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最新銷售經理月度工作總結

時間:2022-04-20 19:41:31 總結 我要投稿

最新銷售經理月度工作總結

  總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它可以幫助我們總結以往思想,發揚成績,讓我們抽出時間寫寫總結吧。總結怎么寫才不會千篇一律呢?下面是小編收集整理的最新銷售經理月度工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

最新銷售經理月度工作總結

最新銷售經理月度工作總結1

  結合本月份的銷售情況,考慮到我們面對的客戶群體與季節要素,本分店根據總公司的相關要求和文件精神,做出20__年_月份的的總結報告及工作部署如下:

  一、本月工作總結

  在這近一個半月的時間中,經過王總、孔總及銷售中心全體員工共同的努力,制定銷售各環節話術,公司產品的核心競爭優勢,公司宣傳資料(新套餐政策,基本網站及各行業網站報價政策等)為即將到來的“瘋狂”12月銷售旺季打好了基礎做好了準備。

  團隊建設方面,制定了詳細的銷售人員考核標準,與銷售中心運行制度,發生撞單實施辦法,ERP跟蹤客戶方法,工作流程,團隊文化等。這是我認為公司對我們全體銷售做的比較好的方面,但商務一部在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問題。從銷售部門銷售業績上看,我的工作做的是不好的,基本可以說是做的十分的失敗。

  二、工作上的問題

  客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,主要表現在

  1、新客戶的開拓不夠(新增電話量太少),業務增長小,個別業務員的工作責任心、執行力和工作計劃性不強,業務能力還有待提高。

  2、銷售工作最基本的客戶訪問量太少。一個月的時間,總體計算十個銷售人員平均一天拜訪的客戶量不到一個。從出訪記錄上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好。

  3、溝通不夠深入。銷售人員在與客戶溝通的過程中,不能把我們公司產品的情況十分清晰的傳達給客戶,不能了解客戶的真正想法和意圖,對客戶給出的問題不能做出迅速的反應。特別是月末逼單環節上,總是去理解客戶,給客戶找借口其實就是給自己找借口,本來我們公司過去傳統的那種狼性、那種拼勁兒不夠。

  4、工作沒有一個明確的目標和詳細的計劃。銷售人員沒有養成良好地工作習慣,銷售工作處于放任自流的狀態,從而引發銷售工作沒有一個統一的管理,工作時間沒有合理的.分配,工作局面混亂等各種不良的后果。

  三、下月工作計劃

  1、必須把部門建立成一支熟悉業務,而相對穩定的銷售1526/團隊。人才是最寶貴的資源,保證長期的銷售業績是起源于能有一批牛的銷售。

  2、建立一支具有凝聚力,有合作精神的銷售團隊是保證業績的根本。在以后的工作中建立一個和諧,具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓。

  3、完善銷售制度,建立一套明確系統的業務管理辦法。銷售管理是我現在最頭疼的問題,銷售人員出勤,見客戶處于放任自流的狀態。完善銷售管理制度的目的是讓員工在工作中發揮自覺性,對工作要有高度的責任心。強化員工的執行力,從而提高工作效率。

  4、培養他們發現問題,總結問題,不斷自我提高的習慣。只有自己問出來的問題自己才能記得住記得牢,我平時再怎么講碰到問題了一樣解決不了。就得他們自己問,我們大家一起解決才行。

  5、銷售目標。根據下達的任務,把任務根據具體情況分解到每周,每日;以每周,每日的銷售目標分解到各個人身上,完成各個時間段的任務。并在完成任務的基礎上提高業績

最新銷售經理月度工作總結2

  時刻依舊遵循亙古不變的規律延續著,又一個月結束了。做一份白酒銷售工作總結,國家對白酒消費稅的調整,在業界引起了騷動,隨后又是嚴打酒駕和地方性的禁酒令,這一路走來的喜悅和憂傷、困惑和感動、興奮和無奈……

  一、個人的成長和不足

  做銷售的這一行需要公司領導的支持下,和同事之間的互相幫忙。這一年我無論是在組織協調、業務拓展、管理方面都取得了很大的提升:

  1、處理應急問題、對他人的心理狀態的把握潛質增強了;

  2、心態的自我調整潛質增強了;

  3、團隊的管理經驗和整體區域市場的運作潛質有待提升;

  4、對整體市場認識的高度有待提升;

  5、學習潛質、對市場的預見性和控制力潛質增強了。

  二、銷售業績回顧與分析

  這一個月的業績還是很不錯的:

  1、奠定了公司在魯西南,以濟寧為中心的重點區域市場的運作的基礎工作;

  2、成功開發了四個新客戶;

  3、月度總現金回款10萬,超額完成公司規定的任務。

  對于我取得的的業績我分析為以下幾點:

  1、我公司在山東已運作了整整三年,所以吸取前幾年的經驗教訓,今年我個人也把尋找重點市場放在以金鄉為核心運作濟寧市場,透過兩個月的市場運作也摸索了一部分經驗,為明年的運作奠定了基矗;

  2、新客戶開放面,落實了4個新客戶,俗話說“選取比發奮重要”,經銷商的“實力、網絡、配送潛質、配合度、投入意識”等,直接決定了市場運作的質量;

  3、雖然完成了公司規定的現金回款的任務,但距我自我制定的目標,相差甚遠。

  主要原因有:

  a、公司服務滯后,個性是發貨,嚴重影響了市場,和經銷商的銷售信心;

  b、新客戶拓展速度太慢,且客戶質量差;

  c、重點市場定位不明確不堅定。

  三、工作中的不足

  這個月我走訪的新客戶中,有10多個意向都很強烈,但正因在于后期跟蹤不到位,自我信心也不足,但最終落實很少,浪費了大好的資源!

  對于滕州市場,基礎還是很好的,只是經銷商投入意識和公司管理太差,這個市場失誤有幾點:

  1沒有在適當的時候尋找適宜的其他潛在優質客戶作補充;

  2沒有能夠引導經銷商按照我們的思路自我運作市場。

  對于__市場,雖然地方保護嚴重些,但我們透過關聯的協調,經銷商開發的特曲還是十分迎合農村市場消費的。在淡季來臨前,由于我沒有能夠同經銷商做好有效溝通,再加上服務不到位,最終經銷商把精力大都偏向到啤酒上了。

  最終在白酒銷售工作總結中,我作為一名白酒銷售人員,我對公司的幾點推薦:

  1、注重品牌形象的塑造;

  2、完善各種規章制度和薪酬體制,使之更能充分發揮人員的主觀能動性;

  3、加強產品方面的硬件投入,產品的第一印象要給人一種“物有所值、物超所值”的感覺。

最新銷售經理月度工作總結3

  本人加入政企客戶部直銷團隊至今已有一年的時間。我始終堅持“完善自我、用心服務”的思想作風和工作作風,扎扎實實工作,積極進取,把推廣電信品牌作為自己恪守之責,努力做好自己的本職工作,為洪山區電信發展作出了自己的貢獻。通過一年來的工作實踐,我深深地體會到:堅定信念,服從領導是克服困難的基礎;優質服務、大力公關是搞好營銷的前提;加強學習、提高能力是履行好職責的基本條件。只有在以上幾個方面不懈努力,才能干出業績,不辜負領導的期望。雖然一年來,自己在工作上取得了一定的成績和進步,但我也清醒地認識到自己還存在許多不足和問題,距離領導的期望還有差距。比如,在業務知識儲備上還有很多不足,在營銷技能上還不是非常成熟,分析問題、解決問題的能力還需進一步提高等等。在新的一年,我要針對自己的不足,一是要在做好本職工作的同時,進一步提高服務的質量和水平,進一步加強針對終端客戶的宣傳促銷,以此提高銷量;二是努力提高自身素質,業務交際能力,以適應形勢要求,在工作中不斷創新,把精力集中到行業應用及融合套餐上,多發展手機光纖等業務。

  20xx年務必做好以下幾點:

  1、多市場走訪,多拜訪多問候,讓市場老板更熟悉我,增加客戶信任度。經常鞏固老客戶關系,開發新的客源,增加客戶的身后資源開發,做好客戶使用信息反饋,發現問題及時解決,匯報。

  2、工作中更細心,做好每天的走訪記錄,每家客戶的登記,絕不能馬馬虎虎的記錄客戶資料。

  3、熟悉工作流程,正確,快速的解決客戶問題,爭取做到0投訴!

  4、絕對遵守公司規章制度,不做有損公司名譽有損公司利益的事情!

  總之,我將進一步認真反思自己的工作和思想,實事求是地總結經驗教訓,誠懇聽取批評意見,積累和增強做好本職工作的經驗與能力,以強烈的事業心,飽滿的熱情,高度的責任感努力工作,為提高銷售業績、促進企業發展做出自己應有的貢獻。以上述職,敬請領導和同志們批評指正。

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