国产免费视频,中文字幕精品久久久久人妻,久久精品a一国产成人免费网站,成年性生交大片免费看,国产精品美女久久久久久,久久人人爽人人爽人人片av高清,影音先锋人妻每日资源站,精品人妻无码一区二区三区蜜桃一

公司員工個人總結

時間:2021-11-30 15:11:03 總結 我要投稿

公司員工個人總結(精選6篇)

  總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握并運用這些規律,因此好好準備一份總結吧。總結怎么寫才能發揮它的作用呢?以下是小編幫大家整理的公司員工個人總結(精選6篇),歡迎大家分享。

公司員工個人總結(精選6篇)

  公司員工個人總結1

  轉眼20xx年又過去了,在上級領導及員工共同努力下,我較好地完成了本項目部20xx年公司及客戶交辦的各項安保服務任務。現將工作總結如下:

  1.在勞動紀律方面

  為了提高保安服務質量,切實維護我公司利益和展示我公司良好形象,保證被服務單位有一個正常的工作秩序,嚴防各類突發事件的發生,為客戶提供一個良好的工作環境,在20xx年嚴格落實保安公司各項規章制度,嚴格執行相關的、可行的獎懲條例,通過獎懲條例的執行激勵了一些態度不端正的、工作懶散的員工,使得員工在工作中產生一種好學、征求上進的興趣,同時營造了一種濃厚的學習氛圍。僅第一、二季度組織員工消防培訓8課時、業務技能培訓144課時,組織消防演練2次,使每位員工熟練的掌握了消防知識、業務及操作技能,另外還起草了各種應急突發事件的預案。

  2.在環境衛生及宿舍內務方面

  及時檢查、督促和進行相關的內務整理培訓,使得員工能夠自覺的養成區域衛生不定時清潔、內務整理規范有序的良好習慣。

  3.在安全上

  也加強防范,增強保安人員的責任感,不定時檢查他們工作,看他們是否養成良好的工作習慣。首先對攝像監控室定期的進行抽查設備情況,查記錄,對記錄填寫不屬實嚴格的進行了處理,通過嚴格的管理使得每位員工都擁有了一份責任心和責任感。當然,其中也有的員工常常會產生對工作逆反的心態,甚至產生惰性,對這樣的情況我們沒有先處罰,首先加強培訓,耐心溝通,同時通過多次組織開班前會、單對單溝通形式將惰性的局面整體扭轉。

  4.業務拓展情況

  年初至今陸續拓展2個項目,增加人員8人,這些成績源于賓館嚴格的管理,賓館的管理就是所屬區域的門面牌,只有好的服務質量才能夠吸引大量的顧客。其中這些還是靠實際內在的一些東西就是質量,形象、服務意識、素質三者缺一不可。只有這三樣能夠長期的保持下去才能夠吸引大量的顧客眼球,才會有大量的“買主”。

  20xx年來,每天都在發生著巨大的變化,一、二季度作為保安部的我們配合甲方迎檢2余次,檢查部門主要包括消防支隊、區安監局、治安支隊、區分局內保處,共查出問題3項,現場進行了整改,主要問題項。在工作中積極配合甲方,有問題及時協助甲方處理,在這一方面得到了客戶方領導的認可。同時使得客戶方對我保安公司予以工作上的肯定。當然整體來看是不錯,但實際工作當中還存在著一些不足之處:保安員對“保安行為規范”的認識了解還是不夠。如個別保安員在執勤期間與不配合保安疏導安全出口的客人因為不聽保安指揮導致發生爭執,嚴重影響了保安員形象,未做到“打不還手、罵不還口”的宗旨及顧客至上的宗旨,出現問題處理不了的要及時匯報,由上級解決。針對這點,每月必須對工作人員的行為規范、服務意識、以及各項規章制度進行陪訓,以達到完善管理要求。

  公司員工個人總結2

  在我部耐心的指引和公司的大力支持下,本人于20xx年度基本有效地完成了公司交予的工作任務,同時在這過程里本人接觸和學習了不少東西,并應用于工作中,工作效益比去年增長了許多。但就本人因素和公司體制的不完善,工作效沒有自己想要的結果。現就本年度重要工作情況總結以下:

  一、樣板制作

  ①樣板制作數量為793臺比去年增長了20.3%,但外觀質量問題仍然沒有從根本上解決,沒有達到較好的效果,樣品奪單的成功率較低。

  ②樣板物料的短缺雖然不是樣板制作的重要障礙,卻是本年樣品沒有完成次數占樣品單總次數15.6%的主要因素。

  ③樣品用料和生產定單用料時有不一致,這問題仍然未杜絕。

  ④封樣管理還是一個漏洞,沒有一個有效的措施去控制封樣的流失是本年度樣板事項的重大不足。

  二、日常生產質量的協調

  ①在日常生產車間的質量控制雖然做了大量的工作,但仍出了不少問題,使得本年度客戶投訴達到了21次之多。

  ②新客戶,新工藝的要求與車間溝通做得良好的配合。

  ③在與采購部溝通合作的過程雖然還比較順利,但很被動,采購信息來源不夠,造成沒有物價競爭力。

  三、客戶投訴的解決與回復

  四、協助新產品的開發和產品及客觀性能測試

  ①在協助新產品開發的跟蹤及測試,本人及工程部的人員幾乎都能按時完成技術部交予的工程。

  ②由于沒有正確標準的技術指導書及設備的不精密,使得工程部在本工作不足的主要因素。

  五、跟蹤客戶的驗貨

  此項工作雖然比起20xx年一次驗貨通過率高,但對說服產品之缺陷仍不夠技巧和經驗不足。

  公司員工個人總結3

  20xx年,本人在公司領導和部門的領導的大力關懷和正確指導下,圍繞著本職崗位工作職責,立足崗位,兢兢業業,踏實工作,較好的完成各項任務,現將個人工作情況具體匯報總結如下:

  一、工作總體情況

  1、思想進步,態度端正

  參加工作以來,本人在思想上嚴格要求自我,利用業余時間,不斷加強自我的思想理論學習,關注時政,努力提高自我的思想覺悟,提升自我的內涵素養,拓展視野,讓自己更好的與時俱進,適應社會和崗位發展需求。

  2、嚴于律己,真誠待人

  本年度,個人能夠認真學習熱力公司的各項規章制度,認真領會公司各項決議。在工作中,我嚴格遵守公司的各項規章制度工作,立足本職,團結同事,尊重領導,服從組織工作安排,在工作中能夠嚴格要求自我,同時,與同事相處真誠相待,虛心向同事們學習,學習他們身上的品質和精神,不斷提高自我的綜合素養,更好更快的促進自我快速發展和提升。

  3、立足本職,做好工作

  目前,我的工作部門客戶服務部,主要工作內容為做電子版巡檢記錄、統計水電周、月報表,整理檔案、庫房賬目、內務管理等,工作內容較細較雜,因此,在工作中,我不斷培養自我的責任心和耐心,將責任心和耐心的培養放在做好工作首位,要求自己能夠靜下心來,認真處理每項工作中的細節,確保工作不在我的范圍內出錯,不因我耽誤工作。

  認真做好電子版巡檢記錄:全年共對x塊電子版進行巡檢,記錄各類問題x次。

  統計水電周、月報表:對水電數據進行認真核查,按時安質做好水電周、月報表工作,確保每張報表數據準確無誤。

  做好檔案管理工作。針對負責的檔案多且雜等特點,一方面個人認真學習檔案管理業務知識,參加相關專業知識培訓,不斷提高自我的業務理論水平;另一方面,結合檔案管理的實際情況,完善檔案管理臺帳,定期更新檔案,嚴格遵守檔案管理制度,努力確保檔案不出差錯。此外,積極強化自我運用電子檔案管理的能力,充分發揮電子檔案的作用。

  完成庫房賬目及各項內務工作。在庫房賬目方面,堅持財務管理制度,做到賬庫相符,賬庫相實;在內務方面,按時按質完成領導交辦的各項工作任務,尤其是每日定時定期的做好辦公環境的保潔工作,努力營造一個環境衛生,氛圍良好的工作環境。

  二、存在問題

  1、學習力度還需要不斷提高

  在工作中,常常由于工作忙等各種原因,造成自我對于學習存在放松的現象,在學習上存在著一定的松懈、僥幸等思想意識,尤其是對熱力行業的相關專業知識學習的力度還不夠,了解還不深,此外,對于一些政策性的理論學習存在著重視度不足等現象,因此,在未來的工作實際中,在這些方面自己仍需不斷加強和提高。

  2、專業技術能力仍需提高

  在實踐業務操作過程中,個人的業務能力仍需不斷提升,在檔案管理等相關業務實踐過程中,自我還存在著業務素質和能力不強的現實狀況,與公司的要求尚有一段差距。

  3、工作的統籌計劃性需加強

  在工作中,個人對工作的安排和計劃性仍需不斷提升,常常會因為工作安排不合理,而造成手忙腳亂的局面,極大的影響了工作的效率,這是本人需要不斷改進的地方。

  三、下階段工作安排

  1、抓學習,提內涵

  在未來的工作中,注重抓學習,公司的規章制度及熱力行業專業知識,努力促進自我的全面發展。

  2、重統籌,提效率

  不斷注重對于工作的科學安排和計劃性,積極提高工作的效率;同時,努力增強對于工作的獨立思考性,提升發現、分析和解決實際問題的能力。

  3、積極完成好各項工作任務

  在未來工作中,個人將圍繞著年度工作計劃,科學安排,合理統籌,立足本職,認真遵守公司的各項規章制度,按期按質的確保個人年度工作任務的圓滿完成,積極為公司的發展做出自己應盡的職責。

  公司員工個人總結4

  我參加影視公司工作剛滿半年,在公司的正確領導下,按照公司的工作要求,虛心向老職工學習,嚴格要求自己,在自己的工作崗位上認真努力工作,較好地完成了工作任務,取得一定的成績。現將個人半年工作具體總結如下:

  一、認真學習,提高自己綜合素質

  我半年來認真學習黨的理論和國家影視政策與法律法規,認真學習影視業務工作技能與公司的制度規定與工作紀律,樹立愛崗敬業與真誠服務的思想,做到努力工作與無私奉獻。在工作上我養有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業精神和求真務實的工作作風。我服從公司領導的工作安排,緊密結合崗位實際,完成各項工作任務。在實際工作中,我堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一件事,認真對待每一項工作,從而保證了各項工作的質量,受到了公司部門領導的好評,為公司的發展作出我自己的努力。

  二、認真工作,努力完成工作任務

  影視屬于文化,事關精神文明與道德情操,對于提升人民群眾精神文明素質修養,培養人民群眾高尚思想品質、豐富人民群眾業余生活起著極其重要的作用。我深知自己工作的重要性,抱著認真負責的態度投入工作,務必做好每一項工作,保證工作質量,經得起時間與歷史的檢驗。我在工作中做到謙虛謹慎,虛心向老前輩同志學習,學習他們的優良工作作風和寶貴實踐經驗,使自己做到理論與實踐相結合,在實際工作增長自己的工作經驗與才干。在平常實際工作中,我一是嚴格按照部們領導及自己制定的工作進度,去各地拜訪客戶,3-4月我一共拜訪了XX個客戶,跟他們打交道購片。在拜訪客戶工作中,我嚴格按照工作流程執行本職工作,既取得了客戶對公司、對我的信任,愿意跟我們公司發展業務關系,又切實維護了公司的利益,從而為公司業務的長久發展、創造良好經濟效益打下了扎實的基礎。我二是積極出差,參加大小業內交流會。在交流會中,我抓緊時間,勤奮努力工作,采集大量的影視信息,做到不漏一個信息。我把出差看作是學習交流的機會,認真學習,努力實踐,因而每次出差的成效都很好,基本完成了出差的工作任務。每次出差回來后,我認真梳理、歸納出差情況,寫出出差小結或出差信息總匯。

  三、注重鍛煉,提高專業素養

  我是一個喜歡學習的人,總覺得人的一生是學習的一生,特別在當今發展迅速的時代,學習就更加重要,一個人不學習,就跟不上時代的需要,必定被時代所淘汰。我從事影視工作,除了學習黨的理論知識和國家影視工作方針政策外,重點是提高自己的專業素養。只有掌握了國家影視工作方針政策,具有良好的專業素養才能做好自己的工作。所以在日常工作中,我大量看劇本、看劇目,增加自己的文化素養,提高做好影視工作的能力,完成公司布置的工作任務。除此外,在電影方面,我在各位同事的幫助下積極與電影公司進行溝通,了解和掌握電影方面的知識。我還在部門經理的幫助下,制定了電影流程,使之更加科學化、合理化和規范化。我注重鍛煉,提高專業素養,因而在具體實際工作中,基本能做好自己的工作,沒有出現差錯,取得較好成績,這一點,我自己感到很欣慰。

  四、端正態度,加強工作責任性

  干工作除了業務知識與技能外,更主要的是工作態度與責任。我從事影視工作,端正自己的工作態度,對人做到和氣、團結,尊重單位里的同事,和大家團結一致、齊心協力搞好工作。在工作中,我加強工作責任性,勇于承擔自己的責任,對自己正確定位,甘愿當一塊鋪路石,默默無聞地盡自己的責任為公司搞好工作,對自己要做到技能精、作風硬、講誠信、肯奉獻,愛崗敬業,全心全意為公司服務,把自己的愛和真情奉獻給公司的發展。

  半年來,我認真努力工作,雖然在思想覺悟與業務技能方面有了很大的提高,以公司的需求作為自己工作的努力方向,取得了較好的工作成績,但是與公司的要求和希望相比,還是需要繼續努力和提高。今后,我要繼續加強學習,掌握做好影視工作必備的知識與技能,求真務實,開拓以創新,奮發努力,攻堅破難,把各項工作提高到一個新的水平,再創佳績,為公司事業的發展做出我應有的努力與貢獻。

  公司員工個人總結5

  時光轉瞬即逝,不知不覺來到公司已經大半年,忙忙碌碌中時光已近年末。回顧過去工作中的點點滴滴,才發現自己真的收益良多,作為公司的一名售后客服,我也深知自己所肩負的`責任。售后服務工作作為產品售出后的一種服務,而這種服務關系到公司的產品后續的維護和改進,也是增強與客戶之間交流的一個重要平臺。售后服務的優劣,直接關系到公司的形象和根本利益,也間接的影響銷售的業績。

  在我所從事的工作中涉及到聊售后XX和處理各種售后交接問題,在過去一年里我學到了很多,對于XX回復話術和電話溝通技巧都有了一定的積累,對于很多工作都能有效的去完成。在十月份的時候處理的交接數據是我們小組中最高的,雙十一的當月處理的交接數據達到了9800多個,平時也都能盡職盡責的去完成自己的本職工作,算是沒有辜負公司領導的期望。為了更好的完成本職工作,為公司創造的效益,特將今年的經驗作工作總結

  一、塑造店鋪良好形象

  顧客進入店鋪第一個接觸的人是客服,客服的一言一行都代表著公司的形象,客服是顧客拿來評論這個店鋪的第一要素。作為售后客服,我們要本著為顧客解決問題的心理來對待,不要把自己的情緒帶到工作中,遇到無理的顧客要包容,也不要與顧客發生沖突,要把顧客當朋友一樣對待,而不是工作對象。作為網店客服我們多數時間是在用XX文字與顧客交流,面對電腦顧客也看不到我們的表情,在與顧客交流的時候我們一定要保持良好的態度,言辭要委婉,多用禮貌用語和生動的語句,最好搭配一些動態詼諧的圖片,這樣可能帶給顧客的就是另外一種體驗了。

  二、學會換位思考

  當顧客來聯系售后時,可能是因為收到商品不合適,商品出現質量問題等因素需要退貨或者換貨,當我們在為顧客處理問題時,我們要思考如何更好的為顧客解決問題,或者將心比心,當我們自己遭遇到類似顧客這樣的情況時我們希望得到怎樣的處理結果,然后在有效的去實施。售后工作也是鍛煉我們心理素質的一個良好平臺,我們每天會遭遇各種各樣的顧客,其中不乏有無理取鬧的,對待顧客時我們要持一顆平常心,認真回答顧客的問題。遇到顧客不懂的,我們則需要的耐心去服務,我們應該耐心傾聽顧客的意見,讓顧客感受到我們很重視她的看法并且我們在努力滿足她的要求,讓顧客有一個良好的購物體驗,以帶來潛在的成交機會。

  三、熟悉公司產品和產品相關知識

  公司作為一個從事服裝的企業,產品的更新換代是非常快的,作為公司客服,熟悉自己的產品是最基本的要求,當有顧客問到產品的一些情況,我們也能及時回復顧客。對于產品的了解也并不能局限于產品本身,關于產品的相關搭配,也是我們都要了解的。公司幾乎每周都有定期的新款培訓,對此培訓我也是比較熱衷的,新款培訓可以讓我們結合實物和網頁產品介紹對產品有更深層次的了解,在處理售后時我們也能熟知自己產品的優劣勢,進而更好的為顧客解決問題。

  四、有效的完成本職工作

  XX是我們與顧客溝通的工具之一,在XX上與顧客溝通時我們要注意回復速度,只有及時回復才能讓顧客第一時間感受到我們的熱情,為此我們設置了各類快捷短語。在保證回復速度的基礎上,我們也要注意溝通技巧,熱情的態度往往是決定成功的一半。通過電話聯系處理顧客的退換貨也是我們的職責之一,在電話聯系時我們也要注意最基本的電話禮儀。通常我們所處理的工作都是主動與顧客聯系,撥打電話時要注意時間不宜太早或太晚,也不適宜在午休時間去電顧客;其次我們要注意電話溝通技巧,通話之前我們要了解去電的目的,在通話途中要吐詞清晰,注意傾聽顧客的要求,不要隨意打斷顧客,同時要注意控制通話時長,避免占用太多的工作時間;打電話時的一定要態度友善,語調溫和,講究禮貌,從而有利于雙方的溝通。通話結束時應禮貌的回復顧客再掛斷電話。

  對于顧客的一些問題我們要持一個專業的態度去對待,在保持專業水準的基礎上我們也要讓顧客看到我們誠懇的態度,如果憑自己的專業產品知識還是不能解決問題,這時我們就要從顧客的回復中洞悉顧客的心理,努力快速解決顧客的問題,并將售后成本降到最低。如果處理得當,久而久之公司的信譽評價等都會有所提升,這也是體現我們售后價值的所在。

  在過去的一年中我收獲了很多,但是我知道自己還有不足之處。給我印象較深的是一次小組式的模擬培訓演練,通過模擬顧客與客服溝通買賣的場景,將產品推銷給顧客。如果客服熟知了自己產品,理解一些穿衣搭配知識,在分析一下顧客的購買心理,然后找出有效的推銷手段,這樣成交的機會就大的多。公司的培訓也讓我看到了自身的不足,在這以后,我也是在努力改進,平時工作閑暇之余,我會多關注店鋪新款和店鋪各類活動,在每次活動前我也會花時間去了解活動規則,做到心中有數。

  公司也組織過各種各樣的培訓,在年中閑暇之際,我申請過到售前崗位去學習,雖然學習時間不長,但也收獲了很多,對他們的工作也有了大致的了解。售前雖然只需要通過XX與顧客打交道,但是XX溝通也是需要很多技巧的,讓買家下單關鍵是客服在交談過程中能不能打動顧客,如何讓顧客買到自己想要的產品,并非一味的推銷而是讓顧客享受購物的過程。也使我明白金牌客服不是一天練成的,當接觸了不用的崗位后我才發現自己其實還有很多需要去學習和改進的,在以后的工作中我也期待有的培訓機會,拓展自己的綜合實力。

  公司員工個人總結6

  去年是飛躍發展的一年,上臺階,上檔次的一年,豐收的一年。在這一年里,XXXX物業管理處在公司的領導下,在開發商各級領導的支持下,始終貫徹業主至上的原則精神,根據XXXX的實際情況,在搞好服務的同時理順完善管理工作,初步達到“工程程序化、操作規范化、運用使用化、管理科學化”的管理要求。使小區前期物業管理工作逐步走上規范化的軌道,物業管理工作取得了一定成績,受到小區業主的好評,現將去年工作總結

  一、日常工作目標管理的完成情況

  (一)房屋管理

  房屋管理是物業管理的重要內容之一。

  為了搞好此項工作,我們建立了完善的房屋管理檔案,制定了房屋管理制度,編制了詳細的管理計劃,并責任到人定期檢查。住戶房屋裝修無破壞,外觀統一,無危害房屋結構的行為,空房完好率為95%。

  (二)公共設施、設備的管理

  為了保證小區廣大住戶的正常生活,在公共設施、設備的管理方面,我們制定了完備的維護、保養計劃和應急方案,做到日常檢查有登記、小型維護有記錄。維修電話24小時有人接聽,全年完成小型檢修工作17次,應急維修工作3次,達到養護設施、設備到位,維修及時,正常運行的管理要求。

  (三)綠化管理

  為了給業主創造一個優美的生活環境,我們嚴格落實了綠化管理措施,積極配合監督綠化公司,施工及養護工作,針對綠化公司在施工養護過程中出現的問題,及時發出了整改通知與合理化的建議,督促其整改,并在綠化警示牌沒有到位的情況下,制作簡易警示牌、圍欄,加強綠化防護管理工作,使綠地基本無破壞,踐踏及公用現象,綠化完好率為98%。

  (四)環境衛生的管理

  環境衛生方面,我們針對小區環境逐步完善的情況,大家齊動手定期、不定期組織進行大掃除,制定了嚴格的保潔程序與考核辦法,并對裝修垃圾實行袋裝化定點堆放,集中清運管理,并加強小區衛生檢查工作,保證了小區的衛生清潔美觀。

  (五)小區安全防范工作

  小區治安防范及消防工作是物業管理中的重中之重。

  為給業主提供一個安全舒適的居住環境,我們狠抓了小區治安消防工作,對保安人員定期進行崗位培訓,智能設備操作培訓、考核,制定了嚴格的崗位考核標準,并堅持每日早操、早會,提高員工的身體素質與日常工作管理,嚴格執行了工作程序、巡崗查崗、巡更制度。要求保安人員認真巡查,文明執勤,禮貌訓導,遇到壞人壞事大膽管理,使去年安全防范工作情況良好。

  二、今年完成的重點工作

  (1)熟悉小區各項設施、設備的施工情況;

  進駐XXXX后,我們為盡快熟悉小區施工情況,設備安裝情況,我處工作人員不怕苦、不怕累,頂著烈日跑工地,爬高樓,掌握了大量的一手資料,為后期工作打下了堅實的基礎,并受到了開發商的稱贊與好評。

  (2)根據小區實際情況,完成工作預案,提出合理的建議;

  在熟悉小區各項情況后,我們針對小區的實際情況,完成了小區各項管理工作預案,如:車輛管理方案,治安管理方案,裝修管理方案等,共計9項,并提出合理化建議11項,開發商采納3項,即報奶箱設置在門廳內,安設綠化噴淋系統,部分雨水管接入地下管網等合理的建議。

  (3)搞好保安員前期的培訓工作;

  保安工作是物業管理中的窗口,為了保證小區保安前期服務質量,我處安排保安員提前培訓一個月,制定了詳細的培訓方案與計劃及考核辦法,加強保安員的自身素質與業務技能,保證業主入住后有一個良好精神面貌和業務素質的保安隊為業主服務,保安隊的工作受到一致好評。

  (4)配合開發商的售樓工作;

  為了配合開發商的銷售工作,我處在前期人員不足的情況下,安排專人在銷售部配合售樓工作,耐心解答客戶關于物業管理方面的疑問,制作了二塊XXXX宣傳牌,宣傳本公司物業管理服務工作,并達到一定效果。我們除派專人配合銷售部,全體員工還放棄節日休息,配合銷售部“十一”售樓黃金周的銷售工作。我們的工作受到銷售部的肯定和稱贊。

【公司員工個人總結(精選6篇)】相關文章:

1.2021公司員工個人年度總結(精選6篇)

2.2021保險公司員工個人年度總結范文(精選6篇)

3.金融公司員工試用期工作個人總結

4.公司員工個人年度總結(集合15篇)

5.公司員工個人辭職報告(精選15篇)

6.公司員工個人辭職報告精選15篇

7.公司員工個人辭職報告精選15篇

8.2021公司員工個人的年度工作總結范文(精選8篇)

9.公司員工個人離職證明

日韩精品无码专区免费播放| 国产真实交换多p免视频| 中文字幕一区在线观看视频| 国产a精彩视频精品视频下载| 国产办公室无码视频在线观看| 97人妻免费碰视频碰免| 国精产品一品二品国精在线观看 | 久久国产成人免费网站| 无码人妻aⅴ一区二区三区玉蒲团 色综合亚洲一区二区小说 | 久久99精品久久久久婷婷暖| 大帝av在线一区二区三区| 五月丁香色综合久久4438| 久久天天躁狠狠躁夜夜不卡| 男女18禁啪啪无遮挡| 亚洲中文 字幕 国产 综合| 自怕偷自怕亚洲精品| 久久久精品妇女99| 狠狠狠狼鲁亚洲综合网| 欧洲免费无线码在线一区| 欧美亚洲国产精品久久蜜芽| 成年性午夜无码免费视频 | 中文字幕久久久久人妻中出| 国内精品视频自在一区| 亚洲欧美日韩高清一区| 午夜三级a三级三点| 国产一区二区不卡在线看| 日本视频高清一区二区三区| 无码少妇一区二区浪潮av| 亚洲精品色情aⅴ色戒| 色噜噜狠狠色综合av| 中文字幕乱码亚洲无线码| 日本久久综合久久综合| 亚洲精品国产一区二区精华 | 亚洲成av人片不卡无码手机版| 人妻免费久久久久久久了| 欧美视频区高清视频播放| 69国产精品成人aaaaa片 | 日本少妇无码精品12p| 性无码免费一区二区三区在线| 久久天天躁夜夜躁狠狠i女人| 中文在线无码高潮潮喷在线播放 | 亚洲乱色伦图片区小说| 天天狠天天透天干天干| 国产精品自在拍在线拍| 免费精品国自产拍在线不卡| 国内2020揄拍人妻在线视频| 丰满岳乱妇在线观看中字| 欧洲国产在线精品三区| 真实国产熟睡乱子伦视频| 国产嫖妓一区二区三区无码 | 亚洲免费最大黄页网站| 亚洲愉拍自拍另类天堂| 亚洲日韩av无码不卡一区二区三区| 亚洲成a人片77777国产| 久久天天躁狠狠躁夜夜av不卡| aⅴ亚洲 日韩 色 图网站 播放| 秋霞无码av一区二区三区| 中文字幕久久久人妻无码| 久久精品一本到99热免费| 免费无码一区二区三区a片18| 97国产揄拍国产精品人妻| 国产人妻久久精品二区三区老狼| 秋霞无码av一区二区三区 | 亚洲视频日韩视欧美视频| 国产强奷在线播放| 中本亚洲欧美国产日韩| 久久人人97超碰精品| 亚洲成色av网站午夜影视| 中文无码一区二区视频在线播放量| 国产片在线天堂av| 免费无遮挡无码h肉动漫在线观看| 无遮掩无码h成人av动漫| aⅴ无码视频在线观看| 亚洲狠亚洲狠亚洲狠狠狠| 国产精品亚洲专区无码唯爱网| 中国丰满熟妇av| 欧美日韩国产一区二区三区不卡 | 国产在线不卡精品网站| 自偷自拍亚洲综合精品第一页| 日韩成人无码v清免费| 伊人久久大香线蕉av网| 久久婷婷五月综合中文字幕 | 8050午夜二级无码中文字幕| 国产色产综合色产在线视频| 美女裸奶100%无遮挡免费网站| 日韩精品无码免费毛片| 熟妇人妻不卡无码一区| 亚洲依依成人综合网址| 国产a∨天天免费观看美女| 国产超碰97人人做人人爱| 亚洲男人a在天堂线一区| 欧美va久久久噜噜噜久久| 久久亚洲中文字幕不卡一二区| 少妇人妻在线无码天堂视频网| 青青草国产成人久久| 精品久久伊人99热超碰| 国产在线精品无码二区| 精品国产免费第一区二区三区| 色综亚洲国产vv在线观看| 中文人妻无码一区二区三区在线| 99久久精品视香蕉蕉| 亚洲欧美人成电影在线观看| 欧美人与动牲交欧美精品| 少妇无码太爽了在线播放| 国产成人综合一区人人| 亚洲精品无码久久久久av老牛| 色婷婷亚洲十月十月色天 | 亚洲精品国产一二三无码av| 成人福利国产午夜av免费不卡在线| 疯狂的欧美乱大交| 精品一区二区三区无码av久久| 亚洲欧洲自拍拍偷综合| 都市激情 在线 亚洲 国产| 国产在线精品一区二区不卡 | 久久综合色天天久久综合图片| 中文字幕欧洲有码无码| 好爽别插了无码视频| 色偷偷人人澡久久超碰97| 亚洲成av人最新无码| 精品女同一区二区三区免费站 | 免费观看潮喷到高潮| 日韩 另类 综合 自拍 亚洲| 亚洲影院丰满少妇中文字幕无码| 久久国产精品成人无码网站| 国产在线精品国自产拍影院同性| 国产人妻无码一区无| 国产福利一区二区三区高清| 18禁成年无码免费网站无遮挡| 亚洲国产精品人人做人人爱 | 国产美女久久久亚洲综合| 少妇挑战三个黑人惨叫4p国语| 亚洲夜夜欢a∨一区二区三区| 精品国产一区二区av麻豆不卡 | a国产一区二区免费入口| 国产又黄又猛又粗又爽的a片动漫 久久亚洲精品成人无码网站夜色 色播在线精品一区二区三区四区 性欧美欧美巨大69 | 亚洲欧洲av无码电影在线观看| 精品福利一区二区三区免费视频| 狼群社区www中文视频| 国产无遮挡又黄又爽动态图| 国产精品丝袜肉丝出水| 国产aⅴ无码久久丝袜美腿| 无码av免费永久免费永久专区| 欧美一区二区日韩国产| 激情第一区仑乱| 中日精品无码一本二本三本| 18禁无遮挡无码网站免费| 欧美日韩不卡视频合集| 美女张开腿给男人桶爽久久| 亚洲欧美国产成人综合欲网| 成人麻豆精品激情视频在线观看| 久久久久人妻一区精品果冻| 久久大香香蕉国产免费网vrr | 国产免费丝袜调教视频免费的| 亚洲自偷自偷在线成人网址| 麻豆成人久久精品二区三区免费| 色偷偷色噜噜狠狠网站年轻人 | 国产三级aⅴ在在线观看| 亚洲 欧美 综合 在线 精品| 性xxxxx欧美极品少妇| 亚洲欧美人成电影在线观看| 久久综合给合久久97色| 水牛影视一区二区三区久| 精品免费国偷自产在线视频| 国内精品久久久久久久影院 | 亚洲精品一本之道高清乱码| 亚洲综合色aaa成人无码| 中字幕久久久人妻熟女| av天堂午夜精品一区| 国产成人精品成人a在线观看| 久久天天躁夜夜躁狠狠i女人| 欧美国产国产综合视频| 麻豆成人久久精品二区三区免费| 18以下不能看的色禁网站| 成人爽a毛片免费视频| 无码丰满熟妇bbbbxxx| 国产女高清在线看免费观看| 无码免费v片在线观看| 正在播放国产大学生情侣| 老子午夜理论影院理论| 在线观看国产成人av天堂| 欧美激情一区二区三区高清视频| 亚洲中文字幕无码专区| 成人麻豆亚洲综合无码精品| 综合久久婷婷综合久久| 东京热一精品无码av| 国语精品福利自产拍在线观看| 亚洲精品在看在线观看| 美女自卫慰黄网站| 日韩中文字幕无码一区二区三区| 一区二区三区av波多野结衣| 亚洲精品久久久久999666| 狼群社区视频www国语| 亚洲无线码在线一区观看| 国产午夜亚洲精品不卡| 亚洲欧美在线制服丝袜国产| 亚洲在av极品无码天堂| 妓女爽爽爽爽爽妓女8888| 亚洲国产成人影院在线播放| 99久久精品国产第一页| 亚州中文字幕午夜福利电影| 国产精品久久人妻无码网站蜜臀| 麻豆精品国产熟妇aⅴ一区| 亚洲精品欧美综合一区二区| 国产三级a在线观看| 少妇人妻无码精品视频app| 99尹人香蕉国产免费天天| 国产一区二区三四区| 国内精品自线一区二区三区| 成年女性特黄午夜视频免费看 | 亚洲午夜成人精品无码app| 巨爆乳中文字幕巨爆区巨爆乳无码| 欧美日韩精品一区二区三区在线| 漂亮人妻被强中文字幕久久| 亚洲国产码专区| 日韩精品亚洲专在线电影| 起碰97在线视频国产| 精品亚洲一区二区三区在线播放| 亚洲视频无码高清在线| 亚洲中文字幕无码爆乳| 免费永久看黄神器无码软件| 国产日产精品久久快鸭的功能介绍| 国产日产精品_国产精品毛片| 人妻系列无码专区喂奶| 99国产精品无码专区| 国产片在线天堂av| 狠狠婷婷色五月中文字幕| 日韩人妻无码一区二区三区俄罗斯| 成在人线av无码免费高潮水老板| 免费看一区无码无a片www| 无码av不卡免费播放| 久视频精品线在线观看| 少妇人妻无码精品视频app| 国产成人精品自产拍在线观看| 精品国产自在现线看久久| 欧美伊人色综合久久天天| 天天做av天天爱天天爽| 久热国产vs视频在线观看| 亚洲丰满熟女一区二区蜜桃| 精品无人乱码高清| 国产精品福利视频导航| 久久精品国产免费播| 精品麻豆丝袜高跟鞋av| 精品无码一区二区三区水蜜桃 | 国内精品久久久久电影院| 国产精品无卡毛片视频| 国产明星裸体xxxx视频| 亚洲综合久久一本久道| 极品无码国模国产在线观看| 日本一区二区a√成人片| 亚洲a∨国产av综合av| 久久久久欧美国产高潮| 色婷婷亚洲十月十月色天| 亚洲乱码中文字幕手机在线| 久久人人爽人人爽人人片av超碰| 亚洲中文字幕在线无码一区二区| 久久亚洲精品无码gv| 日韩精品亚洲一区在线综合| 亚洲精品久久午夜无码一区二区| 制服国产欧美亚洲日韩| 无码av专区丝袜专区| 国产成人无遮挡免费视频| 无码视频免费一区二区三区| 国产超碰人人做人人爽av大片| 亚洲精品久久久久久中文字幕 | 丰满人妻熟妇乱又伦精品视| av无码不卡在线观看免费| 免费无码久久成人网站入口| 97精品依人久久久大香线蕉97| 国产精品丝袜亚洲熟女| 欧洲国产在线精品三区| 婷婷五月六月激情综合色中文字幕 | 久久99久久99小草精品免视看 | 99re久久资源最新地址| 国产日韩综合一区二区性色av| 国产精品亚洲片夜色在线| 国产亚洲欧美精品久久久| 国产亚洲精品久久久久久小说| 免费精品国自产拍在线播放| 亚洲乱码av一区二区| 亚洲国产av最新地址| 久久婷婷五月综合色和| 少妇极品熟妇人妻200片 | 伊人久久大香线蕉av波多野结衣| 一区二区三区无码被窝影院| 国产99视频精品免费视频76| 97精品依人久久久大香线蕉97| 国产在观线免费观看久久| 大香伊蕉国产av| 性高朝久久久久久久| 日韩国产亚洲高清在线久草| 亚洲精品一区二区中文字幕| 60岁欧美乱子伦xxxx| 国产亚洲香蕉线播放αv38| 色av专区无码影音先锋| 国产真实younv在线| 久久人妻av中文字幕| 大伊香蕉精品视频在线直播| 亚洲色老汉av无码专区最| 久久夜色精品国产噜噜亚洲sv| 国产精品丝袜肉丝出水| 精品国产香蕉伊思人在线| 久久精品久久电影免费| 亚洲国产一区二区a毛片日本| 人妻无码全彩里番acg视频| 国产精品国产三级国产专i| 亚洲制服丝袜av一区二区三区| 精品久久久爽爽久久久av| 午夜色大片在线观看免费| 人妻被按摩到潮喷中文字幕| 免费无码成人av电影在线播放| 国产日产免费高清欧美一区| 80s国产成年女人毛片| 亚洲欧美熟妇自拍色综合图片 | 亚洲综合久久一本久道| 国产成人亚洲综合无码8| 精品少妇无码一区二区三批| 丰满少妇内射一区| 无码高潮喷吹在线观看| 国产成人喷潮在线观看| 亚洲精品nv久久久久久久久久| 亚洲免费观看在线美女视频| 国产熟妇按摩3p高潮大叫| 国产精品青青青在线观看 | 国产精品va在线观看丝瓜影院| 人妻系列无码专区免费视频 | 精品无码综合一区二区三区| 久久www免费人成看片入口| 国产gv猛男gv无码男同网站| 日韩欧美亚洲中文乱码| 亚洲欧美人成网站在线观看看| 国产精品极品美女自在线观看免费| 人妻精品久久无码专区涩涩| 丰满大码的熟女在线视频| 精品av国产一二三四区| 无码夜色一区二区三区| 99精品国产福利一区二区| 久久亚洲精品人成综合网| 亚洲图片小说激情综合| 国产太嫩了在线观看| 亚洲a成人无码网站在线| 黑人巨茎精品欧美一区二区| 免费国产精品视频在线| 日韩中文字幕无码一区二区三区| 无码国产精成人午夜视频| 亚洲色老汉av无码专区最| 丰满人妻被中出中文字幕| 色婷婷亚洲婷婷7月| 老少交欧美另类| 亚洲处破女av日韩精品| 18禁床震无遮掩视频| 国产精品久久无码不卡黑寡妇| 乱码视频午夜在线观看| 久久99精品久久久久久久不卡 | 在线播放无码字幕亚洲| 亚洲—本道 在线无码| 九九国产精品无码免费视频| 国产深夜福利视频在线| 韩国午夜理论在线观看| 国产女人久久精品视| 国产精品区一区第一页| 国产亚洲精aa在线观看不卡| 亚洲色成人网站在线观看| 国产男女免费完整视频| 嫩草研究院久久久精品| 亚洲乱码av一区二区| 一区二区三区毛aaaa片特级| 国产在沙发上午睡被强| 日本高清视频色wwwwww色| 亚洲色欲综合一区二区三区小说| 久久高清超碰av热热久久| 中文成人无码精品久久久| 免费吃奶摸下激烈视频| 亚洲国产天堂久久久久久| 最新国产成人无码久久| 欧美日韩久久久精品a片| 爽爽午夜影视窝窝看片| 免费无码黄十八禁网站| 国产亚洲人成网站在线观看琪琪秋| 动漫精品啪啪一区二区三区| 亚洲鲁丝片一区二区三区| 夜夜躁狠狠躁日日躁孕妇| 日本一二免费不卡区| 国内精品伊人久久久久av影院| 东京热一精品无码av| 四虎影视国产精品久久| 亚洲国产精品电影人久久| 久久99精品久久久久免费| 国产产在线精品亚洲aavv| 18禁止进入1000部高潮网站| 国产太嫩了在线观看| 狠狠色丁香婷婷综合久久图片| 免费看国产黄线在线观看| 欧美熟妇精品一区二区三区| 日韩亚洲国产激情一区浪潮av| 久久久亚洲精品av无码| 丰满少妇av无码区| 精品无码久久久久国产手机版| a亚洲va欧美va国产综合| 亚洲精品久久久久999666| 亚洲www永久成人网站| 性色av无码专区一ⅴa亚洲| 99视频精品国产免费观看| 又摸又揉又黄又爽的视频| 国产超碰无码最新上传| 国精品人妻无码一区二区三区3d| 国产成人综合久久精品推最新| 国产亚洲精品久久久久久一区二区| 秋霞国产午夜伦午夜福利片| 免费久久99精品国产自在现| 久久人午夜亚洲精品无码区| 日本19禁啪啪吃奶大尺度| 欧美和黑人xxxx猛交视频| 亚洲大色堂人在线视频| 337p日本欧洲亚洲大胆裸体艺术| 欧美日韓性视頻在線| 国产精品67人妻无码久久| 丰满老熟女毛片| 韩国的无码av看免费大片在线| 久久久久久好爽爽久久| 日日噜噜夜夜狠狠视频免费| 国内精品乱码卡一卡2卡麻豆| 国产美女视频免费的| 婷婷综合缴情亚洲| 亚洲日本高清在线aⅴ| 亚洲欧美综合精品成人导航| 午夜男女爽爽爽在线视频| 色欲色香天天天综合网站免费| 亚洲自国产拍揄拍| 99尹人香蕉国产免费天天| 无码国产精成人午夜视频| 国产精品女主播在线视频 | 国产精品欧美成人片| 国产传媒麻豆剧精品av| 国产午夜理论不卡在线观看| 无码夜色一区二区三区| 免费视频国产在线观看| 久久久国产精品一区二区18禁| 久热国产vs视频在线观看| 一本一道波多野结衣一区| 老司机午夜精品视频资源| 亚洲国产成人影院在线播放| 国产超碰97人人做人人爱| 人妻少妇精品无码专区芭乐视网 | 亚洲影院丰满少妇中文字幕无码| 欧美特黄特色三级视频在线观看 | 国产放荡av剧情演绎麻豆| 男女18禁啪啪无遮挡| 337p日本欧洲亚洲大胆在线| 中文字幕av日韩精品一区二区 | 久久综合亚洲色1080p| 久久久中文字幕日本无吗| 国产亚洲aⅴ在线电影| 国产精品无卡毛片视频| 无码国产精品一区二区vr老人| 日本一本免费一二区| 国产日韩精品视频无码| 精品成人无码中文字幕不卡| 久久人妻无码一区二区三区av| 亚洲最大的熟女水蜜桃av网站| 丰满少妇av无码区| 高清视频在线观看一区二区三区| 亚洲日本高清在线aⅴ| 男人的天堂在线无码观看视频| 日本一区二区更新不卡| 又色又爽又黄的视频网站| 人妻熟女一区二区aⅴ林晓雪| av大片在线无码永久免费| 亚洲a片国产av一区无码| 久久永久免费专区人妻精品| 国产成人精品日本亚洲一区| 亚洲国产成人va在线观看| 中文精品一卡2卡3卡4卡| 一区二区 在线 | 中国| 免费无码成人av电影在线播放| 小12萝裸体自慰出白浆| 综合激情久久综合激情| 成人国产片视频在线观看| 水牛影视一区二区三区久| 国产av天堂亚洲国产av天堂| 亚洲va久久久噜噜噜久久无码| av无码免费岛国动作片不卡| 成人h无码动漫超w网站| 欧美日韩不卡视频合集| 伊人久久成综合久久影院| 中文字幕av无码不卡| 国产午夜亚洲精品不卡在线观看 | 亚洲色大成网站www永久男同| 国产精品嫩草影院免费观看| 亚洲狠亚洲狠亚洲狠狠狠| 国产av天堂亚洲国产av天堂| 青青草无码免费一二三区| 狼人青草久久网伊人 |