国产免费视频,中文字幕精品久久久久人妻,久久精品a一国产成人免费网站,成年性生交大片免费看,国产精品美女久久久久久,久久人人爽人人爽人人片av高清,影音先锋人妻每日资源站,精品人妻无码一区二区三区蜜桃一

物業(yè)管理經(jīng)理年終工作總結(jié)

時(shí)間:2021-09-10 16:29:40 總結(jié) 我要投稿

物業(yè)管理經(jīng)理年終工作總結(jié)范本

  總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它能幫我們理順知識(shí)結(jié)構(gòu),突出重點(diǎn),突破難點(diǎn),我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。總結(jié)你想好怎么寫了嗎?以下是小編為大家收集的物業(yè)管理經(jīng)理年終工作總結(jié)范本,希望對(duì)大家有所幫助。

物業(yè)管理經(jīng)理年終工作總結(jié)范本

物業(yè)管理經(jīng)理年終工作總結(jié)范本1

  我努力適應(yīng)本公司新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學(xué)習(xí),埋頭工作,履行職責(zé),自我感覺已經(jīng)較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),下面將任職來的工作情況匯報(bào)如下:

  一、自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力適應(yīng)工作

  我是初次接觸物業(yè)管理工作,對(duì)綜合管理員的職責(zé)任務(wù)不甚了解,為了盡快適應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境,我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,現(xiàn)已基本勝任本職。一方面,干中學(xué)、學(xué)中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗(yàn)。我注重以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實(shí)踐鍛煉,較快地進(jìn)入了工作情況。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識(shí)掌握技巧。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,從不會(huì)到會(huì),從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點(diǎn),把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。

  二、心系本職工作,認(rèn)真履行職責(zé)

  (一)耐心細(xì)致地做好財(cái)務(wù)工作。自接手物業(yè)財(cái)務(wù)工作的半年來,我認(rèn)真核對(duì)上半年的財(cái)務(wù)賬簿,理清財(cái)務(wù)關(guān)系,嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,做好每一筆賬,確保了年度收支平衡和盈利目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。一是做好每一筆進(jìn)出賬。對(duì)于每一筆進(jìn)出賬,我都根據(jù)財(cái)務(wù)的分類規(guī)則,分門別類記錄在案,登記造冊(cè)。同時(shí)認(rèn)真核對(duì)發(fā)票、賬單,搞好票據(jù)管理。二是搞好每月例行對(duì)賬。按照財(cái)務(wù)制度,我細(xì)化當(dāng)月收支情況,定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表,按公司的要求及時(shí)進(jìn)行對(duì)賬,沒有出現(xiàn)漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)的情況。三是及時(shí)收繳服務(wù)費(fèi)。結(jié)合XXXX的實(shí)際,在進(jìn)一步了解掌握服務(wù)費(fèi)協(xié)議收繳辦法的基礎(chǔ)上,我認(rèn)真搞好區(qū)分,按照xx公司、業(yè)主和我方協(xié)定的服務(wù)費(fèi),定期予以收繳、催收,20xx年全年的服務(wù)費(fèi)已全額到賬。四是合理控制開支。合理控制開支是實(shí)現(xiàn)盈利的重要環(huán)節(jié),我堅(jiān)持從公司的利益出發(fā),積極協(xié)助管理處主任當(dāng)家理財(cái)。特別在經(jīng)常性開支方面,嚴(yán)格把好采購(gòu)關(guān)、消耗關(guān)和監(jiān)督關(guān),防止鋪張浪費(fèi),同時(shí)提出了一些合理化建議。

  (二)認(rèn)真負(fù)責(zé)地抓好綠化維護(hù)。小區(qū)綠化工作是10月份開始交與我負(fù)責(zé)的,對(duì)我來講,這是一項(xiàng)初次打交道的工作,由于缺乏專業(yè)知識(shí)和管理經(jīng)驗(yàn),當(dāng)前又缺少綠化工人,正值冬季,小區(qū)綠化工作形勢(shì)比較嚴(yán)峻。我主要做了以下2個(gè)方面的工作:一是搞好小區(qū)綠化的日常維護(hù)。二是認(rèn)真驗(yàn)收交接。

  三、主要經(jīng)驗(yàn)和收獲

  在XXXX工作一年來,完成了一些工作,取得了一定成績(jī),總結(jié)起來有以下幾個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)和收獲:

  (一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),才能盡快適應(yīng)新的工作崗位;

  (二)只有主動(dòng)融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài);

  (三)只有堅(jiān)持原則落實(shí)制度,認(rèn)真理財(cái)管賬,才能履行好財(cái)務(wù)職責(zé);

  (四)只有樹立服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。

  四、存在的不足

  由于工作實(shí)踐比較少,缺乏相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),20xx年的工作存在以下不足:

  (一)對(duì)物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)的協(xié)議內(nèi)容了解不夠,特別是對(duì)以往的一些收費(fèi)情況了解還不夠及時(shí);

  (二)食堂伙食開銷較大,宏觀上把握容易,微觀上控制困難;

  (三)綠化工作形勢(shì)嚴(yán)峻,自身在小區(qū)綠化管理上還要下更大的功夫。

  五、下步的打算

  針對(duì)20xx年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個(gè)方面:

  (一)積極搞好與xx公司、業(yè)主之間的協(xié)調(diào),進(jìn)一步理順關(guān)系;

  (二)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益;

  (三)管好財(cái)、理好賬,控制好經(jīng)常項(xiàng)目開支;

  (四)想方設(shè)法管理好食堂,處理好成本與伙食的關(guān)系;

  (五)抓好小區(qū)綠化維護(hù)工作。

物業(yè)管理經(jīng)理年終工作總結(jié)范本2

  回首20xx,我的工作同樣經(jīng)歷著不平凡。3月份帶著樸實(shí)與好奇的心情來到了xx物業(yè),開始了一段新壞境的里程,工作內(nèi)容包裹著熟悉的和未知的,鞭策著我需要付出更多的努力去學(xué)習(xí)和挑戰(zhàn)。一年時(shí)間轉(zhuǎn)瞬就過去了,在部門領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)與同事們的幫助下我很快熟悉和勝任了物業(yè)管理員的崗位職責(zé)。歲末,每個(gè)人都應(yīng)該梳理過去,籌劃未來,此刻就將自己近一年來的工作總結(jié)如下:

  一、物業(yè)服務(wù)工作

  物業(yè)工作主要有日常報(bào)修,投訴處理,收費(fèi),基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備維護(hù),環(huán)境衛(wèi)生,蚊蟲、老鼠的消殺;有學(xué)習(xí)培訓(xùn),上級(jí)部門檢查等。

  催繳管理費(fèi)及小區(qū)公共設(shè)施設(shè)備問題項(xiàng)目的整改是管理處20xx年度的主要工作,經(jīng)過與物業(yè)公司各個(gè)部門的同事通力合作下大部分工作已經(jīng)順利完成。

  二、辦公室工作

  辦公室工作對(duì)我來說是一個(gè)全新的領(lǐng)域,工作千頭萬緒,有書文處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,需自我強(qiáng)化工作意識(shí),注意加快工作節(jié)奏;提高工作效率。冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度、避免疏漏和差錯(cuò)。

  三、存在的不足

  本著“為自己工作”的職業(yè)態(tài)度,敬業(yè)愛崗,創(chuàng)造性地開展工作,取得一定效果,但也存在一些問題和不足;主要表現(xiàn)在:

  第一,物業(yè)管理員工作對(duì)我而言是一個(gè)新崗位,許多工作都要邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;

  第二,有些工作還不夠過細(xì),一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;

  第三,向領(lǐng)導(dǎo)提供有效的決策數(shù)據(jù)方面有待進(jìn)一步提高;

  第四,和部門領(lǐng)導(dǎo)及公司員工間的溝通有待加強(qiáng)。

  四、努力的方向

  第一,加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識(shí)面。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)業(yè)知識(shí)和相關(guān)物業(yè)法律法規(guī)的知識(shí)。

  第二,本著實(shí)事求是的原則。注重公司各部門間的協(xié)調(diào)與溝通;有效形成團(tuán)結(jié)一致。群策群力的氛圍。

  第三,向領(lǐng)導(dǎo)提供有效數(shù)據(jù)。

  “不積蛙步,無以至千里;不積小流,無以成江海。”20xx,收獲了成功,經(jīng)歷了困難,感受了啟迪;20xx我會(huì)一如既往,載著百倍的信心和努力駛向新的一年!

  最后預(yù)祝XX物業(yè)公司日益壯大,祝全體同事工作順利,平安幸福!

物業(yè)管理經(jīng)理年終工作總結(jié)范本3

  今年份調(diào)入物業(yè)管理處任職物業(yè)部經(jīng)理以來,我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學(xué)習(xí),埋頭工作,履行職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),我們校區(qū)的物業(yè)管理取得了輝煌的成績(jī),下面將任職來的工作情況總結(jié)如下:

  一、自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力適應(yīng)工作

  我是初次接觸物業(yè)管理工作,對(duì)綜合管理員的職責(zé)任務(wù)不甚了解,為了盡快適應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境,我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,現(xiàn)已基本勝任本職。一方面,干中學(xué)、學(xué)中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗(yàn)。我注重以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實(shí)踐鍛煉,較快地進(jìn)入了工作情況。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識(shí)掌握技巧。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,從不會(huì)到會(huì),從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點(diǎn),把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。

  二、心系本職工作,認(rèn)真履行職責(zé)

  (一)耐心細(xì)致地做好財(cái)務(wù)工作。自接手管理處財(cái)務(wù)工作的半年來,我認(rèn)真核對(duì)上半年的財(cái)務(wù)賬簿,理清財(cái)務(wù)關(guān)系,嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,做好每一筆賬,確保了年度收支平衡和盈利目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  一是做好每一筆進(jìn)出賬。對(duì)于每一筆進(jìn)出賬,我都根據(jù)財(cái)務(wù)的分類規(guī)則,分門別類記錄在案,登記造冊(cè)。同時(shí)認(rèn)真核對(duì)發(fā)票、賬單,搞好票據(jù)管理。

  二是搞好每月例行對(duì)賬。按照財(cái)務(wù)制度,我細(xì)化當(dāng)月收支情況,定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表,按公司的要求及時(shí)進(jìn)行對(duì)賬,沒有出現(xiàn)漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)的情況。

  三是及時(shí)收繳服務(wù)費(fèi)。結(jié)合的實(shí)際,在進(jìn)一步了解掌握服務(wù)費(fèi)協(xié)議收繳辦法的基礎(chǔ)上,我認(rèn)真搞好區(qū)分,按照xx公司、業(yè)主和我方協(xié)定的服務(wù)費(fèi),定期予以收繳、催收,20xx年全年的服務(wù)費(fèi)已全額到賬。

  四是合理控制開支。合理控制開支是實(shí)現(xiàn)盈利的重要環(huán)節(jié),我堅(jiān)持從公司的利益出發(fā),積極協(xié)助管理處主任當(dāng)家理財(cái)。特別在經(jīng)常性開支方面,嚴(yán)格把好采購(gòu)關(guān)、消耗關(guān)和監(jiān)督關(guān),防止鋪張浪費(fèi),同時(shí)提出了一些合理化建議。

  (二)積極主動(dòng)地搞好文案管理。半年來,我主要從事辦公室的工作,的文案管理上手比較快,主要做好了以下2個(gè)方面的工作:一是資料錄入和文檔編排工作。對(duì)管理處涉及的資料文檔和有關(guān)會(huì)議記錄,我認(rèn)真搞好錄入和編排打印,根據(jù)工作需要,制作表格文檔,草擬報(bào)表等。二是檔案管理工作。到管理處后,對(duì)檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化的分類管理是我的一項(xiàng)經(jīng)常性工作,我采取平時(shí)維護(hù)和定期集中整理相結(jié)合的辦法,將檔案進(jìn)行分類存檔,并做好收發(fā)文登記管理。

  (三)認(rèn)真負(fù)責(zé)地抓好綠化維護(hù)。小區(qū)綠化工作是10月份開始交與我負(fù)責(zé)的,對(duì)我來講,這是一項(xiàng)初次打交道的工作,由于缺乏專業(yè)知識(shí)和管理經(jīng)驗(yàn),當(dāng)前又缺少綠化工人,正值冬季,小區(qū)綠化工作形勢(shì)比較嚴(yán)峻。我主要做了以下2個(gè)方面的工作:一是搞好小區(qū)綠化的日常維護(hù)。二是認(rèn)真驗(yàn)收交接。

  三、主要經(jīng)驗(yàn)和收獲

  完成了一些工作,取得了一定成績(jī),總結(jié)起來有以下幾個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)和收獲:

  (一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),才能盡快適應(yīng)新的工作崗位

  (二)只有主動(dòng)融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)

  (三)只有堅(jiān)持原則落實(shí)制度,認(rèn)真理財(cái)管賬,才能履行好財(cái)務(wù)職責(zé)

  (四)只有樹立服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。

  四、存在的不足

  由于工作實(shí)踐比較少,缺乏相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),20xx年的工作存在以下不足:

  (一)對(duì)物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)的協(xié)議內(nèi)容了解不夠,特別是對(duì)以往的一些收費(fèi)情況了解還不夠及時(shí);

  (二)食堂伙食開銷較大,宏觀上把握容易,微觀上控制困難;

  (三)綠化工作形勢(shì)嚴(yán)峻,自身在小區(qū)綠化管理上還要下更大的功夫

  五、下步的打算

  針對(duì)工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個(gè)方面:

  (一)積極搞好與公司、業(yè)主之間的協(xié)調(diào),進(jìn)一步理順關(guān)系;

  (二)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益;

  (三)管好財(cái)、理好賬,控制好經(jīng)常項(xiàng)目開支;

  (四)想方設(shè)法管理好食堂,處理好成本與伙食的關(guān)系;

  (五)抓好小區(qū)綠化維護(hù)工作。

物業(yè)管理經(jīng)理年終工作總結(jié)范本4

  一年來,在房產(chǎn)處各級(jí)組織和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,在各兄弟單位的理解和支持下,xx小區(qū)物業(yè)管理處經(jīng)營(yíng)班子和全體員工經(jīng)過不懈的努力,實(shí)現(xiàn)了年初預(yù)定的目標(biāo)。現(xiàn)將xx小區(qū)物業(yè)管理處20xx年各項(xiàng)工作總結(jié)如下:

  一、經(jīng)營(yíng)管理情況

  1、完善各項(xiàng)規(guī)章制度,建立內(nèi)部管理機(jī)制,管理處經(jīng)營(yíng)班子始終把提高物業(yè)服務(wù)水平、擴(kuò)大服務(wù)范圍、由內(nèi)部服務(wù)逐步走向外部服務(wù)、爭(zhēng)取從市場(chǎng)中獲取效益當(dāng)做今后可持續(xù)性發(fā)展的必由之路。而要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),優(yōu)質(zhì)服務(wù)是根本的基礎(chǔ)所在,為此,我們本著實(shí)事求是的原則建立了一系列適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要和公司發(fā)展需要的一系列規(guī)章制度,并加大檢查落實(shí)力度,使各項(xiàng)工作有計(jì)劃、有方法、有依據(jù)、有目的的穩(wěn)步展開;同時(shí),堅(jiān)持“以人為本,誠(chéng)信服務(wù)”的原則,改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,“想業(yè)主之所想,急業(yè)主之所急”,各類服務(wù)人員認(rèn)真履行職責(zé),恪盡職守,熱情主動(dòng),文明禮貌,公正廉潔,及時(shí)處理業(yè)主報(bào)修及投訴等事項(xiàng),維護(hù)業(yè)主的合法權(quán)益。針對(duì)沉陷區(qū)業(yè)戶的特殊情況,制定了一系列服務(wù)辦法,堅(jiān)持按照全市最低物業(yè)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)0。2元/㎡/月向住戶收取費(fèi)用,并且物業(yè)服務(wù)費(fèi)用收支情況公開。對(duì)于不在物業(yè)管理范圍內(nèi)的維修工作,施工單位維修不到位的,管理處也都無償給予及時(shí)修繕,物業(yè)報(bào)修電話公開。管理處嚴(yán)格按照物業(yè)服務(wù)合同約定的內(nèi)容向業(yè)主提供服務(wù),規(guī)范物業(yè)服務(wù)收費(fèi),提供質(zhì)價(jià)相符的服務(wù),杜絕“收費(fèi)不規(guī)范、承諾不兌現(xiàn)、服務(wù)不到位”等現(xiàn)象,提高行業(yè)誠(chéng)信度。

  二、物業(yè)管理費(fèi)用收取情況

  管理處上下團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),服務(wù)意識(shí)顯著提高,物業(yè)公司只有不斷提高服務(wù)質(zhì)量,才能最大限度的滿足商戶和業(yè)主的需求,才能穩(wěn)步提升物業(yè)收入,樹立良好的企業(yè)形象。通過管理處全體員工的汗水澆灌,長(zhǎng)新小區(qū)上半年的工作扎實(shí)而富有成效,XX年度共收取物業(yè)管理費(fèi)用二十六萬余元,其中長(zhǎng)新小區(qū)二期住宅的物業(yè)費(fèi)收取率超過70%,網(wǎng)點(diǎn)的物業(yè)費(fèi)收取率也超過了50%,物業(yè)管理人員深入到每家每戶,認(rèn)真聽取住戶的意見與建議,積極采納并完善。

  三、具體維修工作情況

  在小區(qū)的基本建設(shè)及維護(hù)方面,管理處維修班積極響應(yīng)管理處領(lǐng)導(dǎo)和公司的指導(dǎo)方針,努力地把每一項(xiàng)任務(wù)完成,認(rèn)真地對(duì)待臨時(shí)出現(xiàn)的問題。在即將過去的這一年里,管理處辦公室的報(bào)修電話每天接連不斷,然而,維修班的同志們始終懷著一顆火熱的心,沒有因?yàn)樾菁俣O率种械墓ぷ鳎矝]有因?yàn)樘鞖庋谉岫诱`工作進(jìn)程,大家不分上班還是下班,不論白天還是黑夜,都是盡早趕到現(xiàn)場(chǎng)并認(rèn)真完成。在工作中,他們無論多臟多累,干到多晚,卻毫無怨言。一年來,維修班處理各類維修共計(jì)XX余項(xiàng),保證了小區(qū)業(yè)戶有一個(gè)舒適安全的生活的環(huán)境。

  20xx年是公司快速發(fā)展、碩果累累的一年,無論是經(jīng)營(yíng)效益還是企業(yè)品牌,都充分得到社會(huì)、市場(chǎng)、業(yè)戶的認(rèn)可,公司領(lǐng)導(dǎo)也因?yàn)樗麄冏吭降呢暙I(xiàn)得到社會(huì)的高度評(píng)價(jià)。作為元豐物業(yè)的員工,我們深感自豪和信心,當(dāng)然我們也倍感壓力,那就是公司快速發(fā)展對(duì)管理處的要求、公司品牌對(duì)物業(yè)管理服務(wù)品牌的品質(zhì)要求。

  新的目標(biāo)、新的任務(wù)、新的挑戰(zhàn)。面對(duì)機(jī)遇和挑戰(zhàn),我們有理由相信在公司的支持、關(guān)愛、幫助下,通過全體員工的精誠(chéng)努力,協(xié)同奮進(jìn),開拓進(jìn)取,元豐物業(yè)長(zhǎng)新小區(qū)管理處未來發(fā)展前程似錦,在跟隨公司發(fā)展的同時(shí)元豐物業(yè)管理公司以及公司全體員工將得到更大的發(fā)展,實(shí)現(xiàn)公司和員工價(jià)值的最大化,實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)濟(jì)和員工事業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展。

物業(yè)管理經(jīng)理年終工作總結(jié)范本5

  從我們XX物管來看,20xx年我們經(jīng)歷著十分嚴(yán)峻的考驗(yàn),物業(yè)租賃行業(yè)的整體下滑和局部的縮水,正衡量著行業(yè)信息的共享實(shí)體,物業(yè)租戶經(jīng)營(yíng)的日益緊張的態(tài)勢(shì),證明著消費(fèi)需求的供求不等,物價(jià)整體上漲,使部分商戶的經(jīng)營(yíng)處于掙扎線范圍。公司人事的突然變動(dòng),暴露重多問題和責(zé)任心的忠實(shí)體現(xiàn)。想想,20xx年對(duì)于我們企業(yè)來,是一個(gè)全面的考驗(yàn)和衡量。為此,針對(duì)20xx年的工作總結(jié)如下:

  一、思想上端正自己的工作狀態(tài),“日清日畢”正是我們追求的境界

  20xx年以來,隨著大環(huán)境的重多影響,公司高層充分的認(rèn)識(shí)到現(xiàn)實(shí)存在的危機(jī)和問題,于是提出日工作匯報(bào)制度,對(duì)物業(yè)租賃和酒店管理工作要求每日進(jìn)行工作匯報(bào),可采取多種方式,讓公司高層心知肚明,從而可以更好的調(diào)整工作方向。

  我也開始著這一新的制度,從思想上給自己已更高的警覺,時(shí)刻提醒著自己每天工作必須在多少范圍和完成的狀態(tài),翻開一個(gè)月的工作匯報(bào),發(fā)現(xiàn)自己對(duì)每天的工作更有條理性,也通過自己的努力和同事們的協(xié)調(diào)、幫助下,基本完成了物業(yè)和酒店設(shè)定的工作事項(xiàng),雖對(duì)自己的工作不是很完美,但我感覺到自己有勇敢去面對(duì)工作和責(zé)任的勇氣,甘于付出。

  二、物業(yè)租賃工作的有序跟進(jìn),99%的完成了當(dāng)月租賃和續(xù)簽工作,做到了信息綜合發(fā)布和有效拓展,為接下來的租賃工作奠定基礎(chǔ)

  前不久集體公司董事長(zhǎng)過來召開物業(yè)租賃工作會(huì)議,對(duì)我們的工作提出了新的、更高的要求,在激烈的會(huì)議中,我接收了更多的是批評(píng),更多的是董事長(zhǎng)對(duì)我工作的否定,仔細(xì)想想董事長(zhǎng)的一番話說得也是對(duì)的,一個(gè)老板對(duì)員工有這樣的要求,是希望我們能更加成熟,快速提升。一個(gè)樂觀的我不會(huì)因?yàn)閲?yán)厲的批評(píng)而臨陣退縮,停止不前,更多的是讓自己全面滲透,快速反應(yīng),提前聚集租賃信息和選擇優(yōu)質(zhì)客戶,從而和他們保持好良好的溝通和關(guān)系。

  20xx年,物業(yè)共成功租賃N家客戶進(jìn)場(chǎng),及時(shí)填補(bǔ)了物業(yè)商鋪和寫字樓空缺現(xiàn)象,維持了現(xiàn)有的商鋪100%出租的局面,在同等的租賃環(huán)境下,我們是算比較成功的,周圍物業(yè)都分別出現(xiàn)商鋪空租或者停業(yè)狀態(tài)。為此,自我感覺20xx年租賃工作是有進(jìn)步的。

  在全面發(fā)布租賃信息的過程中,主要從這幾個(gè)方面進(jìn)行了跟進(jìn)和提升:

  1、物業(yè)現(xiàn)有臨街廣告位的租賃廣告宣傳,體現(xiàn)了環(huán)市東黃金流通廣告的真實(shí)價(jià)值。借助物業(yè)的一號(hào)樓梯口、二號(hào)樓梯口、移動(dòng)廣告牌、燈箱廣告牌、和現(xiàn)場(chǎng)租賃場(chǎng)地的廣告牌,很直白的告訴世人,東都國(guó)際美食街現(xiàn)有黃金鋪位出租。通過一個(gè)月租賃信息的累計(jì)可以看出,現(xiàn)場(chǎng)廣告的作用明顯,從租賃客源分析來看,現(xiàn)場(chǎng)廣告占有40%的成交率和電話咨詢率。

  2、利用報(bào)紙廣告作用,直觀的獲取租賃信息。在周一、周三的報(bào)紙分類信息公告的作用下,讓更多需求者前來溝通和查看場(chǎng)地。從20xx年的情況來看,分類廣告的作用不夠明顯,從報(bào)社的發(fā)布來分析,20xx年通過報(bào)社來發(fā)布租賃信息的比比皆是。

  3、網(wǎng)絡(luò)推廣,租賃信息的多元化、多角化拓展,立足于長(zhǎng)遠(yuǎn)的租賃客戶儲(chǔ)備,長(zhǎng)線招租的有效方式。網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的來臨,利用無聯(lián)網(wǎng)的`有力資源,低成本的做好物業(yè)的租賃和推廣工作,利用“XX商鋪網(wǎng)”、“XX信息崗”“XX點(diǎn)評(píng)網(wǎng)”、“XX博客”、“XX網(wǎng)”、“XX信息網(wǎng)”、“gooole”等網(wǎng)路平臺(tái)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)租賃和美食宣傳的推廣,雖目前沒有直觀的作用,但堅(jiān)持下去一定會(huì)有新的作用。

  4、挖掘物業(yè)現(xiàn)有的客戶資源,通過轉(zhuǎn)介紹來拓展租賃信息。通過和現(xiàn)有租戶的溝通,在這月份也獲取了部分租賃信息,有效的成交了一家租戶進(jìn)場(chǎng)。關(guān)注現(xiàn)有租戶,拓展物業(yè)的租賃信息。

  5、通過和中介公司發(fā)布信息,爭(zhēng)取有效合作。在本月,先后和30多家中介公司進(jìn)行了租賃信息的溝通和發(fā)布,也通過中介帶來部分客戶來現(xiàn)場(chǎng)看場(chǎng)地,我想今后和中介合作,我們需要加大力度。

  6、在本月,成功和M家租戶進(jìn)行了續(xù)簽工作,在大環(huán)境不景氣的狀態(tài),和租戶做好續(xù)簽是最好的穩(wěn)定。

  三、協(xié)助主任做好其他工作,完成月創(chuàng)收指標(biāo),強(qiáng)抓了物業(yè)基礎(chǔ)管理工作。確保了物業(yè)整體安全

  20xx年,物業(yè)超額完成月設(shè)定的指標(biāo),在進(jìn)行物業(yè)檔口租賃的時(shí)候,成功的收取物業(yè)轉(zhuǎn)讓費(fèi),謀求到物業(yè)的最大利潤(rùn)空間,物業(yè)各個(gè)部門都能如期的完成當(dāng)月的創(chuàng)收指標(biāo)。到20xx年底為止,物業(yè)已經(jīng)完成全年創(chuàng)收總指標(biāo)的50%,對(duì)于這個(gè)數(shù)字,可以看出物業(yè)全體人員在不懈努力,完成本職工作的同時(shí)還能完成高指標(biāo)的創(chuàng)收工作,我感覺:物業(yè)部這支隊(duì)伍是有責(zé)任心和凝聚力的,在大環(huán)境不景氣的情況下,能完成指標(biāo)可以說是個(gè)奇跡,這里面凝聚者智慧、品德、辛勤的勞動(dòng)和極高的責(zé)任心,更加證明物業(yè)部這支隊(duì)伍是有戰(zhàn)斗力的,已經(jīng)走向成熟。

  對(duì)于物業(yè)管理工作來看,物業(yè)的租賃檔口的裝修管理、日常租戶投訴事項(xiàng)處理、客戶有償服務(wù)的跟進(jìn)、物業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施的維護(hù)等等都是我們每月必備的工作要求,在本月重點(diǎn)是租賃檔口的裝修管理和物業(yè)基礎(chǔ)漏水處理事項(xiàng),租戶裝修讓租戶有個(gè)細(xì)致的裝修要求,對(duì)裝修的各個(gè)環(huán)節(jié)有力的把控,很多租戶對(duì)裝修膚淺的認(rèn)識(shí)和了解,這正是需要我們物業(yè)公司給客戶最實(shí)質(zhì)的幫助和要求。讓租戶在裝修中一步到位,裝修可以影響日后的經(jīng)營(yíng)狀況,所有在租戶進(jìn)場(chǎng)裝修的時(shí)候,我們就要讓客戶感受到我們是有原則性的管理。雨水季節(jié),物業(yè)出現(xiàn)了眾多漏水現(xiàn)象,在自己能處理的情況下盡可能自己來進(jìn)行漏水處理,確保房屋的安全,但目前還嚴(yán)重存在物業(yè)四樓鐵皮水槽的改造和物業(yè)收縮縫的處理事項(xiàng),這是必須得解決工作,希望公司高層能重點(diǎn)考慮,維修方案已經(jīng)告知老總。

  物業(yè)的安全工作主要有:物業(yè)的消防、治安安全、停車場(chǎng)安全、物業(yè)設(shè)施的安全、物業(yè)的夜間安全等等,在20xx年,確保了各項(xiàng)安全工作到位。物業(yè)形成的消防安全檢查,停車場(chǎng)安全巡查、夜間安全的值班等等都正常運(yùn)行,物業(yè)的安全是一切工作的前提,為此,物業(yè)保安部肩負(fù)重大責(zé)任。把好安全工作是首要環(huán)節(jié),為此,在接下來的工作中要加強(qiáng)物業(yè)外圍基礎(chǔ)設(shè)施的安全檢查和維護(hù)同時(shí)加大夜間安全巡查和夜查工作。

  四、酒店工作的介入,和酒店員工一同成長(zhǎng)。協(xié)助酒店經(jīng)理完善酒店的營(yíng)銷、管理工作,提升酒店品牌價(jià)值

  辦法總比問題多,酒店現(xiàn)行的問題在這文字中我不想過得去提醒和概述,對(duì)于酒店管理和經(jīng)營(yíng)工作,我看似熟悉但確實(shí)還很陌生,在酒店新任經(jīng)理全面步入工作的同時(shí),我會(huì)在時(shí)間允許的情況下,全力以赴、全力配合做好各項(xiàng)工作。為此,在這里我認(rèn)為要從這幾個(gè)方面來進(jìn)行調(diào)整和跟進(jìn):

  1、最短的時(shí)間內(nèi)完善和落實(shí)酒店管理制度,一個(gè)服務(wù)性企業(yè)重在的是員工素質(zhì)的提升和完善。

  有效的落實(shí)酒店各項(xiàng)管理制度,從所謂的“人性化管理”逐步轉(zhuǎn)變?yōu)檫_(dá)標(biāo)性管理,酒店的員工要從達(dá)標(biāo)開始自己的工作,比方說:儀表達(dá)標(biāo)、禮節(jié)達(dá)標(biāo)、服務(wù)細(xì)節(jié)達(dá)標(biāo)等等,制度中的要求正是達(dá)標(biāo)的樣板。為此,管理者重在的是管理制度的落實(shí),從思想上改變員工的狀態(tài)。利用時(shí)間,鼓勵(lì)員工學(xué)習(xí),讓員工增強(qiáng)綜合素質(zhì)和能力。

  2、全員營(yíng)銷,細(xì)節(jié)是魔鬼,學(xué)會(huì)推銷自己。

  酒店成敗的經(jīng)營(yíng)主要的是看業(yè)績(jī),為此,在現(xiàn)階段如何提升酒店的經(jīng)營(yíng)局面是重點(diǎn),做好酒店銷售的面很廣,方式眾多,技巧很重要。在推廣自己酒店的時(shí)候,首先是推銷自己,會(huì)說話是銷售的基礎(chǔ)。為此,在客人關(guān)注我們酒店的同時(shí),你就是一個(gè)營(yíng)銷員,這其中有很多細(xì)節(jié)。讓任何一個(gè)消費(fèi)的人認(rèn)可你的人,這是銷售的最佳方式。能真正提供給客戶超價(jià)值的服務(wù)是銷售的最高水平。為此在酒店推廣和營(yíng)銷工作中,需要進(jìn)行不同崗位的培訓(xùn),讓每個(gè)員工真正認(rèn)識(shí)到自己面對(duì)客人的時(shí)候不僅僅是一個(gè)合格的服務(wù)員,更重要的是個(gè)營(yíng)銷員。

  3、優(yōu)化硬件,本職上回饋客戶,讓客戶感受經(jīng)濟(jì)而又舒適。

  經(jīng)濟(jì)型酒店也許硬件也過于經(jīng)濟(jì)吧,目前酒店的硬件存在不可忽視的問題,硬件正影響者酒店的經(jīng)營(yíng)酒店的招牌改造從直觀上讓人重新認(rèn)識(shí)“花樣年華”熟悉的名字,給人留第一印象很重要,酒店硬件基礎(chǔ)設(shè)施的翻新和維修迫在眉睫,對(duì)硬件不達(dá)標(biāo)的房間開給客人是一種嚴(yán)重的錯(cuò)誤,是不地道的,為此硬件的優(yōu)化,是銷售客房最實(shí)際的體現(xiàn)。酒店的床上用品是敏感體,在處理中要特別重視情節(jié)、衛(wèi)生和舒服。

  4、個(gè)性化服務(wù)的體現(xiàn),配套和附加值的延伸,正是精品型的強(qiáng)化優(yōu)勢(shì)。

  酒店個(gè)性化服務(wù)的層面很多,需要定期做好酒店不同時(shí)間段的個(gè)性化服務(wù)推廣。讓客人每次來都有不同的感受和變化,唯有改變者領(lǐng)導(dǎo)不改變者,為此推出個(gè)性化服務(wù),同時(shí)利用物業(yè)的有利資源,做好附加值的延伸,可以和很多種行業(yè)進(jìn)行合作,實(shí)行旅行客人便捷的一站式服務(wù)。

  以上是我對(duì)20xx年的工作總結(jié),在接下來的工作中,按照公司董事會(huì)的要求,全力以赴做好物業(yè)的招租和管理工作,同時(shí)協(xié)助酒店。相信自己會(huì)沉下心來,從一件件小事做起,從各個(gè)環(huán)節(jié)的嚴(yán)謹(jǐn)把握來做好各項(xiàng)工作。

【物業(yè)管理經(jīng)理年終工作總結(jié)范本】相關(guān)文章:

學(xué)校物業(yè)管理經(jīng)理年終述職報(bào)告12-24

物業(yè)管理業(yè)務(wù)的年終工作總結(jié)03-22

大堂經(jīng)理年終工作總結(jié)范文03-23

關(guān)于總經(jīng)理年終工作總結(jié)01-11

物業(yè)管理副經(jīng)理述職報(bào)告01-22

銷售經(jīng)理年終工作總結(jié)(15篇)01-17

總經(jīng)理年終個(gè)人工作總結(jié)03-22

經(jīng)理年終工作總結(jié)模板4篇01-22

年終公司營(yíng)銷經(jīng)理工作總結(jié)01-21

酒店經(jīng)理年終工作總結(jié)15篇01-10

亚洲gv天堂无码男同在线观看| 青青青伊人色综合久久| 天天av天天爽无码中文| 国产精品亚洲а∨怡红院| 伊人久久综合热线大杳蕉| 成人国内精品久久久久影院vr| 国产愉拍精品手机| 翘臀后进少妇大白嫩屁股| 无码中文字幕av免费放dvd| 欧美成人欧美va天堂在线电影| 国产专区国产av| 亚洲 欧美 综合 在线 精品| 免费无码的av片在线观看| 乌克兰粉嫩xxx极品hd| 亚洲乱亚洲乱妇中文影视| 亚洲一区二区三区在线观看网站| 麻豆一二三区精品蜜桃| 日本又色又爽又黄的a片18禁| 亚洲午夜福利av一区二区无码 | 亚洲中文字幕av无码专区| 青青草国产免费久久久| 国产精品三级国产电影| 九色porny丨国产首页注册 | 又黄又爽又无遮挡免费的网站| 免费无遮挡无码视频在线观看| 成人国产亚洲精品a区| 国产av剧情md精品磨豆| 亚洲国产成人综合在线观看| 曰本女人牲交全视频免费播放| 国产婷婷丁香五月缴情成人网| 久久鬼色综合88久久| 日本人妻中文字幕乱码系列| 欧美成人精品午夜免费影视| 日本亚洲vr欧美不卡高清专区| 亚洲欧美综合精品成人导航| 久久精品国产精油按摩| 国产亚洲精品久久精品69| 人成午夜大片免费视频77777| 亚洲伊人久久大香线蕉av| 亚洲欧美尹人综合网站| 国产又色又刺激高潮视频| 亚洲中文字幕无码日韩| 高中国产开嫩苞实拍视频在线观看| 高潮内射免费看片| 国产99视频精品免费视频6| 亚洲色欲色欲www在线看| 无码专区中文字幕无码| 日韩亚洲精品国产第二页| 尤物精品国产第一福利网站| 国产成人 综合 亚洲欧洲| 无码人妻巨屁股系列| 成人无码男男gv在线观看网站| 欧美性黑人极品hd另类| 国产在线拍揄自揄视频网站| 久久久av男人的天堂| 国产成年无码av片在线| 国产男女免费完整视频| 少妇极品熟妇人妻200片| 久久亚洲精品中文字幕波多野结衣| 无码精品a∨动漫在线观看| 无码国产精品一区二区av| 久久国产精品无码hdav| 久久精品国产一区二区无码| 国产精品久久久久人妻无码| 国产亚洲小视频线播放| 欧美另类人妻制服丝袜| 日韩人妻中文无码一区二区| 亚洲人成网站在线播放影院在线| 亚洲精品久久久久中文字幕一福利| 四虎影库久免费视频| 国产精品视频一区国模私拍| 亚洲 欧美 综合 在线 精品| 国产亚洲精品久久久久久国模美| 18禁免费无码无遮挡网站| 无码中文资源在线播放| 亚洲国产精品久久青草无码| 午夜爽爽爽男女污污污网站| 亚洲精品国产美女久久久| 青青草国产午夜精品| 波多野美乳人妻hd电影欧美| 内射巨臀欧美在线视频| 亚洲国产天堂久久综合226114| 亚洲大色堂人在线视频| 2021久久超碰国产精品最新| 亚洲乱亚洲乱妇中文影视| 午夜男女爽爽爽在线视频| 久久精品日日躁夜夜躁| 亚洲精品久久久久久久久毛片直播 | 激情航班h版在线观看| 亚洲国产精品久久青草无码| 高清视频在线观看一区二区三区| 久久无码精品一一区二区三区| 欧美巨大黑人精品videos| 日本久久99成人网站| 亚洲精品自偷自拍无码| 久久国产免费观看精品a片| 国产精品日本亚洲欧美| 亚洲男人a在天堂线一区| 午夜精品成人一区二区视频| 亚洲欧美日韩中文播放| 男女裸交无遮挡啪啪激情试看| 亚洲精品久久国产高清| 香蕉免费一区二区三区| 色老板精品无码免费视频| 国产精品自在在线午夜精华在线| 狠狠色狠狠色五月激情| 伊人精品久久久大香线蕉| y111111少妇影院无码| 国内精品伊人久久久影视| 国产精品久久人妻无码网站蜜臀 | 一区三区不卡高清影视| 免费做a爰片久久毛片a片下载| 中文字幕乱码亚洲无线码| 国产欧美视频综合二区| 无码av一区在线观看免费| 亚洲国产欧美在线观看片| 天天躁日日躁狠狠躁一区| 亚洲乱码日产一区三区| 精品午夜国产福利在线观看| 中文字幕精品无码综合网| 国产麻豆 9l 精品三级站| 国产精品自在拍在线拍| 精品爽爽久久久久久蜜臀| 精品福利一区二区三区免费视频| 99久久国产露脸精品| 久久www免费人咸_看片| 久久久久成人片免费观看| 亚洲宅男精品一区在线观看| 国产亚洲色欲色一色www| 纯肉无遮挡无码日本动漫| 久久精品国产只有精品96| 又黄又爽又无遮挡免费的网站| 早起邻居人妻奶罩太松av| 欧美综合区自拍亚洲综合图| 国产美女视频免费观看的网站| 亚洲欧美日韩国产精品专区 | 狠狠躁天天躁无码中文字幕图| 久久精品国产99久久香蕉| 免费看国产成年无码av| 国产亚洲精品自在久久vr| aⅴ亚洲 日韩 色 图网站 播放| 蜜臀av久久国产午夜福利软件| 999精品视频在这里| 九色porny丨国产首页注册| 午夜福利影院私人爽爽| 乌克兰粉嫩xxx极品hd| 国产成人无码a区视频在线观看| 三级日本高清完整版热播| 亚洲中文字幕日产无码2020| 国产精品自在线拍亚洲另类| 国产精品爽爽va在线观看网站| 日本精品久久久久中文字幕| 国产综合久久亚洲综合| 亚洲日本高清成人aⅴ片| 国产精品无码久久综合网 | 又色又爽又黄的视频日本| 亚洲高清成人aⅴ片| 午夜理理伦电影a片无码| 97久久婷婷五月综合色d啪蜜芽| 亚洲精品无码你懂的| 亚洲精品亚洲人成在线下载| 国产精品一区理论片| 丁香婷婷激情综合俺也去| 久久久国产99久久国产久麻豆 | 久久天天婷婷五月俺也去| 免费无毒永久av网站| 亚洲综合色区另类小说| 无码a∨高潮抽搐流白浆| 国产免费不卡av在线播放| 国产丝袜在线精品丝袜| 亚洲精品综合网在线8050影院| 免费不卡无码av在线观看| 狠狠色丁香久久婷婷综合图片 | 九九影院理论片私人影院| 青青草国产精品日韩欧美| 亚洲欧洲日韩国内高清| 亚洲中文字幕久久无码精品| 久久亚洲色www成人男男| 亚洲综合久久无码色噜噜| 老色鬼在线精品视频| 免免费国产aaaaa片| 人妻熟妇乱又伦精品hd| 999久久久国产精品消防器材| 久久99国产精品久久99软件| 亚洲国产欧美日韩欧美特级| 中文字幕人妻av一区二区| 正在播放熟妇群老熟妇456| 亚洲国产韩国欧美在线| 亚在线第一国产州精品99| 国产成人丝袜精品视频app| 亚洲开心婷婷中文字幕| 牲高潮99爽久久久久777| 亚洲欧美牲交| 狼色精品人妻在线视频| 国产香蕉一区二区三区在线视频 | 十八禁无码精品a∨在线观看 | 亚洲精品一区二区久久| 青青青国产最新视频在线观看| 国产精品亚洲а∨天堂123| 青青草国产免费久久久| 久久久婷婷五月亚洲97色 | 国产精品亚洲欧美大片在线观看| 四房播色综合久久婷婷| 看成年全黄大色黄大片| 一道本在线伊人蕉无码| 秋霞人妻无码中文字幕| 免费无码无遮挡裸体视频在线观看| 精品av一区二区三区不卡| 好想被狂躁无码视频在线字幕| 东京热中文字幕a∨无码| 蜜桃麻豆www久久国产精品| 香蕉久久国产超碰青草| 久久国产午夜精品理论片| 国产成人精品免费视频大| 亚洲午夜成人久久久久久| 国产午夜无码片在线观看| 久久久av男人的天堂| 国产香港明星裸体xxxx视频| 6080亚洲人久久精品| 亚洲欧洲日产国码高潮αv| 久久久久国产精品人妻aⅴ果冻| 久久精品麻豆日日躁夜夜躁妓女| 婷婷五月综合丁香在线| 国产国拍亚洲精品永久69| 亚洲精品久久久久999666| 亚洲欧洲老熟女av| 欧美另类人妻制服丝袜| 中文字幕人妻高清乱码| 人人澡 人人澡 人人看| 国产精品久久久久9999无码| 国产精品毛片在线完整版sab| 麻豆国产精品va在线观看| 亚洲国产成人精品福利在线观看| 人妻人人做人碰人人添| 色婷婷亚洲一区二区综合| 婷婷综合久久狠狠色99h| av人摸人人人澡人人超碰小说| 国产人妻无码一区无| 国产精品亚洲专区无码破解版| 亚洲精品乱码久久久久蜜桃| 国产亚洲精品久久久久久一区二区| 老司机午夜福利试看体验区| 国产精品电影久久久久电影网| 天天在线看无码av片| 欧美自拍嘿咻内射在线观看 | 国产偷抇久久精品a片蜜臀av| 精品午夜国产福利在线观看| 午夜片少妇无码区在线观看| 亚洲成色在线综合网站免费| 亚洲综合无码一区二区三区不卡| 亚洲中文久久精品无码浏不卡| 欧美日韩亚洲国内综合网38c38| 国产在线不卡精品网站| 国产成人av三级在线观看按摩 | 亚洲成av人最新无码| 2019精品国自产拍在线不卡| 久久婷婷丁香五月综合五| 伊人久久大香线蕉午夜av| 十八禁av无码免费网站| 尤物国精品午夜福利视频| 国产成av人片在线观看无码| 一区二区三区人妻无码| 奇米影视888欧美在线观看| 精品无人区乱码1区2区3区在线 | 欧美视频精品免费覌看| 日日摸夜夜添无码无码av| 亚洲乱码中文论理电影| 精品国产福利拍拍拍| 精选国产av精选一区二区三区| 国产精品高清一区二区不卡| 精品无码国产不卡在线观看 | 综合图片亚洲综合网站| 少妇人妻14页_麻花色| 亚洲男人a在天堂线一区| 男人扒开女人腿做爽爽视频 | 国产三级aⅴ在在线观看| 国产精品欧美久久久久久日木一道| 亚洲人成伊人成综合网小说| 成年片色大黄全免费网站久久高潮| 精品无码午夜福利电影片| 国产精品亚洲专区无码唯爱网| 图片区小说区视频区综合| 亚洲色无码专线精品观看| 日韩人妻无码一区2区3区里沙| 国产在线拍揄自揄视频网站| 永久免费看啪啪网址入口| 国产成年无码久久久免费| 中文字幕av日韩精品一区二区| 亚洲色欲天天天堂色欲网| 亚洲处破女av日韩精品| 色欲色香天天天综合网站| 中文字幕有码无码人妻在线| 亚洲综合无码明星蕉在线视频| 亚洲国产美国国产综合一区| 人妻aⅴ中文字幕| 亚洲国产成人精品无码区宅男| av在线无码专区一区| 亚洲大成色www永久网站| 中文无码妇乱子伦视频| 青娱国产区在线| 亚洲熟妇av综合网| 色综合网天天综合色中文| 亚洲人成无码网站18禁10| 一本一道波多野结衣一区| ā片在线观看免费看无码| 亚洲精品国产品国语在线| 亚洲乱码日产精品bd在观看| 蜜臀视频在线一区二区三区| 日韩中文字幕无码一区二区三区| 狠狠亚洲色一日本高清色| 日日天干夜夜人人添| 夜夜夜高潮夜夜爽夜夜爰爰| 国产精品久久久久久无码五月| 亚洲日韩成人av无码网站| 米奇欧美777四色影视在线| 亚洲精品成人a在线观看| 成年网站在线在免费线播放欧美| 国产高清亚洲精品视bt天堂频| 久久夜色精品国产噜噜亚洲sv| 久久久噜噜噜久久久精品| 亚洲国产精品电影人久久| 亚洲日韩日本中文在线| 又摸又揉又黄又爽的视频| 国产亚洲精品aa片在线观看网站| 国产成 人 综合 亚洲奶水| 亚洲综合av在线在线播放| 18禁无遮挡无码网站免费| 亚洲午夜未满十八勿入| 欧美日韩无砖专区一中文字| 免费无码成人av片在线在线播放| 国产美女自卫慰黄网站| 一区二区三区四区在线 | 中国| 无码潮喷a片无码高潮视频| 久久国产精品_国产精品| 青青草国产成人久久| 亚洲自偷自偷在线成人网址| 亚洲日韩欧美一区、二区| 国产精品三级av三级av三级| 亚洲人成线无码7777| 国产精品三级av三级av三级| av天堂久久精品影音先锋| 日韩人妻系列无码专区| 夜晚成人18禁区导航网站| 好大好湿好硬顶到了好爽视频| 亚洲中文字幕无码专区| 蜜臀少妇人妻在线| 欧美特黄特色三级视频在线观看 | 国内精品久久人妻无码不卡| 日韩国产图片区视频一区| 日韩高清在线观看永久| 又大又爽又黄无码a片| 亚洲精品国偷拍自产在线观看| 韩国三级无码hd中文字幕| 波多野美乳人妻hd电影欧美| 无码精品毛片波多野结衣| 人妻中出无码中字在线| 天天爱天天做久久狼狼| 97丨九色丨国产人妻熟女| 欧美超大胆裸体xx视频| 亚洲午夜成人精品无码app| 午夜高清在线无码| 日本真人边吃奶边做爽动态图| 人人超碰人人爱超碰国产| 亚洲日本高清在线aⅴ| 狠狠躁夜夜躁青青草原软件| 3atv精品不卡视频| 国产精品一区二区av在线观看| 免费网站内射红桃视频| 亚洲毛片αv无线播放一区| 亚洲乱码日产精品m| 午夜亚洲影院在线观看| 国产又黄又爽又色的免费| 好爽别插了无码视频| 97精品亚成在人线免视频| 天天做天天添av国产亚洲| 免费久久99精品国产自在现线| 大香伊蕉在人线国产网站首页| 精品国产麻豆免费人成网站| 无码精品国产va在线观看 | 久久亚洲色www成人男男| 无码写真精品永久福利在线| 中文字幕人妻不在线无码视频 | 亚洲跨种族黑人xxxxx| 337p日本欧洲亚洲大胆裸体艺术 | 国产真实露脸精彩对白| 免费三级现频在线观看播放| 中文字幕日本特黄aa毛片| 伊人久久丁香色婷婷啪啪| 国产成人精品亚洲日本专区61| 99久久全国免费观看| 最新中文字幕av无码专区不| 真人性囗交69视频| 久久不见久久见www免费| 国产精品自在线拍亚洲另类| 亚洲已满18点击进入在线观看| 国产成人综合精品无码| 亚洲中文字幕av无码专区| 日本成本人片免费网站| 精品无码欧美黑人又粗又| 国产亚洲精品一区二三区| 99热在线精品国产观看| 中文字幕无码成人免费视频| 亚洲无线看天堂av| 亚洲日本va一区二区三区| 高级会所人妻互换94部分 | 中文字幕乱码亚洲影视| 精品久久久久中文字幕日本| 亚洲国产成人va在线观看| 国产精品成人嫩草影院| 午夜理伦三级理论三级| 日韩国产亚洲高清在线久草| 国产成人女人毛片视频在线| 亚洲日韩国产精品无码av| 色老大久久综合网天天| 超碰aⅴ人人做人人爽欧美| 中日精品无码一本二本三本| 国产福利免费视频不卡| 亚洲乱码中文字幕在线| 亚洲综合久久一本久道| 三级日本高清完整版热播| 亚洲国产成人无码av在线影院| 国产成人麻豆亚洲综合精品| 欧美午夜特黄aaaaaa片| 中文人妻无码一区二区三区在线| 日韩精品人妻无码久久影院| 亲胸揉屁股膜下刺激视频免费网站| 国产亚洲熟妇综合视频| 日本大片免a费观看视频| 黑人大战亚洲人精品一区| 国产精品美女久久久9999| 国产免费福利在线视频| 亚洲粉嫩高潮的18p| 久久人人爽人人爽人人片dvd| 亚洲国产成人无码av在线影院| 顶级欧美做受xxx000| 性男女做视频观看网站| 天天看片天天av免费观看| 午夜精品电影你懂的| 国产成人av亚洲一区二区 | 无码国产成人午夜在线观看| 亚洲中文字幕在线无码一区二区| 国产老师开裆丝袜喷水视频| 日韩久久久久久中文人妻| 国内精品视频在线观看九九| 男人扒开女人腿做爽爽视频| 国产精品久久久久久人妻精品18| 国产在线精品国自产拍影院同性| 亚洲日韩国产av中文字幕| 成在人线av无码免费高潮水老板| 亚洲成a人片77777国产| 一区二区人妻无码欧美| 中无码人妻丰满熟妇啪啪| 亚洲高请码在线精品av| 韩国无码av片在线观看| 亚洲国产综合在线区尤物| 国产熟女乱子视频正在播放| 国产精品高潮呻吟av久久黄| 久在线精品视频线观看| 人人爽久久久噜噜噜婷婷| 男女下面一进一出好爽视频| 国内2020揄拍人妻在线视频| 精品国偷自产在线视频| 波多野结衣在线精品视频| 久久国产精品_国产精品| 亚洲婷婷开心色四房播播| 国产一区丝袜在线播放| 久久www免费人成_看片老司机| 天天爱天天做久久狼狼| 一边吃奶一边添p好爽故事| 国产丰满乱子伦无码专区| 99精品国产福利一区二区| 一区二区 在线 | 中国| 国产日韩一区在线精品| 国产网友愉拍精品视频手机| 大陆精大陆国产国语精品| 精品无码午夜福利电影片| 国产欧美视频综合二区| 亚洲人成在线7777| 性高朝久久久久久久久久| 大香伊蕉在人线国产免费| 小13箩利洗澡无码免费视频| 久久97国产超碰青草| 国产精品yy9299在线观看| 人人鲁免费播放视频| 国产精品久久久久久久福利| 国产aⅴ激情无码久久男男剧| 又色又爽又黄高潮的免费视频 | 色一情一乱一伦一区二区三欧美| 国产午夜高潮熟女精品av软件| 中文在线无码高潮潮喷在线播放 | 亚洲精品久久久久久久久毛片直播| 日本免费大黄在线观看|