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社團社長期末活動工作總結

時間:2021-07-27 13:33:20 總結 我要投稿

社團社長期末活動工作總結模板

  總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料,它可以使我們更有效率,讓我們一起來學習寫總結吧。如何把總結做到重點突出呢?以下是小編為大家整理的社團社長期末活動工作總結模板,僅供參考,歡迎大家閱讀。

社團社長期末活動工作總結模板

社團社長期末活動工作總結模板1

  一、活動概況

  在今年十一月份我社舉辦了一場面向全院在校生的第六屆象棋聯賽,比賽歷時一個月完成。在本次比賽中報名的規模超過了往年的任何一個校內棋社,因此受到了很多老師、同學、學生會成員的關注。本次比賽創造了我院棋社活動新的記錄,其正規化、專業化、大眾參與程度都是強于本校往年同類活動。在學院老師、學生聯合會、社團部領導及成員的大力支持下,比賽圓滿的結束。但是也存在著我們主觀上的不足。

  1、策劃

  本次比賽策劃由許欣睿、胡瑞然、井瀾策劃。比賽前期我們制定了協會比賽的備案,從熟悉比賽程序開始工作,確立了如下的工作流程:先做比賽基礎設施和道具準備—宣傳海報的張貼—贊助問題的解決—臨賽前的進班宣傳—報名人員統計—比賽過程的控制及會場布置—結束后的頒獎典禮。此過程在棋社得到了較好的貫徹執行。在本屆比賽中,我社團通過贊助獲取了大量的比賽道具和宣傳橫幅,許欣睿同學總攬全局,確立了比賽內外工作同時抓的工作方針,贊助和內部準備工作同時進行,協調一致,大大提高了工作效率。在本次策劃工作中,同樣有著策劃方面的不足,在比賽通知上我社只能擬定了一對一宣傳的工作方法。實踐證明此方法提高了通知效能但對人力的要求較高,有些被動。對此胡瑞然同學在此處策劃中方法運用擁有不足之處。在今后的工作中我們會盡量改進。

  2、宣傳

  在此次比賽宣傳上,我設成員開動腦筋多人出力,確立了校內宣傳和贊助宣傳相結合。相協調的工作方法。在宣傳中我社于湘、周影同學提出了通過比賽確立本社的會徽并著手設計出具有創意的會徽。通過一個會徽兩種設計風格,利用漢字的結構將弈林上下聯系在一起,形成了一種自然的會徽形象,傳遞了一種天人合一的思想。會徽為一類兩種,一種是彰顯古典文明的復古設計,另一種是充滿青春活力的現代方案。在本次海報宣傳中通過會徽有效地宣傳了本協會,通過海報和贊助橫幅的懸掛力爭將本院和本協會的影響力走到校內外。通過兩種宣傳方法的有機結合,達到了很好的宣傳目的,使本屆活動受到了大眾的關注,豐富了校園文化。另外我社對贊助方的義務宣傳在遵守校規校記的原則下,扎實工作誠信為本,說到做到,很好的完成了贊助方的義務宣傳,受到了對方的稱贊。通過這次校外贊助的成功實踐,我協會向社會樹立了我院和我院學生組織的良好形象。

  3、活動組織

  在此次活動中,本協會在組織上取得了較為滿意的成績。在此次工作中我社策劃者根據本校的實際情況,確立了因時制略、靈活機動的工作組織原則,促進了比賽的成功舉辦。根據我校同學的日程,周二四下午不上課的同學會出現一批學習計算機和英語、參加其他社團和學生組織、臨時補課或學生班會、學生成員個人事情等非常規因素。本協會許欣睿同學制定了棋社內部循環義務工作制度,有事的同學可根據比賽和該員事情的重要性分析決定對方是否在當日活動中去留。實踐證明此方法受到了很多社員的好評和贊賞,其人性化相互尊重相互理解的工作原則深的人心,使得廣大社員在業余時間積極的參與比賽的組織和服務,保障了整個比賽的順利進行。另外在本界活動中會場的不固定性給比賽帶來了不少阻力,但在許欣睿、陳曉冬、胡瑞然,三人的各種努力下,采用比賽室內和室外相結合的'方法,較好的化解了比賽場地不穩定的矛盾。在本次比賽過程中,棋社采用正規的比賽方式,通過制定比賽章程,在比賽中嚴格執行比賽章程的專業規定,確立了比賽的權威性、公正性。比賽結束后的頒獎儀式,策劃組輔導員未能過早地展開策劃和準備工作,從而出現頒獎儀式成功背景后的不足。頒獎會場銜接不夠自然主要在于棋社策劃組輔導員之責,今后我社策劃組將見不足就改,在曲折中發展自身。但我院社團也是首次舉辦頒獎典禮這樣的大活動,棋社承辦本次活動也在首次,萬事開頭難,我們會通過認識工作不足改進工作,共同把把弈林棋社做的更強,從而承擔好社團部給與的工作。

社團社長期末活動工作總結模板2

  本次會員大會經過前期的一系列準備工作如期召開,與會人員包括__屆協會全體干部及__級新會員。本次會員大會進行較為順利,主要是前期工作安排得當,各成員都盡職做好了份內的事。在會員大會前,協會成員開了幾次會,將大會的大體工作安排得較為穩妥。比如在準備馬克筆、海報紙等方面,還是比較好的。但是其中仍然有許多的不足之處。

  一、在會員大會前的準備工作中,未確定成員的空閑時間以及各成員各自應負責的工作不夠詳細。這種情況直接導致,在會員大會開始前一小時的準備工作中,先來的成員不知道應該首先做些什么,所以就只能等著,一直等到后來帶著東西的成員到來。在這一階段浪費了大約10分鐘的時間。

  二、在主持人這一環節沒有做好足夠的準備,使主持人在主持時與ppt的播放有所脫節。使得整個過程不夠連貫。同時,ppt的內容過于簡單,使得整個介紹很快就結束,會員對協會還是沒多少了解。

  三、在各部門介紹環節,事先沒讓各部門負責人做好充分的發言準備,導致各部門發言都不盡人意。同時,無法到場人員事先沒讓主持人知道,導致需要部門負責人上臺發言卻等不到人的尷尬場面。

  四、在物資準備這一環節,紙膠不夠充足,繩子也不夠,使得海報的懸掛及粘貼工作受限,但經過后來的補救措施,在海報懸掛環節也相對順得展開了。在需不需要氣球裝飾這一部分,也沒有達成統一意見,弄了一小部分氣球后,又決定不弄了,事先沒有將意見統一,浪費了一定人力、物力。

  五、在活動過程中,因為紙膠的粘性不足,總是從繩子上脫落,給培訓會的進行帶來了一些不好的影響。

  六、在會長進行pop的基礎講授時,黑板上沒有事先準備演示的海報紙,所以在會長需要在紙上進行現場演示時,只能馬上去貼,也使活動受限。

  七、因為這是第一次的會員培訓大會,首先做到是讓會員多了解一下pop。但是在講授資料的準備上,只是用了一張馬克筆的ppt而沒相關的字體介紹什么的,也沒有講一下pop目前的大體情況。所以在pop的講授資料上準備稍顯不足,原定計劃的視頻演示也并沒有真正的施行。

  八、在教寫一些基本的pop筆畫運用前,沒有講一下馬克筆的正確執筆方法。所以當會長在上面演示時,很多會員都用了錯誤的執筆方法,不方便pop的練習。

  九、本次會員大會原定于16:00,但是因為事情耽擱,使得培訓會延遲了十多分鐘,對于剛入學的10級新生而言,他們的時間觀念相對較強。沒有準時開始,大概會給大家留下不好的印象。

  十、沒有對會員大會的性質進行說明,比如會員培訓大會是每兩周舉行一次,主要是為會員培訓pop海報,每次培訓的內容都是循序漸進之類的介紹。說明會員大會的性質會大大提高會員參加培訓會的積極性的。

  十一、今年協會共招106名會員,本次會員大會到達的共54人。也就是本次會員大會的會員參與者只有一半,還有很多會員都是還對協會不了解。那么可不可以在先前或后續的飛信聯系中間或地介紹一下協會呢?會員參與度不夠,可能有以下幾方面的原因:1、圍合海報宣傳力度不夠,海報貼上去不久后,又被覆蓋了;2、飛信網絡不暢,可能有一些會員沒有接收到通知。3、海報粘貼時間過短,周六的活動,周五才貼海報,宣傳時間不夠。

社團社長期末活動工作總結模板3

  本次電影欣賞活動基本順利完成,我認為本次活有兩點可取之處:

  第一,選取的電影較好,能夠較大地吸引會員,以前活動中途會員離開的現象沒有。

  第二,分工明確,社團每位理事都各行其職。

  我認為有幾點需要改進,重要的是安排好活動流程,符合會員的心理需求。上次動員大會的兩項流程如在介紹社聯副主席和宣讀會員權

  利兩項的遺漏。本次活動中我認為流程可行,但考慮到電影時間較長,我認為應該在電影前把禮儀小組的和活動小組的相關情況進行介紹,還有一點,我們應該要征求會員的意見和建議,而這個過程應該通過傳遞小紙片,在小紙片上寫下他們的意見并強調越詳細越好的方式來實現。

  作為一名組織部的理事,策劃安排好一項活動非常重要。我有以下幾點個人看法。

  1:提高效率

  a、提前準備的效率,一般是通過開會的形式。開會時,每位開會人員都應該嚴肅認真,不可以抱一種隨意的態度,以免出現打斷會議流程的情況,節約大家寶貴的時間。

  b、活動中的效率,合理安排時間及各項流程的先后順序,如活動決定2點開始那么2點一定開始,不要讓會員認為我們社團辦事拖拖拉拉。

  2:選擇好活動,根據我們協會的特殊性,選擇適宜的活動,我認為比較好的主題電影,但電影看后我們需要了解會員的想法。播放關于心理方面的訪談節目,即是對會員有意無意的交談,也是對會員顧慮的引導。這樣的典型問題應該提出來考慮講座,這種方式可以有多種,更傾向于富有情趣的有吸引力的。

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