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文娛部的個人工作總結(jié)

時間:2021-01-26 11:54:44 總結(jié) 我要投稿

關(guān)于文娛部的個人工作總結(jié)(精選6篇)

  時間總在不經(jīng)意間匆匆溜走,我們的工作又告一段落了,經(jīng)過這段時間的努力后,我們在不斷的成長中得到了更多的進(jìn)步,來為這一年的工作寫一份工作總結(jié)吧。想必許多人都在為如何寫好工作總結(jié)而煩惱吧,下面是小編幫大家整理的關(guān)于文娛部的個人工作總結(jié)(精選6篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

關(guān)于文娛部的個人工作總結(jié)(精選6篇)

  文娛部的個人工作總結(jié)1

  光陰似箭,白駒過隙,轉(zhuǎn)眼間就到了本學(xué)期的尾聲了,這不禁讓人感慨時光的飛逝。在這緊張的一學(xué)期里,我在院團(tuán)委文娛部得到了充分的鍛煉,也在本學(xué)期的工作中努力做出一份自己的貢獻(xiàn)。文娛部本學(xué)期主要的工作是院合唱隊的招新和第四屆校園歌手大賽總決賽的舉辦,在大家的共同努力下,本學(xué)期的工作取得了圓滿的成功。下面是我就本學(xué)期的工作做的總結(jié):

  一、工作回顧

  (一)、院合唱隊的招新工作

  在這次院合唱團(tuán)的招新工作的初試中,我負(fù)責(zé)的工作有統(tǒng)計各系推薦的人員名單和通訊工作,以及中在復(fù)試中我負(fù)責(zé)了整個招新的人員安排工作等。

  (二)第四屆校園歌手大賽總決賽

  這是我在進(jìn)入文娛部這一年來,第一次參加的比賽類型的活動。在這次校園歌手大賽活動中,我負(fù)責(zé)的主要工作是放選手們的伴奏以及各個穿插節(jié)目的背景音樂,并且負(fù)責(zé)了各個選手上場的銜接工作。然后在總決賽的前期工作中,我的工作是負(fù)責(zé)聯(lián)系大賽的各個穿插節(jié)目,特別是教育一系的開場舞,以及設(shè)計和制作評委們需要的選手號碼牌。

  二、工作不足

  院合唱隊招新的復(fù)試工作是由我全權(quán)負(fù)責(zé)的,在這次的活動中有很多的不足之處,充分暴露出了我的經(jīng)驗不足和隨機(jī)應(yīng)變能力的不夠,盡管在活動的一開始,所有的工作都已經(jīng)分配好了,但是由于二系的一個活動,導(dǎo)致很多參選人員都沒有能夠及時到來,使得現(xiàn)場秩序一片混亂,然后大家都亂了陣腳,多虧有大二學(xué)姐的提醒,最終才使得工作正常有序的得以開展。

  在第四屆校園歌手大賽總決賽中,我負(fù)責(zé)放選手們的伴奏以及各個穿插節(jié)目的背景音樂,由于是第一次單獨做這樣的工作,在很多的細(xì)節(jié)方面都做得不足,例如在放伴奏的時候,沒能很及時的恰到好處,主要都是經(jīng)驗不足,在細(xì)節(jié)上的工作有一些疏忽。

  三、工作經(jīng)驗

  在院團(tuán)委文娛部這個團(tuán)體里,我懂得了不僅要各司其職,做好自己相應(yīng)的工作,也要幫著做其它的工作,團(tuán)結(jié)是辦好事最有力的武器。并且在工作中也是有技巧的,比如說一份工作我們可以在成員之間互相協(xié)調(diào)和分配。然后還有就是在各系部門合作的時候,態(tài)度和立場要處理好,這是很關(guān)鍵的,特別是要與各系部門建立良好的關(guān)系,這樣才有利于大家工作的開展。

  又是一學(xué)期的學(xué)習(xí),一學(xué)期的收獲,回眸過去,點點滴滴,在這學(xué)期的工作上我表現(xiàn)得更加的成熟,在組織、溝通、表達(dá)、隨機(jī)應(yīng)變等各方面能力都提高了很多。并且我學(xué)會了換位思考、尊重別人、傾聽別人的意見、接受別人對自己的看法,從別人的眼中看清自己的不足,努力改正自己的缺點,相信在以后的工作中我會做得更好。

  文娛部的個人工作總結(jié)2

  時光匆匆,一轉(zhuǎn)眼,我來到20xx級文藝部已經(jīng)兩周了,在這里,我收獲了很多經(jīng)驗,也增加了很多忙碌。我很喜歡充實的生活,每天都有事情做,把每件事做好,這是我的想法,但是還有很多不足的地方。

  來到文藝部,第一個任務(wù)就是要我們寫一份關(guān)于文藝部出游的策劃案,這個方面我還沒有了解過,所以寫的很忙亂,中間也請教了很多人,詢問了詳細(xì)的內(nèi)容,最后拿出成果,發(fā)現(xiàn)我寫的比大家的還是簡單了一些,有很多沒有想到的地方,比如財務(wù)規(guī)劃具體人員安排等等方面我都沒有注意到。經(jīng)過這次,我就學(xué)會了一些基本策劃的寫法,也讓自己的思維更周全些。

  第二個任務(wù)就是迎新晚會的主題以及彩噴上的文字標(biāo)語內(nèi)容,這讓文筆不太好的我也用了一番腦子。滿滿寫出來的東西很有文采,有味道,我寫出來的就有點樸實了,沒有華麗的詞語,只有自己的一點點感覺,我覺得這方面我還應(yīng)該加強(qiáng)。

  關(guān)于開場視頻的內(nèi)容,我的想法也很簡單,就是對我自己的從家里走出來到大學(xué)的一種心態(tài)的變化,我覺得我的想法中都缺少些新穎。

  開場舞交給我們12級文藝部做了一部分,我感到壓力很大,畢竟是上大學(xué)以來籌劃的最大的一次活動了,我們一起尋找開場舞的音樂,然后大家一起拿出來討論,我沒進(jìn)行過舞蹈排練,所以感覺經(jīng)驗不足,大多是在評價朋友們的意見。我們?nèi)ゴ蠖Y堂看舞臺,這個是我以前有點經(jīng)驗的,對工作也有個大致概念,完成也比較順利,大致確定了選人人數(shù)。

  面試我們準(zhǔn)備了很久,但是中間還是出了點混亂,有的人在中間漏掉沒有被點到面試,還好最后一一做了補(bǔ)全。

  我的性格也有點沉默,有事做時候還好,沒事的時候就會寡言少語,缺乏果斷,在文藝部,我首先要鍛煉自己的性格,提高自己的融入性。兩周的文藝部工作,我在交際交流方面也有些提高,還鍛煉了自己的思維,更周全,更豐富,對工作也有了更多認(rèn)識。我想做的,我就一定會努力做好。我會在接下來的時間里更認(rèn)真,更詳細(xì)的了解工作,多聽取他人的意見,多提出自己的'建議,盡力做好自己該做的。

  文娛部的個人工作總結(jié)3

  歲月如一道無恒的光,轉(zhuǎn)眼間,進(jìn)入學(xué)生會已經(jīng)有一年了,站在歲末,透視過去一學(xué)期,工作的點點滴滴時時在眼前隱現(xiàn),回眸望過去的一幕幕,在不知不覺中充實眼瞼。似乎初進(jìn)學(xué)校的記憶依然在心頭展現(xiàn)。我一直很慶幸自己擔(dān)任文娛部部長助理這一職位。在學(xué)期的工作中,讓我學(xué)會了如何與其他干事相處,如何協(xié)調(diào)配合把工作做到最好。雖仍有一些不足之處,但我相信在今后的工作上,我一定會盡力改善,為文娛部盡出自己最大的力。但對于我來說,從當(dāng)初的幾近一無所知到現(xiàn)在,自己的成長是可以深切感受的。這其中我學(xué)到了很多的知識,并且增加了許多的工作經(jīng)驗。

  這學(xué)期作為建工系文娛部一員,我們在五月上旬舉辦了“管理學(xué)院首屆韻律操大賽”,這次活動是我們部門第一次組織大型活動,得到很多學(xué)長們的幫助,在這次活動中我擔(dān)任活動負(fù)責(zé)人,要準(zhǔn)備活動的賽前策劃、籌備工作,和正式開場的后備工作。覺得在這次的活動中學(xué)到了很多東西,明白了懂得了在工作中應(yīng)該注意的事項。各種文娛活動主要是由我們文娛部來負(fù)責(zé)安排。在很短的時間內(nèi),我們部門要完成策劃活動、申請場地、麥克風(fēng)音響、做好評分表、裝扮活動現(xiàn)場等工作,在經(jīng)過一系列的準(zhǔn)備和其他部門成員的協(xié)助,整個活動能順利完成。在活動中,讓大家了解到該如何去組織一個活動,計劃好科學(xué)的活動流程,合理分配人員,冷靜處理突發(fā)事件。文娛部作為一個團(tuán)體,我身在其中,明白了團(tuán)隊合作的重要性。不管是部門內(nèi)部或是部門與部門之間的。讓我懂得一座大廈不可能只

  由一根柱子建成,而一個優(yōu)秀的團(tuán)體不可能靠單方面的努力去完成各項任務(wù)的。所以在工作中,我學(xué)會了與別人進(jìn)行合作,相互配合的去完成,這對我來說也是一個很大的收獲。

  當(dāng)然文娛部的工作亦有成有敗。雖然在這其中依然存在許多問題,但是我們已經(jīng)在一次次的歷練中成長,在一次次的失誤中積累了許多經(jīng)驗。今天對于昨天的總結(jié)是為了明天的前進(jìn),如果沒有及時的總結(jié),那么明天還只會是存在不足的今天。在今后的工作中,我們要加強(qiáng)與學(xué)生會其他部門的溝通工作,多了解同學(xué)們的思想和意愿,在溝通的基礎(chǔ)上互相幫助,團(tuán)結(jié)一心,共同工作,并聯(lián)合其它系的學(xué)生會,把影響范圍擴(kuò)大,更加調(diào)動同學(xué)們的積極性。

  在文娛部工作,積極主動的工作態(tài)度對我們來說是非常重要的,態(tài)度就是一切!在以上這樣的活動中,我一點點的學(xué)習(xí)著,也一點點的進(jìn)步著,雖然處事的經(jīng)驗還不是那么的豐富,考慮事情的方面也不是那么的周全,但我相信隨著時間的積累和不斷的學(xué)習(xí),對于今后的工作我肯定會更加的充滿信心。我也會懷著積極向上的良好態(tài)度和精神一直努力著。

  相信文藝部的明天會更好!

  文娛部的個人工作總結(jié)4

  時光荏苒,昔日的大一生活轉(zhuǎn)眼間結(jié)束。值得慶幸的是自己進(jìn)入系學(xué)生會,學(xué)生會的工作貫穿了我整個大一的回憶。從面試到參與策劃活動,回首一路走來的足跡,心里便不禁洋溢起一股暖流。

  進(jìn)入系文娛部是我根據(jù)自己的個人意愿與興趣愛好決定的。或許很多人都進(jìn)入學(xué)生會都想學(xué)習(xí)知識,學(xué)習(xí)些課本上沒有的知識,增益已所不能。同樣的,這也是我進(jìn)入學(xué)生會的初衷。我是個怕麻煩的人,我知道進(jìn)入學(xué)生會后我將會失去很多私人時間,我將要在面對多項工作時學(xué)會合理分配好時間處理。這對我這樣一個怕麻煩的人而言,這意味著瓶頸將隨時出現(xiàn)在我的生活中。但我始終堅信加入學(xué)生會,所得到的回報將會等價交換于我所付出的努力。一年之后,我驗證了我當(dāng)初的想法。我當(dāng)初的抉擇是正確的。文娛部就好比一個大家庭,在這個"家"里,師兄所給予我的已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出我的預(yù)料。進(jìn)入文娛部,我只有遺憾沒有后悔。從開始的金秋讀書節(jié)到最后的卡拉OK大賽,這一路走來,我能夠看到自己在逐漸進(jìn)步。在工作態(tài)度,投入學(xué)生會的工作已經(jīng)將近一年了,我與部門同取得過許多優(yōu)秀的成績在以后的活動實踐中,這些成果離不開部門里每一位成員的努力,尤其是一手培養(yǎng)我們的部長們。

  他們付出的努力絕不比任何一位干事少。途中,我們也曾遇到過很多困難,對于困難,我們從不畏懼,而是同心協(xié)力的將其解決。每一個坎坷都有我們的足跡,每一個階段都有我們的收獲。這就是為何文娛部能夠?qū)⒚恳淮位顒佣甲龅米詈玫脑颉N膴什恐裕囉谖膴什繗v屆部門人員傳承下來的一句我內(nèi)心里最最真實的話:文娛部里的各位師兄,他們?yōu)槲覀兯龅模艳D(zhuǎn)變了我的人生。

  文娛部的個人工作總結(jié)5

  時間過得很快,眨眼間上學(xué)期已經(jīng)臨近期末,此時是我們總結(jié)過去、展望未來的最佳時刻。這一學(xué)期來,我們文娛部在學(xué)生會這個大家庭中成長著、發(fā)展著、探索著,真的是有所進(jìn)步、有所收獲。我們回顧過去,既是為了更好地汲取經(jīng)驗和教訓(xùn),更是為新學(xué)期的工作奠定更好的基礎(chǔ)。這一學(xué)期文藝部所做的工作,總體說來還是比較成功的。我們文藝部的所有人,上到部長,下到助理都認(rèn)真積極地參與了系院里的各項活動,做到緊密團(tuán)結(jié)學(xué)生會各部,不分彼此互相幫助,聽從學(xué)生會的安排。為了以后能夠了解院里的各項活動,做到緊密團(tuán)結(jié)學(xué)生會各部,不分彼此互相幫助,盡自己的一份力。這一學(xué)期來,我們文藝部在學(xué)生會這個大家庭更好的開展工作,提高我們的工作能力,服務(wù)同學(xué),在此做總結(jié)如下:

  一、部門職責(zé)

  1、組織策劃學(xué)院各類文藝活動(迎新晚會、舞蹈大賽等),協(xié)助學(xué)院舉辦大型文藝晚會,以及負(fù)責(zé)學(xué)生會內(nèi)部聚會的文藝活動2、負(fù)責(zé)院內(nèi)文藝人才的發(fā)掘和培養(yǎng)工作,給他們展示自己才華的舞臺和機(jī)會通過舉辦各類文藝活動,令同學(xué)們提高各類文藝的修養(yǎng)、欣賞水平和鑒賞能力,豐富我院學(xué)生的校園生活

  二、部門例會

  1、一周一次的學(xué)生會例會,全體成員基本準(zhǔn)時出席

  2、聽取并記錄各系文娛部匯報其近期文藝工作,再下達(dá)近期院文娛部的工作安排

  三、部門內(nèi)部管理

  1、配合學(xué)院年度工作計劃,搞好各項文藝活動,豐富了大家的課余生活,積累了經(jīng)驗。

  2、加強(qiáng)本部門與學(xué)生會各部門、各系文娛部及學(xué)院各類社團(tuán)的交流,營造團(tuán)結(jié)一致的工作氛圍,以便于文娛部各項工作的開展,并積極協(xié)助學(xué)生會其他部門開展工作,共同完成學(xué)院下達(dá)的各項任務(wù)

  3、每次本部門開例會時成員都要盡數(shù)參加,如果有事也需提前向部長請假

  4、在工作中不斷發(fā)現(xiàn)本部門的問題,總結(jié)經(jīng)驗,實事求是,積極向上的工作態(tài)度面對新的問題,迎接新的挑戰(zhàn)

  四、舉辦大型活動舞蹈大賽

  舉辦“舞蹈大賽”的目的是:為增強(qiáng)同學(xué)們的團(tuán)結(jié)協(xié)作意識,營造健康向上,積極樂觀的文化氣氛,更為校園生活注入豐富的文化內(nèi)涵,為校園文化各項活動選拔優(yōu)秀舞蹈人才,給廣大舞蹈愛好者提供一個盡情展示自我的舞臺。

  這個活動背后所付出的努力是巨大的。大家一起策劃,一起討論,防止當(dāng)晚出現(xiàn)任何的差錯。雖比賽中的時間跟前期準(zhǔn)備的時間相比非常短暫,但最終的成果讓我們的付出得到了回報。在本次盛宴中,我們得到了很多寶貴的經(jīng)驗,當(dāng)然,經(jīng)驗是從不足中得到的,我們要吸取經(jīng)驗,改善不足,這為我們下一次更加完美的成功鋪路,以下為大賽需要改進(jìn)的地方:

  1、前期工作中,工作人員工作默契度不高,工作安排方面不夠完善(看管贊助商提供的獎品、飲料等);應(yīng)做好前期工作安排,具體到每個人的工作。

  2、對于大眾評委簽到工作以及位置安排不恰當(dāng);應(yīng)該讓大眾評委提前到,分系部坐好,提高簽到效率;

  3、大眾評委環(huán)節(jié),應(yīng)事前做好周密的計劃,并提前排練,防止投票時發(fā)生混亂場景;

  4、比賽的資料應(yīng)在相應(yīng)的工作人員手里,防止工作人員在舞臺附近頻繁走動,影響舞臺效果;

  5、舞蹈風(fēng)格篩選和入決賽的系部欠缺考慮,不能一味的只要求舞蹈質(zhì)量。

  以上就是我們文藝部的總結(jié),下學(xué)期爭取把各項工作做到最好,將文娛部更好地完善。

  文娛部的個人工作總結(jié)6

  一、文藝部定義:

  文藝部是一個以在學(xué)校建立并維護(hù)學(xué)校文藝氛圍為基本任務(wù)的團(tuán)體。它一方面積極地為學(xué)校設(shè)計、規(guī)劃各大小型集會、活動。另一方面為學(xué)校眾多的文藝青年提供了展示自我的舞臺,讓同學(xué)們充分展示自己的文采。文藝部讓同學(xué)們在學(xué)習(xí)之余放送自己,提高了同學(xué)們的校園生活質(zhì)量,極大的提高了同學(xué)們輕松學(xué)習(xí)的可能性。文藝部還應(yīng)為學(xué)校的各表演類活動提供藝術(shù)節(jié)目。如唱歌、跳舞、表演等。使節(jié)目更加豐富多彩。文藝部還應(yīng)該做以下的工作:

  1、在每天中午,文藝部還應(yīng)檢查課前文化活動,并根據(jù)各班級的表現(xiàn)進(jìn)行相應(yīng)的扣分,并將公布出來。

  2、負(fù)責(zé)每個周的的班級文化展示,使升旗儀式圓滿結(jié)束。

  3、為學(xué)校提供禮儀隊,以供學(xué)校割裂頒獎儀式及集會活動。

  二、干事篩選標(biāo)準(zhǔn):

  1、選擇有一定藝術(shù)基礎(chǔ)的成員,為各類表演節(jié)目做準(zhǔn)備。

  2、選擇有一定責(zé)任心,懂得進(jìn)去的成員。

  3、選擇積極并善于變通的成員。

  4、選擇工作認(rèn)真仔細(xì)的成員。

  5、選擇聽從安排卻又不呆板的成員。

  6、選擇善于交談,有集體榮譽(yù)感的成員。

  7、選擇成員人數(shù)應(yīng)維持為15人。

  三、新干事培養(yǎng)流程:

  在納新結(jié)束后,為每一位老干事分配一名新干事,由老干事指導(dǎo)新干事如何將工作做到最好,持續(xù)2個周。將被指導(dǎo)后的新干事再次集中強(qiáng)調(diào)各種工作細(xì)節(jié),并隨即抽干事回答。從現(xiàn)有新干事中再次精簡,直到人數(shù)為15人,若人數(shù)不足,責(zé)繼續(xù)選擇,直到15人為止。部長在納新后一個月內(nèi)與新干事一起檢查,觀察并記錄他們的表現(xiàn),并于每月開會公布。

  四、如何處理與老師的矛盾:

  1、如果在檢查時與老師有矛盾,切忌與老師頂撞,應(yīng)和顏悅色的給老師說明情況,并請求老師的原諒。事后若認(rèn)為不妥,可向部長說明情況,由部長向?qū)W校反映。

  2、時刻謹(jǐn)記禮貌,課前文化檢查時,需先敲門,獲得進(jìn)入的許可后,方可進(jìn)入檢查,如不同意則先去檢查其他班級,事后向部長匯報情況,由部長向?qū)W校反映。

  3、時刻謹(jǐn)記服務(wù)為先,為學(xué)校,為他人服務(wù)。

  4、在老師面前保持謙遜態(tài)度,別讓老師認(rèn)為你很高傲,造成不必要的矛盾。

  5、細(xì)心的處理好同學(xué)之間的關(guān)系,盡量不與同學(xué)鬧矛盾。

  6、將自己最陽光的一面展現(xiàn)給大家,與老師,與同學(xué)友好相處。

  7、多與老師溝通,闡述自己的不過分的看法。

  8、如與部內(nèi)的其他人有矛盾及時向老師匯報,由部長調(diào)節(jié)。

  五、工作中的特殊情況及處理方法:

  1、檢查時,如有老師、同學(xué)不配合。解決方法:應(yīng)先不開,檢查其他班級或同學(xué),事后向部長匯報。

  2、檢查時有老師破口大罵。解決方法:默默承受,事后向部長匯報。

  3、檢查是突然有人請假不到。解決方法:由部長或部長另行安排人檢查。

  4、檢查時,由于自己的粗心導(dǎo)致老師的不滿。解決方法:誠懇的道歉并請求老師的原諒。

  5、通知X班到門口唱歌,該班卻不到。解決方法:通知另一個班級去代替,對X班進(jìn)行相應(yīng)的扣分,并匯報給部長。

  6、有急事需找部長,卻沒找到。解決方法:可以向主席或者是其他部門的部長尋求幫助。

  六、干事考核標(biāo)準(zhǔn):

  1、開會期間不等隨意走動說話,必須聽從部長安排。

  2、組織開會時,必須的按時到場,如有特殊情況需請假,應(yīng)向部長匯報。

  3、在檢查課前文化活動時,應(yīng)該提前2—3分鐘就位,應(yīng)做好以來禮待人,樹立好形象。

  4、如有扣分情況,必須向被扣分的班級說明扣分原因。

  5、不與老師發(fā)生沖突,如與老師有矛盾,需將情況給部長匯報,由部長與老師溝通解決問題、矛盾。

  6、干事之間應(yīng)該和睦相處,相互學(xué)習(xí),相互監(jiān)督,相互幫助,時時謹(jǐn)記“一個部一個整體”的概念。

  7、每個月都進(jìn)行一次總結(jié),對干事進(jìn)行表揚與批評。

  8、干事應(yīng)該嚴(yán)格遵守學(xué)校規(guī)章制度,如有違反立刻進(jìn)行批評教育,如有嚴(yán)重過錯,立刻于出部。

  七、課前文化活動扣分標(biāo)準(zhǔn)

  1、時間未唱,一人扣0.1分,五人扣0.2分,過半人數(shù)扣0.5分。

  2、唱歌時間(冬季14:201*:30夏季14:4014:50)未到一人扣0.1,五人扣0.2,過半扣0.5。

  3、時間在教室喧嘩一人扣0.1分,五人扣0.3分,過半人數(shù)扣0.5分、在教室走動一人扣0.1分,五人扣0.2分,過半人數(shù)扣0.5分。

  4、室上課的班級,非特殊情況只能提前5分鐘離開教室,即14:25,提前離開的扣0.5分、

  5、某班到教室外面唱歌(篤行樓前門篤行樓三樓后門致遠(yuǎn)樓前門)未到扣0.5分,未唱扣0.3分,。

  6、檢查時,如有班級不配合扣0.2分,如態(tài)度極度不端正扣0.5。

  7、唱歌時,聲音小扣0.2,沒有聲音扣0.5。

  8、唱歌時需起立。

  9、在唱歌如有人請假未到需由班主任或者是班長說明情況(需在唱歌之前做好保潔,否則一概算遲到處理)。

  八、新老部長交接:

  每任部長在任1年時間,從高二上期到高二下期結(jié)束。高三開學(xué)進(jìn)行交接,在高二下期結(jié)束時,老部長需向預(yù)定新部長告訴如何競選部長一職,并進(jìn)行指導(dǎo)。根據(jù)每個部門的現(xiàn)狀進(jìn)行經(jīng)驗交流。文藝部則需將課前文化活動的各項細(xì)節(jié)(如何檢查,按時檢查,檢查標(biāo)準(zhǔn))詳細(xì)的告訴預(yù)定部長;干事考核標(biāo)準(zhǔn)及工作標(biāo)準(zhǔn)的傳達(dá);升旗儀式的班級文化展示的流程;禮儀隊管理方式;學(xué)校各大小型集會與活動的安排細(xì)節(jié)(文文藝節(jié)需禮儀隊成員40名左右,會場的布置。)等告知給預(yù)定部長。

  九、不足之處:

  現(xiàn)在文藝部存在不團(tuán)結(jié),工作不認(rèn)真,懶散,與部分老師存在矛盾的問題,需由部長仔細(xì)認(rèn)真的調(diào)節(jié)與指導(dǎo)。

  十、意見:

  1、加強(qiáng)各部之間的交流,促進(jìn)各部門之間的合作如文藝部與紀(jì)律部星期一的檢查。

  2、調(diào)節(jié)各部與老師之間的關(guān)系,存在不融洽的現(xiàn)象。需有領(lǐng)導(dǎo)及主席調(diào)節(jié)。

  3、學(xué)生會內(nèi)部不團(tuán)結(jié),松散,沒有集體榮譽(yù)感,需有主席、各部長調(diào)節(jié)。

  4、部分學(xué)生會成員存在工作懶散不認(rèn)真的現(xiàn)象。需由部長加強(qiáng)監(jiān)督與指導(dǎo)。

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