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農村學校教學工作總結

時間:2020-12-10 09:05:20 總結 我要投稿

農村學校教學工作總結(通用5篇)

  每一天的時間都非常珍貴,在這段時間中有什么值得分享的經驗嗎?何不趕緊對過去工作做一個總結,以往后的工作做參照。相信寫教學總結是一個讓許多人都頭痛的問題,以下是小編為大家收集的農村學校教學工作總結(通用5篇),歡迎閱讀與收藏。

農村學校教學工作總結(通用5篇)

  農村學校教學工作總結1

  一年來,我們堅持以“三個代表”重要思想,學習實踐科學發展觀,以“十期大”精神為指導,全面貫徹黨的教育方針,積極實施新課程改革,穩步推進素質教育,加強教師隊伍建設,切實提高教師的道德素質和教育教學水平,完善學校的各項制度,強化學校內部管理,狠抓教研,在鎮黨委政府和上級主管理部門的正確領導下,在全體教職工的辛勤努力下,學校教育教學工作取得了一定成績。為不斷推進我鎮教育事業又好又快發展,把今后工作做得更好,現將一年來的工作作簡要總結。

  一、提高認識,統一思想,努力提高學校管理層面的規范化

  為了更好的實行管理制度,校長、各行政人員分工到人,定班定人進行檢查和督促。進一步細化要求,涉及衛生、教學、班級管理等各個方面,給班級打分、給教師打分,將其納入學期考核之中。 行政人員定期組織開會交流,及時總結工作中成功的做法和舉措,嚴格參照《中小學行為規范》,進一步完善機制、狠抓落實,構建科學的體系,促進管理不斷規范化、法制化。

  二、加強了教研組和備課組建設

  切實做到“四定”:定時間、定地點、定內容、定人員,開展集體備課,做到本學科教學計劃和教學進度、教學重點難點、訓練內容三統一,并注重“精”字上花功夫,擺脫了以往“擺場子、搭架子”的做法。

  1、加大網絡知識培訓力度,做到人人網上辦公、能利用多媒體資源進行教學。積極開展網上教學研討,每周由各教研組在校園網上上傳一片有質量的文章或案例,每位教師選擇科目進行網上學習和發表評論。這樣既節省了時間又提高了教師的業務水平,可謂一舉多得。學期末,我校被授予為授予江蘇省優質資源下鄉工程“實驗學校”的稱號。

  2、加強了教學儀器設備的管理和使用,完善制度,專人管理。由于專業教室比較少,在學期初各小學科教研組長就制定了專用教室的使用計劃,由溫校長進行不定期檢查落實情況,大大提高了專用教室的使用率。

  3、樹立“科研興校”意識,將各項科研活動落實到實處。教師教科研的水平高低直接影響到教學水平,因此我校鼓勵教師積極申報教科研課題參與研究。目前我校語、數、外、德育各有一個市級課題在研究中,形成了人人參與的局面。教科室定期召開課題組負責人會議,交流情況,部署工作,定期通報。

  三、以德為本,細化教育內容,真正實現德育工作的目標化

  1、強化目標意識,將德育內容細化。德育工作是一項需常抓不懈的工作,因此德育處從守紀律、講衛生、有禮貌等基礎行為入手,每周都安排一項教育重點,規范德育常規,培養學生良好的行為習慣、學習習慣和生活習慣。由夏校長主抓,不定期組織部分教師和學生進行檢查,檢查結果納入班級考核中。一學期下來,學生的行為習慣有了明顯的改觀。

  2、抓好隊伍建設,強化德育意識。繼續做好班主任培訓工作,開展班主任師徒結對,定期召開班主任例會,不斷提高班主任工作水平和能力。加強學生干部隊伍建設,充分發揮學生的積極能動性,在原有值日制度基礎上,不斷完善檢查、評比項目,及時公布,每月總結,結果與考核掛鉤。我校吳巖、賈子航同學被評為鎮“十佳少年”。在校園文化的布置中滲透學校的體藝特色,營造濃郁的學習氛圍,真正體現“書香校園、象棋特色”。

  四、努力抓好常規體育、藝術工作

  學校積極推進“陽光體育活動”,用制度保證學生每天有一小時的體育活動時間。并在全校開展了廣播操和眼保健操比賽,很好地推廣了新的廣播操。成功舉辦 “六一藝術節”活動,受到了群眾的好評。積極組織工會活動,成功舉行了“慶三八放飛心中的歌”歌詠比賽,極大調動了廣大女教師的積極性。我校10名教職工在新區登山比賽中奪得團體第五名的好成績。

  五、加強安全教育,提高學生意識

  1、切實加強安全教育。為保證師生安全,爭創“平安校園”,學校全方位開展安全教育活動。嚴格教師值勤紀律,設立紅領巾監督崗和流動崗,在管理上保證校園安全;深入師生、班級,每周都安排固定的時間宣傳安全教育;制定突發事件的應急預案,并成功進行了預防地震的演練,提高學生自我保護的學習實踐能力,讓學生學習安全知識,掌握自護本領,提高自護自救能力。分兩次發放告家長書,提高家長的安全意識,讓家長協助學校共同搞好安全教育。請姚橋派出所的交警到進行交通安全知識講座,增強了學生的安全意識。

  2、加強校舍安全和周邊環境的檢查。學校成立安全檢查小組,由謝校長牽頭,總務部門協助,每月定期對校園及周邊安全隱患進行排查,防患于未然。最近學校又安裝上監控系統,既將投入使用。

  3、認真落實《學校衛生工作條例》,進一步規范了學校衛生工作。抓好學生常見病和傳染病的預防工作,認真上好健教課,提高學生的健康意識。針對甲流病情不斷蔓延之勢,嚴格執行因病缺課上報制度,做到天天上報。關注學生心理健康,有兼職心理輔導老師。加強學生飲食衛生管理,確保學生的人身安全。

  4、加強校車管理制度,安排專人負責壓車確保安全。

  六、有待改進的方面

  1、課堂教學還存在不少問題,要繼續進行有效課堂的研究,從制度上保證研究落到實處,使師生的課堂教學行為得到根本性的。

  2、學生的行為習慣、學習習慣有待加強,德育層次化研究的成效不夠顯著,一部分學生存在知行不統一的現象。

  3、學校的周邊環境整治不力,小攤擺賣無法制止。校門口公路狹窄,破損嚴重,師生出行受到影響。

  4、由于學校搞基建,學生正常的活動場所受到限制,學生正常的教學環境受到影響。

  回首過去,成績有所提高,面對未來,倍感壓力很大,我們相信,在中心學校的正確領導下,在全體教師的大力支持下,面對新形勢、新機遇、新挑戰,我們將進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,為金石鎮中心小學努力譜寫教育新篇!

  農村學校教學工作總結2

  本學期,我校按照區教育中心的統一安排和部署,在中心校的關懷和指導下,緊緊圍繞“太谷二十四字教學模式”這一中心,繼續開展“先學后教,當堂訓練”的課堂教學模式。取得了階段性的成果,現將本學期工作總結如下:

  一、導學案的使用

  要使用好導學案,一定要對導學案有一個正確的認識。咱們學校對于導學案的理解是這樣的:導學案體現在三個字上:導、學、案。導就是指導,它帶領學生經過自己的努力和同學的幫助,完成課程的學習。學就是指導學案,將復雜的問題進行化解,大的問題化成小的問題,更有利于讓學生一步步來解決。案就是一種方案,就是學生學習的一個方案。在使用導學案的過程中,咱們始終堅持課堂的主人是學生的原則,給學生自學、合作探究、討論、發言的機會,老師只是課堂學習的組織者、引導者、激勵者。在實踐課堂教學中,導學案的優勢作用越來越明顯,越來越被教師所認同。

  導學案包括基礎達標、整體感悟、精讀感悟、鞏固練習和拓展延伸五部分內容。課前,導學案提前發給學生,讓學生按照導學案的內容預習好。通過導學案學生知道自己應該記住的知識點是什么;怎樣去記,在導學案上都有明確的語言提示;教師點拔的知識點是什么;合作探究的問題是什么,下節課上你需要上臺展示的是什么,重點準備哪些材料;學生應該通過本節內容著重提高哪方面的能力,等等,在導學案上都有明確的要求,使學生一目了然。另外,教師在下節上課前,收起來集體批閱,了解學生的具體情況,以備在課堂中有的放矢。

  課中,教師在課堂上不必面面俱到地去講解,對于比較容易的內容,教給學生自己去掌握;對于重點知識和學生有疑問的內容,通過提問的方式邊檢查邊強調,這樣, 可以節省大量的時間給學生去自主學生,激發學習動機,由“要我學”變為“我要學”;在課堂上給學生充足展示自我的機會,進行小組之間的合作和交流,教師適時點拔,這樣有利于培養學生學生合作探究的團隊精神,有利于學生提出自己的新觀點、新思路、新方法,有利于學生培養學生發現問題和解決問題的能力。課堂上的鞏固練習,通過學生自測,小組之間互相批閱,形成你追我趕的學習風氣。在課堂中教師采用的形式是盡量少集體提問,多個別提問,多讓學生動筆寫,少口頭檢查,這樣一來,學生在課堂上有點緊迫感,提高課堂效率;教師在課堂上能及時和大面積了解學生掌握的情況,每節課上學生至少動筆寫兩次,教師當堂反饋給不合格的學生,并加強個別輔導。

  課后,讓學生每天拿出至少5分鐘的時間,對照導學案回顧當天學過的內容,使學生做到堂堂清。

  通過對導學案的使用,既能轉變教師的教學理念,提高教師的整體素質和業務水平,又能轉變學生的學習方式,使學生“在快樂中學習”,“在興趣中進步”。

  二、小組建設

  高效課堂的合作學習是以小組為基本單位進行教學活動的,構建學習小組是進行合作學習活動的組織前提。在咱們學校學習小組通常由4名學生組成,在構成上要求小組成員的性別、成績、個性特征等方面有合理的差異,這樣構建的合作學習小組“組內異質,組間同質”。組內異質為互助合作奠定了基礎,而組間同質又為在全班各小組間展開公平競爭創造了條件。

  咱們首先根據班級人數的多少,從全班挑選出幾名學習成績好、組織能力強,在同學中威信較高的學生擔任每組的組長;然后按學習成績和能力水平,從高到低選擇編排每組的副組長與組員;最后由班主任與各科教師統一協調,根據每組成員的性別、性格、成績、智力等方面的因素進行組間平行微調,使同號的組員實力相當。

  組建好了學習小組,并不等于學生就能合作、會合作了。為了使學習小組能夠正常運行,合作富有成效,咱們還做了以下工作。

  1、定期反饋,全員參與

  教師抓好小組長,一切任務由他們落實。小組長,負責全組的組織、分工、協調、合作等工作。教師要定期從組長那里了解反饋信息,傾聽他們的意見和想法,讓他們暢所欲言,相互交流,相互啟發,以使他們領導的小組既有一定的共性,又有鮮明的個性。每個小組設立一個副組長,3個學科組長,學科組長是由同學們根據自己的意愿擔任,這樣可以增強小組成員參與管理小組的意識,使小組的每個成員都感覺到“我很重要”,為小組建設貢獻力量。

  2、加強小組文化建設。

  讓每組成員集思廣益、共同磋商,為小組取一個蓬勃向上、富有個性的響亮的'名字,這有利于凝聚人心,形成小組目標和團隊精神。

  總之,小組建設是一項長期工程,需要咱們在教學中不斷地打磨、完善。高效課堂的高效,關鍵在于學習小組的高效,只有把學習小組建設好了,合作與交流才會真正地發揮作用,學生自主學習、共同提高的目的才能達到。

  三、小組評價

  小組評價是高效課堂的重要環節,也是高效課堂得以實現的保障,小組評價機制的合理制定能夠充分調動學生們學習的積極性。

  如何才能使評價機制更科學、更合理、更有效呢?有兩點至關重要:一是讓學生了解合作學習評價的要素。學生明白了合作學習評價的要素之后,就知道在合作學習過程中到底該從哪些方面入手,就會有意識地調整合作學習的安排及個人參與時的表現。二是評價過程的公開比評價結果的公布更重要。各小組會與優秀小組進行對比,找差距、比高低,形成“比、學、趕、幫、超”的良好學習氛圍。小組合作學習剛開始容易出現這樣的問題:不會的問題不愿意提,會的問題不愿意講。

  教師要向學生提出:課堂上哪怕問一個問題、到黑板上展示哪怕是錯的或者糾正別人的錯誤都同樣得分,這樣就會刺激學生的表現欲望。對于回答問題,很可能出現活躍的都是“老面孔”。那咱們就可以在評價機制中提出,周活躍次數超過組內成員最低活躍次數5次以上的不予計算,這就要求各個小組都要關注那些不太積極的同學,減少兩極分化。為了提升班里學生的整體成績,咱們還可以在評價中以小組成員的最低分作為小組得分。通過這樣的評價,在班里會形成人人關注學習落后學生的良好氛圍。小組成員出現懈怠時,大家之間會互相督促、互相幫助,甚至每天安排專人抽查他們的學習情況。

  另外,咱們學校各班的評價還與學生的日常行為捆綁,如:不亂扔垃圾、不遲到、不違反學校紀律等各方面聯系。制定相應的加減分制度,如有違反及時減分,這樣也大大規范學生的不良行為。

  總之,在本學期的課改工作中,咱們收獲了很多,也進步了很多,但同時也發現了不少問題,在接下來的工作中,咱們會繼續努力,多傾聽,多學習,多鉆研,多實踐,使咱們在課改的路上走的更遠。

  農村學校教學工作總結3

  一年來,全校師生在上級部門的有力領導下,我校的校園建設煥然一新,師生面貌和精神狀態也更加振奮,教育教學更加規范化和科學化,各項管理也更加有章可循,安全工作深入人心。現將這學期的工作情況簡述如下:

  一、思想工作:不遇大事,不知人心。借著國檢工作的重要性,把教師的思想素質進行了更高層次的提升。首先,要求人人學習國檢工作的內容和意義,熟記國檢的基本知識和程序,并做有詳細的學習筆記。其次,借無數次的大會、小會,樹立身邊的榜樣和模范。經常表揚身邊的老師和同學,激勵其他教師的工作積極性和責任感。最后,做好自身表率。說得好不如做得到,自己先行一步,才能帶動他人,要求教師做到的,領導必須做到。因此,領導班子不論多苦多累都要堅持,始終都要做大家的精神支柱。在共同建設學校的過程中,老黨員率先垂范,謀劃全局,出力參戰;年青教師加班加點,無怨無悔。一個精誠團結、奮發向上的集體在磨練中形成了。

  二、管理工作:為了進一步管好學校,開學初,我校陸續出臺了教師管理制度、值周制度、值班制度、教師一日細則等制度。組織教師重新學習了教案作業的要求。細化了教師每日的工作、各室管理人員的職責,使得人人有安全意識,人人有責任意識。一切工作都以制度為抓手,做到有章可循。杜絕管理中的隨意性。

  三、教學工作:學校的中心工作就是教學工作。在忙于國檢工作的同時,咱們沒有放松教學工作。一部分教師抽出來搞國檢,剩余教師盡心抓教學,在大家的齊心協作下,教學工作和國檢工作兩不誤。工作之余,教師之間互相幫著上課、整理檔案,誰也沒有怨言。尤其是領導因國檢耽誤的課程都被年輕教師默默的補上了。我經常被身邊的同事和學生感動著,為了不讓大家失望,我告訴自己:堅持,一定要堅持。在教導處的統籌計劃和精密安排下,學校的教學工作沒有受到多大的影響。尤其是其中考試后,學校領導和任課老師向家長表了態,學校要求全校教師集中精力主抓教學。做到了認真上課、詳細備課、細批作業,教導處把好三關,并做好了檢查記錄。

  四、安全工作:安全工作的重要性不亞于教學工作。時時處處滲透安全教育。第一、開學初,就同所有任課老師、班主任、分管人員層層簽訂了責任書。第二、借國旗下的講話,向學生宣讀有關安全方面的內容,并做了大量的安全知識宣傳展板。第三、安全小組經常檢查學校的安全隱患,盡力做到防患于未然,做好各種安全會議記錄和檢查記錄。第四:堅持做好了開學初和其中考試后的兩次安全演練活動,提高了學生的安全防范意識和自我救助能力。第四、借校車事件,對學生乘車問題進行了徹底的解決,由無營運證的超載車輛更換成了手續齊全的公交車,做到了家長滿意、學校放心。第五、對異體特征的學生做了特殊處理。我校同一名患有癲癇病的幼兒家長簽訂了安全責任書;對一名傷害其他學生,行為無自控能力的學生勸其回家教育。

  五、校園建設:為迎接國檢,本學期硬化校園面積2000余平方米,更換房檐300米,更換教室頂棚150 平方米,做展板22副,粉刷墻裙300平方米,粉刷廁所和危房200多平方米。通過以上措施,我校的校園六化工作符合了國檢要求。

  六、國檢工作:為迎接國檢,開學初在上學期的基礎上,我校對國檢的六項指標進行了更加符合要求的深化:掃盲工作更加扎實;檔案工作的管理更加規范和科學;校園的六化工作更加令人滿意。

  農村學校教學工作總結4

  本年度我校教師在上級教育部門和總校領導班子的正確指引下,全面貫徹執行黨的教育方針,堅持以教育教學質量為中心,強化教育教學研究和常規管理,深入實行改革,執行教育行政的各種準則、理論、規章、制度,繼續深入師德培養,加強教師隊伍建設,調動全體教師、學生的積極性和高度熱情,發揚光大優良的校風、教風、學風,上下一致,團結協作,以認真務實的工作作風,加強教學研究,不斷解決教學中的新問題,全面提高教學質量,結合本校實際,現就以上開展情況總結如下:

  一、加強領導班子建設,充分發揮領導班子的主導作用

  上學期,領導班子進行了調整,作為一名新擔任的我來說,由于本人經驗欠缺,所以一時摸不著頭緒,但是通過學習,我們主動提高了各領導人物的業務管理水平,我們還經常請教一些兄弟學校的校長,學習一些好的經驗和有效的管理方法。我們經常帶著問題學習現代教育理論,學習學校管理,學習外校先進辦學經驗和管理經驗,不斷提高理論水平和管理能力。

  這學期以來,我們領導班子團結一致。上學期初,領導深入分析學校的教學情況,制訂出各項工作計劃,規章制度做到有章可循,心中有數。教務處能指導教師制訂出切合本班實際的班務計劃,行之有效的班級工作計劃,并熱心幫助、指導年輕教師工作,大膽進行了課堂教學嘗試。一學年來,在學校領導班子成員的直接指導下,全校教師業務能力及教學熱心有所提高,教學風氣等方面也受到上級和周邊村民群眾的肯定和好評。我校領導班子有強烈的事業心和高度責任感,每天都是早到校、晚離校,以校為家,因為教師少,任務大,所以領導班子經常深入課堂聽課,了解教學動態,掌握了教學第一手材料,為課堂教學做好了依據,在領導的帶動下,教師相互聽課已蔚然成風,大家實實在在地研究課堂教學微觀領域經常面臨的問題,相互發表意見,交流困惑,共同提高了教研組的凝聚力和研討能力。

  二、重視隊伍建設,培養優秀師資

  師資力量的雄厚與薄弱,直接影響學校的教學水平。一年來,我校注重對教師隊伍的建設。首先加強了對教師職業道德修養的監督,開展教師政治業務學習,繼續深入師德培養。在教師隊伍中,也或多或少存在一些問題,個別教師性格開朗,加上一心想向外調,對教學沒興趣。因此一年來經過學校領導的深入談心了解,個別進行了思想教育,從而使個別教師樹立起正確人生觀、價值觀,明確肩負責任,真正做到為人師表,教書育人。我們還鼓勵教師自學,為老師提供各種學習機會,使青年教師迅速成為教學骨干和學科帶頭人。

  在教師管理上,學校把教師的管理制度落到實處,堅持考勤制度,出勤與績效工資直接掛鉤,杜絕了以前班級缺人及教師上班時間外出娛樂休閑、談笑逗留等不良現象。此項制度的實施使學校涌現出了大批愛崗敬業的、以校為家的老師。

  三、加強德育工作,建設文明校風

  德育是五育之首,本學年度我校成立了德育工作領導小組,專門制訂了學校德育工作計劃,并開展一系列活動進行德育教育。

  1、通過校會、主題班、隊活動開展各種教育:

  2、堅持升旗儀式,在國旗下進行五愛教育。

  3、充分利用紀念日對學生進行思想政治教育;

  4、優秀班級評比制度中把學生德育作為評比的一項內容;

  5、要求教師認真上好品德社會課,強調教師應細致耐心做好后進生、頑皮生的轉化工作。

  6、充分發揮少先隊組織的作用,開展各種活動,以紅領巾廣播站為陣地,開展主題教育、慰問活動,切實進行德育教育。

  四、狠抓教育教學。

  教學工作是學校的中心工作。我們通過抓教研、教改和教學常規,提高教學質量,培養學生學習興趣。開學初,我們召開教研組長會議,共同商定一學期中的教研組活動,并把活動落到實處。

  1、積極開展了教研活動。全體教師參與聽課和研討交流,并就教學中的問題探討出解決辦法,真正起到了教研的作用。

  2、教學常規是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革、提高教學質量的重要保證,因此,我們始終抓實抓好,重點做了幾點工作:

  (1)、嚴格按《新課程設置方案》,開齊、上足,教好每一門課程,不隨意增減,嚴禁語數科占用藝體科。每一科到期末都有考核并把成績上交教務處;

  (2)、做好學籍管理工作;

  (3)、進一步規范和強化教學常規檢查工作。本學年,教務處每月底進行一次教學常規檢查。不同年級,不同科目有不同要求,每次檢查前教導處提出各項常規工作量,要求老師做到有質有量地完成各項常規工作。每次檢查后,教務處針對在檢查教案、作業批改中存在的問題,表揚優秀,指出不足,面對面提出整改意見,真正做到服務于廣大師生;

  (4)、以學生為中心點,規范學習行為著力抓好學生的規范教育。從學生的基礎文明行為,養成教育的訓練抓起,抓紀律,抓常規,抓行為。本學年狠抓學生早讀及自習、班主任跟文明班級的評比,效果非常好;

  (5)、我們在九月初為了使特崗教師盡快的投入到工作當中,及時的把我校教師帶到四大隊小學進行優秀課的聽課和觀摩課活動,并且鼓勵特崗教師大膽上好翻版課,早日置身于教育氛圍;

  (6)、九月二十日左右,我們為了將新的課程理念帶進課堂,所以特別邀請買躍燕老師到我校為我們的教師上樣板課,讓我校的教師積極學習先學后教、當堂訓練的授課形式。

  農村學校教學工作總結5

  最近市里發了一個文件,要求各縣市區開展農村學校教育方面的相關調研。根據縣委領導的指示,縣委政研室和縣教育局組成調研組,到鄉鎮學校進行調研。聽到這個消息,我也申請跟隨調研組下鄉,去實地感受一番。

  4月24日,我隨著政研室、教育局的同志一起,到金子巖侗族苗族鄉和灑溪鄉中小學作了為期一天的調研。出發時是上午9點,返回縣城,已是晚上8點多了。金子巖是離縣城最遠的一個鄉,又多是山路彎道,即便是司機憑借嫻熟的車技,僅來回一趟,在路上耗費的時間也在3個小時以上。所以司機們都說寧愿跑懷化,也不愿意去金子巖。至于灑溪,和金子巖是一條線,我們決定先到金子巖,返程時再在灑溪調研。

  車到金子巖,便看見鄉長胡海平站在集鎮路邊迎接我們。金子巖中心小學和中學彼此位于狹長集鎮道路的斜對面。進入小學,逼仄的校園面積,擁擠不堪的學生寢室,還有學校廁所后面的陡峭山坡,以及廁所前面巖壁上醒目的“警戒區”、“危險區”等標識牌,都無聲地告訴我們,這所小學的現狀已經不容樂觀。

  隨后我們又驅車十余里,查看了該鄉品溪村村小。村小和村級活動中心合在一起,我們看到一間布置為教室的房間里,十多個小孩子正在上課,桌椅是新的,但教室后墻斑駁泛綠的墻面卻透露了辦學條件的簡陋。一個衣著相貌和村民沒有什么區別的男子帶著怯縮的微笑迎了上來。小學丁校長介紹,這是村小的老師,快60歲了,是從民辦教師轉成正式教師的。其他年輕的教師,沒有人愿意到這樣的村小教書。至于女教師,因為考慮到人身安全,中心小學也不會下派到這些村小。所以在村小讀書的孩子,幾乎沒有和女教師“朝夕相處”的機會,給他們教書的,往往就是這些年齡較大、由民辦教師轉正的男老師。我在想,我們的高中等師范類學校,能不能在課程設置上作一些改動,把“到偏遠鄉鎮學校(村小)支教一學期”作為一門必修課,納入教學大綱安排中呢?這樣,至少可以讓很多類似于品溪村小的教學點,每個學年都有年輕的師范生們前來進行教育實踐。

  再次返回金子巖集鎮,我們來到了中學。中學的整體環境比中心小學要強許多,新修了一棟五層的教學辦公樓。我們在教師會議室召開了一個座談會,請中小學的中層以上干部(老師)們各自談談學校的現狀和困難,同時說說各自對農村學校發展的一些看法。

  這些從事行政管理工作的老師,在短暫的局促后,便紛紛發言,說起了自己的看法和觀點。很快,我發覺大家的發言集中在強調客觀現狀下學校面臨的種種困難:公用經費捉襟見肘、入不敷出,教學設備缺乏,師資力量薄弱,專任教師配備不足,教師待遇低下……小學還面臨著安全隱患和需要擇地重建的大難題。我在筆記本寫下三個字:訴苦會。

  是啊,在這些邊遠鄉鎮學校,老師們多么希望上級的政策能夠“陽光燦爛”、“最大限度”地照射到他們身上,讓他們能夠在心理上獲得一種被真正尊重的感覺。

  鄉長胡海平在發言中向我們反復強調,金子巖確實是一個偏遠鄉,但絕對不是那種“偏遠小鄉”,而是一個“偏遠大鄉”。回來后我查了一下數據,金子巖現有人口1。2萬人,13個村,小學生(含學前班)708人,初中生256人;縣里公認的“小河片大鎮”團河鎮,人口1.4萬人,16個村(居委會),小學生(含學前班)929人,初中生394人。從這個數據對比,胡鄉長所言不虛。看來,我們有必要糾正以前的“錯誤”觀念了。

  無論怎樣,擺在我們面前的現實是,金子巖中心小學現在的校園已無法更久的承載師生的學習和生活了。這個學期,小學唯一的一棟教學樓,僅有的9間教室,除了一間作為教師辦公室,其他8間容納了400多名學生,1—3年級的學生有3個班被迫放到中學的教室里。教學樓里本該作為教師辦公室的房間,全部用來作為寄宿學生的寢室。今年下半年,全鄉的小學生總數又將再增加100多人。

  值得一提的是,金子巖鄉的村莊分布既散又遠,小學生里面,有300多人只能選擇在學校寄宿!很多集鎮以外其他村的低年級小學生,家長們只好在金子巖集鎮租房,以便這些孩子們上學!所以,在金子巖集鎮,出現了租房緊張、租金堪比縣城、其他鄉鎮“難得一見”的情況:學校的老師們沒有房子住,只能在集鎮租住民房,一年的租金高達4500元,而縣城里的普通民房年租金也只是5000元!

  午餐是在中心小學的總務主任家里吃的。校長帶著歉意地告訴我們,學校的食堂太簡陋了,而且離公共廁所不足50米——按規定,這樣的食堂是不能發放衛生許可證的。趁開飯之前,我再次來到不上鎖的學生寢室,看著那些全部拼擺在一起的雙層床,看著簡陋的桌子上整齊擺放的刷牙水杯。在一間寢室,一只小老鼠悉悉索索地在床鋪下擺放的鞋子中間穿梭。我觀察著眼前的一切,想著這些來自偏遠村子里的孩子們,為了求知,從小學開始,就過著條件艱苦的集體生活,這是在城里面讀書的孩子根本無法想象的!

  心情復雜地離開了金子巖。鄉長和兩所學校的校長緊握我們的手,再次誠懇地希望我們能夠在調研報告中多說說他們面臨的困難。他們是真的對我們調研組抱以很大的期望!對他們而言,要是因此能夠引起上級的重視,從而解決一些實際問題,將是一件多么令人高興的大事!

  車至灑溪鄉,我們也是首先來到小學。這里的小學與金子巖小學一樣,面積小,至今連個像樣的籃球場都沒有。不過校長告訴我們,現在已在學校右側征了一塊地,夯實地基后,今年將新建一棟樓房,學校師生住房緊張的情況可以得到緩解。在交談中,校長苦笑著說,灑溪的民風可不像金子巖那邊淳樸,反而是有些“刁蠻”。他舉了兩個例子,學校毗鄰一條小溪,由于溪水沖刷,曾有一段校墻傾塌至溪中,附近的個別村民鬧著要學校給其補償,理由是學校的圍墻磚石在水中引起水位上漲,給他們的財產安全帶來威脅。另外就是學校鄰近的一戶村民家遇喪事,竟然指責是學校建筑物存在所謂的“風水煞氣”所致,為此而吵鬧不休。

  這兩個事例讓我們覺得匪夷所思。灑溪鄉離縣城不過區區十余公里,交通區位較為便捷,按道理當地群眾的思想應該比較開明。但從我們所了解的情況看,這些本應成為優勢的因素卻轉化為一種阻礙。一些村民在市場經濟的潮流中選擇了“過分逐利”而非“尊師重教”。縣教育部門曾經設想在灑溪鄉集鎮的一個開闊處將中小學合建為九年一貫制學校,也正是因為少數當地群眾為了個人利益從中作梗,最終不了了之。這些事實提醒我們,抓教育遠遠不能只限于在學生當中進行知識的灌輸和普及,政府部門還要花大力氣在群眾中開展更為廣泛的思想宣傳活動。

  從灑溪小學出來不遠處,經過一個背街的店鋪,店鋪外面圍著一大群人。同行者告訴我,這是有人在“打盒盒”(一種撲克賭博活動)。這里離學校不過區區幾十米!一些人用“警惕”的眼神看著我們,有人在“嘀咕”:怕什么!只是些老師……

  在灑溪中學,我們看到了正在建設當中的新食堂。粉刷一新的墻面、明亮的玻璃,說明了這所學校正在經歷一種“更新”:今年灑溪中學被列入了全縣合格制學校建設范圍,意味著“一大筆”財政資金能夠注入到學校,用來完善硬件、改善軟件,從而讓這里的師生今后能夠在相對滿意的校園環境中工作和學習。一起調研的縣教育局副局長胡新紅說,過兩天,全市有一個合格制學校建設的現場會要開,我縣的寶田明德學校、粟裕中學、連山中學作為合格制學校建設的樣板點,將迎來與會人員的參觀檢查。

  聽到這個消息,讓我們覺得精神一振。雖然現在我們縣里的教育建設還有很多地方不盡人意,但上級和縣里一直在努力,在統籌安排中迎難而上,逐步解決“短板”之處。也許,對于個人而言,這會是一個“漫長”的過程,但對于我們這個“老少邊窮庫”縣域的教育發展而言,無論如何都是一份希冀!

  一天的調研結束了,但我的內心卻始終不能平靜。我們往往對那些堆積的數據無動于衷,是因為我們沒有身臨其境的感知和體會。“教育要從娃娃抓起”,這句耳熟能詳的話被大量引用著,說明各級各部門一直在重視教育。同時,我們還要更加重視偏遠區域的基礎教育的各種投入,要更加重視教育的公平和教育資源的均衡分配。這條路,很崎嶇,也很漫長,但我們必須鼓起勇氣往前走!

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