有關九年級班主任的工作總結（通用8篇）
一段時間的工作在不知不覺間已經告一段落了，回顧這段時間以來的工作成果，你有什么感悟呢？好好寫寫工作總結，吸取經驗教訓，指導將來的工作吧。那么問題來了，工作總結應該怎么寫？以下是小編整理的有關九年級班主任的工作總結（通用8篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
九年級班主任的工作總結1
三（9）班從進入初三以來，班級的劣勢逐漸顯現出來：各學科優勢學生群體小，不能形成同學間學習輻射帶動作用；理科學習思維能力強的學生少，沒有學科尖子；男生強女生弱的態勢進一步增大，前20名學生中有時僅有3—4名男生，對整體上會有很大的影響；尖子少尾巴大；總評分也常常倒掛年級倒數第一。在這樣的班級情況下，要完成升學指標，我深感困難重重，責任重大。但無論千難萬險，你別無選擇，永無退路，只有努力拼搏，艱辛付出，才能去創造一個又一個神話。正是在這種拼搏精神的激勵下，在學校領導的親切關懷下，在全體老師同學的努力下，較好地完成了教學任務，為中考再奪佳績，奉獻了一份綿薄之力。下面將學期工作做一個總結：
一、抓好學生的思想政治工作，力求學習的目標明確。
本學期時間短，任務中，活動多。因此在開學之初，我就著力抓好學生的思想工作，和他們一起算時間，算任務，及時穩定了全班學生的心理，使每個同學都明白自己的奮斗目標，在心中有了一個大略的計劃。在隨后的幾個月里，我都及時注意學生的思想動向，和學生談心，了解他們的想法，做好他們的思想穩定工作。出現了人心思穩，人人向上的可喜局面。自開學至今，不少學生的成績都有了較大幅度的提高，同學們對前途有信心，學習有干勁。
二、增強責任感和使命感，以憂患意識指導班務工作
我對班級情況的了解和掌握，使我深知我必須進一步增強責任感和危機感，我必須高度重視班級管理工作，不敢也不能有絲毫懈怠。班上有那么多的不利因素，每一條都可能產生巨大負面影響。我在班主任工作中必須做到勞心勞力，盡心盡力，扎扎實實，踏踏實實，才能使班級向著良好的方向發展，因此我常常以“不放心，不滿意，不踏實”的“三不意識”提醒自己，早出晚歸，隨時跟班，隨時了解班級情況，及時解決各種問題，從每天的遲到缺席，午休晚睡，上課紀律，自習紀律，周末回家返校到學生作業檢查，成績升降，月考分析，心理狀態，情緒變化，同學關系，家庭變故等等，事事關心，件件落實，使每一細節有利于學生學習，每一件工作有利于班級發展。每天要反思一下今天做了哪幾件事，明天要做哪幾件事，班上有哪些新情況新苗頭需要解決，有哪些學生情緒波動，學習波動的需要談心幫助和支持。要先安排好一天，一周，一月的班務工作，做到胸有成竹有條不絮，保證班級順利發展。
三、堅定信心，強化意識，指導方法，調節心態尋找增長點。
初三（9）班的同學整體來說，思想素質較高，是非觀念明確，有較強的班級榮譽感和凝聚力，
九年級班主任的工作總結2
一個學期很快結束了，在領導和各位老師的關心和幫助下，順利走過了一學期。本學期，我繼續擔任95班的班主任，在班主任工作中認真謹慎的做好班級的常規管理工作和學生的思想教育工作及升學報名工作。工作中有辛勤的耕耘，有收獲的喜悅，也有不足與遺憾，現總結如下：
一、成績的肯定：
通過三年的努力，95班班風班貌良好。畢業成績也比較理想，500分以上的有6人，最高分為684分，大部分同學正常發揮，雖然最高分沒有突破700分，但我覺得我們都努力了。
二、存在的問題：
班級管理工作有條不紊，還得加一個“嚴”字。對學生的熱愛不可無，但對學生的嚴格更不可丟。雖然我意識到這一點上，但我要求的還不很嚴。在班內雖實行了幾次嚴打，但只是雷聲大，雨點小。在這一點上，還需要向其他老師請教。
三、改進措施及今后的努力方向：
1、狠抓理想和前途教育，使學生明確學習目的，端正學習態度。
2、狠抓安全教育，做到警鐘長鳴，避免安全事故的發生。
3、以正面教育為主，樹立正面典型，讓學生學有榜樣，趕有目標。
4、經常與家長保持聯系，爭取家長的配合。
5、狠抓班級的凝聚力，團結就是力量。
在以后，我將一如既往地用真誠對待事業，用愛心對待學生，用熱情對待生活，用正義對待人生。只要我們心中是真誠地為學生，為學生的健康成長而付出，我相信，我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。
九年級班主任的工作總結3
九年級是整個初中重要的時期，我深知自己肩負的責任重大，不敢有絲毫的怠慢。學生在心理和生理上都發生了很大的變化，對于這一變化，學生的精神上有更多的壓力，怎樣讓學生盡快適應這一變化，順利度過轉折時期，這是擺在我眼前的首要任務。我主要從以下幾個方面入手：
一、工作措施
一是尊重每一個學生，滿足學生尊重的需要，承認的需要，情感的需要，努力克服固執己見，偏激的思維方式，尊重學生個性發展，為孩子的成長創造一個愉快的心理運動空間；
二是善待每一個學生，用真誠的愛心對待每一個孩子。對于優等生，不掩飾他們的缺點，積極引導他們揚長改過，努力使其達到卓越。我班的張舉同學各方面表現相當不錯，是一個品學兼優的學生，但就是缺乏膽量，上課時很少積極發言。針對這一點，我找他談心，幫他找原因并鼓勵他大膽發言。在我上課時，有意找他回答問題，并適當給以鼓勵，鍛煉他的膽量。通過這樣的鍛煉取得了一定效。
三是對于后進生，不歧視他們，善于發現他們身上的閃光點，激勵他們一步一步自我完善。我班的王帥同學學習很差，上課不注意聽講，作業經常不交，課上、課下紀律不能保證，是典型的后進生。對于這樣的孩子如果只是批評、指責，他的自信心肯定會越來越少，甚至還會自暴自棄。我發現他的足球踢得不錯，于是就鼓勵他，在他球踢得越來越好時，我又引導他將那種專注用到學習上。他的學習成績也取得大進步。對于他身上的每一點進步，我都及時發現，并且及時予以鼓勵，培養他的自信心。
四是對于后進生，我動員學習好的同學幫助他們，帶動他們把學習成績提高上去，組成一幫一學習互助小組。
五是教育學生和諧相處。現在的孩子普遍自私，在小事上斤斤計較，不能寬厚待人。這表現在處理同學關系上，同學之間有了矛盾，出言不遜，動輒大打出手，拳腳相加。針對這一現象，我教育學生怎樣正確處理同學關系，并以此開展主題班會，對學生進行教育。在處理鬧矛盾的學生時，我讓學生多做自我批評，在自己身上找不足，以比來培養學生寬厚待人的精神，學會以寬容和大度之心對待周圍的人。
六是在班級點滴處要求嚴格。從細微處做起，細微處要求到位，也能影響班級班風，學風，這個班的學生整體給人的感覺就是思維活躍，反應敏捷，但就是組織紀律性差，紀律松散，缺乏自我約束能力。他們接觸面廣，思維活躍，自尊心強，但又有著現代青少年極大的弱點即缺乏勤奮刻苦拼搏的精神，這些都表現在一言一行中。在每天的例行做操中，表現尤其明顯。他們自由散漫，在隊列里有說話的、打鬧的，無精打采，步伐隨便。我向孩子提出要求，規范要求，親身示范，身體力行。
七是做好心里輔導工作。
第一，降低期望值。以理智的態度面對考試，這樣可以幫助孩子更加理智地對待考試，避免遭受過大的打擊或者因為一次成功而放松努力。
第二，放下思想包袱。以平穩的心態應對考試，提示孩子考試成績只是個人能力中的一部分，并不是綜合能力的標志。這樣可以幫助孩子放下不必要的心理包袱，以平穩的心態面對考試，更加集中精力投入復習中去。 第三，培養自信心。以全新的角度審視考試，對于學習中存在困難的學生，家長可以適當鼓勵他們在第一次考試中有所突破。但是，最好制定出符合孩子實際情況的、切實可行的標準，不必強求。
意圖引導學生不要對考試存在懼怕心理，只要能夠戰勝自己就是勝利。
二、主要收獲和體會
做好班主任工作，我是點點滴滴都用盡心思。一學期下來，我主要有以下幾點體會：1聯系父母，與其溝通。每個孩子都是家中的公主或皇帝，但文明禮貌才是孩子步入社會的隱形翅膀，教孩子適當的禮節，對孩子愛而不溺才是真正的愛。
2加強素質教育，在課堂教學中滲透一些文明禮貌的故事，讓學生讀“弟子規”之類書籍，讓書中禮儀滋潤學生心靈。
3讓班級環境形成一個文明氛圍，潛移默化中影響學生的語言。例：教師可通過自身的禮貌文明用語帶動學生。
4向學生說：“你傷害到我的”。‘人之初，性本善’，學生的本心都是真善美的，所以當教師向學生們說你傷害到我了，學生一般是勇于承認錯誤并改正的，那次，我班化學老師因有事，與我調課，可當我走到班上，學生順口說出：“怎么是語文？是化學呀！”聽那話好似對語文的不歡迎。我說：“你們知道嗎？你們的這句話讓我好傷心！不喜歡語文吧！學生們急忙解釋：“喜歡語文！”看，我示弱了，但這堂課上歡聲不斷，學生們積極地配合著我。
5、將感恩填寫進學生的字典里。教學《背影》一文時，我引導學生抓住父親攀爬時的一些動詞，讓學生反復品味，感受父愛之深沉濃郁。
6、個別現象個別引導。例如阮斌，他回到座位后我真的沒有懲罰他，連一句重話都沒說，但又怕在學生中形成負面影響，故而在下課之前幾分鐘我走近他，給他將那一課的重點語句畫出來，共8句。我問他今晚能背出來嗎？不行，就分兩晚。他點頭，我通過降低難度，同時，又體現出我對他的關心和信任的方式慢慢喚醒他學習的熱情。
7、給學生自信。例學生寧愿呆在廁所，與熏天的臭氣為伴，也不進課堂，大都是感覺學習對他來說壓力太大了。針對這類學生，我課堂上極為關注他們，會提問一些難度較低的題，讓他們能夠回答出，及表現了我對他們的關愛，又給了他們自信，以希望喚醒他們內在的學習的星星之火。
8、用他們心中的榜樣人物加以激勵。學生心中的榜樣人物該是歷史上或當今社會的風流人物，我會選擇他們的名言或奮斗的事例介紹給學生以激勵他們，如愛因斯坦說：“不要把你們的學習看成是任務，而是一個令人羨慕的機會。為了你們自己的歡樂和今后你們工作所屬社會的利益，去學習。”再如那些歌星或體壇健將，也都有一部奮斗史。
三、存在的問題
班級管理工作有條不紊，還得加一個“嚴”字。對學生的熱愛不可無，但對學生的嚴格更不可丟。雖然我意識到這一點上，但我要求的還不很嚴。在班內雖實行了幾次嚴打，但只是雷聲大，雨點小。在這一點上，還需要向各位老師請教。
以上僅是我在班級工作中所做的一些嘗試和努力，如果問我當班主任的感受的話，我會說，是很累，但很充實。是領導、家長及學生的信任使我背負著責任，是強烈的責任心使我激流勇進。我將無怨無悔的完成我的奮斗。
九年級班主任的工作總結4
一年的初三畢業班的教學工作終于結束了，順利且圓滿地完成了各項指標，并在全區排名前列，這給我們每一位初三老師為之感到興奮和驕傲，讓我們都深深地覺得這一年的付出是值得的，是有價值的。回顧這一年來的點點滴滴，甜酸苦辣五味具全，下面我就這一年中我們整個年級所做的一些工作做簡單的小結。
我們初三年級共有學科老師28位，其中高級教師5位，另有十幾位富有多年經驗的資深教師。可以這么說，師資力量雄厚是我們人員組成的一大特色。此外，我們還有8位青年教師，在初三工作時間最長的也只不過三年，其中5位青年教師是第一年教初三。這些青年教師都非常珍惜這次機會，平時工作相當努力、認真，一有不懂的問題就能及時向老教師請教。而老教師總是很熱情地、毫無保留地將教學經驗傳授給他們。在我們年級組里，老、中、青三代教師根本不存在所謂的代溝問題，凡事大家都有商有量，互相幫助，其樂融融，因而出現了新尊老，老帶新可喜局面。在這期間，作為初三年級的一份子，我深刻地感到我們年級是個紀律嚴明、團結互助、奮發向上的優秀集體。接下來我談談我們的一些具體工作和措施。
初三畢業班工作非比尋常，我們每位老師心中都很清楚：教初三，就意味著要犧牲更多的個人時間和利益，教初三，就意味著肩頭多了一份沉重的責任，因為我們要對學生、對家長負責，更要對學校的聲譽負責！追求合格率和優良率是我們一貫的目標，為了表達我們的決心，在初三學年開學伊始，每位任課老師就向校領導遞交了教學計劃書，每位老師都詳細制定了自己的教學計劃，列舉了需重點幫助的學生的名單，制定了幫教方案。事實上，老師們也確實在這一年里一步一步地、認真地，實現著自己的諾言。開學的第二個星期，我們就開始實行早自修制度，早晨7：30分，每班學習最困難的5名學生到圖書館集合，由任課老師進行細致的一對一的輔導，至8：15分結束，整整一節課的時間。許多任課教師經常匆匆趕到學校，連早飯都來不及吃，就直奔圖書館。有的還馬上接著上第一節課。問到其感受時，老師們的回答驚人的一致：“這不算什么，只要學生需要，我們再苦再累也值得。”每天中午這段時間，老師們都搶著進教室，大家都想利用這段時間幫助學生解決幾道難題，后來經過統一安排調整，中午12：30分各班又開始了午自修。放學后，我們還針對各類學生開展分層教學，每天要到5：30分才能下班。可見，初三教師的工作量是相當大的，回家后，老師們還要批改試卷，出試題，經常要熬到深夜才能休息。家務事是更顧不上了。
工作強度大、任務重、壓力大，是我們每個初三老師的切身體會，但是，沒有一位老師因此而有一絲一毫的怨言，更沒有人因此而退縮，相反，許多老師都是偷偷地藏起了病假條，一如既往地工作。既然選擇了初三，就一定要做出成績！這是我們初三全體教師的誓言。
在工作期間，又遇突如其來5·12四川汶川大地震。這使我們老師，特別是班主任老師的工作量又在原來基礎上增加了許多，但我們老師并沒有因此而亂了陣腳，在校領導和年級組的協調安排下語文、數學、英語、政治四門學科的老師，除了保證自己原來的教學工作不受影響外，還主動進行其它活動。
前面說到初三的老師們大多教學經驗豐富，往往個人就能獨當一面。但老師們并沒有忽視集體的力量，六個備課組每周都準時進行活動，由組內教師輪流主講，大家統一教學進度、重點、難點。富有經驗的老教師還經常指導青年教師教學，即便不是在規定的備課時間，辦公室老師時常會圍坐在一起研究教學，這一情景在初三辦公室隨時可見。經過備課活動，我們教師自身的水平得到了很大提高。另外，本學期在全區英語、物理、化學學科競賽中，我們年級均有學生獲獎，人數之多，為近幾年來之最。
但是，仔細回想總結，我們在工作中還是存在不少的問題和不足。如幾位年輕老師在處理班級工作時還缺乏經驗和方法，有幾位學習極其困難的學生出現了極度厭學的情況，甚至嚴重違反校紀校規，曠課、逃學、聚眾打架斗毆、抽煙等等，更為嚴重的是影響到班級及整個年級的學習風氣。這些是今后需要我們在工作中要改進的，學生的思想工作、學習風氣的培養、學習方法的指導以及學習習慣的養成都應該盡早開展，不斷一點一滴地做，決不能等到事情發生了才來處理，補救。
希望我對這一年工作的得失小結能給下一屆初三提供一些經驗和教訓。
九年級班主任的工作總結5
一個學期很快結束了，在領導和各位老師的關心和幫助下，順利走過了一學期。現在就把一學期的工作情況總結一下。
一、我所做的主要工作
初三是整個初中重要的時期，我深知自己肩負的責任重大，不敢有絲毫的怠慢。學生在心理和生理上都發生了很大的變化，對于這一變化，學生的精神上有的壓力，而大多數的學生在這個轉折時期顯得無所適從。怎樣讓學生盡快適應這一變化，順利度過轉折時期，這是擺在我眼前的首要任務。
我當班主任力爭做到兩點：一是尊重每一個學生，滿足學生尊重的需要，承認的需要，情感的需要，努力克服固執己見，偏激的思維方式，尊重學生個性發展，為孩子的成長創造一個愉快的心理運動空間；二是善待每一個學生，用真誠的愛心對待每一個孩子。對于優等生，不掩飾他們的缺點，積極引導他們揚長改過，努力使其達到卓越。我班的張周同學各方面表現相當不錯，是一個品學兼優的學生，但就是缺乏膽量，上課時很少積極發言。針對這一點，我找她談心，幫她找原因并鼓勵她大膽發言。在我上課時，有意找她回答問題，并適當給以鼓勵，鍛煉她的膽量。通過這樣的鍛煉取得了一定效。
對于后進生，不歧視他們，善于發現他們身上的閃光點，激勵他們一步一步自我完善。我班的王帥同學學習很差，上課不注意聽講，作業經常不交，課上、課下紀律不能保證，是典型的后進生。對于這樣的孩子如果只是批評、指責，他的自信心肯定會越來越少，甚至還會。我發現他的足球踢得不錯，于是就鼓勵他，如果你在學習上能象踢球那么專注，你的學習成績一定會取得大進步。對于他身上的每一點進步，我都及時發現，并且及時予以鼓勵，培養他的自信心。對于后進生，我動員學習好的同學幫助他們，帶動他們把學習成績提高上去，組成一幫一學習互助小組。劉翔宇同學主動承擔起幫助王帥的任務。經過大家的共同努力，王帥有了很大的進步。
這個班的學生整體給人的感覺就是思維活躍，反應敏捷，但就是組織紀律性差，紀律松散，缺乏自我約束能力。如今的孩子已經今非昔比，他們接觸面廣，思維活躍，自尊心強，但又有著現代青少年極大的弱點即缺乏勤奮刻苦拼搏的精神，這些都表現在一言一行中。在隊列隊行訓練中表現尤其明顯。他們自由散漫，在隊列里有說話的、打鬧的，無精打采，步伐隨便。我向孩子提出要求，從起步到走步，從轉體到每一個動作，都給他們提出規范化的要求，親身示范，身體力行。通過這些訓練，使孩子們體會到嚴格有序管理帶來的效果。
現在的孩子普遍自私，在小事上斤斤計較，不能寬厚待人。這表現在處理同學關系上，同學之間有了矛盾，出言不遜，動輒大打出手，拳腳相加。針對這一現象，我教育學生怎樣正確處理同學關系，并以此開展主題班會，對學生進行教育。在處理鬧矛盾的學生時，我讓學生多做自我批評，在自己身上找不足，以比來培養學生寬厚待人的精神，學會以寬容和大度之心對待周圍的人。
勞動更培育學生德育思想品質的機會。現在的孩子一提起勞動就有厭煩心理，這些獨生子女平時干活的機會很少，養成了懶惰的習慣。首先必須得教會學生怎樣干活，從掃地到拖地，從擦玻璃到擦墻圍子，我都示范指導并嚴格檢查，及時表揚做得好的同學，批評做的不認真和逃跑的同學，讓孩子們知道老師不僅在意他們的學習更注重他們的人品。
二、主要收獲和體會
我覺得當班主任應該做到以下兩點：
1、把微笑送給學生
很多人在提到教師時，總會與“嚴肅”、“不茍言笑”聯系在一起。其實，“微笑”的力量才是無窮的'。每天給學生燦爛的微笑，會讓學生的身心感到愉快，智能得到發展。中國有句諺語：“誰也說不清哪塊云彩會下雨。”而我卻相信我的每塊“云彩”都會“下雨”。因為，我擁有一種特殊的教育手段――微笑。我們班有個學生，剛開始每天的作業總是愛拖著不做，因此考試成績總是不如人意。怎么辦呢？訓一通吧，不行！我試著尋找他的優點，結果發現他這個人還真有不少優點： 比如，愛勞動，每次教室里的飲用水一吃完，他總是自告奮勇地去總務處把水給換來了。另外他非常懂禮貌，每次見了老師總會笑嘻嘻地打招呼。于是只要一發現他做了好事，我便在晨會課上表揚他，然后在課后再悄悄地微笑著問他：“作業好了嗎？要抓緊一點喲！”他總是邊紅著臉邊搔著頭對我說：“還有一點點了。”我還是笑著對他說：“等一下我可是要來查的。”他從我的目光里讀到了鼓勵，久而久之，找到了自身的價值，后來還變得在課上敢于發言，在考試中取得了好成績。在學生取得成功時，我會用微笑送去欣賞；在學生感到失落時，我會用微笑送去鼓勵；在學生犯錯時，我會用微笑送去寬容。因此，我用微笑贏得了學生的尊重和愛戴。我想說：微笑，是一把閃閃發光的金鑰匙，能開啟教育成功的大門，幫助學生們茁壯成長。
2、把真情送給學生
真誠關心和愛護學生，不僅在思想上、學習上、生活上等給予關心，而且要具體體現在實際行動上，平等對待每一位學生，不論是成績好的還是成績差的，不論是家庭富裕的還是條件較差的，不論他是否犯過錯誤，班主任都要一視如仁，不搞特殊化，不偏見，要尊重學生人格，公平、公正、平等對待班上每一位同學，融洽師生關系，增強師生情感交流渠道，讓學生學習有一個溫馨和諧的場所，這樣他們才能好好學習，才會有學習的動力。比如，學生病了，我會打個電話通知家長，或者親自把他送回家；學生病假回校，我會主動為他補課；并且時時注意天氣情況，提醒學生添減衣服。這些雖然是小事，但在學生的心目中留下的記憶卻是很深的。我送出的是真情，收獲的是的真心回報。每每讀到學生們發自真心的感激之語時，我總有一種幸福的感覺充盈心頭。
三、存在的問題
班級管理工作有條不紊，還得加一個“嚴”。對學生的熱愛不可無，但對學生的嚴格更不可丟。雖然我意識到這一點上，但我要求的還不很嚴。在班內雖實行了幾次嚴打，但只是雷聲大，雨點小。在這一點上，還需要向各位老師請教。
以上僅是我在班級工作中所做的一些嘗試和努力，回首這半年的工作，幾多感慨，這其中有經驗，然而的是教訓。如果問我當班主任的感受的話，我會說，是很累，但很充實。是領導、家長及學生的信任使我背負著責任，是強烈的責任心使我激流勇進。我可能不會取得太大的成功，但面對學生，我可以說一句：你們的老師面對過去，他將無怨無悔！我知道，在班主任工作上我做的還遠遠不夠，與領導的要求以及和優秀班主任相比還有差距，但我永不放棄。
九年級班主任的工作總結6
時間如白駒過隙，一個學期很快結束了。九年級是整個初中階段重要的時期，我深知責任重大，不敢有絲毫懈怠，現將本學期工作情況總結
1、營造良好學習氛圍，鼓舞學生的斗志
九年級面臨著升學的壓力，學習的精神負擔很重，特別是我班女生居多，面對數理化的學習畏難情緒很大，對于成績的急速下滑，她們無所適從。我的做法是善待每一個學生，用真誠的愛心對待每一個孩子，為他們創造一個愉快的心理空間，對那些有潛力但不努力的學生，我經常找他們談心，適當給予鼓勵，增強他們的信心。如陳先剛同學，腦筋很好卻不努力，我多次找他談心，對他的每一點進步都給予表揚，第一次月考后，他進步了60多位，我安排他作為進步最大的學生在全班作學習經驗交流，這樣他的學習勁頭更足了。還制定了班級誓言：意志的力量是決定成功的力量。作為每一個學生的座右銘，鼓舞他們持之以恒，朝著自己的目標不斷進步。
2、關心后進生，培養其良好的行為習慣
進入九年級，兩級分化問題越來越嚴重，一小部分同學已完全放棄了學習，如果不管理好他們，一方面會影響了其它同學的學習，更重要的是他們找不到自己的奮斗目標，對他們我不歧視，善于發現他們身上的閃光點，激勵他們一步一步自我完善，如詹舜林同學，他上課發呆，做小動作，下課追逐攆打，是典型的后進生，但我發現他很有管理才能，這一學期，我讓他擔任體育委員，負責兩操及體運會的相關事情，他做得井井有條，行為習慣也以前也有了很大轉變。
3、落實“課外訪萬家”活動，加深家校、師生之間的溝通
這一學期，我積極響應上級的號召，每周末都進行課外訪萬家活動，經過兩個多月的努力，和其它科任老師一起訪問了30多名學生，和他們的家長進行了深入的交談，了解他們的家庭狀況、內心世界、在家的學習情況等，通過這一活動，加強了家校、師生之間的溝通，推動了班級管理，有些學生走訪后，發生了很大的變化，如劉店的趙倩同學，學習不努力，有些想放棄的念頭，走訪以后，盡管她學習成績沒有很大的進步，但她一直在盡自己最大的努力。
4、塑造自身形象，贏得學生信賴
孔子早在兩千多年前就說過“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從。”教好書是育好人的前提，同時，班主任日常表現出來的事業心和忘我工作的精神，也能給學生以以極強的示范和影響，從而轉化為特殊的感動，因此，平時我努力做到以身作則，要求學生做到的自己首先做到，充分尊重學生，動之以情，曉之以理，以平等、民主談心的方式和學生推心置腹，與學生互動共鳴。
當然，也存在許多不足，有時也有松懈的時候，在今后的工作中，我將繼續努力，認真做好本職工作。
九年級班主任的工作總結7
這個學期，我擔任的是九年級四班班主任工作，下面我就將我平時工作的一些做法總結如下：
一、堅定奮斗目標
首先分析學生學習情況，幫助各位同學確立符合實際的中考奮斗目標，同時指導同學確定近期目標。目標都要公布上墻，督促學生目標明確，勇往直前。
二、重視班干部隊伍的建設。
班主任首先要選擇一些責任心強，樂意為同學服務的學生擔任班干部，并根據他們性格、能力的差異，安排相應的工作，盡心地進行培養和教育，使之成為同學的榜樣，帶動其他同學不斷進取。而且一支成功的班干部隊伍也可以使班主任工作更為輕松而有效，同時也有利于提高學生的自主管理能力。
三、解決存在問題
召開班干部會議，反饋存在問題，明確本學期的各項評比制度及如何落實，有效的競爭機制推動班風的優化。班主任學期初，堅持多下班，了解同學，傾聽同學的心聲，架起師生之間的橋梁。
重視引導學生理性地處理問題，“弱化”學生之間或師生間的矛盾。面對學生的學科長短腳的問題，與各科交流轉化措施，具體到個人，并安排小組競爭與幫扶工作，關注各個被幫助同學的進步情況。
四、激發競爭意識
學生制定自己的競爭對象，讓他們有目標的去學習，互相競爭，互相促進，促使同學嚴格要求自己，培養集體榮譽感，培養學生學會求知、學會共處、學會做人的時代精神，形成積極健康的競爭意識。培養學生良好的養成教育習慣，如學生的勞動習慣、文明禮儀、爭先創優精神等方面。另一方面，班級展開小組之間的評比競爭活動，開創你追我趕的新局面。班級通過階段性考試反映學習效果，又通過樹立榜樣，營造緊張又和諧的氛圍。
五、和各任課老師保持密切的聯系，隨時把握學生的動向，掌握主動。
班主任工作做起來煩瑣而實際，需要投入大量的精力，經過近一個學期的努力，我班的班風、學風都得到了很大的進步和好轉，大的違紀行為再也沒有出現。同時及時與課任老師聯系，了解班級上課時存在的一些問題，及時分析及時解決，有效地防止學習養成一些不好的習慣，但其中也有諸多的遺撼，沒有拿到一些獎項，其中由主觀上的因素，也有客觀存在的原因，但我相信有付出必有回報，在工作中只要有耐心、恒心、愛心，并掌握適當技巧，班主任工作就能收到事半功倍的效果。我相信在下個學期，班主任工作一定可以做的更好。
六、融洽師生關系
“感人心者莫先乎情”，師愛是情感的基礎，課堂教學中，師生情感交流是調動學生主觀能動性的重要途徑。因此我把培養學生的情商列入教學目標，用親切的語調和豐富的情感去吸引和感染學生，改變對學習有困難的學生都批評指責的教育方式，對他們盡可能做到多表揚、多鼓勵。定期召開班級各層次的學生會議，并進行相應的學法指導，同時對后進生積極進行心理疏導，幫助他們克服，解決他們學習上的困難，讓他們有信心為獲取進步而不斷努力。以節日為契機，積極開展“我愛我師”、“學師德”等活動，發現老師的優點，拉近師生的距離。
七、加強交流合作
首先，團結班上一切可以團結的力量，定期培訓班干，高效創新地完成學校相關的工作。同時，善于發現并利用學生的短處，使壞習慣多的同學在光環效應下逐步形成這么一種意識“優秀是一種習慣”。
其次，加強與家長的溝通。通過多方面交流了解學生的生活、學習及交友等問題，更好的促進學生的健康成長。
最后，在畢業班工作中，老師之間容易在教學時間安排上發生一些沖突，班主任將注意協調好各科任老師的時間分配，不至于出現學生嚴重的偏科現象或其他不愉快的事，充分調動老師發揮團隊精神，使教學效果達到最優化。
通過這些工作，目前班級學生思想穩定，競爭意識強烈，學習氛圍日益高漲，紀律良好。希望在下學期再接再厲，和同學們一起打好中考的攻堅戰。教育的首要目的是使“人”成“人”，其次才是成“才”。葉圣陶先生曾說過“當代的教育是教人做人，教人做事的事業。”所以畢業班的工作一定不能忽視德育教育的滲透，教學雙邊活動必須忙而不亂地進行，以求高效穩步地前進，必須循序漸進，迎難而上。本學期我們將努力營造自主性競爭氛圍，讓全體師生在緊張而有序的愉人環境中逐步提高教學質量。
九年級班主任的工作總結8
近幾年來，很多老師不愿意做班主任。確實，班主任工作勞心費神耗時間，更何況如今教育大環境實在惡劣，班主任工作更像是戴著鐐銬跳舞，發自內心愿意做班主任的就更少了。
不過，做班主任雖然忙些累些，回報也大。其中的樂趣頗多，而且，自己的綜合能力因為班主任工作而得到全面的提升。我從18歲參加工作起開始做班主任，至今26年，包括當教務處主任時，如今當業務副校長時，都一直做著班主任。不說別的，好多年前的學生現在還通過電話、QQ或微信跟我保持聯系，逢年過節，尤其是教師節和春節，以往的學生送祝福的、拜年的多得讓我從內心深處感到做班主任的幸福快樂。
要做好班主任，首先要努力修煉自己的心，對學生充滿發自內心的愛，溫和地對待身邊的每一個人，這是我二十多年來做班主任的經驗。但今年的九一班，學生學習基礎差，紀律性差，剛開始幾周，學校每周的紀律衛生評比中總落在后面，做什么事都爭強好勝的我，過于急功近利，違背了自己的內心，于是從嚴治班，立班規，換班干；分小組，排座位；定目標，找對手；明紀律，嚴獎罰。認為只要像往常那樣一嚴格管理，效果就會立竿見影。結果第一次月考，學生給了我一個“下馬威”，幾乎各科倒數第一！幾個“搗蛋鬼”照舊搗亂不誤。其中一個學生在我批評他的時候甚至敢跟我瞪眼！這是我二十多年來從來沒有遇到過的，難受了好幾天以后，我看了一些名師名家關于班主任工作方面的書，認真反思自己的管理方法，慢慢懂得，在當今教育大環境下，“嚴格”解決不了所有問題，甚至會把事情搞得更糟，把學生推向你的對立面。
王君老師在《班主任工作閑聊（15）》里說：“對于一個班而言，建設什么都不如建設文化；改變什么，都不如改變思想。”我首先改變自己，學會閉嘴，該說的話少說甚至不說，而是改為寫，把對全班學生的兩個要求“不比聰明比勤奮，不比基礎比進步”和“每天進步一點點”一筆一劃地寫在黑板正上方，一直不擦掉，每天都讓學生看得到。把給學生每周的贈言（主要是勵志性格言名句）如“騏驥一躍，不能十步；駑馬十駕，功在不舍”、“百尺高臺，起于累土；千里之行，始于足下”、“不積跬步無以至千里，不積小流無以成江海”等寫在黑板左上角，一周一換；把每天對學生提的要求寫在黑板右上角。對學生犯錯誤，不像有的班主任那樣要學生寫檢討，叫家長，甚至罰跑步，罰打掃衛生等，而是先放下自己的身架，讓學生坐下來跟自己談心，說出自己那樣做的理由，對不愿意口頭溝通的學生，我采取筆談的方式，充分了解他們的內心想法，并給學生改正的機會。孟子說過：“人恒過，然后能改。”不給學生改正的機會，就會把學生推向自己對立面。但寬容不是縱容，對一而再再而三犯錯誤不思悔改的學生，一定要按照大家共同制定的班規班約采取相應懲戒。我給同學們讀畢淑敏的《孩子，我為什么打你》，讓學生認識到，錯誤就像觸摸火苗，如果你不感到疼痛，下一次你會擁抱它。所以，沒有懲戒的教育絕對是不完整的，我也從來沒有放棄過懲戒這種最后的教育手段。
做好班主任，還必須拉近與學生的心靈距離。我把我的軟件公開給同學們，并讓班長建立QQ群，經常在QQ上和同學們進行交流，慢慢拉近與學生的心靈距離。天冷了，我利用辦公室的火爐子給學生燒熱水，每天都要燒好幾壺，每次把開水掂到教室，都會迎來學生的開心笑容。天熱了，我給學生買來蚊香和打火機，讓學生晚上驅趕蚊蟲。沒事的時候，找幾個學生隨便扯閑話，說笑話。大課間時，跟幾個愛運動的學生一起打球……
愛心是不會沒有回報的，同學們慢慢地感受到老師對他們的真心、愛心，逐漸改變自己，各方面都朝著好的方向發展。學習、紀律、各種活動都不斷進步。到了下學期，我們九一班的班風學風是全年級甚至全學校最好的，學習成績也已經走在了最前面。最重要的，是我的學生已經接受了我，非常信任我，甚至有的學生有什么心事也給我說，讓我幫助解決。這些都讓我感到班主任工作的充實和給我帶來的快樂。
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