国产免费视频,中文字幕精品久久久久人妻,久久精品a一国产成人免费网站,成年性生交大片免费看,国产精品美女久久久久久,久久人人爽人人爽人人片av高清,影音先锋人妻每日资源站,精品人妻无码一区二区三区蜜桃一

房地產年度總結

時間:2020-11-16 08:59:23 總結 我要投稿

房地產年度總結集合6篇

  總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經驗,找出差距,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握并運用這些規律,讓我們一起認真地寫一份總結吧。總結一般是怎么寫的呢?下面是小編收集整理的房地產年度總結7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

房地產年度總結集合6篇

房地產年度總結 篇1

  不知不覺加入到**這個大家庭已經一年了,時間說短不短,說長不長。但這段時間給我的感覺卻是非常親切,親切的領導,親切的同事,也非常的溫馨,溫馨的工作環境,溫馨的工作氣氛。過去的近一年的時間里發生的點點滴滴,更是讓我時常回味,時常想念。在****的這段時間,不僅認識了這么多好同事,更多的是學到了很多東西,以前對房地產一無所知的我,現在也能多少了解一些,也能協助銷售人員簽定購房合同,這對我來說是很大的收獲。在新的一年即將到來的美好時刻,我把自己這一年來的工作做了一個總結,有值得驕傲的工作成績,也有不足的工作缺點,也希望通過總結,

  對自己有一個正確的認識,也請領導,同事對我的工作進行監督。作為一名財務工作人員,一名出納,我非常清楚自己的崗位職責,也是嚴格在照此執行。

  首先,在領導的幫助下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導和幫助下使我學到了很多工作中的知識,使我最快的熟悉了這份新的工作。在工作崗位沒有高低之分,一定要好好工作,來體現人生價值。同時為了提高工作效率,平時自學電腦知識和erp的出納知識及操作,利用erp使工作更加準確和快速。

  其次作為公司出納,我在收付、反映、監督四個方面盡到了應盡的職責,過去的幾個月里在不斷改善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:

  一、日常工作

  1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計核對現金與帳目,發現金額不符,做到及時匯報,及時處理。

  2、及時收回公司各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行。

  3、根據會計提供的依據,與銀行相關部門聯系,井然有序地完成了職工工資和其它應發放的經費發放工作。

  4、堅持財務手續,嚴格審核(憑證上必須有經手人及相關領導的簽字才能給予支付),對不符手續的憑證不付款。

  二、其他工作

  1、迎接公司上市財務審計,準備所需財務相關材料為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作,做好前期自查自糾工作,對檢查中可能出現的問題做好統計,并提交領導審閱。在工作中,我忠于職守,盡力而為,領導和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵。

  2、完成領導交付的其他工作。

  三、回顧檢查自身存在的問題

  1、學習不夠。當前,以信息技術為基礎的會計軟件的應用及理論基礎、專業知識、工作方法等不能完全適應新的工作。

  2、對針對以上問題,今后的努力方向是:

  加強理論學習,進一步提高工作效率。對業務的熟悉,必須通過相關專業知識的學習,虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的能力,努力學習,爭取在明年取得會計從業資格證書。

  綜上所述。在過去的幾個月中,付出過努力,也得到過回報。人到中年,用嚴肅認真的態度對待工作,在工作中一絲不茍的執行制度,是我們的優勢。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作,并在工作中掌握財務人員應該掌握的原則。作為財務人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸,既不能的觸犯規章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業務水平才能使工作更順利的進行。

房地產年度總結 篇2

  回顧這一年來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現將半年來的工作情況作工作總結如下:

  一、辦公室的日常管理工作

  辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的負責人,自己清醒地認識到,辦公室是總經理室直接領導下的綜合管理機構,是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四面八方的樞紐,推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒,在文件起草、提供調研資料、數量都要為決策提供一些有益的資料,數據。有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,自我強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,至今基本做到了事事有著落。

  1、理順關系,辦理公司有關證件。我們公司成立伊始,各項工作幾乎都是從頭開始,需要辦理相關的手續及證件。我利用自己在部門工作多年,部門熟、人際關系較融洽的優勢,積極為公司辦理各類證件。通過多方努力,我只用了月余時間,辦好了證書、項目立項手續產權證產等。充分發揮綜合部門的協調作用。

  2、及時了解情況,為領導決策提供依據。作為企業,土地交付是重中之重。由于的拆遷和我公司開發進度有密切關聯,為了早日取得土地,公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一,利用一切有利資源,采取有效措施,到、拆遷辦等單位,積極和有關人員交流、溝通,及時將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反饋到總經理室,公司領導在最短時間內掌握了及拆遷工作的進展,并在此基礎上進一步安排交付工作。

  3、積極響應公司號召,深入開展市場調研工作。根據公司(0號辦公會議精神要求,我針對目前房地產的發展情況及房屋租售價格、市場需求、發展趨勢等做了詳細的市場調查。先后到土地、建設、房管部門詳細了解近年房地產開發各項數據指標,走訪了一些商業部門如,又到花園、花園、小區調查這些物業的租售情況。就號地塊區位優勢提出“商業為主、住宅為輔、凸現區位、統籌兼顧”開發個人設想。

  4、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作,負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉,并負責對會議有關決議的實施。認真做好公司有關文件的收發、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協議書整理歸檔入冊,做好資料歸檔工作。配合領導在制訂的各項規章制度基礎上進一步補充、完善各項規章制度。及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。

  5、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監督工作,根據人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同,按照有關規定,到勞動管理部門辦好繳納社保(養老保險、失業保險、醫療保險)的各項手續。體現公司的規范性,解決員工的后顧之憂;

  6、切實抓好公司的福利、企業管理的日常工作。按照預算審批制度,組織落實公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后,在月份按照審批權限完成了購置辦公用品、通訊、復印機、電腦等設備的配置工作。切實做好公司通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續,嚴格按照程序核定使用標準;

  7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務工作。董事會在召開期間,認真做好會場布置、食宿安排工作。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。

  二、加強自身學習,提高業務水平

  由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累,已具備了辦公室工作經驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面,經過半年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。

  三、存在的問題和今后努力方向

  一年來,本人能敬業愛崗、創造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現在:

  第一,辦公室主任對我而言是一個個新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;

  第二,有些工作還不夠過細,一些工作協調的不是十分到位;

  第三,自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。

  在明年,自己決心認真提高業務、工作水平,為公司經濟跨越式發展,貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到:

  第一,加強學習,拓寬知識面。努力學習房產專業知識和相關法律常識。加強對房地產發展脈絡、走向的了解,加強周圍環境、同行業發展的了解、學習,要對公司的統籌規劃、當前情況做到心中有數;

  第二,本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;

  第三,注重本部門的工作作風建設,加強管理,團結一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氛圍。

  不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平。遵守公司內部規章制度,維護公司利益,積極為公司創造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

房地產年度總結 篇3

  進入公司已經有將近半年的時間,在公司領導的強有力的領導以及關心支持下,個人在20xx年度取得了不小的進步。本人在工作過程中,較好地完成了20xx年度工作目標。現將有關20xx年度個人工作情況作如下總結:

  一、年度工作情況:

  1、熟悉了解公司各項規章制度

  我于20xx年9月進入公司,為了更快更好地融入公司這個團隊,為以后的工作打好鋪墊,我加緊對公司的各項規章制度的了解,熟悉公司的企業文化。通過了解和熟悉,我為能進入公司這個團隊感到自豪,同時也感到自身的壓力。在以后的工作中,我將以公司的各項規章制度為準則,嚴格要求自己,廉潔自律,在堅持原則的情況下敢于創新,更快更好地完成工作任務。

  2、熟悉項工程的結構,現場情況

  作為土建工程師,熟悉和了解現場對以后的工作是相當有利的。為了以后能更好地開展工作,我多次深入現場,對現場的布置做更深層次的了解。在掌握第一手現場資料之后,我查閱相關技術資料,對工程的結構情況進行研究,對以后施工重難點進行分析,對項目的基礎形式進行分析,通過研究和分析,我對項目施工管理的實際情況做較為客觀的預測,為下一步方案的編制提供了可靠的依據。

  3、參加工程部管理制度的修改

  為了便于以后工程部管理,我結合公司的要求以及工程部的實際情況,并參考博愛以及其它比較知名的地產企業的相關制度,編制修改了工程部工程管理的各項規章制度,制度的編制有利于明確各個崗位的職責,為工程管理提供保障。通過這次編制,我對項目開發其它專業有了進一步的了解,也使自己下一步工作更加明確。

  4、分析20xx年天氣情況

  為了完成20xx年公司的項目開發任務,并做出科學而且符合實際的20xx年工程部的工作內容以及項目施工進度計劃,我對20xx年全年的天氣情況進行分析,結合武陟縣的常年的天氣狀況,對20xx年的天氣進行了預測,同時將天氣情況和工程進度互相結合,對工程進度進行合理的調整,抓緊施工良好季節,避開雨季大規模施工,并做好雨季以及高溫季節的施工以及安全保護措施。

  二、存在的不足以及改進措施

  20xx年即將隨風逝去,回想自己在公司將近半年的工作,雖然工作量比較大,但是閃光點并不多,許多工作還有不盡如意之處,總結起來存在的不足主要有以下幾點:

  1、缺乏溝通,不能充分利用資源

  在工作的過程中,由于對其他專業比較陌生,又礙于面子,不積極向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出現錯誤,不能達到優勢資源充分利用。俗話說的好“三人行必有我師”,在以后的工作中,我要主動加強和其他部門同事的溝通,通過公司這個平臺達到資源共享,從而提高自己的業務水平。

  2、缺乏計劃性

  在工作過程中,特別是項目開發的施工階段,由于缺乏計劃性,工作目的不夠明確,主次矛盾不清,常常達到事倍功半的效果,領導不滿意不說,自己還一肚子委屈。在以后的工作過程中,我要認真制訂工作計劃,做事加強目的認識,分清主次矛盾,爭取能達到事半功倍的效果。

  3、專業面狹窄

  作為一個現代化人才,他應該是一專多能的,這樣的人才才符合時代以及公司的需求。自己的專業面狹窄,對房地產其它專業認識不夠,特別是營銷策劃以及法律法規,這都限制了自身的發展。在以后的工作過程中,我將加強其他專業的學習,充分利用公司資源,提高主觀能動性,爭取能成為一專多能的復合型人才。

房地產年度總結 篇4

  方法等一系列的適應與調整,帶給我很大的壓力和挑戰,但在壓力中也得到了收獲和快樂。

  一、辦理公司各項初始登記手續

  作為一個新成立的公司一切都要從頭開始,辦理銀行開戶,驗資,辦理稅務登記等,這些是我既熟悉又陌生的工作,我在辦理的過程中遇到了很多問題和困難,經過多方咨詢,和不懈的努力終于圓滿完成。

  二、建立財務帳套

  領導從公司發展的角度考慮,決定啟用比用友財務軟件更先進和規范的金碟財務軟件,我根據財務管理及房地產項目核算的需要、根據納稅申報的需要,設計了一套較為科學、完整的會計核算科目體系,制定了詳細的二級和三級明細科目,及輔助核算、項目核算帳,首次啟用了固定資產核算系統,在較短的時間內,完成了難度較大的全部帳套初始化工作。并根據公司內部業務的需要,印刷了統一的粘貼單,收據,借款單等常用單據。

  在領導的指導與支持下,同事的密切配合下,我圓滿的完成了自己的各項工作任務同時也很好地配合了其他部門的工作。

房地產年度總結 篇5

  一元街地處中心城區,面積0.85平方公里(含防洪大堤內0.5平方公里)行政區劃內,以市直行政機關居多,商業網點稀少,隨著房地產業的興起,轄區內以怡東大廈為首的8棟寫字樓給一元地區帶來了商機。

  200x年一元街財政收入5100萬元,其中4344萬元來自怡東、金源、鄂鋼、扶輪、扶輪、永勝、新源、婦聯8棟大樓,占全街財政總收入的80% 以上。除此以外,8棟大樓的周邊已形成以大樓為服務對象的餐飲文化一條街(蔡鍔路、車站路、洞庭街、岳飛街)卡拉OK一條街(黃興路)、休閑一條街(勝利街)也為一元地區的居民提供了商機和就業機會。僅這8棟大樓的保安、工勤、車管人員就安置轄區下崗人員達230人。

  “樓宇經濟”就是以商務樓及功能性板塊、區域為主要載體,體現集約型、高密度特點的一種經濟形態,它是與城市化相伴而生的,是城市中心發展區域經濟的一條新途徑,一項統計顯示,一幢高級商務樓里眾多公司所產生的效益與城鄉結合部7.8平方公里內的經濟效益相等,在發展樓宇經濟方面,上海已先行一步,并取得了成功的經驗,如在上海靜安區入駐商務樓的企業上繳的稅收占全面稅收總量的四成以上,其中位于南京西路上的嘉里商務中心,僅半年稅收就達到了1.42億元,可見“樓宇經濟”蘊含的巨大能量不可低估。實踐證明,“樓宇經濟”不僅是一個名詞,它所包含的是街道經濟的發展方向如何定位,是從創辦街屬企業轉向區域經濟觀點的轉移。隨著社會的發展,中心城區已邁向“樓宇經濟”時代,立體的商務街將會是街道經濟的亮點。

  回顧“十五”期間的頭三年,我街在區委、區的領導下,按照“”的指導思想,以加快發展為主題,以提高經濟效益為中心,依托社區、立足民營、壯大財源、強區富民,推動經濟社會、環境可持續發展,不斷推進社區經濟民營化、股份化、集約化,為全面落實每年確定的各項任務,全街上下,變壓力為動力,克難奮進,在優化資源結構推進職能轉換,培育區域經濟,保持行業穩定等方面做了大量艱苦不懈的努力,取得了一些成效,主要表現在:

  經濟總量持續了穩定,快速增長,全街完成規模以上工業總產值,從20xx年的829萬元到20xx年增至1412萬元,實現國內生產總值從20xx年的796萬元到20xx年增至10820萬元,上交財政收入從20xx年的 1200萬元至20xx年增至5100萬元,各項指標均超額完成區下達的目標任務。

  經濟環境不斷優化,全街各職能部門,立足實際,不斷深化服務內涵,優化服務手段,從街屬到街轄,從街辦到社區,工作對象變了,服務方式隨之改變。近年,我們瞄準市直機關,借用領導層的宏觀思路,進一步密切工商、稅務等經濟杠桿部門的聯系,多渠道、多途徑傳遞信息,服務企業,挖掘潛在優勢,在政治上給予關心,在政策上提供優惠,在服務上給予承諾,千方百計吸引商家入駐我街。三年來,全街共引進各類企業達500戶以上,注冊資金超6400萬元,固定資產投入達8000萬元。

  特色路、街經濟日益顯現,在以沿江特色經濟為標識的蔡鍔路、黃興路、車站路、洞庭街、勝利街布滿了餐廳、休閑中心、咖啡館、卡拉OK、旅游服務等一大批新興服務業,使我街三產業的內涵和發展的檔次都有了較為明顯的提高。近年來先后矗立的8幢寫字樓又增添了美景,一元地區已逐漸成為文化、休閑娛樂的中心。

  三年來,我們緊緊圍繞提高經濟效益這個中心,解放思想、大膽探索、努力實踐,為我街經濟進一步快速發展奠定了基礎,積累了經驗,我們必須認真總結、在繼承的基礎上不斷創新,以推動區域經濟不斷向前發展。

  一元街是一個具有悠久歷史的老城區,轄區地域狹小,人流集中,但又有需求多元、產業紛呈的特點,根據這一特點,研究發展高檔次商貿經濟,新型的服務經濟,新興的工業經濟等,必須在現有的基礎上著力構建區域經濟發展的新載體――樓宇經濟。幾年的實踐讓我們感到:“一幢樓就是一個磁場”,巨大的人流、物流、資金流、信息流,在這里匯聚活動,形成顯著的“財富效應”,我們堅持一幢樓勝似一條街、一幢樓就是一個大企業的理念,大力發展樓宇經濟。在狠抓企業引進工作過程中,轉變抓引進的觀念,思路和方法,以樓宇為引進的主要平臺,倡導“零收費”達到“引進一個帶動一批”樹立區域有限,發展無限的理念,主動迎合當前形勢,發揮獨特的區位優勢,以“樓宇經濟”為中心,依托江灘,創建飲食文化、娛樂、休閑、旅游特色街,形成經濟與文化相融合從而達到相互補充、相互促進。一元街雖然在地理位置上擁有資源優勢,但如何“引得進,留得住”確有文章可做,為讓企業安營扎寨,我街要在搞好服務上下功夫,營造良好的軟環境,與企業建立良好的合作關系,定期走訪,主動服務,同時積極探索樓宇經濟模式,把“引導、市場動作、政企互動”原則,通過有效的`工作及早介入,想盡一切辦法吸引那些已經或者即將入駐的企業來我區域注冊納稅。。

  同時要正確認識和分析一元地區形勢,把握機遇,發揮優勢,規避風險,抓好落實。抓貫徹落實首先在于各級領導干部的工作能力,特別是駕馭經濟工作的能力。要有針對性地學習市場經濟知識、科學技術知識、法律知識和世貿組織的有關知識,潛心思考,刻苦鉆研,進一步熟悉經濟工作,善于把握經濟發展的內在聯系及其發展方向,提高駕馭經濟工作的能力,提高科學決策和依法行政的水平。同時還要培養干部深入基層的作風,通過接觸企業的方式來改進提高工作技能和管理經濟社會事務的能力。具體地講,在新的一年的工作中,重點抓好以下幾個方面:

  1、繼續圍繞全區經濟一體化的要求及市“三區一帶”的經濟發展總體布局,結合一元地區實際,堅持強化項目支撐,繼續對轄區內重大策劃和實施項目進行統計、跟蹤,爭取從環境入手,及時解決企業發展中的矛盾和困難,促進快速健康發展。

  2、千方百計抓引進,通過關系,挖掘資源,加大服務力度,圍繞“一道、兩街、四條路、八幢樓”繪制一元地區美景。“一道”即沿江大道,為進一步豐富休閑娛樂業的內涵,積極籌辦企業家聯誼會和外賓俱樂部,推進旅游業在本區域的發展;“兩街”即勝利街和洞庭街,為提升一元地區文化品位和地區形象,營造社區良好人居環境,借以促進江岸地帶人流,物流,資金流,同時抓好現有商貿業的發展;“四路”即蔡鍔路,車站路,洞庭小路,黎黃陂路,將其市場運作的現有基礎創辦路街特色,抓好江灘延伸發展,通過職能,采取有效措施,為個體經營者營造出“放手,放膽,放開,放心”的發展氛圍,求得區域總體實力的不斷增強。“八幢樓”即高層樓宇包括:鑫源大廈,金源大廈,怡東大廈,扶輪大廈,鄂鋼大廈,婦聯大廈,永勝大廈,華僑大廈等八幢寫字樓,牢固樹立“不求所有,但求所在,不求所管,但求發展”的區域經濟觀念,積極拓展思路,打破所有制、行業、隸屬關系的限制,為實現區域資源,技術,人才等生產優勢的互補,加大引進,加大扶植,同時抓好動態管理。

  3、明確措施,確保經濟發展新的突破。一是優化環境,增強服務的主動性。大力推廣“提前介入,主動參與,無償服務”落實專門部門,專門人員,對企業實行緊盯跟牢,隨時聯系溝通,了解企業需求,切實幫助企業解決實際困難和問題,二是明確責任,形成合力。機關各職能部門,包括社區的所有干部和工作人員,都要把樓宇經濟和特色路街經濟作為新一年及今后經濟工作的著力點來抓,同時爭取稅務,工商,城建,規劃,土管,衛生,質檢等部門的配合支持,把主要精力放在指導服務,信息溝通等具體工作上,出臺扶持政策,分別為入駐企業和高新技術項目制定優惠政策,搞好共同開發。三是堅持協調并進,推動全面發展。在加大引進的同時,積極采取有效措施,扶植現有企業的發展,特別是那些潛力大,科技含金量高,市場競爭力強的企業,引導鼓勵企業強化質量體系認證及申請專利保護,對商貿服務企業單位,要幫助深化服務內涵,創新服務手段,不斷拓寬自身經營空間。

  4、工作要求。一是提高思想認識,加強組織領導。全街上下要從“富民強街、加快發展”、振興一元的戰略高度,切實提高對發展樓宇經濟重要性的認識。各相關部門要克服畏難情緒,把發展樓宇經濟作為經濟工作的重要舉措,形成一把手負總責、分管領導具體抓、責任落實到人的工作格局,為加快發展樓宇經濟提供可靠的組織保障。二是摸清區域資產,形成編報制度。立即著手對轄區內的樓宇、廠房等建筑進行一次全面的調查摸底,徹底弄清所有商務樓宇、閑置房產的基本情況。在此基礎上,把對轄區內樓宇經濟發展狀況調查作為一項日常工作,堅持動態管理和統計,按時填報統計報表。

  三是加快樓宇經濟建設,構筑發展載體。堅持“支持一批、改造一批、建設一批”的工作方針,對環境、質量、管理有所欠缺的樓宇、廠房等建筑,督促實施硬件改造;對尚未開工建設的樓宇和閑置土地,要盡可能按照發展樓宇經濟的要求,高起點、高標準地做好規劃設計,為加快發展提供商機。四是加大招商力度,營造良好環境。各部門要把招商引資作為發展樓宇經濟工作的核心,全方位、多渠道開展招商工作。并指定專人為企業跟蹤服務。五是強化目標考核,落實獎懲措施。街工委、辦事處對各責任單位目標進展情況進行動態跟蹤。對樓宇經濟發展目標完成情況進行考核和獎懲。

  總之,我們要充分利用中心區有利條件以商務樓為載體,致力引進大公司、大集團總部,研發中心,加速信息、銷售、決策在中心區域的集聚,同時加大中介組織為主體的知識型服務產業的培育和引進,增強高素質要素供給的能力,進一步提升和拓展中心城區服務功能,因此我們要從特色上做文章,有意識地引導,科學規劃,合理定位,以吸引更高品質的企業入駐;依托江灘可從發展旅游超市入手,利用機構所在地大力發展科技中介市場,切實利用天時、地利、人和之機把“樓宇經濟”推向新的臺階。

房地產年度總結 篇6

  20xx年度是公司開拓進取的一年,是公司創新改革的一年,我作為地產的銷售人員在公司領導的帶領和關懷下,經過幾個月的艱苦努力,克服了重重困難,雖然取得了一些成績,也依然存在些許問題,下面就我個人這一年的工作情況進行匯報。

  剛到公司時,對房地產銷售方面的知識時間長了不是很滾瓜亂熟,對于新環境、新事物比較陌生。在公司領導的幫助下,很快對公司的性質及其房地產市場有了更深的了解。作為銷售部中的一員,我深深覺到自己身肩重任。作為企業的門面,企業的窗口,自己的一言一行也同時代表了一個企業的形象。所以平時本人重點注意提高自身的素質,高標準的要求自己。在高素質的基礎上更要加強自己的專業知識和專業技能。

  此外,在做好本職工作的同時,還要廣泛了解整個太原乃至全國的房地產市場的動態,走在市場的前沿。經過這段時間的磨練,力爭盡快成為一名合格的銷售人員。

  針對已經快要過去的20xx年的銷售工作,從公司銷售部門以及個人兩個方面進行總結:

  一、本人對于在地產銷售部工作的一點感想和回顧

  本人所處地產的營銷部銷售人員比較年青,工作上雖然充滿干勁、有激情和一定的親和力,但在經驗上存在不足,尤其在處理突發事件和一些新問題上我覺得存在著較大的欠缺。通過前期的項目運作,作為我們銷售人員從能力和對項目的理解上都有了很大的提高,今后我將會通過參加公司組織的銷售人員的培訓和內部的人員的調整會更進一步地來努力提升自己。

  銷售中總結里一下幾點銷售小經驗:

  1、不做作,真誠對待每一個客戶。

  2、始終微笑服務于每個客戶。

  3、珍惜每次的接待機會,把每個客戶都當成自己的準客戶。

  4、要尊重領導,要樂于與同事合作,要有團隊協作精神。

  5、把公司當成自己家。

  二、對于這幾個月來的銷售狀況和體會以及個人銷售中發現的問題

  客戶心里在想什么?他們有著怎樣的需求?他們對你的產品及你個人有哪些看法,這些都是我在20xx年作為銷售人員所需要考慮的問題,不僅要在溝通之前對客戶的這些心理進行分析,而且在每一次溝通結束之后我也盡量對這些問題展開后續分析,我覺得只有這樣才能在接下來的溝通活動中更準確地把握客戶的內心需求,從而達到令雙方都滿意的溝通效果。在每一次與客戶進行溝通之后,我覺得自己進行各方面審查的目的就是為了能在今后的溝通過程中取長補短,繼續發揮自己的優勢,不斷使自己的銷售技能得到改善。對此,我深有感觸,比如,在銷售過程中,我覺得把我客戶心理動態是決定銷售質量的一個至關重要的因素,銷售工作實際上也是要特別講究技巧的一門學問,一下就我在銷售過程中遇到的一種銷售情況作為一個例子展開說明:

  某日,銷售處。

  客戶:"這個戶型的十樓的一平方多少錢呀?"

  我:"這個戶型現在是元一平方。"

  客戶:"太貴了!能不能便宜一點?"

  我:"沒辦法的,這個戶型你看它的朝向以及所處整個樓盤的位置,就知道這個價格絕對是物超所值,而且,再加上現在是節日,這已經是最優惠的實在價格了,不能便宜了。"

  客戶:"那我還是再看看吧。"

  我覺得這樣回答是錯誤的。在遇到客戶直接問價格的時候,第一反應應該是確認客戶了解這個產品之后才可以談價格、直接問價的就是價格導向的客戶在回答價格以后,客戶必然的邏輯回答就是太貴了。這樣,銷售人員沒有任何解釋的空間,客戶也不給銷售人員機會來解釋產品的技術或獨到的領先之處。根據我的工作經驗,我覺得應該回答如下:

  我:"您真是好眼力,您看中這個戶型是獨一無二的,而且這套房子在整個樓盤中的位置可以說是最好的,不過,價格可不便宜,挺貴的!"

  此時,要暫停,將沉默留給客戶。客戶會急于要追問"到底多少錢呀?"

  我:"要不說您眼力好呢,這個戶型,元一平。"

  此時,客戶的回答一定是這樣的兩種。

  a客戶:"是不便宜。那么為什么這么貴呢?"

  b客戶:"您這元就叫貴了?真是開玩笑,這不算貴。"

  對于第二種,我已經贏得了這個客戶,而對于第一種的回答正好給我一個解釋產品性能的機會,順理成章。

  稍微總結一下要點,我發現:客戶直接問價后的答復要知難而上,先說貴,等客戶繼續問貴是多少的時候,再回答具體的價格。

  同時,在具體工作中,我必須檢討自己,我有時缺乏耐心,對于一些問題較多或說話比較沖的客戶往往會針鋒相對。其實,對于這種客戶可能采用迂回、或以柔克剛的方式更加有效,所以,今后要收斂脾氣,增加耐心,使客戶感覺更加貼心,才會有更多信任。對客戶關切不夠。有一些客戶,需要銷售人員的時時關切,否則,他們有問題可能不會找你詢問,而是自己去找別人打聽或自己瞎琢磨,這樣,我們就會對他的成交喪失主動權。所以,以后我要加強與客戶的聯絡,時時關切,通過詢問引出他們心中的問題,再委婉解決,這樣不但可以掌握先機,操控全局,而且還可以增加與客戶之間的感情,增加客帶的機率。

  在通過像這樣一系列的總結之后,我就會了解到自己先前在溝通中的哪些表現不夠好,哪些表現比較出色。了解這些是不斷改進自己的基礎,我相信只要我愿意不斷改進不足,并且有著成功的必勝信念,那就一定會在今后的溝通活動中做得更好。

  "人生能有幾回博,在今后的日子里,我們要化思想為行動,用自己的勤勞與智慧描繪未來的藍圖。""新的一年,新的形式、新的要求、新的方案,全新的開始,全新的一年,全新的未來。20xx年過去了,新的一年即將到來,我們決心在新的一年里再創新成績,再上新臺階,為公司的發展、振興做出更大貢獻。

【房地產年度總結集合6篇】相關文章:

房地產公司年度總結04-11

房地產營銷總監年度總結03-28

房地產銷售年度個人總結15篇01-25

房地產公司年度個人工作總結03-31

房地產年度計劃范文03-18

房地產年度活動計劃范文03-18

房地產年度經營計劃范文03-18

房地產年度財務分析報告11-06

教師年度總結(集合15篇)03-08

年度個人總結(集合15篇)01-25

奇米影视7777狠狠狠狠影视| 四虎国产精品亚洲一区久久特色| 亚洲欧美一区久久牛牛| 久久66热人妻偷产精品| 在线精品国产一区二区三区| 国产精品女主播在线视频 | 精品无码国产自产野外拍在线| 亚洲国产av最新地址| 免费无码av片在线观看播放| 麻豆文化传媒精品一区二区| 亚洲最大国产成人综合网站| 午夜亚洲理论片在线观看| 5566先锋影音夜色资源站在线观看| 亚洲色老汉av无码专区最| 久久婷婷国产综合精品| 无码精品不卡一区二区三区| 久久人人爽人人爽久久小说| 国产福利萌白酱在线观看视频| 超碰人人透人人爽人人看| 久久天天躁狠狠躁夜夜躁2012| 激情综合亚洲色婷婷五月 | 人妻无码专区一区二区三区| 亚洲欧洲日产韩国无码| 中文字幕成人精品久久不卡| 亚洲男女羞羞无遮挡久久丫| 久在线精品视频线观看| 在线亚洲+欧美+日本专区| 精品成人无码中文字幕不卡| 国产丝袜肉丝视频在线| 国产午夜伦伦午夜伦无码| 97国产揄拍国产精品人妻| 精品无码综合一区二区三区| 国产a∨天天免费观看美女| 亚洲国产精品线久久| 波多野结衣不打码视频| 久久国产偷任你爽任你| 国产成人国拍亚洲精品| 亚洲欧美精品综合一区| 国产精品成人午夜电影| 久久婷婷综合激情亚洲狠狠| 国产成人综合精品无码| 亚洲国产码专区| 亚洲女同精品一区二区| 亚洲国产精品13p| 久久99九九精品久久久久蜜桃| 一本一道波多野结衣一区| 精品国品一二三产品区别在线观看 | 四虎精品成人影院在线观看 | 精品成人免费一区二区不卡| 天堂在线中文网www| 99热在线精品国产观看| 天天狠天天添日日拍捆绑调教| 亚洲人成小说网站色在线| 亚洲香蕉aⅴ视频在线播放| 亚洲人成人无码网www电影首页| 国产在线观看黄av免费| 国产麻豆 9l 精品三级站| 精品欧美成人一区二区不卡在线| 精品自拍亚洲一区在线| 精品无码国产不卡在线观看| 日韩~欧美一中文字幕| 国产成人无码久久久精品一| 欧美日韩精品成人网站二区 | 亚洲熟女乱色综合一区| 99这里只有是精品2| 亚洲精品色情aⅴ色戒| 亚洲丰满熟女一区二区蜜桃 | 曰本无码超乳爆乳中文字幕| 性激烈的欧美三级视频| 国产午睡沙发被弄醒完整版| 国产成人啪精品视频网站午夜| 日产精品卡二卡三卡四卡乱码视频| 亚洲国产成人精品无码区宅男?| 欧美人与物ⅴideos另类| 三级日本高清完整版热播| 亚洲国产精品久久久久制服| 亚洲欧美国产免费综合视频| 亚洲人成无码网站在线观看| 国产精品主播一区二区三区| 一本一本久久a久久综合精品蜜桃| 亚洲精品色情aⅴ色戒| 麻豆精品国产熟妇aⅴ一区| 亚洲第一在线综合网站| 男人放进女人阳道动态图 | 97国语精品自产拍在线观看| 国产精品视频一区国模私拍| 亚洲欧美丝袜精品久久| 亚洲日本va中文字幕亚洲| 国产精品自在线一区| 苍井空毛片精品久久久| 在线看片免费人成视频播| 亚洲中文字幕精品久久久久久直播| 精品无人区乱码1区2区3区在线| 国产精品视频一区国模私拍| 99久久国产露脸国语对白| 动漫精品啪啪一区二区三区| 久久综合色天天久久综合图片| 国产成人精品自产拍在线观看| 一区二区狠狠色丁香久久婷婷| 水蜜桃亚洲精品一区二区| 亚洲欧美一区久久牛牛| 制服国产欧美亚洲日韩| 2021年国产精品每日更新| 首页 动漫 亚洲 欧美 日韩| 欧美乱妇高清无乱码在线观看| 专干老肥熟女视频网站| 欧美乱妇高清无乱码在线观看| 国产玖玖玖九九精品视频靠爱| 中文无码不卡的岛国片| 久久婷婷五月综合鬼色| 日本精品无码一区二区三区久久久| 午夜三级a三级三点| 亚洲国产精品无码中文在线| 欧亚乱熟女一区二区三区在线| 亚洲aⅴ天堂av在线电影| 亚洲国产天堂久久综合226114| 成人亚洲a片v一区二区三区日本| 亚洲线精品一区二区三八戒| 又色又爽又黄还免费毛片96下载 | 国产精品综合av一区二区国产馆| 亚洲欧美v国产蜜芽tv| 国产精品青青青在线观看| 国产高清色高清在线观看 | 色偷偷激情日本亚洲一区二区| aⅴ亚洲 日韩 色 图网站 播放| 亚洲乱亚洲乱妇在线| 在线视+欧美+亚洲日本| 男女裸交无遮挡啪啪激情试看| 国产极品精品自在线| 日韩av无码精品一二三区| 亚洲欧美日韩人成在线播放| 国产一区二区三四区| 黄网站色成年片在线观看| 亚洲制服丝袜中文字幕在线| 午夜爽爽爽男女污污污网站| 色欲视频综合免费天天| 在线精品亚洲一区二区| 免费久久99精品国产自在现线 | 国产a精彩视频精品视频下载| 久久99精品久久久久麻豆| 一夲道无码人妻精品一区二区| 亚洲中文字幕无码日韩| 在线看片免费人成视频播| 99视频国产精品免费观看| 亚洲无亚洲人成网站9999| 国色天香成人一区二区| 97国产婷婷综合在线视频| 亚洲熟女乱色综合一区小说| 野花香社区在线观看| 午夜理伦三级理论三级| 亚洲色无码中文字幕手机在线| 国产福利第一视频在线播放| 无遮挡十八禁污污网站在线观看| 秋霞国产午夜伦午夜福利片| 色午夜一av男人的天堂| av天堂午夜精品一区| 国内精品自线在拍2020不卡| 亚洲一区在线观看尤物| 亚洲爆乳中文字幕无码专区网站| av无码不卡在线观看免费| 国产办公室无码视频在线观看| 国产成人精品a视频免费福利| 色综合伊人色综合网站| 亚洲色欲色欲www在线看| 精品无码国产日韩制服丝袜| 国产精品无码一区二区牛牛| 日韩亚洲精品国产第二页| 奇米777四色精品综合影院| 99久久国产综合精品女同| 国产av永久无码精品网站| 亚洲色婷婷婷婷五月基地| 国内精品乱码卡一卡2卡麻豆| 欧美另类人妻制服丝袜| 2021久久超碰国产精品最新| 九九九国产精品成人免费视频| 精品麻豆丝袜高跟鞋av| 亚洲人成网站在小说| 国产精品爱啪在线播放| 日本一卡2卡3卡四卡精品网站| 国产日韩欧美亚洲精品中字| 亚洲男人成人性天堂网站| 久久久久久亚洲精品不卡| 在线观看国产精品普通话对白精品| 久久精品一本到99热免费| 日日噜噜夜夜狠狠视频免费| 三级日本高清完整版热播| 亚洲中文字幕无码一区二区三区| 乱无码伦视频在线观看| 久久婷婷综合激情亚洲狠狠 | 狼人大香伊蕉国产www亚洲| 97久久人人超碰超碰窝窝| 亚洲三级在线中文字幕| 亚洲乱码中文字幕综合234| 米奇欧美777四色影视在线| 亚洲成av人影院在线观看网 | 亚洲熟妇无码八v在线播放| 国产精品人成电影在线观看| 欧美亚洲国产第一精品久久| 国产成人一区二区三区视频免费| 亚洲综合欧美制服丝袜| 精品国产肉丝袜久久| 亚洲国产精品无码久久sm| 亚洲精品偷拍影视在线观看| 麻豆一二三区精品蜜桃| 99re久久资源最新地址| 亚洲精品一本之道高清乱码| 狠狠躁天天躁无码中文字幕图| 国产亚洲无日韩乱码| 3atv精品不卡视频| 99久久精品免费观看国产| 日韩欧美一中文字暮专区| 最新国内精品自在自线视频| 亚洲综合色在线观看一区二区| 国产国拍精品av在线观看| 激情亚洲一区国产精品| 波多野结衣潮喷视频无码42| 无码人妻天天拍夜夜爽| 无码avav无码中文字幕| 亚洲乱码av中文一区二区软件| 日韩中文字幕无码一区二区三区| 国产一区丝袜在线播放| 成人免费无码h在线观看不卡| 亚洲大尺度无码无码专区| 9久9久女女热精品视频在线观看| 欧美另类人妻制服丝袜| 国产成 人 综合 亚洲奶水| 国产99久久亚洲综合精品西瓜tv| 欧美品无码一区二区三区在线蜜桃| 少妇人妻无码精品视频app| 日本三级理论久久人妻电影| 看曰本女人大战黑人视频| 国产一区视频一区欧美| 狠狠躁狠狠躁东京热无码专区| 国产超碰人人做人人爽av大片| 无码久久久久不卡网站| 色婷婷婷丁香亚洲综合| 亚洲国产欧美一区点击进入 | 午夜影视啪啪免费体验区| 国产乱人伦av在线a麻豆| 正在播放国产乱子伦最新视频| 亚洲国产欧美日韩欧美特级| 欧美无遮挡很黄裸交视频| 尤物精品视频无码福利网| 一区二区三区在线观看亚洲电影| 成年男人裸j照无遮挡无码| 欧美人与动牲交a免费| 特殊重囗味sm在线观看无码 | 人妻av中文字幕无码专区| 国产亚洲精品电影网站在线观看 | 尤物精品国产第一福利网站| 五月天激情婷婷婷久久| 国产成人年无码av片在线观看| 麻豆文化传媒精品一区二区| 无码国内精品久久人妻蜜桃| 上司人妻互换hd无码| 人摸人人人澡人人超碰| 国产成人综合色在线观看网站 | 99蜜桃臀久久久欧美精品| 日韩精品无码一本二本三本| 超碰97人人做人人爱网站| 国产在线精品国自产拍影院同性 | 久久亚洲色www成爱色| 一区二区三区av波多野结衣 | 日本xxxx色视频在线播放| 日韩av中文无码影院| 人妻系列无码专区免费视频| 亚洲.欧美.在线视频| 中文字幕日韩激情无码不卡码| 国产精品久久无码一区二区三区网| 国产av亚洲aⅴ一区二区| 一区三区不卡高清影视| 天天av天天爽无码中文| 久久综合色_综合色88| 国产成人综合野草| 中文字幕亚洲男人的天堂网络| 伊人久久成综合久久影院| 日本精品久久久久中文字幕| 亚洲日本乱码中文在线电影| 亚洲精品成人久久电影网| 日本一区二区在线高清观看| 免费久久99精品国产自在现线| 日日做夜狠狠爱欧美黑人| 国产成人午夜福利在线小电影| 亚洲一区在线观看尤物| 妇乱子伦精品小说网| 国产精品成人影院在线| 无码人妻丰满熟妇啪啪网不卡| 人妻av中文字幕无码专区| 日本一卡2卡3卡四卡精品网站| 日韩 亚洲 制服 欧美 综合| 巨爆乳中文字幕巨爆区巨爆乳无码| 日本高清中文字幕免费一区二区| 高潮喷水无码av亚洲| 欧美一区二区日韩国产| 综合激情丁香久久狠狠| 九九在线精品国产| 亚洲vs成人无码人在线观看堂| 午夜高清在线无码| 久久亚洲道色综合久久| 亚洲中文字幕无码专区| 亚洲伊人久久大香线蕉av| 大香j蕉75久久精品免费8| 无码少妇一区二区浪潮av| 亚洲a片国产av一区无码| 人妻丰满av无码中文字幕| 国产精品推荐手机在线 | 亚洲精品无码专区久久久| 国产精品资源一区二区| 亚洲熟妇丰满xxxxx国语| 人妻无码中文专区久久app| 国语憿情少妇无码av| 真人性囗交69视频| 亚洲伊人色综合网站| 亚洲色无码综合图区手机| 亚洲制服丝中文字幕| 久久99国产精品久久99软件| 天堂在/线中文在线资源 官网| 色94色欧美sute亚洲线路一| 午夜a理论片在线播放| 精品成人免费一区二区| 中文字幕乱码亚洲无线码| 国产精品无码翘臀在线看| 午夜人成免费视频| 精品亚洲成a人在线观看青青| 国产亚洲综合网曝门系列| 亚洲麻豆av成本人无码网站| 欧美精品偷自拍另类在线观看| 无码精品国产va在线观看dvd| 少妇挑战三个黑人惨叫4p国语| 国产成年码av片在线观看| 日韩成人无码v清免费| 国产成人精品日本亚洲| 国产精品青青青在线观看| 欧美影视精品久久| 欧洲免费无线码在线一区| 人人揉揉揉香蕉大免费| 97亚洲熟妇自偷自拍另类图片 | 老司机性色福利精品视频| 超碰人人模人人爽人人喊手机版| 亚洲欧美日韩二三区在线| 久久久久国产精品熟女影院| 亚洲欭美日韩颜射在线二| 日韩亚洲国产激情一区浪潮av | 在线亚洲高清揄拍自拍一品区| 亚洲国产成人无码av在线影院| 国产成人理论无码电影网| 狠狠色丁香久久婷婷综合图片| 亚洲国产成人超a在线播放| 亚洲综合av色婷婷国产野外| 亚洲国产成人影院在线播放 | 国产偷抇久久精品a片蜜臀av| 东京热人妻无码人av| 国产激情艳情在线看视频| 国产精品麻豆aⅴ人妻| 午夜自产精品一区二区三区| 97se狠狠狠狼鲁亚洲综合网 | 久久精品人妻中文系列| 天天做天天添av国产亚洲| 国产女人喷潮视频在线观看| 中文无码不卡的岛国片| 欧美成aⅴ人在线视频| 成年动漫18禁无码3d动漫| 天天摸天天做天天添欧美| 中文字幕无码专区人妻制服 | 九九影院理论片私人影院| 97se狠狠狠狼鲁亚洲综合网| 亚洲另类无码专区国内精品| 国产成人亚洲欧美日韩| 天天狠天天添日日拍| 久草原精品资源视频| 日韩欧美国产一区精品| 女人夜夜春精品a片| 牲高潮99爽久久久久777| 久久99热全是成人精品| 99久久全国免费观看| 亚洲久久中文字幕www网站 | 无码成人h免费视频在线观看| 欧美激情一区二区三区高清视频 | 国产极品久久久久极品| 超碰人人模人人爽人人喊手机版| 亚洲精品色情aⅴ色戒| 亚洲另类在线制服丝袜国产| 日本一卡二卡不卡视频查询| 国内精品久久久久影院老司机| 国产午夜精品一区二区三区软件 | 久久久久国色av∨免费看 | 国产办公室无码视频在线观看| 极品少妇被黑人白浆直流| 精品欧美h无遮挡在线看中文 | 国产做国产爱免费视频| 精品国产sm最大网免费站| 色综合伊人色综合网站| 亚洲中文字幕乱码电影| 中文字幕无码乱人伦在线| 成人性欧美丨区二区三区| 国产成人精品日本亚洲直播| 青青爽无码视频在线观看| 精品9e精品视频在线观看| 无码a∨高潮抽搐流白浆| 国内精品视频自在一区| 无码日本精品一区二区片| 亚洲精品国偷拍自产在线观看| 日韩av无码精品人妻系列| 4438xx亚洲最大五色丁香| 亚洲精品无码专区久久久| 国产久9视频这里只有精品| 亚洲欲色欲色xxxxx在线| 麻豆av字幕无码中文| 欧美成人精品午夜免费影视| 人妻精品动漫h无码网站| 一区二区狠狠色丁香久久婷婷| 中日韩中文字幕无码一本| 国内免费久久久久久久久久 | 欧美人与物ⅴideos另类| 国产av亚洲aⅴ一区二区| 国产免费爽爽视频| 又硬又粗又大一区二区三区视频 | 无码人妻天天拍夜夜爽| 亚洲乱码中文字幕综合234| 成本人妻片无码中文字幕免费| 久久久国产99久久国产久| 久久伊人av综合影院| 制服国产欧美亚洲日韩| 久久综合a∨色老头免费观看| 玩弄美艳馊子高潮无码| 亚洲无亚洲人成网站77777| 久久精品国产99国产精2020丨| 无套熟女av呻吟在线观看| 亚洲国产精品无码专区成人| 色欲色香天天天综合无码www| 国内精品乱码卡一卡2卡麻豆| 无码午夜人妻一区二区不卡视频| 亚洲色欲色欲77777小说网站| 久久婷婷五月综合色国产免费观看| 亚洲国产精品久久青草无码| 激情综合色综合啪啪五月丁香搜索| 超碰97人人做人人爱网站| 特殊重囗味sm在线观看无码| 国产乱码精品一区三上| 日本一本免费一区二区三区免| 综合激情久久综合激情| 99精品热在线在线观看视频| 夜夜澡人摸人人添人人看| 亚洲日韩乱码中文无码蜜桃臀网站| 日本人妻精品免费视频| 久久aⅴ免费观看| 精品视频一区二区三三区四区| 精品噜噜噜噜久久久久久久久 | 国产美女亚洲精品久久久久 | 免费国产va在线观看| 狼人大香伊蕉国产www亚洲| 99国产在线精品视频| 久久综合亚洲色1080p| 亚洲综合在线另类色区奇米| 亚洲视频日本有码中文| 久久人人爽人人人人片av| 波多野结衣久久一区二区| 午夜伦费影视在线观看| 久久久久青草线综合超碰| 亚洲日韩中文字幕一区| 人妻无码专区一区二区三区| 久热这里只有精品99在线观看| 色综合久久天天综合| 51视频国产精品一区二区| 色婷婷亚洲婷婷7月| 亚洲乱亚洲乱少妇无码| 小荡货奶真大水真多紧视频| 精品国产色情一区二区三区| 新国产三级视频在线播放| 亚洲国产成人高清影视| 亚洲婷婷综合色香五月| 2021国产精品视频网站| 无码不卡黑人与日本人| 久久久精品妇女99| 国产在线无码不卡播放| 性高朝久久久久久久3小时| 国内精品久久久久电影院| 大伊香蕉精品视频在线直播| 狠狠爱天天综合色欲网| 中文字幕av无码不卡| 国产一乱一伦一情| 国产亚洲精品成人aa片| 女狠狠噜天天噜日日噜| 2019久久久高清456| 成年女人爽到高潮喷视频| 青草影院内射中出高潮| 久久综合亚洲鲁鲁九月天| 日本久久久www成人免费毛片丨 | 熟妇人妻午夜寂寞影院| 色综合伊人色综合网站无码| 亚洲中文无码线在线观看| 国产成人av一区二区在线观看|