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團支部年度總結

時間:2020-11-08 13:09:14 總結 我要投稿

【精品】團支部年度總結四篇

  總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,不如立即行動起來寫一份總結吧?偨Y怎么寫才是正確的呢?以下是小編精心整理的團支部年度總結4篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【精品】團支部年度總結四篇

團支部年度總結 篇1

  在x年二季度中,幼兒園團支部緊緊圍繞院團委工作部署,結合幼兒園團支部工作實際,在幼兒園黨支部的關心和支持下,積極發揮生力軍和突擊隊作用,堅持以主題活動為載體,以提高教師綜合素質為著眼點,以制度建設為保障的工作思路,舉辦了一系列內容豐富多彩的特色活動,促進和保證了二季度幼兒園各項工作的圓滿完成。現將二季度工作匯總如下:

  一、主要工作:

 。ㄒ唬皭邸摇鸵湎А摇敝黝}的環保繪畫展講解<

  為了提高青年幼兒教師的環保觀念,提升教育引導幼兒建立環保習慣,培養環保意識,團支部積極參與并牽頭組織青年職工參加幼兒園組織的“愛我,就要珍惜我”大型主題活動,在活動的過程中勇于承擔環保繪畫展講解任務,取得了較好的活動效果。

  每年的幼兒美工作品展,不僅是為了提高幼兒的美工技能,美化幼兒園環境,更重要的是培養二十一世紀所需要的富于獨創性、富有感情、具有審美情趣及良好個性品質的新一代。讓幼兒的作品,成為通向世界的藝術走廊,形成了濃厚的藝術欣賞氛圍。每年的美工作品都是一次藝術的視覺盛宴。如果沒有講解再好的作品,也只是個無聲的平面。團員們勇于承擔講解的任務,讓孩子的作品“動起來,會說話”。

  本次的美工展是完全利用身邊的廢棄物品制作而成,如:報紙、光碟、瓶子、紙盒等,通過教師們的精心設計將其變廢為寶。精美的作品配上精彩的講解,讓大家透過畫面了解背后的故事,拜師學藝、加班加點、交流、合作、高人指點,這些生動鮮活的故事,感動著所有的人,同時也激勵著大家勇往直前,向更高的目標邁進。本次講解有很多是今年新進幼兒園的大學生,初次的講解必然緊張,但是她們能夠勇于突破自己的內心底線,在眾多的教師面前展示著自己的創意。其中不乏有很多新奇的亮點,利用視頻讓在場的教師觀看環保視頻,從中點亮本班的智慧靈想。有的更是讓班級的孩子作為小小引導員,打開新奇的思路。之所以精彩不在于作品的本身,而更多的是傾注了眾人的付出和收獲到了寶貴的經驗,讓自己的業務能提有效提升。

  (二)心靈氧吧——工作中的快樂

  團支部一直把營造輕松和諧的工作氛圍,提高團員之間工作間的相互協作,幫助團員緩解工作壓力作為團支部的一項重要工作。二季度我們堅持開展“心靈氧吧——工作中的快樂”活動。這期活動,圍繞討論如何快樂工作,在工作中體會樂趣進行研討,大家交流真誠,開誠布公,通過互相之間的交流互動,分享借鑒工作中的苦惱和快樂,增進了互相之間的了解,培養了團員們團結和諧,互幫互助,分享工作快樂的精神,取得了很好的效果。

  比如:1、一有事情就要馬上去做,不要堆積,往往會讓人產生一種“永遠也做不完”的精神壓力。

  2、每天對所要完成的工作進行一個排列,按照事情的重要程度來完成。這樣工作有序,很難將事物遺忘,在自己制定的方案中有條不紊。

  3、懂得分擔。團員之間就是一個家庭,面對自己的朋友我們更應該倍感放松,將自己的困難說出來,能分擔你的壓力時會盡力的幫助。

  通過這期的心靈氧吧,使得團員感到我不是一個人在奮斗,而是一個強大的集體在共同前進。有問題,一起找尋方法;有困難,共同解決,讓團隊意識滲透每一個人的心里。以后,我們還將開展更多有意義的心靈訪談活動。

 。ㄈ┪迨瓿删蛪粝,五十年歷載輝煌——院“光榮與夢想”青年演講比賽

  熱烈慶祝研究院成立50周年是導彈院二季度的中心工作,院團委組織全體青年職工開展一系列豐富多彩的活動。其中,舉辦“光榮與夢想”青年演講比賽就是其中重要的一項。作為基層團委,我們在思想上高度重視,在行動上認真落實,在黨支部的指導幫助下,積極組織,認真準備,在團員中認真選拔,組織參賽選手認真收集素材,把在發展中近50年中發生在幼兒園身邊和身后的故事挖掘和撰寫出來。經團支部篩選,黨支部修改把關,最終選定兩位選手參加比賽并將演講稿定題為《肩負光榮的使命,放飛夢想的翅膀》和《愛心、責任、夢想》。目前已經參加兩次復賽,正在積極準備參加決賽。

  組織參加此次“光榮與夢想”青年演講比賽不僅是一次促進全體團員學習研究院發展歷史,發揚研究院人航空報國精神,書寫研究院新的歷史畫卷的好機會,更豐富鍛煉了團支部的組織協調能力,使全體團員受到了一次很好的教育。

  (四)積極服務院慶,為大型文藝演出做扎實準備。

  今年是我院建院50年華誕,院積極籌備大型文藝演出,為更好的展示導彈院的風采,幼兒園成為了文藝匯演的主力軍。一共參與九個大型節目的演出,每一位教師都身負三個節目的演出重任。在這兩個月的加急排練中,每一位老師的膝蓋無不磕碰成淤青,曼妙的舞步掩飾住身體的酸痛。而在這點點滴滴的排練背后,有著辛勤的付出。有多少次排練中,因為運動量過大而導致胃部的'不適,難受反胃。更有一位剛休完產假的媽媽,在大幅度排練后強挺著疲憊的身子急趕著回家給襁褓中的娃娃喂奶。因為時間加緊,又要趕著晚上另外一個舞蹈的排練,匆匆的吃了幾口就又踏上了排練的“征途”。有的時候,老師們要一天連續幾個節目的不間斷排練。在排練的間隙,看著老師們有的在座椅上合眼打盹著實的辛酸。

  雖然,排練很苦悶,但在每一位教師的心中為的是更好的服務院慶,為導彈院50年華誕獻上最真摯的祝福。這才是我們幼兒園團支部強大的主力軍,這才是凝聚著眾人汗水的和諧團隊。

 。ㄎ澹爸挥幸粋地球”——小手拉大手,低碳新生活

  社會在飛速發展,人類卻處在十字路口——將在美好的明天和世界末日之間選擇自己的未來。從現在起,從我做起,節約每一滴水,讓我們擁有更蔚藍的海洋!節約每一度點,讓更多的角落灑滿光明!將節能低碳的環保意識傳播給身邊的每一個人,用“低碳”生活節約地球資源。在6月6日,幼兒園組織大型“只有一個地球”——小手拉大手,低碳新生活的主題活動,為的是讓大家樹立節約意識,普及低碳知識。教師們收集各種環保知識材料,將其制作成為環保課件,以綠色環境、省電行動、節約用水、減少廢氣排放等題材制作專題環保小抄報。

  活動的意義本身是一種精神的推廣,為的是能夠讓更多的人都能懂得地球存在的潛在危機、了解到如何減少污染排放,給我們一個清潔的世界。幼兒園組織幼兒身披“環保小衛士”的綬帶在院門口進行發傳單倡議,路上行人紛紛停下腳步駐足停留,被孩子稚嫩的語言吸引“環保從你我做起”“讓我們關燈一小時”……最后,倡議從我做起,關燈一小時,大型千人簽名活動將整體推向高潮。

  活動雖然結束了,但是低碳理念卻在我們的心中深深的扎下了根,讓低碳不僅僅只是一個虛無的口號,更多是付諸于生活的點滴細節。從現在起,從我做起,節約每一滴水,讓我們擁有更蔚藍的海洋!節約每一度點,讓更多的角落灑滿光明!

 。烟覝,采擷快樂

  無論是工作還是生活都應張弛有度,給自己的身體還有心靈一個有效的放松。5月14日,幼兒園團支部組織團員們一起到櫻桃溝感受自然所帶來的清新,山野所帶來別樣的體驗。我們暢行低碳環保意識,選擇綠色交通工具——公交車。沿途,大家笑語歡歌將自己心中的煩悶盡情的發泄。我們收獲的是快樂,是眾人的分享,團隊就需要陽光的活力,一個嶄新的精神面貌。有了這次的出行,讓我們工作的動力更強。

  二、特色活動

  利用網絡平臺,博客展現風采。

  沒有宣傳媒介,沒有院網資源,沒有一個可以推廣的平臺……這些個“沒有”讓幼兒園團支部豐富的活動逐漸閉塞,無法讓他人了解到團員的風采。為了更好的讓更多人了解到這只青春洋溢、富有激情的團隊,我們利用網絡平臺在新浪網開通了專屬于幼兒園團支部的博客。在博客中,記錄著各項活動的精彩掠影,以及年度計劃、季度總結。通過這樣的一個宣傳媒介,不但可以讓更多的人了解到我們的團支部,也是一個活動資料的保留平臺。我們將有專人負責博客的上傳更新,一展團隊風采。也希望各個兄弟單位踴躍登陸,為我們的工作留下您寶貴的意見建議。

  我們堅持以活動為載體,因地制宜,廣泛開展適合青年團員特點的、形式多樣的活動。并在活動中體現寓教作用,提高青年教師的思想道德文化素質,增強了團組織的吸引力、戰斗力和凝聚力。

團支部年度總結 篇2

  今年是湖南空港永州分公司團支部快速進步的一年,在實業公司團委的正確領導下,在分公司的大力支持下,分公司團支部牢牢抓住“團結、朝氣、向上、奉獻”的工作主題,開展了一系列有益員工身心健康、彰顯企業文化、展示青年形象的活動,取得了良好效果,現總結匯報如下:

  一、精心組織,制訂詳細的年度工作計劃,明確了工作目標

  分公司團支部于2月25日召開了團支部年度工作會議。圍繞實業公司團委和永州分公司制訂的年度工作發展方針,明確了“團結、朝氣、向上、奉獻”的工作主題,制訂了XX年度空港實業永州分公司團支部重點工作活動計劃,計劃組織了一系列旨在提高團員青年們的政治思想教育、業務技能培訓的學習活動,以彰顯團員青年們朝氣蓬勃向上的精神面貌,鼓勵愛崗敬業奉獻的企業文化。

  二、建立了“永州機場青年服務QQ群”

  考慮到年輕人喜歡上網且電腦操作熟練的特點,引導并組織分公司團員青年們一起組建了“永州機場青年服務QQ群”。充分發揮網絡傳播速度快、資訊豐富的優勢,鼓勵青年團員們以此QQ群做為分公司團員青年們的學習交流和展示宣傳平臺。學習、宣傳并分享集團公司班組建設文化、感恩文化以及其他兄弟單位的好的工作經驗,并長期以此平臺,組織開展永州機場航班信息的宣傳發布和市場促銷活動,為永州—長沙航班客座率的提升起到了助推作用。

  三、組織開展可持續性的“導師帶徒”活動工作

  從今年3月份開始,充分發揮一線青年崗位能手的“傳、幫、帶”作用,積極探索和豐富團員青年們的崗位技能培訓,積極開展“導師帶徒”的培訓活動,截止目前,通過師徒雙方的雙向選擇,分公司團支部已正式促成師徒結對進行全方位培養的組合共有五對,并鼓勵青年員工們積極參加各類資質認定考試,先后有兩名青年員工通過了中級經濟師和會計統考。

  四、與機場派出所組建了青年籃球隊

  為豐富青年員工們的業余生活,提高員工們的身體素質,遠離亞健康,展現湖南空港年輕人朝氣蓬勃的形象,分公司團支部與機場派出所共同組建了一支青年籃球隊,制訂了嚴格的訓練計劃(每周的集體訓練時間不低于8小時),并與駐場部隊及政府單位組織了友誼籃球賽6場,雖屢戰屢敗,但青年球員們的拼搏精神獲得了一致好評,增進了友誼的同時,青年員工們的歸屬感和集體榮譽更強了。

  五、與永州機場派出所,共建了一支青年治安聯防隊

  針對XX年度暴恐事件頻發,安全壓力驟增的情況,根據“平安機場”建設專項行動的工作要求,由分公司團支部發起,與機場派出所共同組建了一支青年治安聯防隊,由機場派出所負責對隊員進行相關法律法規、反恐器械、可疑人員車輛識別及處置等相關內容的培訓,并取得了很好的效果,聯防隊成功處置了7月26日、9月19日、10月25日三起在候機樓發生的詐騙治安事件。

  六、積極組織開展專項主題活動,彰顯企業文化,凝聚團隊戰斗力

  XX年度分公司先后舉辦了“勇攀高峰,唱響理想”戶外拓展、“快樂空港人”象棋、軍棋、跳棋、乒乓球、卡拉OK等一系列群眾文體活動,增進了團員青年們的友誼,豐富了團員青年們的生活,充分彰顯了湖南空港企業文化。

  七、積極開展公益活動

  為弘揚中華民族“一方有難、八方支援”的傳統美德,為用實際行動支持湘西的抗洪救災活動,7月24日分公司團支部在機場候機樓開展了獻愛心募捐活動,得到廣大旅客和員工的支持,籌得善款1240元全部捐獻災區。

  回顧XX年度的分公司團支部工作,在組織建設和開展工作上還存在經驗不足、方式單一、創新不夠等問題,在即將到來的20xx年度,永州分公司團支部將繼續按照實業公司團委的統一部署,以充分發揮團員青年們的積極性、主動性、創造性為目標,開展一系列有益員工身心健康的活動,不斷提高青年員工們的勞動技能和安全服務意識,充分展示團員青年們的智慧與風采,將永州分公司團支部打造成一支學習型、服務型、戰斗型的隊伍。

團支部年度總結 篇3

  各位代表:

  早上好!

  在過去的一年中,我們忙碌著、收獲著。體會最多的是領導的關懷和老師們的關愛。感謝你們對青年教師的幫助、呵護下!在這里,我謹代表全體青年教師向學校的領導和老師們表達深深的謝意!

  20xx年我校團支部在學校領導及上級團委的領導下,圍繞學校工作要點,開展了一些實實在在的工作,較好地完成了學校及上級團委交給的任務,并取得了一定的成績,F將我校本學期團支部工作總結匯報如下:

  一、重視基本功的提高,以訓練保持量,以比賽促提高

  教師的基本功是搞好教育教學工作的基礎,而過硬的基本功源自教師的勤練不輟。因此,年初制定了“青年教師三字” 練習及比賽活動方案。學校統一購買了筆墨紙硯,要求老師們每周練習一張毛筆字、鋼筆字,周五上交團支部。利用課余時間自由練習粉筆字。學校每月進行一項基本功大賽,并將優秀作品張貼在宣傳欄中,供廣大師生欣賞學習。10月份舉辦了青年教師美文誦讀大賽。這一系列活動的開展意在為青年教師的專業成長搭建一個展示自我、提升自我的平臺,更是為老師們提供一次相互交流、相互切磋、相互學習的機會。力求全方位提升青年教師專業素養。

  二、加強培訓,提高運用多媒體的能力

  高效的課堂,現代化教學手段的掌握是必不可少。為提高了青年教師運用現代教學技術的能力。秋學期進行了為期一個月的培訓,培訓內容仍以計算機教學課件的制作為主要內容,特別注重培訓的針對性和實際性。今天下午即將舉行青年教師現場課件制作競賽,就是對本次培訓效果的檢測。

  三、加強理論的學習,提高理論素養

  讀書是促進青年教師成長最直接、最有效的手段,因此,作為書香學校一直把激勵青年教師讀書放在首位。4月份制定了“閱讀經典,品味教育”方案,要求青年教師制定讀書個人計劃上傳至學校網站。劉玉琴書記每周將網讀內容傳上供老師們課余瀏覽,另外精心挑選了朱永新教授的《新教育之夢》作為必讀書目,同時學校添置了大量的經典書目,為活動提供充足的保障,使教師能夠從中不斷提高自身的理論功底、了解教改動態,學習新的教育方法、增強教學的本領。

  四、寫博活動

  今年暑期,在校長室的帶領下,我與學校十多位教師走進學校博客、揚州教育博客。我們在揚州教育博客建立了仙女鎮中心小學博客圈。老師們放棄休息在博客圈子中,表達著真實思想,分享著不同的愿望。十幾位老師的博客都彰顯出了個性,凝聚了點滴的心血。在揚州市博文大賽中,顏文靜、李培蘭等老師均獲獎。開學后督促教師們將博文轉發至學校博客供全校師生學習。在這里再次感謝老師們因學校網站出現故障,多次及時重新發送博文至學校網站。周一政治學習時間約請一名參賽教師與全校教師進行博文交流,此項舉措旨在對參賽教師工作的鼓勵與鞭策。讓博客真正成為青年教師成長的驛站。

  五、引領青年教師積極向黨組織靠攏,成為黨的后備軍

  在建黨90周年之際,為了進一步使青年教師牢記黨的歷史,感謝黨的恩情,堅定黨的領導。特意邀請委黨校教授為青年教師作黨史黨建專題講座, 進一步提高青年教師的政治素養。

  六、電視臺工作

  20xx年,校園春芽電視臺緊緊圍繞學校中心工作,對學校本學期各項活動進行拍攝與錄制,配合學校德育工作,對學生的養成習慣進行跟蹤拍攝,剪輯后在曝光臺播出。此外增設了我型我秀欄目,為學生展示特長提供平臺。為拓寬學生視野增設百科知識有獎問答欄目,小小獎品激發了學生的參與熱情。每月兩期節目播出后即刻上網,以供家長及時了解學生在校動態。

  七、積極完成學校及上級團委交付的各項工作。

  1、校五年級組成功申報江都市青年文明號。

  2、全程陪同朱麗榮老師參加鎮級、市級“建黨90周年紅歌大賽”喜獲市二等獎。

  3、配合上級部門做好資料上報、結對幫護活動。

  4、協助校長室做好青年教師論壇展示活動。

  5、認真做好團支部年終總結工作,上交評定材料。

  團支部在校領導的殷切關注下,在青年教師的大力支持下,伴隨著新年的鐘聲,畫上了圓滿的句號!當然,由于本人經驗不足,還有不盡人意的地方。我們會及時總結反思,爭取在以后的工作中,努力進步。下學期,團支部依然本著以青年教師為本的原則,開展更為細致的,更加務實的工作。發揮好學校與青年老師之間紐帶、橋梁的作用!

團支部年度總結 篇4

  xx湖里xx門診部成立于xx年9月,是xxxx健康管理中心有限公司的下設醫療機構。xx湖里xx門診部團支部于xx年4月成立,截至xx年2月底共有團員41名,35歲以下青年60余名,多為一線客服、護理、醫生、營銷人員。近兩年來,通過黨建帶動團建,并成立黨團聯席會議制度,由黨支部為主導,確定年度開展總體目標,任務分解,齊頭進行。團支部積極配合,并用年輕人特有的激情,不斷探索新思路、新方法,為團建工作及公司的快速發展、集體凝聚力、品牌文化建設提供了有力保障。

  一、堅持“四個有利”原則,落實“五抓”,大力推進黨建帶團建工作

  1.堅持“四個有利”原則,黨建帶團建出特色。

  xx團支部自成立以來,在xx黨支部的領導和幫助下,以“黨建帶團建”為工作方針,從團組織建設為基本出發點和落腳點,按照有利于黨組織加強對團的領導,有利于發揮團組織在建設和諧社會的積極作用,有利于團組織服務青年成長成才,有利于增強團組織內在活力的工作原則,不斷創新工作形式,探索工作思路,開創工作局面,使黨建帶團建帶出了目標,帶出了特色,帶出了成效,有力地推動了xx“黨建帶團建”工作向前發展。

  2.落實“五抓”,大力推進黨建帶團建工作。

  xx黨支部針對黨建帶團建工作中突出的重點問題,落實“抓思想建設,大力加強基層團員青年思想政治工作;抓組織建設,不斷鞏固和健全中心共青團的基層組織建設;抓班子建設,把團的崗位作為黨培養年輕干部的重要基地,團干部隊伍是黨的干部隊伍的重要組成部分;抓隊伍建設,為黨組織輸送源源不斷的新鮮血液,共青團是黨領導的先進青年的群眾組織,是廣大青年在實踐中學習共產主義的學校;抓活動開展,充分發揮共青團生力軍作用”。

  二、搭建平臺,抓好活動,做好企業文化建設

  1、以“青年文明號為”載體,為企業發展添動力。青年員工是企業在未來競爭中立于不敗之地的根本力量,企業發展離不開富有進取精神并具有較強知識和技能的才。xx團支部作為聯系青年員工與企業的紐帶,在公司領導的大力支持下,通過參與創建“青年文明號“、“文明單位”等活動,將企業與青年員工的需求有效結合起來,推動了企業的文化建設和企業的發展,同時也展現了青年員工的良好職業道德和精神風貌。

  2、打造服務型團組織,為青年員工搭平臺。一是加強員工不斷學習的主動性,黨、團活動室功能多樣化,建立閱覽室為青年員工提供學習場所。完善學習制度,鼓勵青年員工積極參加職稱考試與再教育,通過一連串的激勵,青年員工快速成長,業務能力穩步提高,服務意識進一步加強,對公司業績增長提供了有力保證。如:邀請船運大隊副政委給青年員工上思想教育課,提醒樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,勤奮工作,服務社會;邀請美國密西根州立大學教授、上海復旦大學健康管理研究所教授等為青年員工加強健康管理業務培訓等。二是豐富青年員工業余文化生活。團支部專門組建了“籃球隊”,積極加強對外比賽交流,增強同外單位的友誼,提高xx知名度。在xx年3月,組建了xx“合唱團”,把各類文藝生活帶給廣大青年員工,有效的促進了企業的和諧發展。

  3、活動形式多樣化,為社會和諧盡義務。青年員工是企業的基礎,他們富有激情及創造力,同時他們的社會經歷也有所欠缺。針對此情況,xx黨工團聯席會強調應不斷關注員工的物質文化生活需求,以團組織為活動平臺,開展豐富多彩的活動對其進行相關引導,讓青年員工直接參與、策劃、組織活動,充分發揮青年員工的才情與激情。如成功舉辦春節聯歡晚會、參與馬拉松賽、組織野外拓展訓練、組織參與社會義診、進社區慰問孤寡老人、愛心捐贈等活動,為促進社會和諧盡一份義務。

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