国产免费视频,中文字幕精品久久久久人妻,久久精品a一国产成人免费网站,成年性生交大片免费看,国产精品美女久久久久久,久久人人爽人人爽人人片av高清,影音先锋人妻每日资源站,精品人妻无码一区二区三区蜜桃一

行政部個(gè)人工作總結(jié)

時(shí)間:2020-11-01 10:20:12 總結(jié) 我要投稿

行政部個(gè)人工作總結(jié)范文(通用5篇)

  光陰似箭,歲月無(wú)痕,一段時(shí)間的工作已經(jīng)結(jié)束了,回顧這段時(shí)間的工作,一定有許多的艱難困苦,制定一份工作總結(jié)吧。那么要如何寫(xiě)呢?下面是小編為大家整理的行政部個(gè)人工作總結(jié)范文(通用5篇),歡迎大家分享。

行政部個(gè)人工作總結(jié)范文(通用5篇)

  行政部個(gè)人工作總結(jié)1

  4月20日我加入到新天地這個(gè)大家庭,學(xué)習(xí)、工作、認(rèn)真生活。時(shí)光荏苒、歲月如梭,轉(zhuǎn)瞬8個(gè)月過(guò)去了,這些與大家相處的日子非常融洽和諧,我也從工作中、從大家身上學(xué)習(xí)到很多更系統(tǒng)、更完善、更能立足于社會(huì)的本領(lǐng)。

  一、總裁辦臨時(shí)會(huì)議人員組織

  此項(xiàng)工作并不難完成,卻是我日常工作中的重中之重。時(shí)常占用我很多時(shí)間,又不可避免。因?yàn)檫@項(xiàng)工作,我不能和其他同事一樣按點(diǎn)上下班,工作時(shí)間常常在每天11個(gè)小時(shí)左右;因?yàn)檫@項(xiàng)工作,我時(shí)常餓肚子;因?yàn)檫@項(xiàng)工作,我上個(gè)廁所都要找好時(shí)機(jī);因?yàn)檫@項(xiàng)工作,我難得的節(jié)假日也要打個(gè)折。幸而我有如下這些好同事,下班晚了有陳部長(zhǎng)的順風(fēng)車;中午沒(méi)時(shí)間打飯,有小周、小段幫我;時(shí)而心里委屈煩悶時(shí)有小周陪我聊天,為我排憂解難。能得之這樣的好同事,是我之幸。工作性質(zhì)如此,無(wú)力改變,也無(wú)更好的建議。

  二、總裁辦文件、傳真收發(fā);接聽(tīng)并做登記

  總的來(lái)說(shuō),這項(xiàng)工作也不難完成。因?yàn)槲也⒉磺宄裁次募搱?bào)什么文件不該報(bào),幸虧有陳部長(zhǎng)幫忙監(jiān)督把關(guān),所以這遞文件不難。這發(fā)文件,因?yàn)轫n總批示完有時(shí)會(huì)直接給相關(guān)人員,連同我的文件夾,所以別人過(guò)來(lái)找文件時(shí),我經(jīng)常都要打好幾個(gè)電話,才能追蹤到文件現(xiàn)在在誰(shuí)手里,還有找回我的文件夾。至于接聽(tīng)電話,經(jīng)常接聽(tīng)一些邀請(qǐng)參會(huì)的電話,分不清真假,也無(wú)甚可說(shuō)。還有很多電話無(wú)非是問(wèn)韓總在不在、趙總在不在,無(wú)甚可說(shuō)。工作性質(zhì)、工作地點(diǎn)如此,無(wú)力改變,也無(wú)更好的建議。

  三、總裁辦客戶接待;總裁辦公室衛(wèi)生打掃;總裁辦公室物品管理

  就物品管理這一塊,我做的并不好。出入庫(kù)登記做得不夠好。我也在盡力完善。

  四、天香齋餐飲工作餐申請(qǐng)及報(bào)銷

  可以按時(shí)完成此工作。因?yàn)檫@項(xiàng)工作也涉及到給韓總、趙總打工作餐,所以與第一項(xiàng)工作相沖突,在此謝謝行政辦的同事,每天中午能夠過(guò)來(lái)我這里幫忙,讓我有時(shí)間去餐廳打工作餐,尤其是武曉倩幫我最多。建議:報(bào)銷流程化,做到這個(gè)月結(jié)清上月費(fèi)用,不拖欠。

  五、名片申請(qǐng)、印刷及費(fèi)用核銷

  可以按時(shí)完成此工作。工作難點(diǎn):有些同事申請(qǐng)名片無(wú)計(jì)劃,常常今天遞交申請(qǐng),明天或后天就要拿到名片;名片印刷廠家易出錯(cuò),常常超過(guò)約定時(shí)間送交名片。建議:報(bào)銷流程化,做到這個(gè)月結(jié)清上月費(fèi)用,不拖欠。

  六、大桶水預(yù)訂及費(fèi)用報(bào)銷

  可以按時(shí)完成此工作。工作難點(diǎn):有些同事不愛(ài)護(hù)飲水機(jī),損壞飲水機(jī);大桶水費(fèi)用分部門(mén)較繁瑣。建議:報(bào)銷流程化,做到及時(shí)結(jié)清費(fèi)用,不拖欠。

  七、石老人租賃費(fèi)、物業(yè)費(fèi)、電費(fèi)的繳納核銷工作;辦公場(chǎng)所設(shè)施報(bào)修

  可以按時(shí)完成此工作。建議:報(bào)銷流程化,做到這個(gè)月結(jié)清上月費(fèi)用,不拖欠。

  八、公司員工宿舍管理、租賃工作;購(gòu)買(mǎi)報(bào)銷宿舍用品

  這算是我的工作內(nèi)容當(dāng)中比較棘手的一項(xiàng)。需要經(jīng)常解決臨時(shí)性、突發(fā)性狀況,F(xiàn)在宿舍管理已逐漸步入正軌。工作難點(diǎn):買(mǎi)時(shí)容易,報(bào)銷難。宿舍費(fèi)用難報(bào)銷,F(xiàn)行的《員工宿舍管理制度》已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能要求現(xiàn)在的宿舍體制及領(lǐng)導(dǎo)日益變化的抉擇。建議:取消宿舍或依照趙總的要求重新修訂《員工宿舍管理制度》,并跟上趙總不斷變化的思路,隨時(shí)做到修改。眼下就非常需要這樣一套完善的宿舍制度來(lái)規(guī)范及調(diào)控、指導(dǎo)解決各種臨時(shí)性、疑難性、歷史遺留等各種問(wèn)題。

  九、總裁辦備用金管理;總裁辦物品購(gòu)買(mǎi)及報(bào)銷

  可以按時(shí)完成此工作;旧喜浑y報(bào)銷。工作難點(diǎn):有些物品,如工作餐、接待用水果等沒(méi)有發(fā)票,本人只能在工作時(shí)間之外,去湊發(fā)票,改戶頭。

  十、301會(huì)議室管理;會(huì)議訂餐;茶水間物品清洗、管理及借用登記

  可以按時(shí)完成此工作。工作難點(diǎn)無(wú)非是有些同事使用會(huì)議室、借用茶水杯不能做到及時(shí)整理、清洗、歸還。

  行政部個(gè)人工作總結(jié)2

  8月份對(duì)工作的思想認(rèn)識(shí)有所進(jìn)步。我的工尷尬刁難照繁蕪混亂,甚職芐些瑣碎。但其緊張性卻不容疏忽,尤其是在后勤保障方面,有的事情雖小,但其影響面很大,這些事情可能簡(jiǎn)單,各人能做,但我覺(jué)得不是每個(gè)人都能把它做好,我對(duì)本身的要求是既然緊張,沒(méi)有來(lái)由不把它做好。為進(jìn)步工作效率,我的措施是日常性工作未雨綢繆,偶發(fā)性事情高效辦理。確保工作不受影響或少受影響。

  具體工作如下:

  一、對(duì)公司一體機(jī)、盤(pán)算機(jī)等辦公設(shè)備的維修與維護(hù)工作,各類易耗品打印紙、碳粉、配件等需求較大,積極保障好這些老例易耗品的供應(yīng)。積極聯(lián)系廠家或經(jīng)銷商進(jìn)行維修,確保日常的工作不受影響。

  二、為完善公司考勤制度,本月新購(gòu)置打卡考勤機(jī)一臺(tái),各部門(mén)同事都積極主動(dòng)的共同,日?记陂_(kāi)展的很順利;

  三、依據(jù)農(nóng)場(chǎng)人力資源部的要求,社保繳費(fèi)工齡不夠的員工需補(bǔ)交養(yǎng)老金,目前養(yǎng)老金補(bǔ)交的問(wèn)題尚未辦理(正在協(xié)商處置懲罰中);

  四、日常辦公用品的保障,對(duì)各部門(mén)必要申購(gòu)的物資進(jìn)行對(duì)接,并上報(bào)總司理進(jìn)行審批,在過(guò)后做好入庫(kù)、出庫(kù)發(fā)下班作;

  五、幫忙各部門(mén)對(duì)相關(guān)的文件進(jìn)行打印、收發(fā)、傳真等工作;

  六、市場(chǎng)方面主要照樣開(kāi)拓潛在客戶,主要問(wèn)題是轉(zhuǎn)變?cè)诳蛻粜闹械男蜗螅ㄗh近期組織人員參看我們飼料公司,讓客戶對(duì)我們有個(gè)全新的認(rèn)識(shí)。

  概括的說(shuō),行政治理在企業(yè)中主要有治理、和諧、辦事三大功能,此中治理是骨干,和諧是核心,辦事是根本,行政治理的本質(zhì)是辦事:為領(lǐng)導(dǎo)辦事,為員工辦事,為客戶辦事。我們?cè)趯?shí)際工作中牢牢環(huán)抱這一中心開(kāi)展工作。

  不夠之處:

  一、對(duì)公司各部門(mén)有些工作了解的不敷深入,存在的問(wèn)題控制得不敷全面,從而對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的決策應(yīng)起的參謀助手作用施展不敷;

  二、對(duì)公司的鼓吹有待增強(qiáng)。

  下月支配

  做好行政日常工作,確保每項(xiàng)工作都能精確到位,更好的辦事于各部門(mén)的必要。市場(chǎng)方面壓力很大,需盡快開(kāi)拓客戶。

  行政部個(gè)人工作總結(jié)3

  作為公司的行政文員,一直以來(lái),我勤奮踏實(shí),順利完成了各項(xiàng)任務(wù),現(xiàn)將學(xué)習(xí)、工作情況總結(jié):

  一、工作態(tài)度

  一年來(lái),我堅(jiān)持工作踏實(shí),任勞任怨,自覺(jué)維護(hù)公司企業(yè)形象,妥善地做好本職工作,盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏。行政文員是屬于服務(wù)性質(zhì)的工作,且比較繁雜。具體如下:

  1、每天我都認(rèn)真做好各項(xiàng)服務(wù)工作,以保障業(yè)務(wù)部、單證部、船務(wù)部、財(cái)務(wù)部及設(shè)計(jì)部門(mén)工作的正常開(kāi)展。

  2、文員日常的工作內(nèi)容比較瑣碎,需要細(xì)心、謹(jǐn)慎,且不能疏忽大意,更不能馬虎潦草。

  3、在行政部經(jīng)理的指導(dǎo)下,建立當(dāng)日備忘錄。我將當(dāng)天的工作列入到備忘錄里,一項(xiàng)一項(xiàng)的去完成,以免出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象。

  二、行政人事工作

  我做到認(rèn)真做好本職工作和日常事務(wù)性工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,使各項(xiàng)檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。同時(shí)做好后勤服務(wù)工作,讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們避免后顧之憂,在部門(mén)經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,積極、主動(dòng)的做好本部門(mén)日常內(nèi)務(wù)工作。

  1、日常接待工作:接打電話時(shí),使用文明語(yǔ)言,說(shuō)話和氣、熱情,禮貌地接待工廠及國(guó)外客戶來(lái)訪人員,對(duì)于遇到相關(guān)問(wèn)題來(lái)咨詢或者要求幫助的人員,我都會(huì)盡我所知給予解答或及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)給予解決。

  2、物資管理工作:制定公司日常辦公用品購(gòu)入和領(lǐng)用表,做好物資的領(lǐng)用管理,根據(jù)部門(mén)領(lǐng)用情況,進(jìn)行領(lǐng)用登記。

  3、文件管理工作:根據(jù)工作需要,隨時(shí)制作各類表格、文檔等,同時(shí)完成各部門(mén)交待打印、掃描、復(fù)印的文件等,對(duì)公司所發(fā)放的通知、文件做到及時(shí)上傳下達(dá)。

  4、人事檔案管理工作:將在職員工和離職員工檔案進(jìn)行分類存檔,并做掃描電子存檔,新員工評(píng)定表按年度排序裝訂成冊(cè)保存等。

  5、招聘工作:查收郵件閱讀簡(jiǎn)歷,預(yù)約安排應(yīng)聘人員進(jìn)行經(jīng)理面試以及總經(jīng)理復(fù)試。

  6、商務(wù)會(huì)議及展會(huì)行程安排工作制定出差計(jì)劃表,預(yù)訂國(guó)內(nèi)、國(guó)際機(jī)票和酒店,確保出差人員的行程正常進(jìn)行。

  7、財(cái)務(wù)工作:辦公用品費(fèi)用、快遞費(fèi)用的核對(duì)及申請(qǐng),機(jī)票、酒店費(fèi)用的支付,確保及時(shí)支付相關(guān)合作公司的月結(jié)費(fèi)用。

  8、快遞工作:做好國(guó)內(nèi)國(guó)際寄件登記和簽收遞交工作,定期上DHL、ARAMEX網(wǎng)站跟蹤查詢客戶簽收情況,如發(fā)現(xiàn)有不正常的快件,及時(shí)反應(yīng)到對(duì)外業(yè)務(wù)人員和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

  9、協(xié)助工作:協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好公司季度及年度活動(dòng)的組織和安排工作,以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動(dòng)。

  三、所學(xué)知識(shí)

  在行政部門(mén)經(jīng)理的指導(dǎo)下學(xué)習(xí)正規(guī)化的文檔管理、規(guī)范的公文寫(xiě)作、靈活的接待技巧、公共關(guān)系中的禮儀形象等。

  四、需要努力的方向及感想

  行政文員這個(gè)崗位對(duì)于我來(lái)說(shuō)是公司賦予我的挑戰(zhàn)以及肯定,希望能通過(guò)近2個(gè)月內(nèi)的學(xué)習(xí),努力提高工作水平,適應(yīng)新形勢(shì)下工作的需要,在不斷學(xué)習(xí)的過(guò)程中改變工作方法揚(yáng)長(zhǎng)避短,踏實(shí)工作,力求把今后的行政工作做得更好。

  感謝xxx的栽培和給予學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),感謝同事們的每一次幫助,今后我將不斷自我鞭策,自我激勵(lì),時(shí)刻嚴(yán)格要求自己用心做好每一件事,希望自己能夠勝任這份文員工作!

  行政部個(gè)人工作總結(jié)4

  歲末臨近,新春將至,不知不覺(jué)xx年的工作即將告一段落。對(duì)于每一個(gè)追求進(jìn)步的人來(lái)說(shuō),免不了會(huì)在年終歲未對(duì)自己進(jìn)行一番“盤(pán)點(diǎn)”,也是對(duì)自己的一種鞭策。

  過(guò)去的近一年是忙碌而充實(shí)的一年,也是我加入公司從陌生到熟悉的一年。這一年中工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,讓我不斷地學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)著。回顧一年來(lái)的工作,我在公司總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)、各部門(mén)的積極配合以及各位同事的支持協(xié)助下,嚴(yán)格要求自己,按照公司要求,較好地發(fā)揮了行政部服務(wù)基層、以文輔政的工作職能,完成了自己的本職工作。雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。

  一、xx年的工作回顧。

  1.辦公室的日常管理工作:

  行政工作對(duì)我而言是一個(gè)相對(duì)熟悉的工作領(lǐng)域。作為行政部的主管,我自己清醒地認(rèn)識(shí)到,行政部正是一個(gè)公司承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方的樞紐,是推動(dòng)各項(xiàng)工作朝既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。細(xì)數(shù)行政的工作,可說(shuō)是千頭萬(wàn)緒,有文書(shū)處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議及活動(dòng)安排等等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,我努力強(qiáng)化自我工作意識(shí),注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜處理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯(cuò)。

  行政工作緊密圍繞年初制定的工作重點(diǎn),充分結(jié)合具體工作實(shí)際,不斷開(kāi)拓工作思路,創(chuàng)新工作方法。通過(guò)近一年的工作、學(xué)習(xí),在工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將去年的工作情況總結(jié)如下:

  1)行政統(tǒng)籌工作的關(guān)鍵事物控制和內(nèi)部管理。行政事務(wù)性工作的內(nèi)部分工、前臺(tái)文員的管理、辦公室保潔、資料的分配整理等工作以及物流和售后、維修等的監(jiān)管。

  2)切實(shí)抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預(yù)算審批制度,組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、辦公用品、勞保福利等商品的采購(gòu)、調(diào)配和實(shí)物管理工作;聯(lián)系辦公設(shè)備的維修保養(yǎng)合作單位;與飲用水公司洽談優(yōu)惠條件及贈(zèng)品;對(duì)比辦公用品等的采購(gòu)渠道,尋找高性價(jià)比供應(yīng)商。

  3)愛(ài)崗敬業(yè),嚴(yán)格要求自己,擺正工作位置。以“謙虛”、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度開(kāi)展每項(xiàng)工作,認(rèn)真地履行了自己的崗位職責(zé)。

  4)做好協(xié)調(diào)工作。行政作為后勤服務(wù)和辦公協(xié)調(diào)的核心部門(mén),在理順各部門(mén)關(guān)系,提高管理效率,保證上傳下達(dá)等方面具有樞紐作用。過(guò)去的這一年,行政部以溝通協(xié)調(diào)作為開(kāi)展工作的切入點(diǎn),在做好辦文、辦會(huì)工作的同時(shí),更注重與各部門(mén)的協(xié)作配合。

  5)認(rèn)真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報(bào)告等文字工作,負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄、整理和會(huì)議概要及重點(diǎn)的提煉,并負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議有關(guān)決議的實(shí)施;認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、分遞和督辦工作;及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議、文件、批示的精神;公司的重要文件資料、批文等整理歸檔,做好資料的歸檔管理工作。

  6)制度建設(shè)。配合總經(jīng)理在原制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充和完善,包括行政人事類、財(cái)務(wù)類、售后類、業(yè)務(wù)類等等,以及根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀,制定新的規(guī)章制度以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。

  7)落實(shí)公司人事、勞資管理工作。組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事和員工的考勤控制監(jiān)督工作,根據(jù)人事相關(guān)規(guī)定規(guī)范勞動(dòng)合同管理,做好勞動(dòng)合同的簽訂、解除及勞動(dòng)合同檔案管理等工作。依法到勞動(dòng)管理部門(mén)辦好錄用、繳納社保(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn))的各項(xiàng)手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性,解決員工的后顧之憂。

  8)做好公司主管會(huì)議及其他各部門(mén)會(huì)議的組織和后勤服務(wù)工作。落實(shí)各類會(huì)議的會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議資料搜集等以及會(huì)后的會(huì)議記錄、整理及重點(diǎn)提煉匯總等工作。

  2.憑借個(gè)人經(jīng)驗(yàn),傳授方法,協(xié)助銷售部逐步建立、健全客戶檔案,并強(qiáng)化管理。

  3.加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平:

  作為行政部的主管,自身素質(zhì)和工作能力是決定辦公室是否能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ),是發(fā)揮“承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方”作用的關(guān)鍵,對(duì)推動(dòng)各項(xiàng)工作起著決定性因素。

  隨著時(shí)代發(fā)展和新形勢(shì)的需要,我越發(fā)感到自己身上的擔(dān)子很重,而自己的學(xué)識(shí)、能力和閱歷與公司的要求及想要達(dá)到的`工作效果還有一定的距離,所以不敢掉以輕心,也正在持續(xù)學(xué)習(xí)。向書(shū)本學(xué)習(xí)、向總經(jīng)理及其他部門(mén)主管學(xué)習(xí),向周圍的同事學(xué)習(xí)?傮w感覺(jué)自己近一年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步。

  經(jīng)過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和積累,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問(wèn)題。在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力等方面都有了一定程度的提高,保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行。能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)并努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性,并且具備較強(qiáng)的專業(yè)心,責(zé)任心,積極努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

  二、工作中存在的問(wèn)題。

  自我任職以來(lái),深切的體會(huì)到:地位來(lái)自成績(jī)、創(chuàng)新提高效率、學(xué)習(xí)提升效能、比較縮小差距;仡櫺姓窟^(guò)去的工作,雖在工作開(kāi)展上有一定的創(chuàng)新,也取得了一些成績(jī),但同樣存在一些問(wèn)題和不足。主要表現(xiàn)在:

  1)0000公司是我身處的一個(gè)全新的環(huán)境,其原有的制度包括同事們的做事方式方法,對(duì)我而言都需要一個(gè)了解的過(guò)程,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來(lái)不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高。

  2)有時(shí)對(duì)一些日常事務(wù)的缺失瑕疵熟視無(wú)睹,不夠細(xì)心,不夠敏感,有些工作的協(xié)調(diào)不是十分到位,在往后的工作中,考慮問(wèn)題應(yīng)該更周到詳盡。

  3)自己的管理水平離公司的高效要求還有一定距離。對(duì)部門(mén)人員的管理不夠細(xì)致具體。以后在努力提高自身管理水平的同時(shí)更多注重對(duì)下屬的培養(yǎng)和管理上的進(jìn)一步加強(qiáng)。

  行政部個(gè)人工作總結(jié)5

  本人20xx年8月進(jìn)入公司,先后從事行政文員、人力資源管理等崗位工作。近五年來(lái),我立足崗位,不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),強(qiáng)化業(yè)務(wù)技能,F(xiàn)將個(gè)人工作情況總結(jié)如下:

  一、立足崗位,努力工作

  xx年8月至xx年2月,我從事行政文員工作,在這個(gè)工作崗位上,本著“把工作做的更好”的目標(biāo),我立足崗位,積極工作,完成職責(zé)范圍內(nèi)各項(xiàng)事務(wù)。一是做好公司各階文件的登記、修改、下發(fā),完成質(zhì)量體系中的A、B版文件的修訂工作;二是做好電話接轉(zhuǎn)、電話通知、記錄傳達(dá)以及文件文印工作;三是做好公司員工考勤管理,飯卡辦理及統(tǒng)計(jì);四是協(xié)助做好公司來(lái)人來(lái)賓接待工作;五是圖書(shū)資料以及公司各類許可證件保管與查閱,并把原來(lái)沒(méi)有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi),給大家查閱文件提供方便。

  xx年3月以來(lái),我主要從事人力資源管理工作。根據(jù)公司各部門(mén)、車間人力資源需求以及公司招聘計(jì)劃,做好人員招聘。先后6次參加縣級(jí)以上大型招聘會(huì),滿足公司生產(chǎn)、發(fā)展、擴(kuò)大的需求。做好新員工入職手續(xù)辦理,分配至相關(guān)部門(mén)、車間,安排好住宿和就餐等事宜。做好新進(jìn)員工培訓(xùn),使他們熟悉和了解公司廠紀(jì)廠規(guī)及作息時(shí)間安排。做好勞保、辦公用品申購(gòu)與發(fā)放管理,每月10日前統(tǒng)計(jì)部門(mén)、車間報(bào)下月辦公用品需求計(jì)劃,月底對(duì)辦公用品進(jìn)行發(fā)放,按需所發(fā),做到不浪費(fèi),按時(shí)清點(diǎn),以便能及時(shí)補(bǔ)充辦公用品,滿足大家工作的需要。每周例會(huì)及時(shí)做好會(huì)議內(nèi)容記錄整理,根據(jù)會(huì)議宗旨和精神撰寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要,對(duì)會(huì)議記錄做全面檢查,并存電子檔計(jì)算機(jī)共享,便于有關(guān)部門(mén)查閱,以便更好地貫徹執(zhí)行會(huì)議精神。做好公司宣傳文化建設(shè),每月中旬編制記錄公司發(fā)生的新聞及政策,并從網(wǎng)絡(luò)或報(bào)紙上轉(zhuǎn)載有意義的故事或文件,從而行成企業(yè)文化,于月底宣傳欄公布《月度企業(yè)月刊》。做好“6S”工作,每周組織生產(chǎn)、品質(zhì)等部門(mén)對(duì)公司各部門(mén)、車間進(jìn)行檢查,對(duì)不符合項(xiàng),進(jìn)行公示,以促進(jìn)及時(shí)整改。

  二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升技能

  從我進(jìn)入公司工作以來(lái),公司不斷發(fā)展壯大,也對(duì)個(gè)人工作提出更高的要求,為此,我不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)提升崗位工作能力。在這期間,我自學(xué)平面設(shè)計(jì)及CAD,并在現(xiàn)在工作上得到運(yùn)用,如做好歡迎詞、歡迎架、組織架構(gòu)圖、生產(chǎn)部編制的各車間作業(yè)指導(dǎo)書(shū)(彩版)、各車間統(tǒng)一制作區(qū)域標(biāo)識(shí)等。學(xué)習(xí)人力資源知識(shí),參加市組織的企業(yè)績(jī)效考核、績(jī)效量化等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn),參加縣勞動(dòng)局組織的《勞動(dòng)合同法》知識(shí)培訓(xùn),通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn),了解更多人力資源管理方面的知識(shí),更好的指導(dǎo)自己做好日常人員招聘、培訓(xùn)等工作。學(xué)習(xí)企業(yè)管理知識(shí),利用每周一、三、五晚加班,從公司的圖書(shū)資料中學(xué)習(xí),簡(jiǎn)單了解企業(yè)管理知識(shí)、電池行業(yè)動(dòng)態(tài)以及“6S”現(xiàn)場(chǎng)管理知識(shí),并結(jié)合實(shí)際把“6S”知識(shí)運(yùn)用到工作來(lái),如xx年修訂了“6S執(zhí)行手冊(cè)”,會(huì)同生產(chǎn)、品質(zhì)等部門(mén)開(kāi)展了每周的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)整頓活動(dòng)。

  當(dāng)然,我也清醒地認(rèn)識(shí)到自己在工作還存在著一些不足,如“6S”工作,雖然與前況相比,有很大進(jìn)步。但在“6S”方面我還有很多不足,最主要是缺少持之以恒的思想,有時(shí)為了其他工作而忽略“6S”。且檢查工作的深度不夠,6S管理只是做到清潔,其他內(nèi)容尚做的不夠。對(duì)員工培訓(xùn)方面更多地是注重了新員工入職培訓(xùn),而對(duì)其他部門(mén)老員工培訓(xùn)督促不夠。對(duì)勞保、辦公用品主要注重申購(gòu)和發(fā)放的管理,而對(duì)物品的使用管理還不夠等等。

  這些都是我今后工作需要努力改進(jìn)的方面,在新的一年里我將按照《各部門(mén)培訓(xùn)計(jì)劃》積極展開(kāi)工作,在培訓(xùn)中全面推行6S等管理制度,同時(shí)加強(qiáng)對(duì)勞保、辦公用品使用管理,盡力做到既不浪費(fèi),又能滿足工作之需。

  回顧以往的工作,我感受頗多,我從一名不諳世事的學(xué)生,成長(zhǎng)為一名公司老員工。我覺(jué)的,我只作了我應(yīng)該做的,卻收獲了很多東西,在我付出的同時(shí),收獲了成果,收獲了成長(zhǎng),收獲了公司的信任,在新的一年,我將加倍努力工作,為公司發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己一份力量!

【行政部個(gè)人工作總結(jié)范文(通用5篇)】相關(guān)文章:

行政部年終個(gè)人工作總結(jié)03-02

公司行政部個(gè)人年度工作總結(jié)04-15

公司行政部個(gè)人年度工作總結(jié)03-04

行政部年度工作總結(jié)(通用15篇)01-30

行政部月度工作總結(jié)04-17

行政部助理試用期工作總結(jié)范文04-20

學(xué)校行政部工作總結(jié)范文10篇04-13

公司行政部個(gè)人年度工作總結(jié)5篇03-29

學(xué)習(xí)部個(gè)人工作總結(jié)范文(通用5篇)01-06

文藝體育部工作總結(jié)個(gè)人通用04-12

337p日本欧洲亚洲大胆在线| 久久99精品国产99久久6| 国产又爽又黄又舒服又刺激视频 | 久久精品国产精品国产一区| 欲色天天网综合久久| 亚洲色无码专区在线观看精品| 免费看男女做好爽好硬视频| 亚洲欧美综合精品久久成人网| 国产免费无遮挡吸乳视频| 色欲综合久久躁天天躁| 青青草99久久精品国产综合| 亚洲中国久久精品无码| 日韩高清在线观看永久| 无码精品不卡一区二区三区| 69国产精品成人aaaaa片| 欧洲亚洲色视频综合在线| 免费观看潮喷到高潮| 在线精品国产一区二区三区| www.一区二区三区在线 | 中国| 亚洲中文字幕无码专区| 国产精品爽爽va在线观看网站| 饥渴少妇高潮视频大全| 亚洲中文字幕成人综合网| 丝袜a∨在线一区二区三区不卡| 成人h无码动漫超w网站| 老色鬼永久精品网站| 伊人色综合网久久天天| 亚洲中文字幕成人综合网| 国产av偷闻女邻居内裤被发现 | 亚洲无线看天堂av| 99国产精品欧美一区二区三区| 国产精品人成视频免费vod| 亚洲欧洲日产国码高潮αv| 亚州精品av久久久久久久影院| 高潮内射免费看片| 么公的好大好硬好深好爽视频| 日韩系列无码一中文字暮| 亚洲欧美人成电影在线观看| 亚洲欧美日韩高清一区| 波多野结av在线无码中文| 人妻在卧室被老板疯狂进入国产| 中文乱码人妻系列一区| 日韩人妻无码一区2区3区里沙| 国产高清av首播原创麻豆| 天天看片天天av免费观看| 久久精品人人爽人人爽| 中文字幕欧美日韩va免费视频| 色香欲天天天影视综合网| 久久99精品久久久久免费| 婷婷久久综合九色综合88| 亚洲愉拍自拍另类图片| 丰满少妇大力进入av亚洲| 尤物国精品午夜福利视频| 久久国产精品人妻丝袜| 伊人久久大香线蕉av网| 国产亚洲熟妇综合视频| 国产成人av男人的天堂| 自怕偷自怕亚洲精品| 亚洲中文字幕无码久久精品1| 亚洲欧美国产免费综合视频| 最新69国产成人精品视频| 久久青青草原一区二区| 久久久亚洲精品av无码| 国产人成无码视频在线软件| 欧洲亚洲色一区二区色99| 少妇爆乳无码av无码专区| 日日天干夜夜人人添| 日日狠狠久久偷偷色综合| 亚洲色无码专区在线观看精品| 在线观看老湿视频福利| 欧美极p品少妇的xxxxx| 三级日本高清完整版热播| 性色av无码专区一ⅴa亚洲| 亚洲日韩欧美在线无卡| 亚洲熟妇无码av不卡在线观看| 巨爆乳中文字幕巨爆区巨爆乳无码| 国产又黄又爽又色的免费| 久久国产avjust麻豆| aⅴ无码视频在线观看| 天天爱天天做久久狼狼| 无码精品国产dvd在线观看9久| 无码小电影在线观看网站免费| 亚洲精品久久久久久成人| 99re66久久在热青草| 亚洲中文字幕伊人久久无码 | 亚洲中文字幕精品久久久久久直播 | 成人国产精品日本在线观看| 国产无套白浆视频在线观看 | 老子午夜理论影院理论| 久久精品无码观看tv| 第一亚洲中文久久精品无码| 婷婷综合缴情亚洲| 国产精品自在线一区| 久久综合给合久久97色| 午夜无码片在线观看影院y | 蜜臀av色欲a片无码一区| 亚洲人成小说网站色在线| 国产成av人片久青草影院| 亚洲精品无码久久一线| 720lu国产刺激无码| 99ee6这里只有精品热| 久久综合亚洲鲁鲁五月天| 亚洲综合色88综合天堂| 中文 在线 日韩 亚洲 欧美| 三上悠亚网站在线观看一区二区 | 国产人碰人摸人爱免费视频| 国产免费爽爽视频| 亚在线观看免费视频入口| 69麻豆天美精东蜜桃传媒潘甜甜| 精品久久久久中文字幕一区| 亚洲精品图片区小说区| 亚洲欭美日韩颜射在线二| 东京热人妻无码人av| 国产做爰xxxⅹ久久久| 一区三区在线专区在线| 人妻出差精油按摩被中出| 中文成人无码精品久久久| 人妻无码手机在线中文| 首页 动漫 亚洲 欧美 日韩| 无码国产精品免费看| 亚洲自国产拍揄拍| 亚洲精品av无码喷奶水糖心 | 亲子乱aⅴ一区二区三区| 亚洲综合小说专区图片| 精品无码久久久久久尤物| 无码少妇一区二区性色av| 大香伊蕉在人线国产免费| 99re66久久在热青草| 大伊香蕉在线精品视频75| 国产午夜精品一二区理论影院| 精品国产乱码久久久软件下载| 国精品人妻无码一区二区三区性色 | 亚洲欧美日韩国产综合一区二区 | 午夜成人性爽爽免费视频| 失禁大喷潮在线播放| 亚洲女人的天堂www| 国产成人综合色在线观看网站 | 亚洲中文无码精品卡通| 日韩av无码精品人妻系列| 国产旡码高清一区二区三区| 亚洲国产欧美国产第一区| 亚洲高清国产av拍精品青青草原| 亚洲国产天堂久久久久久| 日本精品中文字幕在线播放| 国产无遮挡18禁无码网站| 亚洲综合色区另类aⅴ| 国产真实交换多p免视频| 97人妻熟女成人免费视频| 一区二区三区无码被窝影院| 久章草在线精品视频免费观看| 午夜毛片不卡高清免费看| 日本高清视频色wwwwww色| 国模小黎自慰337p人体| 国产亚洲产品影视在线产品| 欧美日韩国产一区二区三区不卡| av片亚洲国产男人的天堂| 国产亚洲另类无码专区| 午夜片无码区在线观看爱情网| 免费女人高潮流视频在线| 无码a∨高潮抽搐流白浆| 亚洲国产精品综合久久网络 | 翘臀后进少妇大白嫩屁股| 久久国产精品99精品国产| 手机在线亚洲国产精品| 国产av成人无码精品网站| 在线 亚洲 国产 欧美| 国产怡春院无码一区二区| 成人无码潮喷在线观看| 国产精品欧美久久久久久日木一道| 久久综合精品成人一本| 人妻人人做人碰人人添| 无码中文字幕av免费放dvd| 久久精品国产亚洲αv忘忧草| 天干天干夜天干天天爽| 欧美 亚洲 另类 丝袜 自拍 动漫| 亚洲熟妇无码八v在线播放| 98视频精品全部国产| 国产成人综合久久精品推最新| 国产香蕉97碰碰视频va碰碰看| 亚洲欧美日韩另类丝袜一区| 免费三级现频在线观看播放| 欧美激情性xxxxx高清真| 天天做av天天爱天天爽| 久久99精品久久久久婷婷暖 | 日日噜噜夜夜狠狠视频免费| 午夜福利院电影| 国产色诱视频在线播放网站| 一本一道av无码中文字幕麻豆| 伊人无码精品久久一区二区| 无码精品人妻一区二区三区涩爱| 亚洲国产熟妇在线视频| 国产成人精品久久一区二区| 国产精品亚洲mnbav网站| 亚洲国产成人爱av网站| 亲胸揉屁股膜下刺激视频免费网站 | 嫩草研究院久久久精品 | 一边吃奶一边添p好爽故事| 国产成人女人毛片视频在线| 亚洲国产日韩视频观看| 伊在人亚洲香蕉精品区麻豆| 久久精品无码人妻无码av| 亚洲欧美日韩愉拍自拍| 97午夜理论片影院在线播放| 精品亚洲韩国一区二区三区| 精品人人妻人人澡人人爽人人| 性一交一乱一伦在线播放| 国产午夜福利视频在线观看 | 丰满少妇av无码区| 日本免费大黄在线观看| 色欲色香天天天综合无码www| 51久久夜色精品国产水果派解说| 天堂aⅴ无码一区二区三区| 久久视频这里只有精品在线观看| 国产午夜亚洲精品不卡在线观看 | 麻豆精产国品| 人妻性奴波多野结衣无码| 天天摸天天做天天添欧美| 国产美女自卫慰黄网站| 久久久久久成人综合网| 久久久久人妻一区视色| 免费网站内射红桃视频| 麻豆国产精品va在线观看| 青草青草久热精品视频在线播放| 伊人99综合精品视频| 人妻熟妇乱又伦精品视频无广告 | 成人乱码一区二区三区av0| 久爱无码免费视频在线| 亚洲精品久久久久久成人| 国产成人精品亚洲日本专区61| 国产亚洲成av人片在线观看下载| 夜夜夜躁高潮天天爽| 国产精品高潮呻吟av久久黄| 国产乱人伦av在线a麻豆| 国产精品爱久久久久久久小说| 亚洲午夜不卡无码影院| 久久久久中文伊人久久久| 国产午夜亚洲精品久久| 麻豆av久久无码精品九九| 成年片色大黄全免费网站久久高潮| 亚洲精品无码久久久久av老牛| 日韩精品无码一区二区三区av | 97久久超碰国产精品2021| 高清无码午夜福利在线观看| 亚洲gv天堂无码男同在线观看| 成人无码h动漫在线网站免费| 成年片色大黄全免费软件到| 色多多性虎精品无码av| 麻豆精品一卡二卡三卡| 精品久久久爽爽久久久av| 伊人久久大香线蕉综合色狠狠| 2019精品国自产拍在线不卡| 亚洲精品gv天堂无码男同| 精品日产一卡2卡三卡4卡在线| 亚洲国产欧美在线观看片| 丁香五月激情缘综合区| 久久99精品久久久久久久不卡| 中日韩中文字幕无码一本| 亚洲国产成人超a在线播放| 色综合久久天天综合| 久久九九有精品国产| 久久综合伊人九色综合| 综合色就爱涩涩涩综合婷婷| 婷婷综合久久狠狠色99h| 偷拍区清纯另类丝袜美腿| av无码动漫一区二区三区精品| 欧美激情黑人极品hd| 亚洲sm另类一区二区三区| 亚洲中文久久精品无码浏不卡 | 日韩高清在线观看永久| 亚洲免费人成视频观看| 丁香五月激情综合亚洲| 蜜桃av色欲a片精品一区| 久久永久免费人妻精品我不卡 | 色婷婷亚洲婷婷7月| 日韩a∨无码中文无码电影| 欧亚乱熟女一区二区三区在线| 亚洲中国久久精品无码| 中文字幕亚洲综合久久2020 | 午夜亚洲影院在线观看| 久久久噜噜噜久噜久久| 麻豆画精品传媒2021一二三区| 高级会所人妻互换94部分 | 一本到在线观看视频| 久久久亚洲精品av无码| 奇米777四色精品综合影院| 青青草国产成人久久| 国产美女自卫慰黄网站| 亚洲精品一区国产| 国产精品无码一区二区牛牛| 日韩大陆欧美高清视频区| 少妇被多人c夜夜爽爽av| 久久精品国产99国产精2020丨| 欧美人成精品网站播放| 国产精品99久久99久久久动漫 | 免费看国产成人无码a片| 丰满大码的熟女在线视频| 性色av闺蜜一区二区三区| 亚洲精品无码不卡久久久久 | 精品无码日韩国产不卡av| 国产交换配偶在线视频| 亚洲色大成网站www看下面| 欧美人成精品网站播放| 成人性欧美丨区二区三区| 亚洲中文无码精品卡通| av大片在线无码永久免费| 999久久久国产精品消防器材| 亚洲日韩精品看片无码| 国产精品69人妻我爱绿帽子| 一本一道波多野结衣一区| 亚洲国产初高中女| 亚洲乱码av中文一区二区软件 | 丰满人妻被中出中文字幕| 特级婬片国产高清视频| 夜色福利站www国产在线视频| 亚洲乱人伦中文字幕无码| 亚洲精品一区二区三区精品| 国产精品美女乱子伦高潮| 国产美女牲交视频| 无码专区人妻系列日韩| 夜夜夜高潮夜夜爽夜夜爰爰| 五十路熟妇强烈无码| 欧美伊人色综合久久天天| 男男gv白嫩小受gv在线播放| 无码小电影在线观看网站免费| 精品一区二区三区国产在线观看| 国产免费不卡午夜福利在线 | 国产免费不卡午夜福利在线| 久久精品视频在线看| 国产女人与公拘交在线播放| 国内精品伊人久久久久av影院| 国产亚洲精品超碰热| 亚洲国产一区二区a毛片日本| 亚洲成_人网站图片| 亚洲a∨无码一区二区| 日韩国产欧美亚洲v片| 好男人社区资源| 国产成人精品亚洲日本专区61| 中文字幕无码第1页| 大伊香蕉精品一区二区| 毛片免费观看天天干天天爽| 欧美无砖专区一中文字| 高中国产开嫩苞实拍视频在线观看| 久久www成人片免费看| 午夜a理论片在线播放| 亚洲日本精品国产一区vr| 免费高清av一区二区三区| 久久老子午夜精品无码| 国产成人喷潮在线观看| 成年永久一区二区三区免费视频| 性欧美大战久久久久久久久| 免费无码久久成人网站入口| 国产99久久亚洲综合精品西瓜tv| 人妻av乱片av出轨| 免费吃奶摸下激烈视频| 精品国产一区二区三区四区动漫a 无码av无码一区二区 | 成人国内精品久久久久影院vr| 99在线精品视频观看免费| 国产区精品系列在线观看| 丰满少妇又爽又紧又丰满在线观看| 欧美老肥熟妇多毛xxxxx| 国产精品992tv在线观看| 中文字幕欧洲有码无码| 久久青青草原av免费观看 | 无码专区狠狠躁躁天天躁| 午夜高清在线无码| 亚洲另类春色国产精品 | 永久不封国产av毛片| 无码国产精品一区二区免费式芒果 | 亚洲成色av网站午夜影视| 国产精品久久久天天影视香蕉 | 92国产精品午夜免费福利视频| 影音先锋中文无码一区| 精品人妻系列无码人妻在线不卡| 国产无遮挡又黄又大又爽| 国产人妻xxxx精品hd| 6080亚洲人久久精品| 免费精品国产人妻国语三上悠亚| 疯狂的欧美乱大交| 久久久久人妻一区精品下载| 国产永久免费高清在线| 无码乱码av天堂一区二区| 国产精品高潮呻吟av久久男男 | 国产精品yy9299在线观看| 肉体裸交137日本大胆摄影| 国产偷国产偷亚洲清高| 国产亚洲精品久久久久久彩霞| 国产av一区二区三区无码野战 | 天天天天噜在线视频| 久久国产乱子精品免费女| 午夜亚洲理论片在线观看| 国产成人av男人的天堂| 香蕉在线精品视频在线| 亚洲久久中文字幕www网站| 亚洲国产一区二区三区在观看| 中文字幕欧美亚州视频免费| 图片区小说区视频区综合| 人成午夜大片免费视频77777| 亚洲色成人网站www永久男男| 18国产精品白浆在线观看免费| 久久久久久成人综合网| 亚洲高清国产拍精品熟女| 蜜桃无码av一区二区| 少妇人妻无码永久免费视频| 国产a∨国片精品青草视频| 欧美 日韩 亚洲 精品二区| 精品国产一区二区三区av色诱| 国语做受对白xxxxx在线| 无码中文字幕日韩专区| 麻豆国产精品va在线观看| 最新国内精品自在自线视频| 人人揉揉揉香蕉大免费| 好男人在线社区www在线观看视频| 狼人青草久久网伊人| 人妻无码人妻有码中文字幕| 日本人妻精品免费视频| 18禁免费吃奶摸下激烈视频| 亚洲人成线无码7777| 亚洲男人a在天堂线一区| 人人澡 人人澡 人人看| 蜜桃无码av一区二区| 亚洲色欲色欲www在线看| 国产精品亚洲专区无码唯爱网| 日韩精品无码av成人观看| 国产麻豆剧果冻传媒一区| 日韩人妻无码免费视频一区二区 | 欧洲免费无线码在线一区| 国产高清色高清在线观看| 精选国产av精选一区二区三区| 国产成人精品午夜二三区波多野| 西西人体www大胆高清| 男人吃奶摸下挵进去啪啪软件 | 国产在线亚州精品内射| 色综合久久中文字幕有码| 在线精品亚洲一区二区动态图| 国语自产免费精品视频在| 日日噜噜夜夜狠狠视频免费| 成人无码在线视频区| 纯肉无遮挡无码日本动漫| 国产亚洲综合网曝门系列| 国产美女自卫慰黄网站| 四虎www永久在线精品| 亚洲欧洲日韩国内高清| 午夜av无码福利免费看网站 | 国产精品午夜无码av天美传媒| 国产美女久久久亚洲综合| 国产精品高清一区二区不卡| 尤物国产在线精品一区| 人妻与老人中文字幕| 亚洲国产av无码精品色午夜| 亚洲国产天堂久久久久久| 亚洲精品国产一区二区精华| 无码午夜福利片在线观看| 伊人久久大香线蕉av网禁呦| 国产成人 综合 亚洲欧洲| 高清视频在线观看一区二区三区| 免费看国产成人无码a片| 久久99热这里只有精品国产| 国产av一区二区精品久久| 欧美日韩国产图片区一区| 优优人体大尺大尺无毒不卡| 老司机免费的精品视频 | 亚洲欧洲日产喷水无码| 久久午夜福利无码1000合集| 亚洲日韩成人av无码网站| 久久国产午夜精品理论片| 性男女做视频观看网站| 国产成人精品无码片区在线观看 | 欧美大片欧美激情性色a∨在线| 窝窝午夜色视频国产精品破| 一区二区三区四区在线 | 中国| 亚洲粉嫩高潮的18p| 全黄激性性视频| 欲色影视天天一区二区三区色香欲| 羞羞影院成人午夜爽爽在线| 无码国产玉足脚交极品网站| 国产综合亚洲区在线观看| 一本到无码av专区无码不卡| 女人爽得直叫免费视频| 人人揉人人捏人人添| 日本高清色倩视频在线观看 | 亚洲影院丰满少妇中文字幕无码| 久久伊人精品青青草原vr| 无码中文字幕在线播放2| 亚洲成av人片无码天堂下载| 亚洲欧美v国产蜜芽tv| 精品国产久九九| 亚洲精品久久久打桩机| 亚洲精品久久国产片400部| 亚洲一区在线观看尤物| 精品国偷自产在线视频| 国产福利萌白酱在线观看视频| 国产欧美在线一区二区三区|