放管服工作總結

時間：2022-11-01 10:08:50 總結我要投稿

放管服工作總結（通用10篇）

　　不經意間，工作已經告一段落，這是一段珍貴的工作時光，我們收獲良多，讓我們好好總結下，并記錄在工作總結里。你還在為寫工作總結而苦惱嗎？以下是小編幫大家整理的放管服工作總結（通用10篇），供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

放管服工作總結（通用10篇）

　　放管服工作總結篇1

　　我局按照市委、市政府的統一部署，在充分發揮機關效能建設作用，全面推進政務公開，不斷完善規章制度，強化服務意識，改進機關作風，提高辦事效率等方面采取了一系列重要舉措，機關工作作風出現了可喜變化，“廉潔、勤政、務實、高效”的機關工作機制逐步形成，為改善我局機關服務軟環境，推動城市管理工作的起到了積極的作用。下面是相關的自查報告：

　　一、領導重視

　　我局領導高度重視機關效能建設，成立了以局長為組長的效能建設領導小組，制定了切實可行的機關效能建設實施方案。并把抓好機關效能建設納入日常工作的全過程，從落實“三個代表”重要思想，優化服務環境，加快我市經濟社會發展、深化黨風廉政建設和反腐敗斗爭的高度，要求全局廣大干部職工樹立全局觀念，結合自己的工作實際，把實踐“三個代表”重要思想、全心全意為人民服務的宗旨落實到日常工作中，切實改變工作作風，提高辦事服務效率。由于領導重視，思想教育工作及時、到位，充分調動了全局干部職工參與機關效能建設的積極性、自覺性和主動性，形成上下一致、齊抓共建的良好氛圍。在活動實施中，局領導帶頭轉變管理方式、轉變作風；帶頭服務大局、服務基層、服務群眾。通過抓黨風、促政風、帶民風，把我局機關和領導干部作風建設提高到一個新的水平。

　　二、推進政務公開

　　推進政務公開，是堅持民主監督、促進依法行政的重要措施，也是提高機關工作效能的重要條件。我局把政務公開納入工作目標管理，與黨風廉政建設、精神文明建設和城市管理工作緊密結合，制定實施方案，落實了領導責任制，形成一把手負總責，分管領導負全責，相關科室各負其責，發動社會和群眾參與和監督的工作機制，扎實推進機關效能建設。

　　三、加強自身建設，不斷完善各項制度

　　堅持把機關效能建設納入制度管理，做到有章可循，按章辦事，用制度來保證機關效能建設落到實處，逐步形成比較完善，針對性和可操作性強的制度體系，以制度管事管人。根據合法性、合理性和公正性原則，不斷完善現有各項規章制度。在對原有崗位責任制進行修訂的基礎上，增加了服務承諾制、首問責任制、一次性告知制、限時辦結制、失職追究制、效能考評制等制度，強化了服務監督管理機制。為確保效能建設各項舉措能落到實處，取得效果、達到目的，我們實行績效考評，打破“干好干壞一個樣”的狀況，把機關效能建設列入行風建設中，與年終個人考核、評先評優掛鉤，實行一票否決。在制度落實上，局領導親自帶頭，認真踐行，并經常監督各項制度的實施情況，全局上下正以嶄新的面貌去做好每一項工作。

　　四、強化監督制約，促進廉政建設

　　黨政領導班子成員以貫徹執行黨風廉政建設責任制為動力，堅持以黨員標準要求自己，處處以身作則，認真執行黨員領導干部廉潔從政若干準則，在廣大干部職工中樹立了清正廉潔的良好形象。為扎實抓好黨風廉政建設，一方面，把廉政責任制內容納入崗位責任制中與城市管理各項業務工作相結合。另一方面，加強黨員干部職工的政治思想教育，堅持用廉潔自律的有關規定敲好反腐倡廉的“耳邊鼓”，用法律法規教育提高干部的拒腐防變能力，從而使我局廉政建設工作真正落實到實處。

　　當然，我們在開展機關效能建設方面雖然做了大量工作，也取得了一些成績，但與上級的要求相比，還有一定差距。我們決心認真貫徹十八大精神，努力實踐“三個代表”重要思想，不斷提升服務質量，改變機關作風，營造良好的工作氛圍，促進我市經濟的持續、快速、健康發展。

　　放管服工作總結篇2

　　區編辦以行政審批制度改革為突破口，精簡審批事項，強化權力監督，不斷提高審批效率，推進“放管服”改革工作向縱深發展。

　　一是深入推進簡政放權。扎實清理規范行政審批事項，重新修訂并公布了《東營區區級行政審批事項目錄》，涉及25個部門、179項行政審批事項，更新完善審批要素信息2800余項。對行政權力清單進行了動態調整，調整后共保留行政權力事項3321項。根據行政審批和權力清單動態調整情況及時更新行政權力基本信息表和行政權力流程圖。同時全面梳理全區中介服務收費項目，調整后區直部門、單位行政審批中介服務收費項目保留16項，涉及7個部門、單位，精簡率達46.7%。

　　二是強化事中事后監管。不斷加強行業監管和服務，指導35個區直部門單位健全完善行政審批事項和其他需要重點監管權力事項的事中事后監管制度233項。以推進隨機抽查監管機制為抓手，督促監管部門制定“兩庫一單”，合理確定抽查比例和頻次，落實監管責任，完善監管制度建設。目前我區已有26個部門單位制定了“雙隨機”工作實施方案，隨機抽查事項共105項，開展隨機抽查269次。

　　三是著力提升服務水平。指導各部門單位編制行政審批事項業務手冊和服務指南348冊，并在網站上進行公布，優化審批流程、規范審批行為。扎實推進“兩集中，兩到位”，真正實現行政審批一窗受理，不斷優化辦理流程，壓縮辦理時限。目前進駐政務服務中心窗口單位21個，審批服務事項145項。經精簡優化，承諾時限比法定時限壓縮1187個工作日，平均每件審批服務事項壓縮8、2個工作日，平均提速42.7%。

　　放管服工作總結篇3

　　為貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，深入推進簡政放權、放管結合，加快政府職能轉變，依據《州人民政府辦公室關于印發<黔西南州20xx年推進簡政放權放管結合優化服務實施方案>的通知》（州府發〔20xx〕7號）、《州人民政府辦公室關于印發<黔西南州20xx年放管服工作調度方案>的通知》文件精神，我區積極推進政府職能轉變，進一步深化行政審批制度改革；現將工作開展情況匯報如下：

　　一、高度重視，建立推進職能轉變工作機制

　　為推動全區簡政放權、放管結合，轉變政府職能工作向縱深推進，根據中央、省、州相關文件精神，我區高度重視，結合我區實際，積極建立推進職能轉變工作機制。7月19日，成立了由區黨工委副書記、管委會副主任（主持工作）潘維維擔任領導小組組長的義龍試驗區推進職能轉變領導小組，明確職責分工，并印發了《義龍試驗區工委（管委）辦公室關于成立義龍試驗區推進政府職能轉變領導小組的通知》（義辦通〔20xx〕187號），有利推動了試驗區職能轉變工作，領導小組下設行政審批改革組、投資審批改革組、職業資格改革組、收費清理改革組、商事制度改革組、教科文衛改革組等6個專題組和綜合組、督查組、法制組、專家組4個功能組，為統籌推進簡政放權、放管結合、轉變政府職能工作提供了強有力的組織保障。

　　二、制定方案，穩步推進各項改革措施的落實

　　按照省、州的工作安排，我區積極跟進，在7月中旬，立即組織試驗政府推進職能轉變領導小組的各專題組、功能組進行溝通研究，統籌協調，針對我區企業和群眾反映強烈的問題，堅持問題導向、民意優先原則，制定了《義龍試驗區20Pxx年推進簡政放權放管結合優化服務實施方案的通知》（義辦發〔20PC〕188號）及《義龍試驗區20xx年放管服工作調度方案的通知》（義辦通〔20xx〕189號），確�！豆ぷ鞣桨浮返目尚行院蛯嵭�。

　　總之，“堅持簡政放權、放管結合、優化服務”三管齊下"，強化市場監管和公共服務，義龍試驗區緊緊圍繞“行政審批事項最少、審批效率最高、創新創業環境；這一改革目標，把簡政放權擺在了管委改革的突出位置，統籌謀劃，科學部署，使全區“放管服”改革工作穩步推進。

　　放管服工作總結篇4

　　根據《黔西南州20xx推進簡政放權放管結合優化服務實施方案》（州府發〔20xx〕7號）、《黔西南州20xx年放管服工作調度方案》及上級相關文件精神，結合我縣實際，認真深入開展簡政放權、放管結合、優化服務各項工作，現將興仁縣20xx年1月至7月份工作開展情況總結如下：

　　一、工作開展情況

　�。ㄒ唬⿵娀I導、壓實責任。抓好簡政放權放管結合優化服務改革工作，深化行政管理體制改革、轉變政府職能，努力提高行政效能和公共服務水平。

　�。ǘ├眄橁P系、分清職責。認真對各單位部門的職責進行了徹底清理，完善了行政權力清單、責任清單，明確了該誰管、該誰做、管哪些、做哪些、如何管、如何做等問題，進一步理順了隸屬關系、工作職責、工作范圍。

　�。ㄈ┎粩鄡灮⻊铡猿职押喺艡�、放管結合、職能轉變落實到優服務上，不斷提高群眾對政府工作的滿意度。深化政務平臺建設，著力解決群眾和企業辦事難、辦證難問題，透明規范業務操作，著力解決互相推諉、流程模糊等問題。

　�。ㄋ模┘涌煨姓䦟徟贫雀母铩勇鋵崌鴦赵骸⑹　⒅輿Q定取消、下放行政審批事項；取消、下放省直部門行政審批事項，組織人員對機關繼續實施的行政許可事項和非行政許可審批事項進行再次清理；清理機關繼續實施的非行政許可審批事項。

　　（五）加強事中事后監管。在大力簡政放權的同時，高度重視市場監管，切實加大對關系人民群眾身體健康、生命財產安全、生態環境保護以及可能妨礙市場公平競爭等事項和監管力度，保持打擊假冒偽劣、侵犯知識產權等違法違規行為的高壓態勢，努力建設統一開放、競爭有序、誠信守法、監管有力的市場監管體系，積極構建權責明確、公平公正、透明高效、法治保障的市場監管格局。

　　二、存在的問題

　　雖然我們在簡政放權，轉變政府職能方面取得了階段性成果，但與上級的要求，與廣大群眾的期盼，與經濟社會發展的迫切需要相比，還有不小的差距，還存在一些問題。

　�。ㄒ唬┣謇硪幏吨薪榉⻊帐马椇椭薪榉⻊諜C構進展緩慢。目前，我縣中介服務市場不成熟，中介服務市場承接能力不足，中介服務與行政機關利益關聯，中介服務主體缺少，中介服務收費不合理等。

　�。ǘ┕ぷ魍七M進度較為遲緩。部分事項難以一次調整到位，管審批項目精簡力度需進一步加大，提速辦理監督力度需進一步加強。

　　三、下步工作打算

　　在以后工作中，我們將提高認識，完善職能，加大力度進一步理清關系，分清職責、明確責任。最大限度減少政府對資源配置的干預，最大程度發揮市場在資源配置中的決定性作用，根據上級的要求把簡政放權、放管結合、優化服務工作推向深入。

　　放管服工作總結篇5

　　為確保瓊山區各單位"放管服"自查工作落實到位，受區委xx孫芬，區委副xx、區長陳昊旻委托，2月19日下午，區委xx、區政府副區長陳力在區機關大樓三樓會議室主持召開落實"放管服"自查工作情況匯報會，區政府副區長秦立雙，區副調研員黃文業、羅罡出席會議，各鎮（街）主要負責人、區直相關單位負責人參加會議。

　　會議分別由區政務中心和區法制辦通報行政審批事項清理情況、規范性文件清理情況。在聽取了相關情況匯報后，陳力對前期工作扎實，各部門配合良好的情況予以充分肯定，并強調各部門一定要重視成果，端正態度，必須確保"放管服"自查工作落實到位。

　　就如何繼續加強"放管服"自查工作進一步落實，陳力提出幾點要求：一是堅決貫徹xx和省市的政治要求，講政治、講規矩，不允許出現部門異議；二是在自查的基礎上，各部門對每個項目要再進行認認真真地梳理，理清各項要求、具體內容；三是涉及到要保留的項目，各部門必須搞清楚項目名稱、批準文件來源、申報條件、審批標準、審批時限等，面對市民的疑惑可以做出清楚、明白的解釋；四是對于省市下放事項的實行，各部門之間要多磨合，實行過程中遇到的問題要多向上級匯報、請示；五是對于規范性文件的清理，不知是否該報備的文件，部門要好好梳理，判斷不準的先撤下，研究透徹了再報備，過期文件堅決處理。

　　據了解，下一步瓊山區將持續跟蹤落實"放管服"自查工作情況，確保各單位、各鎮街端正態度、落實到位，確保xx和省市各項改革部署在瓊山落地生根，做到令行禁止，杜絕此類問題在瓊山發生。

　　放管服工作總結篇6

　　為貫徹落實國務院、省政府推進簡政放權放管結合優化服務(一下簡稱“放管服”)改革工作，及《州人民政府關于印發〈黔西南州20xx年推進簡政放權放管結合優化服務實施方案的通知〉》(州府發〔20xx〕7號)的要求，我委認真推進“放管服”改革工作。著力推進職能轉變、創新體制、優化服務、提高辦事效率。破除制約企業和群眾辦事創業的機制障礙，優化營商環境，激發市場活力和社會創造力，促進經濟社會持續健康發展�，F將1-7月“放管服”工作情況報告如下：

　　一、工作情況

　　(一)健全機構，完善制度，夯實基礎

　　我委在加強放管服工作上主要做了以下工作：一是健全了放管服工作機構。根據人事變動，調整健全了放管服工作領導小組，由委主任擔任組長，委黨組成員、班子成員任副組長，各科室負責人為成員的放管服工作機構。切實加強對放管服工作的領導。強化了具體辦事機構(政策法規科、產業政策科、節能執法支隊)職責、增強了辦事機構隊伍、落實了專門人員抓放管服工作;二是完善放管服的相關制度規定。以文件下發了州工信委“三重一大”制度實施辦法、行政管理首問負責制、政務公開公示制度、行政執法過錯責任追究制度、矛盾糾紛排查制度、限時辦結制度、一次性告知制度、學法制度、領導干部法制講座制度等九項制度。認真貫徹落實國務院關于放管服工作會議精神，及時安排20xx年州工信委放管服工作，將20xx年度放管服工作目標任務分解到每位領導和具體科室，強化了監督機制。

　　(二)加大學習宣傳力度，全面增強放管服意識

　　全州工信系統“放管服”工作領導小組積極開展放管服宣傳活動。一是結合工信系統工作實際，精心設計了宣傳資料和知識問答題，采取傳統與新媒體結合的方式，通過宣傳欄、LED顯示屏滾動播放、內部網站、懸掛標語、發放宣傳冊等形式擴大宣傳方式，提高知識覆蓋率。二是召開專題培訓講座，結合工信系統工作實際，組織干部職工共同學習了放管服要求內容，梳理了目前工作中與放管服要求不相適應的問題。通過學習，全州工信系統廣大干部職工進一步增強了放管服的責任意識和依法履職能力，形成改進和提高工作的思路。三是深入工業企業開展宣傳，擴大社會影響力，提高企業自覺參與的能力，以一對一宣傳講解的方式，組織一線人員深入工業企業與企業負責人面對面講解放管服內容，幫助企業要找準存在的問題，實現服務經濟社會發展良好格局。

　　(三)加強網站建設，推進政務公開

　　以黨的十八屆二中、三中、四中、五中全會精神為指導，全面貫徹和落實依法治國觀念，以建設法治政府、服務政府、責任政府、效能政府為目標，以維護人民群眾的根本利益為出發點和落腳點;通過政務公開網站建設，規范行政行為，提高行政效能，推動政務公開工作的規范化和法制化進程，切實保障人民群眾和企業的知情權、參與權和監督權;堅持嚴格依法原則，按照法律法規和政策規定公開各類文化行政稽查管理和公共服務事項;堅持全面真實原則，除涉及國家秘密和依法受到保護的商業秘密、個人隱私外，都要如實公開;堅持及時便民原則，按照規定的制度和程序，對應該公開的事項，采用方便、快捷的方式向群眾及時公開。辦理事項由通常需要11天壓縮至天(節假日除外)，節省辦事時間，提高辦事效率。20xx年1-7月份，通過政務大廳辦理辦結服務事項48項，公開政務信息21條，工業園區信息條，信息化建設信息4條，原材料工業信息條，在黔西南州工業和信息化網站公示。

　　(四)認真貫徹國家、省、州法律、法規及規范性文件精神，為地方經濟發展壯大做好服務

　　為全力推進我州民營經濟健康、快速發展，我局認真抓好國家、省、州支持民營經濟發展政策、措施的貫徹落實，以全面完成《提高民營經濟比重五年行動計劃》黔西南州指標為目標，按照《中華人民共和國中小企業促進法》、《省委關于加快民營經濟企業發展的意見》，積極幫助中小企業、民營經濟企業爭取國家、省的優惠政策及資金。切實做好20xx年全州民營經濟、中小企業工作，竭力完成全年目標任務，抓好產業扶持。20xx年上半年我州民營經濟增加值預計完成億元,占全年目標任務的%，民營經濟增加值占GDP比重達到%。民間投資預計達到億元，占全年目標任務的%。截止20xx年xx月25日，全州市場主體共有139035戶，占全年目標任務的xx%，注冊資金萬元，已完成全年目標任務。其中：私營企業1877戶，個體工商戶1179戶，農民專業合作社3170戶，外商投資企業40戶。20xx年上半年，民營經濟新增就業人數預計達到萬人，占全年目標任務的xx%。

　　今年我州共向省經信委上報7個安全資金專項項目，包括民爆、石材、水泥等行業，共申請資金500余萬元，現省級評審工作正在進行中。按照《黔西南州人民政府辦公室關于印發〈黔西南州危險化學品和易燃易爆物品安全專項整治工作方案〉》(州府辦函〔20xx〕5號)文件要求，我州對重點企業進行檢查15次，其中視頻檢查130次，現場檢查2次，查出安全隱患80余條，對檢查中出現的問題，要求企業及時整改，企業不能及時整改的要求做出說明，限時整改，把安全隱患消滅在萌芽狀態。

　　(五)開展依法治理工作，推進放管服工作的標準化、規范化

　　開展依法治理工作，做到工作有安排、有措施。領導在日常工作中注重依法決策，如對待xx事件，要求在查清事實基礎上，堅持嚴格按照法律政策規定予以公正處理。結合放管服工作需要，定期不定期召開會議，研究解決我委在放管服工作中遇到的有關問題。建立科學決策機制，實行科學民主決策，健全重大決策的規則和程序，實行依法決策、科學決策、民主決策。

　　做好行政執法案卷評查工作。根據《州人民政府辦公室關于做好20xx5年度行政執法案卷評查工作的通知》文件精神，我委認真落實所涉及的工作任務，在進行嚴格的自查、總結工作的同時，將文件轉發至各縣(市)、義龍試驗區工科局，要求各單位進行自查，并加強對各單位做好行政執法案卷評查的指導工作。

　　(六)強化行政權力事項清理，簡政放權落到實處

　　根據《州人民政府辦公室關于印發的通知》(州府辦函〔20xx5〕103號)文件精神，我委認真按照該《工作方案》規定的任務內容、時限等要求，嚴格落實工作任務，對單位行政職權進行了分類梳理。根據《省經濟和信息化委關于貫徹落實擴大縣(市、特區)經濟管理權限的`實施意見》(黔經信法規〔20xx2〕8號)文件要求，除必需由省和市(州)審批、核準、備案的項目外，其余項目均由縣(市、特區)經濟和信息化主管部門審批、核準、備案，我州相關項目的審批、核準、備案權限已經全部下放到縣級工業主管部門，不再由我委審批核準。我委原涉及的非行政許可審批(工業、信息化固定資產投資項目1000萬元―5000萬元的審批;技術改造投資項目3000萬元以下的審批)，此兩項審批已下放到各縣(市)、義龍試驗區工科局。

　　經過清理，我委梳理了本機關行政職權共四類19項，其中其他類項目5項，行政處罰項目12項，行政強制措施項目1項，行政強制執行項目1項。因我委無行政審批事項，就不存在減少和取消行政審批事項。目前我委已將本機關的行政職權目錄理清，按照《工作方案》所要求報送的資料(州直部門權力清單和責任清單目錄)已同時完成報送。

　　二、放管服工作中存在的問題

　　20xx年1-7月我委放管服工作取得了一定成效，但也存在一定的問題，主要表現在：一是對放管服工作重要性的認識尚不平衡。雖然干部職工放管服工作意識逐年提高，但因我委業務工作繁重，極少數人員觀念與放管服工作要求還不相適應。二是放管服工作機制有待進一步健全。監督機制和責任機制需進一步完善，聽取群眾意見和專家咨詢論證還不夠充分。

　　三、下步工作打算

　　放管服工作是一項全局性和長期性的系統工程，我委將繼續加大工作力度，創新工作方法，不斷規范行政行為，下一步主要做好以下幾方面工作：

　　一是繼續抓好放管服工作的學習宣傳培訓工作，全面理解、準確把握，制定貫徹落實放管服工作的配套制度，提高委機關工作人員特別是領導干部對放管服工作重要性的認識，增強放管服工作的責任感、緊迫感和自覺性。

　　二是認真總結放管服工作的經驗，在實踐中把握經濟社會發展規律和行政管理規律，依法行政，促進職能轉變和管理創新。深入推行放管服工作責任制，切實維護企業的合法權益。

　　三是加快信息公開工作，進一步整合資源，實時xx息，逐步優化政務環境，提高辦事效率，提高放管服工作效能。

　　放管服工作總結篇7

　　一、“放管服”改革開展情況

　　(一)貫徹落實上級行審改革政策。

　　按照縣領導安排，縣政務辦認真學習省市縣“放管服”改革精神，立足本職，做好相關工作。一是要求各相關單位認真貫徹執行《國務院關于第二批取消152項中央指定地方實施行政審批事項的決定》(國發〔20xxx〕9號)、《省政府關于取消下放行政審批等權力事項和清理規范中介服務事項的通知》(蘇政發〔20xxx〕1號)文件要求，做好我縣取消下放行政審批事項的落實和銜接工作。二是要求遵照《江蘇省行政許可監督管理辦法》(江蘇省人民政府令第108號)、《江蘇省政務服務管理規定》規定，做好貫徹落實執行工作。三是按照要求，就“推進行政審批改革，大力提升行政效能和服務水平”問題，完善、充實100份整改材料臺賬，制定并貫徹執行落實省委巡視組回頭看整改措施。四是按照省市政務辦要求，做好縣鎮兩級級政務(便民)服務中心基本情況、進駐事項、辦件量等填報工作，統計匯總后及時上報縣政府辦工交科、徐州市政務辦。

　　(二)不斷完善政務服務體系建設。今年初印發《縣政府關于進一步加強全縣政務服務體系建設的意見》(睢政發〔20xxx〕19號)，明確了縣級政務服務管理體系“一辦兩中心”(即：政務服務管理辦公室、政務服務中心、公共資源交易中心)的基本構架。根據工作需要，為有效推進我縣政務服務的組織領導和統籌協調，6月份成立了睢寧縣政務服務領導小組，由縣政府分管領導任組長，縣政府辦、紀委、政務辦為副組長單位，各相關窗口單位為成員，密切聯系，明晰責任，辦公室設在我辦，此外，縣委縣政府高度重視行政審批工作，連續三年將行政審批“三集中到位”工作列入縣直機關和單位績效考核，有效地推進和促進了我縣行政審批改革工作。

　　(三)始終堅持并優化窗口行政審批并聯審批制度。一是圍繞“兩個模板”，深化涉建項目并聯審批制度。自2009年實施窗口并聯審批涉建“一費制”以來，我們始終按照要求嚴格執行，積極開辟重大項目“綠色通道”服務，組織召集各涉建窗口召開涉建聯審聯辦會。針對減免緩涉建收費項目，實行縣主要領導“一支筆”簽批。同時按照“兩個模板”規定，要求相關窗口單位對照貫徹落實，以進一步優化涉建并聯審批制度。上半年，“一費制”繳費63519636.34元。二是深入實施“三證合一”并聯審批制度。為實現進駐窗口單位在線并聯審批，節約辦公成本，提升行政效能，將“三證合一一照一碼”并聯審批平臺與省投資在線平臺并網運行，網速提高至10M專用光纖。同時維護好 “三證合一”平臺，及時解決各種問題，確保平臺正常運轉，今年上半年“三證合一”綜合窗口共辦件7455件，月均1000件。三是積極推進省投資項目在線審批監管平臺運行工作。按照上級要求，省投資項目在線審批監管平臺設在縣政務大廳發改委窗口，為保障該平臺有效平穩運轉，我們積極推進、妥善處理平臺運轉存在的問題，并召開業務培訓會，使相關窗口單位熟練操作，主動使用。上半年，該平臺共受理辦件54件，投資項目資金37.04億元。四是積極推進政務服務“六個一”運行機制。一窗式受理、一費制收費、一網式審批、一章式審批和一站式服務已完成，正在逐步健全完善。因客觀原因，一車式踏勘將在新大廳啟用后，結合“兩個模板”探索推進。

　　(四)全面推進行政權力網上公開透明運行工作。自去年8月份我們接手以來，為更好的推動我縣行政權力網上公開透明運行工作，結合實際，我們立足本職，主動作為，積極向縣委縣政府報告我縣行權工作現狀及下一步工作打算，并按照縣領導批示精神，強化監督考核，建立健全行權工作機制，印發了行權工作情況通報，制定行權工作“月通報季考核”制度。同時要求各相關窗口單位按照權力事項清單規定，先行在我縣行政權力網上平臺申請電子備案，及時將取消承接事項報送縣法制辦備案，確保清單動態調整到位，與省、市權力清單保持無縫對接，杜絕出現權力事項該取消的沒有取消，該接住的沒接住等問題。今年，在縣委縣政府的高度重視下，行權工作納入了縣直機關績效考核體系。

　　(五)不斷規范公共資源交易市場。按照市縣工作安排，先期實現公共資源交易數據整合，建立定每月29號期報送制度，由我辦統計匯總縣衛計委、交通局、水利局、農委、國土局、住建局、環保局、財政局8家單位交易數據，上報縣政府、徐州市政務辦。自6月底起，江蘇省啟用公共資源交易數據填報系統，我辦將直接通過該系統把我縣公共資源交易情況扎口上傳到江蘇省公共資源交易網，以期實現省市縣三級聯網，數據共享。上半年，我縣公共資源交易總數197筆，交易總額19.1029億元。

　　(六)積極籌備新政務大廳建設。根據省委巡視組要求和縣委縣政府的統籌安排，結合縣新政務大廳裝修裝潢進度，我辦積極設計新大廳窗口布局，重點調研和推進縣人社、民政、國土、農委、國稅、地稅、司法、公安等窗口單位進駐新政務大廳情況后，參照周邊縣(市)區政務大廳進駐情況，擬進駐40家窗口單位，設置220個前臺服務窗口，優化方案得到縣委縣政府批復同意。縣潤企公司牽頭負責新政務大廳建設裝潢，我們將積極做好配合工作，完善新大廳政務服務平臺軟件方案及配套弱電，力爭將新政務大廳打造成為一個信息化、智能化的平臺載體，讓客商與群眾辦事更快捷。

　　二、下一步工作打算

　　1、按照國務院“一號一窗一網”和“應進全進、應進盡進”的總體要求，結合新政務大廳(1.5萬㎡)搬遷，籌劃組織協調縣各相關窗口單位依據省政府第108號省長令、江蘇省政務服務管理規定要求集中進駐大廳，實施“一站式”辦公。建議縣潤企公司加快新大廳建設步伐，力爭10月份整體搬遷投入使用。

　　2、按照省市“5張清單1個平臺7項改革”行政審批制度改革總體要求，大力推行“互聯網+政務服務”，推行“一口受理、全程服務”模式，升級我縣行政權力網上公開透明運行系統，將工業、房地產并聯審批“兩個模板”嵌入到該軟件中，打造覆蓋縣、鎮(街道)、村(社區)三級的“線上線下、虛實一體”政務服務平臺，實現政務資源集聚、業務并聯審批、數據共享。

　　3、根據《市政府辦公室關于成立徐州市公共資源交易平臺整合工作領導小組的通知》(徐政辦發〔20xxx〕82號)精神，適時成立我縣公共資源交易平臺整合工作領導小組。結合新政務大廳(1.5萬㎡)搬遷，將縣財政局、交通局、住建局、國土、水利、衛計委、農委、環保等8家有公共資源交易服務事項的單位集中進駐政務大廳四樓辦公。建設統一的縣公共資源交易平臺，將全縣的公共資源交易事項全部納入平臺辦理。第一步實現物理整合網上整合。積極配合縣編辦盡快成立縣公共資源交易中心，作為縣政務服務管理辦公室下屬股級全額財撥事業單位。

　　4、按照“兩學一做”的要求，結合新政務大廳的投入使用，為加強黨對窗口政務服務工作的領導，充分發揮黨員在窗口政務服務工作中的先鋒模范作用。建議適時成立中共睢寧縣政務服務管理辦公室黨工委，將進駐中心的窗口工作人員黨團組織關系有序轉至縣政務辦黨工委。賦予縣政務辦對表現優秀的窗口工作人員副科級后備干部推薦權；在中心工作兩年以上的視為到基層掛職鍛煉，同時建議將縣政務大廳窗口作為縣組織部門鍛煉和培養干部基地。

　　5、深化行政管理體制改革，把簡政放權、放管結合、優化服務作為全面深化改革的“先手棋”，加快構建“集中審批—綜合執法—標準服務”體系框架，努力實現一枚印章管審批、一支隊伍管執法、一套標準管服務，適時成立行政審批局，全面提升服務效率和水平。

　　綜上，在縣委縣政府的堅強領導下，在各相關窗口單位大力支持下，我們將主動配合，積極服務，及時匯報請示。以“兩學一做”為抓手，以人民群眾滿意為目標，做好我縣簡政放權和窗口效能提升工作，服務睢寧經濟又好又快發展。

　　放管服工作總結篇8

　　為確保瓊山區各單位"放管服"自查工作落實到位，受區委xx孫芬，區委副xx、區長陳昊旻委托，2月19日下午，區委xx、區政府副區長陳力在區機關大樓三樓會議室主持召開落實"放管服"自查工作情況匯報會，區政府副區長秦立雙，區副調研員黃文業、羅罡出席會議，各鎮(街)主要負責人、區直相關單位負責人參加會議。

　　放管服工作總結篇9

　　為貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，深入推進簡政放權、放管結合，加快政府職能轉變，依據《州人民政府辦公室關于印發<黔西南州20xx年推進簡政放權放管結合優化服務實施方案>的通知》(州府發〔20xx〕7號)、《州人民政府辦公室關于印發<黔西南州20xx年放管服工作調度方案>的通知》文件精神，我區積極推進政府職能轉變，進一步深化行政審批制度改革；現將工作開展情況匯報如下：

　　一、高度重視，建立推進職能轉變工作機制

　　為推動全區簡政放權、放管結合，轉變政府職能工作向縱深推進，根據中央、省、州相關文件精神，我區高度重視，結合我區實際，積極建立推進職能轉變工作機制。7月19日，成立了由區黨工委副書記、管委會副主任(主持工作)潘維維擔任領導小組組長的義龍試驗區推進職能轉變領導小組，明確職責分工，并印發了《義龍試驗區工委(管委)辦公室關于成立義龍試驗區推進政府職能轉變領導小組的通知》(義辦通〔20xx〕187號)，有利推動了試驗區職能轉變工作，領導小組下設行政審批改革組、投資審批改革組、職業資格改革組、收費清理改革組、商事制度改革組、教科文衛改革組等6個專題組和綜合組、督查組、法制組、專家組4個功能組，為統籌推進簡政放權、放管結合、轉變政府職能工作提供了強有力的組織保障。

　　二、制定方案，穩步推進各項改革措施的落實

　　按照省、州的工作安排，我區積極跟進，在7月中旬，立即組織試驗政府推進職能轉變領導小組的各專題組、功能組進行溝通研究，統籌協調，針對我區企業和群眾反映強烈的問題，堅持問題導向、民意優先原則，制定了《義龍試驗區20xx年推進簡政放權放管結合優化服務實施方案的通知》(義辦發〔20xx〕188號)及《義龍試驗區20xx年放管服工作調度方案的通知》(義辦通〔20xx〕189號)，確�！豆ぷ鞣桨浮返目尚行院蛯嵭裕傊�，“堅持簡政放權、放管結合、優化服務”三管齊下"，強化市場監管和公共服務，義龍試驗區緊緊圍繞“行政審批事項最少、審批效率最高、創新創業環境；這一改革目標，把簡政放權擺在了管委改革的突出位置，統籌謀劃，科學部署，使全區“放管服”改革工作穩步推進。

　　放管服工作總結篇10

　　根據XX縣人民政府辦要求，我局高度重視，認真對照我局所有服務事項進行梳理，結合工作實際，現將有關情況匯報如下：

　　一、總體情況

　　上半年以來,我局認真貫徹落實省、市、縣政府有關會議精神，做好本部門的清理行政審批事項、簡政放權工作。經過上級多次取消、下放，先后對本部門的行政許可、備案登記等服務項目進行了全面梳理和調整。我局現共有依申請類行政權力事項41項，其中承接上級下放4項，全部進駐縣行政服務中心窗口辦理，并制定了行政審批辦事指南、事項工作流程、行政審批窗口首問責任制、行政審批窗口服務承諾、節假日預約服務制度，規范了辦理依據、程序、時限，增加了工作透明度。截止20xx年6月份，我局駐行政服務中心窗口共接待1045人次，受理1002件，辦結1002件，辦結率100%。

　　二、主要做法和存在的問題

　　為提速增效，提升便民服務，我局41項行政許可制定了辦事指南；對行政許可事項的申請材料、咨詢監督電話、辦理時限、審批流程、審批依據、等作出了明確規定。按照便捷、高效、規范原則，完善工作流程，落實監管責任，依法規范行政審批工作。對所有事項辦理時限進行了最大程度的壓縮，使整個審批工作逐步實現規范化標準化，提高了行政審批效率。

　　我局“放管服”工作雖然取得了初步成效，但在運行過程中要實現全流程網上辦理還存在困難，主要為部分事項需要到現場勘查，為實現“一次不跑”和“最多跑一次”只有通過網絡咨詢、電話預約和通過郵寄送達等方式來完成。

　　三、下一步工作措施和建議

　　我局將按照縣委、縣政府的統一部署和要求，貫徹落實上級文件精神，依照國家法律、法規和上級主管部門的規定，進一步規范審批行為，完善工作制度，繼續健全完善“首問責任制”、“服務承諾制度”、“責任追究制度”，精減審批環節，壓縮審批時，努力提高工作人員的業務素質和操作技能來提高工作效率，盡快推行網上審批，使審批工作達到快速、準確、高效。

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