国产免费视频,中文字幕精品久久久久人妻,久久精品a一国产成人免费网站,成年性生交大片免费看,国产精品美女久久久久久,久久人人爽人人爽人人片av高清,影音先锋人妻每日资源站,精品人妻无码一区二区三区蜜桃一

醫德醫風自我評價護士

時間:2023-05-16 13:38:40 自我評價 我要投稿

醫德醫風自我評價護士

  在日復一日的學習、工作或生活中,我們經常會被要求寫一份自我評價,自我評價具有重要的社會功能。如何寫一份恰當的自我評價呢?以下是小編為大家收集的醫德醫風自我評價護士,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

醫德醫風自我評價護士

醫德醫風自我評價護士1

  跨越20xx年,我們即將迎來的是20xx年,是令人激情振奮的一年,新的一年是美好的,令人向往的,但要走好就必須清楚過去的一切是否完美,因此現將本人一年來的工作總結如下:其經驗及教訓會指導我們今后的思路,帶領全體婦產科護理人員22人為提高護理工作水平而拼搏奮斗。

  一、自我修養

  及功績在政治思想方面,我們始終以“三個代表”重要思想作為引領我們科室各項工作的航標,牢固樹立科學發展觀,堅持以人為本的工作思路,在院長和各級主管部門的正確領導下,緊緊圍繞全年工作目標,不斷強化內部管理,深化運營機制改革。通過全科室干部職工的共同努力,我科室迎來了發展的最好時期,住院人次均創下歷史新高,業務量持續增長,經濟效益、社會效益大幅度攀升,同時我們始終堅持全心全意為人民服務的主導思想,堅持改革、發展和進步,不斷提高自己和全科室人的政治理論水平。積極參加各項政治活動、維護領導、團結同志,具有良好的職業道德和敬業精神,工作勤勤懇懇,任勞任怨、社會評價口碑很好。

  我知道任何一個科室工作的開展,都離不開相關科室的配合支持,如作各項輔助檢查、病人的護理會診、儀器的相互借用等等,都離不開相關兄弟科室的支持與幫助,所以在平時的工作中我十分注重各科室之間的交流和合作。處理好彼此間的關系,盡可能的.減少摩擦和矛盾。

  公正、公平,不能戴有色眼鏡,厚此薄彼。工作中我經常廣泛聽取醫護人員的意見,及時糾正工作中的失誤和偏差;讓護士參與病房管理,增強她們的主體意識和責任感。我認為只要護士長作風民主、寬宏待人,下屬護士心理就會產生安全感,就不擔心“穿小鞋”、“抓辮子”,心情舒暢,有利團結,增加凝聚力。在工作中我對她們的要求很嚴,但在嚴要求的同時也給予護士生活中的關心與幫助,我認真觀察和了解護士們在工作中的一言一行、一舉一動,發現困難及時幫助解決,通過長時間的溝通和合作,我們之間已經有了很大的默契,彼此關系處理得很是融洽和諧在處理好和患者之間的關系上,我經常和患者溝通,了解各項工作落實情況及護理服務情況,了解病人的康復情況。定期進行滿意度調查,認真接待患者的各種投訴,虛心聽取意見并及時反饋,深入調查了解,盡量協調護患糾紛,縮短護患之間的距離,減少和避免醫療糾紛的發生。對于護士工作中的缺點和不足,我會給與耐心的講解和深刻的批評為了能當好科室帶頭人,在工作中,我深切的認識到一個合格的婦產科護士長應具備的素質和條件。努力提高自身的業務水平,不斷加強業務理論學習,通過訂閱大量業務雜志及書刊,學習有關婦幼衛生知識,寫下了打量的讀書筆記,豐富了自己的理論知識。通過我的努力現在已經學習和掌握應用于臨床的一系列新的檢查、診斷、治療和護理方法以及新的醫療、護理設備的應用,并帶領全科人員加強護理新知識、新理論、新技術的學習。

  二、護理工作

  為了體現醫院就是家的感覺,我在科室中確立了“堅持了以病人為中心,以病人的滿意為核心、以病人的需求為目標”的服務宗旨。從我做起,身體力行,然后才是下屬的各個護士,首先要給病人以人文關懷,一切從病人的需要去思考問題,建立關心人、尊重人的理念。其次,以熱情、親切、溫暖的話語,理解、同情病人的痛苦,使病人感到親切、自然,用住院須知的形式,介紹醫院的環境、各種規章制度、病人應有的權利和義務。加強與病人的溝通,通俗易懂地解釋疾病的發生、發展,詳細介紹各種檢查的目的、醫囑用藥的注意事項,仔細觀察病情變化,配合醫生搶救急危病人,掌握病人的心理狀態,制定人性化、個性化的護理措施,及時評估護理效果,讓病人參與到治療、護理中,消除緊張、焦慮情緒,使病人產生一種安全感、滿意感。再次,從病人敏感的一日清單入手,將收費項目、標準做詳細的說明,使病人能夠明明白白消費。只要堅持以病人為中心,以病人的滿意為核心,以病人的需求為目標,提供優質的個性服務,科室的經濟效益和社會效益才能獲得雙豐收。讓病人滿意是醫院工作的核心,病人滿意度的提高,實質上是建立病人與醫院的誠信關系,只有病人滿意才能使病人成為醫院的忠誠顧客。

醫德醫風自我評價護士2

  在xx院長領導下,今年以五年計劃宏偉目標,打開了醫院嶄新局面,在不平凡的騰龍歲月,“創建三級醫院”的嘹亮號令,振奮了每一位工作人員的心,醫技科醫務工作人員,與臨床科股室同道,遵照醫院宏觀戰略部署的目標,團結一致,服從命令,聽從院部的指揮,結合【三好一滿】活動平臺,全面落實執行三級醫院C標準的要求,加大工作力度,逐步充實完善各種資料的配備以及醫療核心制度的落實。

  今年,醫院出臺工作績效激勵機制改革措施,推動醫院醫療工作正向蓬勃發展,擴大診療范圍,取得了功不可沒的成效,醫技科各檢查室,工作量也不低于臨床,但是,各檢查室,完成工作量很不平衡,有的檢查科室已經達到預期目標,5月日工作量,突破歷史最高點,日工作量最高,彩超156人次,CT日85人次,B超112人次,他們工作。幾乎天天在忙,病人檢查量已經達到預期目標,但是,有小部分檢查室還達不到醫院預期要求,如病理,檢查人數去年減少670人,收入減少14萬6747元。因此,在下半年工作中,絕對不能松勁,要加倍努力,以【三級醫院】C標準細節的要求,使每一位醫技工作人員,積極投入,勇擔醫院轉型升級發展的前頭兵,認真配合好臨床,強化堅守崗位責任心,規范操作流程,提高質量控制好評度,沿著持續改進方向永不停留前進。努力完成醫技檢查工作重要任務。

  認真貫徹學習三好一滿意文件內容,醫技工作人員能夠樹立一顆“一切為病人”服務理念思想。強化以人為本的職業責任感、職業道德感、“一切為了病人,一切方便病人,一切服務于病人”的職業道德理念,逐步完善醫技人員對病人檢查中,以關心、耐心、細心和責任心以人為本思想理念,醫務人員在診療活動中謝絕紅包,和諧了醫患及家屬關系,通過調查測評,沒有發現對工作人員不滿意反應現象。

  勞動紀律是檢測一個人,一個團隊的`工作力度最起碼的素質表現,是科室發展基本動力,也是確保各項工作正常開展的重要保證因素。加強組織性紀律性,嚴明勞動紀律、是提高提高工作效率的主要內在因素。3月在姜醫院長指令監督下,醫技科集中交班,紀律強化訓練,勞動紀律準時度,提升到98%——100%,工作積極性提高,精神面貌出現新改變,紅裝素裹,醫療質量得到提升,對病人檢查責任心已到位,經常工作延長超出下班時間,特別是CT,彩超,B超等檢查室。

  但是,人員文化思想素質較差,有個別工作人員崗位責任理解不透徹,缺乏高度責任感和安全感,出現值班不在崗,是醫院不可容忍現象,是醫療安全危險性的信號,院部對此十分重視,針對這個問題,醫技科召開專題會議,當事人作了深刻檢討,教育了所工作人員,會議,再三強調醫技工作人員,要時刻牢記不在崗位的危險性和后果的嚴重性。希望今后不再出現類似這種現象。

  上下班交接內容不完善,得過請過,工作日志統計沒有按日按月按年規范性存檔,雜亂無章。偷收漏收現象依然存在。

  遵守勞動紀律自覺性不強,上班拖拉,遲到現象存在,紀律松散,崗位責任心不牢固,離崗串崗等現象,針對存在問題,下半年工作,要加大力度對勞動紀律監管,在工作環境改善后,重整旗鼓,整裝面貌,返回3月集體交班團隊莊嚴新篇章。

醫德醫風自我評價護士3

  本人在20xx年度中嚴格遵守醫德規范,努力提高自身職業道德素質,改善醫療服務質量,全心全意為人民健康服務。在工作中,以病人為中心,時刻為病人著想,千方百計為病人解除病痛,同時尊重病人的人格和權利,對待病人能做到一視同仁,為病人保守醫密,不泄露病人的保密和秘密。與同事互學互尊,團結協作。廉潔奉公,遵紀守法,不以醫謀私。在業務方面嚴謹求實,奮發進取,鉆研醫術,不斷更新知識,提高技術水平。

  20xx年,在院領導和科主任的指導和同志們的關心、支持和幫忙下,較好地完成各項工作任務,在思想、學習和工作等方面都取得了必須的成績。現小結如下:

  一、在思想上,踐行社會主義榮辱觀,培養禮貌道德風尚,以寬容和諧的心態對待工作和生活。

  二、在業務上,嚴格要求自己,勤奮努力,在自己平凡而普通的工作崗位上,認真做好本職工作,同時結合自己在工作中遇到的問題和存在的不足之處,有針對性地進行學習,尤其加強對新知識、新技術的學習,不斷提高自己的業務工作潛力。

  三、在工作中,嚴格遵守醫德規范,廉潔自律,遵守各項規章制度、法律法規。不做違法亂紀之事,與同事團結合作,取長補短,共同進步。回顧一年來的工作,我在思想上、學習上、工作上都取得了新的進步,但還是有不少不足之處。今后,我還要認真克服缺點,發揚成績,刻苦學習,勤奮工作,為人民的健康事業作出自己的貢獻。

  主要工作成績:20xx年,在院領導和護理部主任的領導下,在本科護士長的'指導下,立足本職工作,愛崗敬業,廉潔奉公。嚴格執行各項工作制度,對待工作認真負責,以醫德規范為行為準則,履行救死扶傷的人道主義精神,在做好本職工作的同時刻苦鉆研業務知識,努力提高自身業務素質,在掌握專業理論知識的同時用心學習新技術、新知識,并能做到學以致用,以良的服務態度,質的服務質量為病人的健康服務。遵紀守法,與同事團結協作,較好地完成工作任務。無發生差錯事故。

  本人在20xx年度中嚴格遵守醫德規范,努力提高自身職業道德素質,改善醫療服務質量,全心全意為人民健康服務。在工作中,以病人為中心,時刻為病人著想,千方百計為病人解除病痛,同時尊重病人的人格和權利,對待病人能做到一視同仁,為病人保守醫密,不泄露病人的保密和秘密。與同事互學互尊,團結協作。廉潔奉公,遵紀守法,不以醫謀私。在業務方面嚴謹求實,奮發進取,鉆研醫術,不斷更新知識,提高技術水平。

醫德醫風自我評價護士4

  近年來,在少數醫務人員出現的重醫術醫技、輕醫德醫風、服務意識淡薄、甚至收“紅包”和要回扣的不良現象,一定程度上損害了“醫生”的形象,也加重了人民群眾“看病難”問題解決的難度。要解決這個問題,加強對醫務人員的思想政治工作,進行以人道主義為主要內容的職業道德教育是必不可少的。同時,還要從市場經濟的實際環境出發,以人為本,優化對醫務人員的激勵機制。

  醫務人員的激勵機制,是醫院管理者根據管理目標的需要,設計一定的獎勵措施,控制和引導醫務人員的行為朝著某一方向前進的制度和過程。它具有極強的導向性。獎勵什么?怎樣獎勵?誰來決定這種獎勵?單從醫院的局部利益著眼,還是在考慮醫院利益的同時更注重解決“看病難”、“看病貴”的社會需要?其答案是不一樣的。縱觀目前相當一部分醫院的激勵機制,考慮前者居多而考慮后者甚少。

  誠然,醫院的基本職責和業務工作就是救死扶傷,為人治病,靠醫技低劣的“庸醫”是辦不好醫院的;醫院的發展也要靠取得經濟效益,長期虧損的醫院將無法生存。因此,激勵醫務人員刻苦鉆研業務,提高醫技水平,合理合法增加經濟效益是完全必要的。事實上,這在目前各醫院的激勵機制中普遍得到了重視,還作了相應的量化。我們提倡的“優化”,并不是要去掉這些激勵內容,而是要增加醫德、醫風方面的內容,提高其在激勵機制中的地位與分量。

  醫德醫風方面的內容非常廣泛。要確立優化激勵的內容并不難。關鍵的問題在于如何實現公平、公正。而公平、公正的實現,需要有一套科學合理的辦法。綜合目前一些醫院的做法,實行量化考核加綜合考評再加公眾參與的辦法,比較切實可行。首先,對能夠量化的內容要盡量量化,便于操作。其次,實行醫德考評制度,是加強職業道德和行風建設的治本措施,是構建和諧醫患關系、糾正行業不正之風、文明醫院的有效手段,是優化激勵機制的重要之舉。第三,行之有效的監督機制,是與激勵機制相輔相成的`兩個方面。既要有醫院領導和員工的監督,更要有社會公眾監督與媒體的輿論監督。

  有目的、有計劃、有組織地形成醫德醫風宣傳和輿論監督氛圍,表揚先進,批評不良行為,在導向上起著重要、積極的作用。醫院領導人要及時發掘醫務人員中的好人好事,在媒體上進行報道。對于媒體的批評,只要事實存在,就要持歡迎的態度,積極配合整改,并將其作為考評制度實施的一個重要依據,以保證醫院的生存發展與和諧醫患關系的建立。

醫德醫風自我評價護士5

  經過臨床實習掌握了臨床護理的相關常規操作和初步具備了從事臨床護理的工作能力。培養了敏銳的觀察力,正確的確定力,獨立完成工作的本事,嚴謹、踏實的.工作態度。

  即將走上工作崗位的我,懇切地需要能夠在貴單位找到無限動力的事業支點,而我的熱情和活力也必將為貴單位帶來應有的價值,相信您的選擇和我的努力會為我們帶來雙贏的結果!

  作為初學者,我具備出色的學習本事并且樂于學習、敢于創新,不斷追求卓越;作為參與者,我具備誠實可信的品格、富有團隊合作精神。

  我的理念是:在年輕的季節我甘愿吃苦受累,只愿經過自我富有活力、積極主動的努力實現自身價值并在工作中做出最大的貢獻。

醫德醫風自我評價護士6

  20xx年,本人在日常繁忙的工作中,除扎實完成本職工作以外,特別注重自身醫德醫風的培養,認真學習《醫務人員醫德規范及實施辦法》等法律法規,與周圍同事一道奮力踐行“為人民健康服務、辦人民滿意醫院”這一根本宗旨,為醫院發展與社會和諧積極作為。

  在日常工作中,我始終保持高度的敬業精神,始終以病人為中心,全心為病人解除痛苦,關心患者、尊重同事,營造出文明、和諧的就醫環境,形成平等、相互理解的醫患關系。對患者極端負責,對工作精益求精。淡泊名利,關愛病人,甘于奉獻。

  本人在20xx年度中嚴格遵守醫德規范,努力提高自身職業道德素質,改善醫療服務質量,全心全意為人民健康服務。在工作中,以病人為中心,時刻為病人著想,千方百計為病人解除病痛,同時尊重病人的人格和權利,對待病人能做到一視同仁,為病人保守醫密,不泄露病人的隱私和秘密。與同事互學互尊,團結協作。廉潔奉公,遵紀守法,不以醫謀私。在業務方面嚴謹求實,奮發進取,鉆研醫術,不斷更新知識,提高技術水平。

  護士年度醫德醫風考評自我評價6

  本人專業知識扎實,已通過護士執業考試。責任心強,富有愛心和耐心,工作細心,學習能力強,與人溝通能力強,人際關系融洽。

  性格開朗,樂觀,自信,自尊;能很好的與人溝通,有良好的.團隊合作精神;有責任心,樂于助人;敢于挑戰困難;對工作充滿熱情;接受能力較強; 喜歡音樂,看書,運動,美術,會彈吉他;專業知識扎實,有一定的實踐經驗與操作技能。

  對待工作認真負責,善于溝通、協調有較強的組織能力與團隊精神;活潑開朗、樂觀上進、有愛心并善于施教并行;上進心強、勤于學習能不斷提高自身的能力與綜合素質。在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來努力工作,穩定地提高自己的工作能力,與公司同步發展。

醫德醫風自我評價護士7

  一、忠于職守,救死扶傷,有敬業精神。

  醫療職業不同于其它職業,醫療服務的對象是人,即有病人,又有健康的人,需要接觸和打交道的尚有病人的親屬、朋友及社會群體,為某些人治病有時會涉及到方方面面,因而醫務工作不僅關系到病人的生命安全,還涉及到千家萬戶的悲歡離合,影響到社會的安定團結。這就要求醫務人員要時刻想到病人的痛苦,理解親朋的企盼,想到社會的需要,在工作中嚴肅認真,一絲不茍,準確無誤,而不能弊衍塞責、馬虎從事。

  從醫初期,我在一次值夜班時,遇到這樣一種情況,一位住院的支氣管哮喘的患者病情突然加重,他是一位聾啞人,難于溝通,不知道他表達的是什么意思,我簡單的處理了一下病情,以為病情會好轉的,然而,夜間病人突然死去了。這使我很震驚。回想起來,病人的突然死亡,雖然與自己的醫療水平尚未處在初級階段及難于溝通有關,但主要還是自己缺少醫生的責任感,沒有深入關切與觀察。自此,我深深體會了古人講的“行醫如履薄冰、如臨深淵”及我同現代醫學前輩張孝騫教授所說“病人把生命都交給了你,你還感到緊張嗎”這些話的深刻含義。在以后的醫療工作中,我經常用這件事的教訓檢查自己的一言一行,努力做到看病入微、辯證得體、嚴肅認真、一絲不茍,不斷培養敬業精神,確立醫療職業道德在自己心靈中應有的純潔地位。有一次,在搶救一位于馬阿斯綜合癥病人時,我守候在病人身邊,連續作戰,搶救24小時,終于使這位先后4次心臟驟停的患者痊愈。

  細菌、精神及社會因素可以導致疾病,病人求醫、醫務人員施醫,病人達到目的出院,全身心投入社會工作,構成了一個完整的社會互動過程,這就是醫務工作的意義之所在。

  二、一視同仁,平等待患,和諧醫患關系。

  新的醫學模式啟示我們,對提高醫療質量的.措施,只依賴于提高醫療技術是不夠的,還要有高度為人民服務的情感滲透與心理行為的輸入,讓醫者與患者做到心理上的相容,情感上的共鳴,讓病人真正感受到醫務人員的“杏林春暖”。最重要的是做到一視同仁、平等待患。這主要是指醫務人員對病人的權力、利益、人格的尊重和關心,是人格上的平等。這要求醫務人員應時刻想到病人的痛苦安危,想到病人的利益所在,不論病人的地位高低、權力大孝關系親疏、居位遠近、年紀長幼、貧富與否、容貌美丑等等,都應一視同仁,平等相待。做到了這一點,就能達到即治病又治人的目的;具備了這種美德,無論在什么情況下,都會自覺尊重病人的人格。此外,尊重病人的親屬、朋友等,都是這種醫德的體現。

醫德醫風自我評價護士8

  一年來,本人認真學習《醫務人員醫德規范及實施辦法》、《xx省醫務人員醫德考評實施辦法》等內容,使我從思想上充分認識到加強醫德醫風建設的重要性和必要性。醫德醫風建設是精神文明建設的重要組成部分,是建設有中國特色社會主義必不可少的精神支柱。社醫務人員是人民健康的守門人,又是黨和政府聯系群眾的窗口,醫德醫風好與不好,與廣大人民群眾密切相關,是關系到黨和政府威信的大事。

  本人成為一名社區醫務人員后,始終堅持為轄區居民提供優質、方便、經濟的醫療衛生保健服務。在工作中,要尊重患者、關心居民的健康,營造出文明、和諧的醫民環境。

  作為一名合格的社區醫務人員,要忠于職守,熱愛本職工作,以轄區居民為中心,做居民健康的守門人,不怕苦不怕累,為社區衛生事業的發展而奮斗。

  作為一名社區醫務人員,工作是很繁瑣、很辛苦的,但只要找到自己生命的價值,就會體會到工作中的`快樂。不論時代怎么變化,醫學如何進步,預防控制疾病的發生發展,救死扶傷,實行人道主義仍將是我們社區醫務人員終身奉行的最高準則,也是我們要時刻銘記于心的行為的標桿。

醫德醫風自我評價護士9

  現代護理管理模式,不僅是護士對病人管理,同時更體現在護士長對護士的管理水平。

  護士長必須具備較高的思想素質:護士長的思想及素質的高低將直接影響到護士的素質,在科里起到主導作用。護士長必須熱愛護理專業,把病人的利益放在第一位,時刻以病人為中心,樹立全心全意為病人服務的思想,對事業忠誠,實事求是,有科學的工作態度,有辛勤勞動,埋頭苦干,勇于獻身護理事業的精神,團結同志,搞好醫護患三者的關系,共同為病人做好服務。作為護士長應保持護理人員的本色,工作中遇到不正常現象,必須以身作則,嚴格執行工作制度,違背各種醫德醫風的事情堅決不做。

  護士長要不斷提高理論水平:護士長如果不善于學習,及時進行護理知識的更新就無法適應目前日益發展的新業務、新技術的需要。因此必須提高理論水平:

  ①在工作中不斷自學理論知識,參加各種業務學習,組織本科的業務講課。

  ②護士長組織護理查房是提高護士長理論水平和服務能力的好方法,通過查房和護士口述業務理論知識和經驗與護士共同提高。

  ③每日對病人進行健康教育知識宣教,由護士和護士長共同完成,組織專科護理科普知識講座,從護理角度給護理人員和病人講解相關知識,即提高了病人對自身疾病的治療,對護理的了解,取得他們的配合,又提高護士長本身的理論水平。

  ④護士長經常檢查各科護理記錄單出院病例,了解醫生對護理工作的意見,密切醫護關系,提高業務理論水平。

  護士長醫德醫風自我評價時間真的很快,轉眼間,我在體驗中心的實習也要結束了,記得當初被點名到體驗中心實習時,心里很是高興,想想可以輕松兩個星期了,可到真正到了那里,我才有些覺得,一切是我想的太簡單了,一切似乎也沒想像的那么容易。

  體檢中心,在我印象中是個輕閑的沒話做的科室,第一天到這個科室報到時,我再次證實了我的想法,體檢中心確實是沒多大事。因為這里面的醫生大多都是反聘醫生,自然年齡都上了一定歲數了,第一天體檢的人倒不是很多,我就被安排到二樓給一個做b超的'奶奶記錄檢查結果。此后的日子雖也沒我原本一直認為的那樣,可忙過后也覺得挺有味的,每天迎接病人,記錄結果,這不僅使我內向的性格有了很大改變,使我開朗了很多;也鍛煉了我的聽力能力。剛開始,我很郁悶:怎么這么煩人,說那么快,而且又不重復,問一哈還挺不耐煩的,煩死了,可慢慢才懂得并不是我想的那樣,跟著奶奶也學了不少醫學知識!

  在體檢中心每天下午就是幫忙整理病人的體檢報告,這是一個煩瑣的事情,可作為一名護士,這對我確實是個考驗,耐心是一名護士必備的素質,這恰恰也鍛煉了我的耐力,我真的很感謝這里。

  眼看在這的實習就將結束了,雖只有兩個星期卻也是有些不舍的。有了在體檢中心練就的耐力和其它種種,我想在這盡剩的兩月內我會真正的做到更好的!

醫德醫風自我評價護士10

  時光如白駒過隙,20xx年末又至,在過去的一年里,在院領導、護士長及科主任的正確領導下。堅持“以病人為中心”的臨床服務理念,發揚救死扶傷的革命人道主義精神,立足本職崗位,善于總結工作中的經驗教訓,踏踏實實做好醫療護理工作。較好的完成了20xx年度的工作任務。具體情況作如下自我總結:

  1.思想道德方面:在思想上加強學習提高理論和業務素養。始終堅持把政治理論和業務知識學習作為提高政治信念、思想素質、工作能力的重要途徑。利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內外形勢,學習有關政治思想文件、書籍。在學習過程中,注意理論聯系實際的方法,不斷提高自身的認識能力和思想政治素,一直堅信人應該堅守自己的信念和操守,在這個物欲橫流的社會,保持內心的純凈,言者易,行者難,要耐得住寂寞,有所為,有所不為。

  2.專業知識方面:信息高速發展,知識不斷更新,只有不斷地學習才跟上時代的進步,今年我克服了翻班工作,照料家庭的繁忙,利用業余時間完成了:

  1)護理中級職稱考試

  2)通過了計算機職稱考試

  3)本科在讀

  4)參加急診心肺復蘇學習班

  5)參加急救包扎學習班

  6)參加護士禮儀學習班

  3.工作能力方面:對工作熱愛,心不累則身不累,象螞蟻一樣工作,象蝴蝶一樣生活,對于自己的工作要高要求嚴標準。我院的住院病人以老年長期臥床,生活不能自理為主,日常工作中我具有強烈的責任感和愛心,人們對新生命的誕生固然充滿了喜悅,在經歷了一生辛苦勞作,暮年時卻又回歸了嬰兒時期,老人的.今天也許就是自己的明天,善待老人,視同親人,多一聲問候,多一點微笑,用自己的愛心陪伴老人走完生命的最后旅程。同時協助護士長做好病房的管理工作及醫療文書的整理工作,認真做好醫療文書的書寫工作,醫療文書的書寫需要認真負責,態度端正、頭腦清晰。我認真學習科室文件書寫規范,認真書寫一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄。遵守規章制度,牢記三基(基礎理論、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態度、嚴格的要求、嚴密的方法)。

  4.團結協作方面:嚴以律己,寬以待人,不埋怨,不指責,當意見有沖突時,先想想自己的過失,有則改之,無則加勉,空余時間讀好書,做好事,工作中分工不分家,為調節醫護患關系,構建和諧社會做出努力。

  護理事業是一項崇高而神圣的事業,作為一名護士,我時刻的意識到我擔子上的重任,在今后工作中,我將加倍努力,為人類的護理事業作出自己應有的貢獻!xx年的曙光即將到來,譬如旭日東升,我將迎著陽光,踏步前行!

【醫德醫風自我評價護士】相關文章:

護士醫德醫風自我評價07-12

護士醫德醫風的自我評價05-24

護士醫德醫風的自我評價04-03

護士醫德醫風自我評價08-23

護士科室醫德醫風自我評價06-10

護士醫德醫風自我評價范文10-09

護士醫德醫風個人自我評價11-19

最新護士醫德醫風的自我評價04-10

護士醫德醫風自我評價通用04-12

7777久久亚洲中文字幕蜜桃| 日本免费不卡的一区视频| 国产成人综合亚洲看片| 午夜伦4480yy私人影院| 久爱无码免费视频在线| 亚洲老熟女与小伙bbwtv| 成人精品一区二区久久久| 国产极品美女到高潮| 精品无码国产不卡在线观看| 国产亚洲成av人片在线观看下载| 熟女少妇人妻黑人sirbao | 国产成人精品日本亚洲直接 | 日本中文字幕乱码免费| 极品美女高潮呻吟国产剧情 | 国产美女精品视频线播放| 青青草无码免费一二三区| 国产在线精品一区二区在线观看| 永久免费看啪啪网址入口| 久久久久人妻一区精品下载| 国内高清久久久久久| 中文字幕亚洲男人的天堂网络| 天干天干夜天干天天爽| 饥渴少妇高潮视频大全| 亚洲www永久成人网站| 欧美 亚洲 另类 丝袜 自拍 动漫| 亚洲日韩电影久久| 精品无码成人网站久久久久久| 国产亚洲综合欧美视频| 久久精品人人做人人爱爱漫画| 免费无码十八禁污污网站| 欧美亚洲色倩在线观看| 在线高清亚洲精品二区| 国产精品嫩草99av在线| 日韩欧无码一二三区免费不卡| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天bl| 国产精品综合av一区二区国产馆| 亚洲伊人一本大道中文字幕| 中中文字幕亚洲无线码| 免费大片黄国产在线观看| 久久www免费人成看片入口| 国产av亚洲第一女人av| 国产在线视频一区二区三区欧美图片| 色老板精品无码免费视频| 国产免费丝袜调教视频免费的| 伊人天天久大香线蕉av色| 亚洲国产色播av在线| 国产精品久久无码不卡黑寡妇| 2021精品亚洲中文字幕| 国产一卡2卡3卡四卡国色天香| 欧美肥胖老太vidio在线视频| 亚洲欧美日韩视频高清专区| 99久久精品无码专区| 久久久噜噜噜久久熟女aa片| 国语憿情少妇无码av| 久久综合综合久久综合| 天堂在/线中文在线资源 官网| 日本高清二区视频久二区| 国产色视频网免费| 国产精品美女乱子伦高| 人妻熟妇乱又伦精品hd| 国产成本人片无码免费| 国产欧美日韩a片免费软件| 国产香蕉一区二区三区在线视频| 午夜爽爽爽男女免费观看hd| 国产超爽人人爽人人做人人爽| 亚洲国产成人久久综合下载| 人妻无码中文字幕永久有效视频| 亚洲综合最新无码专区| 亚洲欧美丝袜精品久久| 国产成人8x人网站视频在线观看 | 国产欧美日韩在线中文一区| 麻豆国产av穿旗袍强迫女佣人| 绝顶丰满少妇av无码| 亚洲国产精品人人做人人爱| 东京热人妻系列无码专区| 男女裸交无遮挡啪啪激情试看| 亚洲旡码欧美大片| 久久精品人人槡人妻人人玩av | 亚洲日本一区二区三区在线播放 | 日韩av一国产av一中文字慕 | 成人免费无码精品国产电影| 午夜精品影视国产一区在线麻豆| 成人亚洲a片v一区二区三区日本 | 亚洲精品午夜一区二区电影院 | 国产人妻精品无码av在线| 在线观看午夜亚洲一区| 优优人体大尺大尺无毒不卡| 激情文学另类小说亚洲图片| 午夜不卡无码中文字幕影院| 亚洲日韩欧美在线无卡| 蜜臀av福利无码一二三| 囯精品人妻无码一区二区三区99| 久久午夜无码免费| 别揉我奶头~嗯~啊~一区二区三区| 国产成人理论无码电影网| 老司机香蕉久久久久久| 亚洲人成网线在线播放| 欧美伊人色综合久久天天| 色欲色香天天天综合网站 | 狠狠躁天天躁无码中文字幕图| 韩国三级l中文字幕无码| 无码国产偷倩在线播放老年人| 无遮挡高潮国产免费观看| 日本一区二区a√成人片 | 学生妹亚洲一区二区| 2018av天堂在线视频精品观看| 免费看一区无码无a片www| 国产精品高清视亚洲中文| 国产精品99久久99久久久动漫 | 亚洲中文字幕无码一区无广告| 成年无码av片在线蜜芽| 在线亚洲午夜理论av大片| 自拍偷自拍亚洲精品第1页| 最新国内精品自在自线视频| 午夜色大片在线观看免费| 无码福利写真片视频在线播放| 18禁止进入1000部高潮网站| 全黄激性性视频| 伊人久久精品亚洲午夜| 无码熟妇人妻av在线一| 国产在沙发上午睡被强| 国产成人精品免费视频大全五级| 久久99精品久久久影院老司机| 加勒比久久综合网天天| 亚洲五月综合缴情在线观看| 成a∧人片在线观看无码| 国产成人综合在线观看不卡| 高潮抽搐潮喷毛片在线播放| 国产亚洲福利在线视频| 亚洲欧美熟妇自拍色综合图片| 亚洲成aⅴ人片在线观| 久久久亚洲欧洲日产国产成人无码| 国产老熟女伦老熟妇视频| 亚洲无亚洲人成网站9999| 亚洲色无码一区二区三区| 国产亚洲精品久久一区二区三区 | 国产明星裸体无码xxxx视频| 麻豆精产国品| 精品成人无码中文字幕不卡| 亚洲国产精品国自产拍电影| 国产精品自在拍首页视频| 久久久亚洲欧洲日产国产成人无码 | 国产成本人片无码免费| 亚洲 欧美 清纯 校园 另类| 么公的好大好硬好深好爽视频| 亚洲精品无码不卡久久久久| 亚洲高潮喷水无码av电影| 日本做受高潮好舒服视频| 亚洲国产精品自在拍在线播放蜜臀 | 久久久国产99久久国产久麻豆| 免费视频国产在线观看| 狠狠综合久久综合88亚洲爱文 | 色欲天天婬色婬香综合网完整| 国产偷国产偷亚洲高清人| 无码专区人妻诱中文字幕| 久久99热精品免费观看牛牛| 西西人体大胆瓣开下部自慰| 日韩av一区二区三区免费看| 欧美日韩精品人妻狠狠躁免费视频 | 5566先锋影音夜色资源站在线观看| 制服丝袜国产av无码| 两性色午夜视频免费老司机| 国产一区二区三区日韩精品| 日韩吃奶摸下aa片免费观看| 国产一乱一伦一情| 久久精品人人槡人妻人人玩av| 麻豆精品一卡二卡三卡| 人人妻人人做从爽精品| 精品午夜国产福利在线观看| 小荡货奶真大水真多紧视频| 无码一区二区三区老色鬼| 亚洲a片国产av一区无码| 被灌满精子的少妇视频| 午夜一区二区亚洲福利vr| 亚洲国产天堂久久综合226114| 久久国产综合精品swag蓝导航 | 国产真实younv在线| 国产精品爽爽va在线观看网站| 亚洲美女精品免费视频| 国产99视频精品免费视频6| 久久综合色一综合色88| 两个男人吮她的花蒂和奶水视频| 成人爽a毛片免费视频| 精品熟女少妇av久久免费软件| 337p日本欧洲亚洲大胆人人| 蜜臀av福利无码一二三| 亚洲精品国偷拍自产在线| 色六月婷婷亚洲婷婷六月| 日韩制服国产精品一区| www.一区二区三区在线 | 中国| 99尹人香蕉国产免费天天| 青青草国产精品一区二区| 国产精品345在线播放| 欧洲美女熟乱av| 久久婷婷五月综合色99啪ak| 亚洲第一天堂国产丝袜熟女| 久久97国产超碰青草| 国产精品国产三级国产an| 成 人 网 站 免费观看| 久久婷婷五月综合色99啪ak| 天天拍夜夜添久久精品大| 人妻性奴波多野结衣无码| 日本亚洲色大成网站www| 欧美成人精品三级在线观看| 亚洲鲁丝片一区二区三区| 国产一区二区怡红院| 久久综合综合久久综合| 白嫩少妇喷水正在播放| 亚洲久久中文字幕www网站| 亚洲成熟女人av在线观看| 蜜臀av色欲a片无码一区| 亚洲国产精品无码中文在线| 亚洲国产精品国自产拍电影| 精品无人区一区二区三区在线| 欧美、另类亚洲日本一区二区 | 丁香婷婷激情综合俺也去| 99这里只有是精品2| 免费三级现频在线观看播放| 国产免费一区二区三区vr| 久久久久人妻一区精品果冻| 无码h肉男男在线观看免费| 亚洲精品二区国产综合野狼| 成人毛片无码一区二区| 2021av在线无码最新| 久久亚洲欧美国产精品| 窝窝午夜福利无码电影| 老司机亚洲精品影院无码| 精品国产自在现线看久久| 久久www免费人咸_看片| 精品日产一卡2卡三卡4卡在线| 久久国产人妻一区二区| 99久久99这里只有免费费精品| 亚洲午夜久久久久妓女影院| 久久久久青草线蕉综合超碰| 高潮内射免费看片| 超清无码av最大网站| 亚洲高清国产拍精品网络战| 好爽好紧好大的免费视频国产| 亚洲精品久久久久久久久毛片直播| 精品国精品无码自拍自在线| 人妻系列无码专区免费视频| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天开心婷婷 | 少妇乱人伦无码视频| 久久婷婷国产综合精品| 极品无码av国模在线观看| 亚洲成av人片在线观看一区二区三区 | 狠狠做五月深爱婷婷| 欧美va久久久噜噜噜久久| 最新av中文字幕无码专区| 精品免费国产一区二区| 亚洲日韩色欲色欲com| 久久99er精品国产首页| 国产高清无套内谢| 日韩人妻无码一区2区3区里沙| 亚洲国产剧情中文视频在线| 亚洲国产精品久久一线app| 国产成人啪精品视频网站午夜| 欧美亚洲国产精品久久蜜芽| 2020精品国产午夜福利在线观看| 乱人伦人妻中文字幕在线入口| 国产精品久久久久久久福利| 久久综合给综合给久久| 麻豆文化传媒精品一区二区| av网站免费线看精品| 国产精品无码av不卡| 中文字幕一区二区三区波多野结衣 | 国产老熟女伦老熟妇视频| 精品国产麻豆免费人成网站| 久久综合狠狠综合久久综 | 天天躁夜夜躁狠狠躁婷婷| 欧美成人精品三级网站视频| 国产成人无码免费视频79| 中文字幕人妻不在线无码视频 | 午夜毛片不卡高清免费看| 朝鲜女子内射杂交bbw| 亚洲精品国产品国语在线| 人妻中文乱码在线网站| 国产成人a在线观看视频| 一本色道久久综合亚州精品蜜桃 | 宅男66lu国产在线观看| 国产玖玖玖九九精品视频靠爱| 久久精品无码人妻无码av | 免费无遮挡无码视频在线观看| 老色鬼永久精品网站| 久久精品人妻中文系列| 精品国产sm最大网免费站| 亚洲熟妇无码av不卡在线观看| 欧美激欧美啪啪片免费看| 无码一区二区三区av在线播放| 成年无码av片在线蜜芽| 天天狠天天添日日拍| 日本无卡码高清免费v| 欧美日韩一区二区免费视频| 国产成人无码aⅴ片在线观看导航| 国产av一区二区精品久久| 成人区亚洲区无码区在线点播| 午夜三级a三级三点窝| 成人国内精品久久久久影院| 熟妇人妻不卡无码一区| 国产精品久久久天天影视香蕉 | 无码午夜福利片在线观看| 精品国产自在现线看久久| 国产精品久久无码一区二区三区网 | 久久激情综合狠狠爱五月| 日本xxxx色视频在线播放| 亚洲女人的天堂www| 欧洲丰满少妇做爰视频爽爽| 720lu国产刺激无码| 精品一区二区三区国产在线观看| 亚洲女初尝黑人巨| 久久精品成人无码观看免费| 国产午夜精品理论片小yo奈| 蜜臀av色欲a片无码一区| 国产成人无码a区视频在线观看| 国产99视频精品免费观看9| 精品国产人妻一区二区三区免费| 日本一区二区a√成人片| 国产精品热久久无码av| 国产欧美va欧美va香蕉在线观看| 51久久夜色精品国产水果派解说| 人人爽人妻精品a片二区| 久久99热这里只频精品6| 国产精品嫩草99av在线| 人妻在卧室被老板疯狂进入国产| 99久久e免费热视频百度| 在线精品亚洲一区二区| 亚洲欧美国产精品无码中文字| 强奷漂亮雪白丰满少妇av| 无码r级限制片在线观看| 国产日韩欧美亚洲精品中字 | 尤物精品视频无码福利网| 国语做受对白xxxxx在线| 亚洲成av人片不卡无码手机版| 2020久久国产综合精品swag| 久久久国产99久久国产久麻豆| 激情亚洲图片激情亚洲小说| 又摸又揉又黄又爽的视频| 欧美乱妇高清无乱码在线观看| 国产福利无码一区在线| 青青草99久久精品国产综合| 国产精品亚洲а∨天堂123 | 日韩视频无码免费一区=区三区| 欧美韩中文精品有码视频在线| 18禁无遮挡无码网站免费| 亚洲色偷偷偷鲁精品| 亚洲精品久久久久久中文字幂| 亚洲综合av色婷婷五月蜜臀| 亚洲中文字幕伊人久久无码| 日韩中文亚洲欧美视频二| 性高朝大尺度少妇大屁股| 人与动人物xxxx毛片| 久久久婷婷五月亚洲97色| 国产极品美女到高潮| 特级婬片国产高清视频| 性高朝久久久久久久3小时| 国产互换人妻hd| 日韩精品国产另类专区| 久久免费精品国产72精品| 亚洲中文字幕无码爆乳| 国产综合有码无码中文字幕| 精品国产三级大全在线观看| 亚洲中文久久久精品无码 | 亚洲国产精品av在线播放| 99国内精品久久久久影院| 精品免费一区二区在线| 尤物tv国产精品看片在线| 久久精品免费国产大片| 高潮抽搐潮喷毛片在线播放| 国产亚洲欧美精品久久久| 久久国产乱子伦精品免费台湾| 亚洲精品卡2卡三卡4卡2卡乱码| 国产精品67人妻无码久久| 国产在线偷观看免费观看| 四虎国产精品成人免费久久| 国产美女嘘嘘嘘嘘嘘| 亚洲春色cameltoe一区| 嫩草研究院久久久精品| 亚洲图片综合图区20p| 日韩精品无码专区免费播放| 国产日韩综合一区二区性色av| 国产v综合v亚洲欧| 波多野结衣久久一区二区| 成年女人爽到高潮喷视频| 精品精品国产理论在线观看| 国产成人综合久久免费| 在线播放偷拍一区精品| 秋霞午夜无码鲁丝片午夜精品| 男人放进女人阳道动态图| 亚洲欧美日韩国产精品专区| 国产精品人妻熟女男人的天堂| 久久国产精品99精品国产| 天天爽狠狠噜天天噜日日噜| 巨乳人妻久久+av中文字幕| 在线精品视频一区二区三四| 一区二区三区乱码在线 | 欧洲| 欧美另类人妻制服丝袜| 国产网曝门亚洲综合在线| 曰韩精品无码一区二区三区视频| 国产日产免费高清欧美一区| 亚洲精品久久久久久中文字幕 | 日本一道一区二区视频| 午夜av无码福利免费看网站| 女人夜夜春精品a片| 国产亚洲精品久久yy5099| 涩涩鲁亚洲精品一区二区| 亚洲图片另类图片激情动图| 综合无码成人aⅴ视频在线观看| 国内精品人妻无码久久久影院| 国产精品好好热av在线观看| 亚洲欧美日韩综合在线一| 午夜不卡无码中文字幕影院| 少妇午夜福利一区二区| 国产精品无码久久综合网| 动漫无遮挡h纯肉亚洲资源大片| 国产粉嫩嫩00在线正在播放| 18禁成年无码免费网站无遮挡| 无码不卡黑人与日本人| 一本久久伊人热热精品中文字幕| 国产精品国产三级国产普通话| 亚洲综合在线另类色区奇米| 国产午夜精品理论片久久影院 | 久久亚洲中文字幕精品有坂深雪 | 人妻免费久久久久久久了| 桃花综合久久久久久久久久网| 137裸交肉体摄影| 久久午夜福利无码1000合集 | 中文无码不卡的岛国片| 国产精品亚洲mnbav网站| 国产成久久免费精品av片| 亚洲日本高清在线aⅴ| 亚洲人成网址在线播放小说| 99久久国产露脸国语对白| 尤物国产在线精品一区| 人妻三级日本香港三级极| 麻豆成人久久精品二区三区免费 | 国产普通话对白刺激| 亚洲精品无码久久不卡| 国产成年无码av片在线| 最新日韩精品中文字幕| 蜜臀av色欲a片无码一区| 久久婷婷五月综合色和| 久久永久免费人妻精品我不卡| 伊人久久大香线蕉av网禁呦| 精品人妻系列无码人妻漫画 | 激情综合色综合啪啪五月丁香搜索 | 免费大片黄国产在线观看| 国产精品色吧国产精品| 亚洲成在人线aⅴ免费毛片| 精品噜噜噜噜久久久久久久久| 国产精品高潮呻吟av久久无吗| 欧美精品高清在线观看 | 亚洲人成人影院在线观看| 国产精品爱久久久久久久小说| 人妻无码一区二区三区tv| 国内精品久久久久影院网站| 五十六十日本老熟妇乱| 国产情侣疯狂作爱系列| 国产精品一区二区 尿失禁| 麻豆果冻国产剧情av在线播放| 国产热re99久久6国产精品首页| av无码国产在线看免费网站| 国产免费mv大片人人电影播放器| 国产精品av免费观看| 精品国产成人高清在线观看| 亚洲精品久久7777777国产| 久久99热这里只频精品6| 国产精品丝袜肉丝出水| 免费观看的av在线播放| 中无码人妻丰满熟妇啪啪| 国产精品极品美女自在线观看免费| 男女18禁啪啪无遮挡激烈网站| 亚洲国产成人高清在线观看| 国产亚洲熟妇在线视频| 国产熟女亚洲精品麻豆| 韩国的无码av看免费大片在线 | 120秒试看无码体验区| 久久精品视频在线看| 国内偷窥一区二区三区视频| 国产女人与公拘交在线播放 | 伊人精品久久久大香线蕉| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天| 亚洲高清一区二区三区电影| 夜夜夜躁高潮天天爽| 欧美日韩一区二区免费视频| 国产成人综合久久精品推最新| 国产一区二区波多野结衣| 无码熟妇人妻av在线一| 天天拍夜夜添久久精品大| 精品免费国偷自产在线视频| 一区二区不卡av免费观看| 国产综合久久亚洲综合| 亚洲国产欧美在线成人|