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會(huì)計(jì)職業(yè)道德的論文

時(shí)間:2021-04-01 17:17:33 論文 我要投稿

會(huì)計(jì)職業(yè)道德的論文

  會(huì)計(jì)從業(yè)人員的道德水平直接決定了企業(yè)的發(fā)展情況以及企業(yè)風(fēng)貌,也是企業(yè)發(fā)展的重要標(biāo)志。下面是小編為大家整理的會(huì)計(jì)職業(yè)道德的論文,希望能夠幫助到你們。

會(huì)計(jì)職業(yè)道德的論文

  一、會(huì)計(jì)行業(yè)職業(yè)道德建設(shè)工作開(kāi)展中所遇到的問(wèn)題

  (一)會(huì)計(jì)行業(yè)從業(yè)人員缺乏職業(yè)道德觀念

  目前會(huì)計(jì)行業(yè)從業(yè)人員缺少必要的道德觀念意識(shí),很可能無(wú)法經(jīng)受住物質(zhì)、金錢等利益誘惑,可能會(huì)參與到會(huì)計(jì)信息造假等非法工作中,比如說(shuō):對(duì)賬目等隨意篡改或者是謊報(bào)、虛報(bào)賬目等,嚴(yán)重影響到政府以及有關(guān)部門的最終決策,對(duì)社會(huì)的正常經(jīng)濟(jì)秩序造成很大的影響。另外,企業(yè)為了在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)優(yōu)勢(shì),有些企業(yè)會(huì)賄賂會(huì)計(jì)行業(yè)從業(yè)人員的現(xiàn)象,會(huì)計(jì)從業(yè)人員經(jīng)不住誘惑,會(huì)利用職務(wù)的便利謀取私人利益,會(huì)造成國(guó)家與集體的財(cái)產(chǎn)造成巨大的損失。

 。ǘ⿻(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平不是很高

  會(huì)計(jì)行業(yè)對(duì)從業(yè)人員的素質(zhì)水平有很高的要求,需要從業(yè)人員不僅具有相關(guān)的專業(yè)技能,還需要掌握與會(huì)計(jì)行業(yè)密切關(guān)聯(lián)的專業(yè)知識(shí),比如說(shuō):財(cái)政方面的知識(shí)、稅收方面的知識(shí)、金融證券方面的知識(shí)以及法律方面的相關(guān)知識(shí)等,只有具備這些知識(shí)在遇到這些相關(guān)方面的問(wèn)題時(shí),才能提供正確的會(huì)計(jì)信息,從而保證決策的正確性?梢哉f(shuō)會(huì)計(jì)行業(yè)從業(yè)人員具備高素質(zhì)業(yè)務(wù)水平具有很重要的意義,但是在實(shí)際的情況中,很多會(huì)計(jì)從業(yè)人員所具備的專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)、學(xué)歷以及業(yè)務(wù)水平都不是很高,專業(yè)的技能也需要不斷提升,導(dǎo)致在實(shí)際工作中經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)一些問(wèn)題,比如說(shuō):沒(méi)有按規(guī)定的方式記賬以及賬本管理混亂等情況,導(dǎo)致會(huì)計(jì)工作最終的質(zhì)量不是很高。另外,會(huì)計(jì)行業(yè)的專業(yè)知識(shí)理論以及技能是不斷發(fā)展變化的,但是有些會(huì)計(jì)行業(yè)的從業(yè)人員并沒(méi)有根據(jù)時(shí)代要求不斷的學(xué)習(xí)與更新自身的專業(yè)知識(shí),從而導(dǎo)致會(huì)計(jì)從業(yè)人員的'業(yè)務(wù)素質(zhì)能力以及知識(shí)水平難以適應(yīng)新時(shí)代的發(fā)展要求。

  (三)會(huì)計(jì)行業(yè)相關(guān)監(jiān)督體制缺失

  在相關(guān)的法律法規(guī)的執(zhí)行中出現(xiàn)監(jiān)管不嚴(yán)的情況,這種監(jiān)管不嚴(yán)的情況會(huì)助長(zhǎng)會(huì)計(jì)從業(yè)人員違法違規(guī)的操作行為,即便是通過(guò)監(jiān)督監(jiān)管發(fā)現(xiàn)了會(huì)計(jì)人員的違法違規(guī)行為,通常也是利用人際關(guān)系避免處罰,這不利于會(huì)計(jì)從業(yè)人員的職業(yè)道德體系的建立。再者由于違規(guī)操作的行為處罰的成本相對(duì)低廉,但是通過(guò)違法行為卻能獲得非常豐厚的利潤(rùn),造成違法的氣焰更加高漲。另外,審計(jì)人員與被審計(jì)人員屬于同一個(gè)單位,雙方存在著利益糾葛關(guān)系,在監(jiān)督工作的開(kāi)展工作中不能遵循公平公正的原則出具出審計(jì)報(bào)告,審計(jì)人員偏袒了被審計(jì)人員,導(dǎo)致會(huì)計(jì)審計(jì)信息失真。

  二、促使會(huì)計(jì)行業(yè)職業(yè)道德建設(shè)工作順利開(kāi)展的措施

  (一)完善會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范制度

  完善會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范制度是完善會(huì)計(jì)職業(yè)道德體系建設(shè)工作的前提條件,會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范制度是保證會(huì)計(jì)從業(yè)人員的行為符合標(biāo)準(zhǔn),預(yù)防職業(yè)道德風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生,進(jìn)而提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量。也可以說(shuō)完善與制定會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范制度,不僅關(guān)系著會(huì)計(jì)職業(yè)道德體系建設(shè)工作是否能夠順利開(kāi)展,更關(guān)系著會(huì)計(jì)行業(yè)從業(yè)人員在日常的工作中能否更好的約束自身的行為,從而促使會(huì)計(jì)工作的健康持續(xù)開(kāi)展。同時(shí)會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范制度的完善與否直接決定了會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量以及會(huì)計(jì)工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)的情況。

  (二)加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德體系建設(shè)

  會(huì)計(jì)從業(yè)人員的道德水平直接決定了企業(yè)的發(fā)展情況以及企業(yè)風(fēng)貌,也是企業(yè)發(fā)展的重要標(biāo)志,因此加強(qiáng)會(huì)計(jì)從業(yè)的職業(yè)道德體系建設(shè)是非常有必要的,可以從四個(gè)方面做起:首先,加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的教育,可以通過(guò)德育教育與案例教育相結(jié)合的方式進(jìn)行教育,并通過(guò)職業(yè)道德素養(yǎng)教育促使會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德水平有所提升;其次,為會(huì)計(jì)行業(yè)從業(yè)人員建立信用檔案體系,對(duì)誠(chéng)信守法者給予支持以及相應(yīng)的鼓勵(lì),對(duì)于投機(jī)取巧的從業(yè)人員加大懲罰的力度,以此來(lái)促使會(huì)計(jì)從業(yè)人員嚴(yán)格遵守章程辦事,提升會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量;再次,充分發(fā)揮社會(huì)輿論的監(jiān)督作用,利用各種媒體加大宣傳教育的力度,從而營(yíng)造出良好社會(huì)環(huán)境,為會(huì)計(jì)從業(yè)人員規(guī)范自身行為打下良好的基礎(chǔ);最后,還要加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理體系建設(shè),對(duì)內(nèi)部人員進(jìn)行科學(xué)合理的管理,避免出現(xiàn)會(huì)計(jì)人員即擔(dān)任會(huì)計(jì)角色,又擔(dān)任財(cái)務(wù)監(jiān)督角色的情況,從而確保最終決策的真實(shí)可靠性

 。ㄈ┘訌(qiáng)與完善法律監(jiān)督體系建設(shè)

  監(jiān)督體系的健全是職業(yè)道德風(fēng)尚形成的外在基礎(chǔ),只有監(jiān)督體系的完善才能讓違反者受到必要的法律制裁,才會(huì)減少會(huì)計(jì)從業(yè)人員存在的僥幸心理,更進(jìn)一步減少違法活動(dòng)的出現(xiàn),可以從以下兩個(gè)方面做起:一是在法律規(guī)定上加大對(duì)違反者的處罰力度,增大會(huì)計(jì)從業(yè)人員違法造假的成本,從而預(yù)防會(huì)計(jì)從業(yè)人員違法行為的出現(xiàn);二是,相應(yīng)的監(jiān)督部門必須嚴(yán)格按照法律法規(guī)執(zhí)法,避免出現(xiàn)執(zhí)法不嚴(yán)的情況,比如說(shuō):講究人情的情況。如果出現(xiàn)違反事件不僅要對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)人員進(jìn)行處罰,還必須一查到底,并不斷加大會(huì)計(jì)中介機(jī)構(gòu)整治的力度,從而促使從業(yè)人員以及中介結(jié)構(gòu)加強(qiáng)自律。另外對(duì)于出具虛假或者是不真實(shí)報(bào)告的審計(jì)人員也要加大處罰的力度,維護(hù)信息使用者的合法權(quán)益。

 。ㄋ模⿻(huì)計(jì)人員從自身做起

  會(huì)計(jì)人員也要通過(guò)自身的努力不斷提升自身的職業(yè)道德素養(yǎng),會(huì)計(jì)行業(yè)從業(yè)人員要在日常工作中要嚴(yán)格按照各項(xiàng)規(guī)章制度以及法律法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行操作,并隨著時(shí)代的變化不斷的提升自身的專業(yè)技術(shù)水平以及職業(yè)道德素養(yǎng),堅(jiān)持事實(shí)求是的原則,在自己的工作崗位上秉公辦事、恪盡職守。另外還要不斷提升自身思想素質(zhì)水平與職業(yè)道德水平,自覺(jué)地樹(shù)立正確的人生價(jià)值觀,從而促使自身綜合素質(zhì)水平的提升?傊,會(huì)計(jì)行業(yè)與社會(huì)中的各行各業(yè)都存在著千絲萬(wàn)縷的關(guān)系,只要有經(jīng)濟(jì)交易的地方就離不開(kāi)會(huì)計(jì)從業(yè)人員,因此加強(qiáng)會(huì)計(jì)行業(yè)職業(yè)道德建設(shè)是非常有必要的,隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)體制的日益完善,會(huì)計(jì)從業(yè)人員的職業(yè)道德建設(shè)已經(jīng)取得了相應(yīng)的成績(jī),但是仍然有很多問(wèn)題需要解決,這些問(wèn)題的解決需要社會(huì)各方面都要投入很大的力量,共同營(yíng)造良好社會(huì)環(huán)境,從而促使會(huì)計(jì)行業(yè)職業(yè)道德建設(shè)的工作能夠順利進(jìn)行,進(jìn)而提升會(huì)計(jì)行業(yè)整體的職業(yè)道德水平。

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