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車間優(yōu)秀班組自薦書

時間:2022-12-21 16:56:39 自薦書 我要投稿

車間優(yōu)秀班組自薦書7篇

  在充滿活力,日益開放的今天,我們都不可避免地要接觸到自薦書,自薦書是推薦自己的一片文章,可以涵蓋自己的歷史,優(yōu)點,想法,決心等,是綜合性的自我簡介。怎么寫自薦書才能避免踩雷呢?下面是小編整理的車間優(yōu)秀班組自薦書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

車間優(yōu)秀班組自薦書7篇

車間優(yōu)秀班組自薦書1

尊敬的各位領導:

  您好!

  我叫魯來勇,感謝公司給了我展示自我、參與競爭的機會,我十分珍惜這樣一個難得的機會,迎接工作上新的挑戰(zhàn)和考驗。現(xiàn)將我的有關情況匯報如下。

  在我工作8年時間里,主要工作有:20xx年1月至20xx年7月在神馬尼龍化工有限公司實習學習。20xx年7月至20xx年4月在現(xiàn)場后工序崗位操作。20xx年4月至20xx年7月在環(huán)己醇裝置水合中試及鈀催化劑中試工作。20xx年7月至20xx年11月在現(xiàn)場前工序崗位操作。20xx年11月至20xx年4月?lián)维F(xiàn)場任班長。20xx年4月至20xx年10在主控崗位系統(tǒng)學習主控前后工序操作。

  幾年來,我勤勤懇懇,不斷進取,在思想和工作能力上都有很大進步。

  第一、所學專業(yè)對口,有豐富的理論基礎,

  第二、有豐富的實踐經(jīng)驗。

  環(huán)己醇裝置是一個至關重要的裝置,工藝流程復雜、關鍵設備多、

  系統(tǒng)連鎖多等特點。我深知班組長工作不是輕而易舉能夠做好的,必須全力以赴、理清思路、找準工作的切入點和著力點。

  一、加強班組管理,使班組工作更上新臺階。首先,樹立以人為本的觀念,科學管理班組。其次,嚴格實行工作責任制,將責任制落到實處。

  二、加強員工培訓,努力創(chuàng)建學習型班組。首先,在班組營造好學上進的良好氛圍。其次營造團隊學習精神。第三為新員工制定培訓計劃,施行導師帶徒制度。

  三、加強班組安全環(huán)保建設,提高班組安全水平。

  五、節(jié)能降耗,降低生產(chǎn)成本,提高經(jīng)濟效益。首先做好生產(chǎn)單耗工作,發(fā)現(xiàn)某一單耗高時及時查找問題、分析原因;其次實行節(jié)能考核,充分調動員工節(jié)能降耗的積極性和自覺性。

自薦人:

  xx年x月x日

車間優(yōu)秀班組自薦書2

尊敬的領導:

  20xx年2月14日經(jīng)廠部領導公告進行鍋爐運行值班長選拔。首先對領導表示感謝并給予我們這樣一個公平、公正、公開的機會。我作為我廠一名運行值鍋爐主操對此次應聘崗位有信心、也有意愿來做好班長這一職。

  本人于20xx年10月進入我公司、在電校學習,同年11月到淄博電廠實習,盟領導厚愛推選我為實習班長,xx年2月份我們跟隨鄭工到武昌電廠實習任帶班長。在此期間我也盡力做好我的本職工作。積極配合領導工作并在工作中學習到了許多知識和經(jīng)驗。同年獲得2次優(yōu)秀獎、也有了作為一名管理者初步的經(jīng)驗。我相信我在今后的工作中回做的更好。所以我有信心來做好這班長一職。

  回到我廠以后。可能是我自己松懈了。有點自得所以辜負了領導對我的希望與機會。經(jīng)過前兩次的選拔我得出了以下的總結:

  1、以自己做標榜、身先士卒

  作為班長,凡事不能只說不做針對于此我會嚴格要求自己,讓全班同志都向我看齊。這樣一來全班都嚴格管理自己避免一些問題的出現(xiàn)。

  2、安全方面

  作為班長,首先要為班組人員和設備的安全去考慮、能避免的勁量去避免。不能避免的則要加強對人身和設備安全的防護措施,或者報告上級領導。做出處理。

  3、工作制度方面

  作為班長則要做好自己的本職工作再來管理其他的事情,要對工作票持認真負責的態(tài)度,不能馬馬虎虎。做事要細心。

  4、對人寬容諒解、對事嚴格

  作為班長不能為點小事和組員計較要學會寬容、對事要嚴格。作為電廠運行人員我們的工作不能有一絲松懈、每一絲的松懈都是對我們的工作人員的生命安全不負責任。

  5、在工作方面

  我們要嚴格執(zhí)行領導對我們的要求、做好我們該做的、對設備的安全巡檢、對監(jiān)盤的專心致志。不要做與工作無關的事對于廠規(guī)規(guī)定的或沒有規(guī)定的都不要去做、并通過提問的方式來切實強化設備巡檢準確度和設備運行工況的了解程度,從而更好的提高生產(chǎn)效率。并對各組員做到不偏不向公平公正。

  6、在生活學習方面

  作為班長要時刻了解組員的各方面情況來保證他們有精神有能力完成工作任務。比如身體方面的原因就要及時去調整或報告領導給予調休。學習中要求其不會就要問,并指出其錯誤的地方要求其改正。 如果我能當上班長一職我將會努力工作,提高自身技術水平做一名全面發(fā)展的運行人員。積極配合領導工作,努力認真完成領導交給我們的任務。反之我將在以后的崗位上盡心、盡力、盡職完成自己的工作。 無論如何我都要感謝領導給我的這次機會,運行人員劉平給您添麻煩了。

申請人:

  20xx年XX月XX日

車間優(yōu)秀班組自薦書3

尊敬的各位領導:

  你們好!

  首先感謝公司給我提供這個競聘的機會。

  我于20xx年參加工作,專科學歷,進廠后一直從事車削中心工作。我的工作得到了公司許多領導親切關懷和悉心指導,我不敢辜負領導們的殷切期望,幾年來,我勤勤懇懇,不斷進取,在思想上和工作能力上都有了很大的進步。因此,我今天是充滿信心的向公司遞交競聘申請。

  我認為我競聘班長有如下幾個優(yōu)勢:首先是有豐富的理論知識與實踐經(jīng)驗。進廠這幾年來,我積累了豐富的理論知識,并且經(jīng)過在工作中的不斷積累,取得了一定的實踐經(jīng)驗。具有了較強的組織協(xié)調能力,理解了同事之間相互協(xié)作的重要性,注重團隊的協(xié)作精神,盡忠職守,能夠靈活有效地規(guī)劃、安排處理各種事務。其次有較強的公仆意識和自律能力。從進廠起我時刻嚴格要求自己,從自身做起、從細微做起,服務他人,快樂自己。使我具備了班長應具有的政治、管理、文化等基本素質,并樹立了良好的競爭、質量、信息、法制觀念。

  數(shù)控車間是公司至關重要的部門,而車削中心則關系著整個車間生產(chǎn)的順利進行,是車間生產(chǎn)的橋頭堡。我深知,班長的工作不是輕而易舉能夠做好的,我必須全力以赴,理清思路,找準工作的切入點和著力點。如果我有幸擔任班長一職,我將迅速從以下幾個方面開展工作:

  一、加強和提高員工對產(chǎn)品質量的認識度。讓員工充分的認識到質量的好壞對于公司以及自身的重要性。對生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題進行匯總,定期統(tǒng)一與員工進行質量問題研究討論。對出現(xiàn)的問題拿出行之有效的解決方案。對于生產(chǎn)中的“弱勢”員工進行重點、不間斷培訓。在質量上做到只有零缺陷,不能有“下不為例”。

  二、對于生產(chǎn)中的現(xiàn)場問題。加強員工對于6S整頓、整理、清潔、清掃、素養(yǎng)、安全的理解,努力推行6S全面實行并提高。對于工裝工具進行統(tǒng)一管理,對工裝工具進行統(tǒng)一編號入賬,做到有賬可依,有賬可查,并對現(xiàn)場工裝工具、工作臺、產(chǎn)品以及清潔用具等實行嚴格的定制定位。做到隨用隨拿,隨拿隨用,用完歸位。營造高效、有序、舒適的生產(chǎn)和工作環(huán)境。

  三、在工作創(chuàng)新方面,以嚴、細、實的工作態(tài)度,學習運用新技術,總結推廣先進經(jīng)驗,開展合理化建議、發(fā)明創(chuàng)造、技術革新、技術改進活動,推動技術進步。定期對員工工作中的技術經(jīng)驗以及簡便方法進行收集,然后進行全員推廣。

  尊敬的領導,誠懇待人、忠實正派是我的為人態(tài)度;勤奮務實、開拓創(chuàng)新是我的工作態(tài)度!如果組織上委以我班長的重任,我將不辜負大家的期望,充分發(fā)揮我的聰明才智,以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心,加倍努力地工作,使車間在各方面都有新的起色,新的突破,上升到一個新的臺階。當然我也充分感覺到我自身的缺點與不足。但是我會努力改善我的缺點、彌補我的不足。

申請人:

  20xx年XX月XX日

車間優(yōu)秀班組自薦書4

各位領導:

  本人于xxxx年x月進入xxxx食品有限公司xx車間工作,因工作表現(xiàn)積極主動配合領導的工作安排取得領導的認可,于xxxx年x月被提升為副班長,主要負責包裝工作至今。在負責包裝工作期間對本職工作認真負責嚴格按工藝衛(wèi)生要求去執(zhí)行,按時保質保量完成領導下達的工作任務,積極主動與領導及員工之間互相溝通并取得很好的進展,在對該工段以來的工作本人一直執(zhí)行人員生產(chǎn)安全管理時間觀念端正員工思想作風對待工作要有敬業(yè)精神,友好團結,開拓進取的

  思想以公司為本的宗旨一直以來都保持下工作中良好的狀況。本人雖然職位是副班長但工作能力和所做的工作相當于班長一樣,本人能夠勝任這個班長的職位的工作,更能夠帶好這支隊伍,希望領導能夠給以這方面的審核審批,本人在以后的工作更加努力爭取做得更好這份職業(yè)工作,同時能夠有把握做得更好。

申請人:

  20xx年XX月XX日

車間優(yōu)秀班組自薦書5

尊敬的領導:

  您好!

  我是車間組的員工,今年27歲。在公司工作的五年來,我作為車間的一名普工,在這幾年的時間里,體會了我們車間各個崗位的工作的和任務。對于車間的生產(chǎn)、團隊以及各部門的人員都有較為清晰的了解。

  轉眼,5年過去,我感到自己已經(jīng)真正的融入到了車間當中。作為一名老員工,我熟知車間各方面的要求,累積了各崗位較豐富的工作經(jīng)驗。我認為,自己有足夠的能力擔任生產(chǎn)班長的職責,也十分渴望領導能給我一次機會,讓我能進一步的突破自己,提高自己。我相信,我能做的,不僅僅是將這份工作做好,而是發(fā)揮自己的能力、價值和頭腦,讓自己帶領的隊伍,發(fā)揮出更大的能量!對于這份崗位,我認為自己有以下優(yōu)勢:

  一、經(jīng)驗優(yōu)勢

  開頭也有提到,作為一名老員工,我在正式接任崗位工作之前,一直在各個崗位上不斷的工作和體會。這段經(jīng)歷雖然復雜,但卻讓我累積了大量的經(jīng)驗和技巧。并且也自己的崗位上活用自己的技巧,同時牢記公司的要求,絕不在工作中違反工作規(guī)定。在自己的工作中,我一直保持著較高的工作成績,深得領導信賴。

  有了這份經(jīng)驗,我能在工作中領導好團隊完善工作方法,在隊伍中查漏補缺,提高我們隊伍的整體成績。此外,我打算進一步完善培訓和教育方法。方便對流動性強的員工進行培訓和教育,保證工作的質量和效率。

  二、人際能力

  我個人的性格開朗,熱情善談。公司內的新老員工我都有一定的了解和認識。且自身善于分析,能找出同事們工作中的一些不足,并熱心指點幫助身邊的同事更好的完成工作。因此在隊伍中也有較好的人氣和威望,曾在班長有事請假時間多次被推舉為代理班長。

  多年的工作塑造了我的能力,也讓我對車間的各項工作都有了熟悉的`掌握。我相信,結合自我的人際和管理經(jīng)驗,我能很快真正掌握好這份工作。并在此基礎上,提高隊伍的管理和責任心,將我們團隊中長久以來的'一些問題及時糾正,努力完善!讓我們的隊伍更加出色,更加成功。

申請人:

  20xx年XX月XX日

車間優(yōu)秀班組自薦書6

敬愛的車間領導:

  您們好!我是XXX車間的XXX,希望通過這次能夠競選班組長職位。

  首先,我認為,班組長本身就是一個班組的領頭羊,一件事情,班組長做好了,把頭帶好了,底下的員工就會跟著他的步伐,去努力完成領導們留下的任務。如果我當選了班組長,我會盡力去做好一只領頭羊,讓他們在我的帶領下努力工作,去用心工作。

  另外,作為一個班組長,必須嚴格律己,以身作則,這樣有些制度才能有效的約束其他員工。我認為,一個遵守紀律、律己作則的班組長才有資格去管理其他人。如果我當選了班組長,我一定努力做好我應該做的事情,嚴格律己,以身作則,做一個有資格管理其他人的班組長。

  如果我當選了班組長,我將以嚴、細、實的工作態(tài)度,學習運用先進技術,總結經(jīng)驗,并在同類產(chǎn)品推廣高效加工方法和經(jīng)驗,并開展合理化建議,加工革新,技術改進,推動小組各成員技術技能以及產(chǎn)品質量更上一層樓。現(xiàn)場管理方面,我將全面貫徹公司推行的5S管理體系,場內的人、設備、原料、成品進行有效的綜合控制,營造高效、有序、舒適的工作生產(chǎn)環(huán)境。

  如果我在本次競選中有幸勝出,我將不負領導和各位同事的厚望,充分發(fā)揮個人長處,貫徹落實并圓滿的完成領導交給我小組的每項任務,以昂揚的工作態(tài)度和高度責任心投身到工作當中,以使小組在今后各方面有所突破,更上一層樓。

  特此申請,望各位領導予以批示。

申請人:

  20xx年XX月XX日

車間優(yōu)秀班組自薦書7

尊敬的公司領導:

  我叫xx,現(xiàn)是焊裝車間的一名操作工,通過在憶恒焊裝半年工作和學習對焊裝整個生產(chǎn)流程有了全面細致的了解,尤其是S2,自得知公司有競選班組長一職,覺得這是一次難得提升自我的機會。所以十分珍惜這次機會。

  雖然我的工齡不算長,但不能以工齡視人,而取決于一個人的學習態(tài)度,觀察事物和接受知識的能力,工作中我盡心盡力。遇到任何不懂的會向工作經(jīng)驗豐富的領導和同事學習。認真完成事,用心做好事。

  本人自進廠以來就熟記公司的各項規(guī)章管理制度。并一直自覺遵守,做到不遲到,不早退。并按照公司下發(fā)的目標和方針積極完成任務,準確無誤的把細節(jié)工作做到位。保證好產(chǎn)品的質量和工作任務的效率,解決好職責范圍內的事情。

  以下我將客觀的陳述一下焊裝車間班長主抓構想。

  第一:安全。安全是一個車間的重中之重。必須要狠抓安全生產(chǎn)。避免給公司帶來不必要損失。所以必須定期給員工灌輸安全生產(chǎn)的理念。做到三不傷害。而后時常檢查員工是否佩帶勞保用品。

  第二:質量。如果說水是生命之源,那么質量又何嘗不是企業(yè)的生命呢?企業(yè)以質量謀生存。所以必須著重抓好質量。嚴格做到崗位責任制,做到只有零缺陷,不能有“下不為例”。(新員工必須培訓上崗位)

  第三:生產(chǎn)。在生產(chǎn)方面,我將合理利用人員,激發(fā)了職工的巨大潛能,創(chuàng)造出以最少的人做出最大的產(chǎn)量。

  第四:現(xiàn)場。在現(xiàn)場管理方面,我將以定置管理為中心,以現(xiàn)場5S活動(整頓、整理、清潔、清掃、素養(yǎng))為內容,對現(xiàn)場進行有效合理的控制,營造高效、有序、舒適的生產(chǎn)和工作環(huán)境。

  第五:執(zhí)行力。積極完成上層領導下發(fā)的各項任務指標,只有服從,無理由推辭。

  若能擔當班長我定加強學習和實踐鍛煉來增強自身素質,端正工作態(tài)度。工作中實踐好“嚴、實、快、新”四字方針。

  “嚴”,積極進取,增強責任意識。“實”,腳踏實地,樹立實干作風。“快”,只爭朝夕,提高辦事效率。“新”,開拓創(chuàng)新,改進工作方法。

  以上是我對班組的個人著見,望公司領導給予見解。

申請人:

  20xx年XX月XX日

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