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辦公室工作制度

時間:2023-02-20 20:21:51 制度 我要投稿

辦公室工作制度通用

  在社會一步步向前發展的今天,大家逐漸認識到制度的重要性,制度是指一定的規格或法令禮俗。那么制度怎么擬定才能發揮它最大的作用呢?下面是小編精心整理的辦公室工作制度通用,希望能夠幫助到大家。

辦公室工作制度通用

  第一章總則

  辦公場所是員工從事經營管理的勞動場所,公司努力創造一個安全、舒適、健康的辦公環境,員工應自覺維護良好的辦公環境,特制定本制度。

  第二章員工行為規范

  1、員工著裝要求得體、大方、整潔。

  a)女員工上班時光不可著濃妝,勿佩戴過多飾品;領口過低,裙、褲過短的服裝禁止穿著。

  b)男員工上班時光不得著背心、短褲、拖鞋。 2、員工舉止要求文雅、禮貌、精神。

  a)上班時光堅持良好的精神狀態,精力充沛,樂觀進取。 b)對待上司要尊重,對待同事要禮貌,對待客戶要熱情,處理工作堅持頭腦清醒冷靜,提倡微笑待人,微笑服務。

  c)堅持良好坐姿、行姿,切勿高聲呼叫他人。

  d)出入會議室或上司辦公室,主動敲門示意;出入房間隨手關門。

  3、員工言談要求親切、誠懇、謙虛。

  a)與他人交談,要專心致志,面帶微笑,言語平和,語意明確。

  b)嚴禁說臟話、忌語,使用禮貌用語。

  c)同事之間溝通問題時,應本著“換位思考、解決問題”的原則,語言應禮貌,平和。

  d)見到領導時應主動打招呼,向上級匯報工作時應簡明扼要、實事求是。

  第三章員工日常工作行為規范

  1、辦公大廳、各獨立辦公室上班時光應堅持安靜,禁止高聲喧嘩、嬉戲打鬧。

  2、禁止在上班時光玩游戲、進行與工作無關的網絡聊天、瀏覽與工作無關的網頁和視頻、下載電影游戲及做與工作無關之事。

  3、公司的電腦、傳真機、復印機原則上不能用于私人用途,若有特殊原因,須事先向人力資源部提出申請,經批準后方可使用。

  4、員工產生打印或傳真后的稿件,應立即拿走,禁止堆放在傳真機或復印機上。

  5、嚴禁在上班時光內使用公司電話播打私人電話;上班時光如需接聽或撥打私人手機,應做到言簡意賅、長話短說,不允許長時光接聽或撥打私人電話。

  6、工作時光內禁止在辦公區域內食用有氣味的食品及零食。

  7、工作中未經他人許可,不得擅自翻閱他人的文件、資料、報告等材料。

  8、辦公桌上應素雅、整齊、清潔,各類文件存放應注意保密,不得隨意擺放;資料堆砌高度須低于辦公桌隔板立面高度。

  9、辦公座椅不能隨意擺放,離座后要將座椅推進辦公桌下頭。

  10、未經人力資源部同意,禁止私自調換工作位置或挪動辦公設備。

  11、工作時光對待領導、同事、來訪者等應熱情、有禮貌。堅持良好的工作情緒,禁止將私人情緒帶入工作當中。

  12、工作中同事之間應本著以公司利益為重,團結合作、快捷高效為原則,應及時解決可能存在的矛盾和問題。第四章辦公室安全衛生管理規范

  (一)衛生管理

  辦公室是大家日常工作的勞動場所,衛生情景能直接影響到個人的工作情緒,為使大家能夠擁有一個舒暢、完美的辦公心境,營造潔凈、宜人的辦公環境,制定本制度。

  1、公共衛生

  已由公司請專人打掃,每位員工應自覺維護干凈、整潔的辦公環境。具體維護措施如下:

  公用設備:打印機、飲水機等公用設備附近不得存放個人物品,打印廢紙需碼整齊后放在打印機旁。

  會議室:使用過后需將桌面整理干凈,雜志水杯各自歸位,并將椅子推進會議桌下頭,堅持橫面平行。

  休息區:沙發、茶幾使用過后主動整理干凈,不允許存放雜志和報紙等。衛生間:堅持地面干凈無水漬,便池、洗手池使用過后沖洗干凈。

  地面:堅持地面干凈清潔、無污物,不得隨地吐痰、亂扔廢棄物等。

  2、員工個人衛生

  員工個人工位衛生由個人負責整理干凈,須做到:辦公電腦:要定期清理,需做到表面干凈、無污漬灰塵。資料:擺放整齊,堆砌高度須低于辦公桌隔板立面高度。

  桌面:堅持干凈、整潔、無污漬灰塵,不得在桌面上擺放與工作無關的物品。

  3、軟環境

  吸煙:公共、辦公區域內嚴禁吸煙,需要吸煙的人可去樓道或者不影響他人工作的地方。

  食品:禁止在辦公區域內食用有氣味的食品及零食。

  (二)安全管理

  為保證公司財產及員工人身安全,保障正常工作秩序,制定本安全管理制度。

  1、防盜意識

  重要文件:要做好重要資料保存工作,不得隨意擺放保密文件,對于發明專利、軟件、圖紙要重點管理,不得隨意泄露。公司鑰匙:辦公室鑰匙由各個分公司指定人員配備,不得轉交本室以外的人員使用,未經相關負責人同意不得私自配辦公室鑰匙。

  外來人員:員工不得私自帶領與工作無關人員在辦公室內長時光逗留,如需外人來我公司等候,需向人力資源部申請,方可進入。嚴禁將外人單獨留在辦公室內。

  門窗:辦公室門窗要牢固,人離時要關鎖門窗,員工不得在辦公室內存放很多現金、手機等貴重物品,以防被盜。產品:公司的產品、樣機,不得隨意擺放,人機不在一處時要隨時收起鎖好,若有因個人疏忽大意而導致的產品、樣機損壞或者丟失,由個人負責賠償。

  2、安全意識

  危險品:員工不得攜帶違禁品、危險品、管制刀具等進入辦公場所。

  空調:開啟空調時須按國家相關要求調整溫度(夏季不得低于26℃,冬季不得高于20℃),人員長時光離開辦公室時應關掉空調,午時下班后須關掉空調。

  水:用水后,要將水龍頭關掉,如有發現滲漏立即報告人力資源部。電:要做到人離電停,下班后立即關掉計算機、個人工位上的插排以及辦公室電燈,周五下班后,最終走的人需要將辦公室總閘關掉。使用筆記本的員工,不得在無人狀態下給筆記本電池充電,凡因充電而引起的事故和損失由當事人自負。

  (三)節儉意識

  勤儉節儉是中華民族的傳統美德,我們做為新千年祖國建設者之一,鼓勵大家繼承和發揚這個美德。

  節儉用水:水是生命之源泉,洗手或者洗涮杯具時,盡量將水量掰成中速,用后立即關掉水龍頭,如發現水管有滴漏或水龍頭關不嚴,要立即告知人力資源部,任何人都具有在發現設施受損后立即上報相關負責人的職責。

  節儉用電:下班后要立即關掉計算機,中午下班后至少要做到關掉顯示器,會議室使用以后要及時關燈關空調、長時光無人的辦公室要關燈、下班后飲水機要斷電,周五下班后必須關總閘。節儉用紙:使用打印機時,需事先設置好打印格式,檢查好打印區域,避免錯打和重打,所產生的錯誤報告或廢紙等須碼整齊放在打印機旁邊,可再利用于非正式公文或內部流通文件。

  第五章罰則

  1、本制度的檢查、監督由各分公司相關負責人執行; XXX負責人:xxx

  XXX負責人:xxx

  XXX負責人:xxx

  2、若有員工違反此規定,公司將給予口頭警告、通報批評、降職降薪、辭退等處罰;

  第六章附則

  本規定由各個分公司相關負責人協商修訂,并具有最終解釋權。

  本規定自二○一一年十二月二十六日起執行。

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