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臺球廳員工管理的規章制度

時間:2024-05-08 12:29:50 秀雯 制度 我要投稿
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臺球廳員工管理的規章制度(通用13篇)

  在現在的社會生活中,人們運用到制度的場合不斷增多,制度是一種要求大家共同遵守的規章或準則。大家知道制度的格式嗎?以下是小編整理的臺球廳員工管理的規章制度,僅供參考,大家一起來看看吧。

臺球廳員工管理的規章制度(通用13篇)

  臺球廳員工管理的規章制度 1

  一、為樹立和保持公司良好的社會形象,進一步規范化管理,本公司員工應按本規定的要求著裝。

  二、員工在上班時間內,要注意儀容儀表,總體要求是:大方整潔。

  三、總部職能部門員工及分公司/部主管級以上男員工穿西裝、襯衣、系領帶:著襯衣時,不得挽起袖子或不系袖扣。上班時間內必須在左胸前適當位置佩戴胸卡。不準穿皮鞋以外的其他鞋類(包括皮涼鞋)。

  四、女員工上班時間不得穿牛仔服、運動服、超短裙、低胸衫或其他有礙觀瞻的奇裝異服,總部職能部門女員工及分公司/部主管級以上女員工應穿職業女裝,肉色絲襪。胸卡配戴在左胸前適當位置。

  五、員工上班應注意將頭梳理整齊。男員工發不過耳,并不得留胡子;女員工上班提倡淡妝,金銀或其他飾物的.佩戴應得當。

  六、員工違反本規定的,除通報批評外,每次罰款50元,一個月連續違反三次以上的,給予留職停薪處罰。

  七、各部門、負責人應認真配合、督促屬下員工遵守本規定。一月累計員工違反本規定人次超過三人次或該部員工人數20%的,將給予該部負責人一般過失單一張。

  臺球廳員工管理的規章制度 2

  1、臺球開放時間為每日09:00-22:00。

  2、此項目僅限18歲以上人士使用。

  3、請愛惜臺球設施并妥善使用。

  4、請保持室內環境衛生,不要隨地吐痰、亂扔煙頭、紙屑等雜物。

  5、請勿將其它物品擺放于臺面。

  6、損壞臺球桌面或附屬物品須按原價賠償。

  7、不可利用該娛樂設施進行賭博或變相賭博活動。

  8、請勿讓兒童在臺球區域圍觀或玩耍,以免發生碰傷,兒童損壞物品需由家長或監護人賠償。

  9、需簽單的業主請自覺出示會員卡、告之服務人員房號及姓名。

  臺球廳員工管理的規章制度 3

  為使公司公共浴室更好的為員工服務,給員工提供一個干凈整潔的洗浴環境,使浴室運作更加有序,特制定本制度,具體內容如下:

  1、浴室只對公司員工開放,非本公司人員不予接待。

  2、遵守公司的規章制度,服從辦公室的統一管理。

  3、文明洗浴,注意個人衛生和公共衛生,不得隨意亂拋亂丟雜物,不準隨地大小便,自覺維護浴室整潔。

  4、洗浴人員要管理好個人物品,不得將現金、貴重物品帶入浴室,如有遺失自行負責。

  5、嚴禁在浴室內打鬧、喧嘩,嚴禁將肥皂沫潑于地面,防止滑倒摔傷。

  6、洗浴人員要愛護浴室設施,不得損壞洗浴設備,更不準擅自搬動和破壞(拆、移)洗浴設備。提倡節約用水、節約用電的`良好習慣。對故意損壞公物者將嚴肅處理并按價賠償。

  7、保持設施完好,做好節水、節電工作。

  8、保潔員必須每天做好浴室內、外的衛生工作,檢查浴室是否干凈衛生。如有問題應及時向辦公室匯報并妥善處理

  以上制度希望各位員工認真學習,執行并做到,互相監督,真正成為一名有素質有道德的公司員工。

  臺球廳員工管理的規章制度 4

  為加強公司的規范化管理,完善各項工作制度,促進公司發展壯大,提高經濟效益,根據國家有關法律、法規及公司章程的規定,特制訂本管理大綱。

  一、公司全體員工必須遵守公司章程,遵守公司的各項規章制度和決定。

  二、公司倡導樹立“ 一盤棋” 思想,禁止任何部門、個人做有損公司利益、形象、聲譽或破壞公司發展的`事情。

  三、公司通過發揮全體員工的積極性、創造性和提高全體員工的技術、管理、經營水平,不斷完善公司的經營、管理體系,實行多種形式的責任制,不斷壯大公司實力和提高經濟效益。

  四、公司提倡全體員工刻苦學習科學技術和文化知識,為員工提供學習、深造的條件和機會,努力提高員工的整體素質和水平,造就一支思想新、作風硬、業務強、技術精的員工隊伍。

  五、公司鼓勵員工積極參與公司的決策和管理,鼓勵員工發揮才智,提出合理化建議。

  六、公司實行“ 崗薪制” 的分配制度,為員工提供收入和福利保證,并隨著經濟效益的提高逐步提高員工各方面待遇; 公司為員工提供平等的競爭環境和晉升機會; 公司推行崗位責任制,實行考勤、考核制度,評先樹優,對做出貢獻者予以表彰、獎勵。

  七、公司提倡求真務實的工作作風,提高工作效率; 提倡厲行節約,反對鋪張浪費; 倡導員工團結互助,同舟共濟,發揚集體合作和集體創造精神,增強團體的凝聚力和向心力。

  八、員工必須維護公司紀律,對任何違反公司章程和各項規章制度的行為,都要予以追究。

  臺球廳員工管理的規章制度 5

  一、請勿坐在臺球桌和扶手邊上。

  二、保持室內安靜、整潔。不大聲喧嘩,打鬧、追逐、不隨地吐痰,不吸煙。禁止亂丟瓜皮、果殼、紙屑等雜物。

  三、臺球娛樂時不準打“跳球”,“扎槍”或者其它有損器材設備的.舉動,嚴禁對臺球桌磕碰,保持臺球桌、臺球桿、臺球、臺泥的完好無損,球具在使用過程中應注意保護,凡損壞者照價賠償。

  四、自覺遵守臺球廳開放時間(時間自訂)

  五、禁止醉酒后打球,如有打架斗毆者,我臺球廳將請求公安機關強行處理。

  六、請保護好自身財務,手機等貴重物品隨身攜帶,或存于吧臺有臺球廳內部人員保管。

  七、臺球廳器材一律不外借,勿私自帶走臺球廳內器材,違者將追求法律責任。

  八、打球結束是應把工具放回原處,擺放整齊。

  臺球廳員工管理的規章制度 6

  一、臺球室是學校為離退休職工提供的健身活動場所,在職職工、家屬及外來人員謝絕入內;

  二、要愛護室內的'臺球、球桿、球臺等設備,不準損壞;

  三、可以自帶球桿,由本人負責保管,用后帶走;公用物品不準帶出臺球室;

  四、注意防火,嚴禁吸煙;保持室內清潔衛生,不準亂扔果皮、紙屑等雜物;嚴禁隨地吐痰;

  五、凡參加活動人員,需根據自身健康情況,適當進行活動,不要過于激動、勞累,避免發生意外;否則,后果自負。

  六、臺球室由工作人員負責管理。

  臺球廳員工管理的規章制度 7

  1、住戶使用桌球室前應到前臺登記,前臺管理員查看住戶證,記錄好住戶房間號,并記錄下起用時間。

  2、開啟時,檢查球桿、巧粉、架桿及臺呢是否完好,做好記錄并讓住戶簽字。

  3、阻止住戶在室內吸煙、喧嘩。

  4、室內有不法、不檢行為,應及時上報上一級領導。

  5、住戶使用完畢后,檢查設備,把球具歸位,做好記錄。

  6、督促保潔做好衛生。

  7、使用美式落袋桌球室或斯諾克桌球室,請提前向會所前臺預訂,并在使用前進行登記。

  8、保持室內環境的整潔,禁止在室內吸煙、飲食。

  9、保持室內安靜,請勿喧嘩。

  10、愛護室內設備設施,使用前請檢查球臺、球桿,如發現有損壞,應提前向工作人員予以說明;對人為損壞之物品,本會所有權向相關責任人索賠。

  11、十四(14)歲以下未成年人須由成年人陪同方可進入,并對其行為及安全負責。

  12、禁止賭博。

  臺球廳員工管理的規章制度 8

  為了給大家創建一個安靜、整潔、舒適、和諧、文明的活動環境,特制定以下管理規定,請大家相互監督,共同遵守。

  1、臺球室是專為我校區離退休職工活動設立的,凡進入本活動室者都應自覺遵守本室管理規定,愛護臺球桌、臺球和臺球桿及其他設施。

  2、請大家自覺維護臺球室地面整潔衛生,不允許穿硬底鞋或帶鐵掌鞋入內參加活動,以免損壞活動室地面。同時應本著節約的.原則和要求使用空調等設施。

  3、請大家自覺講文明、講禮貌、講究公共衛生,凡參加活動人員都應自覺維護室內整潔和秩序,不要在室內吸煙,不隨地吐痰,不亂扔果皮雜物,不大聲喧嘩。請不要帶小孩和寵物入內。

  4、提倡“友誼第一、比賽第二”,自覺遵守臺球比賽規則。

  5、活動結束后,應保持室內整潔,最后一個人離開時必須做到關燈、關空調、關窗、鎖門。

  6、請大家在活動中注意安全,確保平安、健康、快樂。

  臺球廳員工管理的規章制度 9

  體育場館是體育教學、訓練、比賽的場所,是學校教學計劃實施的重要組成部分,為創造一個良好的教學、訓練、比賽的環境,維持正常的體育教學秩序,加強體育管理,特制定本制度。

  一、開放時間分為體育教學時間和課外活動時間。 體育教學時間依照每學期課程表安排。教學時間所有場地首先保證教學用。

  二、進入體育場館須穿軟底膠鞋并服從任課教師和管理人員管理。愛護場館內公共設施和體育器械

  三、上課時間,為保證正常體育教學,閑雜人員一律不得進入館內。

  四、嚴禁一切機動車輛和自行車進入田徑場、足球場,違者罰款。

  五、為保護足球場,草地雨天地濕和長草期間禁止在足球場內球和行走。塑膠跑道釘鞋必須使用短釘并服從管理員的管理。 對勸說不改者按有關規定罰款并給予通報批評與處分。

  六、課外活動時間,運動場地首先保證各運動隊的.訓練使用。 保證安全。

  在田徑場進行投擲活動時,任何人不得穿越投擲場地,否則后果自負。

  七、各運動場地是進行體育活動的場地,無特殊情況不得進行他活動。 全校師生員工有責任自覺愛護,相互監督。

  八、外單位向我本校借用場地,必須事先聯系。在不影響學校常體育教學情況下,經負責人同意方可借用,并酌情收取一定的場地管理出租費。

  臺球廳員工管理的規章制度 10

  1.每位員工應按時上下班,不得遲到早退,爭取時效,不拖延。無故遲到早退者扣10—50元。

  2.遲到超過1小時按曠工,曠工扣100元。每月最多請假不得超過2次,超過2次給予工資的10%作為懲罰。

  3.員工因病、因事需請假應事應提前一天告知經理,并寫請假條,職工未請假離開或者超假未歸,均按曠工處理。考勤由經理負責每月月底考勤及統計結束,進行實施。

  4.當班期間,因個人原因需暫時離開應向當經理請示,經批準后方可離開。如私自離崗視曠工處理。

  5.每月無遲到早退請假休假,滿勤的給予100元滿勤獎。

  6.員工要認真完成自己的工作,不定時進行檢查。上班時間不準長時間打私人電話;上班時間不準喧談鬧唱,扎堆聊天,不得睡覺;不得把個人情緒帶到工作中,不得做與工作無關的事,注意個人衛生,及時打掃自己所管理區域的垃圾。違者罰款10—50元。

  7.每位員工都要把顧客當做自己的朋友,在不違背原則的情況下盡量去幫助顧客。不允許職員對顧客有無禮行為,不得譏諷或不理睬顧客,更不得頂撞客戶或無理辯解。違者罰款10—50元。

  8.在旺季時所有員工不得做與工作無關的事情,更不得嬉笑打鬧,工作要認真負責,愛護球廳內財物,球廳物品包干到員工個人,如員工未及時發現損壞物品者,損失款由員工個人承擔。

  9.地面、座椅、臺球桌及附屬用品每天必須打掃,平時要隨時注意保持環境衛生,不定時檢查時發現缺點及時改正,下次再次發現給予在班員工10—50元不等處罰。

  10.保持球廳信譽,不作任何有損球廳信譽的行為。離職需提前1個月告知經理,1個月內找到接班人后方可離職,否則扣除工資的`20%作為懲罰。

  11.員工必須使用禮貌用語(歡迎光臨)(歡迎下次光臨)一次不說扣10元

  12.上班不穿工裝的扣20元

  13.吧臺除收銀員,經理外無關人員不得擅自進入吧臺,發現一次扣收銀員10元

  有以下行為者,予以辭退(不發任何費用):

  1.當事人或當事人家屬及朋友對同事暴力威脅、恐嚇、嚴重妨礙團體秩序者。

  2.毆打同事、或在工作區內打架者。

  3.偷盜或侵占本店、同事財物經查實者。

  4.損毀公物者。

  5.一個月內無故曠工3天者(請假除外)。

  6.未經許可,兼任其他職務或兼營與本店同類業務者。

  7.在本球廳服務期內或其它毒品者,以及受刑事處分者。

  8.煽動員工鬧事罷工者。

  9.故意泄露技術、營業機密,導致蒙受巨大損失者。

  10.利用本店名譽招搖撞騙者。

  11.私拿顧客及本球廳財務者,不論數量或金額的多少者。

  12.因個人失誤等原因造成本球廳重大損失者。

  所有獎勵處罰直接從工資加減。

  本規定從發放之日生效

  臺球廳員工管理的規章制度 11

  一、本臺球室是全體員工業余活動場所,其他人員須經管理人員許可后方可入內。進出臺球室應在門衛處辦理登記手續(進臺球室時應在門衛處領取臺球和臺桿,出臺球室應在門衛處辦理歸還手續方可離開)。

  二、臺球室由總經辦總負責管理,日常管理職責由

  (1)門衛按規定時間開關門,辦理活動人員登記手續。

  (2)業務部阿姨負責打掃衛生。

  三、臺球室的.開放時間為:24小時開放。活動人員必須遵守開放時間,不得隨意要求提前或延長,特殊情況另行安排。

  四、臺球器材較為昂貴,請大家正確使用,自覺愛護。

  五、在活動前、后都應檢查核實器材確實無損,數量齊全后方可活動或退場。球具分類:A.普通球具(適用于非正式場合)、B.高檔球具(適用于正式及比賽場合)。

  六、臺球娛樂時不準打“跳球”、“扎槍”或其它有損器材設備的舉動,嚴禁對臺球桌磕碰,保持臺球桌、臺球桿、臺球、臺泥的完好無損,球具在使用過程中應注意保護,凡損壞者照價賠償。

  七、嚴禁吸煙,對室內電器設備不準私自亂調整,防止使用不當損壞或引起火災。

  八、保持室內安靜,不得大聲喧嘩,不影響別人活動。

  九、保持室內整潔衛生,不亂丟廢棄物,不隨地吐痰。

  十、請自覺遵守以上規定,服從工作人員的管理。

  臺球廳員工管理的規章制度 12

  一、員工應自覺遵守臺球室開放時間:07:30-11:30,14:30-20:30。

  二、保持室內安靜、整潔,不大聲喧鬧,不隨地吐痰,不吸煙,不亂扔雜物。

  三、臺球室內嚴禁吃零食;可自帶飲料,但在離開時必須將包裝容器帶走。

  四、愛護運動設備和器材,若人為故意損壞公物者須照價賠償。

  五、臺球桿及桌球等用后請及時歸還,發現自然損壞或缺失及時上報,如不及時上報造成損失將由使用人承擔。

  六、臺球室內配有長椅供員工休息,請妥善保管隨身攜帶的貴重物品。

  七、員工須愛惜設施,不得人為破壞,臺球桌、長椅等未經允許嚴禁私自挪動或據為己用,臨走時請隨手關閉空調及日光燈。

  八、違反上述規定者依富士康員工手冊及公寓管理規定之相應條款予以處理。

  九、以上內容為維護全體員工利益而制定,敬請每位員工嚴格遵守。

  十、所有同仁對宿舍區發生的異常事件及破壞公物事件有制止及上報的權利與義務,對于知情不報而產生不良后果的.,取消住宿資格;情節或后果嚴重的,交由公安機關處理。

  臺球廳員工管理的規章制度 13

  為保障職工文體活動的正常開展,創造一個舒適的健身娛樂環境,特制定如下管理制度:

  一、臺球室開放時間:

  工作日開放,中午12:00-13:00;下午17:00-18:30。

  二、臺球室是供本單位職工休閑娛樂的場所,非本單位人員請勿入內。

  三、愛惜公司財物,愛護設備器材,維護活動秩序,保持環境衛生。

  四、倡導文明活動,禮讓不得霸臺,保持室內安靜,不得大聲喧嘩,自覺服從管理,遵守作息時間。

  五、臺球器材較為昂貴,請大家正確使用、自覺愛護,臺球娛樂時不準打“跳球”、“扎槍”或其它有損器材設備的.舉動,嚴禁對臺球桌磕碰。室內設施不得擅自拆卸推移,活動期間凡有設備丟失損壞,一律照價賠償。活動器材一律不予外借。

  六、活動者到黨群工作處登記借用,活動前后都應檢查核實器材確實無損、數量齊全后方可活動或退場。活動完畢當日完好歸還,予以驗收并登記注銷。

  七、室內禁止吸煙,不得攜帶食品入內,禁止隨地亂扔雜物,不得帶寵物入內。

  八、活動結束后,打掃衛生,關好燈及門窗。

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