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幼兒園園長崗位職責

時間:2023-03-09 14:22:19 梓欣 園長職責 我要投稿

幼兒園園長崗位職責(通用29篇)

  在日常生活和工作中,崗位職責起到的作用越來越大,崗位職責具有提高內部競爭活力,更好地發現和使用人才的作用。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰?以下是小編精心整理的幼兒園園長崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。

幼兒園園長崗位職責(通用29篇)

  幼兒園園長崗位職責 篇1

  一、認真貫徹執行黨的教育方針和政策。執行上級的批示和決議,貫徹執行《幼兒園工作規程》、《托兒所、幼兒園衛生保健制度》。

  二、從實際出發,深入細致做好政治思想工作,關心保教人員的思想工作,生活和健康。經常對全園職工進行為人師表職業道德教育,解決各方面矛盾,調動全體職工的工作積極性。

  三、負責全體教職工的業務學習和教研、科研活動及培訓工作,提高他們的'政治覺悟,更新他們知識結構,提高業務水平和教育改革工作。

  四、主持制定全園工作計劃,主持園各種會議,定期深入第一線,檢查全園各項工作實施情況,協調園內外關系,總結交流園內各個環節的工作經驗和教訓,表彰先進,推廣經驗。

  五、制定人員編制,明確分工,合理組織人力,決定入選,聘用、調離、獎懲等工作注意改善職工勞動條件。

  六、負責制定招生方案,組織實施和審批。負責財產管理的領導工作,合理使用經費。

  七、負責對每項工作的督促檢查,副園長重點抓好教學,科研工作,衛生保健及膳食管理工作,努力改善辦園條件。

  八、及時了解國內外有關托幼工作的信息動態,吸取經驗,改進工作。

  實施科學管理的過程中向員工進行宣傳教育,組織學習掌握科學管理的知識、方法、技能、技巧、不斷提高工作質量與教育質量。

  幼兒園園長崗位職責 篇2

  崗位職責:

  1、協助店長完成相關工作。

  2、溝通能力強,能獨立處理一些沖突問題。

  3、整個園區的運營工作,包括教師管理、教學管理、后勤管理等。

  任職要求:

  1、大專及以上學歷,學前教育、教育類等相關專業;

  2、3年以上幼兒園教學管理經驗,有教師資格證者優先;

  幼兒園園長崗位職責 篇3

  (1)貫徹國家的法律、法規、方針、政策;上級主管部門的決定、指示;貫徹幼兒園工作計劃與辦學意圖,及幼兒園的計劃、工作要求等;

  (2)主持幼兒園行政、業務、后勤管理工作,家長工作及外事接待工作;

  (3)負責幼兒園的人事,注重制度文化建設。抓好保教人員的思想政治工作和精神文明建設,形成良好的園風,努力建設一支優秀的.教職工隊伍;

  (4)負責幼兒園的財務,合理規范安排幼兒園的資金,爭取多方支持,積極改善辦園條件及教職工的福利待遇,加強幼兒園設施和校園文化建設;

  (5)認真做好園務計劃的制定、落實、總結工作;深入實際,組織和領導全園的保教工作、科研工作,不斷改革創新,辦出水平,辦出特色;

  (6)定期召開園務會議、全園教職工會議及其他各類人員會議,決定會議主題,聽取各部門工作匯報,協調各部門、各園區之間的關系,發揚民主,集思廣益,聽取意見,改進工作;

  (7)積極支持工會、婦女、共青團等群眾組織開展工作;關心師生員工的工作、學習、生活和健康,積極為教職工解決后顧之憂。創設良好的工作、學習環境;

  (8)加強自身素質修養,努力學習政治和教育理論,密切聯系群眾,改進工作作風;秉公辦事、不謀私利;嚴以律己、寬以待人;

  (9)主動向局領導匯報工作。

  幼兒園園長崗位職責 篇4

  職責描述:

  1、負責公司幼兒園項目的落地,主持公司幼兒園項目的日常教務及教學管理工作;

  2、及時了解國內外幼兒教育動態,研究幼兒教育新成果,關注幼兒教育發展的新動向;

  3、全面掌握教職員工的思想動態,開展常規性的培訓:

  4、定期召開家長會,展示教育成果、宣傳家教方法,聽取家長意見,提高辦園質量;

  5、參與公司工作計劃的.制定、確立分級管理目標、建立結構合理、協調靈活、反饋及時的科學管理機制;

  任職要求:

  1、教育、管理相關專業畢業,具備兒童教育心理學實操,本科以上學歷;

  2、從事園長或執行園長工作三年以上,有豐富的高端園操作經驗,有新開園籌備工作經驗者優先;

  3、具有獨立開展工作的能力、協調能力強,能獨立承擔園區籌建的各項工作;

  4、有豐富的幼兒園人脈資源者優先;

  5、證照齊全,英語口語優秀者優先。

  幼兒園園長崗位職責 篇5

  1、協助配合園長做好幼兒園的各項工作,認真履行崗位職責;

  2、負責全園的教育教學管理,指導教師開展教學活動,制定好各種計劃和工作總結以及計劃落實情況,保證幼兒園教育教學活動正常進行;

  3、每半月組織教師業務學習,為教師培訓創造條件。有計劃地做好教材教具征訂和添置工作。

  4、深入班級,做好檢查日常班級交接管理工作。每學期每班隨堂聽課不少于3節;

  5、嚴格執行幼兒園各項規章制度,檢查教師崗位職責的落實,負責每學期教學質量的`考核檢查工作;

  6、做好全園性幼兒活動(如慶祝會﹑運動會﹑參觀學習等)和各類會議的籌備和接待;

  7、根據本園的實際需要,指導教師做好家長工作,每學期召開家長會﹑家長開放日,做好家長調查﹑網絡宣傳版欄聯系與檔案整理裝訂工作。

  幼兒園園長崗位職責 篇6

  幼兒園園長主要職責:

  1、負責幼兒園的全面管理,主持全園工作,是幼兒園各項工作的負總責。

  2、主持制定全園工作計劃和各項規章制度,確立分級管理目標,建立結構合理、協調靈活、反饋及時的科學管理機制。定期召開園務會,深入檢查各項工作實施情況。

  3、負責全園教職工的'聘任、調整園內工作人員結構,定期對保教工作人員進行考核并做出正確評估。

  任職要求:

  1、熟悉并認可國外先進教育理念,英文流利

  2、在帶團隊方面有自己的經驗,洞察力強

  3、情商高,人品正直,溝通能力強

  幼兒園園長崗位職責 篇7

  主要職責:

  1、負責幼兒園的全面管理,主持全園工作,是幼兒園各項工作的負總責。

  2、主持制定全園工作計劃和各項規章制度,確立分級管理目標,建立結構合理、協調靈活、反饋及時的科學管理機制。定期召開園務會,深入檢查各項工作實施情況。

  3、負責全園教職工的.聘任、調整園內工作人員結構,定期對保教工作人員進行考核并做出正確評估。

  任職要求:

  1、熟悉并認可國外先進教育理念,英文流利

  2、在帶團隊方面有自己的經驗,洞察力強

  3、情商高,人品正直,溝通能力強

  幼兒園園長崗位職責 篇8

  1、認真貫徹宣傳"預防為主、增強為主"的方針,每周與保教人員了解分析幼兒健康情況,對保健工作提出管理措施,認真督促和檢查衛生制度;

  2、負責幼兒園保育保健、膳食營養、后勤保障工作,落實園務計劃及管理目標;

  3、組織開展全園的保育工作,每月組織保育員進行業務學習,幫助保教人員提高業務水平;

  4、每周對班級進行衛生檢查工作,并做好記錄。每學期對各班保育員進行考核,整理保育后勤工作的.文書檔案;

  5、負責全園園舍設備、綠化、環境衛生及園內物品的管理。及時督促維修指導,每周對教室、用電、大型玩具進行安全檢查;

  6、每周督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執行一日生活常規的情況。

  7、做好安全防衛、防火、防毒工作,發現不安全因素及時采取措施。

  8、做好教職工的考勤登記。

  幼兒園園長崗位職責 篇9

  1、認真貫徹執行黨的教育方針和政策。執行上級的批示和決議,貫徹執行《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規程》、《上海市學前教育綱要》、《上海市0~3歲教養方案》、《托兒所、幼兒園衛生保健制度》。

  2、從實際出發,深入細致做好政治思想工作,關心保教人員的思想與工作,生活和健康。經常對全體職工進行為人師表的職業道德教育,把師德教育和人生觀、價值觀等教育結合起來。解決各方面矛盾,調動全體職工的積極性。

  3、要組織全體教職工的政治、文化、業務學習和教研、科研活動及培訓工作,提高他們的.政治覺悟,更新他們知識結構,提高業務水平和教育改革工作。

  4、負責主持制定幼兒園工作計劃,主持園內各種會議,定期深入第一線,檢查幼兒園各項工作實施情況,協調園內外關系,總結交流園內各個環節的工作經驗和教訓,表彰先進,推廣經驗。組織課程方案的制定與實施,加強課程領導力,不斷完善課程實施方案。

  5、制定人員編制,明確分工,合理組織人力,決定入選,任用、調離、晉升級,獎懲等工作,注意改善教職工勞動條件。

  6、負責制定招生方案,組織實施和審批。

  7、負責財產管理的領導工作,審查,預、決算、合理使用經費。

  8、負責幼兒園房舍、設備、財產、綠化的長遠規劃及基建維修等工作,努力改善辦學條件。

  9、負責對各條線負責人工作的督促檢查,督促部門負責人重點抓好教學,科研工作,衛生保健及膳食管理工作。

  10、及時了解國內外有關托幼工作的信息動態,吸取經驗,改進工作。

  11、在實施科學管理的過程中向教職工進行宣傳教育,組織教職工學習掌握科學管理的知識、方法、技能、技巧、不斷提高工作質量與教育質量。

  幼兒園園長崗位職責 篇10

  崗位職責:

  1、協助園長實施各種規章制度,建立正常的工作秩序定期對教職工的`工作進行檢查、指導、考核和評估。

  2、協助園長搞好職工隊伍建設,做好職工政治思想工作,關心職工生活,傾聽職工意見,支持職工開展各種有益的文體活動。

  3、負責維護校園環境的管理,有計劃的搞好校園綠化、美化,不斷優化育人環境,重視園內安全工作,妥善處理一切偶發事件,預防各種安全事故的發生。

  4、協助園長做好幼兒園總務后勤的管理和服務工作,熟悉幼兒園總務后勤工作、規章制度、工作職責,并認真組織實施。

  5、協助園長做好其他的輔助服務工作。

  任職要求:

  1、大學專科以上學歷,具備教研管理能力,有幼兒園或行政相關工作經驗者優先考慮;

  2、工作認真,負責,細致,溝通以及協調能力強;

  3、熱愛幼兒園工作。

  幼兒園園長崗位職責 篇11

  一、衛生保健

  1、根據兒保的要求,制定衛生保健制度。

  2、每學期,根據本園的現狀確立重點,制定改善計劃。實施后,向全園公布結果和總結。

  3、合理規劃幼兒園的場地,做到綠化、美化、兒童化。

  4、指導保健室及廚房科學合理地安排幼兒膳食。

  二、園容、園舍及安全

  1、督促總務處、會計室人員嚴把物品進出關,做到帳目清楚,收支平衡。

  2、負責幼兒園校園環境整體規劃與實施。

  3、負責全園房舍、器械、設施的檢查,并督促有關人員及時維修。

  4、負責固定資產的統計、保護、管理好庫房物品。

  5、建立健全幼兒園安全制度,改善不足,杜絕漏水、失火、被盜、丟失、食物中毒等現象。

  三、為教學服務

  1、做好教育教學所需的物品配備、場地提供等。

  2、負責與配合幼兒園的觀摩、接待、大活動的準備工作。

  3、安排寒暑假、節日值班和早晚值班。

  四、日常工作

  1、每周五定期或平時不定期地檢查各班衛生,及時評價反饋意見。

  2、每月組織伙委會會議,每周參加兒童伙委會和教師伙委會的`食譜制定工作。

  3、每月組織保育員學習一次,提高其保育意識及保育技能。

  4、每月檢查全園的大型器械、線路、房舍等,消除隱患。

  5、每年利用假期對全園進行有重點的維修、改建、添置,為教育教學創設良好的環境。

  幼兒園園長崗位職責 篇12

  崗位職責:

  1、全面負責親子園的人事、財務、經營、教學和安全等工作;

  2、因地制宜的.制定園所發展特色;

  3、維護與家長及園所周邊公共關系;

  4、關心、指導、員工工作生活,考核員工的工作態度與工作績效;

  任職要求:

  1、35周歲以上,教育相關專業,本科以上學歷;

  2、具有幼兒園園長資格證書;

  3、熟悉國內外學前教育領域發展趨勢和特點,具有獨立開發設計課程體系的經驗,具備對教育教學方面的指導和培訓能力;

  4、具備較強的執行能力和管理能力,誠實、正直,工作敬業,喜歡孩子,有強烈的事業心和良好的職業道德;

  5、具有國外幼兒園工作經驗者優先;

  6、三年以上親子幼兒園或國際教育機構管理工作經驗者優先。

  幼兒園園長崗位職責 篇13

  1、協助園長實施有關教育方面的法律法規、方針、政策及上級主管部門的規定。做好教師的政治思想工作,調動其積極性,做好教師工作績效和學期評定。

  2、負責制定全園教學業務計劃(包括教研、科研、業務、學習、日常教學管理等)并組織實施,做好階段工作小結與期末工作總結。

  3、負責組織、指導和審查教師制定的班級學期、月、日教育計劃的完成情況、用詞用句規范情況并檢查督促執行情況。

  4、負責組織教師進行業務學習,學習《規程》、《綱要》,以新精神、新觀念指導教育實踐,指導年段教研組長,認真組織教師集體備課,設計最佳教育方案,不斷提高教師業務水平。

  5、有計劃地深入教學第一線,檢查督促指導保教工作,并能分析、反饋問題,及時解決問題。

  6、負責指導,安排園內外教學觀摩活動和實習、見習工作。

  7、負責召開園教研組會議,專門研究教育、教學、改革的`問題,抓好科研計劃的實施,及時總結經驗、交流、推廣。

  8、負責日常教育教學常規管理(如制作作息時間表、課程表以及各種活動檢查表等)并重視資料積累和業務檔案的管理。

  9、每學期末檢查了解各班幼兒發展觀察評估情況,及時統計、匯報、分析,為調整和制定下學期教育目標提供依據。

  10、每學期初應提出合理的教學活動設施教玩具的添置調配等使用意見。

  11、主動向園長匯報工作,園長外出或病休時要行使園長的職責,負責全面工作,解決和處理園內重大的事件。

  12、分管園內教學、課改、家長工作。

  幼兒園園長崗位職責 篇14

  1、配合園長共同管理全園的教育教學、科研工作。

  (1)負責落實全員教育、教學工作計劃,根據園務計劃每學期制定、完成教研、科研活動計劃和總結。

  (2)組織開展園內的教研和日常保教工作,指導教師開展教育理論和實踐的研究工作。

  (3)協調好各年級組的工作,發現和解決教育過程中存在的.問題。

  (4)召開年級組長會議,負責安排每學期課程計劃,開展年級組長的工作交流,提高組長工作能力。

  2、配合園長抓好隊伍建設

  (1)每學期初完成全園教師業務培訓計劃,期末完成總結。

  (2)組織每周一次的業務學習,組織開展教科研的研究工作,提高教師政治、業務素質。促進教師專業發展。

  (3)組織教師專項小組的培訓,開展帶教活動,幫助教師實施個人既定目標。

  3、配合園長做好家園協調、聘用考核工作。

  (1)指導教師開展家教指導工作,每學期開設家長講座、家長座談會等,加強幼兒園與家長的溝通,聽取家長的意見。

  (2)配合做好招生工作。

  (3)關心0—3歲親子苑的工作

  (4)做好教工的評聘、考核等工作。

  4、協助園長組織管理好后勤工作

  (1)負責制定后勤工作計劃,與后勤組長一起負責計劃的實施、總結工作。

  (2)關心和了解后勤部門的工作情況,聽取意見,幫助解決提出的問題。

  (3)督促后勤各部門人員執行安全、衛生、保衛工作制度。

  (4)組織后勤人員開展學習、培訓和保教研究,做好日常的檢查、考核。

  (5)做好分管部門的日常行政管理工作。

  幼兒園園長崗位職責 篇15

  1、配合園長做好幼兒園全面管理工作。

  2、負責全園安全保衛、后勤服務及后勤保障工作,制定相應學期計劃并組織實施。

  3、負責衛生保健、廚房、校車、門衛、保潔等后勤崗位的管理、督查、考核及指導工作。

  4、管理好幼兒膳食,定期檢查完成伙食核算和完善幼兒膳食營養情況。

  5、組織并參加全園性衛生、個人衛生的'檢查,并做好記錄。 6、負責幼兒園設施設備的管理、維護、維修工作。

  7、做好全園的安全保衛工作,定期檢查大型玩具及電器等,定期檢查門衛工作情況,組織好安全教育網的學習、考查及演練活動。

  8、負責全園教職工的考勤,安排節假日值班、寒暑假輪休、教師倒休等。

  9、負責后勤人員的業務學習,提升自身素質及業務能力。

  10、負責全園保教物品的采買和管理工作,做到貨比三家,保質保量。

  11、管理財物,負責幼兒園經費預算的編制、審查、預決算及各種報表、帳目。遵守財經紀律和制度,每月向園長匯報經費使用情況。

  12、負責全園用具、用品的發放,并堅持帳目登記手續。

  幼兒園園長崗位職責 篇16

  1、根據幼兒園發展規劃和工作計劃,組織制訂和實施后勤工作計劃;審批分管部門工作計劃和工作總結。

  2、負責制定學校《安全保衛制度》,建立健全各項措施并組織實施,采取有效措施保衛師生人身安全,防火、防盜。

  3、負責后勤人員的管理、崗位培訓、考核等工作,組織后勤人員積極配合幼兒園中心工作,樹立為教學服務的思想,開展“管理育人、服務育人”工作。

  4、帶領后勤人員鉆研業務,規范操作;深入后勤崗位,加強督促,嚴格指導,努力提高后勤各崗位人員的`工作責任心和業務水平;定期開展保育員、廚房人員的崗位練兵培訓;了解后勤各崗位的職責,配合園長對各成員的履行職責情況進行評定。

  5、負責幼兒園房屋修繕、設備添置和維修、安全保衛等項工作。組織有關人員搞好物質供應、校產管理、衛生、綠化美化、計劃生育、水電管理與維修工作,保證教育教學工作順利開展。

  6、負責幼兒的膳食管理工作,開好膳委會,定期檢查營養測算,保證幼兒各種營養平衡,杜絕食物中毒,加強食堂管理,不斷提高飯菜質量和服務質量,降低成本和開支,定期向家長公布幼兒代辦費及伙食帳目。

  7、負責督促并幫助保管員健全財產管理制度,做到物物有賬,賬賬相符,賬物相符。組織后勤人員定期和及時檢查維修園內設備設施,延長物品設備的使用期限,負責幼兒園防暑、防寒、防蟲、滅菌工作的檢查落實。

  8、分管工會、團支部工作,開展有益健康活動,搞好職工福利工作,不斷改善師生員工的工作條件和生活條件,及時做好園務公開工作。

  9、講究經濟效益,力求以最少的人力、物力、財力和時間,獲得較大的效益,做到物盡其用,財生其效,做到一方面注意節流,另一方面又注意開源。

  10、園長外出或生病時,協同業務園長主持幼兒園全面工作,確保全園工作順利進行。

  幼兒園園長崗位職責 篇17

  1、參與幼兒園保育保健、膳食營養工作,落實園務計劃及管理目標。

  2、認真貫徹宣傳“預防為主、增強為主”的方針,經常與保教人員了解分析幼兒健康情況,對保健工作提出管理措施,認真督促和檢查衛生制度。

  3、組織開展全園的保育工作,組織生活教師進行業務學習,開展園內保育活動觀摩和專題研究,總結推廣,交流經驗,互幫互促,幫助保教人員提高業務水平。

  4、貫徹保教結合方針,指導生活教師及后勤工作人員緊密配合教育工作,并經常檢查督促,落實崗位責任制。

  5、負責組織保健人員、后勤人員的學習培訓,進行思想教育,檢查各種制度落實情況,定期對后勤人員考核,整理保育后勤工作的'文書檔案。

  6、負責全園園舍設備、綠化、環境衛生及園內物品的管理,及時督促維修指導,及時增添教學設備、用品,經常進行安全檢查。

  7、與醫務人員共同決定病兒和體弱兒童的護理與飲食。

  8、督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執行一日生活常規的情況,每周定期檢查各班執行衛生制度的情況,并與醫務人員定期檢查廚房,執行衛生保健制度情況。

  9、做好安全防衛、防火、防毒工作,發現不安全因素及時采取措施。

  10、制定后勤工作計劃,并進行工作總結。

  幼兒園園長崗位職責 篇18

  本園在發揮黨組織的政治核心作用下,全面貫徹園長負責制,園長全面負責幼兒園的園務工作,其主要職責為:

  1、堅持社會主義辦園方向,全面貫徹執行《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規程》等國家有關法律、法規、方針、政策,認真執行上級黨委和教育行政部門的通知、決定。

  2、領導幼兒園全面工作,管理好幼兒園的.人、財、物等工作,管好用好幼兒園經費,嚴格執行財經紀律和財務制度,對幼兒園重大工作和重大改革措施進行決策,并組織實施。

  3、負責制訂幼兒園規劃和學期全面工作計劃,負責建立并組織執行各種規章制度,每月布置、檢查、總結幼兒園工作,每月召開一至二次園務會,每學期向行政主管部門報告工作。

  4、負責領導和組織園內管理體制改革,制訂相應的制度,引入競爭機制,使改革不斷深化、完善,負責聘任、調配工作人員。指導、檢查和評估教職工的工作,并合理給予獎懲。

  5、加強教職工的思想政治工作,組織政治學習和業務學習,為教師的文化業務學習創設條件,關心、改善教職工的生活和工作條件,維護教職工的正當權益。

  6、定期召開家長會,征求家長意見,取得家長支持。

  7、發揮教代會的作用, 尊重教職工的主人翁地位和民主管理、民主監督的權利,團結和依靠教職工辦好幼兒園。

  幼兒園園長崗位職責 篇19

  一、認真貫徹教育方針,貫徹執行《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規程》等有關法規、法律、執行上級主管部門的指示和下達的各項工作,努力完成任務。

  二、主持全園行政、業務管理,制定全園工作計劃,做好實施、檢查、總結工作。努力提高保教質量,提高服務質量。

  三、負責建立并組織執行各項規章制度。

  四、負責聘任、調配工作人員,對全園教職工工作進行指導、檢查、評估、考核,并給予獎懲。

  五、加強全園教工的思想工作,進行職業道德教育,組織文化、業務學習。并為他們的政治、文化業務進修創造必要的條件,關心和逐步改善教工的生活工作條件,提高他們的`政治、業務水平,維護他們的正當權益,形成良好園風。

  六、堅持勤儉辦園的方針,管理好園舍、設備和經費,督促事務、財務人員合理安排資金開支,搞好綠化工作,不斷改善辦園的條件。

  七、組織和指導家長工作。

  八、增強民主管理意識,經常聽取意見,改進工作。依靠和發揮黨、政、工、團骨干作用,辦好幼兒園。

  九、努力學習,及時了解吸收幼兒工作的信息、經驗、不斷提高自身政治、文化業務素質,推動促進幼兒園各項工作的開展。

  幼兒園園長崗位職責 篇20

  一、園長的主要職責:

  幼兒園實行園長負責制,園長全面主持幼兒園工作,其主要職責如下:

  1、貫徹執行黨和國家有關幼兒教育的方針、政策以及教育法規、規章,堅持正確的辦園方向。

  2、負責教職工的政治思想工作、職業道德教育,組織文化、業務學習;維護教職工的正當權益,關心并逐步改善教職工的生活和工作條件;發揮教職工(或教職工代表)代表大會在幼兒園民主管理中的作用,調動和發揮教職工的主動性、積極和創造性。

  3、主持幼兒園的保教工作。領導和組織安全保衛、衛生保健工作,貫徹有關的法規和規章,確保幼兒在園安全、衛生和健康;領導和組織教育工作,貫徹執行國家幼兒園課程標準,促進幼兒身心和諧發展。

  4、領導和組織行政工作,包括工作人員的.考核、任免和獎懲及園舍、設備和經費管理等。

  5、密切與家長和社區的聯系,向家長和社區宣傳正確的教育思想和科學育兒知識,爭取家長和社區支持幼兒園工作。

  二、園長崗位要求:

  (一)基本思想品德要求:

  1、堅持黨的基本路線,擁護黨的十一屆三中全會以來的方針政策。努力學習建設有中國特色社會主義理論。

  2、熱愛幼兒教育事業,熱愛幼兒,尊重、依靠、團結教職工。

  3、實事求是,公正廉潔,嚴于律己,以身作則,作風民主。

  4、敬業守職,努力學習,積極進取,勇于改革創新。

  (二)崗位專業要求:

  1、正確領會和掌握國家的教育方針、政策和法規的基本精神,熟悉幼兒教育法規和規章,堅持依法辦園。

  2、有一定的幼兒衛生、心理和教育的基本理論,了解和掌握幼兒身心發展和教育的基本規律,有正確的教育觀念。正確掌握國家幼兒園課程的主要內容和基本精神,并能組織實施。

  3、有幼兒園科學管理的基本知識。

  (三)崗位能力要求:

  l、能根據黨和國家的有關方針、政策和法規、規章結合本園實際,制訂本園發展規劃和工作計劃并組織實施。

  2、有管理和指導工作的能力,能組織管理幼兒園衛生保健工作;指導幼兒教師制訂適合幼兒發展水平的教育計劃;正確評析保育教育工作;組織開展有效的教研工作;幫助保教人員提高業務水平,改進保教工作。

  3、有一定的組織協調能力。能調動教職工的積極性,善于依靠和動員家長、社區等各方面的力量參與和支持幼兒園建設。

  4、有一定的撰寫文稿和口語表達能力。能擬定工作計劃,撰寫工作經驗和研究報告,并指導教師撰寫文稿。

  幼兒園園長崗位職責 篇21

  1、主持全園安全、行政、業務管理工作,思想政治工作和精神文明建設。

  2、認真貫徹執行黨的教育方針、政策。執行上級主管部門有關安全工作的指示和決議,全面的組織和管理好幼兒園的各項安全工作,帶領并團結全體教師努力完成幼兒園全面工作任務。

  3、領導幼兒園制度各項安全工作制度及安全工作計劃,定期主持召開幼兒園安全工作會議。經常深入各班、督促、檢查、指導幼兒園的安全工作,做到管理目標化,工作程序化,方法科學化,作風民主化。

  4、加強對幼兒園教育、教學的領導,及時指導幼兒園指定一切重大活動的安全工作預案,以保障幼兒園工作的`順利進行。

  5、不斷改善辦園條件,完善幼兒園各種保健設施設備,以保證幼兒的健康成長。

  6、經常組織教職工及家長的安全知識學習,有計劃地做好交通安全、消防安全培訓工作。

  7、指導幼兒園做好各種傳染病的防治工作,果斷處理各種突發事件。

  8、做好每年教職工、幼兒的體驗工作。

  幼兒園園長崗位職責 篇22

  崗位職責:

  1、貫徹執行國家、地方的有關法律、法規、方針、政策和上級主管部門的規定。

  2、制定幼兒園的發展目標、規劃和工作計劃,組織實施并做出總結。

  3、貫徹德美辦園宗旨,做好教育教學工作,市場和招生工作,衛生保健工作,后勤工作等。

  4、組織、執行德美總部各項規章制度。

  5、樹立關系和諧、寬容理解、工作嚴謹、細致服務的園風,帶領全體員工,認真做好各項工作,對員工能夠做出公正的評價,并對其進行月績效考核、評級考核等。

  6、為幼兒園培養各方面的人才,建設一支精良的教師團隊,使老師們業務能力和教研水平在不同程度上都有所提高。

  7、安排好園內的各崗位,做好員工的儲備工作。關心員工生活,體貼入微,為員工排憂解難,做員工的`貼心人。

  8、定期組織召開園務會和全體員工會議,加強民主管理和監督。

  9、管理好校園設備和財產,努力改善辦園條件。

  10、做好幼兒園的預算、結算。

  11、定期安排家長課程及看護人課程,平時注重組織和指導各部門做好家長服務工作,及時聽取家長意見,改進工作,做好家園配合。

  12、加強與社會的聯系,不斷獲取新信息,爭取各方面的支持和配合。

  任職資格:

  1、大專以上學歷;學前教育、幼師相關專業。

  2、具有幼兒園園長上崗證。

  3、5年以上國內大型幼兒園、國際幼兒園或教育機構全面管理經驗。

  4、熟悉國、內外學前教育領域發展特點;熟悉幼教行業運行情況及相關法律、法規;誠實敬業、責任心強,具有良好的開拓創新精神和團隊協作精神;具備良好的組織、協調、管理能力;能承受較大工作壓力。

  5、有較高的溝通能力和營銷策劃與組織能力。

  6、有良好的個人素養及較強的開拓與創新精神。

  7、熱愛并樂于從事教育事業,具有先進的教育理念和較強的管理能力。

  8、英語水平優異優先考慮。

  幼兒園園長崗位職責 篇23

  1、負責制定并組織實施國際幼兒園的整體發展規劃和運營決策;

  2、負責主持并完成全園工作計劃,貫徹集團各項管理規定;

  3、負責園所的全面管理工作,保持幼兒園日常運營,制定幼兒園各項計劃、總結,幼兒園各項工作進行監督與指導;

  4、負責園所教育教學水平的`管理與提高,對教師進行有針對性的指導與培訓;

  5、負責園內教師隊伍的建設管理,包括人員選拔、評估考核等;

  6、負責配合集團戰略決策,執行幼兒園對外宣傳、展示、互動等大型活動;

  7、負責家長工作,建立、維護與家長良好的溝通渠道,確保家園共育;

  8、負責配合完成集團分配的臨時工作。

  幼兒園園長崗位職責 篇24

  1、貫徹黨的教育方針,執行上級指示決議,團結全園職工,努力完成幼兒園的雙重任務。

  2、深入實際組織和領導教養工作,出點子,搞科研,不斷總結教養工作質量。

  3、組織和領導教職工的政治、業務學習,交流信息,認真做好教職工政治思想工作,關心他們的`生活和健康,調動和發揮他們的積極性和創造性。

  4、堅持勤儉辦園的方針,組織領導全國的事務工作,管理好幼兒園的園舍,設備和經費,不斷改善幼兒園的教學條件和教職工的辦公條件。

  5、定期召開園務會議,公開報告、總結園內重大工作、發揚民主集思廣益,辦好幼兒園,定期召開家長會議,聽取意見,改進工作。

  6、完成領導交辦的臨時任務。

  幼兒園園長崗位職責 篇25

  1、制定幼兒園年度、學期、月工作計劃和預算;

  2、貫徹執行國家有關法律、法規,堅持依法辦園;

  3、負責計劃、組織、指導、檢查幼兒園的日常管理工作,保證各項目標的實現;

  4、負責考核教職工績效,總結和安排幼兒園各項工作;

  5、接待家長,通過各種渠道主動地與家長溝通,對家長的`要求、意見、建議做出及時地反應和處理,幫助解決家庭中保教的一些問題和困惑;

  6、宣傳和推廣幼兒園教育理念;

  7、負責為兒童和教職工提供健康和安全的環境。

  幼兒園園長崗位職責 篇26

  崗位職責:

  1、組織教師結合本園特點明確園所培養目標、完善課程體系、制定園所教學計劃、合理安排幼兒一日生活,全面提高園所保教質量。

  2、熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點,熟悉幼兒園各年齡段教學內容及要求,指導和審查各班學期工作計劃,定期查閱教師的各項教育文案、測查幼兒教學效果,并做好記錄

  3、定期組織教師開展各類教研活動,提高教師的業務能力,完成保教崗位人員的各項評比與考核任務。

  4、做好班級教務檢查工作,堅持深入班級聽課,指導教師規范開展教育教學。

  5、做好幼兒園生源管理與新學期的'分班工作,配合市場部設策劃、組織好園內外的大型活動與招生活動。

  6、確保幼兒園課程和教育教學活動有序、安全開展,幼兒能在課程活動中不斷獲得發展,實現教育目標。

  任職要求:

  1、持有幼兒園教師資格證、園長資格證;學前教育、心理學等相關專業本科以上學歷,經驗豐富者可適當放寬要求。

  2、熟悉和了解國內外學前教育理念、幼兒園課程設置和教育教學特點。

  3、思路清晰、嚴謹,計劃性和執行力強,能組織家長講座、師資培訓和對教師進行工作指導。

  4、在幼兒園從事教育工作8年以上,5年以上省級幼兒園或國際園教學管理工作經驗。

  5、有獨立承擔教學培訓與策劃組織各項大型活動的工作能力。

  幼兒園園長崗位職責 篇27

  一、依法辦園

  1、嚴格按照國家規定的有關法律、法規、方針、政策和上級主管部門的規定辦園。

  2、每周組織一次政治學習,及時將上級主管部門的辦園思想及改革動向傳達到每一位員工,準確地公開各種信息。

  二、組織管理

  1、主持幼兒園全面的行政工作(人、事、物)。

  2、全面考慮幼兒園未來的發展方向,做好“五年規劃”、“年度計劃”的.制定與總結。

  3、以“教工大會”的形式建立健全幼兒園各類工作規范和崗位細則,并進行評估考核,給予相應的獎懲。

  4、負責全園人員的聘用、調配,做好每學年的班組組合安排。

  5、負責幼兒的招生、分班。

  三、財物管理

  1、統籌考慮幼兒園經費的合理使用,保證幼兒園未來發展的需要和國家規定的教師福利的需要。

  2、監督財會人員規范做好收支帳、管理物品。

  四、其它工作

  1、兼任幼兒園黨支部書記,負責園團支部、工會、婦委會、老干部的工作。

  2、負責幼兒園與社區的聯系和協調工作。

  3、負責“家長學校”的組織與管理,每學期每年齡段進行三次以上的活動。

  幼兒園園長崗位職責 篇28

  1、負責幼兒園的教育指導工作;

  2、收集、整理家園教育資料,并及時歸檔。

  3、負責協助園長做好幼兒園的'溝通、安排、管理等工作,有幼兒園教學經驗五年以上更佳,有相關方面的經驗更佳,業務能力強。

  4、能吃苦耐勞,盡心盡責。

  幼兒園園長崗位職責 篇29

  1、全面貫徹執行黨和國家的教育方針、政策、法規,堅持社會主義的辦園方向,按教育規律辦事,不斷提高辦園效率,使幼兒園的知名度逐年提高。

  2、認真履行園長工作條例,對幼兒園的發展實行科學的規劃和組織,負責制定審議幼兒園發展目標、工作計劃,抓好組織、實施、指導、檢測、總結工作,創造性地完成幼兒園總目標。

  3、加強師資隊伍建設,調配好各部門的負責人,合理調配和充分發揮全園工作人員的`特長,建立崗位責任制,明確教職工的崗位職責,為全體教職工順利而創造性地完成工作及取得成功創設條件和提供服務。

  4、把師德教育放在首位,堅持教書育人,管理育人,服務育人,環境育人的方針,采取切實措施,堅持不懈地加強教職工的政治思想教育和業務水平的提高。

  5、堅持幼兒園工作以教育為主,按照《規程》、《綱要》和《指南》的精神,遵循教育規律和幼兒身心發展規律組織各項活動,建立和完善教育活動管理制度,經常深入教育第一線,指導教學教研工作;嚴抓幼兒園安全教育和管理落實安全工作,做到無大事故發生,把小事故減到最低限度。

  6、堅持勤儉辦園,嚴格管理財務和財產,主持和審定幼兒園年度預算,審定幼兒園重大項目的經費開支和分配方案,搞好幼兒園建設,努力改善辦園條件和教職工的生活福利。

  7、負責組織建立幼兒園各項規章制度,進行大膽改革,不斷更新管理理念,努力形成"以人為本"的管理模式,為教職工營造"有序、愉快、理解、支持、發展"的工作環境,提高幼兒園科學民主管理水平。

  8、支持和指導群眾組織開展工作,充分發揮工會、團支部在幼兒園工作中的積極作用。

  9、主持幼兒園的行政會議及外來人員的接待工作。

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