幼兒園業(yè)務園長崗位職責

時間：2022-11-05 15:25:55 園長職責我要投稿

幼兒園業(yè)務園長崗位職責6篇

　　在快速變化和不斷變革的今天，崗位職責的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？下面是小編幫大家整理的幼兒園業(yè)務園長崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

幼兒園業(yè)務園長崗位職責6篇

幼兒園業(yè)務園長崗位職責1

　　一、教育教學

　　1、負責教育教學的全面管理與指導。根據(jù)幼兒園學期工作計劃內(nèi)容制定全園保教工作汁劃。

　　2、帶領(lǐng)各年級組長制定每學期教育教學計劃，幼兒發(fā)展目標，并指導實施與總結(jié)。

　　3、認真分析教師的教育水平與幼兒發(fā)展狀況，設定合理的幼兒園教育教學課程，并在教育實驗的基礎上組織實施，形成特色，有所突破與提高。

　　4、指導教師創(chuàng)設適宜的教育環(huán)境，發(fā)揮環(huán)境的教育作用。負責指導活動區(qū)、游戲角、家園聯(lián)系欄、自然角的材料投放。

　　5、負責審定教師用書、雜志、音像各種教具以及玩具幼兒圖書等。

　　二、教育科研

　　1、負責組織與領(lǐng)導各年級的教育科研活動。認真分析幼兒園教改中的不足與難點。選擇科研課題，制定研究方案，配合課題負責人保證課題正常順利地開展。

　　2、組織參與課題研究的人員進行學習與培訓，負責搜集研究資料與研究過程的管理。

　　3、每兩周參加一次課題組活動。組織教學觀摩活動。針對問題進行研討，體現(xiàn)教科研成果和觀念。

　　4、每年幫助參加教科研的教師制定課題計劃、撰寫論文，并負責各課題專項檔案的整理，做好各課題的中期匯報，結(jié)題評定工作。

　　5、負責課題成果的再利用與推廣工作(現(xiàn)場會、講座、教材、讀物等)。

　　三、觀摩接待

　　1、負責省、市、區(qū)各級現(xiàn)場會及驗收評比的接待工作。

　　2、負責外省市教師的教學觀摩接待與組織工作，指導幼師學生的見習、實習工作。

　　3、每次的教學觀摩要與開課教師一起選擇課題、備課、試教、說課，體現(xiàn)最新的教育科研成果和觀念，為青年教師提供脫穎而出的機會。

　　四、教師培訓

　　1、每年制定詳細的培訓計劃，利用課題組活動和業(yè)務學習時間，對青年教師、骨干教師進行分層培訓，讓教師在參與式的培訓中不斷提高。

　　2、每學期為教師提供去外園觀摩、學習的機會。

　　3、請幼教專家來園講課，提高全園教師的素質(zhì)。

　　五、日常工作

　　1、指導各班幼兒一日生活常規(guī)的培養(yǎng)，并組織各年級進行評價。

　　2、組織安排好“六一”兒童節(jié)慶祝活動和幼兒運動會。

　　3、每月組織一次業(yè)務學習(有課題的以課題研究的形式)，傳達學習教育新信息、新觀念、新方法。

　　4、每兩周檢查一次教師的備課本、計劃本、觀察記錄本、并根據(jù)情況及時反饋意見。

　　5、堅持隨班聽課，了解教師的教學水平及幼兒發(fā)展情況，并及時評價。

　　6、每學期對全園幼兒抽查測評，并將分析結(jié)果和指導性建議及時與教師交流。

　　7、組織教師進行幼兒發(fā)展水平的評價與分析。

幼兒園業(yè)務園長崗位職責2

　　1、全面負責親子園的人事、財務、經(jīng)營、教學和安全等工作;

　　2、因地制宜的制定園所發(fā)展特色;

　　3、維護與家長及園所周邊公共關(guān)系;

　　4、關(guān)心、指導、員工工作生活,考核員工的工作態(tài)度與工作績效;

　　任職要求:

　　1、35周歲以上,教育相關(guān)專業(yè),本科以上學歷;

　　2、具有幼兒園園長資格證書;

　　3、熟悉國內(nèi)外學前教育領(lǐng)域發(fā)展趨勢和特點,具有獨立開發(fā)設計課程體系的`經(jīng)驗,具備對教育教學方面的指導和培訓能力;

　　4、具備較強的執(zhí)行能力和管理能力,誠實、正直,工作敬業(yè),喜歡孩子,有強烈的事業(yè)心和良好的職業(yè)道德;

　　5、具有國外幼兒園工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　6、三年以上親子幼兒園或國際教育機構(gòu)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

幼兒園業(yè)務園長崗位職責3

　　1、協(xié)助園長實施有關(guān)教育方面的法律法規(guī)、方針、政策及上級主管部門的規(guī)定。做好教師的政治思想工作，調(diào)動其積極性，做好教師工作績效和學期評定。

　　2、負責制定全園教學業(yè)務計劃(包括教研、科研、業(yè)務、學習、日常教學管理等)并組織實施，做好階段工作小結(jié)與期末工作總結(jié)。

　　3、負責組織、指導和審查教師制定的班級學期、月、日教育計劃的完成情況、用詞用句規(guī)范情況并檢查督促執(zhí)行情況。

　　4、負責組織教師進行業(yè)務學習，學習《規(guī)程》、《綱要》，以新精神、新觀念指導教育實踐，指導年段教研組長，認真組織教師集體備課，設計最佳教育方案，不斷提高教師業(yè)務水平。

　　5、有計劃地深入教學第一線，檢查督促指導保教工作，并能分析、反饋問題，及時解決問題。

　　6、負責指導，安排園內(nèi)外教學觀摩活動和實習、見習工作。

　　7、負責召開園教研組會議，專門研究教育、教學、改革的問題，抓好科研計劃的實施，及時總結(jié)經(jīng)驗、交流、推廣。

　　8、負責日常教育教學常規(guī)管理(如制作作息時間表、課程表以及各種活動檢查表等)并重視資料積累和業(yè)務檔案的管理。

　　9、每學期末檢查了解各班幼兒發(fā)展觀察評估情況，及時統(tǒng)計、匯報、分析，為調(diào)整和制定下學期教育目標提供依據(jù)。

　　10、每學期初應提出合理的教學活動設施教玩具的添置調(diào)配等使用意見。

　　11、主動向園長匯報工作，園長外出或病休時要行使園長的職責，負責全面工作，解決和處理園內(nèi)重大的事件。

　　12、分管園內(nèi)教學、課改、家長工作。

幼兒園業(yè)務園長崗位職責4

　　崗位職責：

　　（1）負責幼兒園蒙氏教學的指導與開展，對幼兒園的蒙氏教學質(zhì)量負責。

　�。�2）進行日常教學活動的監(jiān)督，對教師的工作態(tài)度、水平及效果進行及時的指導反饋，提高教學質(zhì)量。

　　（3）制定全園的蒙氏教學年計劃及月計劃，并監(jiān)督執(zhí)行。

　　（4）制定教師的蒙氏培訓計劃，含月計劃及年計劃。

　�。�5）開展教師的團隊建設，提升教師隊伍的凝聚力。

　　（6）協(xié)助園長做好家園共育，指導教師與家長的溝通方式與技巧。

　�。�7）協(xié)助園長做好招生宣傳工作。

　　任職條件：

　�。�1）大專及以上學歷，學前教育專業(yè)，有3年或以上高端蒙特梭利幼兒園業(yè)務園長工作經(jīng)驗。

　�。�2）有良好的親和力，較強的溝通力和組織協(xié)調(diào)能力。

　　（3）有較強的計劃執(zhí)行能力和問題解決能力。

　�。�4）善于溝通，喜歡學習接受新鮮事物，參加過或參與過幼兒園年檢，創(chuàng)優(yōu)，評級類相關(guān)工作者優(yōu)先考慮。

幼兒園業(yè)務園長崗位職責5

　　崗位職責：

　　1、貫徹執(zhí)行國家、地方的有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策和上級主管部門的規(guī)定。

　　2、制定幼兒園的發(fā)展目標、規(guī)劃和工作計劃，組織實施并做出總結(jié)。

　　3、貫徹德美辦園宗旨，做好教育教學工作，市場和招生工作，衛(wèi)生保健工作，后勤工作等。

　　4、組織、執(zhí)行德美總部各項規(guī)章制度。

　　5．樹立關(guān)系和諧、寬容理解、工作嚴謹、細致服務的園風，帶領(lǐng)全體員工，認真做好各項工作，對員工能夠做出公正的評價，并對其進行月績效考核、評級考核等。

　　6、為幼兒園培養(yǎng)各方面的人才，建設一支精良的教師團隊，使老師們業(yè)務能力和教研水平在不同程度上都有所提高。

　　7、安排好園內(nèi)的各崗位，做好員工的儲備工作。關(guān)心員工生活，體貼入微，為員工排憂解難，做員工的貼心人。

　　8、定期組織召開園務會和全體員工會議，加強民主管理和監(jiān)督。

　　9、管理好校園設備和財產(chǎn)，努力改善辦園條件。

　　10、做好幼兒園的預算、結(jié)算。

　　11、定期安排家長課程及看護人課程，平時注重組織和指導各部門做好家長服務工作，及時聽取家長意見，改進工作，做好家園配合。

　　12、加強與社會的聯(lián)系，不斷獲取新信息，爭取各方面的支持和配合。

　　任職資格：

　　1、大專以上學歷；學前教育、幼師相關(guān)專業(yè)。

　　2、具有幼兒園園長上崗證。

　　3、5年以上國內(nèi)大型幼兒園、國際幼兒園或教育機構(gòu)全面管理經(jīng)驗。

　　4、熟悉國、內(nèi)外學前教育領(lǐng)域發(fā)展特點；熟悉幼教行業(yè)運行情況及相關(guān)法律、法規(guī)；誠實敬業(yè)、責任心強，具有良好的開拓創(chuàng)新精神和團隊協(xié)作精神；具備良好的組織、協(xié)調(diào)、管理能力；能承受較大工作壓力。

　　5、有較高的溝通能力和營銷策劃與組織能力。

　　6、有良好的個人素養(yǎng)及較強的開拓與創(chuàng)新精神。

　　7、熱愛并樂于從事教育事業(yè)，具有先進的教育理念和較強的管理能力。

　　8、英語水平優(yōu)異優(yōu)先考慮。