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幼兒園副園長崗位職責

時間:2023-05-28 08:56:20 園長職責 我要投稿

幼兒園副園長崗位職責7篇

  在我們平凡的日常里,越來越多地方需要用到崗位職責,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編精心整理的幼兒園副園長崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

幼兒園副園長崗位職責7篇

幼兒園副園長崗位職責1

  崗位名稱:幼兒園副園長

  崗位類別:管理

  崗位等級:外聘

  上崗人員姓名:

  崗位職責:

  1、協助配合園長做好幼兒園的各項工作,認真履行崗位職責;

  2、負責全園的教育教學管理,指導教師開展教學活動,制定好各種計劃和工作總結以及計劃落實情況,保證幼兒園教育教學活動正常進行;

  3、每半月組織教師業務學習,為教師培訓創造條件。有計劃地做好教材教具征訂和添置工作。

  4、深入班級,做好檢查日常班級交接管理工作。每學期每班隨堂聽課不少于3節;

  5、嚴格執行幼兒園各項規章制度,檢查教師崗位職責的'落實,負責每學期教學質量的考核檢查工作;

  6、做好全園性幼兒活動(如慶祝會﹑運動會﹑參觀學習等)和各類會議的籌備和接待;

  7、根據本園的實際需要,指導教師做好家長工作,每學期召開家長會﹑家長開放日,做好家長調查﹑網絡宣傳版欄聯系與檔案整理裝訂工作。

幼兒園副園長崗位職責2

  1。在園長領導下,協助園長做好全園工作。

  2。根據國家規定的幼兒園教育綱要,制訂教育工作計劃并組織實施。

  3。對教師的`工作進行指導,檢查、評估、考核并調配安排他們的工作。

  4。定期深入各班,看活動、看教學計劃,有計劃地指導、培養教師提高業務水平,抓好全園的業務管理、業務資料積累并歸檔等行政事務工作。

  5。組織教師業務學習和幼兒教育的研究活動。

  6。努力學習業務知識,及時了解吸收幼教工作信息、經驗,推動促進幼兒園各項工作的開展。

  7。園長不在時,行使園長崗位職責。

幼兒園副園長崗位職責3

  1、協助園長實施有關教育方面的法律法規、方針、政策及上級主管部門的規定。做好教師的.政治思想工作,調動其積極性,做好教師工作績效和學期評定。

  2、負責制定全園教學業務計劃(包括教研、科研、業務、學習、日常教學管理等)并組織實施,做好階段工作小結與期末工作總結。

  3、負責組織、指導和審查教師制定的班級學期、月、日教育計劃的完成情況、用詞用句規范情況并檢查督促執行情況。

  4、負責組織教師進行業務學習,學習《規程》、《綱要》,以新精神、新觀念指導教育實踐,指導年段教研組長,認真組織教師集體備課,設計最佳教育方案,不斷提高教師業務水平。

  5、有計劃地深入教學第一線,檢查督促指導保教工作,并能分析、反饋問題,及時解決問題。

  6、負責指導,安排園內外教學觀摩活動和實習、見習工作。

  7、負責召開園教研組會議,專門研究教育、教學、改革的問題,抓好科研計劃的實施,及時總結經驗、交流、推廣。

  8、負責日常教育教學常規管理(如制作作息時間表、課程表以及各種活動檢查表等)并重視資料積累和業務檔案的管理。

  9、每學期末檢查了解各班幼兒發展觀察評估情況,及時統計、匯報、分析,為調整和制定下學期教育目標提供依據。

  10、每學期初應提出合理的教學活動設施教玩具的添置調配等使用意見。

  11、主動向園長匯報工作,園長外出或病休時要行使園長的職責,負責全面工作,解決和處理園內重大的事件。

  12、分管園內教學、課改、家長工作。

幼兒園副園長崗位職責4

  一、組織教師貫徹落實《幼兒園工作規章》和《幼兒園管理條例》及全園教學工作計劃,結合本園特點,制定教育教學工作計劃,合理安排幼兒一日生活并組織實施。

  二、負責幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點,熟悉幼兒園各年齡段教學內容及要求,定期檢查教師月計劃、周計劃、備課本、教育筆記及個案記錄,定期測查幼兒教學效果,并做好紀錄。

  三、經常檢查教師職責的落實情況,指導和審查各班學期工作計劃,深入班級聽課,檢查指導教學,提高教育教學質量。

  四、協助園長實施各種規章制度,建立正常的工作秩序,定期對教職工的工作進行檢查、指導、考核和評估。

  五、負責組織教師業務學習,提高教師的'業務能力。組織保教人員外出參觀學習,指導教師進行幼教改革與科研工作,組織教學觀摩、總結、交流經驗、業務考核等各項評比工作,不斷提高教師教育教學技能。

  六、組織幼兒園內的各項活動,如組織全園性的運動會、聯歡會、家長開放日、社會實

  踐等活動;協助園長和老師召開幼兒家長會、搞好家長調查、社會宣傳、積極與社區聯系等工作。

  七、指導教師完成保育任務。協助后勤園長指導教師認真做好衛生、保健、消毒工作及幼兒一日生活常規。

  八、做好新生入園和大班畢業離園工作、幼小銜接工作,搞好對外的參觀學習活動的接待工作。

  九、做好特長班的招生、教師安排、特長教學檢查、指導工作。

  十、協助園長搞好職工隊伍建設,做好職工政治思想工作,關心群眾生活,傾聽群眾意見,支持群眾開展各種有益的文體活動。

  十一、及時向園長匯報工作和提出建議。

幼兒園副園長崗位職責5

  1、認真貫徹宣傳"預防為主、增強為主"的方針,每周與保教人員了解分析幼兒健康情況,對保健工作提出管理措施,認真督促和檢查衛生制度;

  2、負責幼兒園保育保健、膳食營養、后勤保障工作,落實園務計劃及管理目標;

  3、組織開展全園的保育工作,每月組織保育員進行業務學習,幫助保教人員提高業務水平;

  4、每周對班級進行衛生檢查工作,并做好記錄。每學期對各班保育員進行考核,整理保育后勤工作的文書檔案;

  5、負責全園園舍設備、綠化、環境衛生及園內物品的`管理。及時督促維修指導,每周對教室、用電、大型玩具進行安全檢查;

  6、每周督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執行一日生活常規的情況。

  7、做好安全防衛、防火、防毒工作,發現不安全因素及時采取措施。

  8、做好教職工的考勤登記。

幼兒園副園長崗位職責6

  幼兒園副園長除了協助園長工作之外,其實日常粗枝大葉的具體事務還是由副園長來具體操作的。

  一、副助園長認真貫徹執行園務工作計劃,明確培養目標,面向全體幼兒,全面提高幼兒素質。重點抓好幼兒教育、教學工作。加強教育科學研究,不斷提高保教質量。

  二、負責幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點,熟悉幼兒園各年齡段教學內容及要求,定期檢查教師月計劃、周計劃、備課本、教育筆記及個案紀錄,定期測查幼兒教學效果,并做好紀錄。

  三、負責組織教師業務學習,提高教師的業務能力。指導教師進行幼教改革與科研工作。

  四、協助園長搞好職工隊伍建設,做好職工政治思想工作,關心群眾生活,傾聽群眾意見,支持群眾開展各種有益的文體活動。

  五、協助園長指導和審查各班學期工作計劃,堅持入班聽課。

  六、負責整理教師業務檔案和教育資料,指導保教人員及時添置玩具、資料、教具。

  七、組織保教人員外出參觀學習,組織幼兒園內的各項活動。

  副園長崗位任職要求

  1、 擁護黨的各項路線,方針、政策,熱愛幼兒、熱愛黨的幼兒教育事業。

  2、 嚴格遵守幼兒園的規章制度,遵守教師職業道德規范。

  3、 樹立正確的教育觀、兒童觀,認真貫徹《規程》、《幼兒園教育指導綱要(試行)》精神。

  4、 每學期根據全園工作計劃,制定本部門工作計劃,期末做好總結。

  5、 指導保教主任制定學期教育工作計劃、月工作重點、周活動安排等,并指導日常工作,做好工作計劃的`落實,檢查和總結工作,保證日常工作有序開展。

  6、 組織指導教科室人員做好幼兒園各項科研課題申報,組織實施、檢查、總結、匯報、成果推廣、檔案整理、信息采集上報等各項工作。

  7、 帶領保教主任和教科室人員,積極開展教研活動,定期組織參觀、學習、研討等活動,提高全園教師業務水平。

  8、 組織安排接待對外教育觀摩和交流活動。

  9、 組織、安排幼兒各項大型教育活動如:“六一”慶祝活動、幼兒運動會等。

  10、 帶領資料室工作人員審定教師用書、雜志、音像、焦距、幼兒用書、電教用品教學資料的訂購,做好教學資料的保管,借閱、維修等工作。

  11、 帶領和指導各有關部門和人員,定期組織抽查幼兒教育活動。

  12、 知道保教人員認真開展家長工作,加強家園溝通與合作。

  13、 以全園整體工作為重,做好本部門人員的思想政治工作,虛心聽取意見,不斷改進工作,形成良好的工作氛圍。

  14、 根據工作需要和人員情況,有責任對本部門人員的分工提出建議,指導、督促、檢查保教人員、教科室人員、資料室人員履行崗位責任和工作標準的情況,并對其工作質量進行定期考核。

  15、 每月向園長匯報全園日常保教、教育教學、教科研等工作。

  16、 認真完成園長交給的其他各項臨時性工作。

幼兒園副園長崗位職責7

  1、配合園長共同管理全園的教育教學、科研工作。

  (1)負責落實全員教育、教學工作計劃,根據園務計劃每學期制定、完成教研、科研活動計劃和總結。

  (2)組織開展園內的教研和日常保教工作,指導教師開展教育理論和實踐的研究工作。

  (3)協調好各年級組的工作,發現和解決教育過程中存在的問題。

  (4)召開年級組長會議,負責安排每學期課程計劃,開展年級組長的工作交流,提高組長工作能力。

  2、配合園長抓好隊伍建設

  (1)每學期初完成全園教師業務培訓計劃,期末完成總結。

  (2)組織每周一次的'業務學習,組織開展教科研的研究工作,提高教師政治、業務素質。促進教師專業發展。

  (3)組織教師專項小組的培訓,開展帶教活動,幫助教師實施個人既定目標。

  3、配合園長做好家園協調、聘用考核工作。

  (1)指導教師開展家教指導工作,每學期開設家長講座、家長座談會等,加強幼兒園與家長的溝通,聽取家長的意見。

  (2)配合做好招生工作。

  (3)關心0—3歲親子苑的工作

  (4)做好教工的評聘、考核等工作。

  4、協助園長組織管理好后勤工作

  (1)負責制定后勤工作計劃,與后勤組長一起負責計劃的實施、總結工作。

  (2)關心和了解后勤部門的工作情況,聽取意見,幫助解決提出的問題。

  (3)督促后勤各部門人員執行安全、衛生、保衛工作制度。

  (4)組織后勤人員開展學習、培訓和保教研究,做好日常的檢查、考核。

  (5)做好分管部門的日常行政管理工作。

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