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工廠勞務用工合同

時間:2023-03-02 08:58:41 用工合同 我要投稿

工廠勞務用工合同4篇

  在當今社會,人們對合同愈發重視,很多場合都離不了合同,簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。你所見過的合同是什么樣的呢?下面是小編收集整理的工廠勞務用工合同,歡迎大家分享。

工廠勞務用工合同4篇

工廠勞務用工合同1

  甲方:________________

  乙方:________________

  依照《中華人民共和國合同法》及有關法律法規規定,遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,雙方就本項目工程勞務用工事項協商一致,訂立本合同。

  一、項目部:________________。

  二、工程名稱:________________。

  三、工程地點:________________。

  四、勞務施工內容:____________________。

  五、工期

  用工開始日期______年____月____日,用工結束日期_______年____月____日。

  六、結算方式:采用以下第____種結算方式。

  第壹種結算方式:包干單價。根據_市“九三”預算定額規定計算建筑面積,每平方米單價____元。根據乙方施工的建筑面積乘以包干單價確定最終結算總價。

  第貳種結算方式:計時工資。乙方的工資標準為____元/天。甲方根據乙方實際出勤天數乘以工資標準后計算乙方最終結算工資。

  第叁種結算方式:計件工資。根據_市“九三”預算定額規定計算乙方實際施工內容的定額工日,結算標準____元/工日。根據定額工日數乘以結算標準確定最終結算總價。

  第肆種結算方式:

  勞務用工合同總價:

  1、無論采用上述何種結算方式,甲方均先向乙方支付生活費。具體支付辦法為:簽訂本合同次月開始,每月支付一次,標準為____元/人。乙方完成本合同全部施工內容,并達到本合同約定要求后,經雙方確認結算金額,甲方一次性將結算余額全部支付乙方;若乙方施工工期跨越春節,則甲方于春節前20天向乙方結算已完工程量80%的人工工資,其余20%待乙方全部完成本合同施工內容后,一次結算。

  2、乙方承擔本合同之外的施工內容,事前須征得甲方書面同意,事后7日內向甲方簽證確認,否則甲方不予結算工資。

  3、乙方人員增加,須經甲方書面同意,否則增加的人員甲方不予結算工資。

  4、乙方施工結束后,若人工費超過合同總價,超出部分由乙方承擔。

  七、質量:

  八、文明施工、標準化管理

  施工現場乙方必須達到____級文明工地要求;必須達到____級標化工地要求。

  九、雙方責任

  (一)甲方責任

  1、編制施工組織設計和施工方案,對乙方進行現場交底、施工交底和三級安全教育,并提供施工圖紙。

  2、提供施工臨時設施和水、電源,提供乙方人員的住宿。

  3、為乙方人員代辦暫住證、胸卡等有關證件。

  (二)乙方責任

  1、乙方須經甲方審核同意后進場,進場前必須向甲方提交或辦理有關證件(身份證復印件、暫住證、務工證、上崗證等),保證提供證件的真實性和有效性。

  2、進場前,乙方須確定其負責人,并訂立委托書,授權委托其負責人代為與甲方結算、領取工資以及處理與其相關的事務。

  3、保證向甲方填報各種資料的真實性,禁止弄虛作假,維護公司正常的經營管理秩序。

  4、嚴格按照甲方的施工組織設計、交底和方案組織施工,必須更改時應征得甲方的書面同意,否則甲方有權拒絕驗收和結算工資。

  5、乙方人員進出現場、生活區必須佩戴胸卡,不得帶無關人員進出現場和生活區,非作業時間,不得進入工地。

  6、乙方須嚴格按甲方認可的月節點進度計劃組織施工,確保工程進度。如乙方不能按期完成計劃,甲方可以采取相應措施以保證進度,所發生費用由乙方承擔。若乙方連續二個月未完成計劃,甲方可以單方面終止本合同,由此造成的損失由乙方承擔。

  7、乙方人員在施工中須服從甲方管理和指揮,增強自我管理意識,做到安全施工,文明施工。

  8、乙方進場前必須如實向甲方告知健康狀況,包括有無殘疾、傳染病等影響從事本工種施工和他人健康的各種疾病。如因乙方殘疾而造成的安全事故,其后果全部由乙方承擔;進場后甲方發現乙方人員中健康狀況不適于現場施工作業者,必須無條件退場。

  9、乙方必須遵守甲方關于勞務用工的管理制度,不符合甲方要求的,甲方有權辭退。

  10、嚴格按照施工工序組織施工,未經甲方驗收合格不得進行下道工序的施工。

  11、對甲方所提要求存在異議時,可采取協商辦法處理。

  12、乙方違反國家法律和甲方的規章制度,擾亂生產、生活和社會秩序,由此所引起的一切后果,乙方承擔全部責任,并無條件退場。

  十、工程質量與驗收

  1、驗收以《建筑工程質量評定標準》及國家和地方制訂的其他強制性標準和規范為依據。

  2、施工中若國家或地方頒布強制性標準或規范則執行新標準或規范。

  3、未達到本合同約定的質量標準,乙方需進行返工,直到達到本合同約定的質量標準,并承擔返工費用。甲方向乙方約定的質量標準的費用已包含在本合同價中,乙方不得再要求增加費用。

  4、乙方應向及時甲方辦理隱蔽工程和中間工程的`檢查與驗收手續。

  5、甲方一經發現乙方在施工中未能按驗收規范和質量評定標準施工,乙方必須返工;由于乙方原因造成質量事故,其返工費用由乙方承擔;此類返工不順延工期。

  十一、安全施工

  1、無重大安全事故。

  2、乙方應遵守國家有關勞動管理的政策、規定及甲方管理制度。

  3、對甲方提供的安全生產設施,乙方應檢查合格后方可使用。乙方不得擅自拆除或損壞甲方采取的安全防護措施;如遇特殊情況需拆除的,必須征得甲方同意,否則由此引起的一切后果由乙方承擔;乙方認為甲方的安全措施不完善的,可向甲方提出,甲方應及時處理。

  4、所有人員進入施工現場必須穿戴安全防護用品,特殊作業必須采取系安全帶等安全措施,禁止吸煙。

  十二、產品保護

  1、在工程尚未驗收交付之前,乙方施工區域內已完工程、甲供材料、成品及設備的產品保護工作由乙方負責,期間發生損壞、遺失,乙方自費予以修復和賠償。

  2、乙方在施工期間必須做好建筑材料、施工工具、設備的保管和維護工作,以及公共部位的成品保護。

  十三、違約責任

  1、施工期間發生以下之一情況,均視為乙方違約,甲方有權單方面終止合同,并追究違約方的責任。

  (1)接到甲方的進場通知未按期進場。

  (2)因乙方原因造成重大安全事故或存在重大質量事故隱患且不及時整改。

  (3)現場施工管理混亂且不及時整改。

  (4)乙方連續兩個月未完成甲方的進度計劃。

  (5)乙方不能達到甲方施工要求。

  2、乙方不得浪費材料,否則甲方有權要求乙方賠償浪費的材料款;因乙方使用不當造成材料、設備損壞的,乙方應承擔賠償責任。

  3、未達到本合同約定的質量、安全、文明施工、標化工地要求,乙方承擔違約責任,違約金按乙方結算金額____計算。

  4、乙方發生重大安全事故,視情況乙方承擔50-80%的責任。

  十四、其他事項:

  1、本合同一式三份,甲方執二份,乙方執一份。

  2、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,至乙方全部施工完畢,甲方結算后終止。

  甲方(蓋章)______________________

  乙方(簽字、指印)_______________

  ________年____月____日

工廠勞務用工合同2

  甲方:____________________

  乙方:____________________

  按照《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國合同法》以及其他相關法律法規,完善勞務用工制度,規范施工現場外用工管理,根據《勞務管理辦法》經甲乙雙方友好協商,達成以下共識。

  一、乙方的個人情況及要求

  2、嚴禁使用以下人員:

  (1)高血壓、心臟病、癲癇、貧血病、癡呆癥等疾病者。

  (2)童工及年齡達到55歲者。

  (3)無上崗證也未到勞務公司報道參加培訓者。

  二、工資標準及支付方式

  1、工資計價方式:

  2、工資標準:___________________________________________________________。

  3、支付時間及方式:_____________________________________________________。

  4、乙方承擔個人所得稅。

  三、雙方履行權利與義務

  甲方的責任:

  1、甲方有義務為乙方提供必要的勞務安全防護用品及規定的勞動衛生條件及必要的生活條件。

  2、甲方必須遵守國家的勞動法進行用工,不得使用暴力、威脅、非法限制人身自由或其他違反國家法律法規的手段強迫工人勞動。

  3、甲方按時發放工資,若確有困難,要向乙方解釋清楚,并作出發放工資的時間承諾。同時,乙方應理解甲方的困難,給予甲方工作上的支持。在甲方作出的承諾時間范圍內,乙方不得到處游說滋事,更不得有阻撓現場施工、擾亂社會治安、影響公司形象等情況發生。

  4、發放工資時,由甲方制定工資表,乙方簽字領取,以此為據,并送勞務分公司備案。乙方的責任:

  1、服從甲方上級各部門的管理,遵守公司及項目的各項規章制度。

  2、乙方必須服從甲方的日常工作管理,保質保量完成甲方安排的.工作,乙方不得無故拒絕工作,若乙方不能按照甲方規定的質量、進度、安全文明施工的要求進行施工,甲方有權對乙方的違法、違規違章行為和超期完成工作任務等情況進行處罰:罰金從當月工資中扣除。

  3、乙方必須按照公司及項目的安全文明施工管理條例進行作業,無論在任何情況下,不得進行任何違章、違規指揮,不得從事任何違章、違規作業,否則發生任何的安全責任事故乙方自行承擔全部法律、行政、經濟責任。乙方必須遵照甲方安全文明施工管理條例及規定,凡在施工現場以外發生的任何安全事故及民事糾紛,甲方概不負責,一切由乙方自行承擔,不得與甲方及其上級管理部門發生任何糾紛。

  4、乙方必須遵守國家的各項法律法規以及政府部門的治安管理條例,不得與現場管理人員發生爭執,更不得打罵、侮辱管理人員,否則乙方自行承擔全部法律、行政、經濟責任。

  5、乙方必須提供自己的身體狀況證明、年齡等基本情況,若因乙方隱瞞自己的真實情況所發生的安全責任事故,其經濟損失和法律責任由乙方承擔。

  6、甲方要求執行合同的文明施工要求,按規定購置統一標志的服裝、安全帽、胸卡。

  7、乙方必須交本人身份證復印件。

  四、違約責任:乙方違約按70%結算工資并清理出場,甲方違約付乙方__________違約金

  五、本合同條款,雙方共同遵守,未盡事宜,雙方另簽補充協議

  六、本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,交勞務項目部備案一份

  七、本合同經甲乙雙方簽章,報_建筑勞務有限公司備案生效

  甲方:__________________乙方:__________________

  ________年_____月_____日________年_____月_____日

工廠勞務用工合同3

  甲方:__________________

  乙方:__________________

  根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  本合同為________期合同。

  本合同生效日期__________年________月_______日,其中試用期______________本合同____________________________終止。

  二、工作內容

  1、乙方同意根據甲方工作需要,擔任_______________________崗位(工種)工作。

  2、乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。

  三、勞動保護和勞動條件

  1、執行定時工作制的,甲方安排乙方每日工作時間不超過____小時,平均每周不超過____小時。甲方保證乙方每周至少休息____日,甲方由于工作需要,經與工會和乙方協商后可以延長工作時間,一般每日不得超過____小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過____小時,每月不得超過____小時。

  執行綜合計算工時工作制的,平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。

  執行不定時工作制的,工作和休息休假乙方自行安排。

  2、甲方延長乙方工作時間,應安排乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。

  3、甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。

  甲方應按照國家或市有關部門的.規定組織安排乙方進行健康檢查。

  4、甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

  四、勞動報酬

  1、甲方的工資分配應遵循按勞分配原則,實行同工同酬。

  2、執行定時工作制或綜合計算工時工作制的,乙方完成規定的工作任務,甲方每月______日以貨幣形式足額支付乙方工資,工資不低于______________元,其中試用期間工資____________元。

  執行不定時工作制的工資______________元。

  3、甲方安排乙方加班或延長工作時間超過本合同第____條第____款規定的,按《勞動法》第____條支付工資報酬。

  4、由于甲方生產任務不足,使乙方下崗待工的,甲方保證乙方的月生活費不低于___________元。

  五、保險福利待遇

  1、甲乙雙方應按國家和市社會保險的有關規定交納職工養老、失業和大病醫療統籌及其他社會保險費用。

  甲方應為乙方填寫《職工養老保險手冊》。雙方解除、終止勞動合同,《職工養老保險手冊》按有關規定轉移。

  2、乙方患病或非因工負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇按照國家有關規定執行。

  3、乙方患職業病或因工負傷的工資和醫療保險待遇按國家有關規定執行。

  六、勞動紀律

  乙方應遵守甲方依法規定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。

  甲方(蓋章):__________________乙方(簽字):__________________

  ___________年_________月_______日___________年_________月_______日

工廠勞務用工合同4

  甲方:

  乙方:身份證號碼:

  甲方根據業務需要,錄用并派遣乙方到無錫棲園項目部或用工單位(以下簡稱用人單位),從事勞務施工作業,為了明確雙方的權利和義務,依據相關法律法規之規定,在平等自愿、誠實守信的基礎上,雙方協商一致,簽訂本協議。

  一、作業工種:水電工

  二、作業內容:水電安裝工程現場施工作業

  三、協議期限:自xx年月日起至本施工任務完工之日止。

  試用期:乙方試用期為1個月,試用期工資為元/天,試用期滿進行綜合考試,考評合格的協議延續,考評不合格的協議解除。

  四、勞動報酬:

  1、工資計取方式:按照多勞多得的分配原則,以計時和計件的方式計取。

  計時工資:乙方的協議計時工資為元/天,人民幣大寫:,(該工資包括加班費、工資津貼、社會綜合保險等各項綜合費用)。計件工資:按照乙方實際完成的工作量和計件單價計算。

  2、本工程的計件單位為:

  3、生活費發放“甲方每月的15日左右支付乙方生活費

  3—1、如乙方當月出勤不滿15天的生活費發一半,如乙方當月出勤不滿7天的一般不予發放。

  3—2、生活費采用實名制的原則進行發放,乙方領取生活時須持本人有效身份證件到財務處領取,不得代領。

  4、工資結算:春節放假之前結清。

  五、勞動保護:

  1、甲方為乙方辦理工傷意外保險,乙方須提供本人的身份證件、相片等;

  2、用人單位為乙方提供的勞動保護用品,乙方必須按規定正確使用和維護;

  3、甲方對乙方進行必要的安全生產知識教育培訓,乙方要積極參加;

  六、勞動紀律:

  1、乙方須嚴格執行國家和地方的安全生產法律法規,遵守甲方和用人單位的各項規章制度,服從現場管理;

  2、乙方必須嚴格執行安全操作規程,做到不違章指揮、不違章作業、不違反勞動紀律;

  3、用人單位有權對乙方的安全行為進行檢查,對違章、違紀行為可以進行警告和經濟處罰,情節嚴重的,有有權予以辭退。

  4、乙方在施工過程中有權拒絕用人單位的違章指令,對安全設施不到位,安全措施不落實的部位有權拒絕施工,乙方要努力做到不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害。

  5、乙方有責任和義務保護好施工現場的各類安全防護設施,未經允許,不得隨意拆除,挪動,發現問題要及時通知現場管理人員。

  6、乙方領用的材料和工具要妥善保管和正確使用,杜絕浪費,無辜損壞要照價賠償;

  7、乙方在施工期間要樹立良好的職業道德,遵守現場文明施工的各項規定。

  七、用工協議終止:按照相關法律法規的規定,并:

  1、有下列情況之一的甲方有權解除與乙方的用工協議;

  a、乙方操作技術水平達不到施工工藝要求,且無協商工資下浮余地的;

  b、乙方不服從工作分配,拒絕甲方和用工單位工作安排的;

  c、乙方有打架斗毆、盜竊、蓄意鬧事等不良行為的;

  d、因乙方個人行為導致重大安全事故和質量事故的;

  以上各項甲方對乙方有綜合考評,違反以上各項并收到兩次甲方書面通知的,甲方有權單方解除與乙方的用工協議;因此而造成甲方損失的,甲方有權要求相應賠償。

  3、有下列情況之一的甲方提前一個月通知乙方解除用工協議:

  a、所在項目施工任務完成,新的任務暫未承接的;

  b、在建項目因故停建的.。

  八、違約責任:按照相關法律法規的規定,并:

  1、未經甲方同意,乙方在協議期間單方面提出解除協議的應賠償甲方由此造成的實際經濟損失;

  2、乙方無正當理由不履行協議條約的、有意消極怠工的,乙方須承擔由此造成的一切經濟損失和不良后果;

  九、特別約定:

  1、用工單位因工作需要,調動乙方的工作崗位和工作地點,在沒有改變乙方工作性質和勞動強度的情況下,不影響協議的有效性,乙方應服從安排。

  2、因乙方違章作業、違反勞動紀律受到用人單位和上級主管部門處罰的,其罰款由乙方全部承擔。

  3、因乙方違章作業、酒后上崗、野蠻施工等造成自身傷害和他人傷害的,乙方應承擔由此造成的全部經濟損失,觸犯法律的應承擔法律責任;

  4、特殊工種作業人員必須持證上崗,無證人員不得從事特殊作業;

  5、地方政府和行業主管部門要求辦理的暫住證、上崗證、健康證、操作證等,由用工單位負責辦理,費用由乙方承擔;

  6、乙方必須服從用人單位統一的食宿安排和管理,集體宿舍里嚴禁私拉亂接電源,嚴禁使用液化氣,禁止使用大功率電器取暖、燒飯、做菜、煮開水;

  7、協議未盡事宜由甲、乙雙方及用人單位三方共同協商解決。

  十、發生協議糾紛,在不影響協議條約執行的基礎上,甲方、乙方和用單位共同協商,協商不成提交當地勞動部門仲裁。

  十一、其他約定:

  十二、本協議一式三份,甲方、乙方、用人單位各執一份,協議經甲、乙雙方簽字后即生效,協議期滿工資結清后自動失效。

  甲方:

  乙方:

  _____年_____月_____日

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