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教師讀書學習計劃

時間:2021-12-15 10:45:25 學習計劃 我要投稿

【實用】教師讀書學習計劃四篇

  光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發(fā)展,我們要好好計劃今后的學習,制定一份計劃了。好的計劃都具備一些什么特點呢?下面是小編收集整理的教師讀書學習計劃4篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【實用】教師讀書學習計劃四篇

教師讀書學習計劃 篇1

  “問渠哪得清如許,為有源頭活水來。”在知識更新周期日益縮短的今天,教師僅有一桶水是遠遠不夠的?,教師還是那一桶“死水”是絕對不能適應時代要求的。因此,牢固樹立終身學習的觀念,博采眾長,拓寬“活水”渠道,使自己的大腦不斷吐故納新,接受活化新知。厚積而薄發(fā)適應時代的需要,成為新時期有良好師德的教師,制定個人學習計劃如下:

  一、指導思想。

  1、把讀書作為教師精神成長和專業(yè)化發(fā)展的需要,逐步養(yǎng)成“多讀書、讀好書、好讀書”的良好習慣,促進自己更新及理論素養(yǎng)、教育能力、人文素養(yǎng)的整體提升,爭做人民滿意的教師,每天要研讀1小時。

  2、讀書要與反思相結合,提倡帶著問題讀書,研究問題,解決問題;讀書要與實踐相結合,學以致用,注重實效;要個人閱讀要與集中學習相結合,廣泛交流,相互啟發(fā),共同提高,理解新課程,融入新課程,實施新課程。

  二、讀書目標:

  1、通過學習教育經典理論,轉變教育觀念,提高教育教學能力、教育創(chuàng)新能力和教育科研能力。

  2、通過學習教育經典理論,使自己業(yè)務精良,勝任新課程教學,成為符合素質教育要求的充滿生機活力的小學教師。

  3、通過學習教育經典理論活動,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和教師職業(yè)觀,建立新型的師生關系,塑造良好的教師形象。

  4、通過學習教育經典理論活動,豐富自身個人文涵養(yǎng),強化自身修養(yǎng)。

  5、讀寫結合,有所思就記錄下來,旨在養(yǎng)成習慣。養(yǎng)成做讀書筆記的習慣,養(yǎng)成固定時間讀書的習慣,從書中反思自己。重點談學習體會、感悟,提出思考性問題。

  三、讀書內容:

  1、《小學教學設計》、《小學數學教師》、《聽竇桂梅老師講課》2、教育類的書籍:《家庭教育》、《夸贊孩子的藝術》3、自己喜歡的文學性教強的書籍:雜志《讀者》、《家庭》、《女報》外國經典名著等。4、兒童文學:《淘氣包馬小跳》、《海蒂》秦文君小說系列四、讀書形式1、個人自學為主,集中學習為輔。充分利用課余時間閱讀有關書目,做好讀書筆記,寫好心得體會。及時認真地進行教學反思。讓讀書成為自己的自覺行動,學習成為自己的一種需要。

  2、網上閱讀與文本閱讀相結合3、讀書活動與課堂教學相結合。要用現代教育思想指導教育教學工作實踐,緊緊圍繞學生發(fā)展和學生需求這個中心,為學生的發(fā)展提供開放的空間。邊學習教育理論,轉變教育觀念,邊總結自己的教育教學經驗,進行自我反思。

教師讀書學習計劃 篇2

  一、指導思想

  根據教育局工作部署,結合我校實際,本學期工作將認真貫徹執(zhí)行上級業(yè)務部門有關師培工作的精神,以提高教育教學能力為重點,以實施素質教育為主旋律,著力提高教師的思想道德素質和教育教學能力,本著轉變觀念、強化管理、面向全體、突出骨干、按需施教、注重實效的原則,以促進教師專業(yè)化發(fā)展為宗旨,加快我校教育的跨越式發(fā)展。逐步建立一支適應基礎教育要求的智能型教師隊伍。

  二、具體措施

  (一)濃郁教師成長的氛圍。

  1.讀好書。教師要真正成為“讀書人”,要繼續(xù)引導教師進行主題閱讀,文化閱讀,讀整本的書,做一個有底蘊的人。作為教師,還要閱讀學生這本最應該讀的書,教好書,育好人,成為學生朋友知音和導師。教科室要圍繞學校課題,精選讀本組織老師共讀、分享。

  2.上好課。進一步落實“認真上課”這一條要求,建立課堂教學三級把關制:①自我把關。每位教師要認真學習課程標準及學校課題思想,認真鉆研教材,認真?zhèn)浜谜n,認真上好課;②教研組把關。教研組長要積極組織教師上好組內研討課。建議多采取課例分析的形式,切實開展集體備課、說課、評課活動。集體備課要真正落實,備課要匯集眾人智慧,上課要上出個人特色,資料要在校園網上分享。③行政把關。從第三周起,教導處人員及部分骨干教師每周聽隨堂課一至二節(jié),聽后進行評課切實提出修改意見,幫助教師,尤其是青年教師提高教學水平。

  3.寫好文。《途中》教研小報已不定期出版兩期,記錄了前階段課題研究所開展的一系列學習、實踐活動,以及老師、學生的階段成果,見證了在教研之路上老師們的一路艱辛與成長。本學期,教科室將繼續(xù)辦好《途中》教研小報,并選取優(yōu)秀稿件積極向外投稿,提高科研成果的宣傳力度。上學年,學校教師發(fā)表文章不足教師數的10%,及時提煉、積極投稿,這一塊工作一向是本校教師的弱項,本學期教科室要積極敦促。

  (二)搭建教師成長的舞臺。

  1.“青藍工程”常抓不懈。

  學校工會和教導處繼續(xù)開展“青藍工程”師徒結對活動,發(fā)揮骨干教師的“傳、幫、帶”作用,根據新教師的具體情況,落實培養(yǎng)規(guī)劃,為他們配備教學業(yè)務強,經驗豐富的骨干教師擔任指導教師,通過師徒相互聽課交流,使青年教師的業(yè)務能力得到提升。本學期仍將根據安排開展對新教師基本功的培訓與考核。

  2.“名師工作室”分享智慧。

  “名師工作室”是學校專業(yè)發(fā)展的專業(yè)團隊,名師工作室領銜人要以提升自己,成就隊員的責任心來經營管理工作室,要立足教師的智慧分享來提升教師的學識底蘊、精神涵養(yǎng),以“精要微分享、主題自組織、形式多樣化”的宗旨開展活動,融合微講座、微展示、微分享、微點評等活動,將活動從專注常規(guī)向內涵發(fā)展轉變,從而成為教師發(fā)展的有力平臺。

  3.“同心結盟”梯隊發(fā)展。

  一是同心結盟,共同成長。同學科組或同年級組或同辦公室要真正形成學習共同體,同心結盟,以共同的價值取向與發(fā)展目標為組織依據,組建基于“相互學習、相互研究、共同成長”的教師團隊;當然,面對重要事件(如會課、基本功比賽、展示活動等)可臨時組建項目式團隊;在教師工作量、壓力增大的現實背景下可建立關注教師身心健康、生活品質的家庭式團隊;基于某個研究課題,尋求專業(yè)突破的共同需求式團隊等,以此來尊重和滿足教師的不同需求。

  二是構建網絡,梯隊培養(yǎng)。關注三年內青年教師,第一年“與你同行”站穩(wěn)講臺,第二年“我型我秀”扎實課堂,第三年“亮我風采”展現個性;著力教師的梯隊培養(yǎng),本學期要落實新秀研課、行政獻課、骨干導課等做法,通過課堂這一舞臺,養(yǎng)成反思研究的專業(yè)生活習慣,讓各級教師拾級而上,共同提升專業(yè)素養(yǎng)。同時,本學期要開展好區(qū)教學新秀的評選活動和制定好新三年教師發(fā)展規(guī)劃。

  三是校際聯(lián)盟,搭建平臺。本著“走出去請進來”的原則,還是要繼續(xù)開展與兄弟學校的教學聯(lián)誼活動,從而開拓教育視野,提升課堂品質。

  (三)提升校本教研的品質。

  校本教研不僅是學生成長的場所,同時也應成為教師成就事業(yè),不斷學習和提高的平臺。

  1.凝聚教研主題。

  校本教研主題要明確,方向要清晰,課題是學校教育教學工作的“神”與“魂”。一方面,我們將繼續(xù)以課為“媒”,研究“常態(tài)課”“常規(guī)課”,打造精品課,課堂教學提出“四個一“的要求,即“每節(jié)課要有一個體現思維開放的核心問題,至少有一次學生的自主探索活動,至少有一次學生的自主提問或質疑,至少有一名同學到講臺前面進行講解”,在實踐中促研究,以扎實的研究作風為本課題的結題做好充分的準備。另一方面,我們要進一步提煉主題、提煉實踐關鍵詞,“十三五”省規(guī)劃課題《指向思維品質提升的深度教學研究》,是“自主學習”課題的進一步發(fā)展和深入,是從教與學的“形”走向教與學的“神”的研究,立足“自主學習”,指向“思維提升”,它是學生學習,教師教學的最終目標。本學期要對該課題研究方案進一步細化,并組織課題組人員、各名師工作室人員等進行學習和研討,實施“實證”和“思辨”相結合的教科研工作樣態(tài),努力促使教師在科研中拓寬專業(yè)視野,提升專業(yè)素養(yǎng),促使課堂更有深度、更有厚度,學生的學習更有效度。

  2.豐富教研形式。

  課堂是教研的主陣地,在常態(tài)教學過程中,我們要豐富活動形式,新人展示課 、骨干示范課,組內磨課,校際聯(lián)誼,等等。在課堂錘煉的同時開展沙龍、演講、主題辯論等教研活動,敦促教師反思、提煉與表達,帶動青年骨干在不同層次上得到發(fā)展與提升,積極參加高一級別的骨干評選,提升學校骨干教師的比率與層次。要讓青年教師、骨干教師真正參與到課題的.全過程,進行進行主題性的學習、實踐與反思,真正讓科研轉化為生產力,以“三力”為目標,自覺成長。

  (四)鼓勵教師積極成長。

  1.青年教師達標考核。圍繞教育局對青年教師的達標考核要求,要將各考核條例、工作分散落實在平時的教育教學工作之中,引領新上崗青年教師快速入門,增速成長。

  2.“三力”教師。不同層次的教師都要要以“三力”教師為發(fā)展目標與動力,自覺監(jiān)行個人行為,立師德,養(yǎng)師能,并積極參與各級各類的賽課、骨干教師評選,提升學校教師骨干隊伍的人數及骨干層次。

  3.業(yè)務考核。業(yè)務考核是對每一位教師教育教學工作的基本,要抓實抓嚴。

  4.骨干考核。骨干是一種榮譽,考核是一種鞭策,鞭策骨干教師不斷學習、實踐、成長,對于骨干教師的考核要抓“真實”,發(fā)揮條例的激勵、監(jiān)督作用,敦促教師的專業(yè)成長。

  三、各月主要工作安排:

  二、三月份:

  1.制定、學習教師教育工作計劃。

  2.做好任期課堂考核的課題安排、備課磨課。

  3.行政獻課活動。

  4.青年教師達標考核材料上交(3月24日前)。

  5.學校閱讀工程建設啟動。

  四月:

  1.區(qū)第三屆“遠航杯”課堂教學。

  2.市陶研會小教專委會非工具性學科教學研討。

  3.校長任期三年考核之課堂考核。

  4.區(qū)小學教學質量調研。

  五月:

  1.骨干教師課題示范課。

  2.準備材料參加區(qū)“四優(yōu)”作品評比。

  3.區(qū)校園文化藝術節(jié)、科技節(jié)、體育節(jié)等。

  六月:

  1.各課題組總結,整理、展示課題研究資料。

  2.教師教學競賽、發(fā)表、獲獎論文等成果統(tǒng)計。

  3.“三力”教師和年度人物評選。

  4.舉辦讀書交流會。

教師讀書學習計劃 篇3

  一、指導思想:

  以新課程理念為指導思想,充分發(fā)揮學生主題地位,培養(yǎng)學生自主創(chuàng)新意識,敢打敢拼勇爭一流及優(yōu)良集體主義精神。確保每一個學生都能夠積極投入到體育鍛煉中去。

  二、基本情況:

  本學期所教是七年級和八年級,兩個班人數在48人左右,男女生人數差不多過半,絕大多數學生身體健康,無運動技能障礙。學生都喜歡運動,但身體協(xié)調性差,肥胖等,學習動作不協(xié)調。學生身體素質中硬性指標,如速度、力量、耐力、柔韌等素質較差;靈敏、協(xié)調等軟性指標明顯不足。個體發(fā)育不均衡,下肢力量尚可,肩部肌肉群力量較差,在此類教材教學是要多加注意。腰背、腰腹力量有待于大幅度提高,這是體育練習成敗關鍵。

  他們身體素質各異。因為初三學生面臨中考,他們學習壓力非常大。如何調整好他們心理,處理好學習與活動安排,讓他們在體育考試中取得好成績是該學期首要任務。另外考慮到男女差別大身體素質各異:男生活潑好動,表現欲強,能夠較好鍛煉;女生趨于文靜,不好活動,課中就要經常與她們溝通交流,因勢利導,及早轉變觀念,讓男生帶動女生,培養(yǎng)女生積極參與體育鍛煉習慣。以期在中考中取得優(yōu)異成績。

  三、教材分析:

  結合本校實際情況,有目、有計劃地進行體育教學工作,傳授基本體育衛(wèi)生保健知識和體育技能,培養(yǎng)良好衛(wèi)生習慣;掌握科學鍛煉身體基本方法和體育文化知識,在傳授中滲透思想道德教育。讓每個學生都發(fā)展成為德、智、體、美、勞全面發(fā)展好學生。

  教材內容有:體育與健康基礎知識;田徑:跑、跳、投;體操,球類:籃球、足球;身體素質練習。

  教材重點:跑中快速跑;跳躍中跨越式跳高;體操中單杠動作;球類中控球技術;

  教材難點:蹲踞式起跑;跳躍中起跳環(huán)節(jié);球類中人球結合。

  四、教學目標和要求

  1、使學生初步認識自己身體和掌握鍛煉身體簡單知識及方法,學會一些體育衛(wèi)生保健和安全常識,培養(yǎng)認真鍛煉身體態(tài)度。熟練掌握眼保健操和新廣播操。

  2、初步學習田徑、體操、球類等項目基本技術,掌握簡單運動技能,進一步發(fā)展學生素質,提高身體基本活動能力。

  3、“以學生為本,健康第一”是我們目標,在體育游戲中不斷地嘗試與體驗、練習與思考、互學與互評,感受體育運動樂趣,體會體育運動益處,體驗到戰(zhàn)勝困難、獲得進步成功喜悅。

  4。養(yǎng)成良好鍛煉習慣,掌握好初四中考多個可能被測試項目。

  5。收集并引導他們掌握更多體育時事,豐富他們知識,以備綜合能力考試。

  6。讓他們體驗到運動樂趣,能夠在玩中學,在學中鍛煉身體,增強體質。

  五、提高教育教學具體措施

  1、適時了解、分析學生學習信息。

  2、營造符合學生年齡特征、有利于學生學習運動環(huán)境。

  3、根據學生年齡特征,采用興趣化和多樣化教法和手段,充分發(fā)揮游戲、競賽能動作用,讓學生在自主游戲中練習,充分體現學生主體地位。

  4、根據學生實際,不斷變化練習方式,不斷激發(fā)學生練習興趣。

  5、發(fā)展學生個性,培養(yǎng)勇敢、頑強、朝氣勃勃和進取向上精神,啟迪思維,培養(yǎng)學生主動性、創(chuàng)造性。

  6。利用課中或課后時間多與學生溝通交流,轉變他們觀念,變被動為主動。

  7。認真?zhèn)浜谜n,向課堂45分要效率,確保學生們能夠在愉悅氣氛中投入到每節(jié)課學習中。

  8。課堂上,參與到學生中間,以此拉近與他們距離,注重培養(yǎng)體育骨干,起到率先作用。課中多采用比賽方式,激勵他們敢于爭創(chuàng)好成績。

  9。課后做到及時反思總結。

  六、學生方面:

  1、學習目明確,積極自覺上好體育課。積極學習掌握必要體育基本

  知識技能與科學鍛煉身體方法,逐步養(yǎng)成自覺鍛煉習慣。

  2、著裝要輕便合體,穿輕便運動鞋上課。不得攜帶與體育課無關首飾、校牌、手機等。

  七、德育滲透:

  體育活動對于發(fā)展學生適應能力具有獨特作用,在體育教學中應特別注意營造友好、和諧課堂氣氛,有意識融入德育教育,不僅鍛煉學生意志,更重要是能培養(yǎng)學生愛國主義和集體主義精神,培養(yǎng)學生服從組織,遵守紀律,誠實、機智、積極進取心理品質。

  本學期德育滲透包括在教學各個環(huán)節(jié)中:

  1、課堂常規(guī):使學生按規(guī)辦事、做到有規(guī)可循。

  2、組織教學:培養(yǎng)團結友愛、養(yǎng)成遵守紀律集體觀,培養(yǎng)其具有熱愛勞動、愛護公物良好品質。

  3、結合教材內容安排德育內容。

  (1)、基礎知識里安排激發(fā)學生刻苦鍛煉自覺性內容。培養(yǎng)學生自尊心、自豪感和社會責任感。

  (2)、游戲里安排教育學生遵守紀律,公正誠實,積極進取、團結友愛內容。

  (3)、田徑安排培養(yǎng)學生頑強毅力和堅韌不拔等意志品質內容。

  (4)、球類中安排培養(yǎng)團結協(xié)作等集體主義精神內容。

  (5)、在體操中安排培養(yǎng)互相幫助合作意識內容。

  總之,在教學過程中要激發(fā)學生積極參與體育活動興趣,建立終身運動習慣。

  八、業(yè)務學習:

  1。認真領會課改精神,熟練各學段教材內容,加強業(yè)務理論學習,在教學實踐中提高自己業(yè)務水平。

  2。多聽課,評課參與集體研討,取其長補己之短,豐富自己閱歷。 3。充分利用多媒體、圖書室等查閱教學訓練方面資料,學習新好教學方法。

  4。努力學習電腦知識,能夠制造出相應課件利于教學。

  5。多與同行共同交流,共同研討,共同提高。 6。加強自我鍛煉,提高自身素質。

  九、評價教育教學:

  通過測試和平時練習采取教師或學生相互評價方式,分優(yōu)秀、良好、及格、仍需努力四個層次:

  1。學習態(tài)度與行為:能否以端正積極心態(tài)投入到體育鍛煉及體育課學習中去。

  2。體能與技能:能否正確將動作掌握與運用情況。 3。交往與合作精神:能否正確處理好與同伴合作關系。

  十、教學計劃進度安排:

教師讀書學習計劃 篇4

  讀書是在別人思想的幫助下建立自己的思想,最終使自己站起來。老師作為傳道解惑者,就必須樹立終生學習的觀念,因此我將計劃規(guī)定如下:

  一、讀書目標:

  1、提高自身的政治、業(yè)務理論水平,提高教育實踐能力,以適應形式的。

  2、通過讀書活動不斷提升自己的文化內涵和修養(yǎng),提高自己運用科學觀點看待問題的能力。

  3、培養(yǎng)提高自身學習的興趣使理論與實踐相結合,提高自己的教育教學水平。

  二、讀書內容:

  1、把讀書活動融入到自己的教育教學工作當中,促進教學實踐與理論的結合與反思,提高師德素質和自身修養(yǎng),這學期我將閱讀以下書:

  《為什么學生不喜歡上學》、《做最棒的老師》、《給知心家庭》等教育專著。

  2、運用網絡,經常在網上瀏覽、閱讀、學習教育教學的新動態(tài),跟上時代的腳步,做一個“時尚”的老師。

  三、時間安排:

  把讀書作為每天必做的功課,如同吃飯、睡覺一樣重要。所以要培養(yǎng)自己的意志力,直至這樣的堅持成為一種習慣。每天要保證至少半小時的讀書時間。

  四、及時反思:

  “反思型學習”,顧名思義就是通過對學習活動過程的反思來進行學習。有人說:學習中的反思就如同生物體消化食物和吸收養(yǎng)分一樣,是別人無法代替的。反思,對于一個老師來說異常重要,因此我做了以下計劃:

  1、在自我反思的基礎上,積極和組內老師相互交流,相互啟發(fā),從而達到共同。集體的力量是無窮大的。因此,我們應該多與同事交流,加強交流,及時反思。積極參與讀書交流活動,讓讀書活動與課堂教學效果以及相關教學活動相結合。

  2.每月撰寫1-2篇讀后感,把它記載我的博客里。對自身的教育實踐、教學行為進行反思。

  以上是我的讀書計劃,但我知道,讀書是一輩子的事。現在提倡終身學習。作為老師,更應該做好帶頭人;也只有這樣,我們才有資格、能力擔當這教書育人的神圣使命,相信我們都可以!

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