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大學(xué)部門活動心得體會

時間:2021-03-13 16:58:06 心得體會 我要投稿

關(guān)于大學(xué)部門活動心得體會

  篇一:大學(xué)部門活動心得體會總結(jié)

關(guān)于大學(xué)部門活動心得體會

  xxxx年對活動與策劃部來說是既平凡又特殊的一年。平凡,是因為在這一年里我們一如既往,踏踏實實的做好本職工作,繼承了活策的優(yōu)秀傳統(tǒng),伴隨著社聯(lián)一起成長;特殊,是因為在這一年里,我們突破創(chuàng)新,我們光彩閃耀,活動與策劃部進入了全新的階段,取得了驕人的成績。可以說11年是我們付出的一年,更是我們收獲的一年。在此,我們將這一階段的工作總結(jié)如下:

  一、部門建設(shè)

  自陜西青年職業(yè)學(xué)院學(xué)生社團聯(lián)合會第二屆第一任換屆結(jié)束以來,部門建設(shè)就一直作為活動與策劃部工作的重點。一方面,為了部門后期工作順利、高效的開展,給部門打下良好的基礎(chǔ),我們建立了完善的部門規(guī)章制度,在基礎(chǔ)建設(shè)方面狠下功夫,在最短的時間內(nèi)讓部門工作全面正規(guī)化、正軌化;另一方面,為了建立合理的人事組織結(jié)構(gòu),讓新成員盡早熟悉工作,以便部門各項工作的順利開展,我們組織了多次部門成員的培訓(xùn)會,并取得了可喜的成果。

  1、基礎(chǔ)建設(shè)工作

  基礎(chǔ)建設(shè)方面,我們以規(guī)范、高效、溫馨為基本目標(biāo),在規(guī)章制度、檔案整理等方面花心思、動腦筋,制度與情感并重,既規(guī)范了各項部門工作,又創(chuàng)造了家庭般的工作氛圍。

  規(guī)章制度:活動策劃部部門基本規(guī)章制度分為值班制度、財務(wù)制度、例會制度、成員分組制度、部門考評制度等五方面內(nèi)容。規(guī)章制度共經(jīng)過一次草擬、兩次修改后最終定稿。對部門的各項工作起

  到了良好的規(guī)范作用。所有成員都必須嚴(yán)格遵守部門制度,并以此相互監(jiān)督,做到言之有憑,行之有據(jù)。

  辦公室的布置:我們的辦公室布置簡潔大方,既體現(xiàn)了實用性——將與部門工作有關(guān)的材料全部上墻,便于提供最新工作信息;又創(chuàng)造一種溫馨的工作環(huán)境——為部門設(shè)立了照片欄、留言板等,讓大家在工作之余也倍感溫暖。

  檔案資料:我們將每次活動的策劃、流程、注意事項等相關(guān)資料都做了細(xì)致的分類存檔。良好的歸檔工作有益于我們對前階段工作的總結(jié),也為以后的工作借鑒之所用。同時,我們還建立人才儲備庫,將部門人才資源最優(yōu)化。

  辦公材料:部門日常辦公材料有值班表、分組表、值班記錄本、工作記錄本、通訊錄,以及特別制作的簽到表、電話通知表、部門專用請假條等。準(zhǔn)備齊全的辦公材料是為了方便工作,讓一切正規(guī)化、正軌化,幫助我們高效的完成工作

  2、新生培訓(xùn)工作

  新生的培訓(xùn)工作一直是社聯(lián)的傳統(tǒng)項目。為了讓新的部門成員盡快了解工作,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),除社聯(lián)的全體培訓(xùn)會之外,我們還針對部門自身的性質(zhì)和特點,組織了多次部門成員培訓(xùn)會:

  xxxx年10月16日,在社聯(lián)辦公室舉行了部門首次全體見面會。分管副主席和其他幾位副主席也出席了這次見面會。會上分管副主席、部長和各位副部長分別作了發(fā)言,部委們也作了富有個性的自我介紹。通過這次會議,讓新成員對社聯(lián)、對活動策劃部都有了初

  步的了解。會后,大家還做了一些輕松的游戲,讓氣氛變得更加活躍,讓大家既感受到了感受到了我們活策的團結(jié)向上的工作精神,同時也感受到了活策家一樣的溫暖。

  10月22日,我們在社聯(lián)會議室對新部委進行了一次初期的培訓(xùn)。會上,部長組織大家學(xué)習(xí)了活動策劃部規(guī)章制度,對部門職能及常務(wù)工作做了詳細(xì)的講解,并對分組和值班等作了布置安排。

  10月31日,在社聯(lián)活動事務(wù)部召開了部門第三次全體會議,同時也是我們的第二次培訓(xùn)會。所有部門成員均到場,分管副主席到場指導(dǎo)并講話。培訓(xùn)主要由秘書組、活動策劃組和活動現(xiàn)場組每個組的副部長針對本組工作方面的要點進行講解培訓(xùn)。此外還涉及了不少跨部門、跨職能的工作培訓(xùn),打破工作職能的界限,讓大家能做到博而有所長。培訓(xùn)后,部門成員之間進行了良好的交流。整個會議持續(xù)了兩個多小時,應(yīng)該說是一次十分成功的培訓(xùn)會。

  另外,在王老師和主席團的安排下,部門全體成員對《學(xué)生干部培訓(xùn)手冊》進行了學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí),大家對社聯(lián)的工作、工作性質(zhì)、規(guī)章制度等都有了進一步認(rèn)識。這也是作為部門培訓(xùn)的一個重要環(huán)節(jié)。

  二、 部門常務(wù)工作

  1.部門例會

  每周三下午5:40準(zhǔn)時在社聯(lián)會議室召開活動與策劃部部門例會。例會基本內(nèi)容是對上周的工作作回顧與總結(jié),并對下周的工作做出安排;同時提出部門工作中存在的問題,并針對性的解決。

  2.值班工作

  我們根據(jù)部門各成員情況,安排了辦公室值班工作任務(wù),以保證工作正常、及時的開展,同時也提供機會讓大家相互交流、溝通,更多的參與到部門工作中來。盡管每天只安排兩名同學(xué)值班,但值班

  時間部門常常很是熱鬧,可見大家真正把活策當(dāng)做自己的又一個家了。

  三、“社聯(lián)五周年系列活動”

  定向越野

  XX年10月28日,我們參加了在武大本部和工學(xué)部舉行的社聯(lián)定向越野賽。通過比賽,加深了部門間成員的相互了解,培養(yǎng)了團隊精神,加強了團結(jié)與協(xié)作意識。

  社聯(lián)內(nèi)部籃球賽

  11月3日,在工學(xué)部籃球場舉行的社聯(lián)聯(lián)誼籃球賽中,我們部門表現(xiàn)優(yōu)異,勇奪桂冠。這不僅僅來自于場上隊員的努力,更來自于整個部門同學(xué)的支持。可以說很好的體現(xiàn)了部門的凝聚力和團隊精神。

  徽標(biāo)設(shè)計大賽

  在第二屆學(xué)生社團徽標(biāo)設(shè)計大賽中,我們部門積極配合宣傳部,上交了大量參賽作品,為大賽的組織工作貢獻了自己的一份力量。

  部門內(nèi)部慶祝社聯(lián)成立五周年

  11月24日為了慶祝社聯(lián)五周年,我們在工學(xué)部大學(xué)生活動中心舉行了部門內(nèi)部的聯(lián)誼慶典活動。部門成員準(zhǔn)備了精彩的節(jié)目,各自發(fā)揮特長,用我們活策人自己的方式來慶祝這樣一個特別的日子。整個慶典活動歡笑不斷,精彩連篇,活動中我們不僅增進了部門成員之間的感情,更加深了對社聯(lián),對活動與策劃部的感情。同時社聯(lián)網(wǎng)也對我們的活動進行了報道。

  篇二:大學(xué)學(xué)生干部心得體會

  我從20**年10月加入學(xué)生會生勞部,轉(zhuǎn)眼間短暫而又充實的一兩年又過去了,回顧我作為學(xué)生干部的這兩年里,我收獲頗多,憑著對學(xué)生會工作的熱情和投入,總的來說,我的工作也取得了不錯的績效,我認(rèn)為得到了許多方面的學(xué)習(xí)鍛煉,社交禮儀,人際溝通,為人處事等。

  不知不覺中,在團學(xué)這個大家庭中呆了兩年了,我感到非常的榮幸,能夠認(rèn)識到這么多不同專業(yè)的朋友,我感到非常的欣慰,至少在我心情不好時,又多了一位能夠傾聽我訴說的朋友。看著當(dāng)初和自己一樣抱著滿心熱情的朋友,有的又?jǐn)鄶嗬m(xù)續(xù)地離開了時,心里只是感到惋惜,同時,我又告訴自己:應(yīng)該堅持到最后。沒錯!每個人都可以選擇自己的學(xué)習(xí)方式和生活方式,我不認(rèn)為放棄一大群朋友而去滿足自己的一點點活動自由空間是一個明智的做法。有時候室友看著我忙的連飯都吃不上時,就勸我退部,我一直跟他們說:“沒事!我充實著呢!”

  以下是我的述職報告:

  時光荏苒,歲月如梭。我自20**年10月加入團學(xué),轉(zhuǎn)眼間已過了兩個學(xué)年。團學(xué)是學(xué)生自我管理自我約束的團體,它在學(xué)生的日常工作中起到了積極有效的作用,而作為團學(xué)的重要組成部分的每一個部門的作用都是不可磨滅。學(xué)生在大學(xué)生活的重心是學(xué)習(xí),而我們團學(xué)正是本著“以服務(wù)為中

  心、服務(wù)大局、服務(wù)同學(xué)為己任,充分發(fā)揮學(xué)生會的橋梁紐帶作用”的原則在系黨團總支的領(lǐng)導(dǎo)下積極為大家服務(wù)。 回顧兩個學(xué)年來的經(jīng)歷,我感到既充實,又欣慰。我和學(xué)院的老師和同學(xué)們一起學(xué)習(xí)工作,不僅增進了了解,溝通了感情,建立了友誼,也獲得了許多有益的啟示,工作能力也得到了一定的提高。總結(jié)兩個學(xué)年來的工作,我覺得有所得也有所失,今后還要從以下三方面進一步努力。一是要繼續(xù)提高認(rèn)識水平。特別是對工作中可能出現(xiàn)的問題和困難,要注重從總體上把握,增強工作的預(yù)見性和主動性,時刻保持清醒的頭腦和強烈的憂患意識。二是要提高工作效率。對各項工作要充分尊重現(xiàn)實,體現(xiàn)層次性,區(qū)別對待,循序漸進,注意把握規(guī)律性。三是要更加嚴(yán)于律已。對工作總體上要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,在一些具體問題上要求新求細(xì)求精,以身作則。剛進團學(xué)時,每天下午檢查大教室衛(wèi)生,雖然要比其他同學(xué)吃飯吃得遲,可是在工作中能夠為同學(xué)們創(chuàng)造一個好的學(xué)習(xí)環(huán)境、我感到很開心。這是我的工作,我會積極認(rèn)真的去作好它。帶著精神飽滿的一抹微笑,我在三、四訓(xùn)的每一個教室、實訓(xùn)室檢查,這是我第一次做這份工作,有些興奮。對每一位老師送上微笑,不僅表現(xiàn)了一個人得素質(zhì),更體現(xiàn)了團學(xué)的整體形象。團學(xué)舉辦的每一項活動,我既做了一名觀眾,同時也會和大學(xué)一起布置會場、收拾會場。 團學(xué)是一個很鍛煉人的地方,在這里我們會收獲很多其

  他同學(xué)不曾得到的經(jīng)驗,我們學(xué)會了如何更樂觀的面對壓力,如何珍惜和愛護自己,這為我們以后面對社會增添了一個籌碼。

  兩個常年以來,我勤勤懇懇、踏踏實實的做了很多工作,從中得到了鍛煉和提高。同時,也為豐富大學(xué)生課余活動、提高團學(xué)在學(xué)生中的影響力做了一些貢獻。

  “時光飛逝”的嘆息聲余音未落,記憶中親切地迎接11屆的新生的情景還清晰可見,轉(zhuǎn)眼間這學(xué)年已將近尾聲,大學(xué)生活也已在忙碌緊張的節(jié)奏中將近結(jié)束了。作為院團委學(xué)生會的老部委,我有著太多的感觸想和大學(xué)分享。作了兩學(xué)年學(xué)生干部的我,在學(xué)習(xí)和生活上都有了新的體會和目標(biāo),在班級工作和與同學(xué)們相處之間,也顯得更加成熟,想問題也更加全面,在同學(xué)間都表現(xiàn)出了積極向上的態(tài)度。

  在這段時間的工作中我學(xué)到了很多東西,其中感觸最多的就是——要做好工作首先必須得到同學(xué)們的支持!而要得到同學(xué)們的支持,就得處處為同學(xué)們著想。我們畢竟都是學(xué)生干部,其本質(zhì)還是學(xué)生,那么平時工作中就應(yīng)該以一名學(xué)生應(yīng)該有的樸實態(tài)度去服務(wù)同學(xué)。另外,在大學(xué)校園里,每個人都有自己的學(xué)習(xí)和生活,在某個特定時間讓全班同學(xué)都放下手中的事情來參加學(xué)院的活動確實很不容易,但是值得慶幸和驕傲的'是我們團學(xué)每次積極參加活動的同學(xué)都很多。 作為學(xué)生干部的我一直努力做好自己的各項本職工作,

  認(rèn)真履行自己的職責(zé),努力做到帶頭作用,積極配合院領(lǐng)導(dǎo)、輔導(dǎo)員、各老師的各項工作。對臨時出現(xiàn)的狀況和錯誤及時加以改正。搞好與同學(xué)之間的關(guān)系,盡量做到更完美。但在工作中還是有一些不足之處。

  我們團學(xué)作為學(xué)生中重要的組織,有著她特別的工作性質(zhì)和要求,首先要求每個人都是一個桿秤——公平。其次又必須是一名好的金匠——細(xì)心。

  作為學(xué)生干部首先要盡心盡力做好本職工作。一個班級、一個團體、甚至一個學(xué)院正常運行,都離不開學(xué)生干部的默默工作。我覺得學(xué)生干部做好自己的本職工作需要“三心”,即耐心、細(xì)心和責(zé)任心。當(dāng)工作繁多時,我們學(xué)生干部就要有充分的耐心,根據(jù)事情的輕重緩急,一件一件的圓滿完成;當(dāng)工作比較煩瑣時,我們學(xué)生干部就要有十分細(xì)心,每一次會議都作好充分準(zhǔn)備,每一項活動都作到事先有策劃,事后有總結(jié);“三心”之中責(zé)任心最重要,一個學(xué)生干部沒有責(zé)任心,那么我們就不會把我們的本職工作放在心上,心情好時,干一下,心情糟時,放著不管,這樣的干部是絕對不稱職的。在作好本職工作的基礎(chǔ)上,要培養(yǎng)團隊合作能力和處理突發(fā)事件的能力,創(chuàng)造性的開展活動,來豐富廣大同學(xué)的課余生活。或許我們能單獨完成一項活動,但是如果我們?nèi)绻芨玫胤峙涓黜椆ぷ鳎敲次蚁胄Ч欢〞纫粋人單槍匹馬完成的要好。畢竟個人的能力和時間都是

  有限的。尤其當(dāng)我們決定搞一次大型的活動或完成某項比較艱巨的任務(wù)時,事先的籌備工作至關(guān)重要,一定要計劃詳盡,安排周全,如果準(zhǔn)備工作不充分,往往影響整個活動的效果,而如此煩瑣的工作單靠個人的能力應(yīng)該是做不到盡善盡美的。所以當(dāng)我們完成某項比較艱巨的任務(wù)時,通常需要先制作一份策劃書,然后根據(jù)策劃書上的要求來分配工作,讓他們分別負(fù)責(zé)的擅長工作,大家齊心協(xié)力共同作好準(zhǔn)備工作。在活動開展時我們學(xué)生干部要全程監(jiān)控活動的進行,如果發(fā)生突發(fā)事件,盡量想辦法處理,事后總結(jié)時在分析它形成的原因,和處理方法,以供今后借鑒,避免自己犯同樣的錯誤。 策劃要具體周到,并能充分的發(fā)揮其他各位學(xué)生干部的長處,要做到能恰如其分的分配工作,以使得活動的效果更好。

  我們在做好各項學(xué)生干部工作的同時,也要兼顧自己的學(xué)習(xí)。在這兩年的學(xué)生干部工作中,我在把自己的學(xué)習(xí)搞的同時也能把團學(xué)工作的各項工作完滿地完成,并沒有因為團學(xué)的工作而影響了學(xué)習(xí),處理好學(xué)習(xí)與工作兩者之間的關(guān)系,在學(xué)習(xí)和工作上能給同學(xué)們做一個好榜樣。

  作為團委學(xué)生會的一員,我們有責(zé)任做好各項學(xué)生干部工作,以更好地為大家服務(wù)。我們應(yīng)該努力提高自己的能力,豐富自己的知識。盡快發(fā)現(xiàn)不足,做好與大家的溝通的工作,盡我們所能地把我們的團學(xué)建設(shè)得更好!“當(dāng)成長的年輪刻進緣分的痕跡,我們在如歌的日子學(xué)會了珍惜;而當(dāng)友誼在

  篇三:參加大學(xué)社團心得體會

  大學(xué)期間,我曾先后擔(dān)任五個社團的部門負(fù)責(zé)人或主要負(fù)責(zé)人,被認(rèn)為取得了一些成績,現(xiàn)就社團工作的一些常見問題談點體會,供大家參考,以求達到拋磚引玉之效。

  一、如何解決經(jīng)費問題

  一是組織負(fù)責(zé)公關(guān)的成員聯(lián)系商家拉贊助解決,這是主要的(聯(lián)誼會是否可以,有待研究);二是適當(dāng)向成員收取會費;三是爭取學(xué)院或?qū)W校的學(xué)生工作經(jīng)費支持。

  二、如何提高成員參與集體活動的積極性

  一是活動的內(nèi)容要豐富多彩,要適合年輕人的心理,對成員有足夠吸引力,且時間安排要合適,組織要嚴(yán)密,準(zhǔn)備要充分,這是最主要的;二是紀(jì)律要求要嚴(yán)格,沒有規(guī)矩不成方圓,要明確成員如幾次無正當(dāng)理由不參加活動按自動退出處理,規(guī)定請假制度,通報請假和未請假人員名單,公示請假事由;三是要盡量讓大多數(shù)成員能夠參與活動的組織工作;四是活動前要充分征求各成員對活動的意見和建議,活動后要做好信息反饋,總結(jié)經(jīng)驗和不足。

  三、如何搞好組織機構(gòu)成員團結(jié)

  社團主要負(fù)責(zé)人要發(fā)揮主要作用,一是劃分權(quán)力邊界,要明確各分管負(fù)責(zé)人的權(quán)力和責(zé)任;二是要信任下屬,充分放權(quán),善于抓大放小;三是要公正對待每位機構(gòu)成員,不偏信,不偏私,公正獎懲;四是要低調(diào)做人,以自己的人格魅力凝聚人;五是要經(jīng)常和各分管負(fù)責(zé)人溝通。

  大學(xué)期間,我曾先后擔(dān)任五個社團的部門負(fù)責(zé)人或主要負(fù)責(zé)人,被認(rèn)為取得了一些成績,現(xiàn)就社團工作的一些常見問題談點體會,供大家參考,以求達到拋磚引玉之效。

  一、如何解決經(jīng)費問題

  一是組織負(fù)責(zé)公關(guān)的成員聯(lián)系商家拉贊助解決,這是主要的(聯(lián)誼會是否可以,有待研究);二是適當(dāng)向成員收取會費;三是爭取學(xué)院或?qū)W校的學(xué)生工作經(jīng)費支持。

  二、如何提高成員參與集體活動的積極性

  一是活動的內(nèi)容要豐富多彩,要適合年輕人的心理,對成員有足夠吸引力,且時間安排要合適,組織要嚴(yán)密,準(zhǔn)備要充分,這是最主要的;二是紀(jì)律要求要嚴(yán)格,沒有規(guī)矩不成方圓,要明確成員如幾次無正當(dāng)理由不參加活動按自動退出處理,規(guī)定請假制度,通報請假

  和未請假人員名單,公示請假事由;三是要盡量讓大多數(shù)成員能夠參與活動的組織工作;四是活動前要充分征求各成員對活動的意見和建議,活動后要做好信息反饋,總結(jié)經(jīng)驗和不足。

  三、如何搞好組織機構(gòu)成員團結(jié)

  社團主要負(fù)責(zé)人要發(fā)揮主要作用,一是劃分權(quán)力邊界,要明確各分管負(fù)責(zé)人的權(quán)力和責(zé)任;二是要信任下屬,充分放權(quán),善于抓大放小;三是要公正對待每位機構(gòu)成員,不偏信,不偏私,公正獎懲;四是要低調(diào)做人,以自己的人格魅力凝聚人;五是要經(jīng)常和各分管負(fù)責(zé)人溝通。

  篇四:大學(xué)心得體會

  時光荏苒,我從一個懵懵懂懂的大一新生變成現(xiàn)在在校三年臨近畢業(yè)的“老油條”,在這接近三年的時間里我得到了很多東西,也失去了很多東西,但我覺得失去的永遠都比不上你現(xiàn)在擁有的。一下是我在大學(xué)里從大一到大三的心得體會:

  大一的時候什么都不懂,來到學(xué)校就只知道在宿舍,飯?zhí)茫淌胰龡l風(fēng)景線徘徊,這是名符其實的三點一線。不要問我為什么不出去逛逛,很簡單,第一點學(xué)習(xí)你落不下;第二點你不認(rèn)識路;第三點剛剛來到學(xué)校認(rèn)識的朋友少;第四點你有加入學(xué)生會有活動你走不開;第五點你是真的沒有時間。那你在大一里得到了什么東西?我會很坦白的跟你說,大一我學(xué)會了學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、還是學(xué)習(xí)。為什么別人的大學(xué)生活多姿多彩,而我口中的大學(xué)卻布滿一層層灰色的背景?因為我想學(xué)習(xí),我想要得到比別人更多的知識、能力。所以我需要強迫自己在大一的時候盡可能的去認(rèn)識別人,去學(xué)習(xí)技巧。這就我的大一,充滿野心的大

  一。很快我的目標(biāo)達到了,隨即進入大學(xué)的轉(zhuǎn)折點,大二。

  為什么說大二是大學(xué)的轉(zhuǎn)折點呢?首先大一你肯定就只能是一只菜鳥,不懂這個不懂那個,肯定就要先學(xué)會慢慢的去適應(yīng),而大二則正是你已經(jīng)適應(yīng)在這所大學(xué)能夠很好的生活下去的時機,也是你綻放你的學(xué)到的東西的最佳時間。在大二,我選擇在外面打兼職,在學(xué)校學(xué)生會里當(dāng)副主席,雖然很累很辛苦,但是我在大二確確實實的做到了展現(xiàn)自我。偶爾我會跟室友出去拱北、香洲吃自助餐,會學(xué)會享受一下兼職的辛苦過后的幸福。大二,充滿活力的大二。 我不得不說時間過得很快,如今我已經(jīng)是一名大三的臨近畢業(yè)實習(xí)的學(xué)生了, 如今我的想法只有我以后的路要怎么走,我應(yīng)該追求什么樣的工作,這也是一個選擇期,在這個階段我會盡可能的去多嘗試一些工作,看什么樣的工作才是最適合自己的,畢竟沒有人選工作能狗一蹴而就,萬事開頭難,開了頭以后的路就好走了。我非常認(rèn)同我們老師說過的一句話:“工資高的不一定適合你,做得開心,能學(xué)到東西才是最適合自己的。”大三,充滿對未來生活憧憬的大三。 接下來談一下三年的兼職來的經(jīng)歷,大學(xué)里面的兼職是充滿競爭性的,我去過長隆海洋王國那里做服務(wù)生,派過傳單,做過促銷,帶過小學(xué)生的導(dǎo)游團。大二的節(jié)假日和周末我都是在那里度過的,長隆海洋王國兼職面試600多個人,最后錄取去兼職的就只有100多個人,可見選人的條件是多么的苛刻。去到那里你只能像一部機器的在那里工作,打飯,打菜,收拾桌子,洗碗,倒垃圾,這些你都必須去做,服務(wù)生在眾多人眼里都是非常低賤的一個職業(yè),但是我覺得任何職業(yè)都是平等的,因為很多現(xiàn)在在長隆做服務(wù)員的人的學(xué)歷沒有比我們低,有的甚至是本科生,那為什么他們愿意去做這些工作,因為他們有一種為別人服務(wù)的心,你覺得自己對公作要求有多高,那工作對你的要求就有多高,我很小的時候我爸媽就跟我講過,一個人吃多少就得干多少,不要覺得自己很低賤,因為只有低賤的人才會覺得別人做的事情低賤。雖然說我在那里做得不是很開心,但是我學(xué)會了忍讓和欣然接受。因為我沒有到達安排我工作的那個人的“高度”所以我只能接受安排。

  其次是我在學(xué)生會的工作經(jīng)歷。說到學(xué)生會,現(xiàn)在普遍大學(xué)生都覺得這個組織是不怎么干活的,為的就是拿取一點學(xué)分,好讓自己在評選助學(xué)金,獎學(xué)金等等評優(yōu)的時候拿上一點資格分。但是我覺得作為學(xué)生會的成員,我就要求自己,最起碼要為學(xué)生做的事情,大一我是一名部門的干事,部長安排我們工作,我

  們就要去做,很多事情被安排下來,明知不可行,但是我們還是要去做,這就是所謂的服從性。那時候我覺得自己對學(xué)生會整個團隊很反感,然后我想要去改變這一個現(xiàn)狀。所以我申請加入學(xué)生會主席團的競選,那是一段最折磨人的時間,面試,開會,面試開會,這樣的循環(huán)持續(xù)了一個多月,我堅持先來了。我當(dāng)上了副主席。但是,當(dāng)我接手了學(xué)生會副主席這一職位的時候,我才知道,不可行為什么還要花費時間去做,為的就是讓我們學(xué)生會成員慢慢的學(xué)去做事情,在擔(dān)任這一職務(wù)期間,我把我在大一學(xué)到的東西全部都教給了我的師弟師妹們,這是一個傳授經(jīng)驗的過程,也是我在學(xué)生會里最自豪的事情。學(xué)生會教會了我如何為人處事,教會了我怎么去策劃自己的人生,教會了我怎么去把自己學(xué)到的東西傳授給別人。我覺得在學(xué)生會花費的時間值得。

  大學(xué)三年來也匆匆去也匆匆,在這里我收獲了友誼,收獲了愛情,收獲了我引以自豪的光榮。大學(xué)三年,我無悔無恨。只能說有很多事情都來不及去做,有很多事情做得不夠完美,有很多事情還沒有做,但是我努力了,我盡力了。所以我無悔。

  篇五:大學(xué)生干部培訓(xùn)心得體會1500字

  為了進一步提高我校學(xué)生干部的綜合素質(zhì),樹立遠大的理想,增強自我教育、自我管理、自我服務(wù)的意識,在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,學(xué)院團委召開了系級干部培訓(xùn)大會,xx系19名學(xué)生會干部全額參加了本次大會,作為其中之一的我們深感受益匪淺。 當(dāng)今的校園中,學(xué)生干部的素質(zhì)越來越受到關(guān)注,面臨的挑戰(zhàn)日益重大。我們認(rèn)為在新形勢下,學(xué)生干部應(yīng)該具備以下的素質(zhì):

  一、扎實的專業(yè)知識。丈高樓平地起,知識就是平地,具有扎實的專業(yè)知識才能很好的工作。也是保證工作激情的基礎(chǔ)所在。當(dāng)今正是知識競爭的年代,沒有扎實的專業(yè)知識就不能在同學(xué)們中樹立威信。學(xué)習(xí)能力是我們大學(xué)生一個很重要的能力素質(zhì)。學(xué)生干部從一定程度上說是同學(xué)們學(xué)習(xí)的榜樣,成績一塌糊涂能夠真正讓人信服進而起到帶頭作用嗎?另外,現(xiàn)在在學(xué)生干部中存在有一些人,只是顧著學(xué)習(xí),把工作晾在一邊,到最后一走了之。這種行為是不負(fù)責(zé)任的。所以能否把學(xué)習(xí)和工作安排妥當(dāng)是衡量一個學(xué)生干部是否合格的重要標(biāo)準(zhǔn)。

  二、樹立為學(xué)生服務(wù)的意識。服務(wù)意識是學(xué)生干部所要具備的最基本素質(zhì)。學(xué)生干部就是要實實在在,勤勤懇懇地為學(xué)生服務(wù),就要肩負(fù)著一份責(zé)任,既然扛上了肩就要咬緊牙關(guān),堅持到底!既然選擇了當(dāng)學(xué)生干部,理所當(dāng)然地要花一定的時間和精力在工作上,這就必然要承受一定程度的壓力。但有些學(xué)生干部做了一段時間后就沒有熱情了,總想把工作推諉給他人,拈輕怕重,撈個證書了事,因而就影響到總體工作計劃的運行。你為同學(xué)服務(wù)了,讓他們知道你是真心誠意的,也反過來為你服務(wù),體諒你,和你溝通,你的工作也因此可以更順利地進行,你也實現(xiàn)了鍛煉能力的初衷,可以達到這樣的雙贏效果,何樂而不為呢?

  三、要具有良好的個人品德。這主要是要有博大的胸懷。身為一個學(xué)生干部,經(jīng)常要和同學(xué)共處,勿怕別人超越自己;自己有缺點就要有自知之明,當(dāng)別人批評你的時候就要虛心聽取而不要心懷不悅。學(xué)生干部之間取長補短,一個團體才有每個人發(fā)揮的地方,才能發(fā)揮團體的最大作用。

  四、有較好的領(lǐng)導(dǎo)能力和責(zé)任心。具體來說,首先主要是策劃能力。要做到這一點首先要善于思考。學(xué)生干部是協(xié)助學(xué)校管理好學(xué)生的助手,許多重大活動都是由學(xué)生組織實施的。學(xué)生干部要思考如何開展工作,怎樣才能干得更好,這樣才能控制、改進和創(chuàng)新。其次是協(xié)調(diào)能力。這如同潤滑劑一樣可使你和領(lǐng)導(dǎo)、老師、同事及學(xué)生關(guān)系更融洽。要善于真心地微笑,因為這樣可能會受到意想不到的效果;要虛心聽取別人的意見,三個臭皮匠總勝過一個諸葛亮吧;及時幫助學(xué)生解決問題,那怕是一件很不起眼的小事,細(xì)微之處總關(guān)情啊!然而責(zé)任心也是最重要的一點,沒有責(zé)任心的干部絕對不會高效率、高質(zhì)量的完成工作。

  這次的干部培訓(xùn)主要在學(xué)風(fēng)建設(shè)、思想修養(yǎng)及心理素質(zhì)進行了主要的學(xué)習(xí),讓我們受益匪淺,為我們以后的工作指導(dǎo)好方向。

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