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公司與員工的協議書

時間:2022-01-30 15:00:03 協議書 我要投稿

公司與員工的協議書八篇

  在快速變化和不斷變革的今天,協議的使用成為日常生活的常態,簽訂協議能夠最大程度的保障自己的合法權利。協議的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編為大家收集的公司與員工的協議書8篇,歡迎閱讀與收藏。

公司與員工的協議書八篇

公司與員工的協議書 篇1

  甲方:__________________________

  乙方:__________________________

  ____________經與______________本著平等互利協商一致的原則,乙方擬承包職工食堂,并達成如下協議:

  第一條 承包內容

  甲方同意將單位職工食堂由乙方承包,乙方負責每日為職工提供基本滿意的四餐(早、中、晚、夜餐)服務。

  第二條 承包期限

  自20xx年X月XX日至20xx年X月XX日,為期________年。

  第三條 承包方式

  雙方自簽定協議之日起,甲方負擔乙方及其選用炊事人員(共計________人)的工資________元/月,液化氣款________元/月,共計________元;日常用水、電開支;原職工食堂的炊事機械、用具、設施屬甲方所有,暫由甲方借給乙方使用;協議終止時乙方應如數歸還給甲方;甲方給予乙方三權,即:用人權、內部分配權、采購權。乙方選用的人員應符合炊事人員健康標準。乙方可通過經營利潤提取獎金。

  第四條 雙方責任

  甲、乙雙方協議簽定后,雙方履行以下責任:

  一、乙方責任

  1.以為職工服務為宗旨,努力提高職業道德水平,主動熱情、周到的為職工服務;

  2.任期目標:

  (1)建立健全職工食堂崗位責任制及各項規章制度,責任落實到人;

  (2)認真執行食品衛生管理規定,搞好飲食衛生及環境衛生,不得發生食物中毒;

  (3)千方百計增加花樣、品種,努力提高飯菜質量,做到價格合理,讓職工吃好達到基本滿意。

  3.嚴格執行《食品衛生法》,遵守企業有關衛生管理規定,嚴把采購關,保證職工身體健康;

  4.注意節約能源和各種原材料,做好成本核算,努力降低成本,以保證價格讓職工能接受。愛惜食堂設備、設施,非正常損壞,照價賠償;

  5.設立意見箱(食堂、生活區各一個),每________月開箱一次,虛心聽取職工意見改進工作;

  6.搞好經營和內部分配,每月向甲方通報經營情況和分配結果,接受甲方的管理和監督。

  二、甲方責任

  1.充分保障乙方依據權利經營職工食堂;

  2.依照有關食品衛生行政管理法律、法規、規章制度,對職工食堂的各方面工作進行管理、監督和檢查;

  3.按照實際需要,做好水、電供應;

  4.建立職工伙食管理委員會,每季度召開一次會議,伙委會成員要廣泛征求職工意見,評議職工食堂工作,并將意見轉達乙方,以便改進工作。建立職工評議職工食堂制度,每________月隨機抽取________名職工對食堂工作進行評議。

  第五條 發生下列情況之一時,甲方可以終止協議并追究乙方責任

  1.違反食品衛生法規,發生食物中毒事件;

  2.出現經營不善,管理混亂以及經濟問題;

  3.由于飯菜質量差或價格不合理,造成多數職工(半數以上)不能接受;

  4.職工評議食堂意見為:滿意、基本滿意、不滿意三種。滿意、基本滿意率低于70%,不滿意率高于30%。

  第六條 終止協議后,甲方收回全部設備、財產,乙方所借用機械、用具如丟失、損壞,負責賠償。乙方人員結清財產手續后,方可撤離。

  第七條 本協議未盡事宜,雙方可以協商解決或簽訂補充協議。

  本協議一式兩份,雙方各一份,經雙方簽字后生效。

  甲方:___________(簽字或蓋章)

  乙方:__________(簽字或蓋章)

  簽訂日期:20xx年X月XX日

公司與員工的協議書 篇2

  甲方(單位):乙方(員工):甲方因工作需要,決定派乙方參加培訓。現根據勞動法及本單位的有關規定,經雙方充分協商,達成協議如下:一、參加培訓的時間從年月日起,至年月日止。

  二、培訓地點:

  三、培訓形式為以下第種:

  1、全脫產學習;

  2、半脫產學習;

  3、非脫產學習。

  四、培訓費支付。

  培訓費共計人民幣元。由甲方負責承擔%,即人民幣元;由乙方負責承擔%,即人民幣元。

  培訓所需的交通費由乙方負責。培訓期間的生活費等費用由負責。

  五、在乙方培訓期間的,甲方支付:1.基本工資:□原基本工資的%□不計發;2.崗位工資:□原崗位工資的%□不計發;3.其他工資獎金補貼:□□不計發。

  六、乙方通過培訓后,未取得合格成績者,培訓費用全部由乙方承擔。

  七、由甲方提供經費、時間的培訓,乙方必須在完成培訓后為甲方繼續服務年。

  八、乙方違反本合同或提前解除本合同,以及培訓后為甲方繼續服務的年限未屆滿的,乙方需賠償甲方,賠償金包括:由甲方為乙方支付的培訓費、脫產期間發的工資獎金津貼以及甲方為乙方培訓支出的其他費用。如給甲方造成其他損失的,還應承擔賠償責任。

  九、其他約定:1、乙方在培訓期間,必須遵守紀律,如果因乙方的原因造成第三方的人身或財產損失,那么乙方應承擔相應法律責任;2、十、因本合同的履行發生的任何爭議,雙方應協商解決;協商不成的,向甲方所在地的人民法院起訴。

  十、本合同經甲方蓋章、乙方簽字后生效。

  十一、本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方:__________________

  _________年_________月________日

  乙方:__________________

  _________年_________月________日

公司與員工的協議書 篇3

  工程項目:XX

  甲方:XX

  乙方:XX

  一、前言

  1、乙方方應認真貫徹執行國家和省、市有關高空作業安全法規、標準和規范;

  2、乙方認真組織實施安全技術措施,確保高空作業安全經費的合理投入;

  3、乙方組織定期安全檢查,消除事故隱患制止違章作業和違章作為;

  4、乙方負責員工的入場高空作業安全教育和安全技術培訓工作;

  5、乙方負責對施工現場使用的高空作業安全設備和臨時高空作業安全組織檢查,合格后方準使用;

  6、乙方負責建立高空作業安全崗位責任制,對實際情況組織檢查和考評;不使用無證人員上崗作業;

  7、乙方不使用偽劣防護設施和用品;

  8、乙方發生高空作業安全事故要立即上報,保護好現場,參加事故的調查;擬訂高空作業安全預防措施,并組織實施。

  二、物件安全

  1、高空作業中所用的物料應堆放平穩,傳遞物件時不能拋擲。

  2、對作業中的走道、登高用具等,都應隨時加以清掃干凈。

  3、拆卸下來的物體、剩余材料和廢料等都要及時清理和及時運走,不得任意亂置或向下丟棄。

  4、各施工作業場所內,凡有墜落可能的任何物料,都要一律先行撤除,以防墜落傷人。

  三、設施安全

  1、在施工組織設計中應確定用于現場施工的登高和攀登設施。現場登高應借助建筑結構或腳手架上的登高設施,也可采用載人的垂直運輸設備。進行攀登作業時可使用梯子或采用其他攀登設施。條柱、梁和行車梁等構件吊裝所需的直爬梯及其他登高用拉攀件,應在構件施工圖或說明內作出規定;

  2、攀登的用具,結構構造上必須牢固可靠。供人上下的踏板其使用荷載不應大于1100N。有特殊作業,重量超過上述荷載時,應按實際情況加以驗算。

  四、高空作業

  1、凡在高地面2米及以上的地點進行的工作,都應視作高處作業。凡能在地面上預先作好的工作,都必須在地面上作,盡量減少高處作業。

  2、乙方擔任高處作業人員必須身體健康,患有精神病、癲癇病及經醫師鑒定患有高血壓,心臟病等不宜從事高處作業病的人員,不準參加高處作業。凡發現工作人員有飲酒、精神不振時,禁止登高作業。

  3、乙方在高處工作應一律使用工具袋。較大的工具應用繩拴在牢固的構件上,不準隨便亂放,以防止從高空墜落發生事故。

  4、乙方在進行高處工作時,除有關施工人員處,不準他人在工作地點的下面行或逗留,工作地點下面應圍欄或裝設其他保護裝置,防止落物傷人。如在格柵式的平臺上工作,為了防止工具和器材掉落,應鋪設木板。

  5、乙方施工人員不準將工具及材料上下投擲,要用繩系牢后往下或往上吊送,以免打傷下方工作人員或擊毀腳手架。

  6、乙方在上下層同時進行工作時,中間必須搭設嚴密牢固的防護隔板,罩棚或其他隔離設施,工作人員必須戴安全帽。

  7、乙方在6級及以上的大風以及暴雨、打雷、大霧等惡劣天氣,應停止露天高處作業。

  五、用電安全

  1、靠近電源線路作業前,聯系相關單位拉閘停電。確認停電后方可進行工作,并應在工作區域設置絕緣擋壁,嚴禁在高壓線下作業。

  2、所接觸到的一切電氣、機械設備的金屬外殼必須有可靠的接地或重復接地安全措施。

  3、對于非電氣人員不準其裝修電氣設備和線路。如果使用手持電動工具,必須保證其絕緣可靠,有良好的接地或接零措施,操作時應戴好絕緣手套。

  六、為保證高處作業吊籃的正常使用和操作人員的人身安全,特定一下安全措施:

  1、乙方負責吊籃操作人員的操作培訓,安全教育和技術交底。負責吊籃施工方案的編制,并確保施工方案的可行性和安全性。

  2、乙方負責進場設備的安全性和完好性,若因乙方設備質量問題造成安全事故由乙方負責。

  3、乙方人員不得自行隨意拆除改換吊籃部件。不得限制安全鎖擺臂行程或改裝安全裝置。吊籃在使用過程中,提升機出現異常現象,電器元件燒壞等情況時,乙方施工人員必須停止使用。

  4、乙方施工人員在使用吊籃人員必須持相關部門頒發的操作上崗證;乙方施工人員必須身體健康、無高血壓、心臟病、恐高癥等有礙高空作業的病癥,乙方使用吊籃的施工人員不得飲酒、必須戴安全帽,穿防滑鞋,佩戴安全帶,并將安全帶與獨立的吊籃安全繩上的安全扣連接牢固。5、在吊籃上裝有易燃品時,乙方施工使用吊籃人員不得吸煙,并遠離電焊等火源。

  6、乙方施工人員在每次使用前,使用人員應對吊籃配種、懸掛機構進行全面檢查,并在距地面1米左右將吊籃上下升降數次,確認無誤后方可使用。嚴格按使用說明書要求執行。

  7、嚴禁超載運行,吊籃限乘2人,嚴禁超員,嚴禁垂直運輸使用。

  8、收工時蓋好提升機與電控箱,開工前要嚴格檢查,防止異物卷進電機,吊籃10米范圍內不得有高壓電線設施。嚴禁大風、大雨、大霧天氣操作使用吊籃,嚴禁夜間操作使用吊籃。

  9、如涉及電焊作業不得使用吊籃接零,禁止將電焊機放在吊籃上,電焊手把及夾持的電焊條不得觸及吊籃的任何部位,如使用電焊時,提升機上下兩段2米鋼絲繩應用防火材料遮蓋。

  七、其它

  1、施工過程中若發現高空作業的安全設施有缺陷或隱患,務必立即處理解決。

  2、對危及人身安全的隱患,應立即停止作業,進行整改。所有安全防護設施和安全標志等,任何人都不得擅自移動和拆除。

  以上協議自簽字當日生效至本工程完工。若因乙方施工單位違反本協議中任何一項所造成的安全事故及人身傷害均與甲方無關。如果乙方施工單位在施工過程中因操作不當給甲方造成財產損失的,應當無條件賠償。本協議一式貳份,甲方、乙方各留一份。

  甲方:XX

  代表人:XX

  乙方:XX

  代表人:XX

  XXXX年XX月XX日

公司與員工的協議書 篇4

  甲方________因工作(生產)需要(或根據乙方________的個人申請),同意乙方參加________培訓。現根據勞動法及本單位的有關規定,經雙方協商,一致同意:

  一、參加培訓的時間從________年____月____日起,至________年____月____日止。

  二、培訓形式:________

  1. 全脫產學習;2.半脫產學習;3.非脫產學習。

  三、培訓費支付。培訓費共計________元。由甲方負責承擔________%,人民幣________元;由乙方負責承擔________%,人民幣________元。培訓所需的交通費用由乙方負責。

  四、乙方在培訓期間的,其基本工資發________%;崗位工資發________%或不計發;其他工資獎金補貼發________%或不計發。

  五、乙方通過培訓后,未取得合格成績者,培訓費用全部由乙方承擔。

  六、由甲方提供經費、時間的培訓,乙方必須為甲方繼續服務________年。

  七、乙方違反勞動合同或提前解除勞動合同,以及培訓后為甲方的服務年限不滿,乙方需賠償甲方,賠償金包括:由甲方為乙方支付的培訓費、脫產期間發的工資獎金。

  八、其他約定:________

  九、本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力,本合同由雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(法)負責人簽名(蓋印):________   乙方簽名(蓋印):________

  法定地址或住所:________         法定地址或住所:________

  ________年____月____日          ________年____月____日

公司與員工的協議書 篇5

  甲方:有限公司

  乙方:員工

  此協議本著雙方自愿,平等的原則,建立健全的公司利益分配體系,更加激勵和提高員工的積極性,穩定性,進一步加強員工的主人翁意識,是企業利益和員工利益實現共同發展,特此以下協議:

  一·入股的條件及對象

  必須是本公司員工,年以上。

  個人自愿者,經店內負責人審批同意,經店長認可入股。

  以中高層管理人員為主,基層員工為輔入股對象的知道思想。

  二·員工內部持股股份性質

  1.該股份為資產股份,具有企業固有財產所有權,可以轉讓,員工禁止對外轉讓,未經甲方書面同意,擅自對外進行股權轉讓或股權質押的行為無效,如因此給甲方或第三方造成損失的,由乙方承擔法律責任并負責全額賠償。

  2.該股份享受企業該年度純利潤的收益權,可以參與分紅。

  3.該股份享受企業的經營狀況的知情權

  4.該股份不享受企業的管理權,管理權由公司負責人按職務分配。

  二·股權總額

  經財務審計,甲乙雙方認可,甲方現有資產總額為人民幣元(即為甲方公司總股份的100%,共分為100股,每股為元。

  出資購股部分:乙方自行出資共計元計股,占甲方公司總額股份的%,此部分乙方出資購股的股份,甲方為乙方簽發股權證書,未發股權證書的本協議同樣具有法律效力。

  出資方式:購股時由乙方于簽約后的日內性轉入相應的購股金額到甲方指定的開戶銀行:

  銀行賬號:

  三·入股政策

  1所入股的算單位名稱

  2所入股算單位的每股金額

  3所入股的股份上限

  4本次入股的股份金額

  5本次入股所享受的`配股

  6入股資金性支付,入股資金作為流動資金用于公司日常的經營,在協議有效期內或退役前,乙方不得擅自要求提前收回該出資款。

  四·利潤分享和虧損分擔

  1甲乙雙方按各自實際的股權比列(指占甲方公司總股權的比列)分享利潤及承擔虧損與責任

  2乙方經甲方書面同意退股的,有權按所占股權(出資)比列取得相應財產,但乙方按協議約定應承擔違約或損失賠償責任的情況除外

  四·分紅政策

  1年度純利潤的計算辦法:算單位該財政年度的總收入-該財務年度的總成本=該財政年度純利潤,成本包括:工資,傭金,房租,經營費用,固定資產折舊費用,等其他日常開支。2分紅的計算方法:年度純利潤的%為當年的分紅,另外的%利潤進入該公司儲備金,股東按入股比列計算分紅。

  3分紅的時間及次數:每年陽歷1月1日----12月31日年度算后,1月內分紅,一年。4每半年股東大會,并向股東公布企業經營情況,及利潤的情況

  5如公司虧損則不分紅

  6股改不是發福利,已擁有的公司骨干,如未能有效行駛股東權利或義務,或不能完成公司賦予的任務,報懂事會審議,可以減股或贖回股權。

  適用法律及爭議解決

  1履行本協議適用中華人民共和國現行法律;

  協議的補充與修改

  本協議的修改或是補充必須以書面方式進行,如有未今年事宜,甲·乙雙方協商可另行簽訂書面補充協議,補充協議與本協議具有同等法律效力,補充協議與本協議相抵觸的部分,以補充協議為準

  協議生效及其他

  乙方提交身份證復印件,甲乙雙方提供聯系方式,作為本協議附件;

  本協議及附件一式二份,經甲乙雙方簽字或蓋章后生效,甲·乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

  一下無正文。

  甲方(蓋章):

  法定代表人(簽字):

  通訊地址:

  聯系電話:

  簽約時間:年月日

  乙方(簽字):

  通訊地址:

  電子郵箱:

  聯系電話:

  簽約時間:年月日

公司與員工的協議書 篇6

  1、甲方:1、羅××,陳××之子。

  2、羅××,陳××之夫。身份證號碼:………。

  3、倪××,陳××之母。

  乙方:××有限責任公司

  法定代表人:洪××,職務:××。

  丙方:洪××,身份證號碼:………。

  甲方羅××之妻陳××系乙方工人,因工作原因于20xx年6月21日發生工傷事故,因醫治無效于20xx年6月22日死亡。為妥善解決陳天珍死亡善后事宜,甲、乙、丙三方本著平等協商、互諒互讓的原則,經協商達成協議如下:

  一、喪葬事宜:

  甲、乙、丙三方共同配合,及時處理死者喪葬事宜。所需喪葬費用由乙方支付。(全部救治費用已由乙方支付。)

  二、賠償金額:

  乙方向甲方之倪××支付賠償金壹萬元;向甲方之羅××、羅××支付賠償金捌萬陸仟元。除承擔上述費用外,甲方不得再向乙方主張任何費用。

  三、付款期限:

  20xx年6月30日前支付倪××全部賠償金壹萬元,支付羅××、羅××部分賠償金伍萬元;20xx年5月21日前支付羅××、羅××剩余全部賠償金叁萬陸仟元。

  四、違約責任:

  1、乙方遲延付款的,甲方有權要求乙方一次性支付余款,并有權要求乙方按照銀行同期貸款利息的兩倍支付利息。

  2、因任何一方違約而導致訴訟、仲裁或申請強制執行的,應當向對方支付實現債權的費用,包括但不限于調查取證費、交通、通訊費、誤工費(每天50元)、公證費、律師費。

  五、擔保條款:

  丙方為乙方全面實際地履行賠償義務而向甲方提供擔保。

  甲方簽字:

  時間:

  乙方簽字蓋章:

  時間:

  丙方簽字:

  時間:

公司與員工的協議書 篇7

  訂立協議雙方:

  甲方:天津華耐美家裝飾工程有限公司(以下簡稱甲方)

  乙方: (以下簡稱乙方)

  甲乙雙方本著平等互利協商一致的原則,乙方擬承包職工食堂、生活區小賣部,并達成如下協議:

  第一條 承包內容 甲方同意將單位職工食堂、生活區小賣部由乙方承包,乙方負責每日為職工提供基本滿意的三餐(早、中、晚餐)服務,并負責生活區局部衛生保潔。

  第二條 承包期限 自二0XX年四月一日至二0XX年三月三十一日,為期一年。

  第三條 承包方式 雙方自簽定協議之日起,乙方自行承擔其選用炊事人員的工資;日常用水、電開支。原職工食堂的炊事機械、用具、設施屬甲方所有,暫由甲方借給乙方使用;協議終止時乙方應如數歸還給甲方。乙方選用的人員應符合炊事人員健康標準。

  第四條 雙方責任

  甲乙雙方協議簽定后,雙方履行以下責任:

  乙方責任:

  1.以為職工服務為宗旨,努力提高職業道德水平,主動熱情、周到的為職工服務。

  2.任期目標:

  (1)認真執行食品衛生管理規定,搞好飲食衛生及環境衛生,不得發生食物中毒。

  (2)定期更換花樣、品種,努力提高飯菜質量,做到價格合理,讓職工吃好達到基本滿意。

  3.嚴格執行《食品衛生法》,遵守企業有關衛生管理規定,嚴把采購關,保證職工身體健康。

  4.注意節約能源和各種原材料,做好成本核算,努力降低成本,以保證價格讓職工能接受。愛惜食堂設備、設施,非正常損壞,照價賠償。

  甲方責任:

  1.充分保障乙方依據協議經營職工食堂。

  2.依照有關食品衛生行政管理法律、法規、規章制度,對職工食堂的各方面工作進行管理、監督和檢查。

  3.按照實際需要,做好水、電供應。

  第五條 發生下列情況之一時,甲方可以終止協議并追究乙方責任:

  1.違反食品衛生法規,發生食物中毒事件。

  2.出現經營不善,管理混亂,影響員工正常工作和生活。

  3.由于飯菜質量差或價格不合理,造成多數職工(半數以上)不能接受。

  第六條 終止協議后,甲方收回全部設備、財產,乙方所借用機械、用具如丟失、損壞,負責賠償。乙方人員結清財產手續后,方可撤離。

  第七條 本協議未盡事宜,雙方可以協商解決或簽訂補充協議。

  本協議(一式兩份,雙方各一份)經雙方簽字后生效。

  甲方:

  (簽字、蓋章)

  乙方:

  (簽字、蓋章)

  簽訂日期:20xx年X月XX日

公司與員工的協議書 篇8

  甲方:_________乙方:_________

  甲乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關規定,就企業技術秘密,公司及客戶財產保護達成如下協議:

  1.保密范圍:

  甲方尚未公開的發展規劃、方針政策、經營決策的信息、計劃、方案、指令及商業秘密;

  甲方財政預算、決策報告、財務報表、統計資料、財務分析報告、審計資料、銀行賬號;

  甲方的經營方法、狀況和經營實力;

  甲方未公布的人事調動、人事任免;

  甲方機構的設置、編制、人員名冊和統計表、獎懲材料、考核材料;

  甲方各級員工的個人薪金收入情況;

  甲方具有保密級別的文件、資料、會議記錄、信件、方案、投標書、圖片、電腦軟件;

  甲方客戶的資料及財產;

  甲方專有產品技術、 新技術(包括設計方案、測試結果和記錄、數據資料、計算機程序等)和售后服務技術;

  銷售合同、銷售網絡、渠道。

  2.權利和義務:

  甲方提供乙方正常的技術研究,開發條件和業務拓展的空間,努力創造有利于乙方發展的機會;

  乙方未經批準、不準復印、摘抄、 隨意或惡意拿走甲方秘密文件、電腦軟、硬件等;

  協議

  乙方未經批準、不得向他人泄露甲方秘密、信息;

  乙方應妥善謹慎保管和處理甲方及其客戶之機密信息資料及固定資產、如有遺失應立即報告并采取補救措施挽回損失;

  甲方有義務對乙方在保守秘密,舉報泄密或改進保密技術、措施、以及及時防止泄密事故、挽救損失方面成績顯著者、給予獎勵。

  3.違約責任:

  乙方違反此協議,甲方有權無條件解除聘用合同,并取消或收回有關待遇;

  乙方違反此協議,造成一定經濟損失,甲方將處以乙方_________萬元罰款;

  乙方違反此協議,造成甲方重大經濟損失的,應賠償甲方全部損失;

  以上違約責任的執行,超過法律、法規賦予雙方權限的,申請仲裁機構仲裁或向法院提出起訴。

  4.協議期限:

  聘用合同期內;

  解除聘用合同后的_________年內。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

  代表人(簽字):_________

  ________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________

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