業務員合作協議書

時間：2023-02-23 17:04:30 協議書我要投稿

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業務員合作協議書三篇

　　導語：只有合作雙手、頭腦、心靈再加上雙腳的才能達到成功的效果。接下來是小編分享給大家的業務員合作協議書，文章僅供參考！

業務員合作協議書三篇

　　篇一：業務員合作協議書

　　甲方：xxx裝修總公司河源分公司

　　乙方：籍貫：戶籍所在地：

　　現住址：身份證號：聯系電話：

　　經甲乙雙方友好協商，甲方委托乙方負責市場的業務開拓，簽訂本合作協議，就有關事項，達成以下協議：

　　一、委托內容： 甲方委托乙方負責市場的業務開拓。

　　二、對外職務： （1）___業務員__ （2）乙方為甲方公司所轄部門為： _市場部_ （3）乙方直接上級主管：市場部經理_

　　三、提成費及發放時間

　�。�1）業務員提點：按月計算第一單 3*85%個點；第二單 3.5*85%個點；第三個單開始每個單 4*85%個點；

　�。�2）對于業務員帶來的客戶，經過公司活動才能簽單的，10 萬以下提成500 元，10 萬以上提成1000 元。

　�。�3）提成的發放時間，第一批提成50%，在收到第一筆工程款開工時支付，第二批提成30%，竣工驗收完工，資料歸檔后支付；第三批10%年底支付，第四批10%第二年6 月發放。

　　四、補助費及發放時間

　�。�1）業務員每月補助費為1500 元（人民幣），但必須以完成的業務量為基準，根據完成業務量的實際情況發放補助；

　　（2）按每人每月完成二單業務簽單或一個業務簽單達12 萬以上（主材除外），完成一個簽單（不足12 萬），每月補助只發1200 元，未完成一個簽單只發放基本補助費的600 元；但必須完成6 個以上有效單，否則每少一個有效單扣50 元。連續三個月不完成任務的，自動終止本協議。

　　（3）有效單是指將客戶帶到過公司，并與設計師溝通量房的。

　　（4）業務員僅跟業主通過電話，并未能親自帶業主來公司的，不算業務員業績，業務員來單必須提前半小時在公司辦公室備案，否則視為公司來單。全年完成任務100 萬補發原扣發的補助費用。

　　五、補助費的發放及相關要求

　�。�1）基本補助為每月15-18 號發放（指上月的補助費），遇節、假日提前或延后一至二天發放。

　　（2）在無泄露甲方業務秘密的情況下，解除協議時所有費用將在半年后10 天內發放。

　　六、乙方的.工作范圍和相關職責

　�。�1）按甲方公司作息制度上下班，加班時禁止玩游戲等或做與工作無關的事情。

　�。�2）上班時間禁止上網聊天、玩游戲等或做與工作無關的事情，違者罰款（視情節輕重）20 —100 元。

　�。�3）服從甲方公司上級主管安排的日常工作和臨時交待的工作，并勤奮工作、團結同事。

　　（4）未經公司許可禁止動用公司電腦或預算等資料，如有違者輕者罰款，重者追究其經濟責任。

　�。�5）嚴守公司機密，不得出賣公司商業信息或公司機密，一經發現，甲方有權處以一定數額的罰款，并予解除本協議，情節嚴重者，將送交有關部門處理。

　�。�6）遵紀守法、遵守甲方公司制定的辦公室管理制度和員工手冊。

　�。�7）維護甲方整體形象和利益，不做有損甲方及甲方客戶利益的事，遵守甲方的各項規章管理制度。

　�。�8）每天早晚必須到甲方公司匯報工作，外出隨時向甲方報告行蹤。

　�。�9）乙方如有連續三個月工作不作為（無業務單）或消極怠工，甲方將無條件終止協議。

　�。�10）乙方的社會保險，包括：養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險等，由乙方自行購買，甲方也可以為乙方代買，但所需的費用將從乙方的待遇中扣除。乙方的個人所得稅由乙方自行負責。

　�。�11）乙方解除本協議時，必須提前 3 個月通知甲方，并按甲方的要求移交工作，否則甲方有權扣除乙方的補助費及所有提成。

　�。�12）乙方的工作范圍詳見甲方制定的“業務員崗位描述”。

　　七、甲方責任

　　（1）定期對乙方進行業務知識培訓和工作指導。

　�。�2）及時發放乙方的勞動報酬。

　�。�3）為乙方提供良好的發展空間和工作條件。

　　（4）根據運作情況及時做出業務調整。

　　八、罰則

　�。�1）乙方必須遵守甲方的考勤制度，按時上班，遲到按每分鐘罰 2 元計算，遲到罰款超過乙方當日基本補助時按扣除當日基本補助計算，無請假條或無故不上班按曠工計算，無故曠工三天以上視為自動終止協議，甲方有權扣發當月基本補助及所有提成。

　�。�2）乙方頂撞、怠慢客戶、工作不負責任、私自炒單、向工程隊或甲方客戶收取不應得費用、泄露甲方機密、違反國家和河源市有關法規，一經發現，甲方有權處以一定數額的罰款，并予以留用察看或開除，情節嚴重者，將送交有關司法部門處理。

　�。�4）乙方違反甲方公司制定的各項規章制度和手冊，遵照規章制度和手冊的罰則執行。

　　（5）如果乙方對甲方散布一些不利于甲方的謠言，一經發現，扣除當月補助，造成重大影響的，甲方將其開除并送有關司法部門進行處理。

　�。�6）乙方擅自解除本合作協議，給甲方造成損失，甲方有權利要求乙方承擔經濟責任。

　　九、資遣

　　遇下列情況甲方有權遣散乙方，但必須提前一個月通知乙方或補發乙方半個月的基本補助（主動終止本協議的不享受此列）。

　　（1）甲方因業務萎縮或轉行時。

　�。�2）甲方因業務關系終止合作時。

　　（3）遇不可抗力因素使甲方無法正常營業時。

　�。�4）甲方資產重組時。

　　十、合作時間

　　本協議合作期為壹年，即年月日至年月日，合約期滿，雙方合作愉快可續簽，本合約解釋權屬于甲方。

　　十一、協議未盡事宜，雙方協商解決。如有違反，對方將有權追究責任。

　　十二、本協議書一式兩份，雙方各持一份為憑，簽字生效。

　　甲方：xxx裝修總公司河源分公司

　　法人代表：

　　年月日乙方：（印鑒）年月日

　　篇二：業務合作協議書

　　甲方：

　　乙方：

　　1.總原則

　　甲乙雙方本著互利互惠、共同發展的原則，制定本業務合作協議。

　　2.基本原則

　　2.1乙方利用自身資源，承攬供應鏈服務業務，交由甲方運作，并按照項目的盈利情況，以可提利潤為基礎，在每單項目結束、收回甲方墊付資金及業務款后，從甲方處按本協議規定提取一定的業務開拓費用，同時按國家規定，繳納相關稅費。

　　2.2甲方負責乙方開發項目的運作，并按協議支付乙方如下（2.3）費用及業務開拓提成費（按4.0所述）。

　　2.3乙方非甲方正式編制員工，甲方不承擔乙方工資、社會保險、福利、市場開發及其他費用。協議雙方非勞動關系，而是平等主體之間的合作關系。

　　3.雙方的權利和義務

　　3.1甲方權利和義務

　　3.1.1甲方對乙方引入的業務進行評估，在明確可操作的前提下，調集公司各種資源，全力促成業務運作。

　　3.1.2 甲方允許乙方使用甲方的名義及相關宣傳材料開發業務

　　3.1.3甲方可配合乙方在相關地區舉行市場營銷活動，活動涉及的費用由雙方協商確定。

　　3.1.4項目導入甲方后，根據需要，甲方在風險可控的前提下，甲方可為該項目的成功運作提供必要的資金支持。

　　3.1.5甲方定期（每月）對乙方導入的客戶進行成本核算，并將具體的.清單提供給乙方認可。同時辦理、支付乙方應提的業務手續和費用。

　　3.2乙方的權利和義務

　　3.2.1按約定提取業務開拓服務費用。

　　3.2.2在承接業務時，可使用甲方的名義，但必須時刻注意維護騰邦形象，不得用于非公司業務的承攬活動。

　　3.3.3不得有借騰邦名義從事不利于騰邦形象、損害騰邦利益的行為。

　　3.3.4不得將騰邦自身運作的客戶介紹給別的同類企業運作。

　　3.3.5乙方在合作過程中，不得將知曉的甲方自身的業務和其他信息透露給任何第三方。

　　3.3.6乙方須協作保證甲方維護業務中墊付資金的安全性。

　　3.3.7違反上述2、3、4、5點規定，甲方有權取消合作，同時追究乙方的相關責任（包括經濟賠償）。

　　4.業務開拓費用提成比例

　　4.1 乙方業務開拓費用的提成比例為業務服務費收入的10% 。

　　4.2 實際提取數＝業務開拓提成×(1—所得稅率)。

　　5.收入計算的前提條件

　　5.1項目結束后，甲方應保證準時計付業務費用給乙方。所有應收款項包括各類墊付資金全部收妥且進入甲方賬戶后才可計算乙方的業務收入。

　　5.2為保證甲方營收的應收款和所墊業務運作資金的安全回收，必要時乙方須協助甲方，要求項目客戶為甲方提供擔保（具體根據項目由甲方和乙方商定）。

　　6.協議有效期

　　6.1本協議有效期為年，自年22日起至月日。雙方簽字（或蓋章）生效。

　　6.2本協議期滿雙方應重新簽訂新的合作協議，本協議自動終止。

　　6.3本協議經雙方協商可提前終止。

　　6.4本協議自動終止或提前終止，不影響雙方權利和義務的追溯。只有甲方按協議內容支付乙方應提的提成、且乙方收回甲方墊付資金和業務應收款后，本協議宣告完全失效。

　　7.其他約定

　　7.1本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　7.2本協議為標準版本，其他未盡事宜由雙方協商解決或以雙方簽署其他文本作為本協議的附件。

　　8.本協議解釋權歸甲方。

　　甲方：乙方

　　簽章：簽名：

　　年月日年月日

　　篇三：業務員與公司合作協議書

　　甲方：（以下簡稱甲方）乙方：（以下簡稱乙方）

　　為了充分保障公司未來穩步發展，取得更好的業績。甲乙雙方本著“誠信合作、優勢互補、互惠雙贏、共同發展”的原則，達成如下協議：

　　一、合作基本內容

　　甲方聘請乙方作為本公司的業務代表，乙方負責管理甲方公司的所有新老客戶。工作內容包括:客戶訂單管理、客戶關系維護、新客戶開拓、產品成本核算。乙方負責訂單上的業務往來工作，訂單交付工作。不參與公司內的`車間或倉庫工作，訂單交接生產部門負責全權生產。（注：交貨量大或乙方工作繁忙時，甲方需派司機等人員配合送貨工作。）

　　二、合作形式和待遇

　　1、乙方幫甲方管理公司業務，甲方給予乙方固定月底薪工資，另加業績提成。

　　2、甲方給予乙方固定月底薪工資：人民幣2500元正。

　　3、提成計算方法：舊客戶提成按照舊客戶的總營業總額的2%作為提成；新客戶提成按照新客戶的總營業額的2%~5%作為提成（注：按新客戶利潤高低來區分提成，利潤在20%時提成2%，在30%時提成3%，在40%時提成4%，在50%時提成5%，在50%以上時超過部分由甲

　　方、乙方、客戶方三等份分成）。甲方介紹的客戶或訂單，提成按照固定2%計算。

　　4、提成支付周期：按季度結算（1-3月份的提成在4月底前支付清；4-6月份的提成在7月底前支付清；7-9月份的提成在10月底支付清；10-12月份的提成在1月底前支付清）

　　5、客戶提成結算由甲乙雙方核算，每月支付一次（特殊開支注明）。

　　三、業務開支

　　1、日常業務開支：與新老客戶業務往來所產生的應酬等費用，按全年營業額的平均月營業額的1%作為業務開支（例如2011年營業額480萬，平均每月營業額40萬*1%=4000元/月的業務開支費用）。

　　2、節日開支：凡是中秋節、農歷新年等節日，需要給客戶封紅包、送禮品、贊助費等所需要費用由甲方另行支付，不在業務開支預算內。

　　四、過失費用

　　乙方在訂單傳遞與交接的過程中，因乙方過失導致產品報廢或退貨不能使用的，按產品開料出來的價格和人工成本，再扣除報廢產品賣掉的廢料錢，余下的成品由：甲方承擔70%，乙方承擔30%。