1、關于職業的信息，如職業崗位的名稱，崗位數量，職業工作內容，性質或特點，職業待遇，工作地點與環境，發展前途等。
2、應聘條件的信息，如對從業者的知識，能力，年齡，性別，身高，體力，相貌等條件的要求。
3、程序方面的信息，如報名手續，聯絡方法，考核內容，面試與錄用程序等。
就業又稱勞動就業，是指有勞動能力的勞動者參加某種有報酬或收入的社會經濟活動的狀態。就業的概念包含三層含義，參加勞動的人既要有勞動能力，還要有勞動意愿，所參加的勞動必須是某種形式的社會勞動，而不能是家庭勞動，參加的勞動必須是有報酬或收入的勞動，而不是公益勞動或義務勞動。