公司的通知

時間：2023-03-18 09:27:45 通知范文我要投稿

【必備】公司的通知錦集7篇

　　在社會發展不斷提速的今天，我們越來越需要通知，通知是運用廣泛的知照性公文。你寫通知時總是無從下筆？以下是小編精心整理的公司的通知7篇，歡迎大家分享。

【必備】公司的通知錦集7篇

公司的通知篇1

　　廠各黨支部、各部門、各分工會：

　　今年是***集團公司成立***周年，同時也將迎來我公司成立***周年。***年來，我公司為地方經濟發展做出了積極貢獻。當前，我公司正處于實現跨越式發展的歷史關鍵時期，為鼓舞斗志，煥發激情，團結全體職工努力實現公司下達的年度生產、經營、發展和黨建目標，經***會議研究決定，今年6月19日前后，開展隆重而熱烈的慶祝公司成立15周年系列活動，現將有關活動內容及時間安排通知如下：

　　一、指導思想

　　回顧公司15周年發展歷程，本著“隆重、熱烈、節儉、高效”的原則，開展系列慶祝活動，展現公司15年來取得的輝煌成就，弘揚企業精神，進一步激發廣大員工愛企業的激情和斗志，貫徹落實科學發展觀和公司的發展戰略，全面實現年度各項目標，以優異業績向黨的十八大勝利召開和公司建立15周年獻禮，迎來公司新一輪發展高潮。

　　二、組織機構及工作職責

　　（一）成立公司建立15周年活動領導小組

　　1.工作職責：對公司成立15周年活動負總責，指導、審議、批準活動策劃方案，指導方案有效實施。

　　2.領導小組成員組成：

　　組長：

　　副組長：

　　組員：

　　（二）領導小組下設方案策劃及大會籌備組、宣傳組、文體活動組、接待及后勤組4個小組，滕克林副書記為項目總指揮，政工部為牽頭組織部門，實行各小組組長負責制。

　　1.方案策劃及大會籌備組工作職責：負責公司成立15周年慶祝活動的總策劃，負責座談會及慶祝大會籌備方案和組織實施。

　　方案策劃及大會籌備組成員組成:

　　組長：

　　組員：

　　2.宣傳組工作職責：負責公司成立15周年宣傳活動的策劃和經審批通過的宣傳活動方案的實施。

　　宣傳組成員組成：

　　組長：

　　組員：

　　3.文體活動組工作職責：負責公司成立15周年文體活動方案的策劃和經審批通過的文體活動方案的實施。

　　組長：

　　組員：

　　4.接待及后勤組：負責公司成立15周年慶祝活動相關人員的邀請和接待方案的制訂與實施；負責安全保衛、車輛安排；負責廠區環境衛生、綠化布置、職工與來賓用餐、來賓休息房間安排等后勤服務

　　方案的策劃和經審批過的后勤服務方案的實施。負責建廠15周年紀念品的方案策劃與實施。

　　組長：

　　副組長：

　　組員：

　　三、主要活動安排

　　(一)主題慶祝日

　　邀請嘉賓：

　　活動地點：

　　活動內容：

　　1.上午，參觀慶祝公司成立15周年書法繪畫攝影展。

　　2.上午，邀請老領導、廠領導和部分職工代表參加慶祝公司成立15周年茶話會。

　　3.下午，舉行慶祝公司成立15周年文藝匯演。

　　⑴請廠領導致辭；

　　⑵配樂朗誦《追求卓越共鑄輝煌》；

　　⑶男聲小合唱《咱們工人有力量》；

　　⑷男聲獨唱；

　　⑸團員青年唱響未來（歌曲聯唱）；

　　⑹配樂朗誦情景劇《我和公司共成長》；

　　⑺女聲小合唱《好人好夢》；

　　⑻大合唱《天路》、《愛我中華》。

　　氛圍營造：

　　1.綜合樓內布置舞臺、裝飾帷幔；

　　2.彩旗、氣球拱門、熱氣球、橫幅標語等；

　　（二）媒體宣傳報道

　　1.在公司系統刊物發表文章；

　　2.在公司外部報刊、網絡媒體發表專題文章；

　　（三）舉辦“我與***公司共成長”書法繪畫攝影征文比賽

　　1.作品內容

　　以“我與***公司共成長”為主題,以筆墨丹青繪“三色公司”文化,以光圈聚焦職工風采,歌頌偉大祖國,弘揚先進文化,展示***公司15年來的新成就、新形象和公司職工的新生活、新風采,內容健康、積極向上,主題鮮明、格調高雅,力求藝術性與思想性相結合。

　　2.作品規格

　　書法作品(毛筆、篆刻,不含硬筆)。書體不限,毛筆作品裝裱前尺寸不超過六尺整宣；草書、篆書附釋文,自作詩詞附簡要注釋。篆刻作品,每幅不小于8方篆刻,其中含兩方以上邊款。

　　繪畫作品(國畫為主,兼顧其他畫種)。作品要構圖完整、合理,有較高的審美價值,國畫作品裝被前尺寸不超過六尺整宣,其他畫種規格不限。

　　攝影作品(包括彩色、黑白)。作品不得是合成照、拼貼照，電腦過度處理；組照或單幅均可。攝影作品自行沖擴,一般為10寸及以上。

　　文學作品(詩歌、散文、小說),作品要主題突出,健康向上,感情

　　真摯,文字流暢,具有一定的'文學色彩,字數分別在600、20xx、4000字以內。

　　各類作品均不需裝裱。

　　3.參賽作品要求

　　⑴參賽作品必須是原創作品,參賽者必須是參賽作品的作者,并保證其擁有該作品的合法著作權。

　　⑵每位作者每類作品限送3幅(件、組、篇)參賽,由各分工會組織選送。

　　⑶提交各類作品時,請填寫參賽作品標簽(附件2)。書法繪畫攝影作品標簽與作品一并報送,文學作品標簽附在電子版文件后,發送電子郵件即可。數碼相片須將照片以JPEG文件格式、每張照片不小于1MB發送電子郵件。

　　4.參賽范圍和賽事組織

　　⑴參賽范圍

　　參賽人員為公司在職職工、退休職工。

　　⑵賽事組織

　　以分工會為參賽推薦單位,負責組織本系統職工參賽作品的選送工作,注意確保質量、控制數量。各分工會請于20xx年6月14目前,將參賽作品報送政工部，各類報送作品不得少于10件。

　　5.作品評選獎勵和展覽

　　⑴評選和展覽

　　組織有關人員進行初選后,按作品種類分別評出一、二、三等獎

　　和優秀獎若干。書法繪畫攝影作品評選后,將舉辦獲獎作品和部分入選作品展覽，征文擇優在慶祝公司成立15周年聯歡會上朗誦。

　　⑵獎勵和其他

　　凡獲獎個人均給予獎勵,對獲獎者頒發榮譽證書。

　　書法繪畫攝影獲獎、選用作品和征文不退還作者,其余作品比賽結束后退還。

公司周年征文通知
　　公司自20xx 年8月21日成立至今，走過了近10年艱辛、曲折、團結、奮斗的輝煌發展史，公司走過的每一天都離不開全體員工的共同努力，為了回味分享公司10年成長的歷程，謳歌公司發展成果和“敬業誠信、團隊精神、追求卓越、不斷創新，所有員工都要發揚企業精神而努力”的企業精神，體現“以質量搶市場，以品種爭顧客，以改進創新求發展”發展理念，公司決定在全體員工中開展慶祝公司成立十周年“我是恒瑞人，獻禮十周年”征文活動，共同分享我們過去的美好時光，一起展望我們美好的未來。具體活動事宜如下：
　　一、主題：我是恒瑞人，獻禮十周年
　　二、征文要求：
　　1、以“我是恒瑞人“、“獻禮十周年”“我與恒瑞共成長”、“我為恒瑞做奉獻”為依托，講述你和恒瑞有關的情感故事、軼聞趣事、隨想雜感以及你對恒瑞企業文化的理解，以及你感懷的獨特內心感受等。主題鮮明，觀點正確，內容充實，語言流暢，言之有物，緊密結合單位及個人工作生活實際。
　　2、征文題目自擬，征文體裁不限，散文、紀實、詩歌、隨筆等均可，也可從總體上或某一方面對恒瑞進行評論，提出意見，獻計獻策，述評、評論、學術論文均可。
　　3、征文字數以1000字以內為宜。
　　4、征文須為本人真實作品，不得抄襲。來稿一律不退，請投稿人自留底稿。
　　三、征文征集時間及投稿方式：
　　征文起止日期（3月1日-20xx年9月30日），請各單位、各部門參加征文于9月28日前，將征文稿電子版報送公司行政中心辦公室，并注明本人基本信息（姓名、單位、工作部門、職務）。
　　四、獎項設置：
　　活動結束后，公司征文評審領導小組將本著公平、公正、公開的原則，對征文進行評獎。征文設一等獎（數量不限）、二等獎（數量不限）、三等獎（數量不限）、設紀念獎（數量不限）。來稿將在公司網站和《恒瑞報》上選登。
　　五、工作要求：
　　1、各單位要高度重視公司成立十周年征文比賽活動，各部門、分公司要組織召開專題會議，認真傳達文件精神，部署征文活動，班子成員要帶頭投稿（每名高管必須投稿1篇），保證每篇稿件的質量和數量，按時報送征文稿件。
　　2、以各部門、分公司為單位，廣泛發動員工踴躍參與。各單位征文投稿數量不得少于本單位員工總數的10%。
　　讓我們再度翻開恒瑞的歷史，一起步入時空隧道，品味她不一般的發展歷程，重溫那些意氣風發、激情燃燒的難忘歲月。。。。。。為公司十歲的生日送上一份最珍貴的祝福！
　　二○XX 年一月三十一日

公司的通知篇2

各管理處：

　　為適應公司市場業務發展的需要，公司決定建立項目管理人才庫。

　　項目管理人才庫主要從公司管理處內部選拔。選入項目管理人才庫的`員工，公司將組織進行系統的培訓和定期考核。

　　現將有關事項通知如下：

　　一、基本條件：

　　1、大專學歷及以上；

　　2、入司1年以上，且有物業行業2年以上從業經驗。

　　二、報名辦法和時間：

　　1、本人自薦或管理處主任推薦，并填報《項目管理人才庫申報表》（見附表）。

　　2、管理處主任推薦和個人報名截至時間：20xx年*月*日。

　　三、考核與錄用：

　　1、人力資源部審查報名資格。

　　2、專業考核小組審定。

　　3、9月20日以前公布錄用名單。

　　四、組織管理部門：

　　項目管理人才庫由人力資源部負責組織管理。

　　特此通知。

　　*物業管理有限公司

　　二○**年*月*日

公司的通知篇3

公司各部（室）、**物管中心、各小區管理處：

　　因工作需要，經公司經理室研究，決定任命下列人員：

　　1、X1同志任辦公室副主任，Z同志兼服務質量管理部副主管。

　　2、z同志任**物管中心**苑、**苑、**苑3個小區管理處主任。

　　3、z同志任**物管中心**苑、**苑2個小區管理處副主任。

　　4、z同志任**物管中心之收款中心副主任。

　　5、z同志任**花園管理處副主任。

　　以上人員任職均全面主持所轄范圍工作，以上決定自公布之日起執行。

　　特此通知。

公司的通知篇4

大家好：

　　為保障員工的身體健康，公司將安排進行年度健康體檢。公司在武清和天津市內各聯系了一處體檢中心，員工能夠根據自我的休息時光任選一家。具體安排如下：

　　一、參加員工：

　　20xx年1月1日前入職的，享受天津福利的'中國員工及20xx年1月1日前派往丹佛斯天津公司工作的聯誠員工。

　　二、體檢項目：

　　一般檢查、內科、心電圖、腹部B超（肝、膽、胰、脾、雙腎）、胸部透視（心、肺、膈肌狀況）、肝功能、血糖、血脂和血粘度，女員工可選取參加乳腺和婦科檢查。

　　三、體檢日期及安排：

　　（一）武清—武清中醫院體檢中心：

　　1。體檢方式：

　　1）體檢前1天，員工須撥打電話預約，預約電話：11111111111或222222222222222。

　　2）正式員工持本人“員工卡”/聯誠員工持本人“身份證”于預約時光到體檢場所前臺進行登記，然后體檢。

　　2。時光：20xx年10月24日—20xx年12月31日（含周六、日，上午8：00—10：00，10：00截止登記）

　　3。地點：武清區楊村鎮機場道10號（武清中醫院旁急救中心樓內二層）

　　4。聯系電話：11111111111或22222222222

　　（二）天津市—天津美年體檢中心：

　　體檢方式：

　　1）請打印附件中的“體檢通知單”。

　　2）體檢前員工須撥打電話預約，預約電話：5555555555555。如果預約出現問題，請撥打咨詢電話：8888888888888888

　　3）正式員工持本人“員工卡”和“體檢通知單”/聯誠員工持本人“身份證”和“體檢通知單”于預約時光到美年體檢中心前臺進行登記，然后體檢。

　　4）體檢結束后注意在交表時向護士索取網上查詢體檢報告的用戶名和密碼，這樣就能夠在網上查詢自我的體檢結果。

　　2。時光：20xx年10月24日左右—20xx年12月31日（含周六、日，上午7：30—9：30，9：30截止登記）

公司的通知篇5

各公司、經營單位、直屬項目部：

　　經公司研究決定，現將20xx年春節放假有關事宜通知如下：

　　一、集團公司機關定于20xx年1月26日至20xx年2月25日(正月十六)放假，2月26日(正月十七)正常上班。職工探親假、公休假、換休假必須在春節放假期間一次休完。

　　二、機關職工請于1月25日前在人力資源部辦好休假手續，放假期間工資按甘肅五建〔20xx〕6號文件規定執行。

　　三、各單位要根據工作需要，參照機關放假日期自行決定放假時間并向集團公司辦公室、人力資源部備案，2月28日必須上班。

　　四、各單位及機關各部門要提前安排好節日前后的工作，保證各項工作的正常銜接。放假期間兩級領導及部門負責人電話必須開通，外出須向主管領導告知。各部門放假期間需要加班的`應向主管領導報告，并安排加班人員，加班人員應服從安排，隨叫隨到。

　　五、各單位及機關各部門放假期間要做好安全保衛工作，庫房等重要場所應安排好值班、巡邏。保衛部和物業公司要認真做好休假期間機關各大院的防火、防盜及治安工作。

　　六、集團公司領導值班表由辦公室另行通知。

　　二零一*年一月二十一日

公司的通知篇6

　　公司領導為了感謝大家一年的辛苦工作，迎接新年的'到來，特安排于12.30(周四)晚上六點在渝香園進行年終聚餐，原則上全體人員務必參加。渝香園地址：xx路xx號(近珠江大廈)

　　祝大家新春愉快!

　　南京迅虎科技有限公司行政部

　　20xx-12-28

公司的通知篇7

　　XXX(對方名稱)：

　　根據貴公司與我單位簽訂《XXXX合同》之約定, 在我單位提供技術服務后日內，貴公司應付清貨款，現付款期已過日，尚欠我單位款項共元，請貴公司本著友好誠信、互惠互利之原則，在收到此催款函后日內將上述逾期未付的貨款匯付我單位帳戶（戶名：× ×××；開戶行：××××；帳號：××××）。否則，本單位將循法律途徑或委托相關追收人員上門催收解決，屆時可能造成貴公司不良影響并將有損貴公司誠信形象。特此函達。

　　順祝商祺！

　　XXXXXX

　　年月日

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