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實(shí)習(xí)協(xié)議書

時(shí)間:2023-06-13 12:45:02 實(shí)習(xí)協(xié)議書 我要投稿

實(shí)習(xí)協(xié)議書【薦】

  在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,我們用到協(xié)議的地方越來越多,簽訂協(xié)議可以約束雙方履行責(zé)任。那么協(xié)議怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家整理的實(shí)習(xí)協(xié)議書,希望能夠幫助到大家。

實(shí)習(xí)協(xié)議書【薦】

實(shí)習(xí)協(xié)議書1

  甲方:_________。

  乙方:_________(計(jì)算機(jī)系_________屆畢業(yè)生)。

  為提高我院畢業(yè)生職業(yè)能力,真正培養(yǎng)適合社會(huì)需求的專業(yè)人才,我系對(duì)畢業(yè)生實(shí)施院外對(duì)口專業(yè)實(shí)習(xí)教育,我系和本系學(xué)生就學(xué)生本人的院外對(duì)口專業(yè)實(shí)習(xí)問題,達(dá)成如下協(xié)議(乙方在自由選擇的基礎(chǔ)上,同時(shí)遵守如下協(xié)議):

  1.甲方負(fù)責(zé)指派相應(yīng)的指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)院外實(shí)習(xí)的'指導(dǎo)工作,必要時(shí)可派指導(dǎo)教師巡視;

  2.甲方在乙方離校前有責(zé)任進(jìn)行安全教育,并對(duì)乙方進(jìn)行定期或不定期的考勤或抽查,解決有關(guān)實(shí)習(xí)中出現(xiàn)的問題;

  3.甲方負(fù)責(zé)并建立畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)站和專用信箱負(fù)責(zé)技術(shù)答疑;

  4.乙方自愿選擇院外實(shí)習(xí)單位,并負(fù)責(zé)通知家長關(guān)于實(shí)習(xí)的所有情況,實(shí)習(xí)期間要經(jīng)常與家長聯(lián)系,甲方不負(fù)責(zé)通知家長,若因此造成對(duì)乙方的損失,甲方概不負(fù)責(zé);

  5.乙方服從甲方有關(guān)院外實(shí)習(xí)的規(guī)定(詳見《計(jì)算機(jī)系_________屆畢業(yè)生院外實(shí)習(xí)實(shí)施方案》);

  6.乙方要向甲方提供詳細(xì)的通訊地址、聯(lián)系電話,以便甲方與乙方聯(lián)系,如因通訊地址和聯(lián)系方式不詳或虛假造成對(duì)乙方的損失,甲方概不負(fù)責(zé);

  7.乙方遵守實(shí)習(xí)單位的一切規(guī)定,遵紀(jì)守法,對(duì)自己的一切安全行為負(fù)法律和安全責(zé)任,若因乙方個(gè)人原因而引發(fā)的安全事故,均由乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任;

  8.乙方在實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí),要進(jìn)行綜合能力測(cè)試和答辯,相應(yīng)的實(shí)習(xí)單位要對(duì)學(xué)生的實(shí)習(xí)進(jìn)行總結(jié),并量化成績。對(duì)于成績不合格或者答辯不過者,不得畢業(yè);

  9.乙方必須每月定期向甲方(責(zé)任教師)匯報(bào)實(shí)習(xí)情況,如遇到特殊情況應(yīng)及時(shí)報(bào)告甲方(責(zé)任教師),以便甲方(責(zé)任教師)能及時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施;

  10.乙方的課程考試和重修有關(guān)事宜,甲方不負(fù)責(zé)通知,乙方自己負(fù)責(zé)與系辦聯(lián)系(聯(lián)系電話:_________)詢問有關(guān)情況;

  11.乙方必須有單位實(shí)習(xí)協(xié)議,并在_________年_________月份以前將正式就業(yè)協(xié)議交到輔導(dǎo)員處;

  12.其他未盡事宜,由雙方共同協(xié)商解決。

  本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各持一份,輔導(dǎo)員或責(zé)任教師一份。

  本協(xié)議自簽字之日起生效。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

  代表人(簽字):_________ 乙方家長(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  簽訂地點(diǎn):_________ 簽訂地點(diǎn):________

實(shí)習(xí)協(xié)議書2

  甲方:(用人單位)

  乙方:xxx職業(yè)技術(shù)學(xué)院機(jī)械工程系

  丙方:(學(xué)生)

  為了更好地落實(shí)“工學(xué)結(jié)合”的有關(guān)精神,培養(yǎng)合格的、實(shí)用的技能型人才,根據(jù)甲方的工作需要并經(jīng)甲、乙、丙三方的共同協(xié)商,確定以下事宜:

  1、 甲方責(zé)任

  1.1 甲方要指定具有工程師及其以上職稱人員擔(dān)任實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師,對(duì)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和實(shí)習(xí)指導(dǎo),并向乙方提供指導(dǎo)教師證明、學(xué)歷和職稱證的復(fù)印件。

  1.2 頂崗實(shí)習(xí)結(jié)束后,指導(dǎo)教師應(yīng)檢查學(xué)生實(shí)習(xí)成果和實(shí)習(xí)總結(jié)并簽字,然后根據(jù)學(xué)生實(shí)習(xí)綜合表現(xiàn)給學(xué)生做出評(píng)定并打分,評(píng)語及成績單應(yīng)加蓋公章。

  1.3 (明確學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)期間,學(xué)生的待遇)。

  1.4 甲方負(fù)責(zé)對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行經(jīng)常性的安全教育,不允許參加頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生在協(xié)議有效期內(nèi)擅自離崗;參加實(shí)習(xí)的學(xué)生若嚴(yán)重違法亂紀(jì)、無正當(dāng)理由不服從工作分配、不能完成本崗位職責(zé)或違法甲方有關(guān)規(guī)章制度的規(guī)定,經(jīng)教育無效者,甲方可終止該學(xué)生實(shí)習(xí)資格,其實(shí)習(xí)成績定為不及格并及時(shí)通知乙方。

  1.5 甲方負(fù)責(zé)向乙方的實(shí)習(xí)學(xué)生介紹甲方的各種規(guī)章制度,對(duì)參加實(shí)習(xí)的學(xué)生進(jìn)行相關(guān)技能的培訓(xùn),明確其崗位和職責(zé)。

  1.6 (明確頂崗實(shí)習(xí)的期限)

  1.7 頂崗實(shí)習(xí)結(jié)束,如需續(xù)聘,學(xué)生本人應(yīng)提出申請(qǐng),經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商共同確定。

  1.8 (其他有關(guān)約定)

  2、 乙方責(zé)任

  2.1 乙方應(yīng)按照甲方的要求選派參加頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生;

  2.2 乙方負(fù)責(zé)對(duì)被選派參與頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生進(jìn)行必要的頂崗前的教育,如安全知識(shí)和管理制度等。

  2.3 乙方負(fù)責(zé)在參與頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生中,指派一名學(xué)生協(xié)助甲方負(fù)責(zé)頂崗實(shí)習(xí)期間的安全、日常生活和工作,以保證甲方所下達(dá)的實(shí)習(xí)任務(wù)能按時(shí)、按質(zhì)、按量的'完成。

  2.4 (與甲方共同協(xié)商并辦理學(xué)生“人身意外傷害保險(xiǎn)”)。

  2.5 在頂崗實(shí)習(xí)期間,對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生嚴(yán)格管理,要求輔導(dǎo)教師每周了解實(shí)習(xí)情況。

  2.6 (與甲方約定的其他事宜)

  3、丙方責(zé)任

  3.1努力學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作,遵守學(xué)院的有關(guān)學(xué)習(xí)和安全管理規(guī)定。

  3.2按要求填寫實(shí)習(xí)日志,實(shí)習(xí)結(jié)束后及時(shí)返校,并按頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)書的要求上交實(shí)習(xí)成果。

  3.3到頂崗實(shí)習(xí)的單位后,遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。

  3.4按照約定時(shí)間完成實(shí)習(xí)任務(wù)。

  3.5實(shí)習(xí)期間每周與輔導(dǎo)教師聯(lián)系一次。

  3.6 按照甲、乙方要求攜帶身份證及生活學(xué)習(xí)用品。

  為保證工學(xué)結(jié)合的正常開展,甲、乙、丙三方應(yīng)認(rèn)真履行本協(xié)議,頂崗實(shí)習(xí)期間不得無故中止本協(xié)議。本協(xié)議一式三份,三方各持一份,并具有同等的法律效應(yīng)。

  甲方(公章): 乙方(公章):

  甲方代表: 乙方代表:

  丙方(簽名):

  時(shí)間: 年月日

實(shí)習(xí)協(xié)議書3

  甲方(實(shí)習(xí)單位):

  乙方(實(shí)習(xí)生姓名):

  丙方(學(xué)生所在學(xué)校):

  為使學(xué)生更好地了解企業(yè),了解實(shí)際生產(chǎn),理論聯(lián)系實(shí)際,完善知識(shí)結(jié)構(gòu),為以后的就業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),也為企業(yè)的人才招聘提供便利。經(jīng)協(xié)商, 并經(jīng)過實(shí)習(xí)單位與學(xué)生“雙向選擇”,甲方同意乙方到甲方進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)。在實(shí)習(xí)期間各方權(quán)利和義務(wù)及相關(guān)事宜約定如下:

  實(shí)習(xí)時(shí)間: 年 月 日至 年 月 日

  一、甲方享有的權(quán)利和應(yīng)履行的義務(wù):

  1、給乙方安排工作時(shí)不得違反國家法律、法規(guī)和政策的有關(guān)規(guī)定;應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行安全教育,講明安全注意事項(xiàng);配備必要的安全防護(hù)措施;

  2、可根據(jù)需要在同一專業(yè)領(lǐng)域?yàn)閷W(xué)生安排不同的實(shí)習(xí)崗位,若由于乙方的.原因不能勝任或不服從安排,甲方有權(quán)提前終止實(shí)習(xí);

  3、結(jié)合實(shí)際情況,為乙方提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),從事專業(yè)實(shí)踐的機(jī)會(huì),并委派專業(yè)人員進(jìn)行指導(dǎo);

  4、負(fù)責(zé)乙方實(shí)習(xí)期間的日常管理,提供一定的生活保障,具體事宜,三方根據(jù)各自的實(shí)際協(xié)商商定;

  5、頂崗實(shí)習(xí)結(jié)束后,根據(jù)乙方的具體表現(xiàn),為乙方提供一份客觀的實(shí)習(xí)鑒定材料;

  6、招聘員工時(shí),在同等條件下優(yōu)先錄用乙方。

  二、乙方享有的權(quán)利和應(yīng)履行的義務(wù):

  1、頂崗實(shí)習(xí)個(gè)人自愿,家長同意。

  2、頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生需辦理離校手續(xù),否則按自動(dòng)退學(xué)處理。因缺少計(jì)算機(jī)等級(jí)證、英語合格證、畢業(yè)證照片等影響了畢業(yè)證書、派遣手續(xù)的辦理,均由學(xué)生本人負(fù)責(zé)。

  3、遵守實(shí)習(xí)單位的勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度,保守實(shí)習(xí)單位的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密,實(shí)習(xí)結(jié)束后及時(shí)移交相關(guān)工作資料和工具,未經(jīng)允許,不得帶走任何資料;

  4、頂崗實(shí)習(xí)中出現(xiàn)傷害事故,如因企業(yè)未按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行安全教育,履行安全措施和提供必要的防護(hù)條件發(fā)生學(xué)生傷害,由企業(yè)負(fù)責(zé),如因?qū)嵙?xí)學(xué)生違規(guī)操作、不服從管理發(fā)生傷害由學(xué)生負(fù)責(zé);學(xué)生如參與不法活動(dòng)等由學(xué)生本人負(fù)責(zé)。

  5、在頂崗實(shí)習(xí)期間,辦理意外傷害保險(xiǎn)。

  6、珍惜實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),工作中勤思多問,勤學(xué)苦練,在實(shí)習(xí)期間完成規(guī)定的畢業(yè)論文和畢業(yè)設(shè)計(jì),實(shí)習(xí)結(jié)束后提交一份詳實(shí)的實(shí)習(xí)報(bào)告;

  7、對(duì)甲方進(jìn)行全面了解,擇業(yè)時(shí)在同等條件下可以優(yōu)先選擇甲方就業(yè),并主動(dòng)爭取與單位簽訂就業(yè)協(xié)議。

  三、丙方享有的權(quán)利和義務(wù):

  1、協(xié)助甲方做好宣傳、組織報(bào)名工作,協(xié)助甲方與乙方進(jìn)行“雙向選擇”。優(yōu)先推薦優(yōu)秀畢業(yè)生到甲方就業(yè),對(duì)甲方來學(xué)校舉辦招聘活動(dòng)給予優(yōu)先安排和重點(diǎn)支持。

  2、協(xié)助甲方做好實(shí)習(xí)生的思想教育和指導(dǎo)工作;

  3、定期安排校內(nèi)指導(dǎo)教師到甲方現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)和了解實(shí)習(xí)生的工作情況,加強(qiáng)與甲方指導(dǎo)教師的聯(lián)系和溝通,及時(shí)幫助解決實(shí)習(xí)過程中遇到的困難和問題。

  4、待學(xué)生經(jīng)畢業(yè)考試、頂崗實(shí)習(xí)合格正式畢業(yè)時(shí),辦理畢業(yè)證和畢業(yè)派遣手續(xù)。

  5、學(xué)生進(jìn)入頂崗實(shí)習(xí)崗位后,學(xué)生如中途無故自動(dòng)放棄實(shí)習(xí),視其沒有修滿學(xué)分,待修滿學(xué)分后方可發(fā)放畢業(yè)證書;如中途被頂崗實(shí)習(xí)單位開除,將不能按時(shí)發(fā)放畢業(yè)證書直至不能畢業(yè)。

  6、負(fù)責(zé)學(xué)生在頂崗實(shí)習(xí)期間和就業(yè)后的跟蹤調(diào)查。

  四、甲方為乙方提供的生活待遇保障(含生活補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、住宿等):

  五、三方約定的其他條款:

  六、三方履行協(xié)議發(fā)生糾紛時(shí),要友好協(xié)商解決,如協(xié)商不成,約定由法院解決。

  七、其他未盡事宜,三方協(xié)商解決。本協(xié)議有效期同實(shí)習(xí)期。

  八、本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各持一份。

  甲方(公章): 日期:

  乙方(簽字): 日期:

  丙方:(公章)

  日期:

實(shí)習(xí)協(xié)議書4

  為加強(qiáng)對(duì)學(xué)生實(shí)習(xí)工作的管理,確保實(shí)習(xí)質(zhì)量,使學(xué)生順利地完成實(shí)習(xí)任務(wù),成為合格的人才,接受社會(huì)用人單位的挑選錄用,學(xué)校特與學(xué)生及家長協(xié)商訂立協(xié)議。協(xié)議如下:

  1、實(shí)習(xí)期間,學(xué)生必須服從學(xué)校及實(shí)習(xí)單位的安排,對(duì)實(shí)習(xí)內(nèi)容、實(shí)習(xí)安排有不同意見可向帶隊(duì)老師或?qū)嵙?xí)領(lǐng)導(dǎo)小組反映,不得直接向?qū)嵙?xí)單位提出,更不得提出無理要求,違者視情節(jié)輕重將給予紀(jì)律處分。如有擅自離開實(shí)習(xí)單位者一律按自動(dòng)退學(xué)處理。

  2、嚴(yán)格遵守學(xué)校、實(shí)習(xí)單位制定的實(shí)習(xí)紀(jì)律、生產(chǎn)紀(jì)律和一切規(guī)章制度,愛護(hù)單位的設(shè)備,注意工作安全,遵守職業(yè)道德和社會(huì)公德,提高文明素質(zhì)。如因違紀(jì)造成工作單位的設(shè)備損壞,給工作帶來損失,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  3、堅(jiān)守實(shí)習(xí)崗位,不串崗,按時(shí)上、下班,不遲到,不早退,出滿勤。慎重交友,自尊自愛,不沾小便宜,下班后及時(shí)回宿舍(回家),不許在外過夜。

  4、學(xué)生必須端正勞動(dòng)態(tài)度,工作積極主動(dòng),認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞,勤奮進(jìn)取、團(tuán)結(jié)互助。尊敬師傅,尊敬領(lǐng)導(dǎo),虛心學(xué)習(xí)專業(yè)技能,并努力將在校所學(xué)的書本知識(shí)與實(shí)際操作相結(jié)合,努力提高自己各方面的能力。

  5、按時(shí)參加返校日活動(dòng)(返校日一般定為每月第一周的'星期一上午8:30—11:00。特殊情況另行通知),認(rèn)真參加思想教育學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),認(rèn)真做好實(shí)習(xí)考核并填寫實(shí)習(xí)考核表。無故不參加返校活動(dòng)兩次以上者,中止其實(shí)習(xí)。

  6、實(shí)習(xí)期間原則上不準(zhǔn)請(qǐng)事假,有特殊情況必須請(qǐng)事假者,必須事先以書面形式提出,經(jīng)學(xué)校實(shí)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組和實(shí)習(xí)單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意后方可。請(qǐng)病假須持有區(qū)級(jí)以上醫(yī)院的病歷記錄和病假條(急診也需事后當(dāng)天自己或請(qǐng)家長到單位補(bǔ)辦病假手續(xù))。未經(jīng)批準(zhǔn)而缺勤者按一日曠課6課時(shí)計(jì)算,曠課18課時(shí)以上者給予行政警告以上處分,情節(jié)嚴(yán)重者中止其實(shí)習(xí)或取消其實(shí)習(xí)資格。學(xué)生在實(shí)習(xí)期間受行政警告以上處分者按學(xué)籍管理規(guī)定記入學(xué)生檔案,中止實(shí)習(xí)二次以上者,取消實(shí)習(xí)資格,無實(shí)習(xí)成績或?qū)嵙?xí)成績不合格者不予畢業(yè)。

  7、實(shí)習(xí)期間,對(duì)少數(shù)因表現(xiàn)不好或發(fā)生重大責(zé)任錯(cuò)誤而被實(shí)習(xí)單位退回學(xué)校并造成不良影響的學(xué)生,或因違紀(jì)而受到學(xué)校處分至畢業(yè)時(shí)仍未能撤消者,根據(jù)省教委學(xué)籍管理規(guī)定,緩發(fā)或不發(fā)畢業(yè)證書。

  8、學(xué)生實(shí)習(xí)期間,家長要經(jīng)常督促孩子遵守實(shí)習(xí)紀(jì)律,出現(xiàn)有關(guān)問題,可向?qū)W校反映,以求妥善解決。

  9、此協(xié)議一式兩份,家長與學(xué)校各執(zhí)一份,未盡事宜,另行協(xié)商。

  學(xué)生簽名:__________實(shí)習(xí)班主任:__________聯(lián)系電話:__________

  家長簽字:__________學(xué)校電話:__________

  宅電:__________

  __________年__________月__________日

實(shí)習(xí)協(xié)議書5

  甲方(單位):

  乙方(實(shí)習(xí)生):

  乙方為_____________________學(xué)校的學(xué)生,自愿到甲方實(shí)習(xí)。經(jīng)友好協(xié)商,雙方達(dá)成如下協(xié)議:

  一、實(shí)習(xí)期從_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止;

  二、乙方在甲方公司_____________________部門實(shí)習(xí),具體職責(zé)和任務(wù)由部門經(jīng)理_____________________安排。乙方的日常管理由乙方所在部門負(fù)責(zé)執(zhí)行;

  三、實(shí)習(xí)期內(nèi),乙方的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼為_________元/月(稅前),甲方自實(shí)習(xí)之日起,按月支付給乙方實(shí)習(xí)補(bǔ)貼,支付周期參照公司正式員工;

  四、乙方在甲方實(shí)習(xí)期間,甲方為乙方購買雇主保險(xiǎn);

  五、甲方應(yīng)根據(jù)乙方實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn),如實(shí)填寫《學(xué)生實(shí)習(xí)情況鑒定表》;

  六、甲方根據(jù)乙方在實(shí)習(xí)期間的工作表現(xiàn),對(duì)其進(jìn)行定期檢查和考核。對(duì)考核不合格者,或違反甲方管理規(guī)定者,甲方將通知乙方解除實(shí)習(xí)關(guān)系;

  七、乙方應(yīng)遵紀(jì)守法,遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度;違反前述規(guī)定給甲方或者任何第三方造成損害的,乙方承擔(dān)全部責(zé)任(包括但不限于刑事、行政以及民事責(zé)任);

  八、在任何情況下,乙方都應(yīng)協(xié)助執(zhí)行所有健康及安全法規(guī)和相關(guān)的實(shí)習(xí)規(guī)定,并堅(jiān)決執(zhí)行甲方有關(guān)環(huán)境、健康和安全的制度與程序;

  九、在實(shí)習(xí)期間,乙方不得接受任何與甲方有聯(lián)系的供貨商或服務(wù)商的`禮物和回扣;

  十、乙方應(yīng)服從甲方主管人員的實(shí)習(xí)安排,按甲方要求完成指定的工作及實(shí)習(xí)任務(wù);

  十一、乙方享受中華人民共和國規(guī)定假期;

  十二、在實(shí)習(xí)期間乙方如因個(gè)人理由要離開甲方,須提前3個(gè)工作日以書面形式向甲方提出申請(qǐng);

  十三、實(shí)習(xí)期結(jié)束后,乙方應(yīng)歸還甲方所提供的全部勞動(dòng)保障用品及其它物品和工具;

  十四、本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決;由本協(xié)議發(fā)生的爭議將提交甲方所在地人民法院訴訟解決。

  十五、經(jīng)甲方蓋章,乙方簽字后正式生效,并自生效日起執(zhí)行,本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份;

  本協(xié)議期限屆滿,即終止執(zhí)行。

  甲方(蓋章):

  _______年_____月_____日

  乙方(簽字):

  _______年_____月_____日

實(shí)習(xí)協(xié)議書6

  用人單位: (以下簡稱甲方)

  代理機(jī)構(gòu): (以下簡稱乙方)

  丙方:由乙方代理甲方招聘的暑假實(shí)習(xí)學(xué)生。

  為滿足甲方聯(lián)系的企業(yè)的用工需求,同時(shí)也為丙方提供實(shí)習(xí)和勤工儉學(xué)機(jī)會(huì),經(jīng)乙方申請(qǐng),由甲方組織丙方于暑假期間赴甲方的企業(yè)實(shí)習(xí)。甲、乙雙方本著自愿平等和互惠互利的原則,就組織丙方暑假實(shí)習(xí)的相關(guān)事宜,經(jīng)友好溝通與協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、甲方責(zé)任

  (一)乙方提供的學(xué)生(丙方),XX年暑假到甲方單位實(shí)習(xí),在此期間,乙方將丙方轉(zhuǎn)交給甲方管理并全權(quán)負(fù)責(zé)丙方實(shí)習(xí)期間的安全。工作調(diào)配及薪資等一切相關(guān)事項(xiàng)。

  (二)甲方保證丙方在實(shí)習(xí)期間綜合薪資不低于1200元/月,并按時(shí)如數(shù)發(fā)放其薪資。

  (三)甲方保證用工單位提供的工作、住宿環(huán)境無粉塵、無有毒有害氣體,工作崗位無危險(xiǎn)性。

  (四)丙方上崗前,甲方應(yīng)對(duì)乙方所派遣的人員進(jìn)行安全知識(shí)培訓(xùn),在此期間因設(shè)備事故出現(xiàn)的問題均與乙方無關(guān)。

  (五)丙方上崗后,乙方負(fù)責(zé)安任命一個(gè)臨時(shí)管理人員作為丙方和甲方的聯(lián)絡(luò)人員,為丙方提供跟蹤服務(wù),幫助甲方和丙方解決工作和生活中的出現(xiàn)的'矛盾(臨時(shí)管理人員也可有甲方任命).

  (六)丙方在實(shí)習(xí)期間發(fā)生因工誤傷、勞資糾紛或非工傷人身意外傷害事故,甲方負(fù)責(zé)按照國家法律法規(guī)協(xié)助丙方妥善處理相關(guān)問題。

  二、乙方提供給甲方實(shí)習(xí)的丙方學(xué)生人數(shù)、條件及責(zé)任

  (一)乙方僅為甲方代理招聘,計(jì)劃提供給甲方的學(xué)生(丙方)總?cè)藬?shù)為 人,其中男生不多于 人,女生不少于 人 。

  (二)乙方所提供的丙方須具備以下條件:

  1、年滿18周歲,持真實(shí)有效身份證正本。

  2、身體健康,體檢合格,無色盲色弱,無乙肝、肺結(jié)核等任何傳染性疾病以及心臟病、癲癇等其他足以影響甲方企業(yè)生產(chǎn)和其他員工健康的疾病。

  3、必須服從甲方企業(yè)的安排和管理,遵循廠規(guī)廠紀(jì)和作息時(shí)間。

  (三)乙方責(zé)任

  1、負(fù)責(zé)按照甲方提供的企業(yè)招聘條件做好招聘宣傳、組織工作;

  2、負(fù)責(zé)根據(jù)甲方提供用工信息,優(yōu)先組織學(xué)生滿足甲方的需求;

  3、乙方承諾輸送丙方學(xué)生到企業(yè)的時(shí)間如有變化,必須提前通知甲方作出合理安排;

  4、在合作期間,乙方應(yīng)保守甲方企業(yè)的商業(yè)機(jī)密,不得將商業(yè)信息透露給他人;

  5、乙方應(yīng)確保所提供的丙方學(xué)生證件的真實(shí)性和有效性;

  6、乙方協(xié)助甲方派專人護(hù)送丙方學(xué)生到達(dá)用工單位,并安排好丙方學(xué)生的住宿。

  7、在丙方實(shí)習(xí)期間,自乙方將丙方轉(zhuǎn)交給甲方之日起至實(shí)習(xí)期完丙方順利返校,此期間由甲方管理丙方并全權(quán)負(fù)責(zé)將其組織安排至一定的崗位進(jìn)行實(shí)習(xí),包括丙方的住宿、工作安排、及安全。

  三、如本協(xié)議與政策、法規(guī)有抵觸時(shí),應(yīng)無條件以有關(guān)政策、法規(guī)作調(diào)整。出現(xiàn)爭議的應(yīng)秉著平等互利的原則進(jìn)行協(xié)商,協(xié)商不成的任何一方有權(quán)向乙方所在地人民法院起訴。

  四、本協(xié)議一式兩份,經(jīng)乙方代表與甲方簽定后生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份,均具同等法律效力。

  五、補(bǔ)充條款:

  甲方: 乙方:

  簽字(蓋章)

  代理人簽字(章) :

  電話: 電話:

  簽定日期: 年 月 日 簽定日期: 年 月 日

實(shí)習(xí)協(xié)議書7

  暑假工實(shí)習(xí)協(xié)議書

  協(xié)議雙方

  甲方 東莞百眾勞務(wù)派遣公司 乙方

  電話 電話

  甲方為東莞百眾勞務(wù)派遣公司,是經(jīng)東莞市工商局注冊(cè)、東莞市國家稅務(wù)局、東莞地方稅務(wù)局、東莞市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、具有獨(dú)立法人資格的專業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)有限機(jī)構(gòu),暑假工實(shí)習(xí)協(xié)議書。公司以市場(chǎng)和客戶需求為導(dǎo)向,秉承“派遣員工至上、協(xié)作單位至上”經(jīng)營理念,遵循客戶至上的原則和持續(xù)創(chuàng)新的精神,專注于人力資源供應(yīng)渠道和勞務(wù)派遣管理技術(shù),以推動(dòng)中國人力資源派遣建設(shè)的進(jìn)程和人力資源管理應(yīng)用的產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。公司擁有一批40多人的資深人力資源管理團(tuán)隊(duì),他們均有3-10年的人力資源管理與服務(wù)的經(jīng)驗(yàn),積累了大量的成功案例,使百眾公司具備了處理各種復(fù)雜人力資源事務(wù)工作的能力。乙方為受教育者,為達(dá)成學(xué)習(xí)目標(biāo)為主要方向和主要追求。

  為響應(yīng)教育部關(guān)于大中專院校勤工助學(xué),由甲乙雙方共同協(xié)商決定,組織學(xué)生到珠三角區(qū)等地進(jìn)行勤工儉學(xué),現(xiàn)具體事宜協(xié)議如下:

  1、實(shí)習(xí)時(shí)間 年 月 日 到 年月 日

  2、暑假工期間關(guān)系結(jié)構(gòu):甲方與乙方是組織培養(yǎng)關(guān)系

  3、雙方權(quán)利和義務(wù)

  3.1甲方

  3.1.1負(fù)責(zé)開發(fā)和落實(shí)乙方的實(shí)習(xí)基地,并在乙方出發(fā)前一周內(nèi)以書面形式向乙方提供基地詳細(xì)介紹資料,并由甲方統(tǒng)一組織宣傳,協(xié)議書《暑假工實(shí)習(xí)協(xié)議書》。

  3.1.2負(fù)責(zé)派駐專門的駐廠管理老師對(duì)乙方實(shí)施生活管理和日常考核。

  3.1.3負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和督促實(shí)習(xí)基地為學(xué)生購買國家規(guī)定的相關(guān)工傷保險(xiǎn)。

  3.1.4負(fù)責(zé)與實(shí)習(xí)基地解決協(xié)調(diào)乙方暑假工期間出現(xiàn)的重大問題。

  3.1.5甲方有權(quán)利對(duì)不服從管理和不符合要求的乙方予以勸退和開除處理。

  3.1.6受乙方共同委托代理結(jié)算乙方暑假工的實(shí)習(xí)工資

  3.1.7為乙方提供實(shí)習(xí)崗位為無毒、無害、無重體力活,但不確保專業(yè)對(duì)口。

  3.2 乙方

  3.2.1負(fù)責(zé)外出的所有證件(正式身份證、有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)保證證件的.真實(shí)性,同時(shí)具備年滿16周歲以上,身體健康、無紋身、無殘疾等暑假工的基本條件。

  3.2.2負(fù)責(zé)準(zhǔn)備暑假工期間的生活零用錢,基本生活用品的等購置費(fèi)用。

  3.2.3嚴(yán)格遵循實(shí)習(xí)基地的出勤制度、生產(chǎn)管理制度、生活管理制度以及甲方暑假工管理制度,如有違反按照相關(guān)規(guī)定處理,造成經(jīng)濟(jì)損失由乙方自行承擔(dān)。3.2.4 由于自身原因(如:違規(guī)操作、外出游玩、擅自離崗等)造成的安全事故,乙方自行承擔(dān)責(zé)任。

  3.2.5暑假工實(shí)習(xí)期間,不辦理相關(guān)手續(xù)擅自離職的學(xué)生,甲方有權(quán)利扣除該學(xué)生的工資作為對(duì)甲方的補(bǔ)償。實(shí)習(xí)期間只要工作滿7天,按照正常手續(xù)辭工,甲方無任何權(quán)利扣除乙方工資。

  3.2.6暑假工期間所有的實(shí)習(xí)生工資為 元每小時(shí)。(包括8小時(shí)外和星期六星期天)在實(shí)習(xí)期間按月發(fā)放給學(xué)生。

  協(xié)議雙方簽字蓋章

  甲方 乙方

  授權(quán)代表 手印

  蓋章

  年 月 日

實(shí)習(xí)協(xié)議書8

  甲方(單位名稱):_______________

  法定發(fā)表人:_______________

  地址:_______________

  聯(lián)系電話:_______________

  乙方(實(shí)習(xí)生):_______________

  身份證號(hào)碼:_______________

  所在學(xué)校:_______________

  聯(lián)系電話:_______________

  為明確管理實(shí)習(xí)生與單位的責(zé)任義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》相關(guān)法律規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商達(dá)成一致意見,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

  一、協(xié)議訂立條件

  1、甲方是在當(dāng)?shù)毓ど绦姓䴔C(jī)關(guān)注冊(cè)并經(jīng)勞動(dòng)行政部門認(rèn)可,有資格為勞動(dòng)者提供就業(yè)崗位的公司。

  2、乙方當(dāng)前為在校學(xué)生,未取得畢業(yè)證書,待其實(shí)習(xí)結(jié)束,取得畢業(yè)證書后,符合公司錄用條件與本人意愿,甲方將按照實(shí)際工作情況與其簽訂勞動(dòng)合同。

  二、實(shí)習(xí)期限、崗位及薪資

  1、實(shí)習(xí)期為年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

  2、乙方的崗位為。

  3、甲方每月15日以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資。乙方在實(shí)習(xí)期間的工資為_______元/月。

  三、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方的權(quán)利

  (1)有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè);

  (2)有權(quán)對(duì)乙方違法亂紀(jì)和違反公司規(guī)定的行為進(jìn)行處罰;

  (3)實(shí)習(xí)期間,乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及非工傷等意外事故,乙方自行負(fù)責(zé);

  (4)對(duì)實(shí)習(xí)期或試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件的,有權(quán)提前解除本協(xié)議。

  2、甲方的義務(wù)

  (1)為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)條件;

  (2)按本協(xié)議約定支付給乙方工資;

  (3)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

  四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方的權(quán)利

  (1)實(shí)習(xí)期間如離職,須提前7天通知甲方,雙方可終止本協(xié)議;

  (2)獲得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利;

  (3)乙方休息休假按國家規(guī)定執(zhí)行,若因工作需要經(jīng)雙方協(xié)商同意,安排乙方加班,未能按規(guī)定時(shí)間休息休假的,給予同等時(shí)間補(bǔ)休。

  2、乙方的義務(wù)

  (1)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù);

  (2)維護(hù)公司的.聲譽(yù)、利益的義務(wù);

  (3)保護(hù)公司商業(yè)機(jī)密的義務(wù)。

  五、雙方約定的其他事項(xiàng)

  六、本協(xié)議未盡事宜,雙方按協(xié)商原則處理。在執(zhí)行過程中一方如需變更條款,必須與對(duì)方協(xié)商一致,否則將承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。

  七、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(蓋章):_______________

  乙方(簽字):_______________

  簽訂日期:_______________

  簽訂日期:_______________

實(shí)習(xí)協(xié)議書9

  甲方(實(shí)習(xí)單位):

  乙方(實(shí)習(xí)生姓名):

  20xx年上學(xué)期我系需要安排實(shí)習(xí)學(xué)生有人,涉及到的專業(yè)有工商企業(yè)管理34人,電子商務(wù)專業(yè)60人。20xx年下學(xué)期會(huì)計(jì)專業(yè)進(jìn)入畢業(yè)實(shí)習(xí)的有60人。為使大學(xué)生更好地了解企業(yè),宣傳企業(yè),理論聯(lián)系實(shí)際,完善知識(shí)結(jié)構(gòu),甲、乙雙方進(jìn)行"雙向選擇",甲方同意乙方于年月日至年月日到甲方進(jìn)行就業(yè)實(shí)習(xí)。在實(shí)習(xí)期間各方權(quán)利和義務(wù)及相關(guān)事宜如下:

  一、甲方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù):

  1、給實(shí)習(xí)生進(jìn)行必要的安全教育,講明應(yīng)牢記的注意事項(xiàng)。給實(shí)習(xí)生安排工作時(shí)不得違背勞動(dòng)法之有關(guān)規(guī)定。

  2、可以根據(jù)需要,調(diào)配實(shí)習(xí)生從事不同的實(shí)習(xí)崗位;如實(shí)習(xí)生由于個(gè)人能力和身體原因,不能參加正常的實(shí)習(xí)活動(dòng),或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項(xiàng)規(guī)章制度,甲方有權(quán)提前終止實(shí)習(xí)活動(dòng)。

  3、結(jié)合實(shí)際情況,為實(shí)習(xí)生提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),從事專業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機(jī)會(huì),并委派專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行指導(dǎo)。

  4、為實(shí)習(xí)生提供一定的生活保障,具體事宜,根據(jù)各自實(shí)際,雙方商定并在協(xié)議書相關(guān)條款中注明。

  5、實(shí)習(xí)期結(jié)束時(shí),根據(jù)現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),為每位實(shí)習(xí)生提供一份客觀的實(shí)習(xí)鑒定;

  6、對(duì)實(shí)習(xí)合格的實(shí)習(xí)生,甲方應(yīng)優(yōu)先錄用。

  二、乙方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù):

  1、在允許的范圍內(nèi),學(xué)習(xí)與實(shí)習(xí)崗位相關(guān)的專業(yè)技術(shù)知識(shí),參與實(shí)踐活動(dòng)。

  乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習(xí)合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實(shí)習(xí)學(xué)生不符合實(shí)習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實(shí)習(xí),在為實(shí)習(xí)學(xué)生履行實(shí)習(xí)津貼支付手續(xù)后,解除本協(xié)議。

  第十六條對(duì)業(yè)主物業(yè)使用人違反業(yè)主公約的行為,針對(duì)具體行為并根據(jù)情節(jié)輕重,采取批評(píng)、規(guī)勸、警告、制止、___________________等措施。

  2、遵守實(shí)習(xí)單位的勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度;保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密;在實(shí)習(xí)結(jié)束后,及時(shí)移交工作資料和工具,未經(jīng)允許的情況下,不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。

  大學(xué)生開展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),要增強(qiáng)其專業(yè)性和職業(yè)針對(duì)性,在了解社會(huì)的同時(shí),對(duì)其所學(xué)專業(yè)的應(yīng)用以及將來可能從事的相關(guān)職業(yè)有一個(gè)比較清晰的感性認(rèn)識(shí)。通過這些專業(yè)性和職業(yè)針對(duì)性強(qiáng)的`參觀、考察乃至實(shí)踐,使大學(xué)生不僅在心理上接納自己將要從事的工作,也進(jìn)一步明確自己今后的努力方向。

  3、就業(yè)實(shí)習(xí)是學(xué)生自愿行為,因此,實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間,應(yīng)遵紀(jì)守法,嚴(yán)格自律,愛護(hù)身體,端正行為。在工作時(shí)間外(上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外傷害除外)發(fā)生的,或與工作無關(guān)的一切行為和后果(含患病),皆由實(shí)習(xí)生自負(fù),甲方不承擔(dān)連帶責(zé)任。

  在辦理實(shí)習(xí)信息登記時(shí),乙方在就業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)酬外應(yīng)向甲方支付管理費(fèi)用________元(即按實(shí)際聘用人數(shù),每人管理費(fèi)_________元或按學(xué)生酬金的_________%計(jì))。管理費(fèi)用于為丙方購買人身保險(xiǎn)等。

  4、實(shí)習(xí)生應(yīng)珍惜實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),多思考,多請(qǐng)教,多總結(jié)。

  5、實(shí)習(xí)生要對(duì)甲方全面了解,擇業(yè)時(shí)優(yōu)先到甲方就業(yè)。

 三、甲方為乙方所提供的一些保障:

  ___________________________________________________________________________________________________________________________

  四、雙方約定的其他條款:

  ___________________________________________________________________________________________________________________________

  五、其他未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議的有效期與實(shí)習(xí)期同。(一式貳份,實(shí)習(xí)單位,實(shí)習(xí)生各存一份)

  甲方(單位):(公章)

  年月日

  乙方(實(shí)習(xí)生):

  年月日

實(shí)習(xí)協(xié)議書10

  甲方:陜西職業(yè)技術(shù)學(xué)院建筑工程學(xué)院

  乙方:

  安全問題是實(shí)習(xí)中要注意的首要問題,乙方必須本著對(duì)自己高度負(fù)責(zé)的精神認(rèn)真自覺地接受安全教育,提高自己的`安全素質(zhì)、提高自我防護(hù)能力,使自己在工地上作到“三不傷害”(即實(shí)習(xí)中不傷害別人、不傷害自己、同時(shí)自己不被別人傷害),這對(duì)于確保自己的人身安全和實(shí)習(xí)的正常進(jìn)行至關(guān)重要。

  一、甲方在學(xué)生離校前,有義務(wù)將《陜職院建筑工程學(xué)院畢業(yè)實(shí)習(xí)安全教育規(guī)定》(建院【XX】第4號(hào))下發(fā)給大家。

  二、乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)前,有義務(wù)接受企業(yè)的安全三級(jí)教育并遵照?qǐng)?zhí)行。

  三、乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守國家的有關(guān)法律和單位的規(guī)章制度,特別是安全規(guī)章制度。

  四、乙方在實(shí)習(xí)期間由于不遵守安全規(guī)章制度,所造成的一切后果由乙方本人負(fù)責(zé)。

  此協(xié)議,正本一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。副本一式三份,學(xué)生科、教學(xué)科、輔導(dǎo)員各執(zhí)一份,正副本具有相同的法律效力。

  甲方(學(xué)院簽章)

  乙方:

  代表(輔導(dǎo)員):

  日期:

  日期:

實(shí)習(xí)協(xié)議書11

  甲方:_____________

  乙方:_________

  風(fēng)險(xiǎn)告知:實(shí)習(xí)協(xié)議是學(xué)生保護(hù)自我權(quán)益的有利武器,因此必須與用人單位簽訂明確的實(shí)習(xí)協(xié)議,運(yùn)用法律手段保護(hù)自己的權(quán)益。簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議的時(shí)候,應(yīng)注意以下幾點(diǎn):首先,查明用人單位的主體資格是否合法。協(xié)議雙方的主體資格是否合格是協(xié)議書是否具有法律效力的前提。因此,實(shí)習(xí)生簽協(xié)議之前,一定要先審查用人單位的主體資格。其次,看清協(xié)議條款是否明確合法。實(shí)習(xí)協(xié)議的內(nèi)容是整個(gè)實(shí)習(xí)協(xié)議的關(guān)鍵部分,實(shí)習(xí)生一定要認(rèn)真核查雙方權(quán)利義務(wù)是否合法;是否符合國家相關(guān)法律和政策;是否明確了崗位與薪酬等。再次,查看簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議的程序是否完備。實(shí)習(xí)生和用人單位經(jīng)協(xié)商一致,簽協(xié)議時(shí)要注意完整地履行手續(xù)。其一,要簽名并寫清簽字時(shí)間;其二,必須加蓋單位公章并注明時(shí)間,不能用個(gè)人簽字代替單位公章。最后,注意違約責(zé)任的界定是否明確。在協(xié)議內(nèi)容中,應(yīng)詳細(xì)表述當(dāng)事人雙方的違約情形及違約后應(yīng)負(fù)的責(zé)任,同時(shí)還應(yīng)寫明當(dāng)事人違約后通過何種方式、途徑來承擔(dān)責(zé)任。這樣才有利于當(dāng)事人雙方履行協(xié)議,也有利于防止糾紛的發(fā)生及糾紛的解決。

  為明確實(shí)習(xí)學(xué)生與實(shí)習(xí)單位的.責(zé)任與義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

  一、實(shí)習(xí)期限及工作時(shí)間

  乙方_________名學(xué)生到甲方實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)時(shí)間自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。

  甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)工作時(shí)間。

  二、實(shí)習(xí)崗位

  甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要,安排實(shí)習(xí)學(xué)生到_________部門,從事_________工作。

  實(shí)習(xí)期間,甲方應(yīng)安排專門的技術(shù)與管理人員對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律,認(rèn)真實(shí)習(xí)。

  三、實(shí)習(xí)津貼

  依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)津貼,月津貼人民幣_(tái)________元。如實(shí)習(xí)學(xué)生需變動(dòng)實(shí)習(xí)崗位,甲方相應(yīng)調(diào)整實(shí)習(xí)津貼。

  四、實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定

  1、實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實(shí)習(xí)規(guī)章及其它各項(xiàng)規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實(shí)習(xí)。

  2、因?qū)嵙?xí)學(xué)生造成實(shí)習(xí)基地財(cái)物損失的,按甲方規(guī)定處理。

  風(fēng)險(xiǎn)告知:由于目前學(xué)生實(shí)習(xí)沒有法律的明確規(guī)定,屬于法律空白,因此實(shí)習(xí)只能界定為為民事協(xié)議,不屬勞動(dòng)法調(diào)整。因此實(shí)習(xí)期間簽訂的實(shí)習(xí)合同一般認(rèn)為是勞務(wù)合同,而非勞動(dòng)合同。勞務(wù)合同歸《合同法》、《民法典》調(diào)整。而勞動(dòng)合同才歸《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同》調(diào)整。同時(shí)在實(shí)習(xí)合同中,與用人單位之間是平等民事主體間的關(guān)系,而非具有不平等性的勞動(dòng)關(guān)系;如果違約的話要承擔(dān)的是民事責(zé)任,而非勞動(dòng)法上的責(zé)任。

  五、勞動(dòng)保護(hù)

  1、甲方需為實(shí)習(xí)學(xué)生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

  2、甲方根據(jù)實(shí)習(xí)學(xué)生崗位實(shí)際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。

  3、實(shí)習(xí)學(xué)生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定執(zhí)行。

  六、協(xié)議解除

  乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習(xí)合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實(shí)習(xí)學(xué)生不符合實(shí)習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實(shí)習(xí),在為實(shí)習(xí)學(xué)生履行實(shí)習(xí)津貼支付手續(xù)后,解除本協(xié)議。

  七、未盡事宜由雙方及時(shí)協(xié)商解決。

  八、法律效力

  本協(xié)議正本一式三份,雙方各執(zhí)一份,另一份交政府人事部門備案,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

  甲方:_________

  聯(lián)系人:_______

  _________年____月____日

  乙方:_________

  代表人:_______

  _________年____月____日

實(shí)習(xí)協(xié)議書12

  甲方:_________學(xué)院

  乙方:_________

  根據(jù)教育部關(guān)于廠(公司)校掛鉤,加強(qiáng)“產(chǎn)學(xué)研”合作,發(fā)揮社會(huì)力量,共同培養(yǎng)富有創(chuàng)新意識(shí),有較強(qiáng)實(shí)踐能力的應(yīng)用型人才,經(jīng)雙方充分協(xié)商,制訂本協(xié)議。

  一、甲方義務(wù)

  1.為乙方人員到我院進(jìn)修、培訓(xùn)提供便利,并在技術(shù)開發(fā)等方面給予合作;

  2.乙方在招聘畢業(yè)生時(shí),甲方給予優(yōu)先推薦;

  3.甲方根據(jù)教學(xué)大綱要求,制定實(shí)習(xí)指導(dǎo)書和實(shí)習(xí)計(jì)劃,提前送交乙方,并委派責(zé)任心強(qiáng)、有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的教師擔(dān)任實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師;

  4.甲方實(shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間,嚴(yán)格遵守乙方有關(guān)規(guī)章制度。

  二、乙方義務(wù)

  1.按甲方提供的實(shí)習(xí)指導(dǎo)書和實(shí)習(xí)計(jì)劃要求,乙方委派具有中級(jí)以上職稱的技術(shù)人員進(jìn)行指導(dǎo);

  2.根據(jù)乙方實(shí)際情況,為學(xué)生提供實(shí)習(xí)所必需的條件,以提高學(xué)生的.實(shí)習(xí)效果;

  3.對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行必要的安全生產(chǎn)、操作規(guī)程以及遵紀(jì)守法的教育;

  4.對(duì)參加實(shí)習(xí)的學(xué)生參與考核。

  三、雙方為更好地履行義務(wù),決定在乙方掛《_________學(xué)院實(shí)習(xí)基地》牌子。

  四、本協(xié)議有效期兩年,未盡事宜,由雙方共同協(xié)商解決。

  五、本協(xié)議一式三份,實(shí)習(xí)基地、教務(wù)處、有關(guān)系(部)各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):_________

  乙方(蓋章):_________

  甲方代表(簽字):_________

  乙方代表(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

  簽訂地點(diǎn):_________

  簽訂地點(diǎn):_________

實(shí)習(xí)協(xié)議書13

  甲方(用人單位):地址:

  乙方(實(shí)習(xí)生):性別:年齡:身份證:

  所在校園:專業(yè):聯(lián)系電話:

  為推動(dòng)實(shí)習(xí)活動(dòng)的開展,明確各方的職責(zé),保障各方的權(quán)益,此刻平等自愿的基礎(chǔ)上,各方就實(shí)習(xí)的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議:

  一、實(shí)習(xí)期限

  1、實(shí)習(xí)時(shí)間自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。甲方不承諾乙方畢業(yè)時(shí)必須錄用其為正式員工。如果實(shí)習(xí)結(jié)束,經(jīng)雙方協(xié)商愿意達(dá)成正式勞動(dòng)協(xié)議,甲方優(yōu)先錄用乙方為正式員工。

  2、其中時(shí)間自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日為試用期。

  二、實(shí)習(xí)崗位及工作時(shí)間

  1、甲方根據(jù)客觀狀況,對(duì)乙方安排實(shí)習(xí)單位,其崗位職責(zé)和工作要求按實(shí)習(xí)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  2、乙方同意甲方和用工單位可根據(jù)工作(生產(chǎn)、業(yè)務(wù))需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和潛力,變動(dòng)乙方的實(shí)習(xí)崗位和實(shí)習(xí)單位。

  3、乙方承諾按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量、到達(dá)規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并同意認(rèn)真、主動(dòng)、及時(shí)地完成甲方和實(shí)習(xí)單位安排的其他工作資料和任務(wù)。

  4、乙方工作時(shí)間按實(shí)習(xí)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實(shí)習(xí)單位延長乙方工作時(shí)間的(加班),乙方將獲得調(diào)休或加班工資,乙方應(yīng)用心配合用工單位安排的加班工作。

  三、實(shí)習(xí)管理

  1、甲方應(yīng)帶給實(shí)習(xí)企業(yè),包括生產(chǎn)、研發(fā)或辦公的場(chǎng)地及相關(guān)條件。

  2、實(shí)習(xí)期間甲方指定專人負(fù)責(zé)乙方的日常管理,實(shí)習(xí)期滿以后,應(yīng)對(duì)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)做出客觀鑒定。

  3、如果實(shí)習(xí)期內(nèi)及試用期內(nèi)乙方不貼合甲方的工作標(biāo)準(zhǔn),甲方有權(quán)提出解除此《實(shí)習(xí)協(xié)議書》,此期間的生活補(bǔ)貼不予支付。

  4、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定:

  (1)乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議。

  (2)乙方應(yīng)遵守甲方和實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及管理規(guī)定。

  (3)乙方應(yīng)遵守甲方和實(shí)習(xí)單位的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財(cái)物等損失,按有關(guān)規(guī)定處理。

  (4)乙方遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德,乙方有違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方、實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、對(duì)實(shí)習(xí)單位利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事職責(zé)等行為的.,甲方有權(quán)無償予以辭退。

  (5)乙方同意并承諾堅(jiān)決不乘坐無營業(yè)執(zhí)照的一切車輛(包括且不限于摩的、三輪車、電瓶車、私家車等)。

  (6)乙方同意并承諾如乙方在非工作時(shí)間或非工作場(chǎng)地或因非工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟(jì)及法律職責(zé)均由乙方自愿承擔(dān),與甲方無關(guān)。

  (7)如乙方不能遵守相關(guān)制度,甲方有權(quán)隨時(shí)提出解除《實(shí)習(xí)協(xié)議書》。

  四、實(shí)習(xí)報(bào)酬

  乙方同意其實(shí)習(xí)工資試用期為_____元每月,試用期后為_____元每月,其他津貼待遇按用工單位規(guī)定執(zhí)行。如用工單位的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位或單位變動(dòng),乙方同意按換崗或換用工單位后的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  五、勞動(dòng)保護(hù)

  1、甲方需為乙方帶給貼合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

  2、甲方根據(jù)乙方實(shí)習(xí)崗位實(shí)際狀況,按國家規(guī)定向其帶給必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。

  六、保密約定

  乙方應(yīng)愛護(hù)甲方和實(shí)習(xí)單位的財(cái)產(chǎn),保守國家秘密和保守甲方的經(jīng)營技術(shù)、生產(chǎn)、財(cái)物、人事、供銷、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。

  七、知識(shí)產(chǎn)權(quán)

  乙方在實(shí)習(xí)期間開發(fā)的項(xiàng)目成果所有權(quán)屬于企業(yè)。

  八、協(xié)議終止與解除

  1、雙方協(xié)商一致,協(xié)議可終止。

  2、協(xié)議期滿自然終止。

  3、實(shí)習(xí)期間乙方如違反協(xié)議第三條第三第四款,甲方有權(quán)根據(jù)具體狀況對(duì)乙方做出警告、通報(bào)或單方即時(shí)解除協(xié)議,終止乙方在甲方的實(shí)習(xí)。

  4、實(shí)習(xí)期間乙方在說明原因并取得甲方同意的狀況下,能夠與甲方解除協(xié)議。

  九、有下列狀況之一的,甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實(shí)習(xí)崗位和實(shí)習(xí)單位。

  1、因生存狀況或調(diào)整勞動(dòng)組織需要。

  2、根據(jù)乙方的工作潛力及表現(xiàn)。

  3、根據(jù)天災(zāi)人禍等不可抗拒的客觀因素。

  十、雙方約定的其他事項(xiàng)

  甲方的員工手冊(cè)等相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定及《實(shí)習(xí)承諾書》作為本協(xié)議的附件,不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。

  十一、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛,經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的,甲乙任何一方均有權(quán)提起訴訟。

  十二、本協(xié)議一式二份,甲方、乙方雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):

  20xx年xx月xx日

  乙方(簽字):

  20xx年xx月xx日

實(shí)習(xí)協(xié)議書14

  甲方:河南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院 建筑環(huán)境設(shè)備工程系 (部)

  乙方:

  為了使學(xué)生快速練就過得硬的職業(yè)技能,從根本上提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,必須加強(qiáng)同產(chǎn)業(yè)的結(jié)合,建立校企合作平臺(tái),使學(xué)生盡快將所學(xué)專業(yè)知識(shí)與能力同生產(chǎn)實(shí)際相結(jié)合,在學(xué)習(xí)期間實(shí)現(xiàn)與企業(yè)、與崗位的零距離目標(biāo),并為學(xué)生創(chuàng)造完成學(xué)業(yè)的同時(shí)又實(shí)現(xiàn)就業(yè)的良好環(huán)境,因此,我們?cè)谌瞬排囵B(yǎng)方案中設(shè)計(jì)了頂崗實(shí)習(xí)教學(xué)環(huán)節(jié),根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)需要,組織學(xué)生進(jìn)入企業(yè)進(jìn)行一線生產(chǎn),實(shí)現(xiàn)學(xué)工一體的實(shí)訓(xùn)教學(xué)目標(biāo),有效提升職業(yè)素質(zhì),取得實(shí)訓(xùn)教學(xué)的最佳實(shí)效。

  為加強(qiáng)實(shí)習(xí)的組織管理,提高實(shí)訓(xùn)質(zhì)量河南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院 建筑環(huán)境設(shè)備工程系 系(部)與 就學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)簽訂協(xié)議如下:

  一、甲方責(zé)任與義務(wù)

  1. 甲方負(fù)責(zé)提供實(shí)習(xí)計(jì)劃、要求及共同制定實(shí)訓(xùn)方案。

  2. 甲方可派實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行指導(dǎo)。

  3. 甲方學(xué)生遵守乙方的一切規(guī)章制度。

  4. 甲方實(shí)訓(xùn)結(jié)束按規(guī)定辦理離廠手續(xù)。

  二、乙方責(zé)任與義務(wù)

  1. 乙方負(fù)責(zé)提供實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)備、實(shí)習(xí)用具及材料。

  2. 乙方負(fù)責(zé)對(duì)實(shí)訓(xùn)學(xué)生的.實(shí)訓(xùn)活動(dòng)進(jìn)行合理安排并給予指導(dǎo)。

  3. 乙方應(yīng)保證實(shí)習(xí)學(xué)生的安全。

  4. 乙方按學(xué)生工作實(shí)績付給相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。

  5.實(shí)習(xí)學(xué)生有違規(guī)行為,乙方有權(quán)處罰,情節(jié)嚴(yán)重有權(quán)解除合同。

  6.學(xué)生實(shí)習(xí)期滿乙方應(yīng)同意學(xué)生回校完成其他教學(xué)環(huán)節(jié)。

  三、經(jīng)甲乙雙方考核合格的學(xué)生,由甲乙雙方共同頒發(fā)工作經(jīng)歷證書。

  四、協(xié)議時(shí)間與所派送學(xué)生:

  20 年 月 日起20 年 月 日止,河南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

  建筑環(huán)境設(shè)備工程 系(部)共 名學(xué)生,進(jìn)入 實(shí)習(xí)。

  五、實(shí)訓(xùn)學(xué)生及實(shí)訓(xùn)崗位:根據(jù)學(xué)生所學(xué)專業(yè)及企業(yè)實(shí)際需求確定實(shí)訓(xùn)學(xué)生實(shí)訓(xùn)崗位。

  六、其他未盡事宜由甲、乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方委托代理人 乙方委托代理人

  (簽字蓋章) 20 年 月 日 (簽字蓋章)20 年 月 日

實(shí)習(xí)協(xié)議書15

  甲方:____________________

  乙方:___________________

  地址:____________________

  所在學(xué)校及院系:__________

  電話:____________________

  所學(xué)專業(yè)年級(jí):____________

  法定代表人/委托代表人:_____

  性別:_________

  年齡:_____

  職務(wù):____________________

  學(xué)生證號(hào)碼:_______________

  為使大學(xué)生更好地了解企業(yè)、宣傳企業(yè),理論聯(lián)系實(shí)際,完善知識(shí)結(jié)構(gòu),共同做好畢業(yè)生就業(yè)和企業(yè)人才招聘工作。根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。在實(shí)習(xí)期間各方權(quán)利和義務(wù)及相關(guān)事宜如下:

  一、實(shí)習(xí)協(xié)議期限

  第一條本協(xié)議生效日期______年___月___日,本協(xié)議于________終止。實(shí)習(xí)期為______年___月___日至______年___月___日。

  二、甲方需履行的義務(wù)與擁有的權(quán)利

  第二條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方在正式實(shí)習(xí)前進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),講明應(yīng)牢記的注意事項(xiàng)。

  第三條甲方為乙方在實(shí)習(xí)期間提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,建立健全工作流程、操作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),保證乙方實(shí)習(xí)的正常進(jìn)行。在乙方實(shí)習(xí)期間,甲方享有對(duì)乙方在安全、衛(wèi)生方面進(jìn)行管理、保護(hù)的權(quán)利和義務(wù)。

  第四條甲方應(yīng)該在乙方實(shí)習(xí)期間,為乙方指派一到兩名實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師,負(fù)責(zé)指導(dǎo)乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)。甲方指派___________為乙方指導(dǎo)老師,指導(dǎo)乙方在實(shí)習(xí)期間的工作。

  第五條乙方實(shí)習(xí)期結(jié)束時(shí),根據(jù)現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),甲方為每位實(shí)習(xí)生提供一份客觀的實(shí)習(xí)鑒定。

  第六條乙方在甲方實(shí)習(xí)期滿后,甲方應(yīng)優(yōu)先錄用實(shí)習(xí)合格的實(shí)習(xí)生。

  第七條甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和本身工作需要,為其提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、從事專業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機(jī)會(huì),并明確乙方的實(shí)習(xí)任務(wù)和工作目標(biāo)。

  第八條甲方可以根據(jù)需要,調(diào)配實(shí)習(xí)生從事不同的實(shí)習(xí)崗位;如實(shí)習(xí)生由于個(gè)人能力和身體原因,不能參加正常的實(shí)習(xí)活動(dòng),或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項(xiàng)規(guī)章制度甲方有權(quán)提前終止實(shí)習(xí)活動(dòng)。

  第九條在乙方實(shí)習(xí)過程中所產(chǎn)生的工作成果及這些成果所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)效益歸甲方所有。

  三、乙方擁有的權(quán)利與需履行的義務(wù)

  第十條乙方在允許的范圍內(nèi),學(xué)習(xí)與實(shí)習(xí)崗位相關(guān)的專業(yè)技術(shù)知識(shí),參與實(shí)踐活動(dòng)。

  第十一條乙方在實(shí)習(xí)期內(nèi)應(yīng)接受甲方的監(jiān)督和指導(dǎo),遵守甲方依法規(guī)定的的各項(xiàng)規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、作業(yè)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。

  第十二條乙方在實(shí)習(xí)期間,違反勞動(dòng)紀(jì)律的,乙方的指導(dǎo)老師,可予與教育糾正。乙方應(yīng)該聽從指導(dǎo)老師的安排,認(rèn)真完成指定的任務(wù)。乙方同意根據(jù)雙方協(xié)商,在________崗位進(jìn)行實(shí)習(xí)。

  第十三條乙方必須保守甲方的商業(yè)秘密,未經(jīng)甲方同意,乙方不得將成果用于其它用途。

  第十四條乙方在實(shí)習(xí)結(jié)束后,及時(shí)移交工作資料和工具,未經(jīng)允許的情況下,不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。

  第十五條就業(yè)實(shí)習(xí)是乙方的自愿行為,因此,乙方在實(shí)習(xí)期間,應(yīng)遵紀(jì)守法、嚴(yán)格自律,愛護(hù)身體、端正行為。在工作時(shí)間外(上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的'意外傷害除外)發(fā)生的,或與工作無關(guān)的一切行為和后果(含患病),皆由實(shí)習(xí)生自負(fù),甲方不承擔(dān)連帶責(zé)任。

  第十六條乙方應(yīng)珍惜實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),多思考、多請(qǐng)教、多總結(jié)。實(shí)習(xí)結(jié)束后要形成一份詳實(shí)的實(shí)習(xí)總結(jié)報(bào)告交甲方行政事業(yè)部備案。乙方要及時(shí)向其他同學(xué)交流實(shí)習(xí)體會(huì)心得,客觀的宣傳甲方,積極引導(dǎo)同學(xué)到甲方就業(yè)。在甲方到校舉辦招聘活動(dòng)時(shí),主動(dòng)給予宣傳和協(xié)助。

  第十七條乙方要對(duì)甲方全面了解,擇業(yè)時(shí)優(yōu)先到甲方就業(yè)。

  四、實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)報(bào)酬

  第十八條甲方安排乙方進(jìn)行實(shí)習(xí),每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),平均每周不超過4小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息兩日,甲方由于工作需要,經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長乙方時(shí)間,一般每日不得超1小時(shí)。

  第十九條乙方在實(shí)習(xí)期間,甲方向支付乙方相應(yīng)的生活費(fèi)用,生活費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)由甲乙雙方平等協(xié)商決定。

  第二十條如果甲乙雙方就支付實(shí)習(xí)期間生活費(fèi)用達(dá)成一致意見的,甲方以RMB______元/月的標(biāo)準(zhǔn)支付乙方生活費(fèi)用。實(shí)習(xí)期間加班時(shí)段的生活費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)參照第十九條之規(guī)定執(zhí)行。

  第二十一條甲方在乙方實(shí)習(xí)期間,向乙方提供應(yīng)RMB______元/月的午餐補(bǔ)貼和RMB______元/月的通訊補(bǔ)貼(在每年的6月、12月發(fā)放)。以上費(fèi)用按甲方規(guī)定的時(shí)間統(tǒng)一進(jìn)行結(jié)算并存入乙方的銀行卡中。

  五、實(shí)習(xí)期間的保險(xiǎn)福利待遇

  第二十二條甲方在乙方實(shí)習(xí)期間為其購買人身意外傷害保險(xiǎn)。甲方保證乙方在實(shí)習(xí)期間的安全與保險(xiǎn)待遇。乙方在實(shí)習(xí)期間,享有同甲方試用期雇用員工在衛(wèi)生、安全等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時(shí),同等的損害補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí),甲方為乙方提供以下福利待遇:

  1、_________________________________________________________________

  2、_________________________________________________________________

  3、_________________________________________________________________

  六、協(xié)議的變更、解除

  第二十三條訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本協(xié)議應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

  第二十四條訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。

  第二十五條本協(xié)議如有未盡事宜,可經(jīng)雙方協(xié)商后以書面形式修訂。

  第二十六條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除。

  七、本協(xié)議違約與爭議的處理

  第二十七條違約行為發(fā)生后,守約方有權(quán)終止本協(xié)議,由此造成的損失及后果由違約方全部承擔(dān)。

  第二十八條因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭議,當(dāng)事人雙方應(yīng)本著平等、互助的精神進(jìn)行協(xié)商解決,在必要時(shí)按照國家相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行處理。

  八、其他約定事項(xiàng)

  第二十九條甲乙雙方還就以下事項(xiàng)達(dá)成約定:

  1、_________________________________________________________________

  2、_________________________________________________________________

  3、_________________________________________________________________

  第三十條本協(xié)議未盡事宜,或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第三十一條本協(xié)議的有效期與實(shí)習(xí)期同。

  第三十二條本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章)________________

  乙方(蓋章)________________

  代表人:________________

  代表人:_______________

  ______年___月___日

  ______年___月___日

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