裁員申請書

時間：2023-04-12 15:53:03 申請書我要投稿

裁員申請書13篇

　　在如今這個年代，用到申請書的地方很多，利用申請書我們可以表達自己的愿望和訴求。為了讓您不再為寫申請書頭疼，以下是小編幫大家整理的裁員申請書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

裁員申請書13篇

裁員申請書1

　　申請人：xx

　　住所：xx

　　法定代表人：xx

　　被申請人：xx

　　住所：21號

　　仲裁請求：

　　1、請求裁決終止雙方的業務合作行為，將申請人托管給被申請人的業務及資產交還給被申請人，由被申請人返還相應的價值1150萬元。

　　2、請求裁決被申請人賠償申請人可得利益損失450萬元。事實與理由：

　　語音、寬帶等電信業務為專營業務，以前一直是由中國電信專營，國家為打破壟斷，將被申請人從中國電信分離出來，與中國電信競爭市場；被申請人進入岳陽與中國電信競爭市場，需要投入大量資金敷設光釬電纜、建設機房等物理形式的網絡基礎設施，需要成熟的代理商發展終端客戶資源；而申請人作為岳陽市唯一的有線電視傳輸單位，手上握有全市所有的終端有線電視客戶資源，有成熟的電信設備、網線敷設技術力量，正是被申請人千方百計尋找的合作對象；雙方經多次協商溝通，于20xx年6月簽訂《業務代理合作補充協議》，約定申請人代被申請人墊資建設用戶接入系統，代理被申請人開展語音業務，代被申請人建設匯聚設備、認證設備、接入光纜和用戶網絡；約定雙方合作期限5年，自20xx年6月15日到20xx年6月15日，協議期滿前1個月，雙方協商繼續合作的條款和條件并另行簽訂協議；約定申請人收益包括業務代理費、墊資補償和網絡代維護費，其具體分成比例為，語音（含市話和長途），DIA（寬帶專線）以及其他業務，申請人為50%；數據（家庭上網），申請人為70%等。雙方簽訂協議后，申請人按照協議的約定，墊資13326250元，組織技術力量，將語音用戶接入系統和寬帶網絡接入系統等雙方協議約定的工程建設完畢并投入使用；在代理經營業務期間，申請人利用自己的終端客戶資源，拓展市場，業務逐年長足發展，截止20xx年2月，申請人已發展用戶8129戶，業務收入成倍增長，申請人20xx年收入455449.7元，20xx年收入1083496元，20xx年收入1726963元。

　　20xx年2月16日，被申請人與中國電信集團公司簽訂了停止競爭協議，其核心內容是，非主導運營商在協議期內，停止業務發展，不再增加新用戶；該協議的簽訂，導致申請人與被申請人的合作協議再也無法正常進行，被申請人的預期收益無法實現。20xx年3月19日，申請人向被申請人去函，要求終止雙方的合作協議，由被申請人償還申請人的投資成本。20xx年3月21日，雙方開會溝通決定，對申請人提出的資產購買方案，因雙方都是國有企業，有嚴格的要求和流程，決定由申請人拿出具體可操作方案，同時啟動資產和臺賬的清理等相關工作，以便雙方下一步的商討；至于網絡及業務的托管問題，由岳陽網通和申請人就其方案進行商討，共同推進該項工作的落實。20xx年4月，申請人與被申請人岳陽市分公司簽訂《通信業務及資產托管協議》，將合作業務及資產托管給被申請人岳陽市分公司。20xx年6月15日，申請人與被申請人的《業務代理合作補充協議》順延一年，順延至20xx年6月15日。20xx年12月23日，申請人委托湖南昌言律師事務所向被申請人出具律師函，要求被申請人就墊資的資金及形成的資產的后續運營進行商議。20xx年1月7日，被申請人回函，稱“此項工作正在處理之中”。自20xx年4月，申請人將業務及資產托管給被申請人后，一直托管到現在，被申請人也一直按照雙方的`合作協議及托管協議的約定，支付相應的分成收入，但分成收入逐年減少，20xx年1296282元，20xx年1529271元，20xx年1422337元，20xx年860161.8元，申請人的分成收入遠遠不能彌補

　　申請人墊付的資金。

　　電信業務為專營業務，申請人不具有相應的資質條件；申請人墊資購買、敷設的電信設施、光纜等網絡系統及發展的終端用戶資源等資產，在雙方合作期滿后，只能交還給被申請人，由被申請人返還相應的價值；這不僅符合雙方協議約定，也是實現社會價值最大化及保證用戶、消費者的利益需要。

　　被申請人在與申請人合作期間，與中國電信集團公司簽訂停止競爭協議，申請人上千萬的墊資投入不能正常經營，過萬線已架設的分配電纜因不能吸收新用戶被閑置，申請人預期收益不能實現，根據《合同法》第一百一十三條規定，被申請人應賠償申請人預期可得利益損失，其預期可得利益損失包括兩個方面：一是20xx年2月至合作期滿期間，不能吸收新用戶導致的利潤損失；一是合作期滿后，申請人因不能吸收新用戶造成終端用戶減少，導致交還給被申請人終端用戶減少，被申請人返還價值相應減少的損失。

　　現申請人依據雙方簽訂的《業務代理合作補充協議》第十一條，如發生爭議的一方可向岳陽仲裁委員會提出仲裁的約定，特申請貴會

　　予以仲裁。

此致

　　申請人：xx

　　xx年xx月xx日

裁員申請書2

　　申請人：

　　住所：

　　法定代表人：

　　被申請人：

　　住所：21號

　　仲裁請求：

　　1、請求裁決終止雙方的業務合作行為，將申請人托管給被申請人的業務及資產交還給被申請人，由被申請人返還相應的價值1150萬元。

　　2、請求裁決被申請人賠償申請人可得利益損失450萬元。事實與理由：

　　20xx年2月16日，被申請人與中國電信集團公司簽訂了停止競爭協議，其核心內容是，非主導運營商在協議期內，停止業務發展，不再增加新用戶；該協議的.簽訂，導致申請人與被申請人的合作協議再也無法正常進行，被申請人的預期收益無法實現。20xx年3月19日，申請人向被申請人去函，要求終止雙方的合作協議，由被申請人償還申請人的投資成本。20xx年3月21日，雙方開會溝通決定，對申請人提出的資產購買方案，因雙方都是國有企業，有嚴格的要求和流程，決定由申請人拿出具體可操作方案，同時啟動資產和臺賬的清理等相關工作，以便雙方下一步的商討；至于網絡及業務的托管問題，由岳陽網通和申請人就其方案進行商討，共同推進該項工作的落實。20xx年4月，申請人與被申請人岳陽市分公司簽訂《通信業務及資產托管協議》，將合作業務及資產托管給被申請人岳陽市分公司。20xx年6月15日，申請人與被申請人的《業務代理合作補充協議》順延一年，順延至20xx年6月15日。20xx年12月23日，申請人委托湖南昌言律師事務所向被申請人出具律師函，要求被申請人就墊資的資金及形成的資產的后續運營進行商議。20xx年1月7日，被申請人回函，稱“此項工作正在處理之中”。自20xx年4月，申請人將業務及資產托管給被申請人后，一直托管到現在，被申請人也一直按照雙方的合作協議及托管協議的約定，支付相應的分成收入，但分成收入逐年減少，20xx年1296282元，20xx年1529271元，20xx年1422337元，20xx年860161.8元，申請人的分成收入遠遠不能彌補

　　申請人墊付的資金。

　　現申請人依據雙方簽訂的《業務代理合作補充協議》第十一條，如發生爭議的一方可向岳陽仲裁委員會提出仲裁的約定，特申請貴會予以仲裁。

此致

　　申請人：

裁員申請書3

xxxx先生/女士：

　　根據本公司與您簽訂的.勞動合同第xx條第xx款的規定，決定終止合同，請您于xx年xx月xx日離開本公司。

　　您的一切待遇按照xx規定辦理。

　　xxxx有限責任公司

　　xx年x月x日

裁員申請書4

各位親愛的同仁：

　　從本年9月份開始，大家都知道我們公司最近發生了一些問題，這些問題給公司經濟造成了一定的壓力，我們的`生產產量下跌了50%，導致我們無法再繼續雇用一批優秀的員工。公司一直很滿意大家在受聘期間所展示的素質，并為失去您這樣的員工感到遺憾。然而，我們公司現在經營發生嚴重困難。連續幾個月虧損若再繼續虧損下去，不作相應的戰略調整，將有可能發展到破產境界，所以只有盡快進行戰略調整，發展有機會的產品，才有可能保證企業的存續。所以我們不得不遺憾地通知大家，我們將裁掉20%的員工。您忠誠xx有限公司在這里祝福大家有個美好的未來!

　　xx有限公司

　　xx年x月x日

裁員申請書5

　　姓名：

　　編號：

　　南京仲裁委員會

　　Nanjing Arbitration Commission

　　申請人基本信息

　　擔任仲裁員資格

　　聯絡方式

　　注：此欄信息是我們與您溝通的渠道，非常重要，如有變更，請及時與本會聯系，以

　　便辦案秘書能盡快與您溝通。

　　學習簡歷（附最高學歷證明）

　　主要工作經歷

　　此表填妥后請郵寄或遞交到下述地址：南京市華僑路26-7號4層

　　南京仲裁委員會<收>郵政編碼：210029

　　表中信息如有更改，或有關建議及事項，請及時與我們聯系：聯系電話：

裁員申請書6

　　當事人向仲裁機構提交的要求進行仲裁審理的書面文件。根據我國仲裁法的規定，當事人申請仲裁應當向仲裁委員會遞交仲裁協議、仲裁申請書及副本，其內容應包括：申請人和被申請人的姓名、性別、年齡、職業、工作單位和住所，法人或其他組織的名稱、住所和法定代表人或主要負責人的姓名、職務，申請人的要求和所依據的事實和理由、證據和證據來源，證人的姓名和住所。

　　仲裁申請書

　　申請人：(姓名) 性別：

　　出生：年月日民族：

　　戶籍所在地(或外國人注明國籍)：

　　現住址：聯系電話：

　　確認有效的通訊地址：郵政編碼：

　　被申請人：

　　法定代表人(主要負責人)：(姓名) 職務：

　　住所：

　　聯系電話：

　　第三人：

　　法定代表人(主要負責人)：(姓名) 職務：

　　住所：

　　聯系電話：

　　仲裁請求：

　　當事人向仲裁機構提交的要求進行仲裁審理的書面文件。根據我國仲裁法的規定，當事人申請仲裁應當向仲裁委員會遞交仲裁協議、仲裁申請書及副本，其內容應包括：申請人和被申請人的.姓名、性別、年齡、職業、工作單位和住所，法人或其他組織的名稱、住所和法定代表人或主要負責人的姓名、職務，申請人的要求和所依據的事實和理由、證據和證據來源，證人的姓名和住所。

　　1．

　　2．

　　3．

　　事實和理由：

　　此致

裁員申請書7

　　姓名:

　　編號:

　　提示

　　仲裁員是由仲裁委員會依法聘任并根據當事人的仲裁協議，在法律和仲裁規則許可的范圍內，以專業知識和判斷力為當事人的仲裁合同和其他財產權益糾紛進行仲裁的專業人員。

　　如果您：符合仲裁員任職條件愿意投入時間和精力能夠公正高效參與仲裁接受本會對仲裁員的要求

　　那么請您真實地填寫此申請表，并按表中要求附上有關證明復印件。您的.信息將會被錄入隨州仲裁委員會仲裁員人才儲備庫，并在適當的時間提交隨州仲裁委員會審議。一經通過,您的名字即載入《隨州仲裁委員會仲裁員名冊》中，以供當事人選擇或本會主任指定。

　　仲裁工作是神圣的，我們期望并相信，因您的加入會給隨州仲裁委員會帶來聲譽和發展！

　　表中有□的為選擇項，在符合條件□的中打√。表中填寫不下的可另外附頁。此表填妥后請郵寄或遞交到下述地址：隨州市城南新區市政府大樓520室郵政編碼：441300

　　表中信息如有更改，或有關建議或事項,請及時與我們聯系：聯系電話（傳真）：0722—3596516，3596890 Email：

　　申請人基本信息

　　擔任仲裁員資格

　　聯絡方式

　　案秘書能盡快與您溝通。

　　學習簡歷（附最高學歷證明）

　　主要工作經歷

裁員申請書8

　　為滿足公司裁員計劃和公司縮小規模的目標，結合本人實際，本人自己認為是被裁員的對象。原因有以下幾點：

　　一、賠錢少

　　本人月工資2300元左右，在公司工作6年，按照勞動法n+1賠償本人也就13800元左右。且越快越好，超過明年又要增加一年工齡了。

　　二、年齡偏大

　　因為年齡偏大，自然反映遲鈍，接受能力也就差，工作往往心有力而力不足，做事就會經常拖拖拉拉、丟三落四。

　　三、事情少

　　因為公司電腦運用非常簡單，電腦出毛病的機會也就很少。平時也就安裝安裝系統，測測網線什么的'。硬件有問題就換要不就送外修，因此基本無事可干，整天傻呵呵的來上班傻乎乎的等著下班。

　　四、工資高

　　電腦不是很多，技術含量又極其簡單，一個人維護也就足夠了，一個初級技術員足以完成的工作實在是沒必要請一個工程師來完成。

　　綜上所述，公司實在是應該將我裁員！

裁員申請書9

某先生/小姐：

　　我很遺憾的通知您，公司因受到原料價格上漲、人力成本上漲、人民幣升值、財務費用激增、國際原油價格震蕩及行業產能過剩等影響，業務嚴重萎縮，經濟效益下挫，在此情形下，公司決定裁員xx人，你與公司簽訂的.合同于xx年xx月xx日予以終止。就職期間其他合同一律終止。

　　根據《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的相關規定，公司將按時支付您xx年xx月xx日至xx月xx日的工資及經濟補償xx元(大寫：xx)，并為你出具離職證明。

　　請你于xx年xx月xx日前歸還公司以下辦公設備及材料：

　　公司真誠感謝您的努力和為公司所做的貢獻!公司非常樂意為您有興趣的公司出具介紹信。公司發展好了，歡迎“倦鳥歸巢”。關于“五險一金”的辦理，請咨詢人力資源部張三，電話：。

　　特此通知

　　某公司(蓋章)

　　xx年xx月xx日

　　請簽名確認已收悉此通知，辦理離職手續時，交人力資源部一份。

　　員工簽名:

　　身份證號碼：

　　日期：

裁員申請書10

xx先生/小姐：

　　我很遺憾的通知您，公司因受到原料價格上漲、人力成本上漲、人民幣升值、財務費用激增、國際原油價格震蕩及行業產能過剩等影響，業務嚴重萎縮，經濟效益下挫，在此情形下，公司決定裁員人，你與公司簽訂的合同于xx年xx月xx日予以終止。就職期間其他合同一律終止。

　　根據《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的相關規定，公司將按時支付您年月日至月日的工資及經濟補償元(大寫：)，并為你出具離職證明。

　　請你于xx年xx月xx日前歸還公司以下辦公設備及材料：

　　公司真誠感謝您的努力和為公司所做的貢獻!公司非常樂意為您有興趣的.公司出具介紹信。公司發展好了，歡迎“倦鳥歸巢”。關于“五險一金”的辦理，請咨詢人力資源部張三，電話：。

　　特此通知

　　某公司(蓋章)

　　xx年x月x日

　　請簽名確認已收悉此通知，辦理離職手續時，交人力資源部一份。

　　員工簽名:

　　身份證號碼：

　　日期：

裁員申請書11

xx先生/女士：

　　因為本公司的經營方針和業務發生重大的調整和變化，您所學的.專業和您的經歷、能力均不符合公司的要求，故請您于xx年xx月xx日離開本公司。

　　謝謝您多年來對本公司的支持和幫助。

　　您的一切待遇均按照國家法律法規、我公司的xxxx規定和勞動合同的約定處理。

　　xxx有限責任公司

　　xx年x月x日

裁員申請書12

各位親愛的同仁：

　　從本年9月份開始，大家都知道我們公司最近發生了一些問題，這些問題給公司經濟造成了一定的壓力，我們的生產產量下跌了50%，導致我們無法再繼續雇用一批優秀的員工。公司一直很滿意大家在受聘期間所展示的素質，并為失去您這樣的員工感到遺憾。然而，我們公司現在經營發生嚴重困難。連續幾個月虧損若再繼續虧損下去，不作相應的戰略調整，將有可能發展到破產境界，所以只有盡快進行戰略調整，發展有機會的產品，才有可能保證企業的存續。所以我們不得不遺憾地通知大家，我們將裁掉20%的.員工。您忠誠的x有限公司在這里祝福大家有個美好的未來!

　　x有限公司

　　20xx年10月10日