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安全培訓開場白

時間:2022-04-08 09:43:31 開場白 我要投稿

安全培訓開場白

  在學習、工作生活中,越來越多地方需要使用到開場白,開場白是形容文章、介紹或講話等開始的部分。那么,開場白一般是怎么寫的呢?下面是小編精心整理的安全培訓開場白,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

安全培訓開場白

安全培訓開場白1

  尊敬的同仁:

  大家上午好!首先非常感謝xx縣消防大隊對我們雄鷹鋁業消防安全工作給予了大力支持,同時由衷感謝xxx縣消防大隊毛排長等首長親臨雄鷹鋁業消防安全知識培訓班授課。

  自雄鷹鋁業組建以來,公司始終堅持把消防安全工作納入企業的日常管理,并列為企業的頭等大事來抓。目前,我們公司已經建立了一系列的消防安全制度和防范措施的同時,還組建了義務消防隊。我們通過采取“請進來”、“走出去”等多種形式的內部培訓,從而強化了員工隊伍的消防意識,提升了員工的消防業務水平,我們的員工隊伍在危機情況下能夠經受住考驗,并具備挺身而出的精神和勇氣。消防安全是關系到公司財產、利益的大事,也和每一位員工的生命安全、切身利益息息相關。

安全培訓開場白2

  為了更好的貫徹“安全第一,預防為主”方針,提高公司全員安全防范能力,今天組織大家進行一次安全消防知識培訓,培訓時間大概在一個小時左右。主要以觀看安全消防碟片為主,結合陳副總現在講解。請大家注意會場紀律,第一,將手機調至靜音和震動狀態;2、培訓中不得交頭接耳,擅自離開,嚴禁吸煙;3培訓中請大家做好筆記,

  在培訓開始之前我跟大家一起分享一個有趣的小故事,五官爭功:、有一個小故事,說的是“五官爭功”——

  年終總結評比,評選先進部門,CEO“腦袋”讓各部門發揚表揚與自我表揚的精神,推薦自己或者推薦別人。銷售部經理“口腔”說,銷路是他們打開的,效益好他們功勞最大;品管部門經理“眼睛”說,銷得好是因為質量好,質量好品管部功勞跑不了;研發部門經理“耳朵”說,產品好是因為設計好,沒有研發部門哪來的設計好;財務部門經理“鼻子”說,效益好是因為成本控制好,財務人員心沒少操……各個部門都加入了爭功大合唱,只有負責生命健康的安全部門經理沒話說,好像這一年除了花錢沒別的成果。

  最高首長終于說,鼻子眼睛耳朵“五官爭功”,都覺得自己重要。確實都很重要,可是你們知道誰最重要嗎?命最重要,命沒了五官都不需要。

  這個故事說明:安全最重要,是基礎,沒有安全,其他工作都是白做。

  大家說:安全重不重要?

  下面讓我們先觀看光碟:

  意外事件使我們每個有關的人員都付出代價,但付出最大代價的卻是發生竟外者本身。安全生產人人有責,安全生產重在預防,希望你們能夠認真學習這些安全知識,學習如何安全地工作。

  讓我們用熱烈的掌聲歡迎陳副總給我們現場講解安全消防相關知識:

  感謝陳副總給我們的分享,安全生產人人有責,重現在開始,讓我們大家一起共同努力,預防安全事故的發生。

  今天的培訓就到此結束,祝大家周末愉快。謝謝大家

安全培訓開場白3

  尊敬的消防大隊x大隊長、xx教官、各位領導、各位同仁:

  下午好!

  為提高**縣人民醫院廣大醫護人員消防安全意識,掌握消防基本知識,進一步做好消防安全工作,保證國慶期間和今后醫院無火災事故的發生。今天下午,受院領導的委托邀請縣消防大隊給大家講授消防方面的相關知識。

  參加今天培訓的有各科主要負責人及科室消防安全員。

  下面請消防大隊沈飛飛教官為大家講解消防安全知識,大家歡迎:

  通過今天下午的培訓,相信大家對消防安全知識、落實單位主體責任以及安全科室創建工作都有了更深一步的了解,通過解讀使參加培訓人員對消防安全知識有了更全面的了解和掌握,增強了消防安全重要性和必要性的認識,既豐富了參訓人員的消防安全知識,又提高了醫院整體抗御火災的能力,會對我們以后的工作起到更大的指導和幫助作用。為努力構建“醫院統一領導、主管部門依法監管、科室全面負責、職工參與監督、全社會廣泛支持”的消防安全生產工作新局面打下良好的基礎,為我院社會安全、和諧、可持續發展做出貢獻。

安全培訓開場白4

  為貫徹《中華人民共和國消防法》和《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》,進一步落實逐級消防安全責任制,切實做好消防宣傳培訓工作,提高全員消防安全意識和自防自救能力,我司決定對星愿大樓辦公人員進行消防安全知識培訓。培訓內容包括兩部分:簡單火災撲救知識及火災現場逃生方法。

  首先我們講解“簡單火災撲救知識”

  1、俗話說“星星之火,可以燎原”,那么我們就應該記住“星星之火,撲救為先”:當你在生產或生活中,一旦遇到發生火情,首先要穩住情緒,絕不要驚慌失措。如果是剛起的小火,或者說火勢處于初起階段,應及時利用室內的水龍頭或家庭自備的滅火器積極撲救,掌握最有利的滅火時機,也可以在行動時邊操作邊呼救,否則小火不救反而耽誤時機最后釀成火災。

  2、“火勢擴大,及時呼救”:火災剛發生時,稱為初起階段,如控制不住,3-5分鐘就開始發展蔓延,此時的火勢開始擴大,難以一舉撲滅,您就要大聲呼救,動員其他人來協助滅火,同時打119向消防隊報告火警。在其他人幫助都控制不住的情況下,應迅速離開房間,并隨手將門關死,防止空氣流通而促使煙火快速蔓延,為消防隊救火贏得時間。

  3、“報警電話,牢記119”:發現火災,應立即報警,撥打報警電話。打電話報警時,要講清楚著火地點的全稱、地理位置及燃燒的物質和范圍,并留下回電話時的號碼、姓名、當聽到消防隊表示立即

  出警后,方可掛斷電話,隨后要立即派人到主要路口接應消防車的到來。在這還請大家記住:消防隊救火是不收錢的,你盡可放心。

安全培訓開場白5

  在做企業培訓師的日子里,總是很喜歡和新員工聊天,看到剛剛畢業的職場新人,總有說不出的興奮,他們陽光,青春,對職場充滿著好奇,也充滿著期待。每當新員工培訓的時候,除了完成培訓的內容外,我總會找時間和大家聊一聊,很想知道他們困惑在哪里,也有很多話想和大家說。

  記得有一次,一個陽光明媚的上午,我們照例進行著新員工入職培訓,坐在第二排的是一個胖乎乎的小伙子,看上去在認真的聽著培訓,但是感覺瞳孔卻沒有焦距,果不其然,一會兒,就看到他兩個眼皮在打架,我看了看表,這剛上午九點半,有這么困嗎?還是我講的太乏味了?

  我有些打趣的叫醒這位年輕的同事,順便說了一句:“是不是老師講的課程很乏味,把你都講睡著了?”

  小伙子撓了撓頭,有些不好意思,然后和我說:“老師,你不知道,這剛從學校畢業,生物鐘有待調整啊,平時這個時候,還在睡夢中呢。”

  他的話引來了其他同事的笑聲,小伙子看我沒有生氣的樣子,又打開了話匣子。

  “老師,其實我從開始培訓的第一天就一直想問一個問題,卻一直沒有機會問,今天可以問嗎?”

  我點頭,他繼續說:“我相信很多和我一樣剛從學校畢業的大學生都有同樣的想法,我們有些迷茫,感覺職場和大學很不一樣,但又說不上來,我們想聽聽您的看法。如果您送我們幾句話,會是什么”

  我點點頭,和大家說:其實我每年都會和應屆畢業生打交道,羨慕大家年輕,有很多機會,也很想和大家說說我的職場體驗,以及我看到的,聽到的,想到的。這樣吧,用3個詞來概括:“學習”、“總結”、“堅持”

  第一個詞:學習

  很多大學畢業生剛工作的時候,都會說,哎呀,終于畢業了,終于不用學習了,但其實不然,畢業了,學習才剛剛開始。在大學里,我們學到了知識和技能以及解決問題的方法,但是現在我們面臨的競爭壓力大,外部的環境也比較復雜,如果在職場中不持續學習和進步,那就會逐漸失去自己的核心競爭力。

  現在是一個信息化的時代,我們可以接觸到很多的信息。我們是一家企業的員工,但是很多人不會在一家企業呆一輩子。有沒有想過,當我離開某一家企業的時候,我有什么樣的競爭力面對下一家企業,當我拋掉某一家企業的頭銜的時候,我能做什么,我擅長做什么?如果想到這里,學習就變的尤為重要。

  以前經常有職場新人跟我講,老師,我不是學這個專業的,我學的是什么什么專業,和我現在從事的工作并不一樣,我學的.專業我并不喜歡。但是,你有沒有想過,大學4年只是占我們人生中很小的一部分,而我們在職場中所面臨的各種問題,是需要我們不斷的學習,沉淀的。學習從什么時候都不晚,關鍵看你是否愿意開始。

  其實對于剛步入職場的年輕人來說,大家的起跑線是相同的,未來幾年的差距,很大程度上取決于你的學習能力。

  第二個詞:總結

  前兩天讀了一本書,是一位步入職場4年的互聯網產品經理寫的,我對作者寫這部書的經歷十分好奇:為什么一個只有4年工作經驗的人,卻可以寫出這本質量非常高的書。當我仔細閱讀后,我慢慢的找到了答案:這就是總結。

  作者剛入職場時候,他的經理對他所在的部門有一個要求,就是每星期寫一份周報,總結本周的得失,學到了什么,有什么收獲,有什么經驗教訓。這樣的習慣持續了1年多,后來他的經理調離,但是他卻把這個習慣堅持了下來。不僅寫總結,而且他把自己對產品經理這個崗位的經驗寫在自己的博客上,分享給別人,文章寫的多了,也就寫成了一本書。這本書出版后,他又在自己的崗位上更上一層樓。

  其實我非常鼓勵大學在校生能夠擁有屬于自己的博客,不是碎碎念或者無病呻吟那種,而是針對一個領域,寫寫自己的心得和體會。哪怕是讀書筆記,影評,也是好的。閱讀和寫作就像呼吸一樣,我們平時通過閱讀、電影,工作中的學習和實踐,及時總結后,以寫作的方式輸出出來,會讓自己的思路變得更清晰,知識體系更系統。都說就業難,但是我周圍卻有很多優秀的大學生,他們在還沒畢業的時候,就已經有很多工作機會主動找上來,也許是巧合,他們都有閱讀和寫博客的習慣,這就是總結的力量。

  有些人擁有10年的工作經驗,卻只是1年的工作經驗重復了10年而已,而不斷學習和總結的人,卻能年年更上層樓,并且在某一時刻突然爆發。

  第三個詞:堅持

  據說,能爬上金字塔頂端的有兩種動物,一個是雄鷹,另一個是蝸牛。我不是雄鷹,但我愿意是那只蝸牛。在職場中,一時的榮耀并不難得,難得的是能持續綻放光彩,哪怕是很小的事情。

  大哲學家蘇格拉底在授課的時候,曾要求他的學生每天上課前,將雙手舉過頭頂。幾天過去,幾個月過去,很多學生都忘記了這個事情,但是有一個學生一直堅持做這個小事情,這個人就是柏拉圖。

  即使是很小的一件事情,能堅持做到,就是不簡單。而在我們的職場生涯中,很多時候不要在乎一城一池的得失,而更多的把精力關注在自己的成長上面,時間久了,你自己都會驚喜自己的變化。

  也許,你可以每天閱讀20分鐘,堅持下來,就是不簡單。

  也許,你可以看一部電影,寫一部影評,堅持下來,就是不簡單。

  也許,你可以每天和公司的前輩、同事學習一種技能,當日總結,堅持下來,就是不簡單。

  也許,你可以每天為未來儲備一項新的技能,哪怕只學習一點點,但是堅持下來,你認為,后面迎接你的會是什么呢?

  這三個關鍵詞不僅僅是送給大家的,也是激勵我自己的。無論你處在職涯生涯的哪一個階段,無論你是在校生還是畢業很多年,把個人的成長當作第一要務,未來的10年后,你會感謝這個努力成長的你。

安全培訓開場白6

各位優秀的伙伴:

  大家下午好!很高興有機會和大家一起學習一起成長。首先要感謝我們的XXX公司給我們這樣一個好的機會學習溝通機會。借各位熱情的雙手對他們的付出表示感謝!謝謝!

  最重要的是要感謝你們的到來、因為有你們的到來才會有我們的今天,把掌聲送給優秀的你們自己。

  大家以為我會怎么樣其實也不怎么樣,首先是海拔不高165CM的高度,但也不要太失望,據目前最新科學調查這個高度是目前地球最適合生存的高度,大家要不要給我這個最適合的高度熱烈的掌聲鼓勵一下?謝謝!在坐各位是第一次來聽我演講的請舉手給我看一下好嗎?好把手放下,居然有這么多的新朋友、我們用掌聲對新朋友的到來表示熱烈的歡迎,同時也歡迎我們的老朋友,讓我們的新朋友和老朋友成為我們一生的好朋友,大家說好不好?(好)

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