鍋爐工聘用協議（通用11篇）
在現實社會中，我們用到協議的地方越來越多，簽訂簽訂協議是最有效的法律依據之一。協議到底怎么寫才合適呢？以下是小編精心整理的鍋爐工聘用協議，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
鍋爐工聘用協議 1
甲方：（以下簡稱甲方）
乙方：（以下簡稱乙方）
甲乙雙方根據國家有關法律、法規及政策規定，依法確定雙方的勞動關系，明確雙方的勞動權利、義務，經雙方協商達成以下協議：
一、合同期限：
___年___月___日終止。
二、工作任務：
（一）甲方根據工作需要，安排乙方在鍋爐工崗位工作，承擔冬季供暖臨時工作任務。
（二）乙方要嚴格遵守安全操作規程，自覺遵守單位制定的各項規章制度，堅守崗位，不脫崗、睡崗，保持鍋爐房干凈整潔。
（三）乙方在工作中，如發現設備隱患，要及時向主管負責人匯報，并配合后勤人員進行簡單維修。
（四）乙方在工作期間應視天氣情況，保證師生取暖前提下適量用煤，并保證暖氣設施不得凍壞（包括周末）。
三、勞動報酬：
按國家有關規定和單位實際情況，甲方按月以現金形式支付乙方工資___元∕月，食宿單位負責。
四、 經濟補償與賠償：
（一）經與乙方協商一致，甲方按乙方的實際工作的時間發放工資，如果乙方中途解除合同，未提前征得甲方同意，甲方按乙方違約，
扣發乙方半個月工資作為對甲方的損失賠償。
（二）如果由于乙方的工作失誤及違章操作所產生的'任何損失由乙方自行承擔，后果嚴重的解除合同。
五、其他：
乙方必須身體健康，熟悉供暖工作，若因自身原因未能完成供暖任務和發生其他事故，由乙方本人承擔。
六、其他未盡事宜，雙方協商解決。
甲方：（蓋章） 乙方：（簽字）
___年___月___日 ___年___月___日
鍋爐工聘用協議 2
鎮政府：(簡稱甲方)
鍋爐工：(簡稱乙方)
甲方為有效改善鎮政府辦公場所供暖質量，決定將20__年采暖期鍋爐運行發包給乙方管護，雙方經過平等協商簽訂協議如下：
一、期限：20__年采暖期6個月，共計180天（20__年10月20日至20__年4月20日）。
二、標的：本采暖期6個月合計勞務費18000元，含6個月社會保險費單位繳納部分在內。付款方式，按乙方實際工作時限，甲方間隔2月分次給付勞務費，最后一次在合同結束時付清。
三、乙方須持有相關部門核發的司爐證，做到持證上崗。嚴格遵守操作規程和工作規范。
四、甲方為乙方提供必要的勞動保護和勞動工具。乙方應做好鍋爐及輔機設備的維護保養工作，并負責暖氣管道和設施的簡單維修。
五、乙方嚴格執行甲方規定的供暖時間，服從鎮政府辦公室管理安排，在確保室內溫度的同時，視當天氣溫合理供熱，節約能源。
六、愛護甲方財產，遵守職業道德。負責工作區域內的衛生。工作期間不準喝酒、不準無故脫離崗位。
六、合同期內乙方因病或因違反操作規程致傷所產生的'費用由乙方自己承擔，甲方不承擔任何責任。
七、雙方協商一致，甲方提前解除合同的，按乙方的實際工作時限給予相應的勞務費。如乙方未能征得甲方同意，中途中止協議，甲方按乙方違約，扣罰乙方部分勞務費，作為對甲方的損失補償。
八、未盡事宜雙方共同協商解決。本協議一式兩份，雙方各執一份。
附件：乙方身份證復印件和司爐操作證復印件各一份。
甲方：
代表：
乙方：
身份證號：
電話：
鍋爐工聘用協議 3
甲方：
乙方：
第一條：乙方工作內容：主要負責甲方鍋爐供暖及暖氣管道的日常維修等工作。
第二條： 甲方的權利與義務：甲方負責制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度，負責對乙方的日常管理和臨時工作的安排和調配，并為乙方提供必要的工作條件和勞動工具。
甲方為乙方支付工資報酬，每月按1500元標準計算，在采暖結束后乙方完成任務后，甲方一次性支付工資。
第三條：乙方的權利與義務：
乙方同意根據甲方工作需要，自愿擔任甘浚鎮晨光小學鍋爐工崗位工作。
2.乙方應遵守甲方規定的規章制度，嚴格遵守操作規程和工作規范。
3.乙方要遵守職業道德，愛護甲方財產，圓滿完成工作任務。
4.乙方要重視自己的生命安全和身體健康，如有不適應本工作崗位的疾病，不得與甲方簽訂本協議。如因乙方隱瞞疾病不報或違反操作規程而導致工作期間出現的意外事故，一切后果由乙方個人承擔，甲方概不負責。
5.乙方如違反國家法律或學校規章制度，甲方可依據鍋爐工崗位職責和規章制度，視情節輕重給予相應的'紀律處分和經濟處罰，直至解除本協議。
第四條 若因特殊情況，甲方需與乙方解除協議的，甲方應按乙方的實際工作時間支付其定額工資。
第五條：乙方被聘任時間為20__年11月3日至20__年1月13日和20__年2月22日至20__年3月15日。如果乙方中途擅自解除勞動協議，甲方按乙方違約扣發乙方兩個月的工資。
第六條 甲方以具體崗位職責和具體工作內容作為本協議的一個附件。
第七條 本協議經雙方簽字后生效。
甲方：
乙方：
___年___月___日
___年___月___日
鍋爐工聘用協議 4
甲方：_______小學
乙方：___________小學（以下稱甲方）
因____年冬季取暖工作的需要，決定聘用___（以下稱乙方）燒鍋爐，經甲乙雙方共同協商，達成如下條款：
第一條：用工條件：鍋爐工必須身體健康，具有兩年以上燒鍋爐經驗，并且要有鍋爐檢驗所認定的“上崗資格證書”。
第二條：勞動內容：乙方根據甲方的工作需要，擔任鍋爐工操作使用以及維修工作，甲方有權對乙方的`日常管理和臨時性工作進行安排調配，合同期限為一個取暖期。
第三條：勞動報酬：每月工資1500.00元。在合同結束時，一次性付給 乙方應得的工資。
第四條：勞動紀律：
1、乙方應嚴格遵守甲方依法制定的規章制度，在上班時間如果擅自離開工作崗位，出現一切問題，后果均由乙方自己自負。
2、乙方應嚴格遵守操作規程和工作規范，注意安全生產。如因在工作中違反工作規定或操作規程而發生的傷、殘、亡等責任事故或造成嚴重經濟損失的，乙方負一切責任。甲方可以隨時解除合同。
第五條：經濟補償與賠償：經與乙方協商一致，甲方解除合同的，甲方按乙方實際工作時間發放定額工資；如果乙方中途未經甲方同意自行解除勞動合同的，則按乙方違約處置，并扣發乙方一個月工資作為補償。
第六條：本協議一式兩份，具有同樣的法律效力，甲乙雙方各執一份
第七條：本協議涂改、代簽無效。
甲方：
（蓋章）：
乙方：（簽字）：
___年___月___日
鍋爐工聘用協議 5
20__年冬季，校為___________小學聘用一名鍋爐工，___________自愿應聘，中心校為甲方，__________為乙方，雙方現就取暖過程中的`有關事宜協議如下：
1、乙方聘期從20__年11月4日起至放假之日止，不夠整月按天計算；
2、乙方必須服從該校負責人的領導，在工作期間必須堅守崗位，必須按操作規程要求實施作業，如不按要求作業，出現問題由乙方負責；
3、乙方負責燒鍋爐兼暖氣設備維修；
4、經常檢查鍋爐、管道及其他取暖設備，發現問題及時處理；
5、在保證正常供暖情況下，做到節煤節電；
6、鍋爐房及休息室嚴禁一切閑雜人員進入，否則出現問題由乙方負責，甲方必須做好對師生的教育工作，否則出現問題由甲方負責，甲方必須隨時檢查；
7、保持鍋爐房內外及休息室內外的衛生，鍋爐房內及時清掃灑水；
8、爐渣不得頂爐底，及時清理，不得帶火推出門外，爐渣必須放到指定位置，如不按指定的位置堆放出現問題由乙方負責；
9、鍋爐工上班期間絕不許飲酒，如酒后上班出現問題由乙方負責，并予解雇；
10、鍋爐工必須堅守崗位，如有特殊情況必須請假，不得私自離崗；
11、乙方上工時打條領取工具，妥善使用、保管，下工時交回，如有丟失損壞，由乙方負責照價賠償；
12、乙方燒鍋爐期間負責看煤，不能讓煤通過各種渠道丟失，如有丟失由乙方加倍賠償；
13、乙方不得私自讓其他人到鍋爐房內干私活，所有配件不得私自送給他人；
14、取暖期間上水溫度應達到80度，回水溫度應達到60—70度，可視天氣情況上下浮動；
15、供暖期間：另行通知，如有陰天下雪，由甲方決定增加次數及時間，乙方必須嚴格執行，每次停爐再繼續打一小時循環，確保不動。
16、工資待遇每月____________元，月底由甲方及時兌現；
17、在取暖期間，做到煤不丟失，節煤、節電，嚴格按照學校要求做事。
以上協議經雙方同意，一式三份，甲乙雙方各執一份，中心校存一份。自20___年11月4日起至放寒假止為有效期，協議中未盡事宜，有執行中雙方可隨時協商。
甲方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
鍋爐工聘用協議 6
甲方：
乙方：
第一條合同期限：___年___月___日至___年___月___日終止。
第二條工作內容：乙方同意根據甲方工作需要，擔任司爐員崗位工作。
勞動保護條件：甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。
第三條勞動報酬：每月工資1500元。在合同結束時，甲方以貨幣形式一次性付給乙方應得的工資。
第四條勞動紀律：乙方應遵守甲方依法規定的'規章制度，嚴格遵守操作規程和工作規范；愛護甲方財產，遵守職業道德，按公司要求去做。乙方違反勞動紀律，甲方可依據鍋爐工崗位職責和規章制度，給予紀律處分和必要的罰款，直至解除本合同。
第五條經濟補償與賠償：經與乙方協商一致，甲方解除合同的，甲方按乙方的實際工作時間給發放定額工資，如果乙方中途解除勞動合同，未能征得甲方同意，甲方按乙方違約，可以扣發乙方一個月工資，做為對甲方的損失補償。
第六條甲方以具體崗位職責和具體工作內容作為本合同的一個附件。
甲方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
鍋爐工聘用協議 7
甲方：
乙方：
經學校校委會研究，決定聘用 為本校鍋爐工，經甲、乙雙方協商，達成如下協議：
一、協議期限為 年10月18日起至 年4月15日止。
二、乙方必須具有質量技術監督局核發的操作證，做到持證上崗。
三、乙方同意根據甲方需要，擔任司爐員崗位工作，甲方為乙方提供必要的勞動工具，乙方必須按國家規定的相應操作規范工作。
四、勞動報酬：含在工友工資內。
五、乙方嚴格執行甲方規定的供暖時間，服從 中學管理人員按排，嚴格遵守操作規程和工作規范，愛護甲方財產，遵守職業道德，如乙方違反操作規程和勞動紀律，甲方給予必要的`罰款，直至解除合同。
六、甲方經予乙方辦理意外人身保險，乙方應有縣級以上身體健康證明。
七、人身安全責任劃分：乙方因自身疾病或個人人為行為導致造成自身傷亡，或者因地震等不可抗力的自然災害造成人身傷亡均完全由乙方單方面負責，甲方不負任何責任。
八、甲方經與乙方協商一致，甲方解除合同的，甲方按乙方的實際工作時間給予發放定額工資，如乙方中途解除勞動合同的，必須提前一個月通知甲方，否則按乙方違約，扣罰乙方工資，作為對甲方的損失補償。
九、本協議未盡事宜雙方共同協商解決，最終解釋權歸屬學校。
十、本協議書一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽定之日起生效。
甲方法人代表簽字：
乙方簽字：
鍋爐工聘用協議 8
甲方：
乙方：
根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限：
甲方聘用乙方在甲方擔任鍋爐房鍋爐工崗位工作，合同期限：___年9月1日至___年6月31日。
二、乙方工作內容：
主要負責甲方鍋爐的操作使用司爐及維修等工作。
三、甲方的權利與義務：
1、負責對乙方的日常管理和臨時工作安排調配。
2、負責支付乙方工資，每月___元，寒暑假期間不享受帶薪休假之規定，有事有病請假時，按乙方每天的日工資扣除。
3、乙方不享受甲方的福利待遇，如甲方經濟情況良好，在搞福利時方可將乙方考慮在內。
四、乙方的'權利與義務：
1、接受甲方的管理，并按合同要求認真履行崗位職責，服從工作崗位安排或調整，遵紀守法，圓滿完成工作任務。
2、享受合同規定的工資待遇。
3、在簽訂本合同時自愿遵守甲方學校的各項規定。
4、乙方因病或因違反操作規程致傷所產生的醫療費用由乙方自己承擔，因工受傷按有關規定執行。
甲方簽章：__________ 乙方簽章：__________
簽約日：____________簽約日：____________
鍋爐工聘用協議 9
甲方：__________
乙方：_______
甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本協議，共同遵守本協議所列條款。
一、合同期限：
甲方聘用乙方擔任鍋爐房鍋爐工崗位工作，合同期限為___年取暖期
二、甲方的權利與義務：
1、負責對乙方的日常管理和臨時工作安排調配
2、負責支付乙方每月1500元基本工資，有事有病可找人頂替，不得空崗，不得曠工。
3、負責解決乙方的`食宿問題
三、乙方的權利與義務
1、負責鍋爐的操作使用及日常維護保養。
2、接受甲方的管理，并按協議要求認真履行崗位職責。
3、乙方因病或因違反操作規程致傷所產生的醫療費用由乙方自己承擔，因工受傷按有關規定執行。
4、乙方因疏于管理造成財物損失或丟失，由乙方負全責，甲方不承擔任何責任及費用。
本協議從簽字之日起生效，有效期至取暖期結束此協議一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方：____________
乙方：____________
20_年_月_日
鍋爐工聘用協議 10
甲方：（以下簡稱甲方）
乙方：（以下簡稱乙方）
家庭住址：
身份證號：
為了做好學校冬季取暖工作，甲乙雙方根據國家有關法律、法規及政策規定，依法確定乙方的勞動關系，明確雙方的勞動權力、義務，經雙方協商簽定本勞動協議，望共同遵守執行。
一、勞動期限：
20__年10月25日至20__年4月1日
二、工作內容及要求：
1、甲方聘用乙方從事采暖鍋爐的司爐、維修、管道保養和水處理工作。
2、乙方在工作中因本人操作不當以及發現問題而不及時處理，所造成的一切損失和后果均有乙方負責。
3、乙方要重視自己的生命安全和身體健康狀況，如有不適應本工作的疾病，不得與甲方簽訂協議。如因隱瞞疾病不報，或違反操作規程而導致工作期間出現的意外事故，一切后果由乙方個人承擔。
4、乙方在上下班路途中的'人身安全由乙方自行負責，與甲方一概無關。
5、乙方應按照有關規定，定期校驗、檢查或更換安全閥、壓力表和各種安全附件，確保其發揮正常的技術功能，若乙方未及時檢查，所導致的一切后果均有乙方個人承擔。
6、嚴格執行鍋爐房八項制度及六項運行記錄。并認真做好日運行情況記錄。
6、嚴格執行學校的供暖時間，服從學校總務處人員的管理安排。在鍋爐正常運行的情況下，做到回水溫度大于60度，整天室內溫度不得低于國家規定的標準（16度）
7、在司好鍋爐的同時，要經常觀察各種設備的運行情況，并做好相應記錄，一旦發現異常情況，要及時處理，用時回報，決不能影響正常供暖。
8、牢固樹立節約意識，為學校節約一滴水，一度電，一斤煤。愛護勞動工具，發現浪費現象，給予100—200元的經濟處罰。
三、勞動報酬和勞動時間
1、乙方必須按學校規定執行上下班簽到制度，不按時簽到者，按空崗計算，并扣發日工資。
2、按規定乙方每月工作15天，甲方執行月工資，每月工資___元。
3、乙方按甲方規定的時間工作，做到有事有病要請假，不能因私事影響工作。（乙方有事必須向學校管理人員或主管領導請假，請假一律憑請假條請假，托人或口頭請假一律無效，）
4、未經學校允許，乙方不得么自調班。
5、乙方不享受帶薪休假制度。春節期間的工資按國家相關制定執行。
四、合同終止與獎罰
1、本采暖期結束，合同終止。乙方若單方面終止此協議，必須在30天之前，向甲方提出申請，否則甲方有權扣發1—2個月工資。
2、因乙方違反操作規程，不按時供暖，造成暖氣管道凍裂、供暖設備設施損壞或發生不安全事故，甲方有權終止合同，并按有關規定追究乙方責任，暖氣設備維修所產生的人工費、材料費均由乙方承擔。
3、因乙方違反操作規程或工作態度不嚴謹等原因造成的自身傷害，責任由乙方完全負責。
4、因乙方玩忽職守，造成供暖效果不好，師生不滿意，經甲方確認后，每次罰當日值班鍋爐工100元。
5、乙方要24小時值班，若有空崗（應24小時有人值班）或遲到、早退、無故脫崗誤工者，罰款100元，雙休日期間發生此類現象，加倍罰款200元。
6、嚴禁乙方在崗喝酒或酒后上崗，違者扣發3天日工資（期間若發生不安全事故，乙方承擔全部經濟責任和法律責任）。
五、其他未盡事宜，甲乙雙方協商解決。
本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
鍋爐工聘用協議 11
甲方(用人單位)名稱:_______法定代表人:_________________地址:_________________聯系電話:___________________
乙方(勞動者)姓名:_________家庭住址:___________________居民身份證號碼:_____________聯系電話:___________________
根據《中華人民共和國勞動法》和國家有關規定，甲乙雙方遵循平等自愿，協商一致的原則訂立本勞務合同。
一、勞務合同期限甲，乙雙方選擇以下第___種形式確定勞動合同期限:
(一)有固定期限:自______年___月___日起至___年__月__日止。
(二)無固定期限:自___年__月__日起至止。
二、工作內容和工作時間
(一)根據甲方工作需要和任職要求，乙方同意在______崗位上工作。經甲乙雙方協商同意，可以變更工作崗位，雙方簽署的變更協議或者通知書作為本合同的附件。
(二)乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準。
(三)乙方每日工作時間不超過8小時，平均每周工作時間不超過40小時。甲方應當保證乙方每周至少休息1日。
（四）甲方因生產特點不能按照前款執行時，經勞動保障行政部門批準，可以實行綜合計算工時或者不定時工作制。
三、勞動報酬和社會保險
(一)甲方根據本工程隊的工資制度，確定乙方正常工作時間工資執行月(周，日，小時)工資制。乙方月(周，日，小時)工資為___元。試用期的工資為___元/月(周，日，小時)。
(二)甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的，不得折算為乙方工資。
(三)甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，每月___日前支付工資，并由乙方簽字確認。
四、勞動保護和勞動條件
(一)甲方為乙方提供符合有關勞動法律，法規和國家有關規定的勞動安全保護設施，勞動防護用品和其他勞動條件。甲方必須按照國家有關規定對女勞務工和未成年工實行特殊勞動保護。
(二)甲方在乙方上崗前對乙方進行安全生產教育。在施工現場，甲方必須按照國家建筑施工安全生產的規定，采取必要的安全措施。
(三)甲方為乙方提供的宿舍，食堂，飲用水，洗浴，公廁等基本生活條件必須達到安全，衛生要求，其中建筑施工現場必須符合建筑施工現場環境與衛生標準。
(四)工程單位應當將依法參加工傷保險的有關情況在本工程隊內公示。工程單位和勞務工應當預防工傷事故發生，避免和減少職業病危害。勞務工發生工傷時，工程單位應當采取措施使工傷勞務工得到及時救治。
五、勞動紀律
(一)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規章制度，應當在與乙方簽訂本勞動合同時告知乙方。
(二)乙方自覺遵守有關勞動法律，法規和甲方依法制定的各項規章制度，嚴格遵守安全操作規程，服從管理，按時完成工作任務。乙方對甲方違章，強令冒險作業有權拒絕;對危害生命安全和身體健康的勞動條件，有權提出批評，檢舉和控告。
六、勞動合同的解除和終止
(一)甲乙雙方單方面解除本合同，應符合《勞動法》第25條，第26條，第27條，第31條和第32條的'規定。乙方有《勞動法》第29條規定情形的，甲方不得隨意解除本合同。
(二)勞動合同期滿或者當事人約定的勞動合同終止條件出現，勞動合同即行終止。甲乙雙方協商同意，可以續訂勞動合同。
(三)解除，終止勞動合同時，甲方應當依據有關法律法規等規定出具解除，終止勞動合同的證明書或者相關文件。
七、經濟補償與賠償
(一)甲方依法解除乙方勞動合同，應當支付乙方經濟補償金的，按照《勞動法》及有關規定執行。乙方根據《勞動法》第32條第(二)，(三)項規定解除本合同，甲方也應按照《勞動法》及有關規定執行。
(二)甲方支付乙方的工資報酬低于施工地行政區域內最低工資標準的，要在補足低于標準部分的同時，依法支付賠償金。
八、勞動爭議處理
甲，乙雙方在履行本勞動合同時發生爭議的，可先協商解決;不愿協商或者協商不成的，可在爭議發生之日起60日內向當地(用人單位工商注冊地或者施工地)勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以在15日內向當地人民法院提起訴訟。
九，其他約定
(一)甲，乙雙方約定的其他內容如下:________________
(二)本勞動合同與國家法律法規及有關規定相違背的，依照國家法律法規及有關規定執行。
本勞動合同一式2份，甲乙雙方各執1份。本勞動合同自甲乙雙方簽字，蓋章之日起生效。
甲方(公章)乙方(簽字)
委托代理人簽字委托代理人簽字
簽字日期:___年___月___日簽字日期:___年___月___日
標簽：
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