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單位聘用駕駛員合同

時間:2023-03-05 19:28:22 聘用合同 我要投稿

單位聘用駕駛員合同4篇

  現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強(qiáng),合同對我們的約束力越來越不可忽視,合同的簽訂是對雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。擬定合同的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編為大家整理的單位聘用駕駛員合同,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

單位聘用駕駛員合同4篇

單位聘用駕駛員合同1

  甲方:______________

  乙方:______________

  甲乙雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上,協(xié)商一致,達(dá)成以下條款:

  一、甲方聘請乙方為專職司機(jī)。

  二、本合同自__年__月__日起至__年__月__日止,期限屆滿本合同自行終止,經(jīng)雙方同意,可以另簽勞動合同。若乙方在合同終止日前離職,將扣除全年工資的30%作為違約金。

  三、甲方每月向乙方支付全額工資的.70%,每月應(yīng)按時支付工資。

  四、乙方應(yīng)遵守甲方公司所有規(guī)定,盡忠職守,維護(hù)公司利益。

  五、聘用期內(nèi),乙方應(yīng)自覺遵守甲方各項安全規(guī)章制度,服從調(diào)度、檢查和管理,安全行車、文明服務(wù)。嚴(yán)格遵守職業(yè)道德,保守甲方商業(yè)機(jī)密和經(jīng)濟(jì)信息。

  六、乙方必須持有效駕駛證。牢固樹立安全意識,精通駕駛業(yè)務(wù),按時、按質(zhì)、按量完成駕駛?cè)蝿?wù),并努力做到盡量節(jié)約油耗,降低車輛維修保養(yǎng)成本。

  七、遵紀(jì)守法,準(zhǔn)時出車,工作時間不擅自離開工作崗位,保證一天24小時開通通訊工具,如因聯(lián)絡(luò)阻礙,導(dǎo)致未能及時出車,將扣除本月全勤獎。

  八、嚴(yán)格遵守交通法規(guī)。工作時間內(nèi)如因乙方違反交通法規(guī)引起的責(zé)任,罰款由乙方自行承擔(dān)。嚴(yán)格遵守交通規(guī)則和操作規(guī)程,文明行車,不開帶“病”車,不開超速、超載車、不疲勞駕駛,嚴(yán)禁利用車輛或?qū)④囕v擅自借給他人從事違法違紀(jì)活動。

  九、乙方不得將甲方車輛借給其他駕駛員行駛,且發(fā)生油耗、損壞、丟失和交通事故由駕駛員負(fù)全部責(zé)任。乙方應(yīng)定時保養(yǎng)車輛,如換機(jī)油、檢查輪胎等,要經(jīng)常保持車輛安全性能,保持車容車貌整潔,

  十、乙方在非工作時間內(nèi)不得擅自使用本車輛,否則,在該事件內(nèi)發(fā)生甲方車輛油耗、損壞、丟失和交通事故由乙方負(fù)全部責(zé)任。

  十一、乙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同約定,如有違反,乙方還要賠償因此給甲方造成的損失。

  十二、乙方聘用期間須服從公司安排出車,不得有任何理由拒絕及拖延之情形,如有違反,公司依情節(jié)輕重給予警告、記過、罰款或開除處理。

  十三、乙方在職期間內(nèi)一律不準(zhǔn)有私下用車之情形或依公而辦私之行為,如有發(fā)現(xiàn)一律按嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律解除勞動關(guān)系處理。

  十四、乙方關(guān)于安全駕駛等管理之規(guī)定,按照國家交通管理法律法規(guī)辦理。

  十五、乙方應(yīng)杜絕貪污、侵占公司財物,否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即開除,情節(jié)嚴(yán)重者移送司法機(jī)關(guān)處理。

  十六、甲、乙方應(yīng)嚴(yán)格按本合同履行,若有違反,則要賠償因此而給對方造成的一切損失。

  十七、本合同經(jīng)雙方及保證人簽署生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份,同等效力。

  甲方代表人:______________

  乙方代表人:______________

  簽訂日期:______________年______________月______________日

單位聘用駕駛員合同2

  受聘人員:身份證號碼:聘用單位因工作需要,聘用同志為(聘用)駕駛員,擔(dān)任駕駛工作。經(jīng)雙方協(xié)商,訂立合同如下:

  一、合同期限:聘期從____年__月__日起至____年__月__日止。

  二、受聘人員應(yīng)履行如下義務(wù):

  1、遵紀(jì)守法,遵守聘用單位的各項規(guī)章制度。

  2、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),鉆研技術(shù),努力完成崗位職責(zé)所規(guī)定的任務(wù)。

  三、受聘人員享受有同類人員同等的工資、福利、學(xué)習(xí)、民主管理、政治榮

  四、有下列情況之一的,聘用單位可以解除合同:

  1、受聘人員在試用期內(nèi),發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定的條件的;

  2、受聘人員違法違紀(jì)或違反聘用單位規(guī)章制度的;

  3、受聘人員不能勝任本職工作的;

  4、受聘人員年滿60周歲的。

  五、聘用單位不能履行合同規(guī)定的'義務(wù),受聘人員有權(quán)利解除合同。

  六、聘用單位和受聘人員都應(yīng)遵守合同,不得擅自違約。如受聘人員需中途終止合同,要提前半個月的時間以遞交書面報告的形式申請辭職(沒有以書面形式遞交上請辭的視為自動離崗)。遞交辭職信后,本人本月工資要等待到下個月發(fā)放工資時才統(tǒng)一發(fā)放。未經(jīng)協(xié)商同意,違約一方應(yīng)給對方賠償損失。如有爭議,由勞動部門仲裁。

  七、合同期滿。本合同終止。

  八、本合同一式三份。聘用單位、受聘人員各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)兩方蓋章合同方能生效,并受到法律保護(hù)。

  九、本合同于____年__月__日訂立,從訂立之日起生效。

  聘用單位(蓋章)受聘人員(簽字)

  法人代表(蓋章)

  ____年__月__日____年__月__日

  甲方(簽章):

  乙方:

  簽訂時間:____年__月__日

單位聘用駕駛員合同3

  甲方:______________

  乙方:______________

  性別:_______

  出生日期:_______年_______月_______日

  居民身份證號碼:________________

  單位地址家庭住址:______________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條、本合同期限類型為______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中試用期______個月,本合同______終止。

  第二條、乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同以及單位各項工作制度和崗位責(zé)任制要求,

  第三條、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀(jì)、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

  第五條、乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度,乙方違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度,甲可依據(jù)本單位的規(guī)章制度處理,直到解除本合同。

  第六條、甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制,乙方在保證安全行車、完成甲任務(wù)的前提下,工作、休息和休假由乙方自行安排。

  第七條、乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方按照雙方協(xié)商的.工資支付標(biāo)準(zhǔn)支付工資_______元支付給乙方

  第八條、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  1.在試用期內(nèi),被證明不符合錄用條件的;

  2.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

  3.嚴(yán)重失職、營私舞弊,對單位利益造成重大損害的;

  4.被有關(guān)部門吊銷《機(jī)動車駕駛證》、《準(zhǔn)駕證》的;

  5.被依法追究刑事責(zé)任的。

  第九條、甲乙雙方當(dāng)事人任何一方違反勞動合同規(guī)定,給對方造成損失或損害的,應(yīng)當(dāng)說依據(jù)國家和______市有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第十條、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容:

  第十一條、因履行本合同發(fā)生勞動爭議,當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi),向人民法院提起訴訟

  第十二條、本合同未盡事宜,或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十三條、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

  第十四條、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  甲方(蓋章):______________

  乙方(簽章):______________

  法定代表人:______________

  法定代表人:______________

  簽訂日期:_______年_______月_______日

  簽訂日期:_______年_______月_______日

單位聘用駕駛員合同4

  聘用單位:______________

  受聘人員:______________

  身份證號碼:______________

  聘用單位因工作需要,聘用同志為(聘用)駕駛員,擔(dān)任駕駛工作。經(jīng)雙方協(xié)商,訂立合同如下:

  一、合同期限:聘期從______________年______________月______________日起至______________年______________月______________日止。

  二、受聘人員應(yīng)履行如下義務(wù):

  1、遵紀(jì)守法,遵守聘用單位的各項規(guī)章制度。

  2、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),鉆研技術(shù),努力完成崗位職責(zé)所規(guī)定的任務(wù)。

  三、受聘人員享受有同類人員同等的工資、福利、學(xué)習(xí)、民主管理、政治榮

  四、有下列情況之一的,聘用單位可以解除合同:

  1、受聘人員在試用期內(nèi),發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定的條件的。

  2、受聘人員違法違紀(jì)或違反聘用單位規(guī)章制度的。

  3、受聘人員不能勝任本職工作的。

  4、受聘人員年滿60周歲的。

  五、聘用單位不能履行合同規(guī)定的義務(wù),受聘人員有權(quán)利解除合同。

  六、聘用單位和受聘人員都應(yīng)遵守合同,不得擅自違約。如受聘人員需中途終止合同,要提前半個月的.時間以遞交書面報告的形式申請辭職(沒有以書面形式遞交上請辭的視為自動離崗)。遞交辭職信后,本人本月工資要等待到下個月發(fā)放工資時才統(tǒng)一發(fā)放。未經(jīng)協(xié)商同意,違約一方應(yīng)給對方賠償損失。如有爭議,由勞動部門仲裁。

  七、合同期滿。本合同終止。

  八、本合同一式三份。聘用單位、受聘人員各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)兩方蓋章合同方能生效,并受到法律保護(hù)。

  九、本合同于______________年______________月______________日訂立,從訂立之日起生效。

  聘用單位(蓋章):______________

  受聘人員(簽字):______________

  法人代表(蓋章):______________

  ______________年______________月______________日

  ______________年______________月______________日

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