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醫(yī)院聘用合同

時間:2022-09-13 17:54:50 聘用合同 我要投稿

醫(yī)院聘用合同(精選19篇)

  隨著時間的推移,合同的類型越來越多,它可以保護民事法律關(guān)系。擬定合同的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編幫大家整理的醫(yī)院聘用合同,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

醫(yī)院聘用合同(精選19篇)

  醫(yī)院聘用合同 篇1

  甲方:____________法人代表:____________

  乙方:____________身份證號碼:____________

  為了進一步把握醫(yī)療市場占有率,提高醫(yī)院的科學(xué)化管理,保證醫(yī)院各項工作的正常開展,提高經(jīng)濟效益,經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,雙方達成如下共識。

  一、工作崗位義務(wù):

  根據(jù)醫(yī)院需要聘用乙方在甲方醫(yī)院擔任經(jīng)營院長職務(wù),主管醫(yī)院的經(jīng)營管理、營銷策劃、人力資源、市場開發(fā)布置。

  乙方經(jīng)營管理完成目標:六個月后實現(xiàn)扭虧為盈的目標或平均、月遞增________%營業(yè)額。

  二、個人待遇

  工資待遇:乙方報酬由基本工資、利潤提成二部分組成,計算方法為:報酬=基本工資+效益工資(利潤提成)。

  按照每月________萬元營業(yè)額(為月成本額)為準,領(lǐng)取基本工資每月_________元,以此為基礎(chǔ)超出的營業(yè)額算為利潤收入。效益工資具體計算方法如下超出的營業(yè)額1—30萬以下按____%提成、1—50萬以下按____%提成、1—50萬以上按____%提成。(說明:每、月利潤提成核算不足于________元,以________元發(fā)放,即每月工資不低于________元)。當月核算、當月兌現(xiàn)。

  甲方財務(wù)每________日需提供收入報表給乙方做參考,以便乙方調(diào)整策劃經(jīng)營方案。

  三、乙方權(quán)力

  a、因工作需要交通費實報實銷,策劃活動、人員招待費使用額度在千元以內(nèi),超出部分須請示甲方批準后使用。

  b、乙方每x年可享受探親假一次(10天),報銷往返機票一次,食宿費實報實銷,(不休不補,不兌換現(xiàn)金)。

  c、可享受單獨住房一間,租金費由醫(yī)院支付,甲方提供工作手機一部并報銷月通訊費________元。

  d、甲方須為乙方提供車輛以便更好開展工作。因工作需要產(chǎn)生的所有車輛交通費用由甲方予以實報報銷。

  四、乙方職責

  1、擬訂醫(yī)院內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案;

  2、擬訂醫(yī)院的基本管理制度;

  3、制訂醫(yī)院的具體規(guī)章;

  4、擬定醫(yī)院職工的工資、福利、獎懲,決定醫(yī)院職工的聘用和解聘;

  5、批準單筆_________元以下費用(必須以甲方的用途需要);

  五、乙方禁止性行為

  1、不得利用職位謀取私利;

  2、未經(jīng)甲方同意,不得以醫(yī)院名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進行交易;

  3、不得自營或者為他人經(jīng)營與醫(yī)院同類的業(yè)務(wù)或者從事?lián)p害醫(yī)院利益的活動;

  6、不得從事其他違反法律規(guī)定的行為。

  六、雙方義務(wù):

  在合同期內(nèi)

  (1)甲方應(yīng)在每月底提供準確真實的盈虧數(shù)據(jù)報表給乙方,否則視為違約。

  (2)如乙方將甲方投資計劃、資產(chǎn)信息、業(yè)務(wù)資訊、發(fā)展規(guī)劃、策劃方案、培訓(xùn)計劃、人力資源、人才信息等透露給第三方,視為違約。

  (3)乙方必須嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,否則按相應(yīng)條款給予處理。

  七、違約責任:

  如一方違約,視情節(jié)嚴重程度協(xié)商解除本合約。

  八、本合同聘任期限為________年,從_________年_______月________日起至___________年_______月________日止;合同期滿,甲方未提出解聘乙方的,本合同按照原條件延長________年。

  九、本合同未盡事宜,由雙方友好協(xié)商予以補充,補充內(nèi)容作為本合同的組成部分。

  十、本合同自雙方當事人簽字蓋章之________日起生效。

  十一、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

  甲方:____________(蓋章)

  乙方:____________(蓋章)

  醫(yī)院乙方:_____________

  地址:____________

  身份證號:________________

  ________年________月________日

  醫(yī)院聘用合同 篇2

  甲方:______________________

  乙方:______________________

  身份證號碼:________________

  性別:_________________

  文化程度:_________________

  出生年月:_________________

  因工作需要,經(jīng)院務(wù)會研究,聘用乙方作為我單位病房護士。現(xiàn)擬定以下合同,望雙方共同執(zhí)行。

  1、乙方在聘用期間,必須自覺遵守國家法律、法規(guī)及甲方的一切規(guī)章制度。

  2、乙方在聘用期間,如有違反法律、法規(guī)及本單位規(guī)章制度的行為,甲方可根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予紀律處分,直至解除合同。

  3、乙方在聘用期間,必須做到態(tài)度和藹、服務(wù)周到,認真、嚴肅,高度敬業(yè)。

  4、乙方在聘用期間,必須嚴格各種操作規(guī)程。乙方在聘用期間,必須堅守工作崗位,如因玩忽職守造成后果者,一切損失由乙方本人負責。

  5、乙方在聘用期間,按工作安排做好自覺的本職工作,同時應(yīng)和單位的其他職工搞好團結(jié),即分工又合作。

  6、乙方在聘用期間,必須嚴格執(zhí)行醫(yī)生的醫(yī)囑,做好各種護理記錄,嚴格交接班制度。

  7、乙方在聘用期間,如因病、事請假,工資獎金按請假實際天數(shù)的比例扣發(fā)。如事假連續(xù)超過三個月,病假連續(xù)超過半年。甲方將視其情節(jié)解除合同。

  8、乙方在聘用期間,享受甲方節(jié)假日發(fā)給職工的福利待遇。

  9、乙方在聘用期間,如因節(jié)假日需要加班,以基礎(chǔ)工資為基數(shù),按規(guī)定發(fā)給加班費。

  10、乙方在聘用期間,月基礎(chǔ)工資______元,發(fā)給在職職工績效獎金的______%。合同生效開始,甲方按有關(guān)規(guī)定計算購買養(yǎng)老保險和失業(yè)保險的費用,如數(shù)加發(fā)在乙方的工資中,由乙方自行購買。

  11、乙方在聘用期間,如生病恢復(fù)后,不能繼續(xù)勝任工作的,甲方有權(quán)解除合同。

  12、本合同一式______份,有效期______年。簽字之日起執(zhí)行。

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  ________年________月________日

  醫(yī)院聘用合同 篇3

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂聘用協(xié)議:

  一、清掃項日:醫(yī)院內(nèi)用房衛(wèi)生

  二、清掃范圍:門診樓、住院部、花園、行政樓、院內(nèi)公共衛(wèi)生區(qū)。

  三、聘用期限:一年,自 年 月 日至 年 月 日。

  四、工作清算方法:按月結(jié)算,由甲方每月底支付本月工資。

  五、甲方的權(quán)利和義務(wù):

  ①甲方需向乙方按月按時發(fā)放工資。

  ②甲方需向乙方發(fā)放勞動用具及消毒液、潔廁精、去污粉、手套等易耗品。

  ③對乙方的服務(wù)工作按照考核標準進行監(jiān)督、檢查。

  ④甲方不得有任何歧視、侵害乙方保潔員人格行為,若因此造成乙方權(quán)益損害的,由甲方承擔相關(guān)責任。

  ⑤乙方在工作中發(fā)現(xiàn)水、暖、電設(shè)施及下水堵塞、故障需及時報修,若因此耽誤時間,影響乙方工作或造成患者投訴,由乙方承擔所有責任,若因乙方違規(guī)造成堵塞、泄露由乙方全權(quán)負責。

  六、乙方的權(quán)利和義務(wù):

  ①服務(wù)中乙方保沽員應(yīng)統(tǒng)一著裝、統(tǒng)一掛牌上崗。

  ②保潔員在工作期間應(yīng)服從甲方領(lǐng)導(dǎo),接受甲方工作人員的監(jiān)督和檢查安排。

  ③嚴格按甲方指定的各項清潔標準進行保質(zhì)保量的服務(wù)。

  ④乙方人員的清沽工具由乙方自行保管,有正常損耗需向甲方以舊換新,如有丟失損壞由乙方照價賠償(乙方在工作中要愛護甲方所有設(shè)施)。

  ⑤垃圾清理必須嚴格按類分裝,分別運送至指定地點。乙方質(zhì)量標準應(yīng)達到甲方檢查標準,若遇停水等乙方不可抗力造成衛(wèi)生不達標,乙方不承擔責任,乙方保潔有意致使地面滑濕,造成病人或職工摔傷,乙方承擔全部責任。

  七、其他約定條款:

  ①本合同到期前一個月雙方均有權(quán)提出是否續(xù)簽合同,如續(xù)簽乙方有優(yōu)先權(quán)利。乙方終止合同需提前一個月告知甲方,并配合甲方做好交接工作。

  ②在合同期間乙方不得無故中途中斷勞動合同,如有中途無故終止合同者甲方則扣除乙方當月工資。

  ③乙方每月無故遲到早退三次者,每次扣除工資的1%,無故曠工一次者扣除工資的5%。

  本合同一式二份,由甲乙雙方各一份。本合同自簽訂之日起生效。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽印):

  年 月 日 年 月 日

  醫(yī)院聘用合同 篇4

  甲方:

  法定代表人(或代理人):

  乙方:

  法定代表人(或代理人):

  甲方因工作需要,決定接受乙方保安隊員 名,提供安全保衛(wèi)工作,并經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,達成如下協(xié)議。

  一、服務(wù)時間及范圍

  1、服務(wù)時間:甲方自 年 月 日至 年 月 日止。

  2、乙方保安為甲方提供的服務(wù)包括:對門口車輛停放進行疏導(dǎo)管理,場所內(nèi)安保環(huán)境提供服務(wù),醫(yī)院應(yīng)急事件及臨時性任務(wù)等服務(wù)。

  二、付款方式

  在合同生效之日起,甲方每月月底支付乙方保安服務(wù)費人民幣 元 整,由甲方財務(wù)部門轉(zhuǎn)帳至乙方的帳戶。

  三、甲方權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方應(yīng)為保安人員提供必要的執(zhí)勤工作環(huán)境,關(guān)心保安人員的生活,為保安人員創(chuàng)造良好工作生活條件。

  2、甲方應(yīng)嚴格遵照有關(guān)法律法規(guī)開展工作,自覺接受當?shù)毓矙C關(guān)的監(jiān)督,對現(xiàn)金和貴重物品的保管,必須嚴格依照規(guī)定,妥善保存。

  3、甲方有權(quán)對乙方保安人員進行管理和監(jiān)督,對保安人員違反本單位規(guī)定的行為批評教育,必要時有權(quán)要求乙方更換人員,但應(yīng)提前一個星期告知乙方,以便乙方調(diào)換其他隊員。不得指使保安人員從事違紀違法犯罪活動。

  4、甲方有權(quán)對乙方保安人員進行督查和考核,并將督查和考核結(jié)果于每月底向乙方通報一次,作為乙方對保安人員進行獎懲的依據(jù)。

  四、乙方權(quán)利和義務(wù)

  1、(一)乙方給甲方配備的保安人員必須是年齡在35—52周歲的男性,確保保安人員身體健康,不準帶病上崗;乙方安排的安保人員發(fā)生意外造成的人身傷害,由乙方自行承擔,甲方概不負責。

  (二)品德良好,無違法犯罪記錄;自愿從事保安服務(wù)工作,保證執(zhí)勤期間不得空崗、醉崗等。

  2、保安人員在執(zhí)行勤務(wù)時,必須著統(tǒng)一的保安服裝,佩戴標志和執(zhí)勤證;必須服從甲方和乙方的雙重領(lǐng)導(dǎo),認真學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)和法律知識,盡職盡責,為甲方提供高質(zhì)量的保安服務(wù);必須遵紀守法,文明執(zhí)勤,不得遲到、早退、脫崗、串崗,不得有法律、法規(guī)禁止的違法行為;必須認真維護責任區(qū)正常工作秩序,防范刑事、治安案件發(fā)生,制止外來人員引發(fā)的各類糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為,對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的違法犯罪人員及時報警或協(xié)助公安、保衛(wèi)部門抓獲,扭送當?shù)毓才沙鏊幚怼π淌隆⒅伟舶讣F(xiàn)場和災(zāi)害事故現(xiàn)場,應(yīng)先行保護并協(xié)助公安機關(guān)維護秩序。

  3、乙方必須配合甲方按照甲方的工作要求對保安進行管理,并遵守醫(yī)院有關(guān)對保安的行為進行規(guī)范及制度。

  五、違約責任

  1、如甲方因自身原因要求提前解除合同,應(yīng)支付乙方違約金 元人民幣。如甲方因乙方提供的保安服務(wù)不符合要求而解除合同,甲方不負違約責任。

  2、如乙方因自身原因要求提前解除合同,應(yīng)支付甲方違約金元人民幣。如乙方因甲方原因?qū)е聼o法履行合同,不負違約責任。

  3、因甲乙雙方一方的過錯導(dǎo)致本合同無法執(zhí)行,違約方應(yīng)賠償因此給守約方造成的損失,如雙方各有過錯,則應(yīng)根據(jù)過錯大小由雙方分攤責任。因政策或不可抗力原因?qū)е卤緟f(xié)議解除、終止的,視情況部分或全部免除當事人責任。

  六、解決爭議的辦法:甲乙雙方在履行本合同中發(fā)生的爭議,由雙方協(xié)商或通過調(diào)解解決。協(xié)商或調(diào)解不成,依法向有管轄權(quán)的人民法院起訴。

  七、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

  八、本合同自甲、乙雙方法定代表人或法定代表人授權(quán)的代理人簽字并加蓋單位公章之日起生效。

  九、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方(公章): 乙方(公章)

  法定代表人(或代理人):

  年 月 日

  法定代表人(或代理人):年 月 日

  醫(yī)院聘用合同 篇5

  聘用單位(以下簡稱甲方):______________________

  具體部門:__________

  電話:__________

  受聘人(以下簡稱乙方):__________身份證號碼:__________

  聯(lián)系電話:__________

  根據(jù)專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商,同意簽訂《聘約》如下:

  一、根據(jù)工作需要,決定聘請同志任 崗位職務(wù)。聘期為年,自___ 年 ___月___日起至___年___ 月____ 日。期滿聘約自行終止。

  二、醫(yī)師崗位職責與任務(wù)

  1、帶頭執(zhí)行并檢查督促各項醫(yī)療規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的貫徹執(zhí)行,嚴防差錯事故發(fā)生;

  2、協(xié)助科主任和主治醫(yī)師加強對住院、進修、實習(xí)醫(yī)師的培訓(xùn)和日常管理工作;

  3、帶領(lǐng)下級醫(yī)師做好下午、晚間查房和巡視工作。主治醫(yī)師不在時代理主治醫(yī)師工作;

  4、組織病房出院及死亡病例總結(jié)討論,做好病死率、治愈率、化膿率、病床周轉(zhuǎn)率、病床利用率及醫(yī)療事故、差錯登記、統(tǒng)計、報告工作;

  三、工作條件

  1、提供必需的工作場所及所需的儀器設(shè)備;

  2、定期開展學(xué)術(shù)講座;

  3、提供因工作需要進修學(xué)習(xí)機會。

  四、聘任雙方權(quán)力與義務(wù)

  1、聘方有聘任權(quán)和辭聘權(quán),對任職資格有審核權(quán);

  2、對受聘方的業(yè)務(wù)水平、工作態(tài)度、工作業(yè)績進行定期考核;

  3、有權(quán)監(jiān)督受聘方承擔崗位任務(wù)的執(zhí)行情況;

  4、受聘后,有權(quán)履行崗位職責和權(quán)力;

  5、遵守國家法令和用人單位的一切規(guī)章制度;

  6、享受相應(yīng)的專業(yè)職務(wù)技術(shù)待遇。

  五、解聘、辭聘免責與不履行責任

  1、受聘方無不正當理由不履行聘約;

  2、連續(xù)六個月不能堅持正常工作;

  3、年度考核不合格;

  4、嚴重失職、瀆職;

  5、違反工作紀律或單位規(guī)章制度,經(jīng)批評教育仍不改正;

  6、聘期未滿,又不符合上述解除聘約的條件,聘任方不得解除聘約;

  7、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其它情形;

  8、聘任方不履行聘約的,受聘方可提前解除聘約。

  六、本聘約簽訂后,受聘人和聘用單位要共同信守。如一方有正當理由需提前解除聘約時,必須提前三十天通知對方。簽約雙方出現(xiàn)糾紛,又無法由雙方協(xié)商解決的,由上級主管部門仲裁。

  受聘人(簽章)____________

  ____年____ 月____日

  行政領(lǐng)導(dǎo)(簽章)____________

  ____年 ____月 ____日

  單位(簽章)____________

  ____年____ 月 ____日

  醫(yī)院聘用合同 篇6

  甲方:__________________________

  乙方:__________________________

  法定代表人:____________________

  性別:__________________________

  地址:__________________________

  出生年月:______________________

  身份證號碼:____________________

  電話:聯(lián)系電話:

  甲方根據(jù)工作的需要,聘用乙方從事_________工作,雙方協(xié)商一致,簽訂如下聘用合同:

  一、聘用期限

  聘用期自______年____月____日起至______年____月____日止,其中試用期為____個月,試用期日期為:______年______月______日起至______年____月____日。

  二、工作時間及工資福利待遇:

  1、工作時間:

  A、乙方的工作時間,原則上為每天____小時,每周休息____天,甲方可根據(jù)醫(yī)院需要與乙方另行協(xié)商工作時間。

  B、加班:如甲方根據(jù)工作需要,可安排乙方進行必要加班,并按有關(guān)規(guī)定發(fā)給乙方加班工資;乙方自愿放棄休息日加班的,不另計加班工資及其它補助,實行補休制。

  2、聘用待遇:

  乙方月聘用待遇:

  試用期:基本工資為人民幣_______元,崗位津貼人民幣_______元,獎金為人民幣_______元,試用期待遇合計人民幣_______元。

  轉(zhuǎn)正后:基本工資為人民幣_______元,崗位津貼人民幣_______元,獎金按績效提成。

  3、待遇發(fā)放:

  乙方的待遇按月結(jié)算,甲方應(yīng)在每月____號前向乙方發(fā)放,乙方應(yīng)交納的個人所得稅等由甲方按國家有關(guān)規(guī)定代扣代繳。

  4、其他待遇:

  三、甲方的權(quán)利與義務(wù):

  (1)為乙方開展工作提供必要條件;

  (2)對乙方的工作給予指導(dǎo)與合作;

  (3)在現(xiàn)有條件下,為乙方的工作、生活提供方便;

  (4)向乙方介紹甲方的有關(guān)規(guī)章制度;

  (5)乙方在甲方行醫(yī)期間的一切醫(yī)療責任視情節(jié)輕重按照法律規(guī)定執(zhí)行;

  (6)開展雙方轉(zhuǎn)診業(yè)務(wù)往來,滿足不同患者的診療需求。

  四、乙方的權(quán)利與義務(wù)

  (1)遵守中國的法律、法規(guī)及診療規(guī)范、流程等;

  (2)遵守甲方規(guī)章制度及各項崗位規(guī)范;

  (3)全力配合醫(yī)院實施營銷計劃,力爭既定經(jīng)營目標的實現(xiàn);

  (4)參與科室內(nèi)部各項規(guī)章制度、技術(shù)規(guī)范和工作流程的制定、修改完善工作;

  (5)參加會診及疑難病例的診療工作,參與醫(yī)療、護理的質(zhì)量控制工作及醫(yī)院的公共衛(wèi)生、醫(yī)療事件的處理工作;

  (7)在本合同期限內(nèi),在甲方提供的條件下從事的醫(yī)學(xué)研究所取得的成果皆歸甲方所有。

  五、合同的終止、變更和延續(xù):

  1、本聘用期滿,雙方聘用關(guān)系即告終止,雙方經(jīng)友好協(xié)商同意續(xù)簽合同的,在聘用期滿時重新訂立聘用合同。

  2、經(jīng)甲、乙雙方充分協(xié)商同意后可變更本聘用合同,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方蓋章或簽字后即生效。

  六、本聘用合同未盡事宜,雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決,或另簽定補充協(xié)議。

  七、如甲乙雙方產(chǎn)生糾紛,由甲方所在地的勞動爭議仲裁部門仲裁解決。

  八、本聘用合同自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效;甲、乙雙方各存一份。醫(yī)院根據(jù)本合同發(fā)給乙方聘書。

  甲方(蓋章):____________乙方簽名:____________

  負責人(簽字):________________

  ______年____月____日______年____月____日

  醫(yī)院聘用合同 篇7

  甲方:

  乙方:

  我院根據(jù)工作需要,經(jīng)甲乙雙方反復(fù)協(xié)商,在平等自愿的原則下,簽定用工合同:

  一、聘用合同期限:

  (一)從 年 月 日起至 年 月 日止共 年。(其中 年 月 日至 年 月 日為試用期)為有效合同期。

  (二)合同到期,甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),業(yè)務(wù)能力,身體狀況及有關(guān)政策規(guī)定,決定是否與乙方繼續(xù)簽定聘用合同。乙方可根據(jù)自己的實際情況,決定是否繼續(xù)受聘,雙方應(yīng)重新簽約。

  二、崗位職責與工作需求:

  (一)甲方根據(jù)工作需要,可以調(diào)換乙方的工作崗位。

  (二)乙方需持有崗位要求的學(xué)歷證書,專業(yè)技術(shù)資格證書,注冊證書或者相應(yīng)的技術(shù)等級證書,崗位培訓(xùn)合格證書,具有完成應(yīng)聘崗位工作所必須的專業(yè)技能,文化知識和實際能力。

  (三)乙方需遵守國家的法律、法令和法規(guī),愛護集體財產(chǎn),遵守勞動紀律及甲方各項規(guī)章制度。

  (四)乙方應(yīng)具備良好的思想品德和敬業(yè)精神,熱愛本職工作,有事業(yè)性和工作責任性。

  (五)乙方需按照甲方確定的崗位職責自覺接受甲方管理,服從工作安排,按時按質(zhì)完成工作任務(wù)。

  (六)甲方對乙方在思想上予以關(guān)心,業(yè)務(wù)上予以指導(dǎo),根據(jù)工作需要,為乙方提供崗位培訓(xùn),繼續(xù)教育和其它進修機會。

  (七)聘用合同期內(nèi),在未經(jīng)甲方同意或選送的情況下,乙方不得擅自占用工作時間參加種類專業(yè)或?qū)W歷學(xué)習(xí)。

  (八)雙方有關(guān)聘用合同的變更,終止和解除等事項,按我院的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  三、工作報酬、福利、職稱及其它事項:

  (一)工資:甲方根據(jù)甲乙雙方商定的工資標準,于下月15日一次性發(fā)放上月工資、獎金及其它補貼等。職工解除合同離院時的工資也在該時間發(fā)給。

  (二)其它待遇:

  1、合同期內(nèi)乙方可享受國家規(guī)定的婚喪假、休假、病事假等,工資待遇按照醫(yī)院的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  2、乙方在聘用合同期間患病或非因公負傷,需要治療休養(yǎng)的,按請事假對待。

  3、在職期間,可以參加國家舉行的任職資格考試及職稱晉升等。

  四、工作紀律、法規(guī)及甲方規(guī)章制度,或者不能勝任本職工作,甲方可根據(jù)國家法規(guī)、醫(yī)院規(guī)章制度的規(guī)定,視情節(jié)輕重,給予批評教育、經(jīng)濟處罰或行政處分。

  如:撤離職守,影響醫(yī)療工作的,發(fā)生醫(yī)療差錯,服務(wù)態(tài)度惡劣引發(fā)醫(yī)患矛盾的。

  五、聘用合同的終止,解除及違約責任。

  (一)聘用合同的終止:

  1、合同期滿的;

  2、雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)的;

  3、本院被撤消或解散的;

  (二)聘用合同的解除

  1、在試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的。

  2、連續(xù)曠工超過3個工作日或者一年內(nèi)累計曠工超過10個工作日的;

  3、違反醫(yī)療操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,或者失職、瀆職造成嚴重后果的;

  4、嚴重擾亂工作秩序,致使本單位,或其它單位工作不能正常進行的;

  5、違法亂紀,受到公安機關(guān)拘留和拘留以上處罰的;

  6、法律、法規(guī)和規(guī)章制度的其它情形。

  (三)甲方可以解除合同,但應(yīng)提前30天通知乙方的

  1、受聘人員因患病或非因公負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事單位安排的其它工作的;

  2、受聘人員年度考核或者聘期考核不合格,又不同意單位調(diào)整其工作的;或者雖同意調(diào)整工作崗位,但新崗位后考核仍不合格的;

  3、聘用合同訂立時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成一致的。

  (四)有下列情形,乙方可以解除合同,并書面通知甲方;

  1、考入普通高等院校上學(xué)的;

  2、服兵役的;

  3、被錄用為國家相關(guān)工作人員的;

  4、醫(yī)院未被按合同的約定支付工作報酬的;

  5、乙方如要解除合同,未經(jīng)甲方同意,不得擅自離職。乙方在聘用期間受過甲方院內(nèi)各種培訓(xùn)的,必須為甲方服務(wù)滿3-5年時間,自動強行離院的,要賠付甲方5倍的培訓(xùn)期間有關(guān)待遇及費用。

  6、乙方在合同期限未滿,又無正當理由(指本合同內(nèi)規(guī)定的條件),甲方可否決乙方的解除合同要求。

  五、本合同未提明事宜均按“醫(yī)院的有關(guān)規(guī)章制度”執(zhí)行。如合同有不完善的地方,雙方協(xié)商補充。

  六、甲乙雙方因解除合同發(fā)生人事爭議,本著友好的態(tài)度協(xié)商解決必要時可經(jīng)有關(guān)部門調(diào)解解決。

  七、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  八、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  醫(yī)院聘用合同 篇8

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼: 住址:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲、乙雙方在自愿、平等,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂聘用合同如下:

  一、合同期限

  1、本合同自簽訂之日起生效,有效期為壹年

  2、本條第一款規(guī)定的合同期滿,甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時,須在本合同屆滿前兩周簽訂新的勞動合同。

  二、工作崗位

  1、甲方根據(jù)醫(yī)院工作需要及乙方的資歷,聘用乙方在崗位,從事 工作。乙方職稱(或職務(wù)) 。

  2、甲方有權(quán)根據(jù)實際需要及乙方能力情況調(diào)動乙方工作,乙方應(yīng)服從甲方工作安排。

  三、聘用條件

  1、乙方的聘用條件如下,乙方向甲方保證下列聘用條件的真實性:

  (1)乙方的學(xué)歷、經(jīng)歷、戶口以及乙方個人有關(guān)的申報情況沒有錯誤;

  (2)乙方擁有下列有效資格(證件): 為貫徹執(zhí)行國家相關(guān)衛(wèi)生法律、法規(guī)和接受上級主管部門的檢查

  四、工作條件和業(yè)務(wù)培訓(xùn)

  1、甲方根據(jù)醫(yī)院醫(yī)療工作特點,規(guī)定乙方的工作時間,每天工作時間根據(jù)院方需要具體安排,每周休息1.5天。

  2、甲方不負責乙方的社保、醫(yī)保、失業(yè)保險。

  3、甲方可根據(jù)工作需要組織、安排乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)與外出學(xué)習(xí),具體相關(guān)職責按照《進修合同書》執(zhí)行。

  五、勞動報酬

  1、乙方的報酬按甲方規(guī)定的工資標準執(zhí)行,效益提成、津貼等按照醫(yī)院規(guī)定另計。

  2、乙方享受規(guī)定的福利待遇:如乙方合同期內(nèi)擅自離職,不享受任何福利待遇和績效工資。

  3、甲方根據(jù)乙方工種和工作崗位的變動,按相關(guān)規(guī)定可以調(diào)整乙方的勞動報酬,乙方無正當理由不得拒絕。

  六、甲方對乙方的原則要求:

  (一)切實遵守醫(yī)院制定的各項規(guī)章制度。

  (二)嚴格執(zhí)行臨床醫(yī)療操作規(guī)范,確保醫(yī)療安全。

  (三)愛護醫(yī)院財產(chǎn),保守醫(yī)院機密,凡涉及到有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的內(nèi)容, 在未經(jīng)醫(yī)院同意前,不得應(yīng)用、泄漏或轉(zhuǎn)讓。

  (四)不得以醫(yī)院的名義進行個人經(jīng)濟往來,不進行或參與有損醫(yī)院聲 譽和形象的活動。

  (五)乙方在本院期間發(fā)明、發(fā)現(xiàn)與本職工作有關(guān)的醫(yī)療成果,其所有 權(quán)、試用權(quán)等參照國家相關(guān)法規(guī)之規(guī)定執(zhí)行。

  七、合同的變更、解除和違約責任

  1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。

  2、有下列情況之一者,甲方可解除本合同:

  (1)乙方嚴重違反法律、法規(guī)及醫(yī)院規(guī)章制度的;

  (2)乙方嚴重失職,使醫(yī)院利益造成重大損失的;

  (3)因經(jīng)濟、政策等客觀原因使甲方所在科室的設(shè)置已不可能或無必要時;

  (4)乙方在合同期內(nèi)沒能完成雙方議定的工作任務(wù);

  (5)雙方協(xié)商一致同意解除的。

  3、有下列情況之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出書面申請。

  (1)甲方未按合同的約定支付工資報酬的;

  (2)因身體健康狀況不能繼續(xù)從事醫(yī)院工作,并提供有效證明的;

  (3)甲方以暴力威脅或者采取非法手段限制人身自由強迫勞動的;

  4、乙方嚴重失職使醫(yī)院利益造成重大損失的,院方將依法追究其經(jīng)濟賠償責任。

  八、甲、乙雙方在合同期內(nèi)同意約定的其他事項:

  1、根據(jù)甲方發(fā)展需要,乙方應(yīng)服從醫(yī)院工作調(diào)動。

  2、甲方有權(quán)對本院的工資標準和其它待遇及績效提成的分配比例進行調(diào)整。

  3、乙方在合同期內(nèi)的身體健康狀況、人身安全由本人自行負責。其違法 行為所造成的刑事和民事責任,概由本人承擔,與甲方無關(guān),但在工作時間內(nèi)發(fā)生與本職工作有關(guān)的傷害除外。

  4、醫(yī)院不承擔乙方的醫(yī)療費用,乙方在本院就診,一律照章交費。工傷視具體情況區(qū)別對待。

  5、如甲方為乙方所做的廣告宣傳,在本合同終止后如因客觀原因無法停止,則甲方有權(quán)繼續(xù)。

  6、女職工在懷孕期間,考慮到身體原因及出于安全考慮,可以選擇終止合同,回家休養(yǎng);如自己堅持上班,發(fā)現(xiàn)任何安全事故與甲方無關(guān)。

  7、乙方違反計劃生育,甲方有權(quán)終止合同,給予辭退。

  九、本合同未盡事宜,雙方將本著友好協(xié)商的精神解決,或另行簽訂補充協(xié)議。

  十、本院各種《規(guī)章制度》為本合同的附件,與本合同具同等效力。

  十一、本合同一式兩份自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效,涂改或代簽無效。

  十二、勞動爭論處理:如甲乙雙方發(fā)生勞動爭論,當事人可以依法申請調(diào)解、仲裁,也可協(xié)商解決。

  十三、甲方持有本合同的最終解釋權(quán)。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  醫(yī)院聘用合同 篇9

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  身份證號碼:_________________電話:_________________

  根據(jù)甲、乙雙方在自愿、平等,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂聘用合同如下:

  一、合同期限

  1.本合同自簽訂之日起生效,有效期為__________年(自__________年__________月__________日至__________年___________月__________日)。

  2.本條第一款規(guī)定的合同期滿,甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時,須在本合同屆滿前兩周簽訂新的勞動合同。

  二、工作崗位

  1.甲方根據(jù)診所工作需要及乙方的資歷,聘用乙方在門診崗位,從事診療工作。乙方職稱(或職務(wù))

  2.甲方有權(quán)根據(jù)實際需要及乙方能力情況調(diào)動乙方工作,乙方應(yīng)服從甲方工作安排。

  三、聘用條件

  1、乙方的聘用條件如下:

  (1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實性。

  (2)乙方擁有有效資格(證件)。

  五、工作時間:甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點,規(guī)定乙方的工作時間,每天工作時間根據(jù)需要具體安排,每天工作8小時,每周休息一天。

  六、勞動報酬

  乙方的報酬按甲方規(guī)定的工資標準執(zhí)行,每月_____________元,效益提成另計。

  七、合同的變更、解除和違約責任

  1.經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。

  2.有下列情況之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出書面申請。

  (1)甲方未按合同的約定支付工資報酬的;

  (2)因身體健康狀況不能繼續(xù)從事該工作;

  八、本合同一式兩份自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效,涂改或代簽無效。

  九、甲方持有本合同的最終解釋權(quán)。

  甲方簽名:_________________乙方簽名:_________________

  ________年________月________日________年________月________日

  醫(yī)院聘用合同 篇10

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)我國《勞動法》、《勞動合同法》等有關(guān)法律法規(guī)及儀隴宏濟醫(yī)院辦院要求,經(jīng)甲、乙雙方在平等、自愿、公平、公正、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,達成如下合同條款:

  一、聘任崗位和聘期

  經(jīng)甲方考核同意聘用乙方 為甲方工作人員,崗位: , 聘期 ,即從 年 月 日起至 年 月 日止。聘任期滿,雙方自愿可續(xù)簽聘用合同。

  二、乙方的工作安排、任務(wù)以及目標

  乙方的工作及工作目標、任務(wù)由甲方進行安排,原則上不發(fā)生變動,但是甲方因工作的需要,甲方有權(quán)單方對乙方的工作任務(wù)等進行重新調(diào)整,乙方必須服從。

  三、工資

  在乙方全面完成甲方的工作目標任務(wù),達到甲方工作質(zhì)與量要求,經(jīng)醫(yī)院考核按工資方案發(fā)放工資(含乙方基本工資、績效工資、值、加班補貼等),合同期內(nèi)乙方的工資可以與甲方的效益以及乙方個人工作表現(xiàn)及績效值的高低等相聯(lián)系實際上下浮動。具體的浮動比例及辦法按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。

  四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、嚴格遵守國家的法律法規(guī)和醫(yī)院各項規(guī)章制度,自覺遵守社會公德,誠實守信,團結(jié)協(xié)作,工作認真負責、嚴謹,有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,有獨立處理問題的能力;親和力強,有團隊合作精神。

  2、忠誠醫(yī)療事業(yè),熱愛醫(yī)院,維護醫(yī)院的形象與合法權(quán)益,不得詆毀醫(yī)院,敗壞醫(yī)院名聲;不說不利于團結(jié)、不利醫(yī)院發(fā)展,與醫(yī)院各項制度不一致的話,不做有損醫(yī)院的事;不得擅自將甲方的經(jīng)營情況和業(yè)務(wù)情況向第三方披露或泄露,也不得將業(yè)務(wù)檔案、業(yè)務(wù)憑證等資料復(fù)制和轉(zhuǎn)借第三方。否則,甲方同意一票否決,甲方有權(quán)單方無條件解除與乙方的聘用合同,并有權(quán)向乙方主張賠償。

  3、積極為甲方的發(fā)展出力獻策,服從甲方領(lǐng)導(dǎo)與安排,自覺履行崗位職責,努力完成本職工作任務(wù)。做好社會宣傳、咨詢服務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作,保證完成各項目標任務(wù)。

  4、全面貫徹醫(yī)療方針,遵循醫(yī)療規(guī)律,接受醫(yī)院的檢查考核。自覺參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和進修,熟練掌握和運用現(xiàn)代醫(yī)療技術(shù),不斷更新醫(yī)療觀念,積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。

  5、以病人為中心,實施優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù),關(guān)心患者、研究病情,讓患者滿意。

  6、對甲方建設(shè)、發(fā)展和管理工作提出意見和建議;積極參加醫(yī)院組織的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和經(jīng)驗交流。

  7、在合同期內(nèi),乙方認真履行工作職責,全面完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)后,有享受相應(yīng)工作報酬的權(quán)利,根據(jù)甲方規(guī)定有獲得獎勵的權(quán)利。

  8、未經(jīng)甲方同意,乙方不得從事第二職業(yè)。

  9、遵守法律、法規(guī)和各項規(guī)章制度,不無故缺席、不遲到、不早退,遵守甲方的作息規(guī)定。

  10、在本合同期限內(nèi),乙方不得擅自終止履行合同義務(wù),否則視為違約,應(yīng)承擔違約責任。

  五、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1、結(jié)合醫(yī)院實際制定各種規(guī)章制度。

  2、為乙方履行職責、開展工作創(chuàng)建盡可能完善的工作條件。

  3、制訂工作目標和規(guī)范以及崗位職責和工作目標、任務(wù),提出具體的考核標準,并組織對乙方的考核,對考核不合格的有權(quán)辭退。

  4、根據(jù)法律、法規(guī)以及甲方規(guī)定向乙方支付工資報酬和提供福利待遇。

  5、根據(jù)實際情況安排乙方休息和休假。

  6、甲方有義務(wù)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)能力的教育和培訓(xùn)。合同期內(nèi)乙方單方原因離職或甲方考核乙方不能繼續(xù)工作的,乙方等額賠付甲方培訓(xùn)學(xué)習(xí)報銷的費用。

  六、具有下列情形之一的合同自然終止

  1、本合同期限屆滿后沒有續(xù)簽的;

  2、合同被解除的;

  3、因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行的;

  4、因國家法律、法規(guī)、政策改變導(dǎo)致本合同不能履行的;

  5、因政府行為導(dǎo)致本合同無法履行的;

  6、法律、法規(guī)等規(guī)定的其他情形。

  七、乙方具有下列情形之一的甲方有權(quán)解除本合同。

  1、乙方不能勝任工作,完不成目標任務(wù)或經(jīng)考核不合格的;

  2、乙方嚴重違反職業(yè)道德、勞動紀律、工作規(guī)范和甲方規(guī)章制度的以及不遵守合同約定的義務(wù)的;

  3、乙方失職、失誤或因工作未盡職盡責給甲方造成經(jīng)濟損失和不良社會影響的;

  4、乙方被依法追究刑事責任的;

  5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形;

  6、不服從甲方工作安排的。

  八、甲方具有下列情形之一的乙方有權(quán)解除本合同

  1、甲方未按照合同約定提供最起碼的工作條件的;

  2、未按時(次月30日前支付上月工資)支付乙方工作報酬的;

  九、乙方解除合同時應(yīng)提前兩個月以書面形式通知甲方,報經(jīng)甲方批準,以便甲方提前安排有關(guān)工作。否則視為乙方違約應(yīng)承擔違約責任,給甲方造成損失乙方應(yīng)當賠償,并同意甲方直接從甲方工資、福利、工作責任金等中抵扣,如不足時乙方應(yīng)當及時補足。

  十、本合同終止時,乙方必須辦理工作移交,結(jié)清所有費用,交清財物,對公物有遺失、損壞的,要按甲方院產(chǎn)管理規(guī)定進行賠償,并同意甲方直接從乙方工資、福利、工作責任金等中抵扣,如不足時乙方應(yīng)當及時補足。所租住甲方住房應(yīng)在合同終止后2日內(nèi)搬出。

  十一、本合同到期后,續(xù)聘時應(yīng)另行簽訂聘用合同。

  十二、爭議的解決

  在履行本合同期間發(fā)生爭議時,雙方應(yīng)本著友好、互諒互讓的原則協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可依法律、法規(guī)規(guī)定的程序解決。

  十三、違約責任

  本合同條款雙方均應(yīng)嚴格遵守,否則視為違約,應(yīng)向?qū)Ψ桨匆曳奖竞贤谙迌?nèi)工資總額的20%支付違約金。

  十四、本合同一式二份具有相同法律效力,經(jīng)雙方簽字(蓋章)后即生效。甲方執(zhí)一份,乙方執(zhí)一份。

  十五、其它約定事項

  1、醫(yī)療事故及糾紛實行責任追究制。

  2、乙方向甲方交納房屋租金每月除時,甲方全額發(fā)給乙方。

  甲方法人代表簽字:

  乙方:

  身份證號:

  甲方蓋章:

  家庭住址:

  現(xiàn)居住地址:

  電話:

  年 月 日

  醫(yī)院聘用合同 篇11

  甲方: 乙方:

  單位: 姓名:

  根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  一、本合同有效期:合同期限為 年,自 年 月 日起至 年 月 日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。聘用期間基本工資為 元/月;另外享受崗位津貼,聘用期間第一年崗位津貼為 元/月,以后隨年度增加崗位津貼。績效工資按醫(yī)院效益酌情發(fā)放。

  二、在合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。若是任何一方不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

  三、甲方聘用乙方在 崗位從事 工作。而甲方有權(quán)根據(jù)工作需要以及乙方的專業(yè)知識、工作經(jīng)驗及能力等綜合考慮安排和調(diào)整乙方的工作崗位。

  四、甲方負責安排乙方的工作,并且為其提供必要的、安全的工作條件及個人工作用品。

  五、乙方接受聘用后,不得在本醫(yī)院以外的任何單位兼職或坐診。如有發(fā)現(xiàn),輕者處罰,重者單位有權(quán)將其辭退,其在外所產(chǎn)生的任何糾紛導(dǎo)致的后果由其本人負責。

  六、乙方享受聘用單位規(guī)定的工資待遇和相關(guān)福利,按雙方約定的薪酬待遇,甲方以人民幣現(xiàn)金支付。乙方應(yīng)嚴格遵守醫(yī)院有關(guān)經(jīng)營、人事、財務(wù)、薪酬等項工作的保密制度,如有違反,甲方有權(quán)解除此合同。

  七、乙方在聘用期間,必須遵守甲方的一切規(guī)章制度及《員工手冊》,應(yīng)服從領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)合作,盡職盡責做好本職工作。如有違反規(guī)定的,甲方有權(quán)調(diào)整其工作崗位或予以辭退,為此乙方應(yīng)表示無異議。

  八、聘用期第 月,甲方按國家規(guī)定為乙方交納養(yǎng)老保險金和醫(yī)療保險金,聘用期間若乙方違反甲方規(guī)章制度被除名或乙方自行離職,要如數(shù)退還甲方為乙方交納的養(yǎng)老保險金和醫(yī)療保險金。

  九、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前10天以書面形式通知乙方(受聘人):

  1、乙方患病或非工傷醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不愿意從事甲方另行安排工作的。

  2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。

  3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀條件發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的。

  十、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:

  1、乙方不履行聘用合同,或違反工作紀律和規(guī)章制度的。

  2、嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成損失的。

  3、違法亂紀,被依法追究刑事責任的。

  十一、乙方在接到解聘通知后,及時辦理有關(guān)手續(xù),結(jié)清有關(guān)帳務(wù),并將聘用期間掌握的甲方經(jīng)營、財務(wù)、人事、印章、證照和相關(guān)物資全部移交甲方,不得扣留、損毀、滅失、轉(zhuǎn)移、否則應(yīng)承擔相應(yīng)的民事責任。

  十二、乙方如辭聘應(yīng)提前30天書面告知甲方,即辭即走者,當月工資和獎金不予支付。

  十三、甲方未按合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的,乙方有權(quán)要求解除聘用合同。不過應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方。

  十四、乙方因用人單位未按照聘用合同的約定支付工資報酬,而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同的約定結(jié)算,在解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工資報酬。

  十五、在聘用合同簽訂后,雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得隨意變更合同。如果確需變更時,雙方協(xié)商同意一致,并按原簽訂程序變更合同,雙方未能達成協(xié)議的,原合同繼續(xù)有效。

  十六、因不可抗力因素,致使本合同無法履行時,本合同自行終止,雙方互不追究責任。

  十七、這個合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,經(jīng)雙方簽字后生效。

  甲方(蓋章) 乙方(簽字)

  代表(簽字) 乙方身份證號:

  簽約時間: 年 月 日 簽約時間: 年 月 日

  醫(yī)院聘用合同 篇12

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上,協(xié)商一致,達成以下條款:

  一、甲方聘請乙方為專職司機。

  二、本合同自 年 月 日起至 年 月 日止,期限屆滿本合同自行終止,經(jīng)雙方同意,可以另簽勞動合同。

  三、其中試用期為一個月即 年 月 日至 年 月 日,試用期限內(nèi)甲方有權(quán)隨時解除勞動合同,若乙方造成甲方車輛等到任何損失,應(yīng)照價賠償。

  四、乙方經(jīng)甲方聘用后,自愿將身份證、戶口本復(fù)印件交給甲方保管,一直到離職為止。

  五、甲方給乙方的薪資待遇:試用期一個月,工資是30元/月,試用期一個月過后,甲方聘任乙方的,乙方受聘期間的報酬構(gòu)成為:30元。發(fā)薪日應(yīng)在下月份1日支付。

  六、甲方車輛的保養(yǎng)以及車的正常維護由甲方來承擔。

  七、乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi)應(yīng)遵守公司制定的規(guī)章制度,按照公司彰程辦事,準時上班,按照公司的需要,自覺加班,不講怨言,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞。

  八、乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi),發(fā)生車輛違章違紀和車輛碰撞等事故,均由乙方本人負責本公司概無責任。

  九、乙方在工作期間內(nèi)每天對車輛進行保養(yǎng)、擦洗;每天對車輛進行檢查,保持車輛狀況良好再行駛。絕不帶著毛病上道。如不遵守交通規(guī)則,而發(fā)生交通事故,責任都由乙方來承擔,本公司概無責任。

  十、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  其有權(quán)進行本合同規(guī)定的行為,并已采取所有必要的公司行為授權(quán)簽訂和履行本合同;

  本合同自簽訂之日起對其構(gòu)成有約束力的義務(wù)。

  十一、合同的變更、終止和解除

  1、崗位聘任合同簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的,原合同效力不變。

  2、有下列情況之一的.,聘任合同自行終止:

  聘任合同期滿,或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現(xiàn);

  甲方撤消或解散。

  3、有下列情況之一的,甲方可以隨時解除聘任合同:

  乙方在試用期內(nèi)不勝任崗位要求;

  乙方嚴重失職、瀆職,給甲方造成不同程度的財產(chǎn)和經(jīng)濟等損失。

  甲方簽:

  乙方簽:

  身份證號碼:

  身份證號碼:

  年 月 日

  醫(yī)院聘用合同 篇13

  甲方(用人單位)

  名稱:________________

  乙方(受聘人)

  姓名:____性別:__國籍:__出生日期:________________________

  專業(yè):____學(xué)歷:__工作:__身份證號碼:________

  雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本勞動合同,共同遵守。本合同自雙方簽字之日起生效。

  一、聘用合同期限:

  本合同期限為__年__月__日至__年__月__日。試用期一年(注:根據(jù)局下達的全員就業(yè)計劃)

  二、就業(yè)崗位及責任要求

  (1)甲方聘用乙方在__崗位工作。

  (2)甲方確定乙方的崗位職責要求。

  (3)乙方同意在本崗位工作,并按照甲方工作職責的要求按時完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),達到規(guī)定的工作質(zhì)量標準。

  (4)在聘用期間,甲方根據(jù)工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后,可以調(diào)整乙方的崗位。

  第三、崗位紀律

  (1)嚴格執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度

  (2)甲方有權(quán)根據(jù)崗位職責明確權(quán)限、職責、嚴格考核、明確獎懲(注:根據(jù)醫(yī)院績效考核方案)。

  (3)乙方應(yīng)嚴格遵守國家法律法規(guī),遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和崗位紀律,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。

  (4)乙方違反規(guī)章制度和崗位紀律,甲方有權(quán)批評教育,并按有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處理。

  四、崗位工作條件

  (1)甲方保證乙方履行職責所需的物質(zhì)技術(shù)條件,并提供必要的勞動條件和有效的勞動安全衛(wèi)生保護措施。

  (2)甲方嚴格執(zhí)行國家有關(guān)員工工作時間和假期的規(guī)定,對乙方實行符合醫(yī)院工作特點的工作日制度。

  (3)甲方應(yīng)對乙方進行職業(yè)道德、專業(yè)技能、業(yè)務(wù)知識、安全生產(chǎn)、規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。

  五、工資、福利和社會保險福利

  (1)甲方根據(jù)有關(guān)規(guī)定、乙方的崗位以及乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績和貢獻,以貨幣形式按時足額支付乙方工資。

  (2)乙方特殊情況下的工資調(diào)整、獎金、津貼、補貼、工資發(fā)放等按照事業(yè)單位管理的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (3)乙方享受事業(yè)單位管理規(guī)定的各項福利待遇。

  (4)甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險及其他社會保險,乙方個人應(yīng)繳納的部分可由甲方從乙方工資中代扣代繳,統(tǒng)一辦理相關(guān)手續(xù)并告知乙方。

  六、勞動合同變更

  (1)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

  (2)本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策發(fā)生變化的,本合同的相關(guān)內(nèi)容應(yīng)依法變更。

  (3)如合同確需變更,甲乙雙方應(yīng)按規(guī)定程序簽訂《聘用合同變更書》(附件一),并以書面形式確定合同變更內(nèi)容。

  (4)如果乙方連續(xù)兩年未通過年度考核或聘用期考核,甲方可調(diào)整乙方的崗位或安排其離職接受必要的培訓(xùn),并向乙方發(fā)出《崗位調(diào)整通知書》(附件2),對本合同進行相應(yīng)的變更。

  七、解除勞動合同

  (1)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除本合同。

  (2)有下列情形之一的,甲方可以單方解除本合同,但應(yīng)提前30天以書面形式通知乙方:

  1 、醫(yī)療期滿后,乙方不能從事原工作或甲方安排的其他工作;

  2、連續(xù)兩年后年度考核或聘用期考核不合格,甲方不同意調(diào)整其工作崗位,或雖同意調(diào)整工作崗位,但新工作后考核仍不合格。

  (3)本合同終止后,甲方應(yīng)向乙方出具《勞動合同終止證明》(附件3)。

  八、勞動合同的終止

  (1)有下列情形之一的,本合同立即終止:

  1、本合同期限屆滿;

  2、乙方按照國家有關(guān)規(guī)定退休或辭職的;

  3、甲乙雙方約定的合同終止條件發(fā)生。

  (2)聘用合同終止后,甲方應(yīng)向乙方出具《終止聘用證明》(附件4),并辦理相關(guān)手續(xù)。

  九、雙方約定的其他事項

  乙方(簽字蓋章)________________

  法定代理人________________

  或委托代理人(簽字蓋章)________________

  __年__月__日 __年__月__日

  醫(yī)院聘用合同 篇14

  甲方:__________________________

  乙方:__________________________

  一、甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則,現(xiàn)就涉及看護病人服務(wù)過程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)達成協(xié)議,具體內(nèi)容如下:

  1、由于病人的病情為_________________________________________________,生活不能自理,需要護工看護,乙方要全天候_____小時看護病人。

  2、乙方要根據(jù)病情情況幫助病人進行日常起居生活,包括洗漱,進食,更衣,大小便等。

  3、乙方要酌情對病人進行擦身并及時更換病人衣物和被褥,對病人換下的衣物和被褥及時清洗和晾曬,并做好病人房間清潔衛(wèi)生工作。乙方同時要做好個人清潔衛(wèi)生并保證自身身體健康無任何疾病。

  二、甲方的權(quán)利和義務(wù):

  1、在醫(yī)院護理的情況下乙方提供每天_____小時的服務(wù),護理勞動薪金為每天_____元。

  2、甲方保證乙方在陪護期間的人身安全不受侵害。

  3、 如果乙方和病人發(fā)生糾紛,所有結(jié)果由乙方自行承擔,并且甲方有權(quán)終止此協(xié)議。

  三、其他約定:

  1、乙方如果因突發(fā)狀況未能達到協(xié)議陪護天數(shù),需要提前1天向甲方說明情況并且找到接替的陪護人員方可離開,不經(jīng)通知擅自離開則視為放棄陪護薪金。

  2、乙方由于自身原因突發(fā)疾病或者上下班途中受到其他傷害時,應(yīng)自行承擔后果,甲方概不負責。

  3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。一經(jīng)雙方簽訂即時生效。初步預(yù)計護理時間為_____天結(jié)束。護理期限時間一到,本協(xié)議自行終止。

  4、協(xié)議期限:_____年_____月_____日————_____年_____月_____日止。

  甲方(簽章)乙方(簽字)

  時間:_____年_____月_____日 時間:_____年_____月_____日

  醫(yī)院聘用合同 篇15

  甲方:

  法定代表人:

  乙方:

  身份證號:

  根據(jù)上級有關(guān)要求,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,并共同遵守本合同。

  聘用雙方達成協(xié)議如下:

  一、聘用合同期限

  (一)本合同生效日期: 年 月 日至 年 月 日,共年(其中 年 月 日至年 月 日為試用期)。

  (二)合同到期,甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、科室考評表、身體狀況及有關(guān)政策規(guī)定決定是否與乙方繼續(xù)簽訂聘用合同。乙方也可根據(jù)自己的實際情況,決定是否繼續(xù)受聘。如需續(xù)聘,雙方應(yīng)重新簽約。

  二、崗位職責與工作要求

  (一)甲方聘用乙方在 崗位工作。甲方如因工作需要,可以調(diào)換乙方的工作崗位。

  (二)乙方需持有崗位要求的學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)資格證書或者相應(yīng)的技術(shù)等級證書,具有完成應(yīng)聘崗位工作所必須的專業(yè)技能、文化知識和實際能力;

  (三)乙方需遵守國家的法律、法令和法規(guī),愛護國家財產(chǎn)、遵守勞動紀律及甲方各項規(guī)章制度。

  (四)乙方應(yīng)具備良好的思想品德和敬業(yè)精神,熱愛本職工作,有事業(yè)心和工作責任心。

  (五)乙方須按照甲方確定的崗位職責自覺接受甲方管理,服從工作安排,按時保質(zhì)完成工作任務(wù)。

  (六)甲方對乙方在思想上予以關(guān)心,業(yè)務(wù)上予以指導(dǎo),根據(jù)工作需要,為乙方提供崗位培訓(xùn)、繼續(xù)教育和其他進修機會。

  (七)聘用合同期內(nèi),在未經(jīng)甲方同意或選送的情況下,乙方不得擅自占用工作時間外出進修或?qū)W習(xí)。

  (八)試用期內(nèi)懷孕或生育的試用期延長一年。

  三、工作報酬、福利、職務(wù)職稱及其他待遇

  (一)工資

  1、試用期滿后甲方根據(jù)國家的有關(guān)政策、本市人事部門具體核定的月工資、以及甲方根據(jù)實際情況,結(jié)合本院工作崗位的不同而制定的勞務(wù)績效補貼等。

  2、甲方根據(jù)國家、省、市政府和單位的有關(guān)規(guī)定調(diào)整乙方的工資及福利待遇。

  3、甲方對乙方工資每月10號之前發(fā)放上月工資,績效勞務(wù)補貼按乙方上月工作量考核情況以及考勤、勞動紀律、醫(yī)德醫(yī)風的執(zhí)行情況進行考核后再行發(fā)放。

  (二)福利待遇:

  1、試用期滿后甲方根據(jù)國家的有關(guān)法律法規(guī)、以及甲方的實際情況,結(jié)合工作崗位的不同而制定的福利待遇等。

  2、合同期內(nèi)乙方可享受國家規(guī)定的節(jié)假日等。

  (三)職務(wù)職稱及其它待遇:

  1、合同期內(nèi)甲方根據(jù)國家有關(guān)政策以及乙方所在工作崗位的性質(zhì)和工作要求,經(jīng)過考核,對具備條件的乙方可聘任專業(yè)技術(shù)職稱或行政職務(wù)。

  2、乙方享有民主和獲得精神和物質(zhì)獎勵等權(quán)利。

  四、工作紀律

  乙方違反法紀、法規(guī)及甲方規(guī)章制度,或者不能勝任本職工作,甲方可根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)及本單位職工獎懲制度,視情節(jié)輕重,給予批評教育、經(jīng)濟處罰或行政處分。

  五、聘用合同的終止、解除及違約責任

  1)受聘人員年度考核或者聘期考核不合格,又不同意單位調(diào)整其工作崗位的,或者雖然同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后考核仍不合格的;

  2)連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的;

  3)出國、探親、進修、外出等時間超過一個月的。

  4)違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,或者失職、瀆職,造成嚴重后果的;

  5)嚴重擾亂工作秩序,致使本單位、其他單位工作不能正常進行的;

  6)被判處有期徒刑以上刑罰,收監(jiān)執(zhí)行或被勞動教養(yǎng)的;

  7)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他情形;

  8)聘用合同期滿的;

  9)乙方提出辭職需提前一個月書面通知甲方,否則扣除所有未發(fā)的工資及勞務(wù)績效補貼。

  六、其它事項

  本合同一式兩份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字、蓋章后生效。

  甲方法定代表人(簽字、蓋章):_________

  __________年____月____日

  乙方(簽字):________

  _________年____月____日

  醫(yī)院聘用合同 篇16

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂聘用協(xié)議:

  一、清掃項日:

  醫(yī)院內(nèi)用房衛(wèi)生

  二、清掃范圍:

  門診樓、急診梭、專科樓、綜合業(yè)務(wù)樓、行政樓、院內(nèi)公共衛(wèi)生區(qū)(不含冬季掃雪)。

  三、聘用期限:

  一年,自 年 月 日至 年 月 日。

  四、清算方法:

  按月結(jié)算,由甲方每月10 日支付上月工資。

  五、甲方的權(quán)利和義務(wù):

  ① 甲方需向乙方按月按時發(fā)放工資。

  ② 甲方需向乙方發(fā)放勞動用具及消毒液、潔廁精、去污粉、手套等易耗品。

  ③ 對乙方的服務(wù)工作按照考核標準進行監(jiān)督、檢查。

  ④ 甲方不得有任何歧視、侵害乙方保潔員人格行為,若因此造成乙方權(quán)益損害的,由甲方承擔相關(guān)責任。

  ⑤ 乙方在工作中發(fā)現(xiàn)水、暖、電設(shè)施及下水堵塞、故障需及時報修,若因此耽誤時間,影響乙方工作或造成患者投訴,由乙方承擔所有責任,若因乙方違規(guī)造成堵塞、泄露由乙方全權(quán)負責。

  六、乙方的權(quán)利和義務(wù):

  ① 服務(wù)中乙方保沽員應(yīng)統(tǒng)一著裝、統(tǒng)一掛牌上崗。

  ② 保潔員在工作期間應(yīng)服從甲方領(lǐng)導(dǎo),接受甲方工作人員的監(jiān)督和檢查。

  ③ 嚴格按甲方指定的各項清潔標準進行保質(zhì)保量的服務(wù)。

  ④ 乙方人員的清沽工具由乙方自行保管,有正常損耗需向甲方以舊換新,如有丟失損壞由乙方照價賠償(乙方在工作中要愛護甲方所有設(shè)施)。

  ⑤ 垃圾清理必須嚴格按類分裝,分別運送至指定地點。乙方質(zhì)量標準應(yīng)達到甲方檢查標準,若遇停水等乙方不可抗力造成衛(wèi)生不達標,乙方不承擔責任,應(yīng)乙方保潔致使地面滑濕,造成病人或職工摔傷,乙方承擔全部責任。

  七、其他約定條款:

  ① 本合同到期前一個月雙方均有權(quán)提出是否續(xù)簽合同,如續(xù)簽乙方有優(yōu)先權(quán)利。

  ② 在合同期間乙方不得中途中斷勞動合同,如有中途終止合同者甲方則扣除乙方當月工資。

  ③ 乙方每月無故遲到早退三次者,每次扣除工資的1% ,無故曠工一次者扣除工資的5 %。

  ④ 甲方按月支付乙方工資,超過工資日期三天未發(fā),則補發(fā)5%工資。

  本合同一式二份,由甲乙雙方各一份。

  甲方(蓋章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日

  _________年________月_______日

  醫(yī)院聘用合同 篇17

  甲方:

  乙方:

  雙方本著平等自愿、公平、誠信、守法的原則,簽訂本合同。

  一、合同內(nèi)容:

  清洗、保潔。

  二、合同范圍:

  醫(yī)院門診部、住院部、綜合樓、外圍衛(wèi)生清潔工作。

  三、合作方式:

  由乙方工料全包,共派員工38名。

  四、承包費用:

  雙方擬定,由乙方承包甲方的衛(wèi)生清掃保潔工作,月承包費為48652元,大寫人民幣:肆萬捌仟陸佰伍拾貳元整。每月八號前甲方向乙方支付上月保潔費。

  五、保潔時間:

  乙方保潔工正常工作時間每天8小時,法定節(jié)假日應(yīng)盡量安排休息,但必須有保潔工在保潔(特殊情況另行安排)。

  六、乙方責任

  1、保證清潔工作質(zhì)量,嚴格按合同范圍合作方式及清潔計劃執(zhí)行。

  2、保潔人員要熱情禮貌,全心全意為客戶服務(wù),嚴格按照保潔員手冊執(zhí)行。

  3、要求保潔人員著裝統(tǒng)一,佩戴胸卡,衣帽整潔。

  4、加強安全教育,工傷事故責任自負。

  5、愛護甲方的一切設(shè)施,如有損壞,照價賠償。

  6、在甲方設(shè)立作業(yè)所,作業(yè)所在業(yè)務(wù)上受甲乙雙方雙重領(lǐng)導(dǎo)。

  7、乙方領(lǐng)班員要定期對工作小結(jié),并請甲方主管員簽署意見。

  七、甲方責任

  1、對乙方的工作經(jīng)常進行監(jiān)督檢查,有問題及時提出,及時整改。

  2、為乙方無償提供水、電、辦公室、倉庫、電話。

  3、教育乙方人員遵守保潔制度,共同維護室內(nèi)外衛(wèi)生。

  4、嚴格按合同規(guī)定時間,支付保潔人員工資。

  5、對乙方在保潔中出現(xiàn)的問題有權(quán)及時處罰,第一次警告通告,第二次罰款20—50元。

  八、其它問題

  1、如果甲方因改造或臨時停業(yè),本合同繼續(xù)有效,并根據(jù)停業(yè)時間順延。改造或臨時停業(yè)期間,不支付保潔費。

  2、本合同簽訂、續(xù)訂、終止及每月保潔費結(jié)賬,乙方必須由總經(jīng)理__________親自辦理,或由委托人加蓋公章委托辦理,否則出現(xiàn)問題不負任何責任。

  九、本合同一式__肆__份

  甲方__兩__份,乙方__兩__份,單方涂改部分無效。

  十、本合同有效期:

  年 月 日至 年 月 日

  甲方(蓋章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日

  _________年________月_______日

  醫(yī)院聘用合同 篇18

  聘用方(甲方):

  身份證號碼:

  受聘方(乙方):

  身份證號碼:

  受聘人的擔保人(丙方):

  身份證號碼:

  聘用方甲方__________決定聘用受聘方乙方___________從事學(xué)校保潔工作,經(jīng)過甲方、乙方雙方友好協(xié)商,在平等自愿的基礎(chǔ)上,協(xié)商一致達成如下協(xié)議:

  1. 工作內(nèi)容:

  a) 學(xué)校清潔衛(wèi)生(教學(xué)樓門廳、樓道及各課室門窗、玻璃的擦拭、庭院衛(wèi)生的清掃)

  b) 其他交代事項

  2. 協(xié)議時間:

  本協(xié)議從_______年____月____日開始實施,屆時乙方按照甲方的安排執(zhí)行。

  甲乙雙方本著友好協(xié)商,平等自愿的原則,對于任何一方提出終止協(xié)議的情形,都需要提前一個月通知對方;雙方互相諒解的情況除外。

  3. 勞動報酬:

  甲方按照每月 _____ 元的標準,每月月底支付。

  4. 補充條款:

  雙方一致同意,在上述約定的工作都完成,而且甲方滿意的情況下,乙方可以利用周一到周五的上午的空余時間,適當?shù)膹氖乱恍┘媛毜墓ぷ鳌R曳阶孕谐袚媛氝^程中產(chǎn)生的責任。 在兼職的過程中,甲方不承擔此期間產(chǎn)生的責任或連帶責任。

  5. 未盡事項,雙方本著友好協(xié)商,平等自愿的原則協(xié)商解決。

  本協(xié)議一式兩份,雙方簽字后生效,雙方各執(zhí)一份。

  甲方:__________

  乙方:__________

  ____年____月_____日

  ____年____月_____日

  醫(yī)院聘用合同 篇19

  甲方:

  乙方:

  姓名: 身份證號碼:

  甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上、簽訂本協(xié)議、并共同遵守。

  一、甲方根據(jù)工作需要、聘用乙方在民權(quán)縣中醫(yī)院 崗位工作、乙方自愿接受甲方聘用為臨時工。并服從甲方安排,保證完成本崗位規(guī)定的工作任務(wù),達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

  二、協(xié)議期限:

  本協(xié)議自 年 月 日至 年 月 日止,協(xié)議期滿自行終止。

  三、待遇與獎懲

  1、甲方按照國家有關(guān)規(guī)定,依法為乙方支付工作報酬為月工資: 元,(包含國家法律法規(guī)所規(guī)定的需要醫(yī)院繳納的養(yǎng)老金、醫(yī)療保險金、房改公積金等各種費用);不安排住房;勞保、節(jié)假日福利與正式職工相同。

  2、依法取得執(zhí)業(yè)資質(zhì)人員參與科室崗位值班后,由所在部門(科室)支付績效工資,具體數(shù)額科室根據(jù)個人工作績效自定,報院財務(wù)備案。

  3、協(xié)議期內(nèi)對醫(yī)院作出突出貢獻或者因勞動紀律、規(guī)章制度及質(zhì)量考核等情況而出現(xiàn)的獎懲時,等同于本院職工標準實施獎罰。

  4、所有新聘人員,必須經(jīng)上級人事主管部門批準同意,分批辦理行政關(guān)系后,方可享受院方正式職工待遇。

  四、甲乙雙方特別約定事宜

  1、在甲方醫(yī)院工作期間,乙方須嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,服從甲方的工作安排。

  2、乙方有下列情形之一時,甲方可以隨時通知乙方解除本協(xié)議

  (1)、提供不符合規(guī)格證件、證書及其他證明材料信息的;

  (2)、在國家規(guī)定年度內(nèi)不能通過本專業(yè)國家執(zhí)業(yè)證書資格考試的;

  (3)、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度,被依法追究刑事責任的;

  (4)、嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損失的;

  3、對相關(guān)技術(shù)工作,依法要求相應(yīng)資格證及其他證件的,甲方有權(quán)要求乙方提供并備查(醫(yī)生、技師由醫(yī)政科;護士由護理部)。

  4、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責任心等情況導(dǎo)致醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故者,乙方承擔相應(yīng)后果及賠償金,必要時甲方單方面解聘。

  5、乙方要求終止協(xié)議的,需提前30天告知甲方并做好各項交接工作。

  五、協(xié)議的終止與續(xù)簽:

  1、協(xié)議期滿自行終止。

  2、雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者,需在期滿前壹月內(nèi)辦理,過期補簽者不計入連續(xù)聘用期限。

  六、本協(xié)議未盡事宜雙方協(xié)商解決,如協(xié)商無效可考慮由仲裁機構(gòu)仲裁。

  七、本合同一式三份,雙方簽字即生效。

  甲方具體部門、乙方,甲方人事科各一份。

  甲方負責人(簽章): 年 月 日

  具體應(yīng)聘部門負責人:年 月 日

  乙方(簽字): 年 月 日

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