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培訓(xùn)計劃

時間:2023-08-27 16:49:22 培訓(xùn)計劃 我要投稿

培訓(xùn)計劃7篇[熱門]

  時間過得可真快,從來都不等人,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著,該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個計劃了。可是到底什么樣的計劃才是適合自己的呢?以下是小編幫大家整理的培訓(xùn)計劃8篇,歡迎閱讀與收藏。

培訓(xùn)計劃7篇[熱門]

培訓(xùn)計劃 篇1

  一、指導(dǎo)思想

  以國務(wù)院安委會《關(guān)于進(jìn)一步加強安全培訓(xùn)工作的決定》為主線,以提高服務(wù)質(zhì)量和培訓(xùn)效果為目標(biāo),以“強化安全意識、規(guī)范操作行為”作為培訓(xùn)工作重心,建立安全培訓(xùn)內(nèi)容規(guī)范化、管理程序化、方法現(xiàn)代化平臺。扎實推進(jìn)安全發(fā)展,培訓(xùn)發(fā)展,進(jìn)一步提高各類人員安全意識和安全技能,嚴(yán)要求、高標(biāo)準(zhǔn)完成全年安全培訓(xùn)工作任務(wù),為促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)提供基礎(chǔ)保障。

  二、任務(wù)目標(biāo)

  1、培訓(xùn)規(guī)模:總培訓(xùn)人數(shù)6950人,其中企業(yè)主要負(fù)責(zé)人500人、安全管理人員4000人;煙花爆竹特種作業(yè)人員新培訓(xùn)20xx人;危險化學(xué)品培訓(xùn)200人,非煤礦山培訓(xùn)100人,職業(yè)健康培訓(xùn)150人。

  2、指導(dǎo)、督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站開展一般從業(yè)人員和高危企業(yè)內(nèi)部“三級”安全教育培訓(xùn);

  3、年內(nèi)加建一間40位機考室,建成煙花爆竹特種工五個制作類別實操室。

  三、工作措施

  1、強化培訓(xùn)中心日常管理。將年培訓(xùn)計劃分解到月,月計劃分解到每周,實行計劃培訓(xùn),及時與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站銜接當(dāng)月培訓(xùn)量,保障培訓(xùn)均均衡推進(jìn)。完善“月評季考年兌現(xiàn)”的`工作考核制度,每月對工作人員的工作業(yè)績進(jìn)行一次檢查評定,鼓勵先進(jìn),制約落后。推動工作平衡發(fā)展。嚴(yán)格實施《安全培訓(xùn)工作規(guī)則》,定期或不定期開展《規(guī)則》的落實情況,使培訓(xùn)中心每一個工作環(huán)節(jié)符合《規(guī)則》明確的工作流程和要求,促進(jìn)培訓(xùn)工作進(jìn)一步制度化、規(guī)范化。

  2、實施因類施教,注重操作實習(xí)。按新標(biāo)準(zhǔn)分類培訓(xùn)煙花爆竹特種作業(yè)人員,按工種劃分舉辦黑火藥、引火線、煙火藥、涉藥產(chǎn)品、儲存作業(yè)培訓(xùn)班,杜絕辦混成班,增強培訓(xùn)的針對性和實效性。不僅如此,加大特種工操作實習(xí)的培訓(xùn)力度,分步建成操作實習(xí)室,對學(xué)員實操考試摸擬化,促使學(xué)員掌握各項操作要領(lǐng)、規(guī)范操作行為,確保實操具有實效性。

  3、優(yōu)化升級教學(xué)課件。有效應(yīng)對機考,依據(jù)機考題庫對煙花爆竹主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員、特種工五個作業(yè)類別的教學(xué)課件重新修改,課件體現(xiàn)三個結(jié)合。教學(xué)內(nèi)容與教材、安全監(jiān)管實際、考試題庫有機結(jié)合,課件要大幅減少文字性闡述,大幅度增加視頻、圖片、動漫等音像元素,使教學(xué)更加通俗易懂,學(xué)員易于接受。

  4、切實加強師資隊伍建設(shè)。一是在現(xiàn)有師資力量的基礎(chǔ)上,繼續(xù)鼓勵安監(jiān)系統(tǒng)干部職工參加注冊安全工程師資格考試和鼓勵本科以上學(xué)歷者參加安全培訓(xùn)教師資格考試,進(jìn)一步充實教師隊伍和儲備教師人才。二是采取聘請資深專職教師講授教學(xué)知識。開展半年一次的互議互評有獎公開課等活動,增強教學(xué)能力。三是結(jié)合學(xué)員評議等情況提高教師上課待遇,進(jìn)一步激發(fā)老師教學(xué)熱情。四是制定專職安全培訓(xùn)教師公開招聘條件和程序,招聘4至6名專職安全培訓(xùn)教師,打造我市安全培訓(xùn)專業(yè)化教師團隊。

培訓(xùn)計劃 篇2

  一、指導(dǎo)思想

  為加速新教師的培養(yǎng),使新教師進(jìn)一步鞏固專業(yè)思想,熱愛教育事業(yè),熟悉教育教學(xué)環(huán)境和教學(xué)常規(guī),樹立正確的教育觀念和新課程理念,提高教育教學(xué)能力,促進(jìn)專業(yè)成長,使他們盡快成長為教學(xué)能力出眾的合格教師。為此,我們按上級要求制訂本學(xué)年新教師培養(yǎng)計劃。

  二、培養(yǎng)目標(biāo)和思路

  (1)、培養(yǎng)目標(biāo):

  1、讓新教師在短時間內(nèi)熟悉學(xué)校,熟悉工作崗位,進(jìn)一步鞏固新教師的專業(yè)思想,具備良好的道德素養(yǎng),能熱愛本職工作,熱愛學(xué)生。

  2、初步掌握學(xué)科的教學(xué)常規(guī)和技能,理解學(xué)科的業(yè)務(wù)知識和內(nèi)容體系,課堂教學(xué)、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo)等逐步走向規(guī)范化。

  3、對課改目標(biāo)、課程標(biāo)準(zhǔn)、教材教法有較深刻的認(rèn)識,并能運用到實際教學(xué)中,增強駕馭教材、駕馭學(xué)生及駕馭課堂能力,提高教學(xué)水平及學(xué)科質(zhì)量。

  (2)培養(yǎng)思路:剛剛走上工作崗位的新教師往往充滿熱情與活力,但由于沒有經(jīng)驗,加之面對陌生的環(huán)境,一般經(jīng)不起挫折與失敗;工作水平一般的教師雖然有基礎(chǔ),但是受能力所限也不能較好地落實工作。針對這些教師,我們給予他們更多的是關(guān)心與幫助,支持與鼓勵,并客觀地評價他們工作中的失誤。培養(yǎng)思路是:依托校內(nèi)外的培訓(xùn)資源,加深新教師對師德規(guī)范的認(rèn)識,強化專業(yè)思想;采取跟蹤指導(dǎo),著力提高新教師的教學(xué)基本功,從思想上和業(yè)務(wù)上盡快適應(yīng)并勝任教育教學(xué)工作。

  三、具體措施

  (1)制定培養(yǎng)計劃

  新教師的培養(yǎng)是教育教學(xué)質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。為此我們將新教師的培養(yǎng)與管理納入到教師隊伍建設(shè)規(guī)劃之中,制定了《新教師培養(yǎng)計劃》,明確了具體的培養(yǎng)、管理措施,有目的、有步驟地加快新教師的成長。

  (2)做好角色轉(zhuǎn)換

  引導(dǎo)新教師做好角色的`轉(zhuǎn)換主要由是學(xué)生轉(zhuǎn)為教師。我們計劃在暑假里利用休息時間對這些新教師進(jìn)行相關(guān)的崗前培訓(xùn),對他們加強工作責(zé)任心教育,以及班級組織管理能力的培訓(xùn)。計劃為新任班主任做“如何做好班主任”的專題經(jīng)驗介紹和交流活動。

  (3)指導(dǎo)常規(guī)教學(xué)

  常規(guī)工作是教學(xué)管理中的重點。計劃在開學(xué)初,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)組織新教師開展教學(xué)常規(guī)培訓(xùn)會,從備課、上課、作業(yè)與輔導(dǎo)等方面著重進(jìn)行指導(dǎo)。如,備課指導(dǎo):我們拿出一節(jié)經(jīng)典教案,從單元分析到課時分析,從教學(xué)目標(biāo)的確定到教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計,精心地進(jìn)行講解。根據(jù)培訓(xùn)的認(rèn)識,我們要求新教師獨立自備一節(jié)課,經(jīng)學(xué)校審核達(dá)標(biāo)后方可進(jìn)行全冊的備課。再如,對作業(yè)設(shè)置和批改的指導(dǎo)。我們首先帶領(lǐng)新教師學(xué)習(xí)學(xué)校的《作業(yè)設(shè)置和批改要求》,然后針對各類學(xué)生作業(yè)的批改情況給新教師提供模板,即每人下發(fā)一套上學(xué)期某班作業(yè)本,讓教師通過模仿,從而落實教學(xué)常規(guī)的基本要求。

  (4)注重師徒帶教

  我們計劃給每位新教師指派1名骨干教師作為指導(dǎo)教師,結(jié)為師徒關(guān)系。依靠骨干教師,引領(lǐng)新教師在教育教學(xué)、班級管理、日常工作等方面開展傳、幫、帶工作。通過這種“牽手結(jié)對”的形式,我們?yōu)樾陆處煹某砷L和發(fā)展搭建立平臺、拓寬渠道。計劃經(jīng)常與師傅探討教學(xué)方法和策略,邀請師傅做課前指導(dǎo)。師傅的點撥引導(dǎo)為新教師的成長與發(fā)展奠定基礎(chǔ),打下根基。

  (5)搭建鍛煉平臺

  針對這樣的教師,我們著力打造,積極為他們的成長搭建平臺。因此,我們計劃學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)聽課做指導(dǎo)。通過領(lǐng)導(dǎo)引領(lǐng),使新教師的工作更有勁頭,渴望學(xué)習(xí)和發(fā)展的愿望更加強烈。

  (6)建立考核制度

  新教師的培養(yǎng)工作需要學(xué)校循序漸進(jìn)地開展。計劃在本學(xué)期,立足課堂教學(xué),我們由淺入深地組織考核驗收活動。三月份,先指導(dǎo)再聽課,抓新教師課堂的基本常規(guī);四月份和五月份,先約課再聽課,抓新教師課堂的基本結(jié)構(gòu)和教學(xué)環(huán)節(jié);六月份,進(jìn)行綜合考核活動,重點是備課、上課和說課。

  所以,新教師的培養(yǎng)是一個長期的復(fù)雜的工程,學(xué)校應(yīng)持之以恒,長抓不懈,讓新教師贏在起跑線上!

培訓(xùn)計劃 篇3

  為認(rèn)真貫徹《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)農(nóng)業(yè)部等部門-20xx年全國農(nóng)民工培訓(xùn)規(guī)劃的通知》和國家專項資金管理的有關(guān)要求,結(jié)合我鄉(xiāng)當(dāng)前實際情況,提高農(nóng)村勞動力就業(yè)能力,促進(jìn)再就業(yè),實現(xiàn)勞動者個人價值,推動社會經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展,擬定于7月30日-10月30日舉辦一期農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)班,培訓(xùn)地點設(shè)婁星區(qū)雙江鄉(xiāng)農(nóng)校,培訓(xùn)人數(shù)為60人。為做好培訓(xùn)工作,特制訂如下教學(xué)計劃。

  一、培訓(xùn)對象

  本鄉(xiāng)境內(nèi)農(nóng)村戶口,年齡16-45周歲的青壯年農(nóng)民。

  二、培訓(xùn)目的

  這次農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)的目的是:提高農(nóng)村勞動力素質(zhì)和就業(yè)技能,促進(jìn)農(nóng)村勞動力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移,實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)和增加農(nóng)民收入,推動城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。具體來說就是:通過此次培訓(xùn),讓受訓(xùn)的農(nóng)村勞動力人員全面了解相關(guān)的勞動法律、法規(guī),基本掌握勞動合同的訂立、社會保障及社會保險制度、安全生產(chǎn)常用知識,熟練運用養(yǎng)殖業(yè)常用知識和食用菌栽培技術(shù)等技能,提高他們的致富本領(lǐng),為他們在今后的轉(zhuǎn)移就業(yè)和生產(chǎn)勞動打下良好的'基礎(chǔ)。

  三、培訓(xùn)內(nèi)容

  1、勞動法律法規(guī);

  2、社會保障制度的建立及社會保險制度;

  3、礦產(chǎn)資源的開發(fā)和利用;

  4、礦工安全生產(chǎn)常用知識;

  5、食用菌的栽培技術(shù);

  6、養(yǎng)殖業(yè)常用知識。

  四、培訓(xùn)課時

  總課時數(shù):580 理論授課:235 技能操作:185

  實地實習(xí):160

  五、教學(xué)要求

  1、基本知識

  通過教授學(xué)員相關(guān)的勞動法律法規(guī)、社會保障制度的建立及社會保險制度等基本知識,使學(xué)員對這些基本知識有一個較為全面的了解,并能夠?qū)⑦@些法律、法規(guī)和知識運用到實際中去。

  2、專業(yè)技能

  通過教授學(xué)員安全生產(chǎn)常用知識、食用菌栽培技術(shù)和養(yǎng)殖業(yè)常用知識,并經(jīng)過學(xué)員的實際操作,使學(xué)員能夠熟練掌握一到兩門專業(yè)技能,提高學(xué)員的自身素質(zhì)和致富本領(lǐng)。

  3、培訓(xùn)形式

  本次培訓(xùn)為全日制培訓(xùn),采取理論授課和實踐操作相結(jié)合的形式。

  雙江鄉(xiāng)勞動保障站

  XX年七月二十日

培訓(xùn)計劃 篇4

  一、指導(dǎo)思想。

  以課程改革為中心,以深化教學(xué)研究為動力,以教師的可持續(xù)發(fā)展為目標(biāo),努力提高民工子女學(xué)校教師課堂教學(xué)能力、教育科研能力;結(jié)合市級課題積極開展教學(xué)方法和學(xué)習(xí)方式的研究,深入發(fā)揮骨干教師作用,努力建設(shè)一支師德修養(yǎng)高、業(yè)務(wù)素質(zhì)精良、教學(xué)基本功過硬的教師隊伍,開創(chuàng)我校教師培訓(xùn)工作新格局。

  二、工作要點。

  1、切實加強校本培訓(xùn)力度,教師的全員培訓(xùn)率達(dá)100%。

  2、抓好教師隊伍建設(shè),加強教師業(yè)務(wù)跟蹤管理,積極鼓勵青年教師爭當(dāng)教學(xué)骨干。

  3、抓好教研組特色建設(shè),教研組活動要扎扎實實地開展課堂教學(xué)觀察,營造濃厚的教研氣氛。

  4、組織參加“各級各類論文、案例評比活動,提高教師總結(jié)經(jīng)驗的能力。

  5、將“師徒結(jié)對”、“教研組活動”、“課題研究”相結(jié)合,舉行各類課堂教學(xué)活動,不斷提高教師教學(xué)水平。

  三、具體工作及措施。

  1、深化校本研修,創(chuàng)設(shè)特色教研組。

  協(xié)助教導(dǎo)處對教研組實施有效的管理,在教研活動中充分發(fā)揮組長和組員兩支隊伍的作用,確保組長認(rèn)真組織,組員全力參與。提升教研活動的質(zhì)量,突出“研”字,有課題的教研組,要圍繞教研組的課題開展系列研討活動。使教研組繼續(xù)成為教科研隊伍的中堅骨干力量,為開展群眾性科研起到輻射和指導(dǎo)作用,本學(xué)期教研組要把集體備課、精品課的研討、教學(xué)案例的撰寫等做為重點工作。

  2、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、研究型的教師組織。

  本學(xué)期要求教師人人讀好一本書,并在其它資料上摘錄有價值的文獻(xiàn)片段,注明出處,學(xué)校組織教師間互相交流學(xué)習(xí),努力營造一個人人搞課題研究、人人寫論文的良好格局,規(guī)定每位年青教師要寫一篇科研論文。

  3、舉行各種賽課活動,提高教師課堂教學(xué)能力。

  ①開展青年教師“人人一堂好課”的教學(xué)展示活動,提高教師課堂教學(xué)的駕馭能力,要求教師具備全新的知識儲備,做好知識的傳播者和能力的培養(yǎng)者。

  ②外出學(xué)習(xí)歸來的“匯報課”活動。讓外出學(xué)習(xí)聽課的教師根據(jù)現(xiàn)場聽課的記錄或教學(xué)理念,為同學(xué)科的教師現(xiàn)場模擬名師的課堂,實現(xiàn)名師課堂的再現(xiàn)。要求聽課教師做現(xiàn)場模擬而且讓他們把現(xiàn)場聽課的反思與感想以專題講座的形式匯報給其他教師,形成互動式的學(xué)習(xí)氛圍,及時地將學(xué)習(xí)所得向全體教師輻射,培養(yǎng)出一批理論與實踐雙贏的立足本校的“課改專家”。

  4、繼續(xù)加強基礎(chǔ)教育新課程的師資培訓(xùn)。

  結(jié)合新課程改革,以教研組為單位開展豐富多彩、扎實有效的教研活動。搞好各科教師的學(xué)科培訓(xùn),增強教師重新學(xué)習(xí)、反思調(diào)控的自覺性,縮短教師理念與行為相脫節(jié)的現(xiàn)象,鼓勵教師大膽探索,形成個性化的'教學(xué)風(fēng)格。以品牌學(xué)科、先進(jìn)教研組等評比活動為載體,組織各項評比競賽活動,促進(jìn)教師的參與和提高,培養(yǎng)年輕教師。每位教師要上好一堂公開課,寫好一個教學(xué)反思。

  5、以校本培訓(xùn)為依托,全面提升學(xué)校師資隊伍的整體水平。

  我們要通過多渠道、多層次、多角度的校本培訓(xùn),打造一支觀念新、教藝精、底蘊厚、發(fā)展快的創(chuàng)新型教師隊伍,強化校本培訓(xùn)力度,根據(jù)教師實際需要進(jìn)行“分層培訓(xùn)、分類指導(dǎo)、逐步提高”。以課堂教學(xué)為主陣地,以新課程師資培訓(xùn)為重點,把新理念、新教材、新教法的培訓(xùn)繼續(xù)作為本學(xué)期校本培訓(xùn)的核心工作來抓。圍繞“課堂教學(xué)有效性”的專題培訓(xùn),組織全體教師完成好培訓(xùn)任務(wù):完成培訓(xùn)作業(yè);摘錄有關(guān)理論;點評一個案例;撰寫一個案例;設(shè)計實踐一堂教研課。

  6、內(nèi)部挖潛,做好名師帶動工程。

  安排好本學(xué)期“師徒活動”的內(nèi)容,啟用校內(nèi)實踐經(jīng)驗豐富、理論水平較高的骨干教師作為校本培訓(xùn)的師資力量,發(fā)揮其輻射和示范作用,讓他們承擔(dān)校本培訓(xùn)任務(wù),既可開展講座傳授課堂教學(xué)經(jīng)驗,也可通過示范課展示教學(xué)技能,切實讓青年教師從中受益。

  7、加強校本培訓(xùn)的管理。

  校本培訓(xùn)要加強層級管理,就是各個管理層要各司其職,各負(fù)其責(zé)。校本培訓(xùn)管理主要有三個層次:

  一是校級決策層,校長是第一責(zé)任人,把握校本培訓(xùn)的方向;

  二是培訓(xùn)執(zhí)行層,教科室主任的主要職責(zé)是:在校長的領(lǐng)導(dǎo)下,組織和開展校本培訓(xùn)活動,并通過管理擴大參與面,提高培訓(xùn)水平。

  三是教研組基礎(chǔ)層,教研組長主要職責(zé)是:動員組織本組教師參加培訓(xùn),主持以組為單位的教科研活動。

  (時間安排)

  學(xué)校集中開展校本教研活動安排表:

  周次培訓(xùn)日期培訓(xùn)主題、內(nèi)容培訓(xùn)形式主講人地點

  8月27日——29日暑期師德培訓(xùn)講座、觀看、討論本校、馬鞍池小學(xué)

  19月2日多媒體的操作和維護講座多媒體教室

  59月30日語文課堂教學(xué)的有效性教學(xué)研討多媒體教室

  710月14日如何做案例研究交流多媒體教室

  910月28日科學(xué)課堂教學(xué)的有效性教學(xué)研討多媒體教室

  1111月13日市教壇宿將觀點講座專家講座多媒體教室

  14待定待定專家講座多媒體教室

培訓(xùn)計劃 篇5

  一、指導(dǎo)思想

  以學(xué)校中心工作計劃為指導(dǎo)思想,結(jié)合職業(yè)培訓(xùn)的工作性質(zhì)和特點,以“服務(wù)學(xué)校工作、服務(wù)培訓(xùn)教學(xué)、服務(wù)學(xué)員學(xué)習(xí)”為工作宗旨,本著求真務(wù)實,發(fā)展創(chuàng)新思路,加強與學(xué)校各部門的聯(lián)系,加強與企業(yè)聯(lián)系,努力完成好本部門的工作任務(wù),并力爭使本部門工作邁上一個新的臺階。

  二、主要工作任務(wù)

  根據(jù)本部門的工作性質(zhì)和特點,本學(xué)期職業(yè)培訓(xùn)的工作重點是下崗失業(yè)人員的培訓(xùn)、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)、“兩后生”以及退役士兵的`職業(yè)技能培訓(xùn),同時要做好相關(guān)的職業(yè)技能的鑒定工作,保證培訓(xùn)質(zhì)量。

  (一)培訓(xùn)工作

  本學(xué)期職業(yè)培訓(xùn)主要依托校內(nèi)學(xué)生技能訓(xùn)練來向下崗失業(yè)人員和企業(yè)員工培訓(xùn)進(jìn)行滲透。

  1、以校內(nèi)技能訓(xùn)練為依托,積極開展短期培訓(xùn),積累短期培訓(xùn)的軟硬件經(jīng)驗。

  2、與學(xué)校各部以及校外相關(guān)企業(yè)聯(lián)合開發(fā)一些實用的培訓(xùn)項目,并爭取辦成培訓(xùn)的精品項目。落實好培訓(xùn)項目的師資、場地、設(shè)備、培訓(xùn)資料。本學(xué)期擬與以我校數(shù)控專業(yè)、電工專業(yè)、計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為基礎(chǔ),對校內(nèi)學(xué)生進(jìn)行金屬焊接與切割、低壓電工作業(yè)、PLC應(yīng)用技術(shù)、工程制圖CAD項目的短期培訓(xùn)。

  3、做好校外企業(yè)員外的培訓(xùn)工作。本學(xué)期主要完成培訓(xùn)班的工作。

  4、在原有的基礎(chǔ)上,積極與企業(yè)聯(lián)系,爭取與校外大型企業(yè)建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。

  (二)主要目標(biāo)計劃

  1、積極開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作。今年準(zhǔn)備在全市范圍內(nèi)進(jìn)一步加強以SIYB模式為主的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),努力提高創(chuàng)業(yè)成功率,進(jìn)一步彰顯“一人創(chuàng)業(yè)帶動多人就業(yè)”的倍增效應(yīng)。今年力爭在全市范圍內(nèi)完成創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)120人。

  2、做實退役士兵培訓(xùn)工作,根據(jù)退役士兵的現(xiàn)實狀況,制定切實可行的培訓(xùn)計劃,努力在鎮(zhèn)江市范圍內(nèi)辦出屬于自己的培訓(xùn)特色。

  3、做好“勞動力扶貧轉(zhuǎn)移培訓(xùn)”、“陽光工程培訓(xùn)”等培訓(xùn)工作,爭取培訓(xùn)人數(shù)達(dá)到1600人次。

  4、做好各部門、各行業(yè)自辦培訓(xùn)班的爭取工作,年內(nèi)培訓(xùn)人數(shù)爭取達(dá)到300人。

  5、利用國家涉農(nóng)專業(yè)的免費政策,做好涉農(nóng)專業(yè)技術(shù)人員的技能兼學(xué)歷培訓(xùn)工作,年招生人數(shù)要達(dá)到300人。

  6、繼續(xù)搞好再就業(yè)培訓(xùn)工作。協(xié)調(diào)、組織全市就業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)及再就業(yè)培訓(xùn)定點單位開展下崗失業(yè)人員的再就業(yè)培訓(xùn)工作。20xx年力爭完成再就業(yè)培訓(xùn)1600人,培訓(xùn)合格率達(dá)90%以上。

  7、建立一條暢通的信息網(wǎng)絡(luò),爭取與社區(qū)、企業(yè)建立信息溝通網(wǎng)絡(luò),定期與社區(qū)、企業(yè)溝通和交流有關(guān)信息,充分發(fā)揮信息化在創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)中的作用。

  (三)其他工作

  1、完成學(xué)校布置的各種計劃、總結(jié)、材料上報、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等工作。

  2、完成學(xué)校安排的其他工作。

  三、培訓(xùn)要求

  1、教務(wù)管理。根據(jù)培訓(xùn)總目標(biāo),按照教學(xué)大綱,制定相應(yīng)教學(xué)計劃;安排授課教師;組織好各科考試、考評工作,定期檢查常規(guī)的教學(xué)工作。

  2、學(xué)員管理做好對新入學(xué)的學(xué)員登記、統(tǒng)計和整理工作,負(fù)責(zé)編號排班,做好評卷、成績登記及整理和歸檔工作,辦理、發(fā)放有關(guān)結(jié)業(yè)證書、技能等級證書等相關(guān)工作。

  3、招生培訓(xùn)。做好招生工作,保證完成招生計劃;按照制定的教學(xué)計劃,組織實施各類培訓(xùn)工作;按照培訓(xùn)資料歸檔要求,做好培訓(xùn)人員各種要件的收集、整理工作。

  4、檔案管理。做好檔案目錄的錄入工作,編制各門類檔案管理檢索工具,建立數(shù)據(jù)庫;按要求及時做好培訓(xùn)學(xué)員要件整理、歸檔、分類、編目,做到管理規(guī)范、使用方便;及時清理積壓檔案,按要求完成鑒定、立卷、歸檔工作。

  5、服務(wù)保障。做好各部門之間的協(xié)調(diào)和督辦工作;做好固定資產(chǎn)和辦公設(shè)備建賬工作和定期清產(chǎn)核資;定期整理各項規(guī)章制度,不斷完善制度建設(shè)工作;做好培訓(xùn)宣傳報道及新聞編撰工作;做好安全防火和滴跑冒漏的預(yù)防工作

  培訓(xùn)處全體工作人員將統(tǒng)一思想,堅定信心,同心同德,團結(jié)協(xié)作,努力完成各項工作任務(wù),為學(xué)校的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

培訓(xùn)計劃 篇6

  一、教師的研修是教師教育的重要組成部分。

  在知行階段在線學(xué)習(xí)中,我收獲了許多,通過研修能提高教師整體素質(zhì)和促進(jìn)教師專業(yè)化的發(fā)展。教師研修獲得提高也是全面實施素質(zhì)教育的關(guān)鍵。

  二、小學(xué)英語教師必須培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

  作為一個小學(xué)英語教師,為了培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,我們首先應(yīng)規(guī)范學(xué)生的書寫習(xí)慣,要從學(xué)字母開始,要讓學(xué)生認(rèn)識什么是書寫體,什么是印刷體。要有準(zhǔn)確模仿的習(xí)慣,大膽開口的習(xí)慣,把英語作為一種交際工具,還要有及時復(fù)習(xí)的習(xí)慣;還要養(yǎng)成勤于積累,實踐的習(xí)慣。只有這樣,學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成了,才能對英語學(xué)科感興趣,才能愿學(xué),樂學(xué),善學(xué)。

  三、小學(xué)英語教學(xué)中創(chuàng)設(shè)情境教學(xué)的重要性。

  小學(xué)英語教學(xué)以口語為主。重在交際,在聽、說的基礎(chǔ)上提高學(xué)生的讀寫能力。課前,老師首先應(yīng)該認(rèn)真鉆研教材,吃透重點。在突破難點上下功夫,努力將每個步驟安排得井然有序。在教學(xué)過程中,要盡可能創(chuàng)設(shè)語言學(xué)習(xí)情景。可采用時說、時笑、時唱、時跳、時畫的方式。表現(xiàn)出各種神態(tài)表情。引導(dǎo)學(xué)生投人角色,主動學(xué)習(xí),變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”。

  四、小學(xué)英語教師激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的重要性。

  通過這次培訓(xùn),使我進(jìn)一步認(rèn)識到教師的'愛是激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的關(guān)鍵,教育家夏丐尊說過:“沒有愛就沒有教育”。教育沒有了情感,就成了無源之水。教師對學(xué)生真摯的愛是我們感染學(xué)生的情感魅力。教師只有熱愛學(xué)生,才能提高學(xué)生的學(xué)習(xí)愛好。在課堂上,教師從自己的舉手投足向?qū)W生傳遞關(guān)愛、信任、期望等信息。以情激趣,多表揚,少批評;多鼓勵,少指責(zé)。如學(xué)生回答錯了問題,要鼓勵學(xué)生“try it again"。讓學(xué)生通過成功的體驗,提起學(xué)習(xí)的愛好。

  一句話,感謝“國培”的精心安排;感謝“國培”的精彩講座;感謝“國培”的實用價值;感謝“國培”讓我轉(zhuǎn)變了觀念,讓我獲得了提高。堅信培訓(xùn)之初的感言:“此行我快樂!此行我收獲滿滿!”我想通過這短暫·緊張·繁忙的學(xué)習(xí),或許在今后的工作中,我們將會少走無數(shù)的彎路,教學(xué)的成長效果更快,我將會把得到的收獲運用到今后的教學(xué)實踐中去。

培訓(xùn)計劃 篇7

同志們:

  為了更好地貫徹落實中央《決定》和省《實施意見》精神,深刻領(lǐng)會山西省新修訂的《條例》精神,提高基層計劃生育服務(wù)員的業(yè)務(wù)水平和工作能力,以適應(yīng)我縣人口和計劃生育工作新形勢發(fā)展的需要,縣人口計生局決定舉辦這次基層計劃生育服務(wù)員綜合素質(zhì)培訓(xùn)班,非常及時,非常必要,我非常贊成。

  人口和計劃生育工作涉及千家萬戶,村級計生服務(wù)員是計生管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ),服務(wù)員的素質(zhì)直接關(guān)系其優(yōu)質(zhì)服務(wù)和工作效率,發(fā)揮好基層計生信息員的作用,是推進(jìn)人口計生工作隊伍建設(shè)、牢固連接縣鄉(xiāng)村三級人口計生管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系的有效舉措,是當(dāng)前穩(wěn)定低生育水平、統(tǒng)籌解決農(nóng)村人口問題的關(guān)鍵所在。借此機會,我講三點意見。

  一要提高認(rèn)識。辦這次培訓(xùn)活動,是提高廣大基層計生服務(wù)員素質(zhì)、夯實基層基礎(chǔ)工作的迫切需要。隨著社會的進(jìn)步、經(jīng)濟的發(fā)展和計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)的深入開展,廣大育齡群眾對基層計劃生育工作提出了新的要求,基層隊伍的綜合素質(zhì)亟須全面提高。在我縣,一方面,一些基層計生服務(wù)員年齡偏大、文化程度偏低;另一方面,新聘任的一批服務(wù)員對業(yè)務(wù)還很不熟練。大家一定要珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機會,盡快掌握相關(guān)的專業(yè)知識和職業(yè)技能。這次所有授課的都是市人口計生委和我縣人口計生系統(tǒng)的業(yè)務(wù)骨干,這是提升能力和素質(zhì)的很好的機會。

  二要認(rèn)真學(xué)習(xí)。基層計生服務(wù)員的膽子很重,大家工作在第一線,直接面對群眾、服務(wù)群眾,發(fā)揮著宣傳、服務(wù)、帶頭和管理的作用,熟練地掌握計劃生育法律法規(guī)和相關(guān)知識,并運用所學(xué)的知識,更好地為群眾宣傳優(yōu)生優(yōu)育、避孕節(jié)育和指導(dǎo)咨詢服務(wù),是大家神圣職責(zé)和光榮使命,大家要邊學(xué)習(xí)邊思考,互相開展學(xué)習(xí)討論,積極消化吸收學(xué)習(xí)內(nèi)容,要學(xué)好、學(xué)透、學(xué)深,不斷提高業(yè)務(wù)水平和服務(wù)群眾的能力。

  三要學(xué)以致用。學(xué)習(xí)重在應(yīng)用。北宋大學(xué)士歐陽修說:“君子之學(xué),或施之事業(yè),或見于文章”,通過學(xué)習(xí)考試,我們把學(xué)到的`東西“見于文章”,這不僅僅是學(xué)習(xí)目的的前一半,還要“施之事業(yè)”,應(yīng)用到實踐中去,這是更重要的后一半。大家要力求學(xué)有所思,學(xué)有所成,學(xué)以致用,盡快掌握新時期人口和計劃生育政策法規(guī)和及業(yè)務(wù)知識,要緊密聯(lián)系自身工作實際,深入分析和思考,通過學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,掌握工作方式方法,切實提高為廣大育齡群眾服務(wù)的本領(lǐng),使自己成為人口計生工作的行家里手,真正把基層的人口和計劃生育工作做實做好,為我縣人口和計劃生育工作做出新的更大的貢獻(xiàn)。

  最后,預(yù)祝這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動取得圓滿成功!

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