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競聘科長演講稿

時間:2022-07-08 20:34:21 競聘演講稿 我要投稿

關于競聘科長演講稿模板五篇

  演講稿是為了在會議或重要活動上表達自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準備好的文稿。在社會發展不斷提速的今天,演講稿的使用越來越廣泛,如何寫一份恰當的演講稿呢?以下是小編整理的競聘科長演講稿5篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

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競聘科長演講稿 篇1

各位領導、同仁:

  你們好!

  我于年從畢業,同年月分配到擔任兒內科醫師,從事兒內科臨床二線醫師工作,并負責科室部分行政管理工作,工作上兢兢業業、勤勤懇懇,政治上積極要求進步,在各方面嚴格要求自己,受到領導和同事們的好評,受到病友的稱贊。10月至3月在上海市兒童醫院呼吸專科進修,使兒科專業水平更進一步提高,并撰寫了多篇醫學論文并在雜志上發表。5月承蒙院領導的信任,指派到醫務科從事醫院管理工作,在院領導及前任醫務科長的培養下,使我的醫院行政管理水平有了很大的提高,于同年11月份,擔任醫務科負責人工作至今,我帶領醫務科全體人員不計較個人得失,加班加點,使醫務科工作忙而不亂,有條不紊,認真處理醫務科的各項日常工作,特別是在去年幾起較大的醫療糾紛處理過程中,我們醫務科本著愛院敬院的思想,積極處理,極力化解且表現突出,并在醫療質量、科技興醫、人才管理上狠下功夫,使我院的醫療質量更上一個新臺階,比較圓滿地完成了醫院交給的各項任務。

  今年,正值黨的“十六大”之后醫院改革的關鍵年,全員聘用、競爭上崗在各行各業轟轟烈烈地開展,在這種改革大潮的推動下,以“經營”醫院、科技興院的思想為主導,我競聘醫務科科長職務,我自信有能力做好醫務科的管理工作,如果我競聘成功,我決定做到以下幾點:

  1、服從醫院領導,完成醫院領導交給的各項任務。定期在科內組織政治學習,抓好職工的政治思想教育。帶領全科人員鉆研醫院管理業務,提高全科人員的醫院管理水平。

  2、進一步完善醫院的發展及加大業務管理力度,根據醫院走“大保健、精臨床”思路,重點抓好專科建設、科技興醫,以進一步提高我院的品牌效應與知名度。

  3、進一步抓好醫療常規及規章制度的落實,協助醫療糾紛的調查處理、教學管理及紅會工作。

  4、著重加強提高醫務人員的整體業務水平,加強業務學習,加快醫務人員知識的更新,提高醫務人員的競爭意識,以扎實的業務水平和技術優勢來面對當前日益激烈的市場競爭。以創造良好的社會效益的同時來帶動經濟效益的進一步提高。

  5、在任職期間,將負責組織完成新技術引進20項以上,啟動科研項目8項以上,完成專科建設(專病門診)15個以上,組織編寫完成診療常規并負責落實,確保120急救任務的落實,保證上級相關檢查達標。

  如果我競聘成功我將努力地配合院領導進一步加強醫院醫療管理工作,以嚴謹的工作作風來要求自己,并不斷加強學習以不斷提高自己的業務水平和管理能力,完成醫院下達的每一項工作指標和任務。

  以上是我的競聘條件和思路,希望領導及同事給與支持,無論是否當選,我將都會以更嚴格的要求來完善自己,為醫院出盡每一分力。

  謝謝大家!

競聘科長演講稿 篇2

  各位評委,各位領導,在座的同事們,大家好。

  我叫xx,我競聘的職位是審計科長。

  本人現年43歲,中共黨員,中專學歷,助理工程師職稱,1980至1992年在xx公司技術處工作;1992年至今在我公司工作,先后任xx公司副經理、物資處副處長、管理規劃部部長、紀委副書記等職,在公司剛剛結束的第一屆黨代會上又當選為新一屆紀委委員。

  本人競聘審計科長一職具有以下優勢:

  1、多年工作中樹立的踏實勤懇、謙虛好學,公私分明、清正廉潔的自身形象,是我自信地競聘監察審計部部長的第一優勢。

  2、平時,我一貫注重政治理論學習,對黨的路線方針政策,黨和國家領導人在加強黨風廉政建設方面的重要論述都進行過深入學習,使我具備了監察審計部部長所必須的理論基礎。

  3、擔任紀委副書記這兩年,我系統的學習了有關紀檢、監察、信訪方面的法律、法規,掌握了違紀案件的查辦方法和技巧,曾多次對職工反映的違紀線索進行調查,對相關責任人分別給予了誡勉談話及黨紀處理,這也是別人所不具備的經驗優勢。

  4、工程、物資、設備一直是企業監督的重點環節,而我多年在建安公司、物資處、物資總庫、管理規劃部任職的經歷,使我非常了解企業管理中存在的薄弱環節,這將有助于我在開展紀檢監督、效能監察工作中更有針對性和有效性。

  5、多年的工作經歷,豐富的工作經驗,沉穩的性格特征,良好的群眾威信,較強的文字表達和組織協調能力,都將有助于我干好監察審計部部長這一職位。

  我的工作目標是:依靠基層職工,協同相關部門,共同推進公司廉政工作,營造公司“廉潔、高效、風清、氣正”的工作氛圍。

  我的工作思路是:

  1、苦練內功,樹立部門形象。紀檢干部的素質決定著紀檢監察工作的質量。我深知打鐵要靠自身硬的道理,首先從自身做起,帶動部門人員加強思想作風建設,從思想上樹立“己正方能正人”的正確認識,時刻保持清醒頭腦,堅持秉公執紀。其次,強化業務培訓,由于監察審計部是新合并的部門,每個人在業務上都存在著不同的薄弱點,因此,加強業務培訓,提高部門人員的整體業務素質,將是我到任后的首要工作任務。

  2、關口前移,強化教育力度。我將總結以前的工作經驗,積極探索黨員干部樂于接受的教育方式。針對生產型企業管理中容易產生的漏洞,搜集案例,自編教材,有針對性的加強黨員干部廉政教育和預防職務犯罪教育,使干部職工從思想上樹立拒腐防敗的道德防線。

  3、調查研究,開展專項效能監察。我將協同相關部門,深入基層,認真開展調查研究,以降低成本為目標,針對設備能耗高、跑冒滴漏多、員工責任意識薄弱等幾個影響成本的關鍵環節開展專項效能監察。配合公司“學金壇,實現三個領先,爭創行業一流企業”活動,逐步健全內控制度,以提高經營管理水平和企業經濟效益。

  4、健全網絡,依靠職工群眾。我將創新信訪工作方式,變職工上訪為紀委定期下訪,主動深入到職工中了解基層情況,進一步健全黨風廉政監督網絡,發揮職工群眾的監督作用,共同推動公司黨風廉政建設。

  5、繼續加大企務公開力度。緊緊圍繞企業生產經營管理的重大事項,加強對重大決策、重點工程、資金運作及物資采購、產品銷售等監督,使各項權利的運行更加透明化、公開化。

  6、加強內部審計,規范企業管理行為。要有計劃的開展內部審計工作,通過內部審計,發現基層管理中存在的問題,逐步健全規章制度,幫助基層單位自覺遵守財經紀律,提高管理水平。

  7、嚴肅查辦違法違紀案件。要認真對待群眾來信來訪申訴舉報,及時調查核實,做到事事有著落,件件有回音,要把職工群眾滿意不滿意作為工作的出發點和落腳點,把查處貪污受賄、損害企業利益、以權謀私、侵害職工利益的案件作為查辦案件的重點,嚴肅查處,決不姑息。

  我相信,憑著我豐富的工作經驗、無私的工作態度、務實的工作作風,一定能使紀檢監察審計工作再上一個新臺階,更好的服務于生產經營,更好的為公司又好又快發展保駕護航。

競聘科長演講稿 篇3

尊敬的各位領導、同志們:

  大家好!

  在這樣一個美好的季節里,能夠參與科所長職務競聘,正是一個展示自我,證明自己,實現理想的時機。下面我做一下自我介紹:我叫xx,今年xx歲。xx年x月從xx財經學校稅務班畢業分配到xx縣國稅局工作,歷任xx稅務所和xx稅務所的稅收核算會計兼內勤工作。xx年x月份被調到xx市區國稅局在人事教育科工作兩年,之后在我局協查科負責發票協查和注銷戶的檢查,xx年xx月從協查科調整崗位到綜合業務科負責一般納稅人的資格認定及防偽稅控的推行等工作,xx年xx月份參與我局缺額科所長職務競聘,被聘任為xx科副科長至今。幾年來,無論是在行政崗位還是在稅收執法崗位,本人都能嚴格要求自己,認真履行職責,加強自身政治思想及業務知識的學習,在此期間先后在xx大學函授稅收專業取得大專文憑、在中央財經大學xx函授站函授會計專業,取得本科文憑。

  總之,在工作中我不斷的提高和完善自己,盡量做到業務嫻熟、秉公執法,嚴以律己,熱情服務于納稅人。我本次參與競聘的職務是稅政科科長。選擇這一職位時,我是對自己做過衡量的,這是一副重擔,我能否挑得起呢?大家都知道,稅政科是一個業務部門,又是一個樞紐科室,而且稅收執法風險點比較多,尤其是xx縣局去年的xx案件出來后,大家對去稅政科工作都有點膽怯。但我認為,每個執法崗位上都有風險,就看你的廉正意識及工作責任心了。我競聘這一職位,有我自身的優勢:我在稅政科的前身即綜合業務科的重要崗位工作過近四年,對稅政科的部分業務相對比較熟悉,從業務技能上來說,我自身也是一個比較努力的人,“135”干部教育培訓中,我先后拿過市局、區局的流轉稅業務能手獎。其次,我的廉正意識和工作責任心較強,這是大家多年來有目共睹的,加上近兩年來的副職經歷培養了我的大局意識,我愿意在這樣一個高風險要求人員素質高的崗位上鍛煉自己。當然,

  我也有我的劣勢,我是一個多干活少說話的人,溝通和協調能力上還有待加強。如果我本次競聘成功,我對今后的工作有如下的想法:

  (一)加強科室人員的政治業務學習。我局x月份的人員調整,稅政科人員調整比例為xx%,目前雖然熟悉了業務流程,但還不夠精準,我希望我科室的人員能夠業務精、流程熟、素質高,以帶動和培訓我局全體人員業務素質再上xx臺階;

  (二)以綜合征管系統顯示的稅政業務數據為入手,按季度做好風險點的評估與分析,有針對性的為分局提供并發布一些存在風險點的豫警數據,也可根據評估分析情況安排一些我局的稅收專項整治工作,如一般納稅人的零負申報、同行業稅負率的比對、專用發票的異常核查等。總之,稅政科的業務比較繁雜,涉及流轉稅、所得稅、減免稅、出口退稅等,政策的準確性和及時性要求都比較高,我會帶領科室人員,緊密團結在局黨組的領導之下,以大局為重,盡力將各項政策執行的精準,落實的到位,在做好上級部門布置的各項工作的同時,尋求我局在稅政工作上的創xx與發展,努力做好稅政科的各項工作。

  尊敬的各位領導、各位同仁們,競爭上崗有上有下、有進有退,上也好、下也好,一如既往;進也好、退也好,一顆積極向上之心。相信我不會因為競聘成功而驕傲,也不會因為競聘落選而氣餒。我會一如既往的和大家風雨同舟,為國稅事業的美好明天而努力工作。謝謝大家給了我這個競聘演講的機會,謝謝!

競聘科長演講稿 篇4

尊敬的各位領導、各位評委以及在座的各位同仁:

  您們好!

  非常感謝各位領導給我創造了這個發揮自我、展示才華的機會,我在這里用樸實、誠懇的語言、執著追求事業的責任心,務實的工作舉措,希望能得到各位領導、各位評委的信任與支持,能受聘稽核監察科科長這個崗位。現在,我把自己介紹給大家:我叫,現年歲,中共黨員,本科在讀,已取得經濟師資格。我于19年月參加信用社,先后在從事過出納、會計、稽核等工作。年月調到聯社稽核監察科工作,年月調聯社稽核監察科工作至今。

  在年的工作中,我以勤奮求實的工作態度,虛心好學的工作方法,任勞任怨的工作作風和鍥而不舍的工作精神,認真履行了工作職責,出色的完成了領導交辦的各項工作任務。特別是從事稽核工作后,每年均要向上級或領導書寫稽核匯報材料數十份,每月還要負責人行監管報表的錄入、上報以及其他工作,為了能更好的搞好本職工作,先后幾次參加市聯社組織的稽核和微機培訓,不斷提高自己的寫作能力、分析問題及解決問題的能力。

  “一份耕耘,一份收獲”,十九年來我幾乎年年被評為先進工作者,多次被評為“優秀共產黨員”,在年度考評中多次得“優”。從事稽核工作后,曾被市聯社評為“稽核先進個人”。

  幾年來的稽核工作實踐,使我對這項工作有很明確、深刻的認識。我認為:

  經濟活動離不開經濟監督。農村信用社稽核做為經濟監督的最有效手段,是完善和加強農村信用社內部經營管理,增強自我約束機制的必要環節。稽核部門就像是保健醫生,要不斷地對農村信用社這個肌體的各個部位進行體檢、診治并排除各種病變。在稽核工作的方式、方法上,稽核重點不僅在于對客體作靜態的分析,而且更重要的在于對客體作動態的分析,要積極發揮稽核的監督和評價職能,評價是對已設機制的合理性、完備性、有效性進行稽核,即所謂的檢查是否有章可循。監督是對已設機制的合理性、連續性及嚴肅性進行稽核,即所謂的按章辦事。

  對各項業務機制運行情況的稽核所作出的稽核結論注重科學性和實效性,經得起時間的考驗和事實的論證。所以加強稽核工作,對農村信用社完善監督制約機制,起到“暴露,保護,建設”作用,能夠及時發現,糾正和預防業務經營活動中違反市場規則行為和自身經營管理中的違法、違章、違紀問題,以達到清除隱患,堵塞漏洞,健全制度,強化管理,震懾犯罪,提高經營管理水平,最大限度降低金融風險。

  幾年的稽核監察工作實踐,使我體會到:稽核監察工作是信用社工作中一項政策性強、業務技能要求較高,涉及面廣,易得罪人的工作。因此,這就要求稽核監察工作人員應當具有較高的業務水平、較好的文字寫作能力,隨時保持正常心態,嚴格要求自己,用制度規范自己的行為,要懂得怎樣“做人、為人、幫人”,正確認識稽核監察工作的職能作用,使稽核監察崗位職工真正認識監督出效益、監督促發展的道理。要隨時組織科室職工探討、分析信用社經營管理活動中出現的新情況、新問題,使每位員工都具有擎敵致勝的本領,建立一支特別能吃苦、來之能戰、戰之必勝的稽核監察隊伍。

  而作為稽核部門的領導,就更應當是信用社業務中的權威,既要熟悉信用社的主要業務,又要掌握國家有關的財經法律法規;要能夠抓住信用社工作中的主要矛盾和問題,引領大家正確開展工作。縣聯社的稽核部門應當對縣聯社領導班子負責,成為聯社業務管理的可靠參謀和助手,保障農村信用社業務健康發展。

  當然,幾年的稽核監察工作實踐,也使我深深地感受到:雖然稽核監察工作任務繁重,但農村信用社各級領導對稽核監察工作非常重視,積極支持稽核部門開展工作,這為我們稽核監察工作的開展奠定了堅實的基礎。同時,縣聯社對于查出的問題不搪塞、不護短,積極整改,為農村信用社控制風險、加強稽核監督創造了有利條件。各級領導這種對信用社事業真負責的態度使我深受感動,也堅定了我認真做好稽核工作的信心。

  前段時間在清帳時發現,的員工為了按時完成工作任務,大家積極努力工作,加班加點,放棄節假日休息,使我深受感動和鼓舞。我深信:我們的稽核干部隊伍同樣具有較高的素質和崇高的敬業精神。在聯社領導及上級稽核部門的指導下,一定能夠很好地完成為農村信合事業保駕護航的任務。

  千帆競技,百舸爭流。我們的信合事業正在蓬勃發展,我們肩負著責任和使命,更有義務爭做農村信合事業的脊梁,這是我參加這次競聘的主要理由。與此同時,幾年來,信用社在各級領導班子的指導帶領,以及全體職工的共同努力下,逐步發展壯大,終于走出了年年虧損的困境,去年達縣聯社實現全縣盈余幾十萬元,使我深受鼓舞。我對聯社的未來充滿信心;同志們對我的業務水平和工作能力給予肯定,更增添了我的信心和勇氣;我是一個熱愛信合事業的人,我希望自已能夠為農村信用社的.發展多做工作、多做貢獻。

  如果我競聘成功,我保證在今后的稽核監察工作中做到如下幾點:

  1、搞好業務計劃安排,認真開展各項稽核監察工作。我將與稽核監察科其他同志一起參加各個項目的稽核檢查,并在業務檢查中發揮帶頭作用。對每一項稽核工作,都要做到認真檢查、及時發現問題、提出整改建議、形成書面材料并及時上報,檢查問題、服務基層、幫助整改,做到保質保量地完成各項稽核工作任務。同時,配合相關科室做好領導交辦的其他各項工作。

  2、盡快培訓一支思想素質高、業務能力強的稽核隊伍。聯社轄個法人社,個營業網點,面大點多,稽核工作任務艱巨,而該聯社從20xx年雙改后又取消了住社稽核員,僅憑稽核科幾位同志是遠遠不夠的,直到20xx年4月底又重新配備12名稽核人員,由于這些同志未通過系統的稽核專業知識培訓,同時對稽核工作的性質、作用的理解和認識存在盲區和誤區。所以應及時組織培訓,以提高稽核從業人員的綜合素質,使我縣能擁有一支思想素質高、業務能力強的稽核隊伍。

  3、加強稽核部門內部管理工作,進一步發揮稽核監察工作的職能作用。一是建立四層監督防范網絡,即社內自我監督、主辦會計監督、信用社稽核監督和聯社稽核再監督;二是實行分級負責制,稽核員對稽核科負責,稽核科對聯社領導班子負責;三是加大稽核員管理力度,關的金融法律法規及各項業務規章制度,尤其是各項新業務的管理措施和操作規程。通過學習和培訓,進一步提高稽核監察隊伍的整體素質,提高稽核監察工作的質量和效率,強化稽核監察工作的職能作用,更好地為保障農村信用社的健康發展服務。

  4、針對信用社實際情況,把稽核工作的重點放在以下三個方面。

  一是加大對信貸資產質量的稽核力度。信貸資產質量的好壞關系到信用社的生死存亡。我將帶領大家開展項目稽核時,把不良貸款、新增首筆貸款等信貸資產管理方面的專項稽核作為重點,多投入一些人力和時間,加大對信貸資產的監控和檢查力度;同時,在常規稽核和后續稽核中,也要把信貸資產質量的檢查作為一個重點,對有關信用社的信貸資產質量情況進行檢查和監控。對于在檢查中發現的問題,要加大對整改情況的監督力度。

  二是要加強計算機管理的稽核。隨著信用社電子化日新月異的飛速發展,實現上機帳務監督稽核,是擺在每位稽核員面前的一大課題,因此,每位稽核員必須面對現實,積極參與計算機的學習、研究,制定有關計算機監控檢查的具體措施和辦法,建立電腦監督制度,使之經常化、制度化,強化對計算機使用和管理的監控,強化對計算機犯罪行為的風險防范。

  三是要加強對內控制度的檢查。定期或不定期的對基層社開展再稽核監督工作,及時糾正稽核工作中的偏差和問題,防止稽核工作走過場、流于形式。對稽核工作漂浮,違反操作規程導致工作失誤以及玩忽職守,循私舞弊,以權謀私,應發現而未發現,或發現有問題視而不見以及查出問題隱瞞不報不作處理的,情節較輕的,直接對稽核人員進行批評和教育;情節嚴重,以致于由此引發經濟案件和責任性事故,造成不良影響和經濟損失的,建議聯社領導給予稽核員行政處分和追究連帶責任。對稽核工作扎實,予以表彰和獎勵,對查出成案,挽回經濟損失或做出較大貢獻的稽核人員,建議聯社領導給予重獎。

  5、認真處理好人民群眾來信、來訪工作。一是對群眾來信高度重視,及時進行調查落實,區別不同情況加以處理,對確屬違法違紀的要嚴肅查處,對有錯誤的要進行幫助教育,同時做好信件回復工作,使組織放心,讓人民群眾滿意。二是對來訪群眾,做好解釋疏導工作,對那些受到錯告、誤告、誣告的同志,要及時澄清是非,并注意做好矛盾的化解工作,對有意誣告、陷害他人的,要嚴肅處理。力爭將問題消化在本職工作以內。

  6、精誠團結,發揮整體功能。

  我深知團結的力量,為此我決心在工作中,繼續發揚過去那種團結、友愛、認真、負責的優良作風,時時處處服從領導安排,搞好稽核監察工作。同時,多向領導請示匯報,及配合上級職能部門和其它科室搞好工作,常與基層職工交心談心,爭取領導和同志們的理解、信任和支持,充分發揮團隊作用,促進全縣信用社稽核監督工作的全面開展,使全縣信用社經營管理制度規范化,業務操作程序化。

  各位領導、各位評委和同事,如果你們對我有信心,投我一票;如果領導對我有信心,聘我一職。我將實現自已的諾言,在工作中盡職盡責,與稽核監察科的同志們一起,為達縣農村信用社實現跨越式發展保駕護航。

  謝謝大家!

競聘科長演講稿 篇5

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!首先我要感謝各位領導和同事給我提供這次競聘的機會。我叫,現年34歲,專科學歷,中級職稱。現在設備科從事設備維修工作。我競聘的職位是設備科副科長。

  我競聘本職位的優勢是:

  一、具備扎實的專業知識和豐富的實踐經驗

  (個人簡歷)

  二、具有一定的組織、協調能力

  在具體工作中,我能夠做到識大體,顧大局,在業務上不爭功,不諉過,處理問題果斷,能夠當好領導的幫手和助手。本人團結同志,能較好的處理協調方方面面的關系。去年在參與安裝調試西班牙政府貸款購買的醫療設備中,我積極作好廠家工程師和我院業務科室在設備安裝調試方面的組織協調工作,使此項工作有序進行,設備順利交付使用。

  三、具有敬業奉獻、刻苦鉆研的精神。

  在工作中,我能夠做到吃苦耐勞,認真負責,從不假公濟私,從不與人爭名奪利,領導布置的工作我總是盡心盡力去做,從不無故推諉。在醫院技術人員少、工作壓力大、醫療設備多的情況下,對于需要及時解決問題的設備,加班加點進行工作是常有的事情,有時,在節假日或凌晨接到報修電話也馬上過來解決問題;對于有些超期服役的設備,修舊利廢,出主意想辦法,千方百計進行改造性維修來滿足診斷和治療的需要;新的設備投入使用后,我通過認真學習中、英文技術資料,查閱大量的文獻書籍,全面了解和掌握新設備的技術參數和日常維護方法。幾年來,我對各種設備的日常維護和保養基本上有了一套完善的操作方案及熟練技術。

  四、具有干事創業的年齡優勢。

  我正處在干事業的最佳年齡,身體健康,精力旺盛,頭腦靈活,思想成熟,工作熱情高,接受新事物快,能夠較快的適應和擔任新的工作崗位,并在新的崗位上逐步鍛煉成熟。

  競聘上崗后的工作設想

  假如有幸競聘上崗,我將認真履行崗位職責,積極協助科長作好設備科各項工作。

  一是擺正位置,當好配角。盡快適應從一個技術人員到管理人員的角色轉變,大膽創新,大膽管理,當好科長的參謀、助手。在工作中,我將尊重科長的核心地位,維護科長的威信,多請示匯報,多交心通氣,甘當綠葉。積極配合科長協調好各方面的關系,對內虛心向科室老同志學習請教,凡事互通有無,有問題及時匯報;對外同有關科室積極協作,緊密團結,營造良好的外部環境,以強烈的責任心和使命感,當好科長的左膀右臂。

  二是強化學習,提高素質。一方面加強自身的政治理論和業務知識學習,不斷提高自己的政治思想素質和工作水平。另一方面協助科長加強科室人員的業務知識學習,切實提高科室人員的綜合素質和服務水平,切實保障全院各種醫療設備的正常運行。

  三是扎實工作,銳意進取。既發揚好的作風、好的傳統,埋頭苦干,扎實工作,又注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子,和科室同志一道努力使設備科的各項工作做得更好更優秀,在新的一年里更上一個新的臺階。我將積極協助科長做好以下工作:

  1、加強同業務科室的工作協調,統籌安排好各科室醫療設備、器械和衛生耗材的采購計劃,及時匯總并上報科長。

  2、加強和規范各種醫療設備的日常使用和維護維修記錄管理,逐月進行專項檢查,定期歸檔備案,確保每臺設備從投入使用到終止報廢*有全面、詳細、準確的檔案資料。

  3、加強設備計量管理,建議指定專人負責此項工作,確保強行檢定的醫療設備及時得到檢定,避免因超期檢定而增加的不必要費用,切實降低設備的管理成本。

  4、加強設備的日常維護維修工作。將每臺設備的日常管理具體到每個人,充分調動好、發揮好現有技術人員的聰明才智和工作熱情,對發現使用率低的設備認真分析原因,及時予以解決,把設備的事后維修轉變為有計劃、有條理、有步驟的預防性維修,改變過去“頭痛醫頭、腳痛醫腳”的維修方式,努力提高設備的使用率和完好率。

  我們有先進的醫療設備,我們有優秀的技術人才,再加上科學的管理方法,我相信我院的設備管理工作必將開創一個嶄新的局面。

  各位領導,各位同事,以上是我幾點粗淺的想法。如果大家給我這個機會,請相信我能夠擔任這一職位,當好科長的參謀、助手。如果不能競聘上崗,我仍將一如既往,盡職、盡責干好本職工作。

  謝謝大家!

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