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教師奉獻感人先進事跡演講稿

時間:2024-08-22 08:12:21 教師演講稿 我要投稿
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教師奉獻感人先進事跡演講稿

  演講稿可以提高演講人的自信心,有助發言人更好地展現自己。在現實社會中,演講稿的使用頻率越來越高,你所見過的演講稿是什么樣的呢?以下是小編收集整理的教師奉獻感人先進事跡演講稿,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

教師奉獻感人先進事跡演講稿

教師奉獻感人先進事跡演講稿1

尊敬的各位領導、各位老師、同學們:

  大家下午好!

  很榮幸能作為優秀黨員代表,在這里跟大家匯報交流我的工作和成長體會。

  我是1994年加入中國共產黨,1999年4月來到福建師范大學當時的化學系工作。

  我現在仍清楚地記得,支部召開組織生活會,有位老黨員告誡年輕黨員“認真做事就有機會”。

  參加工作17年來,我始終銘記這樣的教誨,并落實到具體的工作中去。

  作為一名教師

  我熱愛教育事業,教書育人是我的本職。

  17年來,我堅守在教學第一線,精心準備每一堂課,潛心教研,引導學生批判性思考,讓課堂“活”起來。

  做為學院分管教學的副院長,主要負責學院的本科專業建設、人才培養和國際交流。

  認真工作意味著更多的時間和精力的投入,但也使我得到極大的鍛煉和提升。

  近幾年,我主持了省級和校級教改課題6項、主編出版教材2部,發表教改論文10余篇。

  20xx年獲福建師范大學校級教改成果一等獎,20xx年獲福建師范大學福抗教學獎。

  作為一名科研人員

  科技創新和創造是我的靈魂。

  我將用于休息的時間花在科研上,圍繞福建省飲用水源健康和水質安全,組建了水源地水庫富營養化防控與生態修復研究團隊,包括2名教授,3名副教授、2名研究助理以及十幾位研究生。

  近幾年,我主持國家自然科學基金項目2項,課題組成員主持和參與國家自然科學基金項目3項、完成國家部委、省級和橫向項目十多項、發表論文60多篇,申請專利3項,指導了6項國家級和省級大學生創新創業項目。

  作為一名環境工作者

  做生態文明的.踐行者是我的責任。

  幾年來,我熱心于環保科普教育和社會公益活動,在水環境保護領域促進政府、企業、研究者、ngo組織和社會公眾的跨界交流。

  20xx年,我獲得中國環境科學學會“環保科普行動優秀指導教師”榮譽稱號。

  我只是在師大平凡崗位努力工作的一分子,今天,我能有機會站在這里,要感謝黨組織多年來對我的關心和培養,感謝福建師范大學給了我成長的平臺,感謝各級領導、同事、家人對我的支持和幫助。

  身為教育一線的工作者,我深感教書育人任務的艱巨;作為環境保護戰線的工作者,我深知自己肩上的擔子很重。

  作為一名黨員領導干部,我積極投入到“兩學一做”學習教育活動中,把學習的內涵轉化為實際工作的動力,努力把“提高工作效率、為師生服務、讓群眾滿意”作為自己工作目標,將“兩學一做”的成效落實到當前學校評建和學院改革發展的工作中去,時刻牢記為人民服務的宗旨,做一名有信念、講奉獻、有作為的共產黨員。

教師奉獻感人先進事跡演講稿2

  大家好!

  二十年前,我懷揣著美麗的夢想,回到故鄉,踏上了三尺講臺。在工作和生活中,我接觸到了很多黨員同志。從他們身上,我看到了黨的優良傳統和作風。在他們的感染下,我加入了中國共產黨。入黨以后,在不斷的學習中,我迅速地成長著。焦裕祿、孔繁森、任長霞,這些優秀黨員的事跡一次次感動了我。在沒有硝煙的和平年代里,他們在最艱苦、最平凡的工作崗位上,把自己的青春和熱血獻給了祖國和人民。他們真是黨的好兒女啊!這段時間,黨支部在黨員中開展了“兩學一做”學習教育。通過學習,我深刻地認識到,要做一名合格的黨員,講奉獻、有作為是最重要的。

  說到“講奉獻、有作為”,我的頭腦里又浮現出那一幅幅感人的畫面。不久前,由于連續下了幾天的大雨,小梯子巖一夜之間發生了嚴重的山體滑坡。消息傳來,舒書記和楊校長心急如焚。因為他們知道,這條路是熊家溝一帶的孩子們通往學校的必經之路。天剛蒙蒙亮,他們就趕赴現場,只見幾塊巨石夾雜著泥土把公路攔腰截斷,其中一塊石頭還懸在公路外側,隨時可能會滾下山崖。而此時,北雁村委主任楊嗣酩同志已帶領幾名黨員開辟出了一條臨時的通道。可是這條通道不足二十厘米寬,一邊是巨石,一邊是懸崖,要想順利走過去很不容易。見此情景,舒書記焦慮地說:“孩子們從這里通過,太危險了。那群孩子大多是留守兒童,他們的`父母長期在外打工,我們有責任保障他們的安全!”楊主任也堅決地說:“好!我和你們一起守在這里。保護我們村的留守兒童,也是我們這些村干部義不容辭的責任!”為了一個共同的目標,這幾名共產黨員的心緊緊地連在了一起。

  在風雨中,他們默默地堅守著。時間一分一秒地過去了,天終于大亮。孩子們高高興興地走來,當看到猙獰的巖石擋住去路的時候,都嚇壞了。“別怕,我牽你們過去,來”楊校長親切的話語溫暖著孩子們的心。于是,幾名村干部和我們北雁學校的領導一起,在雨中展開了一場“愛心大營救”。正在這時候,我們學校其他五名黨員也匆匆趕來,與大家一起“并肩作戰”。風越刮越猛,雨也越下越大。同志們的衣服被大雨濕透了,褲子、鞋襪上也裹滿了稀泥,可大家都毫不在意。一個、兩個、三個八個、十個孩子們一個個都順利地通過了。這時,大家才如釋重負。拖著疲憊的身體,同志們又趕往學校,開始一天忙碌的工作。而那幾位村干部卻繼續守在現場,準備與惡劣的自然環境展開新一輪的“戰斗”。

  作為一名黨員,我將時刻牢記在黨旗下的誓言:對黨忠誠、積極工作。在平凡的工作崗位上,即使沒有鮮花,沒有掌聲,我依然會堅守心中那份沉甸甸的責任。讓我們大家都來講奉獻有作為,爭做一名合格的共產黨員吧!

教師奉獻感人先進事跡演講稿3

尊敬的各位領導,同事們:

  大家好!

  敬業不僅僅是埋頭苦干,敬業就是從身邊的小事做起,一點一滴的小事做起,它也許是一個行動,也許是一次清掃,也許是一次簡單的數據,形成在我們的工作之中。它更重要的是效率,只有提高了效率,我們的工作才會事半功倍、游刃有余。有名俗話說的好:不愛崗就會下崗,不敬業就會失業。敬業就是尊重自己的工作,愛護自己的崗位,把工作做好。一個人無論從事什么工作,都應該對工作盡職盡責,盡自己最大的努力,圓滿地完成。

  工作本身沒有貴賤之分,主要取決于我們自己對工作的態度。將工作當成自己的事,當成必須要完成的事,也是成就事業的重要條件。在工作中要不斷進取,逐步深化吸收經驗,掌握嫻熟的技能,為更好的創新工作打下基礎。輕視自己工作的人,常常感到力不從心、煩悶、苦惱,就無法投入全部身心,工作就不會做好。所有正當合法的工作都是值得尊敬的,我們綠色板業的員工應該熱愛自己的工作,在現實工作中找到自己的位置,努力發掘自己的價值,精心去完成每一項工作任務。我們也應該喜歡自己的工作,對于領導吩咐的工作,我們要抱著快樂的心情,認真接受、負責、一絲不茍、善始善終。

  奉獻不僅僅是平凡的,也不僅僅是無私的。奉獻是自愿的,自覺的行為,奉獻是隨時隨地的,無所不在,無時不有。奉獻不是痛苦,不是喪失,不是剝奪,而是愛心的流露,善意的升華,美德的弘揚。奉獻使人充實,使人快樂,使人高尚。奉獻也不是只有英雄和模范能做到的,英雄和模范也是在平凡的崗位上勤奮努力地工作,逐步升華為一種奉獻精神。每個人不論職位高低,文化深淺,不論在什么崗位,從事何種工作,都能夠盡自己的努力做出應有的奉獻。

  敬業是奉獻的前提,也是基礎,敬業是一種平凡的奉獻精神,敬業又是一種偉大的奉獻精神,因為偉大出自平凡,沒有平凡的敬業,就沒有偉大的奉獻。在奉獻前必須做好自己的本職工作,把本職工作做好做完善,而不是敷衍了事、得過且過、做一天和尚撞一天鐘地混日子。

  敬業與奉獻是我們中華民族的傳統美德,也是我國gdp發展為世界第二的源泉和動力。能夠與世界主要經濟強國一爭高低,離不開廣大的平凡敬業和樂于奉獻的打工者們。是他們讓我們的產品走向世界,是他們讓我們的高樓大廈拔地而起,是他們讓我們的鐵路走在世界的前沿。

  作為青春年少的我,對敬業與奉獻是這樣理解的:

  一、對工作要有一種責任感,要有紀律性。

  沒有責任感的領導者不是一名合格的領導者,沒有責任感的員工不是一優秀的員工。無論你是基層的清潔工,還是公司決策的領導者,對待同事和上下級都要有責任感,對待自己的工作要有充足的信心,有信心才有動力,有動力才會對工作有積極性,才能干好工作。不是因為做不到而沒有信心,而是因為沒有信心所以才做不到。愛默生說:“自信是成功的第一秘訣。”往往很多失敗的事情就是缺乏自信心。

  同樣,一個沒有紀律性的團隊不是好的團隊,一個沒有紀律性的員工不是好的員工。在工作中,要有強烈的紀律意識,在不允許的妥協的地方絕不妥協,在不需要借口時絕不找任何借口——比如質量問題,比如對工作的態度等,你會猛然發現,工作因此會有一個嶄新的局面。一個團結協作、富有戰斗力和進取心的團隊,必定是一個有紀律的團隊。同樣,一個積極主動、忠誠敬業的員工,也必定是一個具有強烈紀律觀念的員工。可以說,紀律,永遠是忠誠、敬業、創造力和團隊精神的基礎。

  二、要有團隊精神。

  我們xx公司就像是一個大的團隊,許許多多的打工者扮演著不同的角色,要讓團隊的力量擰成一股繩,形成合力,信任是基礎。我們信任朱華昌總監的領導能力,相信自己所在的'團隊是最好的,相互信任,相互幫助。我還記得《三國演義》中有一段故事:說的是劉備打了大敗仗,正在哭泣,他的小舅子和張飛先后都對劉備說趙云投敵了,”劉備說:“子龍必有原因。再說子龍反者,斬之!”正是這種信任,趙子龍七次殺入敵陣,殺敵無數,救出了劉備的兒子,讓敵人聞風喪膽,讓劉備轉危為安。這就是信任的力量!如果我們同事之間能有這樣的信任力度,我們就一定能成為一個戰無不勝、攻無不克的鋼鐵團隊。

  三、要有一顆感恩的心。

  我們要感謝父母,是因為他們給予我們生命。我們要感謝朋友,是因為他們給了我們友誼和支持。我們要感謝公司,是因為它給了我們施展才能的機會。同時我們還要感謝同事,是他們一直陪伴我們,一起克服困難,迎接挑戰。我們要感恩身邊的每一個人,每一件事,感恩傷害我的人,因為他磨煉我的意志;感恩欺騙我的人,因為他讓我增長見識;感恩藐視我的人,因為他覺醒了我的自尊;感恩我的上級領導,能夠給我信任和實現自我的機會。感恩周圍的人,能夠給我與他人交流的快樂。感恩快樂,讓我幸福的綻放笑容。

  四、讓自己從“簡單”變成“不簡單”,在平凡中變得不平凡。

  一個好的打工者,都是自動自發的完成工作任務。這樣的人其個人價值和自尊是發自內心的,而不是來自他人。也就是說,他們不是憑一時沖動做事,也不是只為了得到領導的稱贊,而是自動自發的、不斷地追求完美。西方曾經有一位心理學家在研究過程中,對現場忙碌的敲石工人進行訪問。

  同樣的工作,同樣的環境,卻有如此截然不同的感受。第一種工人,是完全無可救藥的人。可以設想,在不久的將來,他將不會得到任何工作的眷顧,甚至可能是生活的棄兒。第二種工人,是沒有責任和榮譽感的人。對他們抱有任何指望肯定是徒勞的,他們抱著為薪水而工作的態度,為了工作而工作。他們肯定不是企業可依靠和老板可依賴的員工。同樣的,在第三種工人身上,看不到絲毫抱怨和不耐煩的痕跡,相反,他們是具有高度責任感和創造力的人,他們充分享受著工作的樂趣和榮譽,同時,因為他們的努力工作,工作也帶給了他們足夠的榮譽。

  他們就是我們要學習的那種員工,他們是最優秀的員工。他們向我們展現了:自動自發,自我獎勵,視工作為快樂。我相信,這樣的員工,就是每一個企業所追求和尋找的員工。他們在平凡的工作崗位上默默無聞,抱著對工作的快樂心情,以仁愛之心待人,以敬重的態度從業;善待自己,尊重他人;付出你應該付出的,給予你能夠給予的。實實在在地做人,兢兢業業地做事,力所能及地給予,這就是一個人對公司最好的奉獻。

  雖然我不是詩人,不能用美麗的詩句來謳歌我們打工者的偉大;也不是學者,無法用深邃的思想來思考我們打工者的價值;更不是歌唱家,用高亢的歌喉來頌詠我們打工者無私的平凡;但我有一雙溫暖的雙手,用自己的雙手去溫暖別人的雙手。今天,我們來到龍山這片激情的熱土,選擇了這個職業,就要情愿奉獻,甘愿奉獻,奉獻青春!作為青年一代的我們,青春是多么的寶貴,青春是人生的鮮花,青春充滿了魅力,充滿了光輝,充滿了未來。為了我們的未來,請讓青春飛翔!

  我的演講完畢,謝謝大家!

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