關(guān)于員工工作失誤的檢討書（通用35篇）
當(dāng)我們做某件事，出現(xiàn)了失誤后，往往要寫檢討書來自我反思，請注意寫檢討書要注意正確的格式�？靵韰⒖紮z討書是怎么寫的吧，以下是小編為大家整理的關(guān)于員工工作失誤的檢討書（通用35篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
員工工作失誤的檢討書 1
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)同志：
工作疏忽大意、不端正導(dǎo)致的工作失誤，我對錯誤的全面認(rèn)識如下：
首先，我的思想覺悟上存在嚴(yán)重不足。作為一名銀行柜臺職員，我的職位所在是占在與顧客溝通的第一線，顧客對我行的實(shí)際印象，很大程度上還是通過在日常在柜臺前辦理業(yè)務(wù)時候感受到的。因此銀行柜臺職員的工作操守如何，很大程度上影響到銀行給顧客心中的形象。而導(dǎo)致我此次工作業(yè)務(wù)操作的不規(guī)范也是在這一點(diǎn)認(rèn)識上存在不足。
其二，我的工作作風(fēng)懶散，不夠嚴(yán)謹(jǐn)。如我這樣的工作業(yè)務(wù)失誤，在大多數(shù)情況下，都是因?yàn)樽约汗ぷ鞑粚Ｐ牟欧赶碌�。對于我這樣的不專心，不嚴(yán)謹(jǐn)恰恰暴露出我懶散的工作作風(fēng)。而我在日常工作中又缺乏謹(jǐn)慎態(tài)度，沒有以一個嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真的態(tài)度面對自己的'工作。我此等錯誤的發(fā)生，跟我在日常工作中存在懈怠、偷懶、怕吃苦等因素是分不開的。這暴露出了我在工作作風(fēng)上的嚴(yán)重問題，以及在工作上的不成熟和不嚴(yán)謹(jǐn)。
然而，我的工作錯誤已是不爭事實(shí)，我并不想說說出種種緣由來掩蓋自己的錯誤。比較我的錯誤原因完全在于我主觀態(tài)度方面的不到位、不端正。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
抱歉又給您添麻煩了，真的很對不起。作為您領(lǐng)導(dǎo)的xx部門下的一名員工，我竟因?yàn)樽陨砉芾砗图o(jì)律性的不足，給部門中的大家?guī)砹藝?yán)重的影響，甚至影響了公司的項(xiàng)目進(jìn)展。對此，我深感慚愧。
作為您教導(dǎo)的員工，我自己也深知自身工作責(zé)任的重要性。作為xx公司的一員，工作不僅僅是做好任務(wù)就行了，其中的責(zé)任、紀(jì)律都是做好工作必備的態(tài)度和行動。但我卻沒意識到這些問題，讓散漫的懈怠占據(jù)了自己的工作態(tài)度。最終導(dǎo)致了現(xiàn)在的失誤！
我很后悔，此次在工作中的錯誤是我自身的問題，因?yàn)槲覜]有重視在工作上的責(zé)任和義務(wù)，才導(dǎo)致了這樣的結(jié)果。為此，針對自己的問題，我將自己的不足做反思總結(jié)如下：
一、思想態(tài)度的不足
要做好一份工作，不擺正自己的思想態(tài)度是不可能做好的'。但我卻在自己的思想上懈怠自己，沒有認(rèn)真看待自己的責(zé)任，更別說管理自己。這就導(dǎo)致了我責(zé)任態(tài)度的松懈，導(dǎo)致在現(xiàn)在引起了這些問題！
二、工作紀(jì)律不嚴(yán)謹(jǐn)
紀(jì)律是規(guī)定，更是責(zé)任。作為公司的一員，我反思過后，認(rèn)識到我們其實(shí)應(yīng)該將紀(jì)律看做是一種“常態(tài)”，這本就是公司的硬性規(guī)定，平常的情況下我們不應(yīng)該，也不能去違背紀(jì)律要求。但我卻錯誤的看待紀(jì)律，沒有重視該重視的規(guī)定，給大家?guī)砹寺闊?/p>
三、不善于溝通交流
工作期間，我很少與其他同事溝通，這導(dǎo)致我比較沉默寡言，也很少因?yàn)樽约旱囊苫蠛蛦栴}交流。但現(xiàn)在我意識到這對我而言是十分不應(yīng)該的事情。溝通雖不能直接提高工作的水平，但卻是解決疑惑和問題的好方法。但我沒有意識到這點(diǎn)，甚至抗拒這一方法。結(jié)果在的日常中累積了不少問題，最終引起錯誤的發(fā)生。這些問題，我本應(yīng)該及時的改進(jìn)，及時祛除！但卻因?yàn)椴怀贤ê驼埥虒?dǎo)致沒能發(fā)現(xiàn)，實(shí)在遺憾。
反思了自己的問題，我意識到自己的失誤并不僅僅只是因?yàn)橐粫r的不小心或是懈怠，這是潛藏在我自身態(tài)度和紀(jì)律中的問題，面對這些不足我應(yīng)該學(xué)會改進(jìn)，嚴(yán)格自律！今后，我也會對自身多加總結(jié)，認(rèn)真反思和改進(jìn)自我。還望您能原諒我此次的失態(tài)，我定會積極改進(jìn)，努力做好自己的工作！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書，我為自己在工作的失誤的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位領(lǐng)導(dǎo)、同事做出深刻檢討： 子曰：“可與言而不與之言，失人;不可與言而與之言，失言。知者不失人，亦不失言”在xx月xx日公司安排我在處理公司人事解聘方面的交流中的卻造成了失誤，只顧自己當(dāng)時的主觀想法與該解聘人員交流，只顧自己用感性的思維去處理問題，沒有顧忌公司的形象損失，為此，我極度不安、自責(zé)，自己作為公司的一名行政崗位人員，沒有嚴(yán)格的按照公司的中心指導(dǎo)思想去做;因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起公司對我的信任，愧對公司的關(guān)心。
在今后的工作中，我一定會嚴(yán)于律己，按照的公司的章程和制度辦事，同時，要誠心的謝謝公司，如果不是公司 總及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴(yán)重的，甚至都無法想象今后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運(yùn)，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣用感性去處理問題，不注重自己對公司形象的影響，那怎么能及時把工作落實(shí)好.做好呢?同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念，隨心所欲的去做工作，我們工作的提高將無從談起，服務(wù)也只是紙上談。因此，這件事的后果是嚴(yán)重的.。
總之，我的行為給公司帶來了不好的影響，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧�！叭朔鞘ベt，孰能無過”，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學(xué)到智慧，不再單純地懊悔�！敖�(jīng)師易得，人師難求”，我真心感謝 的教誨，希望在今后的成長過程中，能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運(yùn)和不勝感激!
檢討人：
20xx-xx-xx
員工工作失誤的檢討書 4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
很抱歉，因?yàn)槲以谶@次的工作中出現(xiàn)了不認(rèn)真、不仔細(xì)的工作狀態(tài)，導(dǎo)致在工作期間，因?yàn)槲业牟僮魇д`，影響了工作的進(jìn)程！還給周圍帶來了不少的麻煩！對此，我感到十分抱歉！
回顧此次的事件，作為xx工廠的一員，對于工廠的紀(jì)律和責(zé)任我本該早就牢記于心！但在x月x日的工作中，我卻沒能在工作中嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膱?zhí)行自己的責(zé)任，還在工作中走神、馬虎，最終還是發(fā)生了這樣的工作失誤！給工廠和同事們都帶來了不必要的影響和損失！這我感到十分的.抱歉！
如今，經(jīng)過自我的反思和檢討，我認(rèn)真分析了自己失誤的原因和個人的工作狀態(tài)。我十分清楚，對于工廠而言，工作的不仔細(xì)，不認(rèn)真，是有可能給我們自己甚至身邊帶來嚴(yán)重的損失和后果的行為！為此，你總是在工作中提醒我們要打起精神，仔細(xì)的面對工作中的要求和責(zé)任！
但回首我在近期工作中的表現(xiàn)，不僅沒有重視工廠的規(guī)定，甚至還不仔細(xì)工作的要求，這給的工作的安全和生產(chǎn)埋下了隱患！所幸沒有帶來危險，不然我真的難以再有機(jī)會后悔自己的行為！
我很慚愧，在這樣一個集體里，大家總是專心致志、一絲不茍的完成自身的工作職責(zé)，但我卻沒能管理好自己，甚至在工作中犯下了不少的錯誤！對此，我真的感到無比的慚愧。為此，我在寫下這篇檢討的時候，也對自己的問題進(jìn)行了總結(jié)和反思：
一、態(tài)度問題
工作的態(tài)度決定了工作的質(zhì)量，我在工作中出現(xiàn)了這樣的情況，顯然是自身的思想態(tài)度出現(xiàn)了問題。正因如此，我才會不重視，不管理，導(dǎo)致自身在工作中帶有這樣的隱患。
二、自我管理不足
保證工作的嚴(yán)謹(jǐn)是我們的責(zé)任，為此，對自我的管理就是保證工作完善的保險。但我卻放松了自我的要求，沒有按照工廠的規(guī)定去做好自己的責(zé)任！這是極為不負(fù)責(zé)的事情！
如今，認(rèn)識了自己的錯誤，我為自己的錯誤行為感到后悔，但在的這次的反省后，我一定會認(rèn)真的改過自新，嚴(yán)格的要求自己在工作中的每一步！還望您能給我一個改正的機(jī)會，我會重新要求自己，以嚴(yán)謹(jǐn)自律的態(tài)度，做好每一天的工作任務(wù)，絕不會再次犯錯！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!我已深深的認(rèn)識到自我的錯誤。
我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹，確切的說還是自我不夠認(rèn)真，才會導(dǎo)致這件事情的發(fā)生。由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意，透過這件事情我真正領(lǐng)悟到了自我的缺陷和不足，明白了以后如何改善，因?yàn)樽鍪虏徽J(rèn)真，自我嘗到了自我種下的苦果還連累到公司，使公司在經(jīng)濟(jì)和名譽(yù)上受到嚴(yán)重的損壞，這是用金錢賠償不來的，但是事因我起，我愿承擔(dān)職責(zé)，憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益，但是在這個群眾中每個人都起到重要的作用，我此刻明白了，一個人的力量的渺小的，但是一個人因?yàn)椴徽J(rèn)真導(dǎo)致的'事故，是重大的，因?yàn)橐郧耙庾R不夠，做事馬虎，今后我會認(rèn)認(rèn)真真做好工作上的每一件事，盡到我自我應(yīng)有的職責(zé)，為公司貢獻(xiàn)我的力量。
透過這件事讓我深刻的理解到安全來自警惕、事故處于麻痹的含義，我深刻的檢討自我，這件事雖然不是安全上的事故，卻也是自我麻痹造成的;這件事由我造成的我愿理解領(lǐng)導(dǎo)的處罰!同時我深表決心會更加的嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業(yè)為公司完美的明天做出自我應(yīng)有的貢獻(xiàn)!
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 6
敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：
由于我沒有能夠第一時間督促采購員，故而，將領(lǐng)導(dǎo)安排的工作做得面目全非。
我首先在這里向領(lǐng)導(dǎo)說一聲抱歉，這次的錯誤完全是因?yàn)槲覀�人的因素，未能夠?qū)⒐ぷ髯龅轿唬瑢⒁豁?xiàng)不僅有利于自己個人且也有利于公司的事忘于腦后，讓許許多多改進(jìn)企業(yè)的好信息全部爛在了每個人的心中，為能夠好好的利用上。
在此我向所有采購部的工作人員表示深深的歉意，真的非常對不住諸位，因?yàn)楸救说拇中拇笠鈱⒅T位也拉到了寫檢討書的隊(duì)伍當(dāng)中，諸位每一天都需面對緊張繁忙的工作，回來還需與我一同承擔(dān)我的錯誤，希望在今后的.工作當(dāng)中可以為諸位做點(diǎn)什么，多多少少的彌補(bǔ)下自身心靈的愧疚之感。
在往后的工作當(dāng)中我需加倍的努力，絕對不可以在同一地方摔倒2次，讓這樣的一件事時刻警示自己：做任何事情都一定需有始有終，萬萬不可半途而費(fèi)。這也讓我想到領(lǐng)導(dǎo)常告誡我們的：做事定要做足百分之百，不可在完成百分九十九的時候出現(xiàn)就放松、懈怠，而由于最后的百分之一進(jìn)而全軍覆滅。
故而，我也非常的感謝此份檢討，感謝領(lǐng)導(dǎo)，是你讓我意識到自身的錯誤，給了我又一次改掉錯誤的機(jī)會，讓我距離成功又更近了一步。在往后的工作當(dāng)中，我定要做到百分之百，絕不再辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是在xx崗位上的xx，感謝您能抽空來看我的這篇檢討。對于上次我在工作上出現(xiàn)的失誤，我感到非常的抱歉，現(xiàn)在在您這里，我希望能表達(dá)自己的歉意和悔過，當(dāng)然，也是為了讓自己對上次的錯誤有一個深刻的反省，對自己自身的問題能有個深刻的認(rèn)知。
在上次的事件中，主要是因?yàn)槲覀�人在工作中的分心導(dǎo)致了工作出現(xiàn)了問題，這本就是一個非常錯誤的問題，更甚的是，我在錯誤發(fā)生后，沒有第一時間去報告，去請求有經(jīng)驗(yàn)的同事的幫助，反而陷入了混亂之中，甚至想靠自己這沒經(jīng)驗(yàn)的人來解決這樣的錯誤！最后，導(dǎo)致了這個本來不是特別嚴(yán)重的錯誤被我擴(kuò)大，最后影響到了同事們的工作，對不起！這次的事情過后，雖然問題已經(jīng)被解決，但是，我的心卻久久不能平靜�？粗�?yàn)樽约旱腻e誤讓同事們麻煩了這么久，我就感到慚愧，要是當(dāng)時的我及時一點(diǎn)，盡早去向上級報告這個狀況，也不會出現(xiàn)現(xiàn)在這樣的問題�，F(xiàn)在回想起來，這完全是我個人在工作中的思想態(tài)度不對所導(dǎo)致的`！要是我能在工作中多保持一點(diǎn)冷靜，多一些理智，不要那么逞強(qiáng)。這樣的事情可能根本不會發(fā)生。
明明公司里有許多經(jīng)驗(yàn)豐富的老同事，明明我只要去出口向一個人請求幫助就行了，可是我卻因?yàn)樽约旱某褟?qiáng)心理吧工作給搞砸了。當(dāng)時的我沒有想到，這不是有承擔(dān)能力，這是對公司，對同事，對自己的工作的不負(fù)責(zé)！
現(xiàn)在我考慮到了自己的幾個錯誤，首先是對工作的不認(rèn)真，要是我能好好的進(jìn)行工作，這樣的錯誤怎么會發(fā)生出來！這么簡單的錯誤，但是這也正好的暴露出了我在工作中究竟有多不認(rèn)真。我總是以為工作很簡單，以為自己能輕松做到。但是現(xiàn)在我知道我錯了，無論是什么樣的工作，只要不用心就不會做好！還有就是我在解決問題的方式上，能做與不能做是一回事，自己犯下了錯就一定要報告！這是信譽(yù)和責(zé)任的問題，這次我一時沖動就造成了現(xiàn)在這樣的錯誤，要是繼續(xù)這樣，想必一定會犯下更大的錯誤！我在這里保證，我今后一定會嚴(yán)格遵守公司的規(guī)定，再不會犯下這樣獨(dú)斷的錯誤！
我知道自己這次給大家惹下了麻煩，但是我已經(jīng)仔細(xì)的反省了自己，也保證再不會犯下相同的錯誤，希望您能給我一次將功補(bǔ)過的機(jī)會。謝謝！
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
在下班集合，全班要去培訓(xùn)時我沒去！
對于昨天發(fā)生的事，我深表后悔。
這件事充分的說明我沒有把工作，領(lǐng)導(dǎo)的話重視起來，這也說明我對工作沒有責(zé)任心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想�，F(xiàn)在，我深深感覺到這件事的嚴(yán)重性。如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展，那么后果是極其嚴(yán)重的.，甚至都無法想象以后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時，也向你表示感謝。
我已經(jīng)深深的認(rèn)識到了我的錯誤！請求領(lǐng)導(dǎo)原諒我一次！
此致
敬禮！
姓名：
日期： 年 月 日
員工工作失誤的檢討書 9
尊敬的車間主任：
您好！
x月x日下午，3RH液壓室被安保部查出地坑里有積油、地面有煙蒂、待修的液壓泵，待報廢的軟管、角布等雜物，滅火器點(diǎn)檢紀(jì)錄缺失等問題，造成了很大的安全隱患，仔細(xì)回想自己當(dāng)作業(yè)長后一年來的管理經(jīng)歷，平心而論，我對這些所謂的“小節(jié)”真的不是很在意，所以上級領(lǐng)導(dǎo)把這件事定性為“管理缺失”，從客觀的角度來說，我無話可說。
記得年初的時候，xxx在作業(yè)長例會的時候提出要提高工作的有效性，我深以為然。實(shí)事求是的說我們現(xiàn)場很大一部分故障都是重復(fù)故障，像我們機(jī)械作業(yè)區(qū)，故障無非就是漏水、漏氣、漏油、漏灰，鏈條斷、萬向軸斷、皮帶斷、軸承卡死、軸承座碎等等，年復(fù)一年循環(huán)往復(fù)出現(xiàn)。如果我們能真正的即使是部分地減少這類故障，我們的`故障率、能源、HFI、成本等指標(biāo)都能得到極大改善。而為了提高工作的有效性，我進(jìn)行了系統(tǒng)的思考與嘗試，得出做事以終為始，以結(jié)果為導(dǎo)向不論是在理論上還是在實(shí)踐上都能極大提高工作的有效性。
提高工作的有效性沒有錯，以結(jié)果為導(dǎo)向也沒有錯，錯就錯在我偏執(zhí)的追求了以結(jié)果為導(dǎo)向，而忽視的過程的規(guī)范性與嚴(yán)肅性。片面的追求短期業(yè)績指標(biāo)的“美觀”，而長期忽視制度建設(shè)，臺賬管理、員工行為養(yǎng)成、隊(duì)伍建設(shè)等基礎(chǔ)性的工作。
希望在座的各位作業(yè)長以此為戒、以我為戒，在追求高業(yè)績的過程中千萬不要摒棄基礎(chǔ)管理，只片面的追求業(yè)績指標(biāo)的靚麗，我用我的慘痛教訓(xùn)告訴大家，此路不通。
以結(jié)果為導(dǎo)向沒有錯，錯的只是不能片面的追求結(jié)果，而忽視了過程。我目前當(dāng)務(wù)之急就是在以結(jié)果為導(dǎo)向的前提下，在作業(yè)區(qū)堅(jiān)決推行基礎(chǔ)管理�；A(chǔ)管理的核心和準(zhǔn)繩是標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，而標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)的前提是標(biāo)準(zhǔn)的建立與完善，所以下一步我將著重梳理崗位規(guī)程和重新深入學(xué)習(xí)各級領(lǐng)導(dǎo)擬發(fā)的管理制度，目標(biāo)是員工作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化，作業(yè)管理規(guī)范化。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 10
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！我已深深的認(rèn)識到自我的錯誤。
我的錯誤在于意識上的淡薄和思想上的麻痹，確切的說還是自我不夠認(rèn)真，才會導(dǎo)致這件事情的發(fā)生。由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意，通過這件事情我真正領(lǐng)悟到了自我的缺陷和不足，明白了以后如何改善，因?yàn)樽鍪虏徽J(rèn)真，自我嘗到了自我種下的苦果還連累到公司，使公司在經(jīng)濟(jì)和名譽(yù)上受到嚴(yán)重的損壞，這是用金錢賠償不來的，但是事因我起，我愿承擔(dān)職責(zé)，憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益，但是在這個群眾中每個人都起到重要的作用，我此刻明白了，一個人的力量的渺小的，但是一個人因?yàn)椴徽J(rèn)真導(dǎo)致的.事故，是重大的，因?yàn)橐郧耙庾R不夠，做事馬虎，今后我會認(rèn)認(rèn)真真做好工作上的每一件事，盡到我自我應(yīng)有的職責(zé)，為公司貢獻(xiàn)我的力量。
通過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義，我深刻的檢討自我，這件事雖然不是安全上的事故，卻也是自我麻痹造成的；這件事由我造成的我愿理解領(lǐng)導(dǎo)的處罰！同時我深表決心會更加的嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業(yè)為公司完美的明天做出自我應(yīng)有的貢獻(xiàn)！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是xxx，非常的遺憾，首先我希望自己的行為不影響到后續(xù)的工作，因?yàn)榻裉旃ぷ�，我出生了，很大的一個失誤，這樣的情況是極少出現(xiàn)的，真的很難受，自己出現(xiàn)的，這樣的過失對于工作來講是一個損失，對自己來講也是非常不好的，我從來沒有想過在工作當(dāng)中出現(xiàn)這樣的錯誤，作為一名車間的老員工了，我的行為已經(jīng)嚴(yán)重的影響到了日常的工作，今天我工作當(dāng)中出現(xiàn)的失誤，這樣的結(jié)果，我必須要承擔(dān)，有什么后果也一定要有一個準(zhǔn)備心態(tài)了，現(xiàn)在我也很難受，心里有些惶恐，不知道怎么去面對這樣的行為，已經(jīng)是在工作的不負(fù)責(zé)了，影響到了自己的工作，也影響到了車間的正常工作。
出現(xiàn)這樣的.結(jié)果，是我不愿意看到的，今天在工作上面，自己在浴室的疏忽，所以出現(xiàn)了這樣的過失，平時我在工作當(dāng)中都非常認(rèn)真了，但是今天出生的一的失神，我真的非常的內(nèi)疚，為什么自己沒有集中精神去面對工作，況已經(jīng)發(fā)生，沒辦法挽回了，對于自己這樣的一個行為已經(jīng)觸碰到了工作的底線，我不知道怎么去面對，我也想過跟您辭職，但是我不希望自己這樣去逃避，所以該面對的還是要去面對，作為一名車間的員工，我應(yīng)該用一個穩(wěn)定的心態(tài)去挽回這些，我也希望能夠在接下來的工作當(dāng)中去彌補(bǔ)這份執(zhí)著，是我對工作的熱愛，也是我對現(xiàn)在出現(xiàn)錯誤，需要承擔(dān)的一個責(zé)任，我站出來了，我也希望能夠得到您的諒解，雖然在工作當(dāng)中我已經(jīng)出現(xiàn)的這個問題了，但是我還是希望能夠扳回一次，我這里這次的過失彌補(bǔ)一下，我一定會在接下來的工作當(dāng)中更加認(rèn)真的。
從我來到車間公司的第一天起，我就堅(jiān)定了自己的信念，我平時很少失神的，我面對工作都是非常認(rèn)真，在車間工作從來都一絲不茍，我知道自己不能夠有任何的疏忽，因?yàn)槲业膷徫皇欠浅Ｖ匾�，直接影響到了整個車間的日常運(yùn)作，只要出現(xiàn)了錯誤，整條線就會耽誤下來，耽誤的時間是大家的時間，是車間的時間，直接的影響到了每天的一個產(chǎn)量，所以我必須要重視起來，對待自己的過錯，一定要嚴(yán)格的批評，我發(fā)現(xiàn)了自己很久，回顧今天工作上面的時候，是我太疏忽了，是我粗心了自己一時之間的馬虎造成了這樣的錯誤，有的時候內(nèi)心的難受，真的是無以言表的，我此刻心里面是很糾結(jié)的，所以我必須要說出來，對自己這個行為深刻的檢討一下，有什么問題就要及時的糾正，我肯定會好好的彌補(bǔ)這個過錯，這是作為一名車間員工，應(yīng)該有的素養(yǎng)，希望您給我這個機(jī)會。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
1月10日，車間對班組工藝紀(jì)律進(jìn)行了抽查，通過抽查發(fā)現(xiàn)自己對班組點(diǎn)檢表的確認(rèn)以及簽字等一系列工作做的十分不足，因此我做出深刻檢討，因?yàn)檫@并非是一件偶然的事，而是自己長期對工作放松要求，工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。
通過這件事我感到，自己在工作責(zé)任心上十非常欠缺，現(xiàn)在產(chǎn)量高，任務(wù)重，生產(chǎn)節(jié)拍更是不能耽誤，每個作業(yè)員都十分努力的工作，而我作為一名指導(dǎo)員更應(yīng)該把好各項(xiàng)關(guān)卡，做好更方面的確認(rèn)工作，但是自己總以為“沒事”就放松檢查力度，即使發(fā)現(xiàn)點(diǎn)檢表未及時填寫或作業(yè)不規(guī)范的現(xiàn)象也只是隨口說說，并未做好落實(shí)其改善糾正情況，導(dǎo)致漏洞愈來愈大，班組品質(zhì)情況也不斷下滑，這一切都源于自己工作態(tài)度上的`問題和責(zé)任心的欠缺。
另外對于班長分配的任務(wù)經(jīng)常出現(xiàn)忘記或延時未交的現(xiàn)象，經(jīng)過反思我發(fā)現(xiàn)自己的錯誤在于自己不會和理安排時間，本來幾分鐘就能做完的事情自己非要去抽大時間來做，然而在緊張的工作環(huán)境中哪里會有“大時間”去做“小事情”。因此事情就一而再再而三的累計，直到最后不是被遺忘就是延時。
對此問題自己一定要重視，端正自己的工作態(tài)度，增強(qiáng)自己的工作責(zé)任心，每天合理安排自己的工作時間，制定工作計劃，提高工作效率，事情一定要在規(guī)定時間節(jié)點(diǎn)，如果沒有完成那么自己就在下班后繼續(xù)做，直到完成當(dāng)日任務(wù)后再回家。我一定會通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍的工作來為班組做出積極的貢獻(xiàn)！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 13
尊重的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的后悔向你們寫下這份檢討書，我為自己在工作的失誤的行為感到了深深地愧疚和擔(dān)心，在此，我向各位領(lǐng)導(dǎo)、同事做出深刻檢討：
子曰：“可與言而不與之言，失人;不行與言而與之言，失言。知者不失人，亦不失言”在xx月xx日公司支配我在處理公司xx事情的溝通中的卻造成了失誤，只顧自己當(dāng)時的主觀想法與該解聘人員溝通，只顧自己用感性的思維去處理問題，沒有顧忌公司的形象損失，為此，我極度擔(dān)心、自責(zé)，自己作為公司的一名行政崗位人員，沒有嚴(yán)格的根據(jù)公司的中心指導(dǎo)思想去做;因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起公司對我的信任，愧對公司的關(guān)懷。
在今后的工作中，我肯定會嚴(yán)于律己，根據(jù)的.公司的章程和制度辦事，同時，要誠意的感謝公司，假如不是公司總準(zhǔn)時發(fā)覺，并要求自己深刻反省，而放任自己連續(xù)放縱和進(jìn)展，那么，后果是極其嚴(yán)峻的，甚至都無法想象今后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運(yùn)，感到了自己覺醒的準(zhǔn)時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。此外，我也看到了這件事的惡劣影響，假如在工作中，大家都像我一樣用感性去處理問題，不注意自己對公司形象的影響，那怎么能準(zhǔn)時把工作落實(shí)好.做好呢?同時，假如在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念，隨心所欲的去做工作，我們工作的提高將無從談起，服務(wù)也只是紙上談。因此，這件事的后果是嚴(yán)峻的。
總之，我的行為給公司帶來了不好的影響，做出這樣的行為，我的心情特別沉重和慚愧�！叭朔鞘ベt，孰能無過”，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學(xué)到才智，不再單純地后悔�！敖�(jīng)師易得，人師難求”，我真心感謝的教導(dǎo)，盼望在今后的成長過程中，能從你們身上學(xué)得到更多的“才智”，能得到你們的教導(dǎo)和關(guān)心，我倍感幸運(yùn)和不勝感謝!
此致
敬禮!
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 14
尊敬的xx：
您好！
在近日的工作中我沒有完全的投入到應(yīng)該有的工作狀態(tài)中，而我更是沒有把自己身為一名員工應(yīng)該要對待工作的狀態(tài)擺弄明白，這確實(shí)是我個人存在的問題，再加上這一次在工作上的失誤，確實(shí)讓我必須要對自己進(jìn)行更好的反思。
工作上出現(xiàn)失誤完全都是我個人的原因，并且確實(shí)是我沒有將自己正確的心理狀態(tài)擺放正確，而我也是沒有遵照著公司對于員工的要求在展開自己的工作，這一點(diǎn)確實(shí)是我個人出現(xiàn)的問題，同時也讓我明白了自己現(xiàn)在反思自己行為的重要性。當(dāng)然我個人很是期望自己能夠在接下來的一階段有著非常好的工作狀態(tài)，更是能將自己所負(fù)責(zé)的任務(wù)都完成好，同時也讓我可以在這樣的工作中找尋到自己心中所希望奮斗的目標(biāo)。
這次出現(xiàn)的這個問題，雖說是沒有對公司或是領(lǐng)導(dǎo)帶來較大的影響，但是卻讓我自己對自己的工作產(chǎn)生了較多的懷疑，更是讓我越發(fā)的明白我在這份工作上花費(fèi)的心思不夠。對于這份工作我現(xiàn)在都是按照著從前的一些方式進(jìn)行，沒有去革新自己，也沒有以十分認(rèn)真的狀態(tài)去面對工作，更是沒有盡力去做好每一件自己應(yīng)該要完成的任務(wù)，對此我更是好好的分析了自己，就希望在往后的時間中我可以去提升自己，讓我的工作可以投入更多的心血。
雖然領(lǐng)導(dǎo)沒有針對這次的失誤對我進(jìn)行過多的批評，也僅僅只是讓我自己檢討一下，在這次的錯誤中汲取經(jīng)驗(yàn)。而我也是遵照領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)去做了，更是希望自己能夠在接下來的時間中去讓自己有更多的成長，也讓我可以在往后的工作去更投入，更是要在完成前去檢查，審視是否存在錯誤。我也希望我的這樣的狀態(tài)可以讓我所負(fù)責(zé)的每一項(xiàng)任務(wù)都做好較好的完成。
也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠完全的信任我，讓我可以在每天的工作去去得到更好的成長，也讓我可以在這樣的狀態(tài)下去擁有更加精彩的'生活，同時我也非常的期待在自己改變之后能完成的工作，我相信只要我在工作上的心態(tài)擺放正確，那我一定是會創(chuàng)造出非常精彩的未來，更是能讓自己的工作得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。
請領(lǐng)導(dǎo)一定要相信我的決心，更是好好的審查我的工作，我一定不會讓領(lǐng)導(dǎo)對我失望的，同時我更是會非常努力的將自己所負(fù)責(zé)的工作都完成好，也讓我能在工作中收獲到一定的肯定，更是讓我相信自己確實(shí)可以完成好自己的工作。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 15
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是售后部的客服xxx，在跟客戶處理售后問題的過程中，由于工作的失誤，給客戶發(fā)錯配件，不但是讓客戶的售后時間延長了，也是造成了公司運(yùn)費(fèi)的損失，我要檢討。作為一名新客服，我來到公司也是有一段時間了，從剛起先做培訓(xùn)，然后跟師傅一起工作，到現(xiàn)在獨(dú)立的可以處理售后問題，我大錯沒犯，但是小的錯誤卻是始終都有犯的，以前還有師傅幫忙檢查和訂正，現(xiàn)在我自己獨(dú)立的處理問題，非但這個毛病沒有改掉，而且還在犯，真的不應(yīng)當(dāng)，這次的失誤其實(shí)是完全可以避開的，客戶要的零件是A零件，我卻給客戶發(fā)了B零件，它們雖然名稱和樣子是一樣的，但是區(qū)分卻很大，我在這次發(fā)貨的失誤里也是工作做得不夠細(xì)心，沒有仔細(xì)的把工作做細(xì)。
售后的工作原來就是給客戶解決問題的，而不是再給他們添麻煩，這次客戶要一個零件，原來是很好的跟我溝通，但是我發(fā)錯貨了，不但是讓客戶焦急上火，和我說話的語氣也不好，而且對公司的印象也因?yàn)槲业奶幚碜儾盍�。假如說我細(xì)心的確認(rèn)好客戶的需求，然后在通知倉庫發(fā)貨的時候再次的核對好，就不會出這個問題了。
在做售后工作的.時候，我往往會焦急的把售后的事情做完，而忽視了怎么把售后做好，在和其他客戶的處理售后問題中雖然解決了他們當(dāng)時遇到的問題，但是后續(xù)在同事的反饋中卻也發(fā)覺我只是解決了當(dāng)時出現(xiàn)的問題，有時候客戶又是再次的來找了，其實(shí)也是我的售后工作沒有做好，做完整，沒有把售后做到位，讓客戶的問題會接二連三的出現(xiàn)。像我們和客戶聯(lián)系詢問的時候，客戶反饋的那些問題，其實(shí)我們完全可以再讓客戶再檢查一下，或者略微麻煩點(diǎn)去看看，確認(rèn)問題是什么，還有沒有其他的問題，一次性解決，要師傅上門的就上門，要客戶自己就可以解決的我們只要送零件的，就配送零件，而不是客戶要求什么，我就處理什么，這樣忙下來，看起來做了事情，但是卻沒有徹底的做好。作為售后，要為客戶著想，盡量把客戶的問題都解決了，而不是解決一個算一個。在今后的工作中，我也要多思索，多學(xué)習(xí)，雖然基本的流程和實(shí)力有了，但是經(jīng)過這次失誤，我也明白我要學(xué)的還有許多，在工作中也是要更加的細(xì)心和用心。也請領(lǐng)導(dǎo)寬恕我這次的失誤，我以后不會再犯了。
xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 16
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是x，我對今天的事情感到非常的自責(zé)，實(shí)在是感覺非常的不好這不是我想要看到情況，我也是一名老員工了，今天我還犯了這樣的錯誤，這樣肯定是會有很大的問題的，現(xiàn)在我回想起來的時候還是很有壓力的，以后我也一定會做的更加認(rèn)真，對今天的事情我也應(yīng)該要做出一番檢討。
今天由于在工作當(dāng)中，我確實(shí)是做的不夠好，這對我而言也是一個很大的提高，今天我沒有認(rèn)真的工作，在上班的時候想著別的事情，忘記了您昨天交待給我的工作，您昨天已經(jīng)叮囑過我了，讓我今天上午把文件處理好，可是我居然忘記了，一直到您來找我要文件的時候，我才想起來，于是我又急急忙忙的在趕，但是越是這樣就越會有問題，這確實(shí)不是我想要看到的事情，讓您失望了，對于今天的情況我也感覺非常的不好，這樣是有很大的問題的，這段時間以來我也認(rèn)識到了很多的問題，接下來我也一定會專注自己各方面的成績，并且會繼續(xù)認(rèn)真的維持下去的。
我作為一名x的員工，自身工作素養(yǎng)需要保持一個好的狀態(tài)，這對我而言也是需要合理去規(guī)劃好的，這段時間以來我也一直在強(qiáng)調(diào)這些，我提醒自己應(yīng)該要認(rèn)真的維持一個好的狀態(tài)，積累工作經(jīng)驗(yàn)積累知識，所以我也感觸良多，未來在工作當(dāng)中，我應(yīng)該要繼續(xù)去端正好心態(tài)，在這一點(diǎn)上面我也在虛心的做好自己分內(nèi)的事情，所以我也對此感覺到很有意義，今天的情況我感覺非常的自責(zé)，以后我不會再出現(xiàn)這樣的錯誤了，也會認(rèn)真的把自己的事情做好，這對我而言也是需要合理去規(guī)劃好的，以后在工作當(dāng)中，再也不會這樣消耗自己的時間了。
對于今天的問題，我也感覺非常的不好，這樣下去肯定是會存在問題的，我不會再讓這樣的'情況出現(xiàn)了，工作出現(xiàn)問題是比較嚴(yán)重的，打鐵還需自身硬，我一定會嚴(yán)格要求自己，樹立好的形象，做一名優(yōu)秀的員工，未來做的更加細(xì)心一點(diǎn)，也會用這樣的方式去積累工作經(jīng)驗(yàn)，我也一定會做出更好的成績來，彌補(bǔ)今天工作出現(xiàn)的問題，這一點(diǎn)是毋庸置疑的，我不會辜負(fù)了公司的期望，用實(shí)際行動去證明自己，以后做出更好的成績來，希望領(lǐng)導(dǎo)給我改錯的機(jī)會，我已經(jīng)認(rèn)識到了自己的錯誤和問題了。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 17
尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo)：
你好!
由于我自身原因，致使工作失誤，造成了嚴(yán)重不良影響，在此，我首先做出誠懇的檢討。
領(lǐng)導(dǎo)提出批評后，我進(jìn)行了深刻的自我反思，對近段時間的工作進(jìn)行了梳理總結(jié)，認(rèn)為自身主要存在以下問題：
1、思想懈怠，責(zé)任心不強(qiáng)。思想麻痹大意，認(rèn)識不強(qiáng)，對工作重視不夠，有時存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。
2、工作作風(fēng)不深入、不扎實(shí)、散漫松懈，工作安排不具體、落實(shí)不到位。對領(lǐng)導(dǎo)布置的工作，不是一馬當(dāng)先，而是左顧右盼，沒有立即落實(shí)，甚至有時存在“在其崗不盡其責(zé)”的'現(xiàn)象。
鑒于上述存在的問題，我向您做出深刻保證：一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，繃緊思想這根弦，認(rèn)真學(xué)習(xí)單位相關(guān)管理制度，立足職能職責(zé)，不斷提高執(zhí)行力，提升服務(wù)水平;二是堅(jiān)持工作上親力親為，嚴(yán)格要求自己，端正工作態(tài)度，形成嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)妥、效率的工作作風(fēng)，抓好管理制度的督促落實(shí)，制定出切實(shí)可行、可操作性強(qiáng)的管理方法;三是在以身作則的前提下，嚴(yán)格要求下屬，決不放松對他們的要求，只有這樣才能有利于工作的開展，從長遠(yuǎn)來講，也有利于他們的個人成長。
領(lǐng)導(dǎo)的批評使我認(rèn)識到自身存在的不足，給了我一個反思自我、自我警醒的機(jī)會，我懇請領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意，并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我，指正我。
此致
敬禮!
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 18
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
你好!
作為xx組件技術(shù)部的一名技術(shù)主管，我在工作過程中嚴(yán)重失職，在生產(chǎn)限額領(lǐng)料單中添加了錯誤的鋁合金邊框代碼，造成交付給客戶的組件邊無法安裝，給公司信譽(yù)造成了無法挽回的損失。在此我表示深深的歉意并遞交這份工作失職檢討書向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻反省和自查。
由于我的工作崗位關(guān)系到整個生產(chǎn)訂單所使用的物料正確與否，長期以來對自己放松要求，工作作風(fēng)渙散，無視公司的審批報告流程，最終導(dǎo)致這次嚴(yán)重的質(zhì)量事故發(fā)生，辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的信任，也損害了公司的信譽(yù)。通過這件事，暴露出我個人存在嚴(yán)重的工作松懈問題，以及工作態(tài)度不端正，做事情不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)炔涣脊ぷ髯黠L(fēng)。為杜絕今后再犯同樣的錯誤，以此次檢討為契機(jī)，深入審視和糾正自身工作中存在的問題：
首先，我作為部門文件的管理者，對于部門文件的管理不嚴(yán)謹(jǐn)，文件沒有固定的存放地點(diǎn)，通常是誰想看文件誰拿去看，看完就隨手一扔，每當(dāng)遇到問題想要翻閱時卻找不到文件在哪。本次事故就是一個深刻的教訓(xùn)，由于文件是x月份下發(fā)而添加錯誤邊框的訂單是x月的生產(chǎn)訂單，在核對物料編碼時沒有查找相關(guān)的工作聯(lián)系單是導(dǎo)致此次事故的一個重要原因。
其次是認(rèn)識上的問題，總是認(rèn)為自己是文件的`發(fā)放者，而別人才是文件的執(zhí)行者，通常是一掃而過，只理解了文件的表面內(nèi)容，而忽略了文件所要傳遞的重要信息。本次事故中，由于之前閱讀文件是草草掠過，導(dǎo)致大腦中只記住了4孔邊框和6孔邊框均可使用并且不得混用于同一個組件，但是卻沒有記住4孔邊框有兩種不同孔距的物料代碼，正確的代碼應(yīng)該為M510103，而自己卻添加了錯誤的代碼M510xx0。
第三是態(tài)度上的問題，由于平時領(lǐng)導(dǎo)對我的工作十分信任，因此自己經(jīng)常不按照規(guī)定的流程開展工作，私自做決定，私自更改物料。如果此次添加物料代碼時先向部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行請示，就可以避免錯誤的物料代碼被使用，從而也就不會造成如此嚴(yán)重的后果。
為了杜絕今后再次出現(xiàn)類似的錯誤，我將從以下幾個方面來糾正和預(yù)防：
第一，嚴(yán)格落實(shí)物料添加的審批流程，在每次添加或者變更物料時，都隨限額單附加一份物料變更通知單，如附件一所示。在該通知單中詳細(xì)寫明變更或者添加的物料名稱及物料代碼，然后交由部門主管審核批準(zhǔn)，再交由各相關(guān)部門會簽后隨限額領(lǐng)料單一并下發(fā)給相關(guān)部門。
第二，在裝框工段首末三檢卡中增加邊框孔數(shù)量，孔間距的檢驗(yàn)要求，如附件二所示。每日生產(chǎn)前以及每次物料切換時都使用此三檢卡對物料進(jìn)行確認(rèn)。并在每次生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備文件(工藝聯(lián)絡(luò)書-訂單生產(chǎn)注意事項(xiàng))中加入邊框孔距示意圖，作為裝框工段三檢卡確認(rèn)以及巡檢、外觀檢驗(yàn)的檢查確認(rèn)的依據(jù)。
在此，我向領(lǐng)導(dǎo)保證以后絕對不會再犯這樣的錯誤。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 19
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
這次事情我實(shí)在是做的不夠好，我已經(jīng)不是第一天來到單位了，在這里需要有一個好的態(tài)度，要讓字清楚工作的方向，每天按時的做好自己的事情，這一點(diǎn)是非常重要的，現(xiàn)在我也是感覺非常的不好，我今天出現(xiàn)了錯誤，這讓我感覺是在是不好的，現(xiàn)在事情已經(jīng)發(fā)生了，這讓我感覺壓力是非常大的，在工作當(dāng)中一直都沒有意識到這一點(diǎn)，我在工作當(dāng)中需要端正自己的心態(tài)，一定是要認(rèn)真才行，這讓我感覺非常的好，在這一點(diǎn)上面我也是做的非常的好，我需要好好的去反省一下。
在工作當(dāng)中我真的是感覺到了這一點(diǎn)，在工作當(dāng)中我會一點(diǎn)點(diǎn)去調(diào)整好自己的心態(tài)，工作當(dāng)中是我沒有做好的這些細(xì)節(jié)，我今天在工作當(dāng)中出現(xiàn)了一些問題，我不是一名新員工了，我要知道自己應(yīng)該去干什么，工作當(dāng)中有些事情一定要做好的相關(guān)的準(zhǔn)備工作，有些事情是應(yīng)該一一去落實(shí)好的，在這一點(diǎn)上面我是能夠努力做好這些細(xì)節(jié)，我今天出現(xiàn)的問題還是比較大的，我現(xiàn)在感覺這樣消耗下去是很不好的，現(xiàn)在我是感覺很不好的，我來到公司已經(jīng)那么久的時間了，在這里每天都是的認(rèn)真的在做好自己的事情，但是有的時候也是疏忽了一些工作，就像今天的一樣，這實(shí)在是不夠好，對于這方面我有很多方面都是做的不夠認(rèn)真，現(xiàn)在我也意識到了有些東西要認(rèn)真去對待。
我今天出現(xiàn)的問題實(shí)在是不夠好，每天做的工作都是已經(jīng)做過很多次了，但是我這次真的是做的不夠好，我這樣下去消耗自己的時間非常的不好，這讓我感覺非常的有壓力，對于現(xiàn)階段出現(xiàn)的問題還是要認(rèn)真一點(diǎn)的，有些事情應(yīng)該做的認(rèn)真一點(diǎn)，這次在工作當(dāng)中我沒有認(rèn)識到自己這方面的錯誤，現(xiàn)在回顧起來的時候?qū)嵲谑亲龅牟粔蚝�，我真�?是沒有意識到這一點(diǎn)，我在工作當(dāng)中出現(xiàn)的問題，以后一定是不能夠再出現(xiàn)這樣低級的錯誤，這是非常關(guān)鍵的，在這一點(diǎn)上面我真的是有非常多需要進(jìn)步的地方，我在一些方面還是有些不足的，對自身的工作需要認(rèn)真的去對待，現(xiàn)在我也一定會好好的去調(diào)整自己的狀態(tài)，以后再也不會出現(xiàn)這種事情快了，要對工作認(rèn)真一點(diǎn)，這次工作的問題完全是可以避免的，望您給我糾錯的機(jī)會。
此致
敬禮!
姓名：
日期： 年 月 日
員工工作失誤的檢討書 20
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
對于這次產(chǎn)品加工過程中出現(xiàn)的失誤讓我感到很過意不去，畢竟工作中存在這樣的失誤也會對車間發(fā)展造成惡劣的影響，即便您沒有在這種問題上進(jìn)行太多的苛責(zé)卻也讓我愧疚不已，這也涉及到車間員工工作態(tài)度的問題自然不容小覷，所以我在反思了這次工作中的失誤以后進(jìn)行了深刻的檢討。
歸根結(jié)底造成失誤的原因在于我對工作的不嚴(yán)謹(jǐn)，沒能嚴(yán)格按照車間的工作流程進(jìn)行產(chǎn)品加工才會導(dǎo)致這種結(jié)果的出現(xiàn)，雖然在同事的協(xié)助下能夠及時進(jìn)行彌補(bǔ)卻依舊讓我感到一陣后怕，若是因?yàn)楫a(chǎn)品質(zhì)量不合格的問題影響到車間的聲譽(yù)則是難以彌補(bǔ)的，所以我很抱歉這次工作中會因?yàn)閭�人的失誤造成這樣的結(jié)果，這也說明了現(xiàn)階段的我對待車間工作是不夠負(fù)責(zé)的，若非如此的話又怎能容忍工作中出現(xiàn)這種毫無作為的表現(xiàn)，須知即便是一兩件不合格的產(chǎn)品都會導(dǎo)致車間工作中的努力變得毫無意義，而且聲譽(yù)受到影響的話也會讓其他同事們的工作效率受到影響。
面對工作失誤的結(jié)果應(yīng)該要加以反思并多向身邊的同事學(xué)習(xí)，捫心自問其他同事都能夠做好的工作為何會出現(xiàn)這種誤差呢？不得不說對待工作不夠用心往往很容易造成這種結(jié)果的'出現(xiàn)，雖然能夠意識到工作失誤的嚴(yán)重性以及自身的錯誤所在，卻也要積極采取有效措施加以改進(jìn)并向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行道歉，經(jīng)過深刻的教訓(xùn)讓我意識到工作失誤的后果究竟有多么嚴(yán)重，所以我還是要做好思想建設(shè)方面的工作并學(xué)習(xí)同事身上的優(yōu)點(diǎn)。
至少我得做好自己的本職工作以免因?yàn)樾┰S的失誤給他人造成困擾，事實(shí)上這次的工作失誤已經(jīng)在車間造成了很不好的影響，面對其他同事的目光也讓我對失誤的問題感到很慚愧，然而意識到自身問題以后還是得盡快進(jìn)行處理才行，若是連知錯就改都做不到的話無疑是種自甘墮落的表現(xiàn)，所以面對失誤不能夠無動于衷并需要通過努力將其改正才行，我也得牢記這次失誤的教訓(xùn)并確保今后的工作中不會因?yàn)樽陨淼氖韬鲋氐父厕H，我也要做好車間的各項(xiàng)工作并為了彌補(bǔ)這次失誤造成的損失而不斷努力。
我明白工作失誤的本質(zhì)便是員工對自身職責(zé)的不重視，這種不利于職場發(fā)展的傾向還是要盡快改正才不會造成嚴(yán)重的錯誤，也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠相信我想要改正錯誤的態(tài)度并在以后的工作中給予相應(yīng)的支持。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 21
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志：
您好，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于在杭州下沙物美超市的綜合樓建設(shè)項(xiàng)目的監(jiān)督工作中，因我個人的疏忽，我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實(shí)品做樣品檢查。沒有認(rèn)真核查賬本，也沒有在檢查之后向您如實(shí)匯報。
我可以說是犯了一個最低級，最原則性的錯誤。我有罪啊，連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好，沒有根據(jù)您的要求，把項(xiàng)目的進(jìn)展情況著實(shí)地向了領(lǐng)導(dǎo)匯報。給公司造成了很大的負(fù)面影響，也導(dǎo)致了一些損失，同時也愧疚陳總對我的信任和關(guān)照。
但此次我通過自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，我反思了一下。我犯錯的根本原因在于，我自身這個馬虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是極度危險的.，這樣的作風(fēng)持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴(yán)重的錯誤。
針對我的錯誤，我反省了如下幾點(diǎn)改正措施：
1、針對我的責(zé)任感不強(qiáng)，工作作風(fēng)懶散，不實(shí)際。我深刻認(rèn)識到作為一名材料部的負(fù)責(zé)人，我對很多事情應(yīng)該親自過問，不論處理的好壞，都應(yīng)該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態(tài)度，認(rèn)真工作之外，我也要抽出空閑時間提高自己的學(xué)習(xí)和專業(yè)水平，同時保持工作的細(xì)節(jié)。
2、我今后做事情必須嚴(yán)格要求自己，做一個認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤奮的工作人員。我要時時認(rèn)真的了解組織領(lǐng)導(dǎo)的意圖，不能將領(lǐng)導(dǎo)的意思偏之千里，要將自己的工作做好做精。
通過此次深刻的檢討，請陳總信任我。我今后一定認(rèn)真努力地位公司做工作，為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量。
xxx
xxxx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 22
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
真的非常抱歉，因?yàn)槲覀冊诠ぷ髦械囊粫r疏忽，竟導(dǎo)致工廠在號零件的生產(chǎn)上出現(xiàn)了大批量的錯誤！不僅給工廠造成了嚴(yán)重的損失，也耽誤了訂單的完成！這實(shí)在是非常嚴(yán)重的錯誤！
盡管我們在意識到問題之后就立馬停止了生產(chǎn)，并通過檢查發(fā)現(xiàn)了問題并重啟恢復(fù)了正產(chǎn)的生產(chǎn)。但這份錯誤依舊是不可忽視的！為此，我在這里對一問題進(jìn)行重新的反省和檢討。
問題，這次出現(xiàn)問題的主要原因是因?yàn)樵诋a(chǎn)品中參數(shù)的問題！這是非常糟糕的問題！如果不是質(zhì)檢部同事及時發(fā)現(xiàn)了問題，那么就可能會造成更大的影響！對此，我們真的感到無比的慚愧。
此次犯下這樣的.問題，我們也意識到這是好幾個方面的錯誤！不僅僅是參數(shù)的問題，我們作為管理，在工作中每個人都因該對這一錯誤負(fù)責(zé)！但我們的卻沒有發(fā)現(xiàn)這些問題！這是絕不應(yīng)該的！
如今，再次對工作的問題進(jìn)行了反省和檢討，我重新認(rèn)識到了這一問題的嚴(yán)重性！
首先，這是我們在檢查上的不重視。對于工廠，最不應(yīng)該的就是對變化的不重視！一點(diǎn)點(diǎn)小小的不同都可能會導(dǎo)致最終的產(chǎn)品不合格，不合格就不能使用，會給工廠帶來嚴(yán)重的信譽(yù)和金錢方面的影響！平常我們總是將檢查的問題寄托于質(zhì)檢部，但質(zhì)檢部不可能總是及時的出現(xiàn)在錯誤旁邊，我們作為一線管理和員工，在工作中更應(yīng)該注重檢查，及時的發(fā)現(xiàn)問題，及時的處理問題，這樣才能將工廠的損失降低到最少！
其次，這也是我們在平時工作的懈��！平時我們總是面對那些有經(jīng)驗(yàn)的錯誤。對待新問題不重視，不積極，這也是導(dǎo)致這次出現(xiàn)這一問題時反應(yīng)和處理的這么慢的原因。這是我們在工作中的懈怠和散漫。對此，我真的很慚愧。
在這次，我們的重新反省了這一問題，也讓我們重視起了過去那些被漸漸遺忘的細(xì)節(jié)！這些小事如果不能細(xì)致的處理好，就可能成為最危險的問題！
如今，見識到了這場錯誤的我們，也再不敢對這些細(xì)節(jié)問題掉以輕心，在今后的工作中，我們一定會認(rèn)真的檢查自己，改進(jìn)自身，并在工作中認(rèn)真仔細(xì)的處理好每個步驟，從基礎(chǔ)上改變工作的問題！望您能原諒我們此次的錯誤。
此致
敬禮！
檢討人：XX
XX年XX月XX日
員工工作失誤的檢討書 23
尊敬的經(jīng)理：
您好！
XX年xx月的一中午，12點(diǎn)正，這個時間是我們門前柜員交班的時間，在這個時間，為了交班的順當(dāng)，錢款清晰。所以，交班時是不對外收付款業(yè)務(wù)的。
當(dāng)我正在緊急有序的清點(diǎn)庫存時，忽見一女子正走入大門，準(zhǔn)備走向窗口時，為了不影響清庫存，為了不影響顧客等候時間，我主動對她說：“要干什么，交班，等一下再來：“，由于交—班時間緊，錢款較瑣碎，所以看法不夠柔軟，語氣有點(diǎn)僵硬。由于客戶不理解交班的規(guī)定，又認(rèn)為顧客就是銀行的衣食父母，硬要存，這時，我放下手頭的工作，耐煩，禮貌的解釋，但這位女子無法接受，在柜臺外氣憤兼夾粗話，最終憤然投訴。
就本人工作上的失誤，我感覺很大程度上是由于個人的看法不端、對工作懈怠，我未能夠很好的遵守單位的規(guī)章制度，未能夠?qū)�人工作嚴(yán)格要求，未能夠切實(shí)的履行個人職責(zé)義務(wù)。本人的工作違規(guī)，亦是最讓我感到傷心的錯誤。此次錯誤的顯現(xiàn)，充足的.暴露出來本人在思想、工作意識方面存有嚴(yán)峻的缺乏，在工作操守方面存有嚴(yán)峻的懈怠與疏忽。
本人主觀缺乏充足的認(rèn)識，是我犯下此次的錯誤埋下了隱患。而站在進(jìn)展的角度上來說的話，我這樣的工作違規(guī)的錯誤倘若不予以改正的話，不斷進(jìn)展下去的話，會對于我以后的工作形成非常大的不利因素。
首先本人作為一名單位柜員，我的職責(zé)就是為客戶辦理業(yè)務(wù)。而我全部工作的順當(dāng)進(jìn)行均是要建立于嚴(yán)格遵守單位有與政策和規(guī)定的前提之下。而我卻在這樣的一段時間之內(nèi)放松了對于個人的要求，未鎖柜就開了個人的座位，工作違規(guī)。我如此的工作違規(guī)，對于單位的平常業(yè)務(wù)秩序和標(biāo)準(zhǔn)管理導(dǎo)致了肯定程度的不良影響。
以上大事之所以發(fā)生，我認(rèn)為要吸取以上教訓(xùn)。
一：不管業(yè)務(wù)多么的繁忙，不管手頭的工作多么的重要，都要堅(jiān)持微笑服務(wù)。
二：客戶是多種多樣的，素養(yǎng)有上下。所以，我們在對話時要婉轉(zhuǎn)，要講究技巧。
三：要堅(jiān)韌不拔的正確理解堅(jiān)持“顧客永遠(yuǎn)是對的”要記住，顧客的不理解就是我們工作的不細(xì)致，客戶的不滿意就是我們工作的不主動。
在此，我向經(jīng)理表示深入的賠禮。同時鄭重的向您說句：非常愧疚！
此致
敬禮！
檢討人：XXX
XXXX年X月XX日
員工工作失誤的檢討書 24
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是x，我現(xiàn)在實(shí)在是羞愧，這么一件事情都做不好，這對我來講有很大的問題，畢竟我不是新員工了，在工作當(dāng)中這是一定要重視的，我現(xiàn)在也在思考這個道理，我不能這么消磨自己的時間，我也在不帶您的總結(jié)自己能力，反省過后現(xiàn)在我也想清楚了，我實(shí)在是不希望再這么下去耽誤自己的時間，現(xiàn)在我也是非常的糾結(jié)，我不因?yàn)閭�人的原因就耽誤了自己的本職工作，這是非常不好的一種現(xiàn)象，現(xiàn)在我可以非常清的告訴自己，這肯定是會出問題的，工作是自己的.事情，工作上面失誤了就一定要深刻反省，找出錯誤，我現(xiàn)在一直都非常糾結(jié)這一點(diǎn)，繼續(xù)這么下去我感覺對不住您，也對不住企業(yè)的培養(yǎng)。
首選我是非常不希望有一天看到自己這么消磨下去，在未來的工作當(dāng)中這么不自覺，我認(rèn)為這是會大問題的，這不是我想要看到的，在未來的工作當(dāng)中我也不希望這種情況再次出現(xiàn)，我一直都非常在乎自己的能力，一有機(jī)會我都會主動地去提高自己，因?yàn)槲乙埠茉诤踹@些，在這個過程當(dāng)中會發(fā)生很多有趣的事情，我相信只有不斷的去積累知識，這個過程一定會是非常好的，現(xiàn)在我就是缺少這一點(diǎn)，我希望能夠在今后的工作當(dāng)中糾正粗心大意這個缺點(diǎn)，因?yàn)槲医裉炀褪且驗(yàn)榇中拇笠庠斐闪诉@種后果，這不是我想要看到的，也不能這么下去了，我總是希望把好的東西都爭取到，但是我忽視了一些工作的細(xì)節(jié)，往往這些問題也會影響到自己的工作，這是非常不好的一個事情，我糾結(jié)了很久，我不明白自己為什么連這些都做不好，這是會出很大的問題。
現(xiàn)在我仔細(xì)去回顧了一番，我感覺這就是我的個人問題，我把工作看輕松了，因?yàn)檫^去很長一大步時間，我都處在很輕松的狀態(tài)，工作都是每天自己都會做的，已經(jīng)讓我熟悉的不能再熟悉了，但是現(xiàn)在這個事情發(fā)生，在我身上真的能夠找出很多的缺點(diǎn)，今天這件工作是我陌生的，您特意交給我去完善好，但是我卻讓您失望了，是我的放松了自己，這個問題真的很大，現(xiàn)在我不想繼續(xù)這么消磨下去，因?yàn)橐坏⿻r間久了就一定會出問題，今天工作失誤了就能夠看出來，在今后我一定會好好的反省自己，這次工作失誤給我了歐文很大的教訓(xùn)，我會糾正自己的不足的。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 25
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
今天，我在這里做檢討，因?yàn)槲夜ぷ鞑徽J(rèn)真不仔細(xì)的原因，讓工作出現(xiàn)了失誤。
本人的工作是負(fù)責(zé)文件收發(fā)管理。接收文件掛皮，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批閱后，督促承辦人員及時辦理并將原文件收回，事后也沒有經(jīng)過仔細(xì)檢查，局領(lǐng)導(dǎo)是否批閱并將文件收回交局檔案室。昨天因辦事人員來訪，承辦人員沒有見過領(lǐng)導(dǎo)批閱文件，而無法正常辦理業(yè)務(wù)。經(jīng)何書記調(diào)查了解情況后，才發(fā)現(xiàn)自已工作上的失誤，但為時已晚!事發(fā)后，還不能心平氣和地面對錯誤，有逃避的心理。不能立刻想著先從自己身上找原因!
經(jīng)過局領(lǐng)導(dǎo)批評和教育后我發(fā)現(xiàn)，造成沒有做好局文件收發(fā)轉(zhuǎn)辦工作的原因，主要是因我責(zé)任心不強(qiáng)。通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求的'結(jié)果。自己身為辦公室的一員，應(yīng)該嚴(yán)以律已，對自己嚴(yán)格要求!自己在工作態(tài)度中，仍就存在得過且過，混日子的應(yīng)付想法。對于一些應(yīng)該仔細(xì)認(rèn)真做的工作而沒有認(rèn)真下來�，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常不好的做法，如果放任繼續(xù)發(fā)展，那么，后果是極其嚴(yán)重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，我認(rèn)識到自己的不足，在此，向組織做出檢討的同時，也向同事們表示發(fā)自內(nèi)心的歉意。
我謹(jǐn)向組織做出深刻檢討，并保證：
1，在這件事中，我感到自己在工作上還欠缺責(zé)任心。應(yīng)提高自己的工作責(zé)任心。認(rèn)真克服工作粗心大意的缺點(diǎn)，努力將工作做好，以優(yōu)異工作成績來彌補(bǔ)我的過錯。
2，在以后的工作中認(rèn)真履行崗位職責(zé)，認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和組織交辦的工作任務(wù)
3，對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié)，深刻反省，改正錯誤，把今后的本職工作加倍努力干。我已經(jīng)深刻意識到自己的錯誤，而且認(rèn)識到了此次錯誤嚴(yán)重性。我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在自已身上。請組織繼續(xù)監(jiān)督、同事們幫助我改正缺點(diǎn)，使我取得更大的進(jìn)步!
還有再此我向全局同事們表示道歉，由于我的粗心大意給大家?guī)砹寺闊绊懥藛挝坏恼w形象。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 26
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志：
您好！
我懷著無比愧疚和遺憾的情緒向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于在杭州下沙x超市的綜合樓建設(shè)項(xiàng)目的監(jiān)督工作中，因我個人的疏忽，我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實(shí)品做樣品檢查。沒有認(rèn)真核查賬本，也沒有在檢查之后向您如實(shí)匯報。
我能夠說是犯了一個最低級，最原則性的錯誤。我有罪啊，連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好，沒有根據(jù)您的要求，把項(xiàng)目的進(jìn)展?fàn)顩r著實(shí)地向了領(lǐng)導(dǎo)匯報。給公司造成了很大的負(fù)面影響，也導(dǎo)致了一些損失，同時也愧疚陳總對我的信任和關(guān)照。
但此次我通過自我反省，務(wù)必找出我工作失誤的根本原因，我反思了一下。我犯錯的根本原因在于，我自身這個馬虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我明白這樣的.工作作風(fēng)是極度危險的，這樣的作風(fēng)持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴(yán)重的錯誤。
針對我的錯誤，我反省了如下幾點(diǎn)改正措施：
1、針對我的職責(zé)感不強(qiáng)，工作作風(fēng)懶散，不實(shí)際。我深刻認(rèn)識到作為一名材料部的負(fù)責(zé)人，我對很多事情就應(yīng)親自過問，不論處理的好壞，都就應(yīng)給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態(tài)度，認(rèn)真工作之外，我也要抽出空閑時刻提高自我的學(xué)習(xí)和專業(yè)水平，同時持續(xù)工作的細(xì)節(jié)。
2、我今后做事情務(wù)必嚴(yán)格要求自我，做一個認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤奮的工作人員。我要時時認(rèn)真的了解組織領(lǐng)導(dǎo)的意圖，不能將領(lǐng)導(dǎo)的意思偏之千里，要將自我的工作做好做精。
通過此次深刻的檢討，請陳總信任我。我今后必須認(rèn)真發(fā)奮地位公司做工作，為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自我微薄的一份力量。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 27
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)
您好！
我是xx，工作沒有做好這是我的問題，很多次都在提醒著自己應(yīng)該努力做好分內(nèi)的事情，但是我的情況讓您失望了，是我沒有完善好的地方，在這一點(diǎn)上面肯定是需要努力去完成好的，作為一名員工這是我應(yīng)該有的態(tài)度，我非常的清楚這一點(diǎn)是需要去做好的，在工作當(dāng)中我應(yīng)該要人事到這些，對于今天的工作當(dāng)中失誤我也應(yīng)該反省一下自己。
是我沒有端正好自己的心態(tài)，在工作的時候走神了，沒有集中精神去工作，這個問題是很大的以后肯定不能再發(fā)生這樣的事情的，很是耽誤工作，影響也不好，這一點(diǎn)是我應(yīng)該去做好的，工作當(dāng)中不能忽視這一點(diǎn)，這讓我感覺還是非常的吃力，是我不應(yīng)該有的的態(tài)度，作為一名xx的員工我應(yīng)該努力的提高自己的能力，對工作認(rèn)真，回顧今天上班的時候我一直都在走神，沒把精力放在工作當(dāng)中，這樣下去時間久了真的是會出問題的，影響很不好，在工作當(dāng)中這是我不應(yīng)該有的樣子。
回顧今天的情況確實(shí)我是失職了，在平時本應(yīng)該能夠完成好的工作，但是今天卻做的這么不好，是我耽誤了學(xué)習(xí)，我真的'還是做的不夠好，這段時間我確實(shí)是做的很不好，給我的感覺非常的不好，我真的不希望這樣的情況再發(fā)生了，這一點(diǎn)是一定的，在以后的學(xué)習(xí)當(dāng)中我應(yīng)該端正好態(tài)度，這次問題在于我，是我沒有做好自己分內(nèi)的職責(zé)，出現(xiàn)現(xiàn)在這樣的情況讓您失望了，以后在工作當(dāng)中我一定不會再這樣消耗自己的時間了，確實(shí)是我做的不夠好，在工作當(dāng)中我確實(shí)還是應(yīng)該要段正好態(tài)度，這不是我愿意看到的結(jié)果，對于近期的工作我感覺非常自責(zé)的，作為一名員工這是我應(yīng)該要去落實(shí)好的，在這個過程當(dāng)中我應(yīng)該端正好心態(tài)，對于今天上班的時候出現(xiàn)的問題，我感覺非常的自責(zé)，我不希望再發(fā)生這樣情況了， 以后在工作當(dāng)中保證不犯這種錯誤。
今天是我沒有重視自己的工作，在工作的時候沒集中精力，實(shí)在是非常的難受，通過這方面我也是深刻的了解到了這一點(diǎn)，我也一定會努力的調(diào)整好自己的狀態(tài)，再也不會繼續(xù)這么消耗下去了，我一定會堅(jiān)持自己的原則，努力去實(shí)現(xiàn)對自己各個方面的要求，以后認(rèn)真踏實(shí)的工作，今天的情況望您給我改正機(jī)會。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 28
尊敬的公司經(jīng)理：
你好！
在此向您遞交這份工作失誤違規(guī)的檢查書，以表白我對本人工作立場不端正、違背公司工作劃定的無比愧疚心境。
對于我的工作失誤，我感到很大程度上是由于我的態(tài)度不端正、對工作怠慢與忽視，我沒有很好地遵守公司規(guī)章軌制，沒有對自己工作嚴(yán)格要求，沒有嚴(yán)正實(shí)行自己職責(zé)任務(wù)。
我的工作失誤違規(guī)，也是最令自己覺得肉痛的毛病。錯誤的產(chǎn)生，充足地裸露出我在思維上、工作意識上存在重大欠缺，在工作操守上存在嚴(yán)峻怠慢和疏忽。
我主觀的意識不深入，給我犯下如斯工作埋下了隱患。而從發(fā)展的角度上剖析，我個人這樣的工作失誤違規(guī)的過錯假如不加以矯正，持續(xù)發(fā)展下去，會對自己今后的工作構(gòu)成很大的不利因素。
我所有工作的順利發(fā)展都是要樹立在嚴(yán)厲遵照公司的相干政策跟規(guī)定的'條件下。而卻在這段時光內(nèi)放松了對自己的請求，不鎖柜就開了自己的座位，工作失誤違規(guī)。我這樣的工作失誤違規(guī)，對公司的日常業(yè)務(wù)秩序與標(biāo)準(zhǔn)治理造成了必定水平的消極影響。
在此，我向經(jīng)理表現(xiàn)深深地歉意。并慎重地向您說一句：十分負(fù)疚，我錯了！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 29
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
這次，我因?yàn)閷ψ约旱墓芾聿粐?yán)格，沒有把關(guān)好自己的行為準(zhǔn)則。導(dǎo)導(dǎo)致自己在下午x點(diǎn)x分的時候，因?yàn)樵谠趲低滴鼰煟瑖?yán)重的違反了車間的管理?xiàng)l例!這實(shí)在是非常的抱歉!
關(guān)于車間中不允許吸煙的條例，其實(shí)我非常的清楚，畢竟領(lǐng)導(dǎo)在晨會中多次提出，我們真的很難不留下印象�？杉词谷绱耍词乖谶@樣我們都了解錯誤的情況下，我依舊是犯下了這樣的錯誤，我這樣明知故犯的情況，反而將我的錯誤襯托的更加明顯!自己在學(xué)習(xí)了這么久的車間規(guī)定，在聽了領(lǐng)導(dǎo)這么多的苦口婆心后，居然還是犯下了這樣的錯誤!我真是自己的都替自己的想法感到慚愧!
但是可惜的是，我在犯下錯誤的時候其實(shí)并沒有想這么多。在當(dāng)時自己的心中其實(shí)只是存在對香煙的不舍和欲望。對車間的規(guī)定其實(shí)早就被欲望沖散，自己一心只想著抽煙!這也可以反映出來，自己其實(shí)在對車間的規(guī)矩的重視程度起是還非常的不足，沒有真正的意識到這些條例對我們呢的約束，也沒有意識到自己面對這些條例的責(zé)任!
自己作為一名xxx的'員工，卻沒能將xxx的規(guī)矩記在心中。這真的讓我感到萬分的慚愧。這不僅僅是代表我這個員工在工作責(zé)任感上的缺失，更是我對管理的不重視，不了解!這樣的工作情況，出現(xiàn)問題是遲早的事情!更何況這次還有欲望驅(qū)使，這樣自然而然就造成了這樣的錯誤!
在清楚自己的錯誤之后，我更是感到后悔和慚愧。自己沒有克制住自己是一錯，但是自己卻忽視了車間的規(guī)定!忘記了領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和指點(diǎn)!這是更大的錯誤!作為一名員工，我再以這個身份為榮的同事，卻忘了去做好這個身份該做的事情!這不僅讓人感到慚愧，更是讓人后悔不已!領(lǐng)導(dǎo)的批評還環(huán)繞在耳，自己的錯誤也不斷的在腦內(nèi)會放!自己越是想到這些，心中的愧疚就多加一分。
為了改正自己，在明確了自己的錯誤之后，我嚴(yán)格的對自己進(jìn)行了反省。在更加深刻的了解之后，我明白自己，最大的問題就是沒有將這件是當(dāng)成問題!吸煙有害健康，對廠里的同事們同樣也是嚴(yán)重的危害!更別說還會損害我們的產(chǎn)品!這是我之前所沒有想到的!在之后的工作中我會好好的反省自己的問題，改正自己的錯誤!今后的晨會中我也會認(rèn)真的聽取領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)，積極的改進(jìn)自己!希望領(lǐng)導(dǎo)能夠原諒。
此致
敬禮!
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 30
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)同志：
工作疏忽大意、不端正導(dǎo)致的工作失誤，我對錯誤的全面認(rèn)識如下：
首先，我的思想覺悟上存在嚴(yán)重不足。作為一名銀行柜臺職員，我的職位所在是占在與顧客溝通的第一線，顧客對我行的實(shí)際印象，很大程度上還是通過在日常在柜臺前辦理業(yè)務(wù)時候感受到的。因此銀行柜臺職員的工作操守如何，很大程度上影響到銀行給顧客心中的形象。而導(dǎo)致我此次工作業(yè)務(wù)操作的不規(guī)范也是在這一點(diǎn)認(rèn)識上存在不足。
其二，我的.工作作風(fēng)懶散，不夠嚴(yán)謹(jǐn)。如我這樣的工作業(yè)務(wù)失誤，在大多數(shù)情況下，都是因?yàn)樽约汗ぷ鞑粚Ｐ牟欧赶碌�。對于我這樣的不專心，不嚴(yán)謹(jǐn)恰恰暴露出我懶散的工作作風(fēng)。而我在日常工作中又缺乏謹(jǐn)慎態(tài)度，沒有以一個嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真的態(tài)度面對自己的工作。我此等錯誤的發(fā)生，跟我在日常工作中存在懈怠、偷懶、怕吃苦等因素是分不開的。這暴露出了我在工作作風(fēng)上的嚴(yán)重問題，以及在工作上的不成熟和不嚴(yán)謹(jǐn)。
然而，我的工作錯誤已是不爭事實(shí)，我并不想說說出種種緣由來掩蓋自己的錯誤。比較我的錯誤原因完全在于我主觀態(tài)度方面的不到位、不端正。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 31
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是xx，我對今天的事情感到非常的自責(zé)，實(shí)在是感覺非常的不好這不是我想要看到情況，我也是一名老員工了，今天我還犯了這樣的錯誤，這樣肯定是會有很大的問題的，現(xiàn)在我回想起來的時候還是很有壓力的，以后我也一定會做的更加認(rèn)真，對今天的事情我也應(yīng)該要做出一番檢討。
今天由于在工作當(dāng)中，我確實(shí)是做的不夠好，這對我而言也是一個很大的提高，今天我沒有認(rèn)真的工作，在上班的時候想著別的事情，忘記了您昨天交待給我的工作，您昨天已經(jīng)叮囑過我了，讓我今天上午把文件處理好，可是我居然忘記了，一直到您來找我要文件的時候，我才想起來，于是我又急急忙忙的在趕，但是越是這樣就越會有問題，這確實(shí)不是我想要看到的事情，讓您失望了，對于今天的情況我也感覺非常的不好，這樣是有很大的問題的，這段時間以來我也認(rèn)識到了很多的問題，接下來我也一定會專注自己各方面的成績，并且會繼續(xù)認(rèn)真的維持下去的。
我作為一名xx的員工，自身工作素養(yǎng)需要保持一個好的狀態(tài)，這對我而言也是需要合理去規(guī)劃好的，這段時間以來我也一直在強(qiáng)調(diào)這些，我提醒自己應(yīng)該要認(rèn)真的維持一個好的狀態(tài)，積累工作經(jīng)驗(yàn)積累知識，所以我也感觸良多，未來在工作當(dāng)中，我應(yīng)該要繼續(xù)去端正好心態(tài)，在這一點(diǎn)上面我也在虛心的做好自己分內(nèi)的事情，所以我也對此感覺到很有意義，今天的情況我感覺非常的自責(zé)，以后我不會再出現(xiàn)這樣的錯誤了，也會認(rèn)真的把自己的`事情做好，這對我而言也是需要合理去規(guī)劃好的，以后在工作當(dāng)中，再也不會這樣消耗自己的時間了。
對于今天的問題，我也感覺非常的不好，這樣下去肯定是會存在問題的，我不會再讓這樣的情況出現(xiàn)了，工作出現(xiàn)問題是比較嚴(yán)重的，打鐵還需自身硬，我一定會嚴(yán)格要求自己，樹立好的形象，做一名優(yōu)秀的xx員工，未來做的更加細(xì)心一點(diǎn)，也會用這樣的方式去積累工作經(jīng)驗(yàn)，我也一定會做出更好的成績來，彌補(bǔ)今天工作出現(xiàn)的問題，這一點(diǎn)是毋庸置疑的，我不會辜負(fù)了公司的期望，用實(shí)際行動去證明自己，以后做出更好的成績來，希望領(lǐng)導(dǎo)給我改錯的機(jī)會，我已經(jīng)認(rèn)識到了自己的錯誤和問題了。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 32
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是銷售部的xxx，在這次的銷售過程中，我把新產(chǎn)品的價格弄錯了，客戶下單之后才發(fā)現(xiàn)，雖然最后沒有發(fā)出去，客戶后來也退款了，但是這件事情的影響卻是很大，不但是浪費(fèi)了一個客戶，還流失了一些客戶，也讓倉庫的同事白忙一場。我要檢討我的錯誤。
這個月我們公司上了一批新的產(chǎn)品，為了做好銷售的工作，也是特意給了我們銷售部的同事很大的權(quán)力，價格都是有很大的空間給到我們可以跟客戶談判的。作為老員工，無論是推廣新產(chǎn)品的流程，還是和客戶談價的余地我都是很有把握的，而且做新產(chǎn)品的.銷售也不是第一次的，應(yīng)該說我不會出現(xiàn)這種價格上面的失誤，但是這次我就是沒有做好，不但是一開始把價格搞錯了，而且還和幾個客戶說了，所以第一個客戶下單之后被發(fā)現(xiàn)了這個錯誤，我再和其他幾個客戶解釋，他們也是不愿意接受的，所以我等于一下子丟了好幾個客戶，而且也浪費(fèi)了時間，這些工作等于是白做了。
我也反思了我的行為，我覺得我一開始就把新產(chǎn)品的銷售工作看得太簡單了，以為我之前做過同樣的事情，現(xiàn)在再來做也是會很熟練，卻沒有想過每一個新產(chǎn)品的推廣，都是需要花很多時間和精力去認(rèn)真做好的。從一開始，我對新產(chǎn)品其實(shí)并沒有那么熟悉，就是看了一下資料，然后就向客戶推薦了，而且還在價格上面，沒有仔細(xì)的看，因?yàn)樾庐a(chǎn)品剛好是分兩個型號的，兩個的價格相差xxxx元，而我以為兩個的價格是一致的，結(jié)果在銷售的過程中，一直以最低的那個價格報給客戶，這樣客戶的購買就是會省了xxxx元，而我們公司確是虧損了xxxx元。
作為一名老員工，我本來應(yīng)該是做得比較好的，而且還要給新來的同事樹立一個榜樣，但是我卻沒有做好這件事情，而且還出了錯，在工作的態(tài)度上面，我并沒有把這件事情重視起來，經(jīng)過反思，我以后不能再松懈了，即使對產(chǎn)品很熟悉，對銷售的技巧有把握，對銷售的流程都很了解，但是銷售的工作其實(shí)是需要時刻去更新，不停的學(xué)習(xí)的，不然很容易被淘汰，這次的失誤只是我流失了幾個客戶，如果再不學(xué)習(xí)，不認(rèn)真對待，那么可能我丟的就是這份工作了。所以我要認(rèn)真的對待這件事情，以后的銷售工作都要認(rèn)真對待，并爭取在業(yè)績上做到更好。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 33
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
按照節(jié)日值班安排，由我進(jìn)行當(dāng)日值班，負(fù)責(zé)全站各項(xiàng)日常管理工作。值班期間，公司總行來站里檢查指導(dǎo)工作，由于我的責(zé)任心不強(qiáng)，未能及時接待好各位領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)生了重大的管理紕漏，對此事件我負(fù)全部責(zé)任。
您拍下的99元貨品，為什么我們無法再優(yōu)惠些?因?yàn)槲覄偂叭胄小保芏喾椒矫婷婵紤]的還不周到，如寶貝價位定的太低(一般只在成本上加多幾元)，運(yùn)輸公司收費(fèi)也不是很清楚，導(dǎo)致我們不掙錢，而且還有很多是虧本，如：我們的第一客戶，買了價錢是15元的寶貝(成本13元)，我們定的普通包裹是：5元，結(jié)果去郵局寄時才知道要買包裝盒5元+運(yùn)輸費(fèi)4元+回音卡1元+手續(xù)費(fèi)1.5元=11.5元，這筆下來我們虧了4.5元，為了留住客人，虧我們也做了!您定的三個寶貝，我一共才有9元的利潤空間，15元的普通包裹費(fèi)，我們真的還很難保證足夠我們的郵寄+包裝費(fèi)+其它這費(fèi)、那費(fèi)，所以我一直無法給您優(yōu)惠的原因就在此，還希望您能諒解。
在“會議通知”上的工作失誤，我反思經(jīng)過，覺得雖存在有一定的客觀原因，但多因于我的疏忽造成工作失誤。我作為一名多年從事辦公室工作的人員，盡犯如此低能失誤，我實(shí)在是問心有愧，無地自容。我作為一名辦公室副職干部，自己的思想作風(fēng)沒有端正，工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，崗位責(zé)任意識不夠堅(jiān)強(qiáng)。我自己都覺得太不應(yīng)該，更覺得不能推卸責(zé)任，我必須去承擔(dān)后果。
事件發(fā)生后，我及時意識到了錯誤的嚴(yán)重性，閉門思過，對自己的錯誤行為的產(chǎn)生根源，做了如下剖析：
一是工作態(tài)度不夠端正，思想松懈，對全站的行政管理工作沒有做到高度重視，導(dǎo)致管理渙散，日常工作麻痹大意，沒有達(dá)到一個基層管理干部應(yīng)有的`思想要求。
二是工作責(zé)任心不強(qiáng)，未能較好履行崗位職責(zé)的要求，工作流于表面化，沒有扎實(shí)落實(shí)好各項(xiàng)工作，沒有達(dá)到一個基層管理干部應(yīng)有的素質(zhì)要求。
三是危機(jī)意識不強(qiáng)，對站的工作性質(zhì)認(rèn)識不夠，對安全生產(chǎn)放松警惕，未能全面履行監(jiān)督職能，直接導(dǎo)致對進(jìn)站公司領(lǐng)導(dǎo)的疏忽與怠慢，沒有達(dá)到一個基層管理干部應(yīng)有的意識要求。
四是工作流程尤其是信息流程沒有抓到位，未能全部落實(shí)執(zhí)行信息反饋制度，從站領(lǐng)導(dǎo)到普通員工對站內(nèi)人員情況沒有做到及時清晰的掌握，沒有達(dá)到一個基層管理干部應(yīng)有的能力要求。
作為一個基層管理干部，發(fā)生這樣嚴(yán)重的錯誤是絕不應(yīng)該的，說明我在自身修養(yǎng)、工作態(tài)度和管理能力方面，都存在嚴(yán)重的不足，必須立刻進(jìn)行脫胎換骨的自我改造。針對本次事件反映出來的各項(xiàng)嚴(yán)重問題，我將認(rèn)真提高黨性學(xué)習(xí)，端正工作態(tài)度，強(qiáng)化管理能力，盡快達(dá)到一個基層管理干部應(yīng)具備的素質(zhì)要求，在此基礎(chǔ)上，全力做好以下三點(diǎn)：
作為一個基層管理干部，發(fā)生這樣嚴(yán)重的錯誤是絕不應(yīng)該的，說明我在自身修養(yǎng)、工作態(tài)度和管理能力方面，都存在嚴(yán)重的不足，必須立刻進(jìn)行脫胎換骨的自我改造。針對本次事件反映出來的各項(xiàng)嚴(yán)重問題，我將認(rèn)真提高黨性學(xué)習(xí)，端正工作態(tài)度，強(qiáng)化管理能力，盡快達(dá)到一個基層管理干部應(yīng)具備的素質(zhì)要求，在此基礎(chǔ)上，全力做好以下三點(diǎn)：
一是向廠黨政班子進(jìn)行深刻檢討，對自己在此次事件中造成的不良影響向全廠致歉，并申請?zhí)幏帧?/p>
二是向全站員工進(jìn)行深刻檢討，對由于本人導(dǎo)致的不良事件，請全站員工予以批評。
三是組織召開站班子會和員工大會，針對此次事件反映出的各項(xiàng)管理漏洞，研究布置以下重點(diǎn)工作。第一，以此次事件為參照，深刻反思事件發(fā)生原因，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，端正全員工作態(tài)度，提高全員工作能力，培養(yǎng)全員主動意識，嚴(yán)抓嚴(yán)管，杜絕類似事件發(fā)生;第二，加強(qiáng)崗位巡檢力度，加強(qiáng)崗位監(jiān)控能力，加強(qiáng)崗位信息流的暢通，確保站的生產(chǎn)運(yùn)行安全。
我會深刻吸取本次事件的教訓(xùn)，深挖自身陋習(xí)，盡快做到讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、讓員工放心的一名比較稱職的基層管理干部。
請領(lǐng)導(dǎo)看我的表現(xiàn)。
茲此，向尊敬的總做深刻的檢討，請領(lǐng)導(dǎo)在今后的工作中對我繼續(xù)進(jìn)行嚴(yán)格要求，這是對我的最大的關(guān)心和愛護(hù)!
此致
敬禮!
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 34
尊敬的xx局長：
您好!
首先由于我工作不認(rèn)真的原因，沒有把工作做好，出現(xiàn)了不應(yīng)該的工作失誤，未按時將報表上報，在此我深刻檢討!
當(dāng)天，由于無線網(wǎng)絡(luò)連接不穩(wěn)定，網(wǎng)絡(luò)連接時斷時續(xù)，我在向市局以郵件形式報電子版報表時未將報表發(fā)送成功，事后沒有再次確定郵件是否發(fā)送成功，造成了嚴(yán)重的工作失誤，給局里帶來不良影響，事后經(jīng)市局反饋后才發(fā)現(xiàn)犯了過錯，但為時已晚。在此，我再次誠懇的向局領(lǐng)導(dǎo)深刻檢討。
經(jīng)過局領(lǐng)導(dǎo)的批評和教育后，我發(fā)現(xiàn)造成未按時將報表上報的主要原因，主要是我責(zé)任心不強(qiáng)。同時，我也深刻的認(rèn)識到我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹，確切的說還是自己態(tài)度不夠端正，工作不夠嚴(yán)謹(jǐn)，對自己要求不嚴(yán)，才造成這件事情的發(fā)生。由于我的失誤給局里帶來不良影響我深表歉意，通過這件事情我真正意識到了自己的缺點(diǎn)和不足，明白了以后如何改進(jìn)。所以，我在向局領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討的同時，也感謝局領(lǐng)導(dǎo)及時糾正我的錯誤，發(fā)現(xiàn)我的不足。
在此，我謹(jǐn)向局領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討，并保證：
1、通過這件事，我感到自己在工作責(zé)任心和態(tài)度上仍就非常欠缺，今后一定增強(qiáng)自己的工作責(zé)任心、端正自己的工作態(tài)度，認(rèn)真克服工作懶散、粗心大意的缺點(diǎn)，努力將工作做好，以優(yōu)異的'工作成績來彌補(bǔ)我的過錯。
2、在以后的工作中認(rèn)真履行崗位職責(zé)，切實(shí)增強(qiáng)自己的事業(yè)心和責(zé)任感，認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，積極表現(xiàn)，以自己的具體行動來表示自己的覺醒。
3、通過這件事情，我會進(jìn)一步深刻反省、深入總結(jié)，改正錯誤，在今后的工作中引以為戒，加倍努力把工作干好。我已經(jīng)充分意識到自己的錯誤了，而且認(rèn)識到了此次錯誤的嚴(yán)重性。
我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在自己身上，請局領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點(diǎn)，使我取得更大的進(jìn)步!希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們在今后的工作中多多幫助我，幫助我克服缺點(diǎn)，改正錯誤。我會謹(jǐn)記這次教訓(xùn)，深刻反思和檢討，同時我也再次向你保證此事不會再有第二次發(fā)生，請領(lǐng)導(dǎo)相信我!
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工工作失誤的檢討書 35
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
在今天的工作中我出現(xiàn)了比較大的失誤，給您的工作帶來了影響，在這里我先為我的錯誤向您道歉。我知道現(xiàn)在錯誤也已經(jīng)造成了，我道歉是沒有用的，我想我能做的應(yīng)該就是讓自己之后不要再出現(xiàn)同樣的錯誤了吧。我寫這封檢討書是向您做出檢討的，我知道僅憑這封檢討書是沒有辦法讓您原諒我的，我也借這個機(jī)會好好的反省自己。
這次會出現(xiàn)錯誤是因?yàn)樽约涸诠ぷ髦袥]有做到認(rèn)真，沒有很細(xì)心的對待自己工作，所以不僅讓自己出現(xiàn)了失誤，也沒有及時的發(fā)現(xiàn)自己的錯誤。我知道這一次失誤對公司是有一些影響的，給其它的同事也帶來了一些影響。這一次的失誤是給了我很大的教訓(xùn)的，我知道這一次的錯誤公司是沒有辦法容忍的，之前的一些小的錯誤都沒有給我懲罰，但這一次是必須要給我一些懲罰了。我是會接受公司給我的懲罰的，既然是自己犯的錯也應(yīng)該要承擔(dān)犯錯的后果。
我想自己是需要找到自己犯錯的原因的，只有這樣我才能夠去改正自己的缺點(diǎn)。若是在犯錯之后沒有想過要去改正錯誤、改變自己的話，那之后是一定會犯更大的錯誤的。所以在犯錯之后是需要進(jìn)行反省的，找到自己犯錯的原因。在之后我會努力的去改變自己，絕對不會再讓自己在工作中出現(xiàn)一些不應(yīng)該的錯誤了，我一定會更加嚴(yán)格的要求自己的。
這次失誤我想我是應(yīng)該要思考怎樣才能夠挽回公司的損失，讓我的失誤對公司的影響降低。之后我是會更加努力的'工作的，為公司的發(fā)展做出更多的貢獻(xiàn)，以此來作為自己這一次失誤的彌補(bǔ)。若是自己在工作中認(rèn)真一點(diǎn)我想這一次的錯誤是能夠避免的，說到底還是對自己的要求太低了，對待工作不是很嚴(yán)謹(jǐn)，才會出現(xiàn)這一次的錯誤。
現(xiàn)在自己是非常的后悔的，這一次的事情給我的教訓(xùn)是非常的大的，我已經(jīng)醒悟過來了。我知道自己在工作中不能只想著趕快把自己的事情做完，而是要想著怎么把工作做得更好。用這樣的一個想法去工作的話我想我是一定會做好的，也會讓自己有進(jìn)步。我已經(jīng)認(rèn)識到了自己的錯誤，在之后的工作中我是絕對不會讓自己出現(xiàn)失誤了。我希望您能夠再給我一次機(jī)會，我保證不會再犯錯了。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
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