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工作遲到檢討書

時間:2021-02-04 10:38:22 檢討書 我要投稿

工作遲到檢討書15篇

  在不小心犯錯后,為了表明自己悔改的決心,往往被要求寫檢討書來自我反思,請注意要帶著改錯的決心去寫檢討書。其實很多朋友都不知道怎么寫檢討書吧!下面是小編為大家整理的工作遲到檢討書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

工作遲到檢討書15篇

工作遲到檢討書1

尊敬的領導:

  您好!

  我是xxx部門的xx,真的很抱歉,在今天的工作中,我意外的因為自己的失誤,導致無法及時的趕到工作的地點,我違反了公司的規定,這實在是非常的抱歉!在此我向您道歉:“非常的對不起!”但是,我也知道,這件事情,最重要的并不是道歉,而是我為什么會在工作中犯下這樣的錯誤?為什么會不能及時的趕到公司?更為什么,我不能像大家一樣遵守公司的規定?!

  我知道,自己這次的錯誤確實有些意外的成分,但我并不能將所有的原因都歸根于意外引起的錯誤,這是逃避!再仔細的思考過后,我認識到自己在生活和工作的安排中有許多漏洞和不足的地方,這是在是非常的糟糕!并且,這也是引起我這次遲到的自我原因!我非常清楚,作為一名xxx的員工,我不能帶著這樣的錯誤和問題進行工作!這不僅僅是對工作的影響,更是對紀律的違反,是對領導的不尊重!更嚴重了,會影響到大家的工作積極性!對于我自己反省的錯誤,我總結如下:

  首先,我清楚的認識到這是我在思想上的一個問題,現在天氣漸漸寒冷,每天及時的起床也變得越來越困難。但是,面對這樣的情況我卻沒能及時的調整自己,我沒能考慮到自己必須也跟著一起改變,這樣的頑固思想,導致我在工作中犯下了這樣的錯誤!

  其次,作為一名員工,自己應該清楚的明白遵守公司的規定是一件非常嚴肅的事情,但是我沒能做到。真的很抱歉。但這也同樣暴露了我對工作條例的責任心實在是非常的不足!也許過去的我自己沒能認識到,但是責任心不足,這是非常嚴重的一件事情!我很慚愧,也很抱歉!但是我會努力的改正!

  我很慚愧,我知道自己在工作的各個方面都有許多的問題和缺陷,但是在過去我卻沒能及時的去正視它們!沒能正視自己!我總是帶著散漫敷衍的態度對待工作,卻沒能想到,這樣造成的危害會影響到其他的人!

  在這次,在我真正犯下錯誤后,我才意識到!自己不應該如此,我作為一名員工,理應做好自己的工作,并且學習公司的規定,嚴格的去執行,這才是工作者該有的樣子!在這次反省之后,我會努力的從基礎上改變自己,要求自己,希望領導能原諒我,我一定會讓自己向優秀的同事們努力看齊!

  此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年x月x日

工作遲到檢討書2

尊敬的領導:

  您好!

  我這次上班遲到是很明顯的錯誤。通過這次事情,我覺得這雖然是一個偶然發生的事情,但是也是我在很長一段時間以來對自己放松要求、工作做風渙散所導致的必然結果,這種不良思想直接導致了我的表現松弛!

  在這個問題上,我也覺得自己的工作責任意識仍然非常不足。在自己過去的思想當中,我一直存在得過且過、混日子的應付思想。現在,我深深感到我這樣的思想是非常危險的傾向。在任何時候,人都不應該放縱自由。否則,后果是極其嚴重的,甚至是難以想象的。這次我上班遲到的錯誤,我感到非常遺憾,也覺得非常可恥,我為此痛心疾首。

  此外,我也看到了這個問題的不良影響,如果在工作中,大家都跟我一樣懈怠,不小心,那還能如何地完成領導安排的工作任務。同時,在我們這個集體形成了無組織無紀律的不良風氣,任何工作都會出現問題了,一切服務也就是一紙空談。

  因此,我這一事件的后果是嚴重的,影響是不利的。為了嚴格執行紀律,不再走老路,像我這樣犯錯以后,我衷心希望領導可以將我作為一個反面的例子,在公司全體員工面前批評我。如果我的錯誤案例能夠起到反面教材的警示作用,我也覺得很欣慰了,我想在今后類似的錯誤將不再上演。

  我將以此次錯誤所寫的檢討書作為一面鏡子,時時刻刻拿出來看一看,檢點自己,定時定期地批評和教育自己,自覺接受監督。我應該知道羞恥而警醒自己。并且在今后工作當中銳意進取,化羞恥為動力,努力做好工作,絕不在違反公司規章制度,永遠不讓領導為我失望。我必須去通過這個事情,提高我的思想認識,增強了我的時間觀念。

  在這里,我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于自身所犯的這一切錯誤,我將進一步深入總結深刻反省,我保證今后絕不上班遲到了,沒有合理請求絕不會隨便曠工,懇請老板相信我。

  此致

敬禮!

  姓名:

  日期: 年 月 日

工作遲到檢討書3

尊敬的老板:

您好!

  在此向您遞交這份工作失誤和上班遲到的檢討書,以表達我對自己態度不端正,違反公司工作規定的無比愧疚心情。

  對于我的工作失誤,我覺得很大程度上是因為我的態度不端正,對于工作怠慢與疏忽,我沒有很好的遵守公司的規章制度,沒有對自己工作嚴格要求,沒有嚴肅履行自己的職責義務,我的工作失誤違規和遲到也是最令自己感到心痛的錯誤,錯誤的發生,充分地暴露出了,我在思想上、工作意識上存在嚴重欠缺,在工作操守上存在嚴重怠慢和疏忽,我主觀的認識不深刻,給我犯下了如此工作埋下了隱患,從而發展的角度上分析,我個人這樣的工作失誤違規的錯誤如不加以改正繼續發展下去,會對自己今后的工作形成很大不利的因素。

  首先,我作為一名公司的員工,員工最基本的責任就是上班一定要準時,一切工作的順利開展都是建立在嚴格遵守的公司的相關政策和規定的前提下的,而我卻在這段時間內放松了對自己的要求,沒有準時的到公司上班,而且在工作上出現了失誤,我這樣的工作失誤違規 和上班遲到,對于公司的日常管理秩序和利益上造成了一定程度的消極影響。

  在此、我向蘇老板以及同事表示深深的歉意,并鄭重地向您說一句:非常抱歉,我錯了, 以后我會準時上班并遵守好公司的規章制度,嚴格要求自己,工作上要認真對待,仔細檢查多遍,減少對公司利益造成的影響。

工作遲到檢討書4

尊敬的領導:

  今天上午上班,我遲到了長達半小時,雖然領導要我說出遲到的理由,可是我覺得現在說理由,都只是一個托詞而已,我不想再為自己的遲到錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。

  所以,我只想為上午這么久的遲到行為表示歉意和檢討。

  對于準時上班,我一直都沒有特別重視,經常遲到幾分鐘到辦公室,覺得這沒有什么,其實這是一種非常不好的習慣。

  一方面,這反應了一個員工的對于公司規章制度的重視程度,對工作的認真負責程度,另一方面,這會給同事和部門帶來了不好的影響。尤其我是一個共產黨員,平時更應該在工作中起模范帶頭作用,更應該杜絕遲到的行為。其實,我只要將鬧鐘調早10分鐘,就可以避免遲到,可是我卻沒有這么做,歸根到底還是思想上的問題。

  我決心,從思想上重視公司的規章制度,保證以后準時上下班。

工作遲到檢討書5

  xxx主管:

  你好!

  本人于1月11日下午在上公司組織的消防知識培訓中,遲到了十分鐘。解釋理由只有一個,就是在醫院打針打過點了,醫生本來35分鐘把那一瓶葡萄糖打完,結果在打的時候手感覺不適,就把輸液的速度放慢的點,故而培訓遲到了近十分鐘。深知這非什么理由,員工應當服從組織安排天經地義,錯就是錯,但天有不測風云,人有禍福旦夕,事又至此,自知罪孽不淺,只求我尊敬的主管網開一面,從輕發落,在這里給主管做個保證,以后不會有這樣的情況出現了,畢竟意外不會常有。

工作遲到檢討書6

尊敬的領導:

  您好!很抱歉我直到現在才交這份檢討書給您。這幾天我一直在思考著怎么寫好這份檢討書,一份好的檢討書代表著一份真誠實意,在思考的同時我也在深深的反省著自己的行為,真的深感愧疚!

  首先經過這些天我認識到上班遲到本身就是不重視公司規定的表現,我這種行為在公司能造成及其壞的影響,破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,而我的這種表現,卻是給同事們帶了一個壞頭,不利于公司發展。如果拜訪客戶也這樣,客戶也會認為這是一個沒有規章制度的公司,不但影響公司形象,也會影響自己的前途。

  再次拋除諸如家住的太遠、容易堵車等一切所謂的客觀原因,我認為這只能說明我的工作態度還不夠認真,對工作的責任心不夠,沒有把自己的工作做好,在自己的思想中仍舊有著得過且過,混日子的應付思想,這種不良思想只能說明我自由散漫,只顧自己,置公司規定的原則于不顧,自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到后悔與遺憾。明知道八點開會,家里離得遠就應該提前出門,把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到,這樣才不會遲到,但是自己還是慢吞吞的,把個人困難凌駕于公司規章制度上,這是很不應該的,我應該以此為戒,努力做到不再犯這種錯誤。

  認真、負責和遵守紀律是每個工作者最基本的工作態度。但是我最近因為個人私事而連連失職耽誤了工作。上班遲到還曠工,雖然有些客觀因素的存在,例如:公交車誤點,路上塞車等等,但主觀原因還是我個人因素:時間觀念不夠強,沒能合理安排時間;崗位責任意識不強;工作態度不夠認真;思想不成熟不分事情輕重。

  因為我的失職,耽誤了工作進展和影響了工作效率,給各位同事帶來了諸多不便和困擾,真的很對不起!大錯已成我懊悔不已,我唯有對自己進行了深刻的檢討,加之同事、領導的教導溝通讓我加強了工作責任心,意識到崗位的重要性,端正了工作態度。

  我這樣的自由散漫最直接的后果就是違反單位規章制度,久而久之會讓我尚失工作責任心,養成“得過且過”、“做一天和尚撞一天鐘”的應付思想。現在,我知道上班遲到的行為是非常可怕的,如果不加以改正與反省,很有可能導致自己就此沉淪下去,一蹶不振。工作當中,每個員工都是需要懷著一顆積極奮進的心態從事工作的,如此企業才能發展,業績才能夠提高。而我怎么能夠連基本的生活作息也掌握不了呢,這樣豈不是太沒有組織紀律觀念了。

  此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議或工作上,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種無組織,紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的。

  最后,我想說,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的不良行為,已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!這次的事件我真的感到抱歉,希望領導可以原諒我,可以認可我認錯的態度,也希望同事也要引以為戒,不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了,這次的教訓真的很大。

  如果我們每天都這樣,那我們一年的.工作也就不要干了。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的后悔與悲痛。

  我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,后果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,特地寫下這篇上班遲到檢討,唯有如此,才能夠真正做到執法公平,同時,也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。最后,我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己、檢查自己。倘能如此,我想今后類似的悲劇就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!

  細節決定成敗,態度決定一切。具體到每一件事,具體到與事有關的每一個人,滲入到我們的工作和生活之中。態度來源于個人所具備的素質,是企業文化理念在員工身上的體現。小事成就大事,細節成就完美,態度反映品格與素養。在我們企業進入發展初期,需要我們每一位員工,既要樹立遠大目標,抓住機遇,又要從工作作風、工作態度上進一步提高,把每一件簡單的事情堅持很細致地做到位,把每一件平凡的工作堅持很認真地做到。“海不擇細流,故能成其大;山不拒細壤,方能就其高”,只要我堅持下去,養成良好習慣,一定會大有作為!感謝公司領導給予我這一次自我總結的機會,我會努力改進的,公司以后更高更大更強,我也會不斷進步的,請公司考驗我。

  當然犯下這種錯誤也是自己平時不嚴要求,對公司的文化宗旨等沒有很好的理解。同時也謝謝領導能給我這次改過的機會,我將按照公司規定對自己嚴格要求。首先上班不遲到,準時到達;其次認真學習公司企業文化,嚴格按照公司制度開展工作。最后,希望廣大員工以我做反面教材,檢查自己,在以后的工作中不會在出現類似的錯誤。

  檢討人:xxx

  檢討書時間:xx年x月x日

工作遲到檢討書7

尊敬的領導:

  您好!

  我懷著深深愧疚的心情遞交這封上班遲到檢討書。上班遲到這件事,表面上來看是偶然發生,可實際上卻是反映出我沒有養成良好的作息規律,并且反映出我長時間沒有對自己有嚴格要求,工作散漫等必然結果。

  我這樣的自由散漫最直接的后果就是違反單位規章制度,久而久之會讓我尚失工作責任心,養成得過且過、做一天和尚撞一天鐘的應付思想。現在,我知道上班遲到的行為是非常可怕的,如果不加以改正與反省,很有可能導致自己就此沉淪下去,一蹶不振。

  工作當中,每個員工都是需要懷著一顆積極奮進的心態從事工作的,如此企業才能發展,業績才能夠提高。而我怎么能夠連基本的生活作息也掌握不了呢,這樣豈不是太沒有組織紀律觀念了。

  所以,在此我愿意就上班遲到的錯誤接受領導懲罰,我真心接受批評。在今后的工作生活當中認真養成良好作息規律,保證不再無故遲到了。

  此致

敬禮!

  姓名:

  日期: 年 月 日

工作遲到檢討書8

尊敬的領導:您好!

  我因家里事情繁多(孩子太孝老人太老、路途太遠堵車等等),經常遲到,從而影響了工作,為此我十分內疚,深深感到辜負了領導對我的培養和信任,有愧于人名警察這個光榮的稱號。在此我敬請領導原諒我的過失,今后我一定克服困難,按時上班,在人民警察這個光榮崗位上做出優異成績!

  檢討人:xxx

  x 年x月x日

工作遲到檢討書9

尊敬的領導:

  您好!

  我因家里事情繁多(孩子太小、老人太老、路途太遠堵車等等),經常遲到,從而影響了工作,為此我十分內疚,深深感到辜負了領導對我的培養和信任,有愧于人名警察這個光榮的稱號。在此我敬請領導原諒我的過失,今后我一定克服困難,按時上班,在人民警察這個光榮崗位上做出優異成績!

  檢討人:xxxx

  年x月x日

工作遲到檢討書10

尊敬的領導:

  您好!

  我上周末未跟醫院請假就擅自離院回家。違反了醫院的規定。經過一番深刻思考后,我認識到了自己的錯誤,特做以下檢討。

  我們來到著個醫院,在這里上班實習,就要服從醫院的管理,遵守醫院的規定,不能有絲毫的懈怠。所以,我擅自離院是錯誤的,是對工作不負責,對學習不負責,對自己不負責。有家可以不回,但有班一定不能不上。雖然最初我以為我的做法沒什么不妥,不過是兩天治療不上,回家看看生病的媽媽,于情完全合理。但是醫院有紀律在,就如同我們面前的一座高山不可跨越。如果跨越了,就必須付出代價,接受懲罰。所以,我心甘情愿認真的寫檢查。我可以毫不遮掩,絲毫不給自己留臉面的說聲我錯了。

  人非圣賢,孰能無過,過而能改,善莫大焉。希望老師能夠相信我,不要因為一次錯誤就否定我。我自以為我總體上還是表現的可以的,不過,難免回有些小瑕疵。草木皆有情,人怎可無情?離家久了想回家看看,工作累了想回家歇歇,相信每個人都有這樣的心情和體會。所以,我回家有情可原。但是,于情可以說的過去的事情,卻在紀律上不可以容忍。所以,我還是錯了,所以我檢討。

  我只是微不足道的一個個體。少了我一個,太陽依舊東升西落;少了我一個地球依然按既定的軌道轉動;少了我一個,天氣依然有陰晴的變化,不時的有雷雨暴雨;少了我一個,話依然循著季節開和落;少了我一個,醫院的工作照常進行,不會受到絲毫的影響。對于我生活的周圍環境和群體來說,我并不重要。可是,對于我媽媽來說,我很重要,在她需要我照顧的時候,我能在她順便對她來說是莫大的欣慰和幸福。如果換成別人是我,或許和我一樣直接回家。我可以無數次的強調我回家是有理由的,于情是合理的年。可是,任何理由和感情在醫院的管理面前都是蒼白無力的,比值得一提。我只所以沒請假也包含這個原因。因為我請假的理由在規定面前完全不被承認;就算得到了一絲絲承認,也是弱不禁風。我主動請假也未必請的下來,所以干脆直接不請,還心存僥幸心理,認定不會被逮到,可是我還是沒有漏網。我說的這些完全屬實,不含任何捏造的虛假成分。

  無規矩不成方圓,做人做事都要遵循一定的準則。我們從小到大接受的教育就是如此。規則由人而定,而一經制定就成為客觀存在,不在以他人的主觀意志為轉移。歲偶然,每個人并不是生來就逆來順受,注定要接受外界的約束和控制的。可是,我們在這個醫院實習,接受醫院的管理和其制度的約束是理所當然的事情。出此沒有任何選擇。當我們的叛逆心和不情愿得以表達和延伸,但一旦撞到醫院的管理制度,就只能收容起來。規矩在扼殺我們的不安分之心上起了莫大的作用。所以,我們不能不遵守醫院的規章制度。

  檢討人:xx

  20xx年x月x日

工作遲到檢討書11

尊敬的領導:

  您好!

  在此向您遞交這份工作失誤和上班遲到的檢討書,以表達我對自己態度不端正,違反公司工作規定的無比愧疚心情。

  對于我的工作失誤,我覺得很大程度上是因為我的態度不端正,對于工作怠慢與疏忽,我沒有很好的遵守公司的規章制度,沒有對自己工作嚴格要求,沒有嚴肅履行自己的職責義務,我的工作失誤違規和遲到也是最令自己感到心痛的錯誤,錯誤的發生,充分地暴露出了,我在思想上、工作意識上存在嚴重欠缺,在工作操守上存在嚴重怠慢和疏忽,我主觀的認識不深刻,給我犯下了如此工作埋下了隱患,從而發展的角度上分析,我個人這樣的工作失誤違規的錯誤如不加以改正繼續發展下去,會對自己今后的工作形成很大不利的因素。

  首先,我作為一名公司的員工,員工最基本的責任就是上班一定要準時,一切工作的順利開展都是建立在嚴格遵守的公司的相關政策和規定的前提下的,而我卻在這段時間內放松了對自己的要求,沒有準時的到公司上班,而且在工作上出現了失誤,我這樣的工作失誤違規和上班遲到,對于公司的日常管理秩序和利益上造成了一定程度的消極影響。

  在此、我向蘇老板以及同事表示深深的歉意,并鄭重地向您說一句:非常抱歉,我錯了,以后我會準時上班并遵守好公司的規章制度,嚴格要求自己,工作上要認真對待,仔細檢查多遍,減少對公司利益造成的影響。

  此致

敬禮!

  姓名:

  日期: 年 月 日

工作遲到檢討書12

  公元20xx年x月x日,我沒能按照公司規定的時間(早晨9點15分前)趕到公司,拋除一切所謂的客觀原因諸如家住的太遠、身體不適、公共汽車時間不好掌握等等,我個人認為這是

  是主觀上長期以來在我頭腦中形成的嚴重資產階級自由化思潮極端泛濫的結果,這種不良思潮泛濫的最直接表現就是自由散漫,把個人的困難凌駕于公司組織原則之上,置廣大公司員工的集體利益于不顧,置公司領導班子的威信尊嚴于不顧;置我們公司的企業文化宗旨于不顧;自私自利、自我放縱、丟棄原則、利欲熏心……我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的后悔與悲痛。

  此時此刻,我流著眼淚,帶著無比悔恨的心情,默默地想:我個人的這次錯誤,與其說是錯誤,不如說是罪行。是的,我是在犯罪啊!如果公司每位員工都像我一樣遲到那么幾小時,全體員工加起來就會遲到好幾十個小時,我們一天的工作就不要干了。如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要干了。如果我們每年都這樣,公司也就會從地球上消失,這是多么嚴重而可怕的后果啊!由于我個人遲到那么幾十分鐘,就有可能導致全體公司員工丟掉飯碗,就有可能導致一個好端端的很有希望的公司垮臺,想到這里,我的心在流血,也逾發為自己所犯下的嚴重罪行感到追悔莫及。

  親愛的組織,親愛的領導,我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,后果是嚴重的,

  教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的懲處——罰我在家閉關思過15天并給予口頭警告的紀律處分!唯有如此,才能夠真正做到執法公平,同時,也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。

  最后,我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己、檢查自己。倘能如此,我想今后類似的悲劇就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!

工作遲到檢討書13

尊敬的老板:

  您好!

  在此向您遞交這份工作失誤和上班遲到的檢討書,以表達我對自己態度不端正,違反公司工作規定的無比愧疚心情。

  對于我的工作失誤,我覺得很大程度上是因為我的態度不端正,對于工作怠慢與疏忽,我沒有很好的遵守公司的規章制度,沒有對自己工作嚴格要求,沒有嚴肅履行自己的職責義務,我的工作失誤違規和遲到也是最令自己感到心痛的錯誤,錯誤的發生,充分地暴露出了,我在思想上、工作意識上存在嚴重欠缺,在工作操守上存在嚴重怠慢和疏忽,我主觀的認識不深刻,給我犯下了如此工作埋下了隱患,從而發展的角度上分析,我個人這樣的工作失誤違規的錯誤如不加以改正繼續發展下去,會對自己今后的工作形成很大不利的因素。

  首先,我作為一名公司的員工,員工最基本的責任就是上班一定要準時,一切工作的順利開展都是建立在嚴格遵守的公司的相關政策和規定的前提下的,而我卻在這段時間內放松了對自己的要求,沒有準時的到公司上班,而且在工作上出現了失誤,我這樣的工作失誤違規 和上班遲到,對于公司的日常管理秩序和利益上造成了一定程度的消極影響。

  在此、我向蘇老板以及同事表示深深的歉意,并鄭重地向您說一句:“非常抱歉,我錯了,” 以后我會準時上班并遵守好公司的規章制度,嚴格要求自己,工作上要認真對待,仔細檢查多遍,減少對公司利益造成的影響。

  此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

工作遲到檢討書14

尊敬的領導:

  您好!

  今天由于我犯得錯誤,所以只得在這里寫這份上班遲到檢討書。其實,我也一直認為上班遲到是一個很大的問題。

  通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的后悔與悲痛。

  雖然,今天遲到的確是個意外,但是我不需解釋什么,因為從中我看到了自己的不足之處,那就是好習慣要堅持,好風氣要發揚。前段時間我做的工作得到了大家的一致認可,我很欣慰,同時干勁也更足。怎么能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。通過這一次遲到,我會認真反省,深刻思考。

  我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時我也要通過這次事件,提高我的思想認識,強化我的時間觀念。

  最后,我想說,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的不良行為,已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!

  此致

敬禮!

  姓名:

  日期: 年 月 日

工作遲到檢討書15

尊敬的領導:

  由于上個月的多次遲到,故寫此檢討書,以表歉意和檢討,這對我來雖說是件不好的事,但對公司來說是個不好的影響。準時上下班事情雖小,但卻彰顯了立身職場的態度,和注意細節。老子有句名言:“天下大事必作于細,天下難事必作于易”。要成就一番大事業,要有所作為,要獲得碩大的勝利果實,就要從身邊的小事做起,把一個個小的勝利果實聚集起來,才能獲得更大的成功。

  一、遲到原因:我們總是把個人的困難凌駕于公司規章制度上,置廣大公司員工的集體利益于不顧,置公司領導的威信尊嚴于不顧;自我放縱、丟棄原則。這是很不應該的,我應該以此為戒,努力做到不再犯這種錯誤。1。客觀原因:由于晚上玩的太晚,鬧鐘沒調好,至于身體不適、時間不好掌握等等就另當別論。2。主觀原因:這件事,雖然是一件不太好的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是工作生活中的細節方面!思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足,就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因為本人對他人尊重不足。通過此事也說明我的工作態度還不夠認真,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好,只顧己,置公司規定的原則于不顧,自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到后悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到,這樣才不會遲到。

  二、后果:

  1、對公司的后果無論開會上班遲到反應了對于公司規章制度的重視程度表現,對工作的認真負責程度,我這種行為在公司造成及其壞的影響,破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,由于我一個人的錯,有可能造成別的同事的效仿,影響公司紀律性,也是對別的同事間接的一種不負責任,不利于公司發展。此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議或工作上,大家都遲到一會兒,那怎么能及時把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種無組織,紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的。

  2、對個人的后果這種不良習慣會影響到我的積極性,因此會影響自己的前途。影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高。如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要干了。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的后悔與悲痛。

  三、決心:總結下來共有以下幾點供以后改進:我決定,從思想上重視公司的規章制度,提高自己的思想覺悟,保證以后準時上下班。嚴格按照公司制度開展工作。并保證每天努力工作,做到愛崗敬業,希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,也希望廣大員工以我做反面教材,檢查自己,在以后的工作中不要再出現類似的錯誤,并能來監督我,指正我。通過這一次遲到,我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時提高我的思想認識,強化我的時間觀念,我會認真反省,深刻思考。

  四、懲罰:我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,后果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,特地寫下這篇上班遲到檢討,唯有如此,才能夠真正做到執法公平,同時,也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。最后,我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己、檢查自己。倘能如此,我想今后類似的悲劇就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!

  五、感想:最后,我想說,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的不良行為,已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!

  這次的事件我真的感到抱歉,希望領導可以原諒我,可以認可我認錯的態度,也希望同事也要引以為戒,不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了,這次的教訓真的很大。讓我感悟:細節決定成敗,態度決定一切。具體到每一件事,具體到與事有關的每一個人,滲入到我們的工作和生活之中。態度來源于個人所具備的素質,是企業文化理念在員工身上的體現。小事成就大事,細節成就完美,態度反映品格與素養。在我們企業進入發展初期,需要我們每一位員工,既要樹立遠大目標,抓住機遇,又要從工作作風、工作態度上進一步提高,把每一件簡單的事情堅持很細致地做到位,把每一件平凡的工作堅持很認真地做到。“海不擇細流,故能成其大;山不拒細壤,方能就其高”,只要我堅持下去,養成良好習慣,一定會大有作為!

  感謝公司領導給予我這一次自我總結的機會,我會努力改進的,公司以后更高更大更強,我也會不斷進步的,請公司考驗我。

  此致

敬禮!

  檢討人:×××

  檢討書時間:××××年×月×日

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