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失職檢討書

時間:2021-03-07 14:49:17 檢討書 我要投稿

【精選】失職檢討書集合6篇

  在某件事出現(xiàn)差錯以后,為了避免再次出現(xiàn)相同情況,我們要通過寫檢討書來進行自我反省,在寫檢討書時犯錯的原因要描述清楚。還是對檢討書一籌莫展嗎?下面是小編為大家整理的失職檢討書6篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

【精選】失職檢討書集合6篇

失職檢討書 篇1

尊敬的公司領導:

  作為一名財務人員,工作的重中之重就是確保好資金安全,財務工作也是一份須要非常

  嚴肅認真對待的工作。而這一次我的錯誤,充分暴露出我在工作上存在的責任心不強與危機

  意識不足的缺點,也辜負了領導對我的信任。

  針對此次的錯誤,除認錯反省之外,我必須做出深刻改正:

  第一,重新審視工作當中存在不符合制度規(guī)范的行為,切實加以糾正。今后勢必妥善保管資金及各類印章以及其他重要票據(jù),每次離崗務必將公司保險柜、各類印章及網(wǎng)銀盾鎖好。

  第二,從此次錯誤當中深刻吸取教訓,時時銘記在心,通過此次錯誤嚴肅正視自身工作行為,強化自身工作崗位責任意識與危機意識。

  在今后的工作中,我將努力改正不足,盡最大努力為公司做出貢獻。

失職檢討書 篇2

尊敬的單位領導:

  在這里,我表達我對工作失職、疏于監(jiān)管、對下屬要求不嚴、對業(yè)務掌握的不精不透,并給相關當事人造成了損失的無比愧疚的情緒。首先我作為一名科長,我的職責就是貫徹執(zhí)行國家、省、市、區(qū)的法律、法規(guī)和政策;并組織實施落實上級相關的法規(guī)政策,做好各項程序落實監(jiān)督管理及指導工作。

  分析其原因有下方幾點:1、本人在思想沒有重視此項工作,平時也很少過問;2、沒能及時安排必要的學習培訓,而使我及我們的工作人員對業(yè)務不精甚至不透;3、平時對下屬要求不嚴,辦事程序疏于監(jiān)管。

  對于我在工作上的管理監(jiān)督失職,我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有很好的履行職責所致。我這樣的工作錯誤給當事人造成了必須損失,給領導以及我們地區(qū)的工作形象上抹黑,造成的不良影響。低碳環(huán)保標語

  在此,我向當事人、領導及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句:十分抱歉,我錯了!我此項工作管理監(jiān)督的失職,是我工作以來這么長犯下的十分嚴重的錯誤。錯誤的發(fā)生,充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴重欠缺,在監(jiān)管方面上存在嚴重疏忽,在工作上怠慢。

  總而言之,我工作管理監(jiān)督失職的原因種種,然而我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實,我并不想說出其它種種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這項工作管理監(jiān)督失職,歸根結底是我主觀方面犯下的嚴重錯誤。

  以后,首先我要與我們相關職責人盡全部發(fā)奮,采取補救措施,全面逆補當事人的損失,其次要進一步認真總結這次事件前因后果,引以為戒,制定出有效的措施,全面完善我們的工作,堅決杜絕此類事件的再次發(fā)生。

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

失職檢討書 篇3

  上周三由于我的失職,造成近一個小時網(wǎng)管會熱線無接聽。距離事情發(fā)生快一周了,我一直在反思出這么大的問題的根本原因是什么,我的職責在哪,通過這件事我能得到什么,一系列的問題讓我很有必要對自己做出一個深刻的'檢討,吃一塹,長一智,舉一反三,融匯貫通,作為以后生活學習中的教訓。

  首先,承認自己的錯誤。份內(nèi)的檢查監(jiān)督事宜沒有做好,最大的責任人是我。作為值班人員,有監(jiān)督的權力和自我監(jiān)督的義務。正常值班時間應該首先完成值班工作,達到考勤、衛(wèi)生、工作質(zhì)量等基本要求。

  因為我的惰性,未檢查是否接通,并且本著逃避工作的思想,在后來發(fā)現(xiàn)未接通時,也未提醒另一值班同學接通電話線,試圖借助既成事實逃脫責任。值班人員必須強迫自己去主動的想一些問題,去解決一些問題。誠然,平時的工作大都是小問題小事情,技術含量也不高。可只有都把這些小事情做好了,整體情況才能有一個質(zhì)的提升,更不能人為制造問題。

  因為我的惰性,認為值班比帶教見習同學枯燥,未認真參與接聽熱線工作而一直只是帶教,殊不知這種行為本身就是一種極其惡劣的示范,給見習同學們開了一個很壞的頭。而且,網(wǎng)管會應該是校園網(wǎng)用戶最信任的部門,應該使同學們有什么事情都愿意反映,都愿意求助。但由于我的失職,造成很長一段時間內(nèi)網(wǎng)管會沒能幫助同學們解決困難,損害了網(wǎng)管會的形象,給網(wǎng)管會抹了黑。

  值班人員是制度能否順利執(zhí)行下去的第一責任人。制度不是擺設,國家國法,家有家規(guī),沒有規(guī)矩不成方圓,一個有素質(zhì)的人,不只是有較高的文化程度和道德修養(yǎng),還包括遵守制度的這種習慣。而因為我的惰性,這次工作失職中的我顯然沒有表現(xiàn)出這種習慣,不能說是一個合格的值班人員。

  對于這次的工作失職,我決定吸取教訓。人生總會經(jīng)歷許多,有些事也不是人人都愿意經(jīng)歷的。但既然發(fā)生了,就好好去對待。其次,完全接受處理結果。人不怕犯錯誤,就怕錯了還不認,不改。這樣就與處罰的初衷相違背了。希望能從中得到教訓,對自己有一個警醒的作用。有一種勇氣是勇于承認錯誤并勇于改正,我相信自己有這種勇氣,也會勇于面對。

失職檢討書 篇4

尊敬的單位領導:

  您好!

  我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關于我在xx機房管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細致地做完工程的所有進程,以至于讓現(xiàn)場施工人員將xx機架的位置安裝錯誤。

  首先關于這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名xx機房管理員,身處這個崗位我就應該深深意識自己所處崗位的作用,一名xx機房管理員是應該對xx機房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的,應該細心指導每個施工人員的具體工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細分析。因為稍一放松就可以導致嚴重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給集體帶來嚴重的損失。

  在此次的xx機房管理工作中,因為我個人的疏忽,沒有監(jiān)督好工人xxx機架安裝工作。但電纜線已安裝好了,xxx機架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費,造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責,此時此刻我的心情非常的不好,因此這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。

  出現(xiàn)問題,是誰都不愿意接受的現(xiàn)實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望領導能夠給我一次改過的機會,對于這項工作的錯誤,我也有一定自我認識,我還是一個xx機房管理新人,這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應該用于面對錯誤。

  通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠的發(fā)展。

  針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領導、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關心和重視。

  1,針對我的工作責任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。

  2,今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學習,認真學習好的工作作風,從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎。

  通過此次深刻的檢討,請領導能夠信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

失職檢討書 篇5

尊敬的領導:

  您好!20xx年xx月xx日,由于本人的工作失職,導致了報工時出現(xiàn)了差錯。這種差錯可能導致公司不必要的損失,給正常的工作進程造成了混亂。我意識到由于一個人的工作失誤可能造成不可預知的損失,在此,我做檢討,對自我進行反省。

  我的工作存在著一些弊端:

  1、我對待報工這件事不認真,且有“領導不在就不太上心”的僥幸心。

  2、我沒有意識到我的報工工作對整個公司運作的必要性和重要性。

  3、我沒有盡到一個工人最基本的職守義務。

  所以,我以后將會完善成為一個優(yōu)秀工人的必要品質(zhì)。

  1、堅守自己的崗位,盡到自己的職責。

  2、遇事認真,不再犯如此簡單低級的錯誤。

  3、自我監(jiān)督,自我反省,爭取。

檢討人:

  20xx年xx月xx日

失職檢討書 篇6

  尊敬的部隊領導:

  我懷著愧疚、難過的心情向大家宣讀我的這篇檢討,以深刻反省我駕車追尾事故的錯誤。在此,我就自身錯誤,因我錯誤給部隊車輛蒙受的損失,以及讓領導為此困擾等諸多不良后果,向大家表示深深的歉意。

  細致回顧我之錯誤經(jīng)過:我于x月xx日早上8點30分駕駛單位物資車于xx高速路,由于當時車輛周圍有一定的突發(fā)狀況,更是因為我自身駕駛操作經(jīng)驗缺乏,導致我所駕駛的單位物資車與前方奔馳車輛相撞。

  錯誤發(fā)生以后,領導非常重視,您嚴肅地批評了我,讓我有所覺醒,我也意識到如此追尾事故的錯誤,豈能是一名部隊人員所犯,這其中暴露的問題甚為嚴重。可是這些天來,我始終沒有達到足夠深刻的認識,在軍人大會上做的上次檢討令您不滿意。對此,我又加深思考與反省,又進一步深入地分析總結我的錯誤:這次錯誤充分暴露出我的勤務工作經(jīng)驗相當不足,處理突發(fā)事件能力欠缺,危機預判覺悟相當匱乏,環(huán)境觀察力,警覺性不高等諸多問題。今后我一定會改正,希望領導相信。

  XXX

  xxxx年xx月xx日

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