機械類大專個人簡歷

時間：2024-06-22 05:19:36 海發(fā) 機械我要投稿

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機械類大專個人簡歷范文

　　優(yōu)秀的個人簡歷必然也是標準的個人簡歷，要成為高質(zhì)量的個人簡歷首先也必須要滿足個人簡歷基本原則。而個人簡歷的基本原則中，首先就要求簡歷的內(nèi)容言簡意賅。在編寫個人簡歷上也要求寫的越簡潔越好。當(dāng)然簡潔的個人簡歷并非是殘缺不全的簡歷，個人簡歷要在簡潔的基礎(chǔ)上具有完整性。

機械類大專個人簡歷范文

　　個人信息

　　yjbys

　　性別：男

　　年齡： 35歲民族：漢族

　　工作經(jīng)驗： 9年以上居住地：浙江臺州椒江區(qū)

　　身高： CM 戶口：浙江臺州三門縣

　　自我評價

　　1、本人生產(chǎn)管理實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富，自評比較具備領(lǐng)導(dǎo)的個人魅力，能形成團隊凝聚力，帶動團隊成長，此方面

　　是本人最大強勢。

　　2、本人熟悉ISO9001質(zhì)量體系管理，在培訓(xùn)期間，帶隊接觸多方面的管理培訓(xùn)，能結(jié)合理論和實際操作手法，

　　把控管理的平衡性，此方面為個人強項。

　　3、本人英語技能比較薄弱，未接觸過EMBA職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)，在理論方面相對稍有薄弱。

　　求職意向

　　希望崗位：工業(yè)/工廠類-生產(chǎn)經(jīng)理/主管

　　尋求職位：生產(chǎn)經(jīng)理、生產(chǎn)廠長

　　希望工作地點：浙江臺州椒江區(qū)　浙江臺州路橋區(qū)

　　期望工資： /月(可面議)　(要求提供住房)　到崗時間：隨時到崗

　　工作目標 / 發(fā)展方向

　　希望從事生產(chǎn)方面的管理

　　工作經(jīng) 歷

　　▌2008-06--2015-02：博朗廚具

　　所屬行業(yè)：生產(chǎn)、制造、修飾加工(私營企業(yè))

　　擔(dān)任崗位：工業(yè)/工廠類/生產(chǎn)經(jīng)理/主管

　　職位名稱：生產(chǎn)廠長

　　職位描述：1：組織生產(chǎn)訂單的評審作業(yè)。

　　2：負責(zé)生產(chǎn)計劃編制、組織、協(xié)調(diào)、管理工作。

　　3：負責(zé)生產(chǎn)物流、生產(chǎn)成本的管理工作

　　4：負責(zé)質(zhì)量目標的設(shè)定，質(zhì)量系統(tǒng)的組建、運行管理工作。

　　5：負責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)制度、標準、規(guī)范作業(yè)的制訂、管理工作。

　　6：負責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)人員定編、效率管理、成本管理工作。

　　7：負責(zé)公司6S組建、管理工作。

　　▌2007-03--2008-06：西格瑪集團

　　所屬行業(yè)：汽車、摩托車及配件業(yè)(合資企業(yè))

　　擔(dān)任崗位：工業(yè)/工廠類/工業(yè)/工廠類

　　職位名稱：生產(chǎn)部長

　　職位描述：1：生產(chǎn)系統(tǒng)管理。

　　2：公司整體人力資源規(guī)劃、管理層薪資管理。

　　3：公司質(zhì)量體系管理。

　　4：公司管理目標的策劃、推進工作。

　　教育經(jīng) 歷

　　1998-09--2001-07 杭州計量學(xué)院機械類/ 大專

　　培訓(xùn) 經(jīng) 歷

　　2012-04-- 2013-04 臺州經(jīng)信委培訓(xùn)公司企業(yè)高層管理、生產(chǎn)成本、安全消費等

　　技能專長

　　語言能力：其他：一般;　中文普通話：良好

　　所在地方言：熟練;

　　計算機能力：中級

　　其它相關(guān)技能：

　　1、本人從事生產(chǎn)管理工作已10年，其中擔(dān)任廠長職務(wù)已6年，擁有從基層生產(chǎn)人員至公司生產(chǎn)廠長全方位的管理經(jīng)驗。同時也證明了自身優(yōu)于他人的學(xué)習(xí)能力、成長能力。

　　2、本人熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系，精通生產(chǎn)系統(tǒng)管理運作，尤其對生產(chǎn)計劃的編制、組織、落實、現(xiàn)場協(xié)調(diào)工作特別擅長。

　　3、本人擅長資源組合及企業(yè)平衡性規(guī)劃，2008年企業(yè)在金融危機狀況，通過一系列薪資結(jié)構(gòu)更改，人員崗位重編，協(xié)助公司平穩(wěn)過渡危機。

　　4、2009年組建博朗廚具有限公司人才學(xué)校，進行全方位的管理技能培訓(xùn)，推動管理的精益化，精細化，于2010年開始，在沿用原班管理人員，優(yōu)化管理流程及方法，在管理層未增編情況，公司保持年產(chǎn)值15%的遞增保持至今。

　　拓展閱讀：影響個人簡歷通過率的重要因素之一

　　在求職過程中個人簡歷要寫的好，還要投遞的好，才能發(fā)揮其真正的作用。如何來寫好個人簡歷呢?其細節(jié)部分也是重要的因素之一。

　　1，排查錯誤

　　關(guān)于個人簡歷的細節(jié)部分，最值得關(guān)注的一點就是在個人簡歷上的錯誤上，有一些是的個人簡歷中的錯別字，還有一些則是常識性錯誤。不管是哪種類型的錯誤都會影響到個人簡歷的效果。在編寫完個人簡歷之后，一定要注意錯誤的排查，最好能找他人排查。

　　2，個人簡歷的篇幅

　　編寫個人簡歷的時候，很多人都不是很在意其篇幅，求職者總是認為篇幅并不影響其內(nèi)涵。話雖如此，但在實際的求職中，個人簡歷的篇幅也是比較重要的一個影響細節(jié)。一來，個人簡歷的篇幅直接影響其整體的美觀，二來個人簡歷篇幅也會影響其閱讀性。

　　3，個人簡歷的打印細節(jié)

　　編寫個人簡歷基本上都要打印出來，這也是編寫制作個人簡歷需要注意的細節(jié)部分。比如說個人簡歷打印選紙、打印的字跡效果，還有個人簡歷本身在打印上排版與風(fēng)格上。雖然不會影響內(nèi)涵，但是在求職中也是不可忽視的加分要點。

　　4，個人簡歷用語方面

　　個人簡歷的編寫上，也有一些非常重要的語言使用的細節(jié)上，首先就是一些專業(yè)術(shù)語上，一定要準確無誤。其次是語言的表達上，要能表達好才能實現(xiàn)的自身突出的優(yōu)勢。另外，在語言的使用上，也要注意稱謂方面的問題，比如說在個人簡歷中一般都是以第三人稱來寫，很少會使用第一人稱。

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