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董事長元旦節(jié)的致辭

時間:2021-11-19 10:00:09 講話致辭 我要投稿

董事長元旦節(jié)的致辭(精選5篇)

  在日常學(xué)習(xí)、工作和生活中,大家總少不了要接觸或使用致辭吧,致辭具有“禮儀性”或“儀式化”的特點(diǎn),要特別注意措辭得體。你所見過的致辭是什么樣的呢?下面是小編為大家整理的董事長元旦節(jié)的致辭(精選5篇),希望對大家有所幫助。

董事長元旦節(jié)的致辭(精選5篇)

  董事長元旦節(jié)的致辭1

尊敬的各位來賓、各位同仁:

  大家晚上好!

  辭舊歲,賀新年,今晚我們歡聚一堂,共同分享新年的歡樂與幸福。在這美好的日子里,我謹(jǐn)代表石獅市猛士達(dá)鞋業(yè)有限公司董事會,向公司全體員工和家屬致以最親切的節(jié)日問候!向辛勤耕耘,默默奉獻(xiàn)在各個崗位上的全體員工致以最衷心的感謝!向尊貴的協(xié)作單位、社會各界朋友致以新年的最美好祝愿!祝大家在新的一年里和氣致祥、身體健康、家庭康泰,萬事如意!

  尊貴就像一個大家庭一樣,承載著我們大多的憧憬和希望。他以廣博的胸懷接納、包容了五湖四海的朋友,雖然每一位員工扮演的角色不同,卻始終都都是尊貴的主人翁,尊貴取得的每一點(diǎn)進(jìn)步與成功,都離不開每一位員工的支持和參與,正因?yàn)榇蠹业男燎谂,才使得我們猛士達(dá)鞋業(yè)迅猛發(fā)展,尊貴品牌日益壯大。

  撫今追昔,我們應(yīng)該看到,尊貴在蓬勃的向前發(fā)展,過去的一年跌宕起伏,我們卻始終攜手并肩,共同努力,譜寫別樣的篇章。不平凡的跨越式發(fā)展才剛剛騰起,一點(diǎn)一滴進(jìn)步都展現(xiàn)著大家閃光的智慧,凝聚著大家勤奮工作的心血。

  我堅(jiān)信:20XX年在全體員工的關(guān)懷與支持下,我們將憑借優(yōu)質(zhì)的服務(wù),打造尊貴戰(zhàn)略目標(biāo)品牌;依靠良好的信譽(yù),鑄就企業(yè)精品靈魂;我衷心期待全體同仁與尊貴同成長,共發(fā)展。請記住,未來,尊貴因你而榮耀;你因尊貴而幸運(yùn)。你的成功才是尊貴最大的成功。

  最后,祝愿本次元旦晚會圓滿成功!再次恭祝各位同仁們新春愉快,身體健康,合家歡樂,萬事如意!

  謝謝大家!

  董事長元旦節(jié)的致辭2

xx公司各位親愛的同事、家人、尊敬的各位加盟商朋友:

  “昂首揚(yáng)鬃騰浩氣;奮蹄踏雪展春風(fēng)”,值此新春來臨之際,我首先代表xx公司向大家表示衷心的謝謝,感謝一年來在各個崗位勤勤懇懇、努力工作的全體員工,感謝每時每刻默默支持我們工作的親愛的家人們,感謝多年來一直伴隨著xx公司走向成功的加盟商朋友們,感謝支持大展公司發(fā)展的各級領(lǐng)導(dǎo)及生產(chǎn)企業(yè)的服務(wù)。祝大家在新的一年里:身體健康、闔家幸福、萬事如意、大展宏圖!

  “寶劍鋒利磨礪出;梅花香自苦寒來”,十年前,xx公司揭開了中國老年人、殘疾人、病人用品連鎖專營的發(fā)展序幕,XX品牌開創(chuàng)了中華大地上這一新興行業(yè),從此,中國人有了屬于自己老年人用品專營民族品牌。多年前,大展人投入大量人力、物力,開發(fā)的代表中國老年產(chǎn)業(yè)最先進(jìn)經(jīng)營模式的品牌——百歲福連鎖經(jīng)營系列模式已經(jīng)進(jìn)入到最后的攻堅(jiān)時刻,百歲福模式的成功必將引領(lǐng)中國健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展新潮流,必將開創(chuàng)中國中老殘產(chǎn)業(yè)發(fā)展的嶄新局面。

  “雄關(guān)漫道真如鐵;而今邁步從頭越”,過去的一年,是公司面臨轉(zhuǎn)折的關(guān)鍵之年,是公司奔向第二次大發(fā)展的啟動之年,是奠定我們今后十年發(fā)展基礎(chǔ)的奮斗之年,經(jīng)過我們最近幾年來的不斷努力,大展公司已經(jīng)具備了創(chuàng)造更大輝煌的條件,我們又一次站在了快速發(fā)展的起跑線上。

  “金戈鐵馬聞?wù)鞴模恢粻幊⑿鲁獭保?0xx年xx公司既面臨良好的發(fā)展機(jī)遇又面對嚴(yán)酷的挑戰(zhàn),抓住機(jī)遇戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)是我們大戰(zhàn)人新的一年唯一必須的選擇。我深信在新的一年里,我們大展公司新的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)必將帶領(lǐng)全體大戰(zhàn)人以勇于創(chuàng)新為突破,以努力奮斗為動力,以團(tuán)結(jié)合作為基礎(chǔ),以追求結(jié)果為核心,勝利實(shí)現(xiàn)20xx年公司發(fā)展目標(biāo),開展大展公司第二個十年發(fā)展的良好開端,開啟大展公司每一個員工更加美好的明天。

  “乘風(fēng)騰駿馬;興國舞神龍”,讓我們以弘揚(yáng)中華孝愛康壽文化,發(fā)展民族中老殘病事業(yè)為使命,為實(shí)現(xiàn)創(chuàng)一流企業(yè),樹百年品牌的發(fā)展目標(biāo),為中華民族的偉大復(fù)興而努力。祝愿國家繁榮昌盛,人們幸福,祝愿XX公司宏圖大展,一年更加比一年好,祝愿各位新春快樂,闔家歡樂,幸福安康!

  董事長元旦節(jié)的致辭3

我們最尊敬的朋友:

  新年好!

  時光匆匆似流水,轉(zhuǎn)眼又到了新的`一年,在過去的20xx年里我們真心的感謝每天有您的陪伴和支持,感謝您的信賴與關(guān)愛,在即將到來的雙節(jié)之際我們真誠的向您說聲感謝,并祝福您新年快樂,家庭幸福!

  20xx年已經(jīng)過去,但給我們留下了太多的懷念值得回味,更帶給了我們很多的經(jīng)驗(yàn)和能力,我們將會認(rèn)真總結(jié)和萃取,并在新的一年將更加努力的提高我們的運(yùn)作理念和服務(wù)水平,用我們的真誠、專業(yè)和智慧為實(shí)現(xiàn)我們合作客戶的品牌最大利潤為目標(biāo)而更加努力,請相信我們這個優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),我們已為我們品牌新的一年做好了全部的規(guī)劃和工作目標(biāo),并不斷引進(jìn)新的專業(yè)人才加入我們的行列,使我們的各項(xiàng)工作按照計(jì)劃快速推進(jìn)!

  我們一直圍繞客戶的利益最大化而努力,并且會在新一年加大品牌的創(chuàng)新,更加注重產(chǎn)品的品質(zhì),更大的促銷力度和更完善的終端會員的服務(wù)和支持,更會把教育放在重要位置,為客戶的員工提供最前沿和最專業(yè)的系統(tǒng)教育和培訓(xùn),為我們的消費(fèi)者提供最適合的護(hù)膚理念,培養(yǎng)消費(fèi)者的品牌忠誠度。

  新的一年,新的起點(diǎn),我們已經(jīng)準(zhǔn)備好,我們更希望得到您的既往的關(guān)愛和支持,我們將更優(yōu)秀!

  再次祝您及全家:新春快樂!萬事如意!生意興。

  董事長元旦節(jié)的致辭4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位員工:

  在即將告別成績斐然的20xx年,迎來充滿希望和挑戰(zhàn)的xx年這個特殊的時刻,我們歡聚一堂,在此,我謹(jǐn)代表中心領(lǐng)導(dǎo)并以我個人的名義向全體員工及你們的家人致以新年的祝賀。

  回首星海文化藝術(shù)培訓(xùn)中心走過的xx年,我內(nèi)心充滿著無限的感慨,但今天我只想對你們說兩個字,感謝。感謝你們對星海文化藝術(shù)培訓(xùn)中心精心的呵護(hù)和由衷地?zé)釔郏桓兄x你們用自己的青春、汗水和智慧鑄造了星海文化藝術(shù)培訓(xùn)中心的昨天和今天;感謝你們對我本人的信任和支持,我更要感謝你們在工作中對我的理解和寬容。

  20xx年,是星海文化藝術(shù)培訓(xùn)中心發(fā)展進(jìn)程中,承上啟下的一年,在這一年里,我們調(diào)整了品牌的發(fā)展戰(zhàn)略,明確了品牌的發(fā)展方向,旗幟鮮明地提出了“服務(wù)是品牌的靈魂”、“服務(wù)鑄就品牌”等一系列全新的經(jīng)營理念;我們在產(chǎn)品的完善與拓展上居安思危,銳意求變,變中求精;我們豐富了企業(yè)文化,創(chuàng)立了以員工大講堂為代表的多種有著星海文化藝術(shù)培訓(xùn)中心企業(yè)特色的企業(yè)文化;我們壯大了企業(yè)的團(tuán)隊(duì),引進(jìn)了人才儲備了人才;我們在管理上科學(xué)構(gòu)建并優(yōu)化了領(lǐng)導(dǎo)管理機(jī)制,更充分展現(xiàn)了核心管理層的集體智慧與不可動搖的必勝信念。

  20xx年已經(jīng)馬不停蹄地向我們奔跑而來,在新的一年里,我們既有發(fā)展的機(jī)遇,也面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。我希望,我們每一位熱愛星海文化藝術(shù)培訓(xùn)中心的員工在把握機(jī)遇的同時,應(yīng)該更深層次地思考如何應(yīng)對挑戰(zhàn);如何以實(shí)際行動不負(fù)中心的期待與重托;如何提升個人的核心競爭力,在星海文化藝術(shù)培訓(xùn)中心這個事業(yè)的平臺上有更大的作為。

  祝大家及你們的家人新年快樂,身體健康,財(cái)富多多,吉祥如意謝謝!

  董事長元旦節(jié)的致辭5

尊敬的各位同事:

  新年的鐘聲即將在華夏天空回蕩,值此辭舊迎新之際,我謹(jǐn)代表xx集團(tuán)向辛勤工作在健康產(chǎn)業(yè)一線的全體干部、員工表示誠摯的祝福,祝愿大家在新的一年闔家歡樂,幸福吉祥,心想事成!

  今年,我們健康產(chǎn)業(yè)已經(jīng)在全國健康養(yǎng)生行業(yè)躍馬馳騁了xx年;仡檟x年的風(fēng)雨歷程,特別是過去一年的奮力拼搏,我們感慨萬千。在年初第十二期政經(jīng)塾“堅(jiān)定不移地走企業(yè)規(guī)范發(fā)展道路,讓干部員工有長久安康富裕未來”戰(zhàn)略思想的指導(dǎo)下,我們的重點(diǎn)工作做了如下落實(shí):

  在管理機(jī)制方面,實(shí)行了店面責(zé)任制和一線管理人員銷售與管理雙重利益體現(xiàn)制度,并進(jìn)一步完善經(jīng)理年目標(biāo)責(zé)任制。這三套管理工具的運(yùn)行,伴隨著績效管理、正態(tài)分布的管理推行,打破了原事業(yè)部體制下小鍋飯,我們的管理干部和一線員工,都有了施展個人能力和才華的空間舞臺。各級管理者,大家將自己的口袋和飯碗與華洋的事業(yè)掛鉤,改變工作態(tài)度,深入一線統(tǒng)籌和指導(dǎo)工作,用實(shí)實(shí)在在的數(shù)據(jù)和業(yè)績說話,其結(jié)果,絕大多數(shù)人都獲得了銷售和管理雙重利益的體現(xiàn),充分體現(xiàn)了華洋干部的事業(yè)感、成就感,這是其他企業(yè)做不到的。對一線銷售人員,由于實(shí)行了店面責(zé)任制,且分配制度向一線傾斜,總部對新開店承擔(dān)力度的加強(qiáng)和對新員工扶持力度的加大,特別是績效管理的推行,員工們都在比學(xué)趕幫超,都在自覺爭當(dāng)發(fā)動機(jī),以強(qiáng)烈的企業(yè)主人翁精神,唱好企業(yè)主角這臺大戲。

  有“績”有“效”為社會服務(wù),為企業(yè)創(chuàng)收,也為個人得利。一句話,我們的企業(yè)形成了以績效為導(dǎo)向的文化氛圍,并在績效文化的引領(lǐng)下,朝著企業(yè)規(guī)范發(fā)展,員工安康富裕的道路穩(wěn)步前行,銷售收入過萬甚至數(shù)萬的個案和公司層出不窮。富者越富,錦上添花步步高;后進(jìn)者,知恥而后勇,奮起直追力爭先。

  不僅如此,在未來干部人才方面,我們還進(jìn)一步欣喜地看到,通過績效管理、賽馬機(jī)制,涌現(xiàn)出一大批扎實(shí)苦干、能出業(yè)績的銷售高手和基層干部,這些朝氣蓬勃的年輕骨干,未來將在華洋這個不任人唯親,只任人唯賢,憑能力體現(xiàn)價值、公平公正的大舞臺上,不斷的施展才華,不斷的去體現(xiàn)進(jìn)一步的價值,不斷的提升自己,提升自己的夢想與追求,實(shí)現(xiàn)自己的理想、價值、人生精彩。

  在銷售公司經(jīng)理層面,我們進(jìn)一步完善管理機(jī)制,推行年薪制,使其收入既與業(yè)績掛鉤,但更體現(xiàn)收入相對穩(wěn)定性,不直接跟隨業(yè)績的大起大落。這充分體現(xiàn)公司對管理干部過往貢獻(xiàn)價值的肯定和尊敬,也穩(wěn)定了他們的收入,更有利于各級干部未來同級崗位的調(diào)動輪換。銷售公司經(jīng)理年薪制的推行,對那些由于常年在一線打拼,但多年沒能得到調(diào)整、休整,身心已經(jīng)嚴(yán)重疲憊,目前欠缺競爭力,隊(duì)伍力量凋零,新老交替青黃不接,在得不到大團(tuán)隊(duì)切實(shí)的幫扶、支援下,很難再拿得出像樣的數(shù)據(jù)和業(yè)績的干部,有非常重大和深遠(yuǎn)的意義。他們是公司的非常珍貴的財(cái)富,但他們需要大團(tuán)隊(duì)的幫扶,他們需要身心調(diào)整,同時,他們也渴望有穩(wěn)定的收入。

  今年下半年,在公司高層的親自組織策劃下,保健食品的引進(jìn),擴(kuò)大了我們的銷售思路,豐富了我們的服務(wù)內(nèi)容,使我們的企業(yè)煥發(fā)了新的活力。

  新的一年,如何理順醫(yī)療器械和保健品這兩者的關(guān)系,關(guān)系到xx的未來和發(fā)展,容不得半點(diǎn)含糊。接下來,我們將在以下三個方面做好工作。

  第一,要加大醫(yī)療器械和保健食品的探索、實(shí)驗(yàn)力度,建立“特區(qū)”管理,摸索特事特辦的經(jīng)驗(yàn),形成銷售特色。

  第二,要建立幫扶團(tuán)隊(duì)的機(jī)制,市場區(qū)域的劃分由過去的地域性自然市場轉(zhuǎn)變到按正態(tài)分布的80|20原則進(jìn)行重組,當(dāng)然,這里也有一個交通就近,管理方便的要求。這樣做的優(yōu)勢是發(fā)揮優(yōu)秀骨干的表率作用和幫扶作用,以先進(jìn)促落后,使落伍者學(xué)有方向,趕有目標(biāo),給相對落后的分公司、店面注入新的活力,為大華洋事業(yè)的蓬勃發(fā)展構(gòu)建嶄新的格局。

  第三,要在制度建設(shè)上徹底完善管理層,清晰執(zhí)行層。管理干部在有較高較穩(wěn)定收益的前提下,部分繼續(xù)在一線指揮作戰(zhàn),繼續(xù)分享管理價值經(jīng)驗(yàn);需要平調(diào)或提升的,可以安心進(jìn)行角色的轉(zhuǎn)換,在不同的地方,不同的崗位發(fā)揮特長。事物總是螺旋式上升,波浪式發(fā)展的,我們應(yīng)不斷學(xué)習(xí),不斷在思想認(rèn)識提升高度。

  尊敬的各位同事,新的一年就要揭開帷幕了,讓我們團(tuán)結(jié)起來,手挽手,心連心,步調(diào)一致的緊跟大華洋的發(fā)展步伐,在企業(yè)規(guī)范發(fā)展的道路上取得社會效益、企業(yè)效益和個人效益的全面豐收。最后,祝大家新春快樂,祝xxx事業(yè)再上一層樓!

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