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學院消防管理條例心得體會及感悟 消防員安全管理規定心得體會

時間:2024-11-24 08:37:45 管理條例 我要投稿
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  在學習、工作乃至生活中,我們常常會對人或者事物有新的思考,為了更好的記憶,我們可以把這些感悟都記錄下來。你看過感悟的文章嗎?知道要怎么寫嗎?以下是小編整理的學院消防管理條例心得體會及感悟 消防員安全管理規定心得體會,僅供參考,歡迎大家閱讀。

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  本次網絡安全宣傳活動建議采取但不限于以下形式。

  1、開辦網絡安全宣傳專欄。

  各學院要充分利用校園網或宣傳報欄、橫幅、海報等宣傳網絡安全法律法規、政策文件、網絡安全常識。

  2、舉辦網絡安全宣傳講座。

  組織師生觀看網絡安全教育宣傳片。

  3、開展網絡安全知識競賽。

  各學院可組織廣大師生開展各種類型的.網絡安全知識競賽、技能競賽,引導師生主動學習網絡安全知識,加強網絡安全自我保護意識。競賽內容要緊扣本次活動主題。

  4、召開網絡安全知識主題班會。

  組織學生召開一次主題班會,可以視頻、實例、線上線下互動交流等方式,組織學生討論宣傳網絡安全知識,提高學生網絡安全意識,增強識別和應對網絡危險的能力。

  5、網絡推送

  通過學院微信公眾號、微博面向全校師生進行網絡安全信息推送。

  6、校園廣播宣傳

  活動期間,校園廣播站廣播有關網絡安全的常識,提高師生網絡安全意識。(該部分由校團委廣播站負責)

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  得知要接手科研工作時,便產生了一個疑問,學校的科研要做什么?zz和我交接工作,介紹了工作內容,包括課題的申報、研究、評審;優秀學生的培養;實驗班4+1課程的管理;收交論文等繁雜瑣碎的事;還包括學校很多臨時性工作。我越聽越困惑,因為工作面很廣,與其它處室有交叉,但交叉中卻找不到科研的支撐點,找不到一條工作主線,好像處處都應有科研,但卻處處都沒有科研。帶著種種困惑,我不斷地問自己:到底學?蒲械亩ㄎ皇鞘裁?目標是什么?如何開展這項工作?

  在與書記、校長的幾次溝通后,我認識到科研應該是一種意識、一種方法、一種能力、一種習慣、一種精神,應該是每位教師都具備的。形成了科研意識、掌握了科研方法、養成了科研習慣、具備了科研精神,教師就會是優秀的教師、學校就會是優秀的學校。于是我對將要開展的工作進行了梳理,明確學校的科研思路是:學科研方法、做科研課題、用科研成果,讓科研走進每一個教育教學環節、走進每一位教師,讓大家以科研為工具解決教育教學中的問題。

  在明確了工作目標后,接下來就是如何做了。說實話,開展科研工作真是很不容易。身為一線教師,我深知大家的辛苦,尤其是很多老師都身兼數職,確實分身乏術。如何讓大家在有限的時間里學科研、做科研、用科研呢?反思以往的培訓模式都是“先學后做”,即先從知識講起,然后再去進行練習實踐。但這種培訓多是講授者的一言堂,忽略了學習者的積極性和參與度,而且往往培訓后就不了了之了。如何開展工作呢?我們很多人都坐車上下班,都能看到司機開車,為什么那些不會開車的人看別人開車幾百次、幾千次但還是不會開車呢?這說明看多少回都不如自己親自做一次。

  于是我決定采用“做中學”的方式在全校范圍內開展科研工作。先解釋一下“做中學”的含義。這個概念本是美國教育學家杜威提出的,簡單理解就是邊做邊學。我們現在的課程改革中強調要讓學生參與、體驗,其實一方面也是源于這個理論。如果把“做中學”與我?蒲泄ぷ鞯拈_展相結合,就可理解為:讓所有教師有機會親歷科研的過程,使大家在提出問題、明確任務、設計問卷、反復研討、不斷總結的課題研討中,體驗校本科研的過程、了解基礎的科研流程、掌握常用的科研方法、獲得初步的課題研究能力,從而形成科研觀念,成長為具有良好科研素養的人民教師。

  在做中學的方式下,近一年,我校的教科研工作主要從以下幾方面展開:

  1、做課題中學研究,開展校本科研

  既然想在做中學,那么第一個重要任務就是讓我校老師們在做課題中學研究,即在全校范圍內以教研組為單位開展校級課題研究。因為我校人員不足,年級間教師流動大,所以在各教研組長的配合下,我們將原先的`以備課組為單位申報的19個校級課題,整合為以教研組為單位的11個校級課題,統一了開題時間,統一了研究程序,并且為了加強校級課題的規范化管理,還編制了《北京市xx中學校級課題立項申請書》、《北京市xx中學開題報告》和《北京xx中學課題研究管理手冊》等系列校本科研的模版,在各課題組推廣使用;

  另外,教科研室還成功組織完成了“十二五”區級課題申報工作,在我校11個申報課題中,4個審批通過成為區級課題,這樣我校第一次有劉博媛、支穎梅兩位一線教師成為區級課題負責人。

  在完成區級課題申報工作的同時,我還完成了我校市級課題的開題審核工作和國家級課題“數字化教學評估體系建設與應用研究”下的子課題“數字化教學評估系統建設與應用研究”的申報工作,且已審批通過。所以截止到現在,我校已經有一個國家級課題、3個市級課題、4個區級課題和9個校級課題,目前都已進入開題階段,大量的文案工作接踵而來。

  現在,老師們已經開始積極參與到校本科研中來,開始做課題,如何在這個過程中學到知識得到提升呢?所以去年12月教科研室聯合數學教研組開展了“校本科研——數學組開題報告研討展示與觀摩”活動。會上北京市教育學院數學系主任王建民老師和數學組的老師們進行了座談,并對課題研究予以指導,使老師們對開展課題的意義都有了更深刻的認識,同時還明確了選題的目的,了解了研究的方法和后續的實施策略,為課題的順利開展做了有力的支撐。現在英語組在劉博媛老師的帶領下也已開展了兩次校本科研活動。

  2、做微格中學教研,加強教研組建設

  在學校里,科研要發揮最大的功能,必須要根植于教研活動。因此,如何將科研與教研相結合,如何從科研的角度促進教研組的建設與發展是本學年我的又一個重點工作。要想開展工作,首先是統一認識。于是,在小溫和顏輝的協助下,在各教研組長、備課組長的鼎力支持與配合下,去年9月份我主持召開了“研究初中——教研組長備課組長座談會”。會上,劉博媛老師談了英語組豐富多彩的教研活動和自己做教研組長的切身經驗和體會,使老師們了解了教研組具有的行政職能、學術職能和自身的責任,紛紛表示要抓好每一次教研活動,讓我校的教研活動以豐富的形式開展起來。

  在取得了大家的共識后,我繼而主持召開了“研究初中——生物組微格教研展示與觀摩活動”。在這里我要特別感謝生物組。為了很好地完成這項工作,生物組在胡玲老師的帶領下,尤其是王碩和賈香楠兩位老師從二月份就著手準備,并于今年3月底,在全校范圍內第一次進行了教研活動展示,開創了我校微格教研的先例,為這種模式在我校的推廣做了很好的表率和示范。此后的教研組長會上,各教研組長也紛紛表示將在在本學期后面的大組教研活動中,嘗試以“微格教研”的形式開展教學研討,以提高各教研組教學研討的效率和教學實踐的能力。

  3、做活動中學組織,成立科研團隊

  為了更好地滲透科研意識,更好地為學校培養科研人才,本學年教科研室聘請了賈香楠和馬敬兩位老師為科研干事,輔助開展學校的科研工作。在我們這個三人團隊中,大家都是新手,對于工作不敢有絲毫的怠慢。在每周一次的科研例會上,我們反饋上周工作、布置下周安排、策劃科研活動、交流科研心得,邊做邊學。還好在這一年中得到了各處室、各教研組長、各備課組長、及老師們的配合,使我們這三個新手的工作得以順利開展,在這里向大家表示誠摯的謝意。

  在座的都是經驗豐富的老師,深知教師工作不是簡單地交給學生知識,而是在交給他們一種學習的能力、一種生存的能力。學生是在學的過程中,去習得這種能力。正如學習的概念中指出的,學習的過程是學習者因實踐經驗而引起的行為、能力和心理傾向的比較持久的變化。帶著這種觀點來看教科研室的工作,其實我們就是盡量為大家去尋求和創造各種機會,幫助大家在做的過程中學習;在開展科研活動中提升自身素養。

  回顧這一年的我是忙碌的,因為在完成教科研工作的同時,還擔負著兩個班的數學教學任務;但這一年的我是充實的,因為在我不斷將知識輸出的同時,還學到了很多,既積累了經驗,又提升了能力;這一年的我更是欣喜的,因為在給老師們增加了很多工作量的同時,我沒有看到大家的怨言,反而看到大家對我工作的支持、再支持。在這里我要感謝領導和老師們給我這樣一個平臺,能夠讓我在做中學,在做中充實自己,在學中完善自己。同時還要感謝大家這一年來對我的理解、支持與包容,我還有很多不盡如人意的地方,希望大家多多批評,我會努力改正的,謝謝!

學院消防管理條例心得體會及感悟 消防員安全管理規定心得體會3

  1、根據虹橋社區對我們志愿者的需求,預招隊員14人,除一位困難小朋友安排4人對其進行幫助之外,其余五人每人安排2人。

  2、要求隊員責任心強,有耐心,有愛心,能合理安排自己的時間,積極參加工作。

  為能給虹橋社區困難小朋友帶去更好的服務以及展現數理與信息學院青年志愿者的良好精神面貌,組織新隊員參加培訓會議。會議要求隊員認真思考支教的意義所在,就如何做好與小朋友的溝通、如何幫助小朋友做好服務工作進行積極地交流和總結。

  每周確保都有隊員去往每位困難小朋友的家里,幫助他們檢查作業,以及解決一些在學校遺留下來的難題等等,以及在生活上幫助他們一些力所能及的事情。要求隊員態度端正,做事積極主動,熱心真誠。

  為豐富困難小朋友課余生活,預組織以“拓展你的思維—藝術創想”為主題的手工制作活動。活動可安排隊員與其對應的服務對象為一組一起完成制作,一方面促進了小朋友的課外興趣,另一方面又融洽了隊員與小朋友的.情感。還可邀請小朋友們的監護人觀看或參與活動。

  此外,還預開展一次義演活動。組織學院有文藝特長的同學經排演通過考核后參加義演,邀困難小朋友及其監護人及周圍其他居民參加觀看。具體策劃經細慮后推出并實施。

  1、適時召開會議,對工作進行總結。加強團隊的內部交流,增加工作經驗,使團隊加強以后的工作質量。

  2、重點培養有能力的干事,增強其義務服務觀念及組織團隊的能力。

  我們的隊員都是新隊員,雖然在初期有著對工作的一份稚嫩,但在接下來的工作中,我們定認真負責完成本職工作,吸取教訓,總結經驗,逐漸進步。相信我們的團隊能更好的發揮團隊實質性作用,展現團隊精神,不辱數理與信息學院青年志愿者這一光榮稱號。

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