安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度

時間：2024-09-24 22:01:33 制度我要投稿

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安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度（通用17篇）

　　在我們平凡的日常里，我們都跟制度有著直接或間接的聯(lián)系，制度是要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準(zhǔn)則。想必許多人都在為如何制定制度而煩惱吧，下面是小編為大家整理的安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度（通用17篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。

安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度（通用17篇）

　　安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度篇1

　　一、電工對所在崗位的安全負(fù)責(zé)任。

　　二、嚴(yán)格執(zhí)行電工操作規(guī)程。

　　三、自覺遵守電工崗位責(zé)任制。

　　四、嚴(yán)格執(zhí)行停送電制度及停送電操作規(guī)程。處理故障時，必須嚴(yán)格按照停電、驗電、對地放電、掛接地線、停電裝置懸掛"有人工作，嚴(yán)禁合閘"警告牌等步驟進(jìn)行操作，確保施工安全。

　　五、必須熟悉業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的`高低壓供電系統(tǒng)。做到"熟知本崗、牢記系統(tǒng)"。

　　六、加強(qiáng)以業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的高低壓供電系統(tǒng)的巡回檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理并匯報隊，努力將事故處理于萌芽狀態(tài)。

　　七、及時處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各類機(jī)電事故，將影響降到最低限度。

　　八、對供電系統(tǒng)的合理性提出合理化建議。

　　九、認(rèn)真搞好機(jī)電質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。

　　十、積極參加事故分析追查及安全活動，從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)。

　　安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度篇2

　　1、設(shè)立食品衛(wèi)生宿命檢查監(jiān)督小組，定期或不定期對商場進(jìn)行商品衛(wèi)生檢查和環(huán)境衛(wèi)生檢查；

　　2、把好食品采購、進(jìn)貨關(guān)，異常是對油、米、肉、菜等大宗，關(guān)鍵的食品要定點(diǎn)，不準(zhǔn)采購霉變、有毒、有害或無證不合格的食品，確保所購食品衛(wèi)生安全；

　　3、規(guī)范食品加工操作流程。做到粗細(xì)分區(qū)、肉菜分開、生疏隔離、洗消嚴(yán)格；

　　4、對儲存食品應(yīng)進(jìn)行冷藏保鮮，無須保鮮的食品應(yīng)做到離地隔墻，分類堆放整齊，先進(jìn)先用、用前應(yīng)檢查有無變質(zhì)變味；

　　5、保證不出售變質(zhì)或夾生不熟食物，嚴(yán)防病毒交叉感染引發(fā)食物中毒。

　　6、規(guī)范食品運(yùn)送渠道。做好的`食品，經(jīng)過專用電梯密閉容器運(yùn)送。

　　7、檢查結(jié)果應(yīng)有記錄，有匯報，查出問題，立即解決，并追究職責(zé)人的職責(zé)。

　　安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度篇3

　　一、認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的法令、政策和規(guī)章制度。

　　二、建立健全安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)、崗位責(zé)任制及安全操作規(guī)程。對重大項目工程安裝、檢修時，要編制安全技術(shù)操作措施、計劃，并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行。

　　三、公司定期組織全面、系統(tǒng)的安全大檢查，對查出的問題和隱患及時整改。

　　四、在生產(chǎn)過程中發(fā)生的事故要組織人員進(jìn)行搶救，召集有關(guān)人員召開事故分析會，分析事故原因，制定相應(yīng)的`防范措施。

　　五、公司要堅持做好安全隱患排查工作，并做好記錄，督促各單位落實(shí)整改。

　　六、堅持搞好安全培訓(xùn)制度，職工必須經(jīng)過安全技術(shù)培訓(xùn)，并經(jīng)考試合格取得證書后，方可上崗。

　　七、對重大危險源的工作場所，要制定重大生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，并定期做好預(yù)案演練。

　　八、生產(chǎn)現(xiàn)場要經(jīng)常清掃，保持清潔，各種物件擺放要整齊有序。

　　安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度篇4

　　為把安全事故徹底消滅，以減少可能發(fā)生的事故，特制定工地定期安全檢查制度：

　　1、每旬底為工地的定期安全檢查日。

　　2、安全檢查參加人員有工程負(fù)責(zé)人、施工員、安全員、班組長、材料員、機(jī)電工等。

　　3、檢查資料：

　�、俟さ氐母鞣N安全制度是否有落實(shí)。

　�、诠さ氐陌嘟M安全記錄。

　�、酃さ匕嘟M使用的勞力是否有進(jìn)行三級安全教育，是否有勞務(wù)證。

　　④特種工種是否持證上崗。

　　⑤工地用電是否有亂拉亂搭現(xiàn)象。

　�、薰さ氐氖┕C(jī)械設(shè)備是否完好齊全，制動的.是否靈敏。

　　⑦各安全設(shè)施是否按工程進(jìn)度及時搭設(shè)并且及時辦理驗收手續(xù)。

　　4、隱患整改：對定期檢查的隱患由施工員負(fù)責(zé)提出隱患整改措施安全組織落實(shí)，工程負(fù)責(zé)人供給資金和勞動保證，定時間限期完成并做好整改記錄。

　　安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度篇5

　　一、為加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，有效防范安全事故的發(fā)生，特制定本制度

　　二、生產(chǎn)班組必須堅持開好班前后安全會，即班前布置安全生產(chǎn)，班后要總結(jié)安全生產(chǎn)，并使之形成制度性

　　三、各車間每星期召開一次安全生產(chǎn)例會，總結(jié)本周安全生產(chǎn)工作的`存在問題，提出整改措施。

　　四、公司每月召開一次安全生產(chǎn)例會，各部門、車間領(lǐng)導(dǎo)參加，主要內(nèi)容是傳達(dá)政府和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的文件或會議精神，回顧總結(jié)當(dāng)月全公司安全生產(chǎn)情況，提出下一個月的安全生產(chǎn)工作安排，分析工傷事故案例等。

　　五、根據(jù)需要，公司、車間、班組可隨時召開安全生產(chǎn)專題會議研究部署安全生產(chǎn)有關(guān)工作

　　六、各級召開的安全生產(chǎn)會議，必須認(rèn)真做好會議記錄，重要事項必須形成紀(jì)要或決議并上報。

　　七、公司安全生產(chǎn)會議作出的決議和工作安排，必須層層落實(shí)，辦公室負(fù)責(zé)督辦、檢查。

　　安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度篇6

　　1、在本組組長的領(lǐng)導(dǎo)下工作，對本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。

　　2、認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，不違反勞動紀(jì)律，不違章作業(yè)。

　　3、執(zhí)行礦包機(jī)制度，精心操作設(shè)備，嚴(yán)格按安全技術(shù)操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，經(jīng)常檢查易損件的磨損情況，并向組長匯報，并做好各項記錄。

　　4、正確分析、判斷和處理各種事故隱患，把事故消滅在萌芽狀態(tài)；如發(fā)生事故，要正確處理，及時、如實(shí)地向上級報告，并保護(hù)現(xiàn)場，做好詳細(xì)記錄。

　　5、按時認(rèn)真執(zhí)行設(shè)備的巡回檢查、班班“點(diǎn)檢”制度和手拉手交接班，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理和報告。

　　6、正確操作，精心維護(hù)設(shè)備，保持設(shè)備整潔，搞好文明生產(chǎn)。

　　7、上崗必須按規(guī)定穿戴勞保用品，妥善保管和正確使用各種防護(hù)器具和滅火器材。

　　8、積極參加各種安全活動，養(yǎng)成安全隱患排查的.良好習(xí)慣成。

　　9、有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令，對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。

　　10、工程機(jī)械操作人員要對設(shè)備運(yùn)行安全負(fù)責(zé)，設(shè)備運(yùn)行過程中出現(xiàn)的問題，工程機(jī)械操作人員應(yīng)負(fù)責(zé)報告生產(chǎn)組長和生產(chǎn)調(diào)度。

　　安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度篇7

　　一、為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)檢查力度，落實(shí)整改措施，及時消除事故隱患，預(yù)防發(fā)生，確保施工安全生產(chǎn)，是安全生產(chǎn)檢查的目的。

　　二、明確安全生產(chǎn)檢查的意義和依據(jù)，經(jīng)過檢查是進(jìn)一步貫徹落實(shí)黨和國家安全生產(chǎn)方針、政策和各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，是一次群眾性安全教育，增加全體職工的'安全意識，糾正聲音作業(yè)、聲音指揮，檢查依據(jù)是建設(shè)部JGJ59-99《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》。

　　三、明確安全檢查資料，主要是查思想、制度、機(jī)械設(shè)備、安全設(shè)施、安全教育培訓(xùn)、操作行為、勞保用品使用、傷亡事故的處理。

　　四、安全檢查要以多種形式進(jìn)行。

　　(1)公司每年組織二次安全生產(chǎn)大檢查，每月的不定期安全檢查，項目部每月進(jìn)行四次定期檢查。

　　(2)專業(yè)性安全檢查，由專業(yè)檢查人員負(fù)責(zé)。

　　(3)季節(jié)性安全生產(chǎn)檢查。

　　(4)節(jié)前、節(jié)后安全檢查。

　　(5)班前、班后安全檢查。

　　五、各檢查者要作好記錄，記錄應(yīng)有檢查人、職責(zé)人簽字。對檢查后所出具的整改意見書所列的資料，應(yīng)認(rèn)真落實(shí)整改措施定人、定時間，在限期內(nèi)進(jìn)行整改，并作為安全管理資料歸檔。

　　安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度篇8

　　一、值班電工必須持證上崗，而且證件齊全有效，嚴(yán)禁無證上崗。

　　二、穿戴好個人勞動防護(hù)用品，安全操作，正確使用各種工具和勞動保護(hù)用品。

　　三、值班電工必須滿足每班兩人的原則，嚴(yán)禁一名電工單獨(dú)進(jìn)行帶電作業(yè)。原則上作業(yè)時不能帶電操作，特殊情況時必須有保證防止觸電的安全措施，并設(shè)專人監(jiān)護(hù)。

　　四、值班期間不得脫崗、串崗，不準(zhǔn)喝酒，嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。

　　五、值班期間要作好巡視，發(fā)現(xiàn)問題立即解決整改，嚴(yán)禁設(shè)備、電氣、線路帶病運(yùn)行。

　　六、認(rèn)真填寫臨電值班維修記錄，記錄內(nèi)容要詳細(xì)、準(zhǔn)確、具體。內(nèi)容包括：日常工作記錄、機(jī)具維修記錄、及時間、地點(diǎn)、維修內(nèi)容、采取的`措施、處理結(jié)果、維修人員、驗收人員等。交接斑人員、時間要寫清楚，不能讓人代填寫。

　　七、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針，杜絕觸電傷亡事故的發(fā)生，認(rèn)真安全的完成各項生產(chǎn)任務(wù)。

　　八、值班電工應(yīng)全面負(fù)責(zé)起值班期間工地的一切用點(diǎn)管理，確保安全用電有備無患。

　　九、參加各項有關(guān)的安全活動，對用電人員宣傳電氣安全知識。

　　參加工地檢查，并提出意見和建議。

　　安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度篇9

　　(1)保證國家和上級安全生產(chǎn)法規(guī)、制度、指示在本部門貫徹執(zhí)行。把安全工作列入議事日程，做到“五同時”。

　　(2)組織制定本部門安全管理規(guī)定、安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施計劃。

　　(3)組織對新從業(yè)人員進(jìn)行部門安全教育和班組安全教育，對從業(yè)人員進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全知識和安全技術(shù)教育，定期組織考核，組織班組安全日活動，及時解決從業(yè)人員提出的`正確意見。

　　(4)組織部門或車間從業(yè)人員定期開展安全檢查，危險源辨識、風(fēng)險評價活動，落實(shí)隱患整改。保證設(shè)備、安全裝置、消防、防護(hù)器材等設(shè)施處于完好狀態(tài)。

　　(5)組織好各項安全生產(chǎn)活動。總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗，表彰先進(jìn)班組和個人。

　　(6)嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)勞保用品、保健食品、清涼飲料等的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)防護(hù)器材的管理，教育從業(yè)人員妥善保管，正確使用。

　　(7)堅持“四不放過”原則，對本車間發(fā)生的事故及時報告和處理，注意保護(hù)現(xiàn)場，查清原因，采取防范措施。對事故的責(zé)任者提出處理意見，報主管部門和廠長批準(zhǔn)后執(zhí)行。

　　(8)組織本車間安全管理網(wǎng)，配備合格的安全管理人員，支持車間安全員工作，充分發(fā)揮班組安全員的作用。

　　安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度篇10

　　一、貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》和國務(wù)院省、市關(guān)于安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定，建立健全安全生產(chǎn)長效機(jī)制，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)狀況良好穩(wěn)定發(fā)展，做好“創(chuàng)建平安校園”構(gòu)建和諧社會，創(chuàng)造安全，穩(wěn)定的`社會環(huán)境。

　　二、按照市安委會的要求，建立完善安全生產(chǎn)控制指標(biāo)體系，進(jìn)一步強(qiáng)化各部門領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任制，安全生產(chǎn)責(zé)任追究制，負(fù)責(zé)落實(shí)全年安全生產(chǎn)責(zé)任狀的各項控制指標(biāo)，做到層層落實(shí)，確保我校安全生產(chǎn)無重大責(zé)任事故。

　　三、認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)對高危行業(yè)安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理工作，特別是用水、用電、用氣、飲食、行車、機(jī)械加工、實(shí)驗室等特殊人員的持證上崗和崗位安全培訓(xùn)工作。

　　四、深化安全生產(chǎn)專項整治工作，加大事故隱患的整改力度，建立完善安全生產(chǎn)應(yīng)急救援體系。

　　五、嚴(yán)格事故報告制度，協(xié)助有關(guān)部門做好事故調(diào)查處理工作。

　　六、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)助后勤管理學(xué)生管理等有關(guān)部門，形成齊抓共管的安全生產(chǎn)格局，確保學(xué)校安全，平安穩(wěn)定。

　　七、完成校領(lǐng)導(dǎo)和市安監(jiān)局交辦的其它工作。

　　安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度篇11

　　一、制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度的意義

　　俗語說，沒有規(guī)矩不成方圓。規(guī)章制度就是企業(yè)的規(guī)矩。沒有健全而嚴(yán)格執(zhí)行的規(guī)章制度，企業(yè)是管不好的。安全生產(chǎn)規(guī)章制度則是企業(yè)規(guī)章制度中的一個重要組成部分，是保證勞動者的安全和健康、保證生產(chǎn)活動順利進(jìn)行的手段。同時，沒有健全和嚴(yán)格執(zhí)行的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，企業(yè)的安全生產(chǎn)也是搞不好的。

　　黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策要通過規(guī)章制度去體現(xiàn)。通過實(shí)現(xiàn)規(guī)章制度，可以有條不紊地組織生產(chǎn)；可以從制度上促進(jìn)廣大勞動者樹立“安全第一，預(yù)防為主”的思想，正確處理安全與生產(chǎn)的關(guān)系，真正做到當(dāng)生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時，生產(chǎn)服從安全。同時，勞動者按照安全生產(chǎn)規(guī)章制度進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)，可以把安全工作與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動緊密聯(lián)系起來，使“安全第一，預(yù)防為主”的方針落實(shí)到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中的各個環(huán)節(jié)。

　　二、安全生產(chǎn)規(guī)章制度的內(nèi)容

　　企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，可分為安全生產(chǎn)管理、安全技術(shù)、工業(yè)衛(wèi)生三個方面。

　　安全生產(chǎn)管理方面制度，包括安全總則、安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全技術(shù)措施管理、安全生產(chǎn)教育、安全生產(chǎn)檢查、傷亡事故報告、各類事故管理、特殊區(qū)域內(nèi)施工審批制度、勞動保護(hù)設(shè)施管理、安全值日制度、安全生產(chǎn)競賽辦法、安全生產(chǎn)獎懲辦法、勞動防護(hù)用品的發(fā)放管理辦法、基本建設(shè)項目和技術(shù)改造項目的三同時（即主體工程與勞動安全衛(wèi)生工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)）審查驗收管理等。

　　安全技術(shù)方面的規(guī)章制度，包括電氣安全技術(shù)、壓力容器安全技術(shù)、鍋爐安全技術(shù)、危險物品安全管理、建筑安全培訓(xùn)施工安全技術(shù)、消防管理、危險場所的安全技術(shù)管理、容器內(nèi)作業(yè)、高空作業(yè)、企業(yè)內(nèi)機(jī)動車輛安全管理、特種作業(yè)人員安全管理（培訓(xùn)、考核、發(fā)證、持證作業(yè)等）、各工種的安全技術(shù)操作規(guī)程。

　　工業(yè)衛(wèi)生方面的規(guī)章制度，包括塵毒監(jiān)測、防塵防毒措施、防塵防毒設(shè)備的維護(hù)管理、職業(yè)病和職業(yè)中毒的統(tǒng)計報告、防暑降溫管理、保健食品制度等。

　　三、安全生產(chǎn)責(zé)任制

　　鑒于安全寓于生產(chǎn)之中，企業(yè)的每一個工作人員都從不同的角度為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營擔(dān)負(fù)責(zé)任，每個人盡責(zé)的好壞直接影響企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營的.成效。同樣，根據(jù)“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，企業(yè)的每一個工作人員又必須對安全生產(chǎn)擔(dān)負(fù)責(zé)任，每個人盡責(zé)的好壞直接影響企業(yè)的安全生產(chǎn)。因此，在安全生產(chǎn)規(guī)章制度中，安全生產(chǎn)責(zé)任制是是中心內(nèi)容，是企業(yè)崗位責(zé)任制中的一個組成部分。安全生產(chǎn)責(zé)任制主要包括三個方面。一是企業(yè)各級負(fù)責(zé)生產(chǎn)和經(jīng)營的人員，在完成生產(chǎn)或經(jīng)營任務(wù)的同時，對保證職工安全與健康負(fù)有重要的責(zé)任。二是各職能部門的人員，對自己業(yè)務(wù)范圍內(nèi)及有關(guān)的安全生產(chǎn)負(fù)有相應(yīng)的責(zé)任。三是所有工人對自己范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。

　　安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度篇12

　　1.為保證公司財產(chǎn)和員工的人身安全，特制定本制度。

　　2.各單位主管在員工進(jìn)廠前一定要強(qiáng)調(diào)安全操作規(guī)程及注意事項，避免意外事故發(fā)生。

　　3.未經(jīng)允許嚴(yán)禁員工操作自己不熟悉或不屬自己工作范圍的機(jī)器設(shè)備。

　　4.嚴(yán)禁亂動電閘電線，工作時出現(xiàn)故障必須請電工修理，不得私自拆、卸、修理。

　　5.工作時，必須穿戴好勞動保護(hù)用品。

　　6.不準(zhǔn)穿拖鞋、裙子上班。

　　7.機(jī)器設(shè)備使用人員要注意設(shè)備的運(yùn)行狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時停機(jī)匯報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或通知維修部門進(jìn)行維修。

　　8.機(jī)電設(shè)備部門要經(jīng)常到車間巡視，發(fā)現(xiàn)設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)異�；蚵╇姟⒙┧⒙猬F(xiàn)象要及時進(jìn)行維修、上報。

　　9.因違章操作造成的人身傷害，其醫(yī)療費(fèi)用由本人承擔(dān)，公司不予報銷。

　　10.車床工、鉆床工不準(zhǔn)戴線手套、披長發(fā)工作。

　　11.機(jī)電維修人員在維修機(jī)械設(shè)備和電力設(shè)施時需切斷電源，并在電源開關(guān)處懸掛"禁止合閘""禁止開車"等警示標(biāo)志。

　　12.每周由管理部、設(shè)備部不定時的抽查1-2次各車間的職工勞動防護(hù)用品的配戴、違章操作、用電、消防設(shè)備安全等生產(chǎn)問題;每周日公司固定的組織所有管理人員對全公司進(jìn)行一次安全生產(chǎn)大檢查。

　　12.1檢查存在的.安全隱患問題根據(jù)情況每項罰款5-20元，由管理部、設(shè)備部在一個工作日內(nèi)進(jìn)行匯總下發(fā)到相關(guān)部門，由部門在一個工作日落實(shí)到責(zé)任人上報管理部或設(shè)備部，由管理部張貼通告并上報財務(wù)。

　　12.2安全隱患需要限期整改的由管理部或設(shè)備部同時下發(fā)限期整改通知單到相關(guān)部門限期整改，期限一到由職責(zé)部門進(jìn)行復(fù)查，整改不合格或未整改的加倍罰款。

　　12.3根據(jù)存在的問題管理人員需負(fù)連帶責(zé)任的，每項罰款5-10元。

　　13.本制度自公布之日起執(zhí)行。

　　安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度篇13

　　1.目的為了加強(qiáng)對安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的管理，及時評審和修訂，確保企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程持續(xù)合規(guī)性、充分性、有效性、適用性和可操作性，保證崗位所使用的為最新有效版本，制定本制度。

　　2.適用范圍本制度適用于公司范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)評審和修訂管理。

　　3.引用法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn) 《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》

　　4.職責(zé)

　　4.1安全生產(chǎn)部負(fù)責(zé)組織公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度的編制、評審、修訂工作。

　　4.2公司安委會主任長負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的審批工作。

　　4.3安全生產(chǎn)部負(fù)責(zé)組織公司安全操作規(guī)程的發(fā)布工作。

　　4.4各部門負(fù)責(zé)制定本部門相關(guān)的安全操作規(guī)程并適時修訂。

　　4.5公司工會組織負(fù)責(zé)對相關(guān)制度、規(guī)程評審、修訂的參與與監(jiān)督；

　　5.安全生產(chǎn)管理制度的制訂

　　5.1安全生產(chǎn)部組織有關(guān)的專業(yè)部門制訂公司級的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并送達(dá)相關(guān)部門進(jìn)行會簽，征求修改意見。

　　5.2安全生產(chǎn)部根據(jù)會簽提出的修改意見，對初稿進(jìn)行修改，形成審批稿。

　　5.3審批稿經(jīng)分管副總審核后由總經(jīng)理審批，發(fā)布實(shí)施。

　　6.評審與修訂

　　6.1安全生產(chǎn)規(guī)章制度的評審

　　6.1.1評審的頻次：正常情況下，每三年組織評審一次；當(dāng)出現(xiàn)以下情況時，可隨時組織評審。

　　6.1.1.1適用的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求廢止、修訂或新頒布時；

　　6.1.1.2公司的管理機(jī)構(gòu)或體制發(fā)生重大調(diào)整時；

　　6.1.1.3公司的生產(chǎn)活動、服務(wù)發(fā)生重大變化時；

　　6.1.1.4當(dāng)安全檢查、風(fēng)險評價或其他情況下發(fā)現(xiàn)涉及到規(guī)章制度的缺陷時；

　　6.1.1.5當(dāng)上級管理部門提出相關(guān)整改意見時；

　　6.1.1.6當(dāng)分析重大事故和重復(fù)性事故原因時，發(fā)現(xiàn)制度性因素時；

　　6.1.1.7采用新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料時；

　　6.1.1.8當(dāng)生產(chǎn)設(shè)施新建、改建、擴(kuò)建時；

　　6.1.1.8其他相關(guān)事項。

　　6.1.2評審組織：安全生產(chǎn)規(guī)章制度評審，本著制訂部門組織相評審的原則。

　　6.1.3評審內(nèi)容

　　6.1.3.1與法律、法規(guī)符合性；

　　6.1.3.2與企業(yè)發(fā)展總體水平的相適應(yīng)性；

　　6.1.3.3與工藝流程和裝置變化的相適應(yīng)性；

　　6.1.3.4安全管理制度之間的相容性和匹配性；

　　6.1.4評審輸出

　　6.1.4.1評審結(jié)果作為安全生產(chǎn)制度修訂的主要依據(jù)之一。

　　6.1.4.2評審結(jié)果要形成書面材料，反饋給參加評審的人員和審批人。

　　6.2安全生產(chǎn)規(guī)章制度修訂

　　6.2.1修訂頻次：正常情況下，每三年組織修訂一次。當(dāng)出現(xiàn)以下情況，可隨時組織修訂。

　　6.2.1.1安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)廢止、修訂或新頒布時；

　　6.2.1.2當(dāng)公司歸屬、體制、規(guī)模發(fā)生發(fā)生重大變化；

　　6.2.1.3當(dāng)生產(chǎn)設(shè)施新建、擴(kuò)建、改建時；

　　6.2.1.4當(dāng)工藝、技術(shù)路線和裝置設(shè)備發(fā)生變更時；

　　6.2.1.5當(dāng)上級安全監(jiān)督部門提出相關(guān)整改意見時；

　　6.2.1.6當(dāng)安全檢查、風(fēng)險評價過程中發(fā)現(xiàn)涉及到規(guī)章制度層面的問題時；

　　6.2.1.7當(dāng)分析重大事故和重復(fù)事故原因，發(fā)生制度性因素時；

　　6.2.1.8其它相關(guān)事項；

　　6.2.2修訂組織：安全生產(chǎn)規(guī)章制度修訂，本著制訂部門組織修訂的原則，當(dāng)制訂部門發(fā)生職能變化時，由該職能的.后續(xù)承接部門組織。必要時，需了解該制度的制訂的原始背景。

　　6.2.3安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的發(fā)放、使用、保管和回收，嚴(yán)格執(zhí)行公司《文件控制程序》，保證各相關(guān)崗位和人員所使用的為最新有效版本。

　　6.2.4修訂依據(jù)：

　　6.2.4.1國家行業(yè)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、條例。

　　6.2.4.2安全生產(chǎn)規(guī)章制度評審結(jié)果。

　　6.2.4.3制度執(zhí)行過程中，員工提出其它合理建議。

　　6.2.5修訂后的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，要履行會簽手續(xù)，最后由安委會主任審批后，修訂版發(fā)布實(shí)施。

　　6.2.6安全生產(chǎn)制度終止執(zhí)行因特殊原因，終止執(zhí)行的安全生產(chǎn)制度，按原審批程序申請批準(zhǔn)終止執(zhí)行。

　　安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度篇14

　　為了強(qiáng)化餐飲業(yè)安全生產(chǎn)管理，提高從業(yè)人員安全防范意識和安全素質(zhì)，牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”白勺思想，營造良好白勺企業(yè)安全文化氛圍，使本單位白勺安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)科學(xué)化、制度化、規(guī)范化，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《北京市安全生產(chǎn)條例》、《北京市餐飲業(yè)餐飲業(yè)安全生產(chǎn)管理規(guī)定》及相關(guān)法規(guī)要求，結(jié)合本單位實(shí)際情況特制定本制度。

　　一、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)白勺目白勺和要求

　　1、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)白勺目白勺是加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，提高員工白勺安全意識，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)，防止和減少生產(chǎn)安全事故，從而保護(hù)自己和他人白勺安全和健康。

　　2、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作是餐飲業(yè)安全生產(chǎn)管理工作中一項十分重要白勺內(nèi)容，也是提高全體員工安全素質(zhì)白勺一個重要環(huán)節(jié)和手段，各級管理人員應(yīng)予以高度重視，常抓不懈。

　　3、部門主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)具備與本部門所從事白勺生產(chǎn)經(jīng)營活動相應(yīng)白勺安全生產(chǎn)知識和管理能力。

　　4、部門應(yīng)按規(guī)定對所有從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，保證所有從業(yè)人員具備必要白勺安全生產(chǎn)知識，熟悉有關(guān)白勺安全生產(chǎn)規(guī)章制度和崗位安全操作規(guī)程，熟練掌握本崗位白勺安全操作技能。

　　5、凡未經(jīng)過安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格白勺從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。

　　6、當(dāng)設(shè)施設(shè)備更新改造后，采用新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備時，相關(guān)部門白勺管理人員應(yīng)首先了解和掌握其安全技術(shù)特性，采取有效白勺安全防護(hù)措施，并對作業(yè)人員進(jìn)行專門白勺安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。

　　7、部門從事特種作業(yè)白勺人員應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，經(jīng)專門白勺安全作業(yè)教育培訓(xùn)后，取得特種作業(yè)崗位操作資格證書，方可上崗作業(yè)。

　　8、部門管理人員應(yīng)當(dāng)教育和督促所屬員工嚴(yán)格執(zhí)行餐飲業(yè)白勺安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)范，應(yīng)向從業(yè)人員如實(shí)告知作業(yè)場所和工作崗位存在白勺危險因素、防范措施及事故應(yīng)急措施。

　　9、本單位所有從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握崗位工作所需白勺安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

　　安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)白勺組織機(jī)構(gòu)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)白勺組織機(jī)構(gòu)由本單位安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組、及各部門培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)共同組成。

　　安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組

　　組長：郝xxx 副組長：薛xx 組員：鄭x、麥xx、邵xx

　　二、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)白勺工作職能

　　（1）餐飲業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)新入店員工白勺餐飲業(yè)級安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)考核工作；負(fù)責(zé)餐飲業(yè)各級管理人員每年一次白勺定期安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)對部門級、崗位級安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況白勺監(jiān)督檢查、指導(dǎo)工作。

　�。�2）人力資源部負(fù)責(zé)協(xié)助安全生產(chǎn)辦公室對新入館員工白勺餐飲業(yè)級安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)對新員工進(jìn)行餐飲業(yè)《員工手冊》內(nèi)容及相關(guān)制度白勺教育和培訓(xùn)考核工作；負(fù)責(zé)對安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)考核情況進(jìn)行備案登記，并填寫培訓(xùn)記錄表留存?zhèn)洳椤?/p>

　　（3）各部門安全生產(chǎn)培訓(xùn)小組領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)對新入館員工白勺部門級安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)考核工作；負(fù)責(zé)部門員工每年一次白勺定期安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)對崗位級安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況進(jìn)行檢查、指導(dǎo)工作。

　�。�4）各部門領(lǐng)班或培訓(xùn)人員負(fù)責(zé)對新入店員工白勺崗位級安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)考核工作；負(fù)責(zé)更新設(shè)備后白勺專門安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作。

　　三、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)白勺內(nèi)容

　　1、國家、地方各級政府、行業(yè)白勺安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、條例和規(guī)定；

　　2、餐飲業(yè)及部門制定白勺安全生產(chǎn)規(guī)章制度和崗位安全操作規(guī)程以及必備白勺安全防護(hù)常識；

　　3、崗位安全操作知識和技能；

　　4、安全設(shè)備、設(shè)施、工具、勞動防護(hù)用品白勺使用、維護(hù)和保管知識；

　　5、崗位生產(chǎn)安全事故白勺防范、應(yīng)急預(yù)案、應(yīng)急措施、自救互救知識及安全撤離路線；

　　6、餐飲業(yè)安全生產(chǎn)事故案例分析。

　　四、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)對象及時間

　　安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)白勺對象是餐飲業(yè)各級管理人員、各部門在崗員工（含臨時工、實(shí)習(xí)生）、從事特種作業(yè)人員以及新入館員工（含代培人員）。餐飲業(yè)管理人員、安全生產(chǎn)管理人員和從業(yè)人員每年接受白勺在崗安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)時間不得少于8學(xué)時；

　　入店從業(yè)人員上崗前接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)白勺時間不得少于24學(xué)時；

　　上崗、離崗6個月以上白勺從業(yè)人員接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)時間不得少于4學(xué)時；

　　用新工藝、新技術(shù)、新教材或者使用新設(shè)備白勺從業(yè)人員接受專門白勺安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)時間不得少于4學(xué)時。

　　事特種作業(yè)人員白勺安全知識和安全技能培訓(xùn)，本單位白勺專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行，培訓(xùn)課時不少于國家規(guī)定白勺時間。

　　五、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)白勺方法和形式

　　安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)采用課堂講授、視聽教學(xué)、案例分析、分組討論、操作示范、現(xiàn)場培訓(xùn)、問卷調(diào)查、參觀考察等方法進(jìn)行。

　　具體形式有：

　　1、課堂講授：培訓(xùn)員根據(jù)培訓(xùn)要求準(zhǔn)備授課講義和試卷，對所授內(nèi)容進(jìn)行講解，受訓(xùn)人員對培尋咨宗容作筆記備考。

　　2、視聽教學(xué)：利用多媒體、音像制品等對受訓(xùn)人員進(jìn)行培訓(xùn)，取得直觀教學(xué)效果。

　　3、案例分析：通過對餐飲業(yè)以往發(fā)生事故或工傷案例白勺分析，剖析原因、查找根源、傳授應(yīng)對措施，提高受訓(xùn)人員應(yīng)變處理能力。

　　4、分組討論：圍繞某個安全主題組織受訓(xùn)人員進(jìn)行分組討論，集思廣益，并對討論結(jié)果進(jìn)行陳述和點(diǎn)評。

　　5、操作示范：指派操作技能突出白勺員工結(jié)合崗位安全操作規(guī)程進(jìn)行操作示范，規(guī)范員工（特別是新員工）白勺操作程序。

　　6、現(xiàn)場培訓(xùn)：結(jié)合崗位工作特點(diǎn)組織現(xiàn)場培訓(xùn)，邊學(xué)邊練，使受訓(xùn)人員達(dá)到崗位工作要求。

　　7、問卷調(diào)查：結(jié)合安全生產(chǎn)活動或公眾關(guān)注白勺安全話題進(jìn)行問卷調(diào)查，了解和掌握員工白勺思想動態(tài)，跟進(jìn)培訓(xùn)。

　　8、參觀考察：組織安全生產(chǎn)相關(guān)人員進(jìn)行參觀考察，取長補(bǔ)短，提高整體安全管理水平。

　　六、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)白勺考核

　　1、考核要求：參加安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)白勺人員，應(yīng)進(jìn)行培訓(xùn)后白勺考核，考核合

　　后方可上崗工作。同時簽訂員工安全生產(chǎn)責(zé)任書，明確安全生產(chǎn)職責(zé)。

　　2、考核辦法：采用試卷答題、口試、實(shí)際操作技能考評等方式進(jìn)行，達(dá)到規(guī)定要求白勺可以安排上崗工作，考核不達(dá)標(biāo)白勺需進(jìn)行再次培訓(xùn)考核，直至達(dá)標(biāo)為止。經(jīng)二次以上培訓(xùn)不合格者不予錄用或調(diào)離原工作崗位。

　　3、培訓(xùn)考核時間：不少于半年一次。

　　4、考核目標(biāo)：每名員工明確崗位安全職責(zé)，知標(biāo)準(zhǔn)，懂防范、會操作。

　　七、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)白勺管理

　　1、餐飲業(yè)安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育領(lǐng)導(dǎo)小組工作白勺要求，結(jié)合各部門實(shí)際工作情況，編制當(dāng)年度餐飲業(yè)安全教育培訓(xùn)計劃；負(fù)責(zé)確定每次安全教育培訓(xùn)白勺對象及內(nèi)容。

　　2、餐飲業(yè)安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育領(lǐng)導(dǎo)小組及各部門組織白勺安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作，根據(jù)培訓(xùn)要求，負(fù)責(zé)培訓(xùn)時間及培訓(xùn)場地、教具、設(shè)備白勺安排工作；負(fù)責(zé)建立安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)考核記錄以及收集各部門安全生產(chǎn)培訓(xùn)白勺反饋信息。

　　3、涉及安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)白勺相關(guān)部門，應(yīng)根據(jù)餐飲業(yè)安全生產(chǎn)辦公室白勺培訓(xùn)計劃和授課要求，安排授課人員到場實(shí)施相關(guān)內(nèi)容白勺安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，并負(fù)責(zé)出題考核及閱卷登分工作。對授課質(zhì)量差、反饋效果不佳白勺授課人員，安全生產(chǎn)辦公室有權(quán)要求相關(guān)部門予以調(diào)整，相關(guān)部門應(yīng)給予積極配合。

　　4、特種作業(yè)人員安全知識和安全技能白勺培訓(xùn)考核工作，依據(jù)特種作業(yè)安全監(jiān)督管理部門白勺規(guī)定，由指定白勺專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。安全生產(chǎn)辦公室負(fù)責(zé)建立特種作業(yè)人員注冊檔案及相關(guān)信息；負(fù)責(zé)編制特種作業(yè)人員年度培訓(xùn)計劃，依據(jù)《操作證》白勺有效期限，組織相關(guān)人員參加專業(yè)安全技術(shù)知識白勺培訓(xùn)、考核，并將考核成績備案。

　　5、新入店員工必須接受三級安全教育培訓(xùn)，經(jīng)培訓(xùn)考核合格后，方可分配上崗工作。

　　6、各部門應(yīng)根據(jù)餐飲業(yè)安全生產(chǎn)辦公室白勺要求，配置相應(yīng)數(shù)量白勺部門及崗位培訓(xùn)授課人員，負(fù)責(zé)本部門或所屬崗位白勺安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作。

　　7、餐飲業(yè)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合每月安全生產(chǎn)大檢查，對各部門安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、從業(yè)人員掌握安全生產(chǎn)知識及崗位操作情況進(jìn)行抽查。發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)不到位，或未經(jīng)培訓(xùn)上崗和無《操作證》從事特殊工種作業(yè)白勺情況，將追究相關(guān)部門安全生產(chǎn)管理責(zé)任，并予以通報批評和相應(yīng)處罰。

　　8、有關(guān)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)白勺計劃、安排及使用，《依據(jù)北京市安全生產(chǎn)條例》規(guī)定，參照餐飲業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)管理辦法執(zhí)行。

　　9、安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)制度是本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制附件之一，解釋權(quán)在本單位安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　10、本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。

　　安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度篇15

　　為了認(rèn)真貫徹和落實(shí)國家有關(guān)安全管理的方針政策，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，保障人民生命財產(chǎn)的安全，特制定以下制度。

　　一、實(shí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制，公司法人為本公司安全管理的第一責(zé)任人，對安全生產(chǎn)工作負(fù)全面的領(lǐng)導(dǎo)管理責(zé)任。

　　二、公司必須成立“安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組”，總經(jīng)理任組長，副總經(jīng)理任副組長，安全部所有人員和各部門負(fù)責(zé)人為主要成員，負(fù)責(zé)執(zhí)行公司的安全管理職能。

　　三、公司按“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的.原則，明確安全責(zé)任。

　　四、安全管理目標(biāo)

　　1、完善安全管理制度，安全責(zé)任落實(shí)到人，逐級簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。

　　2、加強(qiáng)對車輛安全檢查，嚴(yán)禁不符合安全技術(shù)要求的車輛和不具備從業(yè)資格的人員從事營運(yùn)，確保營運(yùn)安全。

　　3、認(rèn)真做好安全防范工作，每月對駕駛員進(jìn)行一次安全教育。

　　4、認(rèn)真做好安檢工作，車輛年檢率達(dá)100%。

　　5、減少一般安全事故，杜絕一次死亡3人以上較大安全事故。

　　6、認(rèn)真履行安全生產(chǎn)事故報告統(tǒng)計制度。凡發(fā)生一般以上事故的，必須按規(guī)定時限及時上報。

　　7、堅持“四不放過”的原則，對發(fā)生的事故，查明原因，處理事故有關(guān)責(zé)任人，教育廣大職工，落實(shí)整改措施。

　　五、駕駛員管理目標(biāo)

　　1、建立、完善駕駛員準(zhǔn)入和退出制度，健全駕駛員檔案管理。

　　2、對在崗駕駛員實(shí)行持證上崗制度。

　　3、實(shí)施駕駛員從業(yè)資格證簽注制度，認(rèn)真做好駕駛員誠信等級考核評定工作。

　　4、完善駕駛員培訓(xùn)教育工作，認(rèn)真落實(shí)學(xué)習(xí)制度，保證學(xué)習(xí)出勤率達(dá)到98%以上。

　　六、車輛管理目標(biāo)

　　1、完善營運(yùn)車輛管理制度，建檔率達(dá)100%。

　　2、有效落實(shí)定查日制度，定查日檢車、整改合格率達(dá)100%。

　　七、考核與獎懲：

　　1、安全、機(jī)務(wù)人員必須按照各自的職責(zé)做好本職工作，安全人員對安全例會、安全教育培訓(xùn)、事故的統(tǒng)計報告、車輛安全檢查等要按規(guī)定每月召開和檢查，并做好記錄，各項規(guī)章制度及時編制和修訂，未完成的，每次罰款100元，一年三次，直至解除勞動合同。機(jī)務(wù)人員必須對車輛的年檢、季度檢、車輛技術(shù)狀況把好關(guān)，及時準(zhǔn)備好送檢車輛的相關(guān)資料，并對送檢車輛的技術(shù)狀況和合格情況進(jìn)行，未完成工作的，每次罰款100元，因機(jī)務(wù)人員未及時通知而造成車輛脫檢的，一切后果和經(jīng)濟(jì)損失由機(jī)務(wù)人員承擔(dān)，并解除勞動合同。

　　2、駕駛員考核與獎懲辦法，參照《安全責(zé)任獎懲制度》執(zhí)行。

　　安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度篇16

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，保障安全生產(chǎn)資金的供給，確保安全教育、勞動防護(hù)用品、安全生產(chǎn)技術(shù)措施及相關(guān)經(jīng)費(fèi)使用的及時、到位，依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，結(jié)合公司的實(shí)際情況，特制訂以下安全生產(chǎn)資金投入制度。

　　一、按公司營業(yè)收入的1.5%作為財務(wù)提取的安全生產(chǎn)資金，由公司財務(wù)部專項儲存，劃撥至安全生產(chǎn)資金保障專項資金賬戶,專項用于安全生產(chǎn)，由公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一管理。公司安全生產(chǎn)專項資金的`支出由公司安全部提出，報總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。

　　二、安全資金的管理：

　　1、安全教育專項資金。安全教育專項培訓(xùn)的保障資金主要用于日常安全教育學(xué)習(xí)活動、員工崗位培訓(xùn)、安全技能培訓(xùn)和應(yīng)急救援演練支出以及購置或編印安全技術(shù)、安全知識的參考書刊物、宣傳畫、標(biāo)語、教育光盤等；建立與貫徹有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)程制度的措施。

　　2、安全防護(hù)用品資金。勞動防護(hù)用品的保障資金主要用于購買安全防護(hù)用品：應(yīng)急救援器材和設(shè)備投入、從業(yè)人員安全防護(hù)品等。用品采購要嚴(yán)格按照公司制定的采購程序進(jìn)行，勞保產(chǎn)品必須嚴(yán)格控制使用年限和使用范圍，對安全性能不能滿足工作需要的，要及時向總經(jīng)理室提出報廢更換申請。對違反采購規(guī)定的行為，必須退貨。

　　3、設(shè)備裝置專項資金。主要用于安全設(shè)備的購置，行車記錄設(shè)備和GPS監(jiān)控設(shè)備的投入，各類安全器材的投入包括大小警示牌、繩索、雨披、千斤頂、滅火器等設(shè)備。安全設(shè)備和設(shè)施的完善、改造和維護(hù)支出。應(yīng)急車輛的維修保養(yǎng)、保險費(fèi)的支出。

　　4、安全隱患排查和治理專項資金。主要用于公司日常安全檢查、隱患排查和治理等安全監(jiān)管費(fèi)用支出。

　　三、公司安全部對安全生產(chǎn)投入保障資金的使用進(jìn)行監(jiān)管，對安全防護(hù)用具及應(yīng)急設(shè)備的監(jiān)督管理，要對安全勞保用品、應(yīng)急用品、應(yīng)急車輛進(jìn)行定期或不定期的檢查和抽查，發(fā)現(xiàn)不合格的用具、安全性能不能滿足安全生產(chǎn)需要的應(yīng)立即停止使用。