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休假通知

時間:2022-02-02 20:18:51 通知 我要投稿

休假通知模板集錦9篇

  在現在的社會生活中,我們都可能會用到通知,上級單位向下級單位對某一項工作的布置、要求、意見等往往用通知的形式傳達。相信很多朋友都對寫通知感到非常苦惱吧,以下是小編精心整理的休假通知9篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

休假通知模板集錦9篇

休假通知 篇1

各位同仁:

  接生產計劃部通知,因原材料待料,本著員工利益至上,公司決定在不影響部門正常工作的前提下,各部門員工可以結合自身情況向公司申請放假,具體事宜如下:

  1. 放假時間:20xx年8月29日開始廠休,至10月31日結束;

  2. 申請流程:員工自行到部門文員處登記(格式詳見附件),經部門負責人審批、總經理批準后,上報人事行政部備案,最終確定放假名單。

  3. 申請時間:8月27日-28日15:00。

  4. 放假人員需24小時保持手機暢通,所有人員處于工作待命狀態,一旦有工作需立即回公司工作;

  5. 放假人員于11月1日至公司打卡簽到,屆時再通知后續安排,否則按照公司考勤及獎懲相關制度執行;

  6. 放假員工在放假期間工資將根據《XX省工資支付條例》規定支付,社會保險公司正常代扣代繳。

  人事行政部

休假通知 篇2

各中心、科室:

  根據《關于職工帶薪年休假有關規定的通知》(中心醫發〔20xx〕79號)文件精神,請各中心、科室結合實際情況,在不影晌科室工作正常開展的前提下,統籌安排職工20xx年年休假(特別要做好節假日期間的職工年休假安排),并認真填寫《職工帶薪年休假計劃安排表》(表格從院網下載,另附《職工考勤登記表》及《工作人員休假審批表》)。經科主任、中心主任簽名確認后,于1月31日前將職工年休假計劃報送人事勞資科。

  特此通知。

  人事科

  20xx年1月7日

休假通知 篇3

  公司各部門:

  根據《國務院辦公廳關于20xx年部分節假日安排的通知》和陜西省政府辦公廳的'通知精神,并結合我司實際,現將20xx年元旦放假有關事宜通知如下:

  一、元旦:20xx年1月1日至1月3日調休,放假3天。

  20xx年1月1日(星期四)為國家法定節假日。1月4日(星期日)照常上班。

  二、各部門自行妥善安排好放假前工作,12月31日下班前務必切斷水、電源,關好門窗做好安全防范工作。

  三、節日期間,全體員工需24小時保持手機開機狀態,以確保緊急情況聯系暢通。

  四、放假期間正常上班的部門,請在12月29日下午6點前將值班人員安排表報至綜合部。

  五、如遇有重大突發事件,迅速啟動應急預案,妥善處理并按規定第一時間上報,確保節日安全。

  特此通知!

  公司行政部

  二〇xx年十二月二四日

休假通知 篇4

  尊敬的顧客朋友:

  公司定于20xx年X月7號至X月13號春節放假,X月14號正式上班。 放假期間,外地客戶不發貨,本市客戶不送貨。 假期訂貨電話:xx-xxx

  XX公司

  20xx年1X月31日

休假通知 篇5

  各部門:

  值中秋節臨之際,根據“《國務院關于修改<全國年節及紀念日放假辦法>決定》”有關規定,結合我公司實際情況,經領導班子研究決定,現將20xx年中秋節放假事項通知如下:

  一、中秋節放假時間定為9月6日—8日,共3天。

  二、各部門接通知后,妥善安排好值班工作,并將各部門值班表于20xx年9月5日下午17:00以前報公司辦公室。

  三、各部門要加強對值班人們員管理,認真落實公司突發事件預案制度,切實做好公司防火、安全、保衛等工作,發現苗頭要及時向公司辦公室值班人們員報告。

  公司辦公室值班電話:***-******

  *******有限公司

  *年*月*日

休假通知 篇6

  各位同仁:

  20xx年1月1日——元旦為國家法定假日,放假一天。

  為便于各部門及早合理地安排節假日生產等有關工作,現將元旦放假調休日期具體安排通知如下:

  200xx年12月30日—200xx年1月1日放假,共3天。其中,1月1日(星期二)為法定節假日,12月30日(星期日)為公休日,12月29日(星期六)公休日調至12月31日(星期一),12月29日(星期六)上班。

  節假日期間,各部門要認真做好各項工作:

  (1)加強節日期間安全生產和其它工作領導,強化監督管理,落實各項安全措施,確保節日期間安全生產。

  (2)要做好節日期間值班和安全保衛工作,嚴格值班制度,并要有領導帶班、值班制度,值班人們員要恪盡職守,遇到重大問題和緊急突發事件,要在第一時間向上級請示報告,妥善處理,不得延誤。在新一年到之際確保過上一個歡樂、祥和節日。

  請各部門將節日值班表于12月29日前報公司辦公室。

  **有限責任公司

  XXXX年XX月XX日

休假通知 篇7

銷售部員工xx :

  你因個人原因需請假超過三天,按公司考勤管理規定,請(休)假超過三天須辦理工作交接手續,以保證崗位工作的延續性。

  經銷售部負責人研究決定,李欣請假期間的工作暫由銷售部業務員劉xx接替,為明確責任,需辦理如下交接手續:

  1、……

  2、……

  3、……

  4、 交接要求:

  1)交接時間由交接人與接手人共同確定,交接完畢方可離崗。

  2)交接表必須按上述要求詳細交接,交接人、接手人、監交人必須簽字確認。

  3)工作責任劃分以交接表填寫時間為準。

  4)交接表一式三份,交接人與接手人各執一份,人力資源部存檔一份。

  特此通知

  xx有限責任公司

  人力資源部

  20xx-x-x

休假通知 篇8

  尊敬的客戶:

  您好! 新年伊始、萬象更新,值此新春之際,衷心的感謝廣大客戶在過去一年里對我們碧毅的大力支持與配合。

  在新的一年里,我司將更加努力,為您提供更優質的服務! 按照國家春節放假規定,結合我司具體情況,春節放假時間安排如下:

  放假時間:自20xx年X月18日至20xx年X月15日放假。

  放假期間給您帶來的不便敬請諒解。

  在此,碧毅全體同仁恭祝大家新春愉快,合家幸福,身體健康,新的一年生意興隆! 20xx年X月X日

休假通知 篇9

  根據國務院辦公廳關于元旦放假的通知,結合我校實際,現將有關放假事宜通知如下:

  一、放假時間:

  20xx年1月1日至20xx年1月5日放假,共5天;20xx年1月6日正式上課。 假后不調休,不串休。

  二、請各教研組及行政部門做好課程和節日值班安排,妥善做好假期留校學生的管理工作。各班主任要對學生開展一次安全教育,重點做好外出學生的交通安全教育,注意防火防盜。

  特此通知。

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