【優秀】表揚的通告
表揚的通告1
桃源各同仁：
在酒店的籌備期間，工地裝修質量監管是我們工程部的重點工作之一。為了確保工程質量，工程部每天至少要對從一樓到21樓的工地進行三次巡查。本月21日下午2點，我酒店的'工程部員工張偉巡查至19樓客房時，發現施工方的電工在穿線過程中使用了不合格的電線，這將帶來嚴重的安全隱患。考慮到對工作的責任心，張偉立即責令施工方停止施工，并通知施工方負責人前來檢查并及時改正問題。然而，施工方負責人一到達現場就表現出惡劣的態度。盡管如此，張偉以良好的職業道德為準則，在控制情緒的同時，以大局為重，避免與對方發生沖突，并理智地向工程部經理報告了此事，由經理來處理后續事宜。
我們應該向張的工作態度和以大局為重的行為學習。為了表彰他的努力，我們決定在全酒店范圍內進行通報并給予100元的經濟獎勵。同時，我們希望張能繼續努力工作，在崗位上做出更加出色的貢獻。
桃源假日酒店
辦公室
20xx年xx月xx日
表揚的通告2
務集團及全體員工：
在公司全體員工的辛勤工作及努力籌備下，我公司終于在20xx年10月25日成功成立。在公司籌備過程中，全體員工多次進行會議討論，討論公司成立的一系列準備工作，事無巨細地完成公司成立的各項準備工作及各類文書，無論是在籌備過程中遇到了多大的困難，所有員工都迎難而上，為公司的.成功成立立下了汗馬功勞。
為弘揚精神，表揚先進，鼓勵優秀，激勵員工，經公司總經理辦公會議討論決定：給予公司員工：楊、陳、盧、張、陸(排名不分先后)
共計5人全公司通報表揚一次，同時每人發獎金800元并派發一份紀念品！公司號召全體員工向他們學習，向他們致敬。
特此表揚！
上海電子有限公司
20xx年11月6日
表揚的通告3
公司各部門、各項目部：
為表彰先進，促進工作，公司從全體員工的品行、對公司的.貢獻、工作能力、工作時間、工作狀態、項目難度等方面進行綜合考慮，評選出了20xx年度優秀員工，并對評選出的優秀員工予以通報表揚和6000元現金的獎勵。
20xx年度優秀員工是：xxx。
xx公司
20xx年xx月xx日
表揚的通告4
各位同事：
我在飯堂幫廚工作的時候，在20xx年3月15日，打掃衛生時發現了一個名叫張三的人的駕駛證、上崗證和身份證。我立即將這些證件交給了辦公室，避免了張三因為丟失證件而不能開車的困擾。
事后×××為表達感謝之情拿出現金酬謝×××時，也被××婉言謝絕。
拾金不昧的精神展示了員工優秀品質和良好的.職業素養，不僅向公司證明自己的價值，還為公司贏得了美譽。
根據公司的深入研究和決策，為了表彰一位杰出員工的卓越表現，我們決定特別獎勵該員工100元，并在公司內部通報表揚。同時，我們希望全體同事能以他為榜樣，追求品行高尚，展示高新建公司員工的道德情操和精神風貌，共同營造良好的企業形象。
深圳市××××××有限公司
×××××年×××月×××日
表揚的通告5
集團各部門、各公司：
為加強企業文化建設，進一步調動公司員工工作積極性和創造性，不斷增強企業的向心力和凝聚力，同時培養優秀人才，提高工作效率，激勵員工爭當先進，發揚主人翁精神，營造一個朝氣蓬勃、奮發向上的'工作氛圍，特制定優秀員工評選辦法，現通知如下：
一、評選范圍：
公司全體員工。
二、評選時間：
請各公司于1月10日前將評選結果報至各公司辦公室。最終結果由評審領導小組審批。
三、評選領導小組：
組長：蔡定華
組員：各公司部門經理
四、評選原則：
公開、公平、公正；優點突出。
五、評選辦法：
1、評選標準
1）本企業工作時間滿1個月以上。
2）愛崗敬業、工作思想端正、積極肯干。
1、 XXX年度優秀員工評選通知
服從領導分配，聽從指揮，有大局觀念。
1）有職業道德，品德優秀，遵守公司制定的各項規章制度，年內無違紀行為。
2）本職崗位上工作表現突出，能夠起到模范帶頭作用。
3）年內病事假累積不超過五天，無遲到早退現象。
2、評選比例：
公司總比例30%。
3、評選方法：
以公司為單位，無記名投票產生，總經理確認。
4、評選設置：
優秀員工獎、優秀管理者。
中王有限公司
2XXX年1月2日
表揚的通告6
桃源各同仁：
酒店籌備期間，工地裝修質量監管為工程部重點工作，工程部每日從1樓至21樓至少巡查三次。本月21日我店工程部員工張偉14點巡查至19樓客房時，發現施工方電工在穿線過程中使用質量不合格電線，施工后會存在嚴重的安全隱患，秉著對工作高度負責的態度，我員工現場責令其停止施工，并通知施工方負責人查看以便及時整改，施工方負責人到達現場后，態度惡劣，然我店員工張偉秉承了良好的職業道德，控制自己的情緒，以大局為重，不與其發生沖突，并理智通知了我店工程部經理，由經理來處理此事。
張偉同志這種對工作高度負責的態度，以及以大局為重的.行為，值得我們酒店全體員工學習，特此在全酒店范圍內進行通報表揚，并給予100元經濟獎勵。同時希望張偉同志再接再厲，努力工作，爭取在工作崗位上做出更突出的貢獻。
此致
敬禮！
xxx公司
20xx年xx月xx日
表揚的通告7
各位同仁：
大家好！
防損課員工xx在20xx年xx月xx日，終崗執勤中認真負責，成功識破，機智地制止并抓獲9月4日潛在我店，趁深夜之機行竊小偷一名；經防損課管理人員的協同處理，送交110處理，由于該案犯未滿18歲，日前己經被判處勞動教養一年！
xx的行為不僅為公司挽回經濟損失，同時更是伸張正義，弘揚了正氣，堪稱全員防損標兵。為表揚先進，提倡員工敬業愛崗，盡心盡責的工作作風，經防損課提報，根據全員防損獎勵方案，寧波中興路店經理室，寧波xx路店工會經過論一致決定對該員工給予200元IC卡的獎勵，星級月度考評加10分。
讓我們共同學習防損課朱XX敬業愛崗，機智勇敢的精神，贊場他工作講方法，有技巧，不莽撞的作風；同時對防損課管理人員帶出這樣的`好員工表示祝賀！
特此表揚！
xxx
20xx年xx月xx日
表揚的通告8
xx年xx月xx日，員工在工作中，發現xx，幸好及時發現，提出問題，才能得以解決，不然后果不堪設想。經公司研究決定給予鼓勵和獎勵。
在此號召全體員工以他為榜樣，不斷地提升自己，為公司的長遠發展做出自己的貢獻。
xx有限公司
xx年xx月xx日
表揚的.通告9
北京管理有限公司：
司xx大廈項目負責人xxx和全體員工在日常工作中認真負責，具備良好的服務意識和技能，嚴格按照公司規定的工作標準和程序操作，每位員工在工作中都有高昂的工作熱情，兢兢業業地完成交辦的每一項工作，遇到緊急事件能主動迅捷的到達現場協助處理，既保護了客戶財產不受損失又保證了大廈的整體衛生環境，在平凡的.崗位上做出了不平凡的成績，保潔員工的工作質量得到了廣大客戶和我司的榮譽和肯定。
商場顧客在購物時不慎將錢物失落，貴司員工在拾到后主動上交保衛部，保證客戶財產不受損失，體現了貴司員工的高貴品質，在此我司提出書面表揚，望貴司員工持之以恒，在平凡的崗位中做出更大的成績。
xxx
20xx年xx月xx日
表揚的通告10
各位同事：
茲有飯堂幫廚×××于××年××月××日，在飯堂打掃衛生時，撿到××××的駕駛證、上崗證及身份證，并第一時間上交至辦公室，避免了該×××因證件丟失而不能出車的`困擾。
事后×××為表達感謝之情拿出現金酬謝×××時，也被××婉言謝絕。
×××的拾金不昧的精神充分展示了一個員工的優秀品質及良好的職業素養，不僅為自己也為公司羸得了美好聲譽。
經公司研究決定，特獎勵×××100元，并在公司內通報表揚，希望全體同事向他學習，做品行高尚的人，彰顯高新建公司員工高尚的道德情操和精神風貌，共同建設×××的企業形象。
深圳市××××××有限公司
×××××年×××月×××日
表揚的通告11
部門及全體員工：
生產部李杰自入職以來，勤奮好學、刻苦鉆研，想盡一切辦法提高自己的工作技能。在工作中積極主動、一絲不茍、任勞任怨；工作崗位上兢兢業業、認真高效，能夠積極的完成班組長交給的生產任務。在產品質量上都能達到品質要求，做出了很好的'成績。為公司發展貢獻了力量，為公司樹立了學習榜樣，達到發揚成績、總結經驗、引導全體員工比學趕幫，共同進步的目的，在全公司范圍內形成一個愛崗、敬業、學優、爭先的工作氛圍，經公司領導研究決定：評選李杰為優秀員工。獎勵150元。公司號召全體員工以他為榜樣，團結協作、努力進取，為公司穩固、健康發展貢獻自己的力量。
特此通告
XXX
20xx年XX月XX日
表揚的通告12
xx有限公司：
司xx大廈項目負責人謝桂華和全體員工在日常工作中認真負責，具備良好的服務意識和技能，嚴格按照公司規定的工作標準和程序操作，每位員工在工作中都有高昂的工作熱情，兢兢業業地完成交辦的`每一項工作，遇到緊急事件能主動迅捷的到達現場協助處理，既保護了客戶財產不受損失又保證了大廈的整體衛生環境，在平凡的崗位上做出了不平凡的成績，保潔員工的工作質量得到了廣大客戶和我司的榮譽和肯定。商場顧客在購物時不慎將錢物失落，貴司員工在拾到后主動上交保衛部，保證客戶財產不受損失，體現了貴司員工的高貴品質，在此我司提出書面表揚，望貴司員工持之以恒，在平凡的崗位中做出更大的成績。
xx
20xx年xx月xx日
表揚的通告13
集團公司各部室、各子公司：
XXX自投產以來，在各個崗位上不斷地涌現出一批又一批的優秀員工，他們愛崗敬業，在平凡的崗位上創造出不平凡的業績，為企業的發展發揮著自己的光和熱，他們是我們學習的榜樣，時刻激勵著我們每一個華春人勇往直前。
物流部原絨庫管XX女士自20xx年11月入職以來，盡職盡責，因工作需要，20xx年5月XX女士由洗炭車間主任調整至物流部擔任原絨庫庫管，她沒有任何抱怨，本著“干一行愛一行”的思想，XX女士接管原絨庫后對原絨進行徹底盤點，利用原有專業知識，幫助1號備品備件庫對毛紡廠、針織廠用品進行篩選，留下可利用材料（如塔線、金銀線、扣子、彈力線等），這些材料在日后的生產過程中車間進行了領用并投入使用；將梳紡車間下腳料分揀，人工檢查粗毛A（含絨量少）480包，共計5693。9公斤，人工檢查粗毛B（含絨量多）68包，共計670。25公斤等，在很大程度上為公司節約了成本。9月14日，2號庫消防管突然噴水，正在辦理入庫手續的女士與在場3人奮力搶救絨包，避免了兩噸多無毛絨免受消防管內銹水浸泡，并及時烘干部分淋濕無毛絨。
在日常工作中細心檢查分梳入庫下腳料里有可利用的絨，及時建議領導，安排再行分梳；對針織入庫的殘衣片54公斤發現還有再利用價值，告之領導安排拆片倒紗重新利用，極大的節約了原料的成本。特別是還對各車間入庫的袋子上粘的絨利用業余時間發動本庫員工一點一點的摘出，忙時還發動車間的'員工進行摘除，為公司節約出一點一滴的絨。
鑒于此，對物流部原絨庫管女士特作如下表彰決定：
對物流部原絨庫管XX女士給予現金獎勵800元，并在全集團范圍內對胡建萍女士進行通知表揚；
即使我們在最平凡的崗位上，也要時刻鼓勵自己“做最好的自己”，暗暗地叮嚀自己：“不要在乎職位，每個崗位都是最關鍵的崗位”，平時在工作中“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”，時刻做到“從點滴小事做起，才能成就大事”。
XXX就是我們每一個人實現夢想的舞臺。精誠所至，金石為開，只有我們每個人以高度忘我的敬業精神、不懈進取的創新精神和鍥而不舍不達目的誓不罷休的愚公移山精神投入到我們共同的事業中，堅信，在這個世界上就不會有XX人做不成功的事情！
xx年xx月xx日
表揚的通告14
北京管理有限公司：
司xx大廈項目負責人謝桂華和全體員工在日常工作中認真負責，具備良好的服務意識和技能，嚴格按照公司規定的工作標準和程序操作，每位員工在工作中都有高昂的工作熱情，兢兢業業地完成交辦的每一項工作，遇到緊急事件能主動迅捷的到達現場協助處理，既保護了客戶財產不受損失又保證了大廈的整體衛生環境，在平凡的崗位上做出了不平凡的成績，保潔員工的工作質量得到了廣大客戶和我司的.榮譽和肯定。商場顧客在購物時不慎將錢物失落，貴司員工在拾到后主動上交保衛部，保證客戶財產不受損失，體現了貴司員工的高貴品質，在此我司提出書面表揚，望貴司員工持之以恒，在平凡的崗位中做出更大的成績。
xxx
xxxx年xx月xx日
表揚的通告15
各位員工：
經過大家共同的努力，今年的研發工作取得了巨大的突破。為了再次取得優異的成績，公司經過深思熟慮后決定對那些在新產品研發中表現出色的員工進行通報獎勵，以表彰他們展現出的`主人翁精神和對企業發展、經濟效益提升的積極貢獻。希望被表彰的員工能夠在今后的工作中再接再厲，取得更加出色的成績。
XX集團有限公司
二〇XX年X月X日
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