未完成任務(wù)檢討書
當(dāng)我們做某件事，出現(xiàn)了失誤后，我們要通過寫檢討書來反省，請(qǐng)注意寫檢討書的心態(tài)要端正。相信很多朋友都對(duì)寫檢討書感到非常苦惱吧，以下是小編幫大家整理的未完成任務(wù)檢討書，僅供參考，大家一起來看看吧。
未完成任務(wù)檢討書1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我沒完成支行領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù)，在此我懷著萬分沉重的心情向你做出深刻的檢討。
古人常說，“行有不得，反求諸己”，但一開始，我并未能及時(shí)地進(jìn)行自我反省。古人又說，“君子務(wù)本、本立而道生”，因此，在自我反省的過程中，一定要把犯錯(cuò)誤的根本原因找出來，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事無補(bǔ)，將來還會(huì)犯更多更嚴(yán)重的錯(cuò)誤�；谖蚝�，歸結(jié)原因如下：
1、責(zé)任心不強(qiáng)，工作作風(fēng)不深入，不踏實(shí)。作為一名銀行員工，不論有多少理由，都應(yīng)時(shí)刻為了銀行著想，聽從領(lǐng)導(dǎo)的吩咐，盡職盡責(zé)做好我的本職工作。
2、事發(fā)后，不能心平氣和地面對(duì)錯(cuò)誤，有逃避的心理。一開始，就想著把很多問題推給別人，而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢，因?yàn)槭恰褒}齪的面子”在作怪，還強(qiáng)裝出一副“此事與己無干”的樣子，對(duì)事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當(dāng)時(shí)的嘴臉，心中甚是羞愧。
通過這件事，我重新反思了自己讀書學(xué)習(xí)、做人、做事的態(tài)度，感悟到：
3、一個(gè)人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注，做事也要專注。做事不專心，一定無法把事情做得圓滿，無法清楚地掌握細(xì)節(jié)。學(xué)習(xí)就在做人、做事的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中。經(jīng)典絕不是在書本里，而是在做人、做事的點(diǎn)滴中�！皩W(xué)如逆水行舟，不進(jìn)則退”，讀了那么多的書，假如不融會(huì)貫通，不與生活結(jié)合，就很難有喜悅，就是古人所講的"學(xué)而時(shí)習(xí)之，不亦樂乎"。
4、“學(xué)習(xí)最重要的境界是體悟。如果學(xué)習(xí)中不能體悟，那只是“記問之學(xué)”，就好像人吃了東西沒有消化，對(duì)身體當(dāng)然就沒有幫助，甚至還有害處�！弊罱�，聽到一個(gè)講座，講座里舉了一個(gè)例子，說某人畢業(yè)于某個(gè)研究所，有一天，母親叫他處理點(diǎn)家事，他做完以后，母親檢查后覺得他做得不是很好，就說：“兒子，你怎么連這點(diǎn)小事也做不好?你怎么這么笨�！蹦侨寺牶�，馬上臉孔變得非常兇惡，然后接著母親說了一句話：“我都念到研究所了，你還罵我笨!研究所給了他什么?有沒有給他人生的智慧，待人、處世、接物的智慧?只是給了他傲慢，給了他不受教。這點(diǎn)小事沒辦好，恰恰是學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，但他并沒有把握這個(gè)機(jī)會(huì)，反而對(duì)母親的指責(zé)和批評(píng)很不能接受。事物都有一體兩面，不往好處發(fā)展，就會(huì)自然地向壞處發(fā)展。聽完講座，再想想自己，也甚是慚愧!
總之，我的行為給單位帶來了不好的影響，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣賢，孰能無過”，我也會(huì)努力成長為一個(gè)理智的人，一個(gè)理得心安的人，從過去的錯(cuò)誤中學(xué)到智慧，不再單純地懊悔�！敖�(jīng)師易得，人師難求”，我真心感謝領(lǐng)導(dǎo)的教誨，希望在今后的成長過程中，能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運(yùn)和不勝感激!
此致
敬禮
檢討人：xxx
xxxx年xx月xx日
未完成任務(wù)檢討書2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我這個(gè)月的工作沒有完成任務(wù)，本來要求的電話數(shù)量以及業(yè)績要求都是沒有做好，我也是懊惱自己的能力不足，并且也是在對(duì)待工作方面要繼續(xù)的努力，去提升，讓自己對(duì)待工作更加的專注。
其實(shí)一個(gè)月的工作量，領(lǐng)導(dǎo)分配的時(shí)候也是按照我們的工作能力去分配的，我的一個(gè)能力不是那么的好，所以任務(wù)也是比優(yōu)秀的同事是少了一些的，可是就算是如此，我也是沒有完成，每一天的有效電話數(shù)量，我并沒有按照要求去做好，我也是有些松懈了，我其實(shí)也是想做好的，但是總是在做的時(shí)候有些厭倦，畢竟一天的工作量也是蠻多的，每次都完不成業(yè)績，我的信心也是沒有那么足了，覺得自己怎么努力都不行，而我的這個(gè)想法也是導(dǎo)致最后做下來的時(shí)候，工作量是不達(dá)標(biāo)的，業(yè)績也是挺差，我很懊惱，自己怎么能力就那么的差，怎么就不能提升一些，除了自己的水平的確有限，也是自己工作的態(tài)度必須要好一些，才能提升的。
我也是反省了這個(gè)月的情況，我知道沒有那么多的借口，就是自己對(duì)待工作不夠認(rèn)真，如果我的態(tài)度夠好的話，那么我就會(huì)好好的去把任務(wù)給完成，即使是能力有限，但是我下班之后也是不會(huì)玩，會(huì)認(rèn)真的思考一天做了的事情哪些做得不好，哪些又是可以去提升的，特別是我自己也是知道，自己做的不好的地方，如果去思考，去多找同事問他們的經(jīng)驗(yàn)，多去學(xué)習(xí)，其實(shí)自己的能力還是可以提升的，并不是說能力一直都不變的，每個(gè)人只要愿意去學(xué)習(xí)，其實(shí)很多的東西并不是說學(xué)不好，也不是我們無法學(xué)好的，更別說我做這份工作也是有了一段時(shí)間了，只要我愿意努力，積累經(jīng)驗(yàn)，我的業(yè)績也是可以有進(jìn)步，而不是像這一個(gè)月這樣子還不達(dá)標(biāo)的。
領(lǐng)導(dǎo)，我也是知道我的懶惰，我的不愿意學(xué)習(xí)，我的不夠主動(dòng)導(dǎo)致了任務(wù)沒有完成，在今后的日子里，我不能再找借口，也是必須要把業(yè)績完成，哪怕是加班，利用好下班之后的時(shí)間去做總結(jié)，去把自己的能力提升，去把打電話和客戶溝通的技巧得到錘煉，我想下次我的業(yè)績一定可以好起來的，不會(huì)再出現(xiàn)不達(dá)標(biāo)的情況發(fā)生了，領(lǐng)導(dǎo)我會(huì)改的，請(qǐng)您相信我，這次不達(dá)標(biāo)也是會(huì)是最后一次了，下次絕對(duì)不會(huì)了。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未完成任務(wù)檢討書3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
月底的時(shí)間到了，看到榜單上面自己的成績真的特別的難過，作為一名銷售員，沒有完成自己最低的銷售業(yè)績?nèi)蝿?wù)，心情特別的糟糕，盡管身邊的同事也有在安慰我，但是心里面仍舊是特比懂得不好受，看到自己沒有完成工作時(shí)心里會(huì)有一種空落落懂得感覺，還有一種失落的感覺，以及害怕被領(lǐng)導(dǎo)責(zé)罰領(lǐng)導(dǎo)又還沒有責(zé)罰的恐懼感，五味雜陳，各種滋味都有，在心里面不停地翻騰，表面上跟同事說自己沒事，心里有多難受只有自己知道。
回顧我這一個(gè)月的工作表現(xiàn)，總的來說是十分的糟糕的，在月初的時(shí)候自己就因?yàn)榍耙粋�(gè)月的工作業(yè)績還可以，所以就有一點(diǎn)驕傲自滿的感覺，因?yàn)樵诠ぷ魃厦婢陀心敲匆稽c(diǎn)點(diǎn)的輕視的情況出現(xiàn)，所以在月初的銷售工作是不太好的，后面領(lǐng)導(dǎo)也發(fā)現(xiàn)了我這個(gè)情況，及時(shí)地跟我談了談心，讓我注意到了這個(gè)問題。當(dāng)時(shí)跟領(lǐng)導(dǎo)談心后的我也是準(zhǔn)備要好好端正自己的工作態(tài)度的，要好好的做好銷售的，可是萬萬沒想到但是自己生活上出現(xiàn)了一些問題，讓我無暇顧及工作，所以那段時(shí)間我還請(qǐng)了好幾次假，回來工作了也還因?yàn)樾那榈脑驅(qū)ぷ饔植恍〉?影響的。最后一個(gè)原因就是最近我們產(chǎn)品的行情的原因了，不過這也還是外部的因素，身邊的同事雖然也受到了一定的影響，但也還是很好的完成了工作任務(wù)的，所以說這不是影響我這次工作失誤的主要原因，關(guān)鍵的還是我自身的問題。中間的個(gè)人生活上的事情那也是偶發(fā)的，是我們不能預(yù)料的，也沒有辦法，所以說根本原因還是我月初時(shí)犯下的錯(cuò)誤，暴露出來了在工作態(tài)度上面有很大的問題，思想上有一定的驕傲自滿的心態(tài)，容易因?yàn)橐稽c(diǎn)小成就而忘記了自己的本職工作，所以才在一開頭就出現(xiàn)了問題。
有人也看到我難過的時(shí)候勸慰過我，說也就是一個(gè)月沒有完成任務(wù)而已，工資低了點(diǎn)而已，但是基本工資還是在的，我心里清楚這寬慰自己還行，但是讓自己懷有這種想法卻是不行的。我們每一個(gè)人都應(yīng)該要對(duì)工作有所追求，如果一直抱有得過且過的心態(tài)，這輩子都不會(huì)有什么成就的，這樣的問題是我們不能夠有的，我們要有目標(biāo)有夢(mèng)想，而我在工作上面有目標(biāo)就要求我在平時(shí)工作上就不能夠有混日子的心態(tài)，所以對(duì)于這次任務(wù)未完成我心里是很失望的。
我要改變這種情況，我要有更好的目標(biāo)，所以我必須要克服改正自己自滿的觀念，必須要能夠用平常心看待一時(shí)的成績，后面的工作我也要能夠吸取這次工作失職的教訓(xùn)，在工作上尋求進(jìn)步才行。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未完成任務(wù)檢討書4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
在工作上沒有足夠的謹(jǐn)慎和認(rèn)真，由于自己的懶散和不自覺，加上自己這幾天沒有將自己的狀態(tài)認(rèn)真及時(shí)的調(diào)整過來，導(dǎo)致自己這幾天的任務(wù)都沒有完成，耽誤了公司正常的工作運(yùn)營，也因?yàn)樽约旱脑�，影響了公司其他的工作的進(jìn)程，對(duì)此，我也感到非常的抱歉，我知道公司對(duì)于我的做法是非常的生氣和失望的，所以此次給您寫這個(gè)檢討書，也是想得到你們的原諒，以及向你們保證自己以后一定會(huì)改變，希望你們可以相信我。
在自己的錯(cuò)誤發(fā)生的時(shí)候，我還沒有徹底的意識(shí)到，但是由于自己多次發(fā)生同樣的錯(cuò)誤，您和公司也不能坐視不管，所以對(duì)我的錯(cuò)誤也嚴(yán)格的點(diǎn)出來了，我也才意識(shí)到自己錯(cuò)誤的嚴(yán)重性，在之后我也嚴(yán)格的反省了自己的錯(cuò)誤做法，也對(duì)自己的錯(cuò)誤和內(nèi)心的錯(cuò)誤思想做出了一個(gè)自我檢討，我也找到了自己犯錯(cuò)誤的原因，有很大的原因是因?yàn)樽约鹤罱墓ぷ鳡顟B(tài)都不是很好，很多的時(shí)候，在工作的時(shí)候自己也不能很好的集中注意力，精力和心思都被分散了，所以在完成工作任務(wù)的時(shí)候，我的工作效率也特別的低下，自己每天都覺得今天的任務(wù)沒有完成可以明天來做，也正是因?yàn)檫@樣，久而久之，自己的工作也就越來越緩慢，工作進(jìn)度也要比其他的人落下很多，以至于自己反應(yīng)過來的時(shí)候，不停地追趕也已經(jīng)來不及了，現(xiàn)在我也想清楚了，我對(duì)自己的錯(cuò)誤，對(duì)自己的錯(cuò)誤給公司帶來的影響，向你們表示衷心的道歉，同時(shí)也希望你們可以原諒我。
以后的工作當(dāng)中，只要你們?cè)敢饨o我機(jī)會(huì)，我也一定會(huì)證明自己的，保證自己會(huì)認(rèn)真的完成自己的工作任務(wù)，提高自己的責(zé)任感和工作能力，勇于承認(rèn)錯(cuò)誤，承擔(dān)責(zé)任，保證自己可以及時(shí)的調(diào)整自己的工作狀態(tài)，盡快的恢復(fù)到之前的工作態(tài)度上面，并且對(duì)于自己之前所落下的工作任務(wù)，我也會(huì)加班都把工作給完成的，不會(huì)因?yàn)樽约旱脑蚨尮驹馐軗p失，也不會(huì)允許自己的錯(cuò)誤要公司為我買單，我也已經(jīng)是一名成年人，我應(yīng)該要為自己的錯(cuò)誤負(fù)責(zé)人，要敢于承擔(dān)，所以我也會(huì)改正自己的錯(cuò)誤，保證自己在今后的工作當(dāng)中絕對(duì)的努力和認(rèn)真，保持工作當(dāng)中的激情和熱愛，也保證自己在工作的時(shí)候的認(rèn)真，將自己每一天的工作任務(wù)都完成好再下班，今日事今日畢，絕不留到第二天。
請(qǐng)你們相信我，給我一次機(jī)會(huì)。謝謝！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未完成任務(wù)檢討書5
尊敬的老師
您好！
我是高三年級(jí)某某班級(jí)里的一名學(xué)生，我叫xx。我居住的寢室是在xx樓的xx號(hào)。這是因?yàn)樵谧蛱旆噶艘患�，未打掃寢室衛(wèi)生任務(wù)的錯(cuò)誤，這讓我一直愧疚到現(xiàn)在。也讓我做出了深深的反省和檢討的行為。寢室是我們一個(gè)共同生活的集體，也是我們共同生活的一個(gè)居住場合。所以這個(gè)場合的良好環(huán)境，是需要我們大家共同維護(hù)的。不管是在紀(jì)律方面，還是在衛(wèi)生方面。我們寢室里面的每個(gè)人都有責(zé)任，保持好寢室的和諧環(huán)境和干凈衛(wèi)生�？墒俏也粌H沒有盡到這個(gè)責(zé)任，反而還破壞了寢室里面的衛(wèi)生環(huán)境。在這一點(diǎn)上，我確實(shí)應(yīng)該對(duì)我們寢室里面的每一位同學(xué)說一聲抱歉。是我沒有完成好寢室的打掃任務(wù)，是我沒有盡到身為寢室一員的責(zé)任，也是我給寢室成員們帶來了困擾。
我在此，鄭重的向我們寢室的每一位同學(xué)，說一聲對(duì)不起。讓我們寢室因?yàn)槲业脑蚨豢哿朔郑钦?qǐng)你們相信，我一定會(huì)在今后的寢室生活中，好好改正，好好表現(xiàn)，努力把這些分給爭取回來。
但其實(shí)說起昨天，我沒有完成寢室打掃任務(wù)的原因，也并不是我故意要做到如此的。我們每天都早上任務(wù)都會(huì)在早上進(jìn)行，如果早上沒有完成的，也可以留到中午或者晚上完成。但是昨天我都在忙碌中度過，首先是在早上，我因?yàn)槠鸬煤芡�，急著要趕去上課，所以就沒有時(shí)間，在打掃寢室任務(wù)了。想著把打掃的任務(wù)留到中午午休的時(shí)間再來進(jìn)行，但是到了中午，我回到寢室之后，又因?yàn)樯衔绲目荚嚩馁M(fèi)了我太多的精力，導(dǎo)致我一到寢室就倒在了床上睡起了大覺。全然忘記了要去打掃衛(wèi)生這個(gè)事情。然后到了晚上，我又因?yàn)橐?fù)習(xí)和準(zhǔn)備今天考試的事情，而耽誤了我打掃寢室衛(wèi)生的時(shí)間，等到我學(xué)習(xí)任務(wù)都完成之后，就已經(jīng)到了半夜，所以那個(gè)時(shí)候我也不再好進(jìn)行打掃，以免打攪室友們的睡覺時(shí)間。結(jié)果這一天，我的寢室打掃任務(wù)都沒有完成。到了第2天早上，這些一天沒有打掃的垃圾，把我們寢室弄得滿是味道。
本來最近的天氣就很熱，一天的垃圾，如果沒有及時(shí)進(jìn)行清掃，就會(huì)留下腐爛的味道，也會(huì)造成很多的細(xì)菌滋生。所以別看一次小小的衛(wèi)生任務(wù)沒有打掃，但其實(shí)它對(duì)我們寢室的日常生活造成了非常大的影響。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
未完成任務(wù)檢討書6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是公司里的一名市場顧問，我叫xx。因?yàn)樽蛱煳覜]有完成公司給我布置下來的任務(wù)，我不僅被扣了工作，還被領(lǐng)導(dǎo)給批評(píng)教育了一頓。這不僅讓我在領(lǐng)導(dǎo)心目中的印象大打折扣，還耽誤了公司里的發(fā)展進(jìn)程。我對(duì)此，感到十分的自責(zé)和悔恨。我知道，現(xiàn)在我再來說再多也是沒有用的，也挽回不了我已經(jīng)犯下錯(cuò)誤的事實(shí)。但是我還是想向領(lǐng)導(dǎo)來主動(dòng)承擔(dān)我的錯(cuò)誤，來向領(lǐng)導(dǎo)說一聲對(duì)不起，來向領(lǐng)導(dǎo)表示我已經(jīng)認(rèn)識(shí)到自己錯(cuò)誤，并且會(huì)在以后積極改正自己錯(cuò)誤的態(tài)度。
昨天，xx月xx日，是我犯下嚴(yán)重錯(cuò)誤的日子，我會(huì)永久的記住它，并且它也會(huì)成為警醒我以后不要犯同種錯(cuò)誤的存在。
作為一名新來市場顧問，由于我們公司現(xiàn)在還沒有太多現(xiàn)有的客服資源，還處在初期的發(fā)展階段，所以我每天都要打很多個(gè)電話，來尋找我們公司的意向客戶，并且我還要在網(wǎng)上挖掘到更多的客戶資源，這就是我每天要做的工作，其實(shí)十分的簡單。但就是這么簡單的工作任務(wù)，我都沒能夠完成好，實(shí)在是愧對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和栽培。而導(dǎo)致我昨天沒能按時(shí)完成我工作任務(wù)的原因，也僅僅只是因?yàn)槲液臀壹胰酥g出現(xiàn)一些矛盾，我心情煩悶，才無心工作，和沒有完成工作任務(wù)的。
這還要從前天晚上說起，我下班之后回到家里，已經(jīng)很晚了，我只想舒舒服服的睡個(gè)覺，但結(jié)果我媽就又開始念叨我了。總是在說我這么大的年級(jí)也不知道去談個(gè)戀愛對(duì)象回來。并且她又在周末給我安排了一個(gè)相親對(duì)象，我本來就對(duì)相親這件事情感到十分排斥和厭煩，可她總是不厭其煩的給我介紹來介紹去。所以我就跟她頂嘴了幾句，然后她就跟我吵起來了，并且最后還脅迫我說不想去也得去。我跟她吵不下去就回房睡覺去了。但是在第二天早上醒來，我依舊為此事而感到頭疼。到了工作崗位上來，我也還在想著頭天晚上我媽跟我爭吵的事情，越想越郁悶，越想越無心工作，所以我也不知道昨天我到底打了多少個(gè)電話，完成了多少工作任務(wù)。
結(jié)果等到今天早上來統(tǒng)計(jì)的時(shí)候，我才發(fā)現(xiàn)我昨天居然少做了一半的工作量，這不僅讓我驚訝不已，也讓我悔恨不已。在今后的日子里，我一定要認(rèn)真負(fù)責(zé)的對(duì)待我工作中的每一分每一秒，絕不會(huì)再分心而耽誤了自己完成工作的任務(wù)量和進(jìn)度。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
未完成任務(wù)檢討書7
今天，為表示我的深刻反省，我懷著無比愧疚的心情寫下這封檢討書，以向您表示我對(duì)我在公司未完成業(yè)績考核做出深刻檢討，也表示我對(duì)我自己在工作上不盡人意的表現(xiàn)的深刻認(rèn)識(shí)，以及保證在以后的工作中，盡自己最大的努力，做到最好。
面對(duì)錯(cuò)誤，我感到深深的自責(zé)、懊悔，我真的覺得很慚愧，對(duì)不起經(jīng)理日常對(duì)我的關(guān)心和照顧。我所做的事情一個(gè)銷售業(yè)績的好壞取決自身態(tài)度，作為一名旅游銷售對(duì)待工作應(yīng)該像對(duì)待自己的夢(mèng)想一樣。不管有多艱難，遇到多少問題首先應(yīng)該有勇者精神，所謂勇者應(yīng)該沖更大的浪，我應(yīng)該跟其他站在銷售第一線員工一樣積極努力地去工作。公司沒有任何問題，經(jīng)理管理也沒有任何問題，一切問題在于我。我對(duì)工作上的缺陷，就像人做任何一件事，如果沒有奮力的堅(jiān)持、天然地自覺性和滿滿的熱情，直到工作上出現(xiàn)問題的時(shí)候才去臨時(shí)抱佛腳，那么最壞的結(jié)果就是任何事情都得不到好結(jié)果，對(duì)公司一點(diǎn)貢獻(xiàn)都沒有。
之前，我們對(duì)工作就是這么一個(gè)惡劣的態(tài)度，我沒有能夠?qū)γ總�(gè)自身的每一個(gè)缺點(diǎn)做嚴(yán)厲的自我檢討，所以這是一次十分深刻的反省，我對(duì)于我自己在工作時(shí)差勁的表現(xiàn)感和不正的態(tài)度到十分慚愧。我真的不應(yīng)該在工作的時(shí)候，只會(huì)呆呆地坐著，這么百無聊懶的，沒有一點(diǎn)積極性。公司中，雖然每個(gè)人的人生觀、價(jià)值觀又是不同的，每個(gè)人工作思維方式也不一樣，但是沒有人覺得接受管控是一個(gè)種壓力，每個(gè)人都有欣欣向榮的良好工作態(tài)度，卻因我一個(gè)人的工作態(tài)度不端正影響到身邊的另外一個(gè)，導(dǎo)致整個(gè)部門都感染上了這種懶惰的行為。也就是說因我一個(gè)人不遵守規(guī)則，那么其他人也不會(huì)去遵守規(guī)則，最后導(dǎo)致這個(gè)公司規(guī)章制度被破壞。對(duì)此，我感到萬分的愧疚和懊悔，因?yàn)槲乙粋�(gè)人的表現(xiàn)而影響到部門，實(shí)屬不該。
所以第一個(gè)根源問題就是，我對(duì)于自己工作態(tài)度的不嚴(yán)格，不利索造成的。 管理應(yīng)從自身做起，樹立榜樣作用 經(jīng)理與員工朝夕相處，形成一種特殊的親近關(guān)系，在員工心目中，經(jīng)理的形象高尚無比，他們對(duì)離自己最近的人觀察得也最仔細(xì)，經(jīng)理的一舉一動(dòng)他們也都愿意去效仿。一個(gè)優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)留給員工的良好印象可以成為員工生活道路上的一座豐碑。相反，如果一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)言行不一致，或自己的實(shí)際行動(dòng)與對(duì)員工的要求不相符，那不僅會(huì)影響業(yè)績，更會(huì)在員工心目中留下表里不一、言行不一致的陰影�？梢�，領(lǐng)導(dǎo)的榜樣作用是影響團(tuán)隊(duì)管理質(zhì)量的一個(gè)重要因素，我覺得我應(yīng)該在工作實(shí)踐中，應(yīng)該給員工樹立榜樣，讓員工真正的信服你，信賴你。經(jīng)理一定要堅(jiān)持以自己的模范行為。比如，在日常的工作中，嚴(yán)于要求自己，做到最早到、最晚走，堅(jiān)守崗位，認(rèn)真工作，勤于學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)，通過自己的良好作為，潛移默化，持之以恒，以培養(yǎng)員工的學(xué)習(xí)興趣、共同進(jìn)步的氛圍與文化。 團(tuán)隊(duì)中個(gè)人榜樣應(yīng)起引領(lǐng)作用 1、引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)奮斗的方向 一個(gè)良好的團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該有一個(gè)集體的奮斗目標(biāo)，形成強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)凝聚力。因此，在團(tuán)隊(duì)管理中，我提出了"部門榮譽(yù)高于一切，團(tuán)隊(duì)榮我榮，團(tuán)隊(duì)恥我恥"的口號(hào)，讓每個(gè)員工明白一個(gè)良好的團(tuán)對(duì)對(duì)他們健康成長的巨大作用。在具體工作中，應(yīng)注重發(fā)揮榜樣的力量，重點(diǎn)對(duì)優(yōu)秀員工加以栽培，使之成為團(tuán)隊(duì)管理的骨干力量，讓他們引領(lǐng)帶動(dòng)全隊(duì)員工努力學(xué)習(xí)，奮勇拼殺，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，為實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)目標(biāo)而共同努力。 2、培養(yǎng)良好的團(tuán)隊(duì)作風(fēng) 榜樣在哪里，其實(shí)榜樣就在我們的身邊。無數(shù)事實(shí)證明，員工身邊的榜樣具有更強(qiáng)的教育性。關(guān)鍵是要善于發(fā)現(xiàn)，精心培養(yǎng)。 一個(gè)團(tuán)隊(duì)的氛圍、文化，對(duì)團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員都有約束、感染、熏陶、激勵(lì)的作用。我已經(jīng)深深地懂得成長階段的員工是他的起步階段,而形成良好團(tuán)隊(duì)氛圍是保障員工管理工作順利開展的前提條件。我通過細(xì)心的觀察和深入地了解努力發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)中各層次、各方面好的榜樣，并試圖通過學(xué)榜樣產(chǎn)生"新榜樣"，以帶來"一花引來百花開"的良好熏陶效果，并號(hào)召全體員工向身邊的榜樣學(xué)習(xí)。通過身邊的榜樣，讓大家自省自糾，從而規(guī)范自己的言行，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)文化的形成。 榜樣的
作用實(shí)際上是巨大的,榜樣的感染力也是無可替代的，在團(tuán)隊(duì)中的管理中我們應(yīng)該多多發(fā)揮榜樣的力量，它真的是一種無形的指明燈，會(huì)照亮員工的心田，指引大家向前進(jìn)發(fā)！ 經(jīng)理底線就是部門紅線，任何人不允許越界 作為一個(gè)部門的管理者，應(yīng)該在建立部門制度以后嚴(yán)格管理與實(shí)施，并進(jìn)行實(shí)施的過程中做到任何個(gè)人都是公平與平等。 培訓(xùn)是解決辦法最好的工具 員工到部門以后最想得到的就是金錢、或者通過學(xué)習(xí)獲得更多的知識(shí)使其成長更快。 作為一個(gè)職業(yè)經(jīng)理人就是應(yīng)該想盡一切辦法幫助員工達(dá)到這兩個(gè)目的，在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中，員工每天會(huì)遇到各種各樣的問題，通過在培訓(xùn)中幫助員工解決問題、讓員工在遇到問題后進(jìn)行獨(dú)立思考進(jìn)而成長是經(jīng)理必須做到的。員工的問題情感、工作、家庭都有，員工的問題當(dāng)天遇到當(dāng)天進(jìn)行解決，如果員工今天的問題得不到解決，就會(huì)演變成明天的問題，這樣就導(dǎo)致自身的工作狀態(tài)下降。問題在越積越多的時(shí)候就會(huì)變?yōu)槊允�，不知道�?yīng)該從什么地方開始做起，然后失去信心最后離開。因此總結(jié)出一些比較重要的經(jīng)驗(yàn)，首先培訓(xùn)就是在解決問題，培訓(xùn)不單純是產(chǎn)品知識(shí)、而且有時(shí)候應(yīng)該涉及到方方面面，情感、家庭、抗壓解壓，甚至是信任。員工應(yīng)該每天都能有收獲，開開心心的工作。 用他人之長，每個(gè)員工都有潛力 一個(gè)人有在出色的表現(xiàn)也最多只能占團(tuán)隊(duì)的1/9，好的團(tuán)隊(duì)不是由一個(gè)人演變出來的，他是由一群明星組合在一起而成的。以前我曾經(jīng)看過一篇文章，說唐僧是個(gè)好領(lǐng)導(dǎo)，他知道孫悟空要管緊，所以要會(huì)念緊箍咒；豬八戒小毛病多，但不會(huì)犯大錯(cuò)，偶爾批評(píng)批評(píng)就可以；沙僧則需要經(jīng)常鼓勵(lì)一番。這樣，一個(gè)明星團(tuán)隊(duì)就成形了。一個(gè)團(tuán)隊(duì)里不可能會(huì)是孫悟空，也不能都是豬八戒，更不能都是沙僧。要是團(tuán)隊(duì)里的員工都像我這么能說，而且光說不干活，會(huì)非�？膳隆� 我認(rèn)為我作為一個(gè)管理者最重要的是永遠(yuǎn)相信下面的人比我強(qiáng)，今天我的工作調(diào)整就是發(fā)現(xiàn)他們的長處。我覺得我可以任何東西都不懂，不需要懂得銷售、不需要懂得編程。我所要做的，就是把這些人粘在一起，讓他們每個(gè)都有發(fā)揮的空間，讓他們每個(gè)人都突出自己的優(yōu)勢(shì)。講話吹牛他們吹不過我，但是他們干活要干得比我好，我就可以吹得更好，講得
更好！ 每個(gè)人都是有潛力的，我應(yīng)該盡可能的發(fā)現(xiàn)與鼓勵(lì)他們，如果后面有只老虎在追你，你一百米跑出來的速度，可能自己都想像不到。年輕人只要發(fā)現(xiàn)自己的潛力，充分地發(fā)揮出來，就是很有收獲的。 從培訓(xùn)說起，培訓(xùn)不單純是由經(jīng)理來負(fù)責(zé)講解的，培訓(xùn)應(yīng)該由經(jīng)理進(jìn)行分配，由底下員工互動(dòng)完成就可以。這樣既可以鍛煉到每個(gè)員工的積極性與主動(dòng)性，而且也可以提升與發(fā)揮出該員工餓潛在優(yōu)勢(shì)。 招有天賦的人 企業(yè)要發(fā)展選人很關(guān)鍵，部門也一樣，一次選人的失敗可能決定了業(yè)績的60%，我選人需要找有天賦的銷售人員，一個(gè)職業(yè)經(jīng)理人如果需要對(duì)自己的團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)，讓團(tuán)隊(duì)發(fā)展起來首先先設(shè)定自己選人的標(biāo)準(zhǔn)，我對(duì)這個(gè)也是有非常深刻的理解，麥克喬丹是打籃球的明星，他不用人督促都可以自覺的去打籃球。劉翔長1.83米他就是為了出現(xiàn)在110米跨欄的冠軍臺(tái)上的。千里馬是不需要督促太多的，因?yàn)樗麄兲焐蜁?huì)有這樣的行為，所以我要從選人上調(diào)整自己的思路，找到有用的人。 小用憑智、大用靠德 是領(lǐng)導(dǎo)的在工作期間就應(yīng)該是領(lǐng)導(dǎo)，無論是從稱唿和尊重程度上來說所有的員工都應(yīng)該敬佩與順從。蒙牛老總，牛根生說過：小用憑智、大用靠德。有德有才，破格重用；有德無才、培養(yǎng)使用；有才無德，限制使用；無才無德，堅(jiān)決不用；用心做事，誠信做人。 看不到希望的時(shí)候就要不斷學(xué)習(xí) 作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)管理者，學(xué)習(xí)是非常重要的，如果一個(gè)人不學(xué)習(xí)就不可能進(jìn)步。員工也一樣，我們現(xiàn)在手頭上拿有兩份存折一份是現(xiàn)在公司給的金錢，一份是自身的能力存折。也就是所謂的你九年內(nèi)什么錢都賺不到，但是你第十年就可以把你前邊九年的錢一次性賺完。這個(gè)年頭是學(xué)習(xí)的年代，大家都是知識(shí)份子，誰不學(xué)習(xí)，誰就容易被淘汰，誰就我不應(yīng)該感到害怕，不應(yīng)該感到害羞，對(duì)于別人冷淡的反應(yīng)，還是要有充足的熱情，要有不畏困難，勇往直前的精神，一定要學(xué)會(huì)死皮賴臉，向小黑和銀彬?qū)W習(xí)，學(xué)習(xí)他們的積極性，學(xué)習(xí)他們生來硬拽也要把人拉到報(bào)名點(diǎn)，報(bào)名參加我們的活動(dòng)，學(xué)習(xí)他們看到目標(biāo)，積極上前介紹，不畏畏縮縮，和陌生人交談時(shí)也不會(huì)感到害怕。
我真的十分深刻地認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤，同時(shí)我也發(fā)現(xiàn)自己所存在的問題，不夠大，臉皮不夠厚。我知道，臉皮不夠厚，對(duì)于自己的工作室十分不利的。因?yàn)�，我們后勤部的宗旨是：高調(diào)做事，低調(diào)做人。如果膽子不夠大，就不能夠積極主動(dòng)地找事干，畏畏縮縮，到最后什么都干不了，就做不到“高調(diào)做事”。所以，鍛煉膽量，是解決我的問題的方法，和更多不同的人，認(rèn)識(shí)更多不同的人，擴(kuò)大自己的交際圈子。
未完成任務(wù)檢討書8
尊敬的x經(jīng)理：
您好！
我是xxx，今天您讓我完成的工作任務(wù)，我沒有在時(shí)間內(nèi)完成，有沒有做完，我很懊惱自己作為企業(yè)的員工，連最基本的工作都做不完，實(shí)在是羞愧，這與您給的期待值一直不符。我為這次工作的任務(wù)沒有完成而檢討。
今天我在企業(yè)里面的要做的工作，其實(shí)跟以往沒什么兩樣，可能就多了一點(diǎn)。但是我竟然還完不成，這歸咎我在工作的時(shí)間里沒有規(guī)劃好每一個(gè)任務(wù)的時(shí)間。我更是在這一天工作中無數(shù)次的偷懶，把應(yīng)該完成的工作沒有做完。工作的時(shí)候我總是忍不住向旁邊的人搭話，就算人家認(rèn)真忙工作不搭理我，我也會(huì)去跟他說話，這就導(dǎo)致了他依舊在工作，而我的時(shí)間就這么被自己蹉跎了。一整天下來，我怕發(fā)現(xiàn)自己就沒有認(rèn)真工作的時(shí)候，總是被自己的事情給打岔了。所以后果就是我該做的任務(wù)量就沒有完成，然后又因?yàn)槎嘟o了一點(diǎn)，我就更完不成了。對(duì)于我這樣的狀態(tài)，怎么可能可以把工作都做完呢？都是自己造的。虧得經(jīng)理您一直以來都很信任我，所以重點(diǎn)的工作都交給我，往常時(shí)的我是有認(rèn)真的完成您交代的工作，今天也是太放肆了，把您的信任就這么給破壞了。我對(duì)不起您待我的真心，我沒有以同樣的真心回饋到您那里。
今天的工作因?yàn)榘滋斓牟粍?wù)正業(yè)，導(dǎo)致了晚上就算加班都不能做完，實(shí)在是因?yàn)榘滋斓臅r(shí)間都被自己浪費(fèi)了，所以都到這地步了，都還是未完成的狀態(tài)。我作為這里的員工，這是我的本職，我都做不好，我真是太失敗了，這怎么對(duì)得起我來時(shí)的承諾和抱負(fù)呢？而且今天的工作別人都很好的完成了，就我一人在偷懶沒有做完，明天在他們的面前以及在您面前，我都抬不起我的頭來，實(shí)在太丟人了。這一次我做的太差了，但現(xiàn)在我也知道錯(cuò)了，以后我會(huì)改過來的，做一個(gè)有上進(jìn)心、努力的好員工。上班時(shí)間不會(huì)在打岔了，工作的時(shí)間就認(rèn)真工作，完成您交代的任務(wù)，不給企業(yè)造成損失，作為企業(yè)一員，這是我的工作職責(zé)所在，是我必須要做到的。而且上班的時(shí)候不工作而是與他人講話是違反了企業(yè)的規(guī)定的。這次已然知錯(cuò)，希望經(jīng)理您能真的原諒我，今天未完成的工作我明天一定努力追趕上來。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
未完成任務(wù)檢討書9
您好！
我是我們公司的一名銷售主管，我的名字是xx。由于我們部門在上個(gè)月沒有完成公司的銷售任務(wù)量，我要承擔(dān)主要的責(zé)任。所以我現(xiàn)在來為這個(gè)事情給領(lǐng)導(dǎo)寫了一份檢討書，歡迎領(lǐng)導(dǎo)在看后進(jìn)行批評(píng)指正。
在昨天的公司月工作總結(jié)大會(huì)上面，我們部門被領(lǐng)導(dǎo)指出了很多問題，特別是我這個(gè)主管沒有起到帶頭作用，不僅很多事情都沒有做到位，還有很多工作任務(wù)也沒有完成。我認(rèn)真聽完領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)后，反思了一下自己在公司上一個(gè)月里的表現(xiàn)，確實(shí)有很多不對(duì)的地方。
就我工作任務(wù)沒有完成這一點(diǎn)來講，我在上一月里的監(jiān)管工作，匯報(bào)工作以及培訓(xùn)工作都沒有完成。這是作為一個(gè)主管最不該出現(xiàn)的幾個(gè)狀況，但是我通通都占領(lǐng)了。所以這幾天我都在思考原因，為什么在這一個(gè)月我做的會(huì)如此糟糕。
第一，因?yàn)樵谏仙蟼�(gè)月的銷售業(yè)績里，我們部門創(chuàng)下了一年以來的新高。為公司獲得了一個(gè)很大的利潤，領(lǐng)導(dǎo)也當(dāng)眾表揚(yáng)了我很多次。所以我開始驕傲自滿，在對(duì)待這一個(gè)月里的工作我也變得放松了起來。
第二，由于我自己的一個(gè)懶散狀態(tài)，和對(duì)待工作的不認(rèn)真態(tài)度，我對(duì)員工們的監(jiān)督工作沒有完成，甚至還有好幾次的出勤空缺，我也都沒找他們問話，關(guān)于業(yè)績的達(dá)標(biāo)問題我更是沒有對(duì)他們進(jìn)行督促和指導(dǎo)。于是我們整個(gè)團(tuán)隊(duì)的在上一個(gè)月里就形成了一股懶散的作風(fēng)習(xí)慣。這很不利于我們部門以后的一個(gè)發(fā)展和管理。
所以總的來說，我工作任務(wù)的未完成就直接造成了我們部門上個(gè)月銷售任務(wù)量的未完成，所以我向領(lǐng)導(dǎo)道歉。我也保證，以后我絕對(duì)會(huì)端正我的工作態(tài)度，絕對(duì)會(huì)認(rèn)認(rèn)真真的完成好我每天的工作。我會(huì)嚴(yán)格管理我們部門的上上下下，以后不管出現(xiàn)任何情況，我都要完成每一天的監(jiān)管工作。我自己也要嚴(yán)格要求我自己，首先做好了自己，我才有資格去管教別人，所以我會(huì)從自身先做起，改掉在上個(gè)月里的驕傲自滿情緒，做到嚴(yán)格律己，做到每天都以一種嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度來對(duì)待自己的工作，這樣才會(huì)給員工起到一個(gè)帶頭的作用。我不僅要把我這個(gè)主管的工作任務(wù)完成，而且我還要完成的很出色，這樣我?guī)ьI(lǐng)的團(tuán)隊(duì)才會(huì)越來越好，我們每月的銷售額也才會(huì)達(dá)標(biāo)。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
未完成任務(wù)檢討書10
尊敬的老師：
您好！
我是二年級(jí)xx班級(jí)的xx同學(xué)。您已經(jīng)在我們班級(jí)里教了我們一年多的數(shù)學(xué)了�？墒俏业臄�(shù)學(xué)成績不但沒有長進(jìn)，反而還屢次在學(xué)習(xí)上面犯錯(cuò)誤，讓你為我來操勞。不是昨天您布置的家庭作業(yè)沒有寫完，就是今天課本沒有帶到學(xué)校來。而這一次甚至連背書的任務(wù)都沒有完成。作為您的一名學(xué)生，我感到10分的慚愧不已。所以為了表達(dá)我的歉意，表達(dá)我誠懇的認(rèn)錯(cuò)態(tài)度，我向您寫了這篇我花了兩個(gè)小時(shí)才完成的檢討書。
這個(gè)背書任務(wù)早在這學(xué)期的開學(xué)，老師您就布置了下來。很多同學(xué)早已經(jīng)在您那里已經(jīng)完成好了。但是我卻遲遲沒有來向您背書，并且到了現(xiàn)在全班同學(xué)就只剩下我一個(gè)人，沒有完成這個(gè)任務(wù)了。而這個(gè)背書任務(wù)不是那種可以敷衍而過的任務(wù)，它是要求我們背會(huì)整篇的乘法口訣表。其實(shí)自從老師布置下來這個(gè)任務(wù)后，我也要把它放在心上。但是因?yàn)閷?duì)于我來說，它實(shí)在太有難度了，在背了幾次后我根本記不住，就選擇了放棄它，后面也一直沒有再去理它了。所以就耽擱到了現(xiàn)在。這期間足足有三個(gè)月的時(shí)間，不管這個(gè)背書任務(wù)有多難，只要我肯花心思，只要我能用心和努力。那這個(gè)背書任務(wù)也能夠完成得了。
乘法口訣表是我們每一個(gè)學(xué)生都必須要掌握的一個(gè)知識(shí)點(diǎn)和內(nèi)容。也是學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)需要掌握的一個(gè)基礎(chǔ)和一個(gè)最低的要求。如果我連乘法口訣表都不會(huì)背，那之后更難的數(shù)學(xué)內(nèi)容我也學(xué)習(xí)不了。因?yàn)橹笏姓鹿?jié)內(nèi)容的學(xué)習(xí)都涉及到了乘法口訣表里面的算法。所以老師給我們布置這個(gè)乘法口訣表的背誦任務(wù)，已經(jīng)不僅僅只是一個(gè)任務(wù)，而是對(duì)我們的一個(gè)強(qiáng)制性的要求。作為一名學(xué)生，我必須要掌握好這個(gè)知識(shí)。也必須要意識(shí)到這個(gè)乘法口訣表的重要性。
作為一名二年級(jí)的學(xué)生，我到現(xiàn)在居然連數(shù)學(xué)乘法口訣表都背不掉，這是一件多么讓人看不起的事情�，F(xiàn)在一年級(jí)的小朋友，都能夠流利的背出這一套乘法口訣表來，而我作為比他們高一年級(jí)的學(xué)生，都背不出來。這也是一件說不過去的事情。 所以在意識(shí)到這一問題的嚴(yán)重性后，我就立即做出了悔改的行動(dòng)，立即投身到了背書的任務(wù)中�，F(xiàn)在我已經(jīng)能夠背得差不多了，在寫完這篇檢討書之后，我也會(huì)去老師那里完成我這個(gè)背書任務(wù)。并且在今后的學(xué)習(xí)里，不管老師布置任何的任務(wù)，我都會(huì)保證按時(shí)完成。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
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