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聘用合同

時(shí)間:2020-09-01 16:18:24 聘用合同 我要投稿

有關(guān)聘用合同范文集錦九篇

  隨著法律觀念的日漸普及,合同的使用頻率呈上升趨勢,簽訂合同能促使雙方規(guī)范地承諾和履行合作。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎?以下是小編幫大家整理的聘用合同9篇,歡迎大家分享。

有關(guān)聘用合同范文集錦九篇

聘用合同 篇1

  締約雙方

  代理方(甲方):

  地址:

  郵編:

  電話:

  傳真:

  委托方(乙方):

  地址:

  郵編:

  電話:

  身份證:

  密級: 種類: 編號:

  鑒于乙方的演藝才能和欲求演藝界發(fā)展的需要,鑒于甲方的專業(yè)、權(quán)威經(jīng)紀(jì)資源和對乙方的認(rèn)可,為了更有效地保證乙方在演藝界的發(fā)展,維護(hù)合作雙方的合法權(quán)益,經(jīng)委托方(以下簡稱乙方)和代理方(以下簡稱甲方)友好磋商,并達(dá)成共識,乙方正式委托甲方作為其全權(quán)經(jīng)紀(jì)代理人。為明確雙方權(quán)利和義務(wù)關(guān)系,特簽訂本合同。

  第一章 委托代理內(nèi)容

  一、乙方授權(quán)確認(rèn),甲方代理乙方如下內(nèi)容:

  1-1 影視表演

  1-1-1 代理乙方選擇、安排,并最終決定乙方參與影視節(jié)目表演內(nèi)容、角色、酬金和各項(xiàng)收益;

  1-1-2 負(fù)責(zé)因表演而形成的廣告宣傳的策劃、制作、發(fā)行和聯(lián)絡(luò);

  1-1-3 代理影視表演培訓(xùn)、影視藝術(shù)交流;

  1-1-4 電視主持、節(jié)目嘉賓、電視節(jié)目的制作、發(fā)行和宣傳。

  1-2 廣告表演和廣告活動

  1-2-1第1-2條所列廣告表演和廣告活動包括但不限于:

  1-2-1-1 報(bào)紙、期刊雜志等平面媒體;

  1-2-1-2 建筑、招牌等戶外廣告載體;

  1-2-1-3 交通運(yùn)輸、移動工具等活動載體;

  1-2-1-4 互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)等數(shù)字化載體;

  1-2-1-5 電影電視廣告;

  1-2-1-6 VCD、DVD、CD、CD-ROM、DVD、ROM、VOD;

  1-2-1-7 其他新型載體和工具;

  1-2-1-8 舞臺或表演場地的表演(乙方聲明:下列地點(diǎn)或領(lǐng)域不適用本 );

  1-2-1-9 其他與廣告宣傳活動相關(guān)的表演和活動;

  1-2-2第1-2-1條所列廣告表演和廣告活動包含甲方所代理乙方演藝項(xiàng)目中推廣宣傳的廣告企劃和推廣實(shí)施的表演和活動。

  1-2-3模特專業(yè)表演和廣告展示表演另行約定。

  1-2-4廣告代理包括對媒體、內(nèi)容的最終決定權(quán)。

  1-3 聲樂代理

  1-3-1甲方代理乙方所有聲樂方面的事務(wù),乙方所有聲樂方面的表演、演出活動須得到甲方認(rèn)可。

  1-3-1-1 乙方授權(quán)甲方代理的聲樂表演包括但不限于:

  1-3-1-1-1 所有商業(yè)性或非商業(yè)性的表演;

  1-3-1-1-2 所有商業(yè)或商業(yè)活動的展示,但純粹個(gè)人娛樂的活動除外;

  1-3-1-1-3 正式表演前的彩排、訓(xùn)練不包括在內(nèi)。

  1-3-2乙方委托甲方代理的聲樂演出包括但不限于:

  1-3-2-1 國內(nèi)外商業(yè)演出;

  1-3-2-2 國內(nèi)外非商業(yè)演出;

  1-3-2-3 甲方公司自己的演出事務(wù)和公司關(guān)聯(lián)個(gè)人、團(tuán)體的非商業(yè)性演出;

  1-3-3乙方委托的聲樂活動包括但不限于:

  1-3-3-2 乙方的公益活動;

  1-3-3-3 配合唱片制作發(fā)行的宣傳推廣活動;

  1-3-3-4 國際交流活動;

  1-3-4唱片制作代理

  1-3-4-1 甲方承諾在甲、乙雙方經(jīng)紀(jì)代理協(xié)議存續(xù)期間內(nèi),為乙方制作個(gè)人專輯CD唱片()張。唱片具體合作內(nèi)容另行簽訂相關(guān)合同。

  1-3-4-2 依據(jù)甲、乙雙方唱片制作中各自投入或唱片制作約定,另行確定甲、乙雙方因唱片制作發(fā)行而形成的經(jīng)濟(jì)收益的分配比例。

  1-4 乙方形象策劃和宣傳推廣

  1-4-1甲方負(fù)責(zé)乙方所有形象策劃事務(wù),并組織實(shí)施。

  1-4-2本合同包括但不限于如下宣傳推廣內(nèi)容:

  1-4-2-1 傳統(tǒng)傳媒宣傳推廣:

  1-4-2-1-1 報(bào)紙、期刊、電視臺、戶外廣告牌等;

  1-4-2-1-2 VCD、DVD、CD、廣播、其他媒介或其它載體等;

  1-4-2-1-3 印刷品、交通工具設(shè)備、建筑物等。

  1-4-2-2 新傳媒宣傳推廣:

  1-4-2-2-1 互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)等通訊設(shè)備;

  1-4-2-2-2 其他數(shù)字化產(chǎn)品和可能的新型宣傳載體。

  1-4-3甲方為乙方的獨(dú)家新聞發(fā)布和宣傳推廣代理者,非經(jīng)甲方許可和確認(rèn),任何個(gè)人和單位不得行使第1-4條所有約定內(nèi)容。

  1-4-4乙方參與甲方對自己的形象設(shè)計(jì)和宣傳推廣策劃和實(shí)施,確認(rèn)權(quán)在甲方,形象設(shè)計(jì)和宣傳推廣策劃的實(shí)施在不違背法律的前提下,乙

  方須無條件執(zhí)行甲方方案。

  1-4-5所在媒體宣傳、廣告活動由甲方獨(dú)家代理,甲方有權(quán)對任何媒體、組織和個(gè)人對乙方形象侵權(quán)和未經(jīng)甲方許可的使用行為進(jìn)行制裁,

  并代理乙方行使法律訴訟。

  1-5 舞蹈表演

  1-5-1舞蹈表演包括但不限于:專業(yè)舞蹈表演,伴舞,非商務(wù)性舞蹈演出,其他演藝表演中包含的舞蹈表演等。

  1-5-2下列舞蹈表演不包含在內(nèi):舞蹈表演前彩排,甲方推廣宣傳活動的舞蹈表演,非商業(yè)性的推介乙方的舞蹈表演,甲方或相關(guān)聯(lián)機(jī)構(gòu)的

  非商業(yè)性舞蹈表演。

  1-6 法律事務(wù)代理

  1-6-1甲方代擬、代簽乙方所有演藝合同和與代理相關(guān)的合同,對簽訂的合同在甲、乙雙方協(xié)商的基礎(chǔ)上,甲方最后決定合同的內(nèi)容;

  1-6-2甲方在代理范圍內(nèi)依法簽訂的合同,乙方依據(jù)本合同必須完全履行。

  1-6-3簽署本合同,表明乙方全權(quán)委托甲方作為訴訟和非訴訟法律事務(wù)的代理。甲方作為乙方的法律顧問,全權(quán)處理乙方所有法律糾紛,并

  根據(jù)每項(xiàng)法律事務(wù)的性質(zhì)安排法律事務(wù)協(xié)助。

  1-7 行政事務(wù)代理

  1-7-1第1-6條行政事務(wù)代理是指:

  1-7-1-1 乙方演出活動中甲方認(rèn)為需要處理的乙方的各種行政事務(wù);

  1-7-1-2 協(xié)調(diào)乙方與媒體、公眾和經(jīng)授權(quán)的乙方私人事務(wù);

  1-7-1-3 行政事務(wù)包括但不限于:公關(guān)、聯(lián)絡(luò)、后勤、服務(wù)等。

  1-7-2其他乙方認(rèn)為可以委托和甲方認(rèn)為必須代理的事項(xiàng),可另簽補(bǔ)充合同。

  1-7-3一旦甲、乙雙方行政事務(wù)代理經(jīng)約定委托代理關(guān)系的確立,任何第三方,包括乙方的親屬、好友或其他關(guān)系人不得對甲方行使對乙方

  的行政事務(wù)管理進(jìn)行干涉。

  二、乙方對上述委托內(nèi)容的確認(rèn)和補(bǔ)充

  2-1乙方同意第一條所列全部演藝內(nèi)容委托甲方為全權(quán)代理人。

  2-2乙方暫不委托甲方代理第一條內(nèi)容中下列事項(xiàng)(乙方選擇第2-1條不用填寫下列內(nèi)容):

  2-3乙方完全同意第一條所列內(nèi)容,并補(bǔ)充如下授權(quán)代理事項(xiàng):方同意在不委托甲方代理的各項(xiàng)事務(wù)中或合同執(zhí)行

  結(jié)束前,在乙方選擇其他

  的代理方式的同等條件下,甲方有優(yōu)先選擇權(quán)。

  2-4乙方完全同意第一條所列內(nèi)容,并補(bǔ)充如下授權(quán)代理事項(xiàng):方同意在不委托甲方代理的各項(xiàng)事務(wù)中或合同執(zhí)行結(jié)束前,在乙方選擇其他

  的代理方式的同等條件下,甲方有優(yōu)先選擇權(quán)。

  2-5乙方同意,在取消部分委托授權(quán)時(shí),甲、乙雙方將依據(jù)委托代理內(nèi)容,就經(jīng)濟(jì)收益和權(quán)益分配方面進(jìn)行協(xié)商重新確認(rèn)。

  第二章 名稱 肖像和名譽(yù)權(quán)

  三、名稱和肖像

  3-1 為了演藝發(fā)展需要,甲方會依據(jù)乙方發(fā)展方向和目標(biāo)為乙方確定對外的名稱,包括但不限于:

聘用合同 篇2

  甲方: 法人代表:

  乙方: 身份證號碼:

  為了進(jìn)一步把握醫(yī)療市場占有率,提高醫(yī)院的科學(xué)化管理,保證醫(yī)院各項(xiàng)工作的正常開展,提高經(jīng)濟(jì)效益,經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,雙方達(dá)成如下共識。

  一. 工作崗位義務(wù):

  根據(jù)醫(yī)院需要聘用乙方在甲方醫(yī)院擔(dān)任經(jīng)營院長職務(wù),主管醫(yī)院的經(jīng)營管理、營銷策劃、人力資源、市場開發(fā)布置。

  乙方經(jīng)營管理完成目標(biāo):六個(gè)月后實(shí)現(xiàn)扭虧為盈的目標(biāo)或平均月遞增 5--10 %營業(yè)額。

  二. 個(gè)人待遇

  1工資待遇:乙方報(bào)酬由基本工資、利潤提成二部分組成,計(jì)算方法為:報(bào)酬=基本工資+效益工資(利潤提成)。

  按照每月五十萬元營業(yè)額(為月成本額)為準(zhǔn),領(lǐng)取基本工資每月_________元,以此為基礎(chǔ)超出的營業(yè)額算為利潤收入。效益工資具體計(jì)算方法如下:超出的營業(yè)額1--30萬以下按____%提成、1—50萬以下按____%提成、1—50萬以上按____%提成。 (說明:每月利潤提成核算不足于元,以元發(fā)放,即每月工資不低于元)。當(dāng)月核算、當(dāng)月兌現(xiàn)。 甲方財(cái)務(wù)每日需提供收入報(bào)表給乙方做參考,以便乙方調(diào)整策劃經(jīng)營方案。

  三、乙方權(quán)力

  a、因工作需要交通費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷,策劃活動、人員招待費(fèi)使用額度在千元以內(nèi),超出部分須請示甲方批準(zhǔn)后使用。

  b、乙方每年可享受探親假一次(10天),報(bào)銷往返機(jī)票一次,食宿費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷,(不休不補(bǔ),不兌換現(xiàn)金)。

  c、可享受單獨(dú)住房一間,租金費(fèi)由醫(yī)院支付,甲方提供工作手機(jī)一部并報(bào)銷月通訊費(fèi)300元。

  d、甲方須為乙方提供車輛以便更好開展工作。因工作需要產(chǎn)生的所有車輛交通費(fèi)用由甲方予以實(shí)報(bào)報(bào)銷。

  四、乙方職責(zé)

  1、擬訂醫(yī)院內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案;

  2、擬訂醫(yī)院的基本管理制度;

  3、制訂醫(yī)院的具體規(guī)章;

  4、擬定醫(yī)院職工的工資、福利、獎(jiǎng)懲,決定醫(yī)院職工的聘用和解聘;

  5、批準(zhǔn)單筆_________元以下費(fèi)用(必須以甲方的用途需要);

  五、乙方禁止性行為

  1、不得利用職位謀取私利;

  2、未經(jīng)甲方同意,不得以醫(yī)院名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進(jìn)行交易;

  3、不得自營或者為他人經(jīng)營與醫(yī)院同類的業(yè)務(wù)或者從事?lián)p害醫(yī)院利益的活動;

  6、不得從事其他違反法律規(guī)定的行為。

  六、雙方義務(wù):

  在合同期內(nèi)

  (1) 甲方應(yīng)在每月底提供準(zhǔn)確真實(shí)的盈虧數(shù)據(jù)報(bào)表給乙方,否則視為違約。

  (2) 如乙方將甲方投資計(jì)劃、資產(chǎn)信息、業(yè)務(wù)資訊、發(fā)展規(guī)劃、策劃方案、培訓(xùn)計(jì)劃、人力資源、人才信息等透露給第三方,視為違約。

  (3) 乙方必須嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,否則按相應(yīng)條款給予處理。

  七. 違約責(zé)任:

  如一方違約,視情節(jié)嚴(yán)重程度協(xié)商解除本合約。

  八、本合同聘任期限為一年,從_________年_____月_____日起至_________年____月____日止;合同期滿,甲方未提出解聘乙方的,本合同按照原條件延長一年。

  九、本合同未盡事宜,由雙方友好協(xié)商予以補(bǔ)充,補(bǔ)充內(nèi)容作為本合同的組成部分。

  十、本合同自雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。

  十一、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

  甲方:(蓋章) 乙方:(蓋章)

  醫(yī)院乙方: ____________________

  地址: 身份證號: _______________________

  年 月 日 年 月 日

  根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律、政策及甘肅省xx政府甘發(fā)[20xx]4號文《甘肅省xx政府關(guān)于印發(fā)甘肅省事業(yè)單位聘用合同辦法的通知》,及甘肅省衛(wèi)生廳甘衛(wèi)人(20xx)48號文《關(guān)于本市衛(wèi)生事業(yè)單位開展聘用合同制工作的意見(試行)》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下,立此合同.

聘用合同 篇3

  甲方:(聘用單位) 藥店

  乙方:(被聘人)

  一、聘用 (學(xué)歷: 、專業(yè):、職稱:)為 藥店的.質(zhì)量負(fù)責(zé)人,同時(shí)兼任處方審核員、、 等崗位。

  二、質(zhì)量負(fù)責(zé)人對藥店藥品質(zhì)量具有裁決權(quán),并指導(dǎo)顧客安全合理使用藥品、提供相應(yīng)藥品知識的咨詢服務(wù)。

  三、聘用期年,聘用期間要求 營業(yè)時(shí)間內(nèi)在職在崗,不得在其他單位兼職,月薪元。

  四、如無異議雙方簽字之日起,合同正式生效。

  甲方:藥店乙方: 企業(yè)負(fù)責(zé)人:

  年月 日 年 月 日

聘用合同 篇4

  學(xué)校是教育人才的主陣地,教師的穩(wěn)定是保證學(xué)校各項(xiàng)工作穩(wěn)步發(fā)展的前提,是提高教學(xué)質(zhì)量.創(chuàng)建名牌學(xué)校的關(guān)鍵。為了依法維護(hù)雙方權(quán)益,經(jīng)雙方商議,特訂立此協(xié)議書,具體事宜如下:

  一、聘方(甲方):xx幼兒園法人代表:

  被聘方(乙方):籍貫——————————姓名:——————

  二、聘用期限:自————年--月——日至————年——月——日

  三、聘請待遇:

  1.每月---元,假期不付,臨近放假不足一個(gè)月的按日工資計(jì)算。

  2.獎(jiǎng)金:按學(xué)校教師考評方案兌現(xiàn).

  四、其它事宜:

  1.乙方要服從學(xué)校(甲方)的安排,嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,忠實(shí)餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī),為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學(xué)校安排,與同事、不能和學(xué)生和睦相處,教學(xué)質(zhì)量低下等不利于學(xué)校工作的現(xiàn)象,學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項(xiàng),特殊嚴(yán)重者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任.

  2.押金:乙方一個(gè)月工資

  3.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學(xué)校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學(xué)習(xí)、離崗等,否則扣除其押金及所有未發(fā)款項(xiàng),同時(shí)因此給學(xué)校造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。

  4乙方在本校內(nèi)外所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責(zé)任。

  5.乙方在聘期被學(xué)校解聘或經(jīng)學(xué)校允許主動辭職,次協(xié)議自解聘之日起無效.

  6.甲方在工作每滿月三日前發(fā)放上月工資及獎(jiǎng)金。

  ·學(xué)校臨時(shí)工聘用合同 ·保姆聘用合同 ·經(jīng)紀(jì)人聘用合同 ·教師聘用合同

  7。乙方聘期已滿位續(xù)聘并交清各種財(cái)物,甲方將乙方押金、工資、獎(jiǎng)金一律照發(fā),否則酌情處理。

  8.本協(xié)議自----年-月-日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

  年月日

聘用合同 篇5

  甲方:

  乙方:

  甲方聘用乙方為短期員工,雙方經(jīng)過平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守,員工勞動合同范本。

  一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關(guān)員工手冊辦理之。

  二、乙方這職務(wù)或工種為。

  三、乙方受聘于甲方期間,應(yīng)根據(jù)甲方工作安排,在下述工作場所履行職責(zé):

  (一)甲方公司總部;

  (二)甲方在全資公司或參股的合資公司;

  (三)甲方在內(nèi)地省份機(jī)構(gòu)及境外機(jī)構(gòu);

  (四)應(yīng)出差服務(wù)之場所。

  四、乙方之工作職責(zé)、事項(xiàng)由甲方依乙方之職務(wù)或工種,并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派。

  五、乙方之正常工作時(shí)間每日為7小時(shí),每周五個(gè)半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理之。

  六、甲方根據(jù)工作需要,要求乙方加班時(shí),除不可抗拒之事外,乙方應(yīng)予配合,有關(guān)加班事宜,依員工手冊辦理之。

  七、甲方按國安規(guī)定實(shí)行社會保險(xiǎn)制度,并為乙方投保,合同范本《員工勞動合同范本》。

  八、甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬,乙方的工資待遇每月?元人民幣。

  九、乙方在醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。

  十、乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放,若工資發(fā)放日適逢周日或假日。甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。

  十一、甲方對乙方獎(jiǎng)勵(lì),分為嘉獎(jiǎng)、記功、晉級、評為先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者和勞動模范等5種。甲方對乙方之懲處,分為警告、記過、降級、辭退、除名等5種。以上獎(jiǎng)勵(lì)及懲處事由和辦法,依員工手冊辦理之。獎(jiǎng)勵(lì)及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據(jù)之一。

  十二、甲方因業(yè)務(wù)萎縮或乙方不能勝任甲方工作時(shí),甲方有權(quán)終止本合同,并提前1個(gè)月通知乙,合同終止時(shí),甲方增發(fā)乙方1個(gè)月的工資。

  十三、乙方主動提出解除本合同時(shí),須提前1個(gè)月通知甲方,調(diào)離時(shí),乙方須按員工手冊辦理有關(guān)手續(xù),且甲方不予增發(fā)1個(gè)月工資。

  十四、乙方聲明:乙方在簽署本合同時(shí),業(yè)已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項(xiàng)規(guī)定。

  十五、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽章后于????年????月????日起生效。

  十六、本合同為長期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續(xù)有效。

  十七、甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí),同意以市勞動局為第一仲裁機(jī)關(guān)

  甲方:

  簽約代表人:(簽字)

  職稱:

  乙方(姓名):(簽字)

  身份證號碼:

  戶口所在地地址:

  聯(lián)絡(luò)方式:

聘用合同 篇6

  甲方:

  乙方:

  甲方為保證xx項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)與市場接軌,最終達(dá)到能適合休養(yǎng)院實(shí)際的三星級標(biāo)準(zhǔn)的管理服務(wù)和占有一定份額的散客市場,均雙方在平等、互利的基礎(chǔ)上,協(xié)商達(dá)成如下條款:

  一、甲方對xx經(jīng)營管理項(xiàng)目(客房部、、康樂部KTV、游泳館、保齡球館、網(wǎng)球館、室內(nèi)外水療區(qū)),實(shí)行在黨支部、綜合辦公室和民主管理委員會領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制,授權(quán)乙方負(fù)責(zé)該項(xiàng)目經(jīng)營管理責(zé)任目標(biāo)的按期實(shí)現(xiàn)。

  二、受聘經(jīng)營管理資產(chǎn)見清單(附件:1)

  三、受聘期限為5年,從20xx年元月1日至20xx年12月31日止。

  四、受聘期待遇:扣除xx原有經(jīng)營客源和今后發(fā)展的新客源收入,所產(chǎn)生的營業(yè)收入的10作為總經(jīng)理的相關(guān)待遇(包含項(xiàng)目為:責(zé)任工資、崗位津貼、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)、交通費(fèi)、通訊費(fèi)、各種保險(xiǎn)費(fèi)、各種外聯(lián)接待費(fèi))

  五、乙方在交通休養(yǎng)院內(nèi)的食宿由甲方提供;

  六、乙方在金色港灣公司和交通休養(yǎng)院法定代表人簽字認(rèn)可的經(jīng)營管理組織框架、人員定編和核定待遇范圍內(nèi),有權(quán)組織召集相關(guān)人員研究決定經(jīng)營管理人員和一般服務(wù)員的招聘、培訓(xùn)、管理、使用、考核、獎(jiǎng)懲、解聘等相關(guān)事宜。

  七、乙方享有金色港灣公司和交通休養(yǎng)院法定代表人簽字認(rèn)可范圍內(nèi)(環(huán)保、公安、稅務(wù)、工商、衛(wèi)生等政府職能部門)的打折、簽單權(quán);

  八、乙方必須制訂出一套結(jié)合交通休養(yǎng)院實(shí)際,并能操作實(shí)施的經(jīng)營管理方案(附件:2)。

  九、乙方必須在國家的法律、法規(guī)和金色港灣公司、交通休養(yǎng)院規(guī)定范圍內(nèi)從事經(jīng)營管理。

  十、乙方在經(jīng)營管理活動中,沒有金色港灣公司和交通休養(yǎng)院法定代表人簽字授權(quán)認(rèn)可,不得收取和支付現(xiàn)金、支票和有價(jià)證卷;

  十一、乙方在日常經(jīng)營管理活動中,必須按三星級標(biāo)準(zhǔn)的工作流程進(jìn)行,并在次日上午10:00以前將上日的經(jīng)營情況以書面形式報(bào)交通休養(yǎng)院綜合辦公室;

  十二、甲方財(cái)務(wù)在對乙方監(jiān)管過程中,必須按時(shí)把日、月、季、年報(bào)表,以書面形式報(bào)金色港灣公司、綜合辦公室;

  十三、乙方實(shí)現(xiàn)責(zé)任目標(biāo),在20xx年元月1日能正常對散客營業(yè),并實(shí)現(xiàn)星級管理服務(wù)水平;

  十四、乙方實(shí)現(xiàn)責(zé)任目標(biāo),在20xx年6月1日前完成全員培訓(xùn)計(jì)劃,達(dá)到三星級管理服務(wù)水平(按三星級標(biāo)準(zhǔn)范本對照檢查),有一定數(shù)量的散客。

  十五、乙方實(shí)現(xiàn)責(zé)任目標(biāo),20xx年12月31,保持三星級管理服務(wù)水平,扣除老客源和交通休養(yǎng)院發(fā)展的新客源營業(yè)收入,實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入60萬元,經(jīng)營成本(水、電、氣、燃料、一次性用品、設(shè)備折舊、人員經(jīng)費(fèi)、稅等)控制在60以內(nèi)。

  十六、乙方實(shí)現(xiàn)責(zé)任目標(biāo),20xx年元月1日至12月31日,保持三星級管理服務(wù)水平,扣除交通休養(yǎng)院老客源和交通休養(yǎng)院發(fā)展的新客源營業(yè)收入,實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入150萬元,經(jīng)營成本(同前)控制在40以內(nèi);

  十七、乙方實(shí)現(xiàn)責(zé)任目標(biāo),20xx年元月1日至12月31日,保持三星級管理服務(wù)水平,扣除老客源和交通休養(yǎng)院發(fā)展的新客源營業(yè)收入,實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入200萬元,經(jīng)營成本(同前)控制在40以內(nèi);第三年實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入300萬元;第四、五年實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入400萬元;期滿后在同等條件下,有優(yōu)先競聘權(quán)。

  十八、甲方按日、月統(tǒng)計(jì)記錄,季度考核,對乙方的責(zé)任考核必須客觀公正,否則,乙方有權(quán)拒絕。

  十九、甲方不得無故辭退乙方。否則,應(yīng)發(fā)給辭退補(bǔ)助費(fèi)。

  二十、凡因乙方違法犯罪或給甲方造成重大損失或不能履行該合同六至十六條約定,甲方有權(quán)給予乙方經(jīng)濟(jì)扣款直至辭退。

  二十一、本合同自20xx年元月1日起生效,甲乙雙方不得擅自修改或解除合同,合同執(zhí)行中如有未盡事宜須經(jīng)雙方協(xié)商,做出補(bǔ)充規(guī)定。附件、補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛,雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí),任何一方可向人民法院起訴。

  二十二、本合同一式肆份,雙方各持一份。

  甲方:乙方:

聘用合同 篇7

  (一)甲乙雙方約定按下列________種方式確定“勞動合同期限”:

  a.有固定期限的勞動合同:自________年_______月_______日起至________年______月______日止,其中試用期自________年_____月______日起至________年______月______日止。

  b.無固定期限的勞動合同:自________年______月______日起,其中試用期自________年______月_______日起至________年______月______日止。

  c.以完成_____________工作任務(wù)為勞動合同期限,自______年_____月_____日起至完成本項(xiàng)工作任務(wù)之日即為勞動合同終止日。

  (二)甲方與用工單位所簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議約定的派遣期限先于本條約定的合同期限屆滿的,則勞務(wù)派遣協(xié)議約定的派遣期屆滿之日本合同終止。

  二、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)

  (一)乙方根據(jù)甲方要求,經(jīng)過協(xié)商,從事________________工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果,按照合理誠信原則,變動乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排。

  (二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù),按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。

  (三)甲乙雙方約定勞動合同履行地為:______________________________________。

  (四)_____________________________________________________________________。

  三、工作時(shí)間和休息休假

  (一)甲乙雙方在工作時(shí)間和休息方面協(xié)商一致選擇確定________條款,平均每周工作四十小時(shí):

  a.甲方實(shí)行每天________小時(shí)工作制。具體作息時(shí)間,甲方安排如下:

  每周周________至周________工作,上午________,下午___________。

  每周周________為休息日。

  b.甲方實(shí)行三班制,安排乙方實(shí)行________班________運(yùn)轉(zhuǎn)工作制。

  c.甲方安排乙方的________工作崗位,屬于不定時(shí)工作制,雙方依法執(zhí)行不定時(shí)工作制規(guī)定。

  d.甲方安排乙方的________工作崗位,屬于綜合計(jì)算工時(shí)制,雙方依法執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制規(guī)定。

  (二)甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時(shí)間,控制加班加點(diǎn),保證乙方的休息與身心健康,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)的,應(yīng)與工會和乙方協(xié)商同意,依法給予乙方補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。

  (三)甲方為乙方安排帶薪年休假:_________________________________________。

  四、勞動保護(hù)和勞動條件

  (一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù),并對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

  (二)甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品,安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查。

  (三)乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行。

  (四)甲方按照國家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定,對乙方提供保護(hù)。

  (五)乙方患病或非因工負(fù)傷的,甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國家關(guān)于醫(yī)療期的規(guī)定。

  五、勞動報(bào)酬

  甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

  (一)甲方承諾每月________日為發(fā)薪日。

  (二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月________元。

  (三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,對乙方的工資報(bào)酬選擇確定________條款:

  a.乙方的工資報(bào)酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資分配辦法確定,根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為________元。

  b.甲方對乙方實(shí)行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月________元,以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實(shí)際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。

  c.甲方實(shí)行計(jì)件工資制,確定乙方的勞動定額應(yīng)當(dāng)是本單位同崗位百分之九十以上勞動者在法定工作時(shí)間內(nèi)能夠完成的,乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)按質(zhì)完成甲方定額,甲方應(yīng)當(dāng)按時(shí)足

  額支付乙方的工資報(bào)酬。

  d._______________________________________________________________________。

  (四)甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營效益、當(dāng)?shù)卣嫉墓べY指導(dǎo)線、工資指導(dǎo)價(jià)位等,合理提高乙方工資。乙方的工資增長辦法按照____________________(工資集體協(xié)商協(xié)議、內(nèi)部工資正常增長辦法)確定。

  (五)乙方加班加點(diǎn)的工資,以雙方經(jīng)過協(xié)商確定的___________工資為基數(shù)計(jì)算。

  六、社會保險(xiǎn)和福利

  (一)雙方依法參加社會保險(xiǎn),按時(shí)繳納各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi),其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分,由甲方從乙方工資報(bào)酬中代扣代繳。

  (二)甲方應(yīng)當(dāng)將為乙方繳納各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)的情況公示,乙方有權(quán)向甲方查詢其各項(xiàng)社會保險(xiǎn)的繳費(fèi)情況,甲方應(yīng)當(dāng)提供幫助。

  (三)如乙方發(fā)生工傷事故,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時(shí)救治,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi),向勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請,為乙方依法辦理勞動能力鑒定,并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)。

  (四)乙方依法享有國家規(guī)定的福利待遇,甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。

  (五)________________________________________________________。

  七、勞動紀(jì)律

  甲方制定的勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方遵照執(zhí)行。

  八、協(xié)商條款

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,同意選擇________條約定條款。

  a.乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密的,甲方應(yīng)當(dāng)事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項(xiàng),并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議。

  b.由甲方出資招用或培訓(xùn)乙方,并要求乙方履行服務(wù)期的,應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意,并簽訂協(xié)議,明確雙方權(quán)利義務(wù)。

  c.甲方出資為乙方提供其它特殊待遇,如________________(住房、汽車等),并要求乙方履行服務(wù)期的,應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意,并簽訂協(xié)議,明確雙方權(quán)利義務(wù)。

  d.甲方同意為乙方辦理補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)(年金)和補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)情況,具體標(biāo)準(zhǔn)為:

  ________________________________________________________________。

  e.甲方同意為乙方提供如下福利待遇:_______________________________________

  f.甲乙雙方需要約定的其它事項(xiàng):___________________________________________

  九、勞動合同終止的條件

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止勞動合同:

  1.勞動合同期滿的;

  2.________________________________________________________________________

  3.________________________________________________________________________

  十、勞動爭議處理

  (一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

  (二)甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章,損害乙方合法權(quán)益的,乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和有關(guān)部門舉報(bào)。

  十一、其他

  (一)勞動合同期內(nèi),乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方,以便于聯(lián)系。

  (二)本合同未盡事宜,均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決。

  (三)本合同不得涂改。

  (四)本合同如需同時(shí)用中文、外文書寫,內(nèi)容不一致的,以中文文本為準(zhǔn)。

  (六)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  (七)本合同于________年________月________日生效。

  甲乙雙方自愿申請勞動合同鑒證的,應(yīng)當(dāng)在勞動合同簽訂之日起三十日內(nèi)向勞動保障行政部

  門提出。

  甲方法定代表人簽名:乙方簽名:

  公章

  簽名日期:

  簽章日期:

  附件:

  勞動合同變更記錄

  經(jīng)雙方協(xié)商同意,對______年______月______日簽訂的勞動合同作如下變更:

  ___________________________________________________________________

  法定代表人簽名:乙方簽名:

  或委托代理人簽名:簽名日期

  甲方蓋章:

  簽章日期:

  鑒證機(jī)構(gòu)蓋章:鑒證人簽名:

  鑒證日期:

聘用合同 篇8

  招聘方(簡稱甲方):____________________________

  受聘方(簡稱乙方):____________________________

  甲方招聘合同制職工,按有關(guān)規(guī)定,已報(bào)請有關(guān)部門批準(zhǔn)。甲方已向乙方如實(shí)介紹涉及合同的有關(guān)情況;乙方已向甲方提交勞動手冊。甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。

  第一條 合同期限

  合同期限為____ 年(或____ 個(gè)月),從____ 年____ 月____ 日至____ 年____ 月____ 日止。

  第二條 試用期限

  試用期限為____個(gè)月(或____年)。即從____年____月____日起至____年____月____日止。

  (試用期限的長短,有關(guān)部門有規(guī)定的,按規(guī)定執(zhí)行;有關(guān)部門無規(guī)定的,由招聘方根據(jù)受聘方的工作能力和實(shí)際水平確定。)

  第三條 職務(wù)(或從事某工種的工作)

  甲方聘請乙方擔(dān)任____ 職務(wù)(或從事某工種的工作)。

  第四條 工作時(shí)間

  每周工作____天,星期____休息。每天工作時(shí)間為____小時(shí)。上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。

  (以完成一定工作量為期限的合同,工作時(shí)間由雙方商定。)

  第五條 勞動報(bào)酬

  (一)乙方在試用期間,月薪為____ 元。試用期滿后,按乙方的技術(shù)水平、勞動態(tài)度和工作效率評定,根據(jù)所評定的級別或職務(wù)確定月薪。

  (以完成一定工作量為期限的合同,亦可按工作量確定報(bào)酬,實(shí)行計(jì)件工資的,按計(jì)件付酬。)

  (二)乙方享受的崗位津貼和獎(jiǎng)金待遇,與同工種固定職工相同。

  第六條 生活福利待遇

  (一)補(bǔ)貼待遇:乙方享受交通費(fèi)補(bǔ)貼、糧食補(bǔ)貼、取暖費(fèi)補(bǔ)貼等與固定職工相同。

  (二)假日待遇:乙方享受節(jié)日假、婚假、產(chǎn)假、喪假與固定職工相同,工作滿一年以上需要探親的,可享受____ 天(包括在路途中的時(shí)間)的探親待遇,工資照發(fā),路費(fèi)報(bào)銷。

  第七條 勞動保護(hù)。

  (乙方的勞動保護(hù)按國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。)

  第八條 乙方患病、傷殘、生育等待遇以及養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法。

  (本條國家有規(guī)定的,按規(guī)定執(zhí)行;無規(guī)定的,由雙方商定。)

  第九條 政治待遇和勞動紀(jì)律要求

  (一)乙方在政治上享有同固定職工一樣的權(quán)利,如參加民主管理企業(yè)的權(quán)利,參加黨、團(tuán)組織和工會的權(quán)利等。

  (二) 訂立有一定期限的勞動合同的乙方,在擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)以后,如職務(wù)是有任期的,在勞動合同期限短于領(lǐng)導(dǎo)任期的情況下,可以將合同期限視為領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的任期;如果職務(wù)是沒有任期的,可以視為改訂沒有一定期限的勞動合同。

  (三) 乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方單位各項(xiàng)規(guī)章制度,遵守勞動紀(jì)律,服從分配,堅(jiān)持出勤,積極勞動,保證完成規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù)。

  第十條 教育與培訓(xùn)

  甲方應(yīng)加強(qiáng)對乙方進(jìn)行思想政治教育、遵紀(jì)守法教育、安全生產(chǎn)教育,根據(jù)工作和生產(chǎn)的需要進(jìn)行業(yè)務(wù)、職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。

  第十一條 勞動合同的變更

  (一)發(fā)生下列情況之一者,允許變更勞動合同:

  1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,并不因此而損害國家和社會的利益;

  >

  2.訂立勞動合同所依據(jù)的法律規(guī)定已經(jīng)修改;

  3.由于甲方單位嚴(yán)重虧損或關(guān)閉、停產(chǎn)、轉(zhuǎn)產(chǎn)確實(shí)無法履行勞動合同的規(guī)定,或由于上級主管機(jī)關(guān)決定改變了工作任務(wù)、性質(zhì);

  4.由于不可抗力或由于一方當(dāng)事人雖無過失但無法防止的外因,致使原合同無法履行;

  5.法律規(guī)定的其他情況。

  (二) 在合同沒有變更的情況下,甲方不得安排乙方從事合同規(guī)定以外的工作,但下列情況除外:1.發(fā)生事故或自然災(zāi)害,需要及時(shí)搶修或救災(zāi);

  2.因工作需要而進(jìn)行的臨時(shí)調(diào)動(單位內(nèi)工種之間、機(jī)構(gòu)之間);

  3.發(fā)生不超過一個(gè)月時(shí)間的短期停工;

  4.甲方依法重新任命、調(diào)動、調(diào)換訂立沒有一定期限勞動合同職工的工作;

  5.法律規(guī)定的其他情況。

  第十二條 勞動合同的解除

  解除勞動合同,除因乙方違法犯罪或乙方不履行合同給甲方造成損失,或者嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和本單位管理章程的規(guī)定被開除的,以及乙方擅自解除勞動合同的以外,甲方應(yīng)按規(guī)定發(fā)給辭退補(bǔ)助費(fèi)和支付路費(fèi)。

  解除勞動合同時(shí),雙方應(yīng)按規(guī)定辦理解除手續(xù)。甲方應(yīng)按規(guī)定將解除合同的情況報(bào)告有關(guān)機(jī)關(guān)核準(zhǔn)。

  第十三條 違約責(zé)任

  (一) 甲方無故辭退乙方,除應(yīng)發(fā)給辭退補(bǔ)助費(fèi)和路費(fèi)外,應(yīng)償付給乙方違約金____ 元。

  (二) 甲方違反勞動安全和勞動和勞保規(guī)定,以致發(fā)生事故,損害乙方利益的,應(yīng)補(bǔ)償乙方的損失。

  (三) 乙方擅自解除合同,應(yīng)賠償甲方為其支付的職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)費(fèi),并償付給甲方違約金____ 元。

  (四) 乙方違反勞動紀(jì)律或操作規(guī)程,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)按處理固定職工的規(guī)定予以處理。

  第十四條 本合同期滿后,甲乙雙方一致同意,可以續(xù)訂合同。

  第十五條 其他事項(xiàng)

  本合同于 年 月 日起生效。甲乙雙方不得擅自修改或解除合同,合同執(zhí)行中如有未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,作出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛,當(dāng)事人應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí),任何一方可按( )解決:(1)依法向勞動合同的管理機(jī)關(guān)請求處理,(2)依法向人民法院起訴。

  本合同正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份;合同副本一式____ 份,報(bào)主管機(jī)關(guān)、勞動合同管理機(jī)關(guān)(本合同如經(jīng)公證,則應(yīng)交公證處留存一份)……等單位各留存一份。

  甲 方:____________________ 乙 方:____________________

  代表人:________________ 代表人:________________

  ____年____月____日 ____年____月____日

聘用合同 篇9

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)中心發(fā)展及教學(xué)的需要,結(jié)合實(shí)際,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、甲方在 年 月 日至 年 月 日,聘請乙方擔(dān)任 課程的教學(xué)工作。

  二、甲方職責(zé):

  1、甲方按 課程 元/課時(shí); 課程 元/課時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)間向乙方支付工資,每十次結(jié)算,在乙方教學(xué)過程中,學(xué)生人數(shù)每增加一名,甲方向乙方給付 元作為獎(jiǎng)勵(lì)。(但最少人數(shù)不得低于 名),如有乙方介紹過來,每人所交第一次學(xué)費(fèi)當(dāng)中提成10%。

  2、開學(xué)前向乙方提供授課計(jì)劃,上課時(shí)間,學(xué)生點(diǎn)花名冊,課程教學(xué)大綱、教學(xué)音樂及其它教學(xué)所需材料。并每周義務(wù)的對乙方進(jìn)行輔導(dǎo)培訓(xùn),并提供乙方每年當(dāng)中有進(jìn)修機(jī)會(學(xué)雜費(fèi)由乙方承擔(dān))。

  3、甲方有權(quán)對乙方的教學(xué)進(jìn)度,平時(shí)上課情況進(jìn)行調(diào)查,從而肯定成績,指出不足,乙方無正當(dāng)理由應(yīng)聽取甲方的建議。

  三、乙方職責(zé):

  1、應(yīng)經(jīng)常主動與本中心負(fù)責(zé)人聯(lián)系,研究有關(guān)教學(xué)中存在的問題,接受教學(xué)質(zhì)量檢查日常教學(xué)評價(jià),及時(shí)反映學(xué)生的學(xué)生要求,對甲方的教學(xué)管理可提出意見或建議。

  2、維持課堂紀(jì)律正常的教學(xué)秩序。對缺勤的學(xué)生以適當(dāng)?shù)陌才艜r(shí)間補(bǔ)習(xí),對學(xué)生如有突發(fā)意外情況的,乙方應(yīng)及時(shí)和本中心負(fù)責(zé)人或家長聯(lián)系并采取合理的應(yīng)急措施。

  3、乙方發(fā)生特殊事由不能按時(shí)間上課的,應(yīng)提前一天通知甲方,事后由甲方安排乙方給學(xué)生上課。反之,甲方如因故停課,應(yīng)提前一天通知乙方。

  四、在下列情形之一者,本中心有權(quán)扣留乙方的定金工資。

  1、在中心做兼職舞蹈老師的同時(shí),不應(yīng)在其它舞蹈學(xué)校或健身房、培訓(xùn)點(diǎn)兼職或全職教學(xué)。

  2、在工作期間,非自然因素曠課的,每次給予100元人民幣處罰。

  3、甲方因未及時(shí)發(fā)放課酬(工資)或未按約定提供必要的教學(xué)設(shè)備、設(shè)施,乙方以單方面解除合同。

  五、本合同的變更,終止與解除

  1、本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方擅自變更合同。

  2、如乙方有特殊原因想解除合同,須提前30日書面形式通知甲方,反之,甲方想解除合同,也應(yīng)提前30日通告乙方,如沒有提前通知造成乙方損失的,應(yīng)當(dāng)賠償10次課的酬薪。雙方達(dá)成一致,按原簽訂程序變更合同。

  3、經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本合同可以解除。

  4、本合同一式兩份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字有效。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  代表(簽字): 簽約時(shí)間:

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