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用人勞動(dòng)合同

時(shí)間:2024-08-06 16:59:10 勞動(dòng)合同 我要投稿

用人勞動(dòng)合同

  在不斷進(jìn)步的社會(huì)中,合同的類型越來(lái)越多,簽訂合同能平衡雙方當(dāng)事人的平等地位。你所見(jiàn)過(guò)的合同是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的用人勞動(dòng)合同,僅供參考,歡迎大家閱讀。

用人勞動(dòng)合同

  用人勞動(dòng)合同1

  甲方(用人單位):

  乙方(勞動(dòng)者):

  身份證號(hào)碼:

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和公司有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同。

  一、勞動(dòng)合同期限

  本合同是限期完成一定工作任務(wù)的勞動(dòng)合同,合同生效日期為20xx年9月1日,以雙方約定的三個(gè)月內(nèi)完成臨吉高速公路房建第八合同段主線收費(fèi)站和壺口收費(fèi)站對(duì)各方結(jié)算、成本核算及工程量核對(duì)工作為聘用終止時(shí)間。如乙方未能在約定期限內(nèi)完成全部工作內(nèi)容,乙方應(yīng)無(wú)償繼續(xù)完成剩余工作直至所有工作全部完成,且不再追加任何費(fèi)用。

  二、工作內(nèi)容和要求

  1、鑒于本工作的特殊性及乙方的實(shí)際情況,經(jīng)雙方協(xié)商,允許乙方不在施工現(xiàn)場(chǎng)辦公,具體辦公場(chǎng)所由乙方自行解決;但乙方必須在甲方需要其到場(chǎng)時(shí)無(wú)條件在甲方限定時(shí)間內(nèi)到達(dá)施工現(xiàn)場(chǎng),具體到場(chǎng)時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際需要另行通知乙方。

  2、甲方根據(jù)項(xiàng)目部的結(jié)算工作需要,安排乙方工作任務(wù)。

  3、乙方同意按甲方工作要求,履行崗位職責(zé),于20xx年11月30日前完成總體結(jié)算內(nèi)容以及和臨吉高速建設(shè)管理處的對(duì)賬對(duì)量等事宜,出具結(jié)算書(shū)。

  三、工作時(shí)間和休息休假

  在保證完成甲方工作任務(wù)的前提下,由乙方自行安排。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬

  1、甲方實(shí)行月工資制,乙方月工資按崗位工資標(biāo)準(zhǔn)支付,崗位等一切費(fèi)用,乙方不得以任何名目向甲方索要其他費(fèi)用。

  2、由于本合同屬于固定工作時(shí)間、固定工作量性質(zhì)合同,故甲方在工資發(fā)放時(shí)不再采取按月發(fā)放制度,待乙方于20xx年11月30日出具完各方結(jié)算書(shū)后一次支付其兩個(gè)月工資10000元,其余工資待全部結(jié)算工作完成后一次性全額支付。如果乙方未在規(guī)定的時(shí)間(20xx年11月30日前)完成相關(guān)工作任務(wù),甲方根據(jù)實(shí)際已完成的工作內(nèi)容酌情考慮支付乙方的工資,由于乙方原因給甲方造成的'嚴(yán)重?fù)p失由乙方承擔(dān)。

  3、乙方到達(dá)施工現(xiàn)場(chǎng)往返交通費(fèi)由甲方負(fù)責(zé),且甲方在項(xiàng)目部為其安排食宿。

  五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

  1、甲方為便于管理,經(jīng)與乙方協(xié)商并在征得乙方同意的情況下由乙方自行參加社會(huì)保險(xiǎn)。

  2、由于乙方自行安排辦公場(chǎng)所及工作時(shí)間,故乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi),休息休假、患病或非因工負(fù)傷、患職業(yè)病或因工負(fù)傷以及生育、死亡等均與甲方無(wú)關(guān)。

  3、其他福利待遇、勞動(dòng)保護(hù)及職業(yè)危害防護(hù)等所有費(fèi)用已全部包括在崗位工資內(nèi),甲方不再另行發(fā)放。

  六、雙方權(quán)利和義務(wù)

  (一)甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1、根據(jù)工作需要,在量才使用的原則下,有權(quán)安排乙方的具體

  2、如乙方違反了國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)管理有關(guān)規(guī)定或嚴(yán)重違反甲方制訂的有關(guān)制度,甲方有權(quán)在聘用合同到期前對(duì)乙方進(jìn)行解聘辭退。

  (二)乙方的權(quán)利與義務(wù)

  1、必須遵守國(guó)家的法律、法規(guī)和行業(yè)規(guī)定及甲方制定的規(guī)章制度。

  2、必須服從甲方的工作安排,并認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成甲方交辦的各項(xiàng)工作內(nèi)容,并在執(zhí)業(yè)過(guò)程中恪守獨(dú)立、客觀、公正的規(guī)則,不得索賄受賄,不得做有損甲方聲譽(yù)和經(jīng)濟(jì)的行為,并由此引起的后果均由乙方承擔(dān)。

  3、乙方出具的工作成果文件需要簽字并加蓋執(zhí)業(yè)印章的,乙方須簽字并加蓋本人執(zhí)業(yè)印章,并承擔(dān)相應(yīng)的全部責(zé)任。

  七、勞動(dòng)合同的履行、變更、解除和終止

  1、甲乙雙方按照本勞動(dòng)合同的約定,依法、全面履行各自的義務(wù)。

  2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本勞動(dòng)合同約定的內(nèi)容,并以書(shū)面形式確定。

  3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:

 、俨荒軇偃伪韭毠ぷ骰虿荒苈男袓徫宦氊(zé)的;

 、趪(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;

 、塾捎谑毣驙I(yíng)私舞弊對(duì)甲方利益造成損害的;

  ④被依法追究刑事責(zé)任的;

 、輨趧(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的;

  4、甲方或乙方違法解除或終止勞動(dòng)合同,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

  八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他

  1、甲、乙雙方在履行本勞動(dòng)合同時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議的,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可依法申請(qǐng)仲裁、提起訴訟。

  2、本勞動(dòng)合同未盡事宜或與國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定相違背的,依照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  3、本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公章):xx乙方(公章):xx

  法定代表人(簽字):xx法定代表人(簽字):xx

  xx年xx月xx日xx年xx月xx日

  用人勞動(dòng)合同2

  根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方按照

  甲方(用人單位)名稱:

  住所:法定代表人(委托代理人):聯(lián)系電話:

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:性別:

  住址:居民身份證號(hào)碼:聯(lián)系電話:

  1、根據(jù)有關(guān)規(guī)定,經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議,共同執(zhí)行。

  2、本協(xié)議期限為(年/月),自x月x日止。

  3、工作任務(wù):

  3.1甲方安排乙方在xx,

  3.2乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

  3.3乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;

  3.4因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí),乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

  4、勞動(dòng)報(bào)酬:

  甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,遵守按勞分配原則,結(jié)合工作價(jià)值,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的`勞動(dòng)報(bào)酬為元(人民幣)/月,其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬中而不再另行計(jì)發(fā)。

  5、勞動(dòng)紀(jì)律:

  5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度,包括《員工手冊(cè)》中寫(xiě)明的各項(xiàng)規(guī)定和要求。同時(shí),愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物,保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

  5.2乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育,直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。

  6、協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:

  6.1本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止,由于生產(chǎn)、工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應(yīng)提前1個(gè)月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

  6.2經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

  6.3甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。

  6.4具有下列情況之一,乙方可以解除本協(xié)議:

  6.4.1經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn),生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康,企業(yè)又不加以改善的;

  6.4.2甲方違反勞動(dòng)協(xié)議或法律、行政法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。

  6.5任何一方提前解除協(xié)議,均應(yīng)提前30日以書(shū)面形式通知對(duì)方。

  7、任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對(duì)方成經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

  8、協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國(guó)家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。

  9、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方(公章):xxxx乙方(公章):xxxx

  法定代表人(簽字):xxxx法定代表人(簽字):xxxx

  xxxx年xx月xx日xxxx年xx月xx日

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