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美容院勞動合同

時間:2024-09-27 20:53:25 勞動合同 我要投稿

美容院勞動合同

  在人們的法律意識不斷增強的社會,關于合同的利益糾紛越來越多,合同是企業發展中一個非常重要的因素。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編精心整理的美容院勞動合同,希望能夠幫助到大家。

美容院勞動合同

  美容院勞動合同1

  甲方:

  乙方:

  根據《中華人民共和國勞動法》及公司有關制度和規定,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本勞動合同,共同遵守以下條款:

  一、甲方因經營(工作)需要,經考核聘用乙方在__________崗位工作,擔任職務,合同期限自___年___月___日起至___年___月___日止。在合同期內,甲方有權根據經營(工作)需要及乙方的表現調整乙方的崗位和職務。

  二、甲方實行同工同酬、易崗易薪制,按乙方當前的工作崗位和職務月工資定為____________元,其它項目工資按勞所得。

  三、乙方應嚴格遵守甲方的工作制度,在非規定休息日休息的均視為無薪休假,不計發工資,情節嚴重的,倒扣工資。

  四、合同期內,乙方工作表現優秀,在續簽合同的前提下,甲方將提供乙方外出學習進修機會,學習費用由乙方負擔。在學習期間不計發工資及補貼。

  五、在合同期內,乙方若有以下行為,甲方有權及時解除本合同,并且不做任何補償。

  1、合同期內,經過進一步考核,發現乙方不符合甲方用工條件的;即工作期間不服從安排的;

  2、嚴重違反美容院制定的規章制度的;

  3、嚴重失職、營私舞弊,即在當班期間,使美容院產品丟失、損壞,對甲方造成重大損失的;

  4、被依法追究刑事責任的。

  六、在下列情況下,經甲、乙雙方協商一致,可改簽長期正式勞動合同,同時解除本合同。

  1、乙方申請,經甲方進一步認定乙方工作優秀的;

  2、因甲方經營(工作)需要發生變化需延長乙方合同期限,并經乙方同意的.。

  七、乙方在上崗前需交納上崗風險抵押金元,若解除合同需提前30天以書面形式通知甲方,離崗前應交回在崗期間公司發給的制服、資料等所有公司財物及有關證件。合同未到期離崗或提交書面離崗申請未滿30天而離崗的,甲方不予退還風險抵押金,并且按風險抵押金的 %賠償違約金。

  八、合同期內乙方造成的所有欠款,應在甲方規定的期限內負責追回,甲方亦可直接從乙方工資中扣除;離崗前欠款未追回的,甲方有權直接向乙方擔保人追回,乙方擔保人負有連帶責任。

  九、本合同一式兩份,自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效,任何一方違反本聘用勞動合同所造成經濟損失的,應根據后果和責任大小承擔責任。

  未盡事宜,具體問題具體解決。

  甲方(簽章): 乙方(簽章):

  擔保人(簽章):

  ___年___月___日 ___年___月___日

  美容院勞動合同2

  甲方: (以下簡稱甲方)

  乙方: (以下簡稱乙方)

  甲乙雙方根據中華人民共和國勞動法之精神,本著平等自愿、協商一致的原則,簽訂如下合約:

  一、甲方因工作需要,聘用乙方。聘用時間從 ___ 年 ___ 月 ___ 日到 ___ 年 ___ 月 ___ 到日止。

  二、乙方在合約期中途解除和約的,不管任何原因,培訓教育金不予退回。合同期滿后一次性全額退回培訓教育金。

  三、美容院的押金制度,乙方需交押金600元整,每月應從工資扣除100元,扣滿為止,合同期滿后一次性金額退回押金。

  乙方的義務

  (1)堅決維護公司的經營管理人事機密、信譽等一切利益的義務。

  (2)根據公司的工作需要調整工作與休假的義務。

  (3)不對公司隱瞞任何真實情況的義務。

  (4)乙方在本單位工作期間的個人所得稅應由乙方自行繳納。

  (5)乙方如擅自解除合同、應根據《公司資產員工責任表》交還相應物品。

  (6)在合同期內,甲方提供學習機會,出外學習車費由甲方負責,學習費用乙方自行承擔,其他費用視情況而定。

  四、合同的終止

  (一)甲乙雙方不得無視公司相關的人事制度、隨意解除合同,否則應賠償對方違約金 元。

  (二)由于不可抗力因素(天災、失火等)造成無法繼續履行合同的,視為本合同自動終止。

  (三)乙方因自身的不可克服原因要終止合同的,需提前三十天書面提出,經雙方協商同意后解除。

  (四)有下列情況之一的,甲方可以無條件解除合同,并取消企業給予的一切福利和獎勵待遇:

  1、乙方嚴重違反國家法律,被追究刑事責任。

  2、乙方的'行為違反《員工手冊》之員工解聘的條款。

  (五)下列情況,乙方可以解除合同:

  1、甲方不履行合同或擅自更改合同的。

  2、乙方認為自己無能力繼續從事本工種的,并自愿放棄企業給予的一切福利和獎勵待遇。

  七、附則

  (一)合同期滿,雙方必須在十五天內書面辦妥續約或終止手續。未及時辦理的,則視為自動續約。

  (二)未盡事宜經雙方協商書面補充為本合同有效條款。

  (三)雙方在和約上有不可調和的爭議時,可提請××區勞動仲裁部門處理。

  (四)本合同一式兩分,甲乙雙方各持一分。

  公司名稱(簽章):員工姓名:

  負責人(簽章): 身份證號:

  身份證: 戶籍地址:

  ___年___月___日

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