国产免费视频,中文字幕精品久久久久人妻,久久精品a一国产成人免费网站,成年性生交大片免费看,国产精品美女久久久久久,久久人人爽人人爽人人片av高清,影音先锋人妻每日资源站,精品人妻无码一区二区三区蜜桃一

借調的合同

時間:2024-07-20 02:05:28 借調合同 我要投稿

借調的合同 15篇

  隨著法律法規不斷完善,人們越發重視合同,越來越多事情需要用到合同,它可以保護民事法律關系。合同有不同的類型,當然也有不同的目的,以下是小編整理的借調的合同 ,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

借調的合同 15篇

借調的合同 1

  甲方(借調方):__________________

  法人代表:________________________

  住所:____________________________

  郵編:____________________________

  乙方(借出方):__________________

  法人代表:________________________

  住所:____________________________

  郵編:____________________________

  丙方(員工):____________________

  性別:____________________________

  出生日期:________________________

  身份證號碼:______________________

  戶口所在地:______________________

  現住址:__________________________

  郵政編碼:________________________

  甲方因工作需要,須借調乙方的員工_____________________(丙方)。三方就此借調事項達成如下協議:

  一、甲方借調丙方的期限從_____年______月______日起,至______年____月_____日。

  二、甲方的權利和義務

  (一)借調期間甲方可根據需要,安排丙方的工作崗位和任務。甲方按年向乙方支付借調費_________元。

  (二)借調期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度,服從管理和教育。可根據工作需求及丙方的表現,決定將丙方退回乙方,但應提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規違紀,甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。

  三、乙方的.權利和義務

  (一)借調期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理,并按月向丙方支付稅前工資______元,乙方為個人所得稅代扣代繳義務人。同時,為丙方繳納各項社會保險費用等。

  (二)乙方可根據工作需要,決定將丙方撤回,但應提前60日通知甲方和丙方。

  四、丙方的權利和義務

  (一)借調期間丙方繼續享有乙方員工的各項保險、福利待遇,且承諾不向乙方提出辭職請求。

  (二)借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規章制度,保守其商業秘密。

  (三)借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應按《勞動法》有關規定向乙方提出,并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協議第3條第2項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員。

  五、甲乙任何一方若需解除本協議,應提前60日通知對方進行協商。協議期滿前60日,雙方均無提出終止合同的意向,則本協議自行延續一個周期。否則,期限屆滿,協議即行終止。

  六、本協議一式三份,三方各執一份。

  甲方:(簽字或蓋章)____________

  日期:____________________________

  乙方:(簽字或蓋章)____________

  日期:____________________________

  丙方:(簽字)____________________

  日期:____________________________

借調的合同 2

  協商,就_________(以下簡稱甲方)借調_________大學人員流動中心(以下簡稱乙方)人員_________(以下簡稱丙方)事宜達成如下協議:

  第一條 借調期限:從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。

  第二條 借調期內各方責任:

  1.甲方:負責對被借調人員的工作安排和管理;向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元/月,支付借調費_________元/年,兩項費用均按年度計算,合計_________元/年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。

  2.乙方:負責保留丙方的全民編制。為方便管理,確保丙方利益,按學校在崗人員的待遇,每月發給丙方工資單中各項費用,如遇國家調整工資或正常晉級,丙方是否調整或晉級需按甲方的考核結果,乙方再給予辦理。

  3.丙方:應遵守國家法令法規,服從借調單位的管理并努力完成所交給的任務。

  第三條 在借調期內,若發生工傷事故,醫療費由借調單位負責;若發生法律糾紛或經濟糾紛,乙方不負任何責任。

  第四條 若甲方不能按規定向乙方支付上述費用,經催討后仍未支付的,協議自動終止。協議終止后,丙方應立即回乙方單位工作,否則按曠工處理。

  第五條 若甲方、丙方愿意延長借調時間,甲方、丙方應需提前_________個月向乙方提出,由三方協商簽訂續借協議。若達不成續借協議,丙方須按時返回中心報到。

  第六條 借調結束后,丙方應按時回乙方處報到。其借調前待崗時間與借調后待崗時間合并計算,工資待遇按_________大學人員流動中心章程的規定辦理。若丙方無故不來報到的,根據_________大學人員流動中心章程規定按曠工處理。

  第七條 本協議一式_________份,甲乙丙三方各執_________份。

  甲方因工作需要,須借用乙方的員工_________(丙方)。三方就此借調事項達成如下協議:

  一、甲方借用丙方的期限為______年,自_____年_____月____日起至____年_____月____日止。

  二、甲方的權利和義務:

  (一)借用期間甲方可根據需要安排丙方的工作崗位和任務,并按月向丙方支付稅前工資_______元,每月_____日為發薪日。甲方為個人所得稅代扣代繳人。

  (二)借用期間甲方應承擔丙方的各項社會保險費用_______元/月,每___季度或年向乙方支付一次,同時按________元/月的標準向乙方支付管理費。

  (三)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度,服從甲方的`管理和教育。可根據工作需求及丙方的表現,決定將丙方退回乙方,但應提前15日通知乙方和丙方,并承擔違約金。若丙方嚴重違規違紀,甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。

  三、乙方的權利和義務:

  (一)借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理,并為丙方繳納各項社會保險費用等。

  (二)乙方可按約定向甲方收取社會保險費和管理費、并向丙方收取個人應承擔的社會保險費用。

  (三)乙方可根據工作需要,決定將丙方撤回,但應提前15日通知甲方和丙方,并承擔違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方,不須提前通知,也不屬違約行為。

  四、丙方的權利和義務:

  (一)借調期間丙方繼續享有乙方員工的各項保險、福利待遇,且不向乙方提出辭職請求。

  (二)借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規章制度,保守其商業秘密。

  (三)借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應按《勞動法》有關規定向乙方提出,并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協議第3條第3項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員,或者承擔違約金。

  五、本協議期滿即行終止,期滿前15日內甲、乙任何一方無提出終止要求,本協議自行延長一個周期。

  六、甲、乙任何一方的違約行為致使本協議無法履行,應向對方支付違約金________元;給對方造成損失的,還應按實際損失額予以賠償。若發生爭議,任何一方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

  七、本協議一式三份,三方各執一份。

借調的合同 3

  甲方:

  法定代表人:

  地址:

  電話:

  傳真:

  乙方:

  法定代表人:

  地址:

  電話:

  傳真:

  因甲方業務需求,需長期向乙方借調導游人員。針對此事,甲乙雙方通過友好協商達成以下協議:  

  一、甲方向乙方借調導游人員,乙方為甲方推薦或提供導游人員名庫供甲方選擇,完整填寫《長期借調導游備選人員名單》,臨時借調的,以傳真文件形式予以確認(作為本協議的附件)。

  二、乙方負責審核提供給甲方選擇的導游人員的從業資質。

  三、借調期內導游人員的'管理及具體工作由甲方負責和安排。

  甲方應向導游人員提供必要的帶團工具,對導游人員所從事工作的合法性、合規性及安全性負責。按照雙方的約定支付導游人員報酬。

  四、借調期內甲方對個別導游人員終止借調的,應當書面通知乙方并附說明(終止的原因)及相應證明材料,若無故終止借調的,應向導游人員支付違約金 元。

  五、甲方有下列行為時,乙方有權終止本協議或終止個別導游人員的借調關系:  

  1、甲方為導游人員安排的工作違反法律、法規;未按約定支付報酬;

  2、甲方區別對待導游人員(借調的導游人員之間及借調導游人員與甲方專職導游人員之間),有明顯歧視行為,乙方要求甲方予以改正,甲方不予更正的;

  3、其他違法行為。

  六、若甲方需增加借調導游人員人數,另行附加《長期借調導游人員名冊》,經雙方簽章確認即可;臨時借調的,以傳真文件形式予以確認。

  七、若未經乙方認可,甲方私自使用乙方下屬導游人員,造成的一切法律后果,由甲方自行承擔。

  八、若未經甲方認可,乙方擅自抽回借調的導游人員的,造成的一切法律后果,由乙方自行承擔  

  九、其他約定 。

  十、此協議自簽訂之日起生效,有效期為________年,在合同有效期內,任何一方需提前解除本協議,必須提前30個工作日通知對方,雙方協商解決。合同期滿,若雙方無異議,合同期自動順延。

  十一、未盡事宜,雙方另行協商。

  甲方簽字蓋章:

  乙方簽字蓋章:

  ________年____月____日

  _______年____月____日

借調的合同 4

  甲方:_________

  乙方:_________大學人員流動中心

  丙方:_________

  經協商,就_________(以下簡稱甲方)借調_________大學人員流動中心(以下簡稱乙方)人員_________(以下簡稱丙方)事宜達成如下協議:

  第一條 借調期限:從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。

  第二條 借調期內各方責任:

  1。甲方:負責對被借調人員的工作安排和管理;向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元/月,支付借調費_________元/年,兩項費用均按年度計算,合計_________元/年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。

  2。乙方:負責保留丙方的全民編制。為方便管理,確保丙方利益,按學校在崗人員的待遇,每月發給丙方工資單中各項費用,如遇國家調整工資或正常晉級,丙方是否調整或晉級需按甲方的考核結果,乙方再給予辦理。

  3。丙方:應遵守國家法令法規,服從借調單位的管理并努力完成所交給的任務。

  第三條 在借調期內,若發生工傷事故,醫療費由借調單位負責;若發生法律糾紛或經濟糾紛,乙方不負任何責任。

  第四條 若甲方不能按規定向乙方支付上述費用,經催討后仍未支付的`,協議自動終止。協議終止后,丙方應立即回乙方單位工作,否則按曠工處理。

  第五條 若甲方、丙方愿意延長借調時間,甲方、丙方應需提前_________個月向乙方提出,由三方協商簽訂續借協議。若達不成續借協議,丙方須按時返回中心報到。

  第六條 借調結束后,丙方應按時回乙方處報到。其借調前待崗時間與借調后待崗時間合并計算,工資待遇按_________大學人員流動中心章程的規定辦理。若丙方無故不來報到的,根據_________大學人員流動中心章程規定按曠工處理。

  第七條 本協議一式_________份,甲乙丙三方各執_________份。

  甲方(蓋章):_________

  乙方(蓋章):_________大學 丙方(簽字):_________

  負責人(簽字):_________

  _________大學人員流動中心(蓋章):_________

  負責人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

  _________年____月____日

借調的合同 5

  甲方:_____________

  乙方:_____________

  丙方:_____________

  經甲乙丙三方協商同意,簽訂本借調合同。

  一、借調期限本合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。合同期滿即終止借調合同。丙方仍返回甲方工作。

  二、生產(工作)任務

  1.丙方應服從乙方分配的____工作。

  2.丙方必須按照乙方規定的崗位職責,完成工作任務。

  三、乙方應為丙方提供的生產、工作條件

  1.乙方負責對丙方進行政治思想、職業道德、業務技術、安全生產及各種規章制度的教育和培訓。

  2.乙方根據國家規定,按工種要求發給丙方勞保用品配置生產(工作)必須的勞動工具,并提供保障丙方安全、健康的`生產、工作環境。

  3.其它必要的生產工作條件。

  四、勞動報酬及保險福利待遇

  1.丙方在乙方工作期間的工資、獎金、津貼、補貼等,均與乙方同工種同等級別職工享受同等待遇。

  2.丙方在借調期間的39;醫療保險費用,由乙方按國家規定的標準支付。

  3.借調期間甲方保留丙方的職工身份,并連續計算工齡。

  4.借調期間,如遇工資調整,甲方按工資調整政策對丙方予以評定,符合條件,甲方應予升級,待借調合同期滿后,丙方回甲方工作時,按調整后的工資級別執行。

  5.借調期間,由甲方為丙方提供住房條件。

  6.借調期間,乙方應按月(按年度)和甲方支付借調職工管理費,作為丙方的保險基金。

  五、政治待遇和勞動紀律獎懲_____________

  六、違約責任_____________

  七、其他協商事項本合同如有未盡事宜,凡屬國家規定的,按有關規定執行。

  八、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各執一份。

  甲方_____________(簽章)

  乙方_____________   (簽章)

  丙方_____________ (簽章)

  ________年____月____日

借調的合同 6

  甲方(借用方):________

  法人代表:______________

  住所:__________________

  郵編:__________________

  乙方(借出方):________

  法人代表:______________

  住所:__________________

  郵編:__________________

  丙方(員工):__________

  性別:__________________

  出生日期:______________

  身份證號碼:____________

  戶口所在地:____________

  現住址:________________

  郵政編碼:______________

  甲方因工作需要,借用乙方的員工_____(丙方)。三方就此借調事項達成如下協議:

  一、甲方借用丙方的期限為____ 年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

  二、甲方的權利和義務:

  (一)借用期間甲方可根據需要安排丙方的`工作崗位和任務,并按月向丙方支付稅前工資____元,每月____日為發薪日。甲方為個人所得稅代扣代繳人。

  (二)借用期間甲方應承擔丙方的各項社會保險費用____元/月,每____季度或年向乙方支付一次,同時按___元/月的標準向乙方支付管理費。

  (三)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度,服從甲方的管理和教育。可根據工作需求及丙方的表現,決定將丙方退回乙方,但應提前15日通知乙方和丙方,并承擔違約金。若丙方嚴重違規違紀,甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。

  三、乙方的權利和義務:

  (一)借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理,并為丙方繳納各項社會保險費用等。

  (二)乙方可按約定向甲方收取社會保險費和管理費,并向丙方收取應承擔的社會保險費用。

  (三)乙方可根據工作需要,決定將丙方撤回,但應提前15日通知甲方和丙方,并承擔違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方,無須提前通知,也不屬違約行為。

  四、丙方的權利和義務:

  (一)借調期間丙方繼續享有乙方員工的各項保險、福利待遇,且不向乙方提出辭職請求。

  (二)借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規章制度,保守其商業秘密。

  (三)借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應按《勞動法》有關規定向乙方提出,并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協議第三條第(三)項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員,或者承擔違約金。

  五、本協議期滿即行終止,期滿前15日內甲、乙任何一方無提出終止要求,本協議自行延長一個周期。

  六、甲、乙任何一方的違約行為致使本協議無法履行,應向對方支付違約金___元;給對方造成損失的,還應按實際損失額予以賠償。若發生爭議,任何一方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

  七、本協議一式三份,三方各執一份。

  甲方:(簽字或蓋章)____

  _______年_____月______日

  乙方:(簽字或蓋章)____

  _______年_____月______日

  丙方:(簽字或蓋章)____

  _______年_____月______日

借調的合同 7

  甲方因工作需要,須借用乙方的員工_______(丙方)。三方就此借調事項達成如下協議:

  一、甲方借用丙方的期限

  從20xx年______月______日起,至______年____月_____日。

  二、甲方的權利和義務:

  (一)借用期間甲方可根據需要,安排丙方的工作崗位和任務。甲方按年向乙方支付借用費_________元。

  (二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度,服從管理和教育。可根據工作需求及丙方的表現,決定將丙方退回乙方,但應提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規違紀,甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。

  三、乙方的權利和義務:

  (一)借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理,并按月向丙方支付稅前工資______元,乙方為個人所得稅代扣代繳義務人。同時,為丙方繳納各項社會保險費用等。

  (二)乙方可根據工作需要,決定將丙方撤回,但應提前60日通知甲方和丙方。

  四、丙方的權利和義務:

  (一)借調期間丙方繼續享有乙方員工的各項保險、福利待遇,且承諾不向乙方提出辭職請求。

  (二)借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規章制度,保守其商業秘密。

  (三)借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應按《勞動法》有關規定向乙方提出,并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協議第3條第2項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員。

  五、甲乙任何一方若需解除本協議,應提前60日通知對方進行協商。

  協議期滿前60日,雙方均無提出終止合同的`意向,則本協議自行延續一個周期。否則,期限屆滿,協議即行終止。

  六、本協議一式三份,三方各執一份。

  甲方(簽字或蓋章)  乙方(簽字或蓋章)  丙方(簽字)

  日期:  日期: 日期:

  4.借調期間,如遇工資調整,甲方按工資調整政策對丙方予以評定,符合條件,甲方應予升級,待借調合同期滿后,丙方回甲方工作時,按調整后的工資級別執行。

  5.借調期間,由甲方為丙方提供住房。

  6.借調期間,乙方應按月(按年度)和甲方支付__________借調職工管理費,作為丙方的保險基金。

  五、政治待遇和勞動紀律獎懲

  1.______________________________________________________________________________________________

  2._______________________________________________________________________________________________

  六、違約責任

  1.______________________________________________________________________________________________

  2.______________________________________________________________________________________________

  七、其他協商事項

  本合同如有未盡事宜,凡屬國家規定的,按有關規定執行。

  八、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各執一份。

  甲方:__________(簽章)

  乙方:__________(簽章)

  ________年_____月_____日

借調的合同 8

  甲方(借用方):________

  法人代表:______________

  住所:__________________

  郵編:__________________

  乙方(借出方):________

  法人代表:______________

  住所:__________________

  郵編:__________________

  丙方(員工):__________

  性別:__________________

  出生日期:______________

  身份證號碼:____________

  戶口所在地:____________

  現住址:________________

  編碼:______________

  甲方因工作需要,借用乙方的員工_____(丙方)。三方就此借調事項達成如下協議:

  第一條、甲方借用丙方的期

  限為________年,自________年____月____日起至________年____月____日止。

  第二條、甲方的權利和義務:

  (一)借用期間甲方可根據需要安排丙方的工作崗位和任務,并按月向丙方支付稅前工資____元,每月____日為發薪日。甲方為個人所得稅代扣代繳人。

  (二)借用期間甲方應承擔丙方的各項社會保險費用____元月,每____季度或年向乙方支付一次,同時按___元月的標準向乙方支付管理費。

  (三)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度,服從甲方的管理和教育。可根據工作需求及丙方的表現,決定將丙方退回乙方,但應提前____日通知乙方和丙方,并承擔違約金。若丙方嚴重違規違紀,甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。

  第三條、乙方的39;權利和義務:

  (一)借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理,并為丙方繳納各項社會保險費用等。

  (二)乙方可按約定向甲方收取社會保險費和管理費,并向丙方收取應承擔的社會保險費用。

  (三)乙方可根據工作需要,決定將丙方撤回,但應提前____日通知甲方和丙方,并承擔違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方,無須提前通知,也不屬違約行為。

  第四條、丙方的權利和義務:

  (一)借調期間丙方繼續享有乙方員工的各項保險、福利待遇,且不向乙方提出辭職請求。

  (二)借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規章制度,保守其商業秘密。

  (三)借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應按《勞動法》有關規定向乙方提出,并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協議

  第三條第

  (三)項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員,或者承擔違約金。

  第五條、本協議期滿即行終止,期滿前____日內甲、乙任何一方無提出終止要求,本協議自行延長一個周期。

  第六條、甲、乙任何一方的.違約行為致使本協議無法履行,應向對方支付違約金___元;給對方造成損失的,還應按實際損失額予以賠償。若發生爭議,任何一方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

  第七條、本協議一式三份,三方各執一份。

  甲方:(簽字或蓋章)____________年____月____日

  乙方:(簽字或蓋章)____________年____月____日

  丙方:(簽字或蓋章)____________年____月____日

借調的合同 9

  甲方:法人代表:

  住所:

  郵政編碼:

  乙方:法人代表:

  住所:

  郵政編碼:

  甲乙雙方經友好協商,就甲方員工派往乙方參與××項目管理工作事宜,達成如下協議:

  一、甲方員工______自_____年___月___日至____年___月__日派往乙方參加××項目的管理工作。

  二、甲方員工______在乙方工作期間,須遵守乙方的勞動紀律和各項規章制度,服從乙方的管理,完成乙方交給的工作任務。該員工如有嚴重違紀行為,乙方可將其退回甲方,由甲方進行處理。

  三、乙方承擔甲方員工____的`工資,標準為___元/月。每月__日支付上月工資。

  四、甲方承擔其員工______的各項社會保險費用,并為之辦理繳納手續。

  五、甲方員工_____若提出離職,應提前30日書面通知甲方和乙方。否則,應向乙方支付一個月工資的代通知金。

  六、甲、乙任何一方若解除或終止本協議,應提前30日通知對方。協議期滿前一個月任何一方未提出終止合同意向,本協議自動延續一個周期。否則,協議期滿本協議即行終止。

  七、本協議簽字或蓋章生效,一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方:(簽字或蓋章)乙方:(簽字或蓋章)

借調的合同 10

  一、協議各方

  1、甲方:______

  2、乙方:______

  3、丙方:______

  二、協議內容

  甲、乙、丙三方經友好協商,就甲方向乙方借用丙方事宜,達成如下協議:

  1、甲方因_________需要,在征得丙方同意后,向乙方借用丙方至甲方______工作,本協議借用期自____年__月__日起至___年__月__日止。

  2、借用期間,甲方負責丙方的工作安排、考核、支付相應薪酬,甲方與丙方協議確定丙方的薪酬標準、核算及支付方式。

  3、借用期間,甲方承擔丙方的勞動安全和其他相關管理責任,并承擔因此發生的所有費用。

  4、借用期間,乙方停發丙方的職級工資等所有工資性待遇,保留人事關系、檔案工資、并按規定及時調整。

  5、乙方應協助甲方辦理有關涉及人事管理的申報、證明和批準手續。

  6、借用期間,丙方享受乙方醫療、住房、子女入學等公共福利待遇。

  7、借用期間,乙方保留丙方的'退休待遇,丙方到達法定退休年齡,按乙方人員同等條件辦理退休。

  8、甲方應就乙方為丙方提供的各項待遇和管理向乙方支付補償金和借用管理費,補償金以丙方檔案工資為基數,按當年度屬地各項社會保險及統籌繳費比率計算,管理費按補償金的______%計算。補償金及管理費按社會保險年度測算并報產業人事主管部門審核后繳入_____財務處。

  三、違約責任

  1、協議各方如不能履行本協議商定條款,應先由各方協商解決,協商無效的,違約方應承擔由此給他方造成的損失并支付相應賠償。

  2、其中,協議期未滿而提出提前終止協議的,違約方應分別向其他兩方支付不少于____個月丙方檔案工資和乙方補償金及管理費之和的賠償。如有兩方共同違約,第三方有權要求兩違約方分別按上述標準賠償。

  四、其他

  1、本協議一式四份,經甲、乙、丙三方簽署后,報產業人事主管部門見證并備案后生效。

  2、協議如有其他約定,可在本條后注明與本協議同時有效。

  甲方:_________乙方:_________

  代表人:_________代表人:_______

  ____年__月__日____年__月__日

  簽訂地點:_________簽訂地點:_________

  丙方:_________

  _________年____月____日

  簽訂地點:_________

借調的合同 11

  甲方(借用方):_______

  法人代表:_____________

  住所:_________________

  郵編:_________________

  乙方(借出方):_______

  法人代表:_____________

  住所:_________________

  郵編:_________________

  丙方(員工):_________

  性別:_________________

  出生日期:_____________

  身份證號碼:___________

  戶口所在地:___________

  現住址:_______________

  郵政編碼:_____________

  甲方因工作需要,須借用乙方的員工_____(丙方)。三方就此借調事項達成如下協議:

  一、甲方借用丙方的期限:從_____年____月____日起,至_____年____月____日。

  二、甲方的權利和義務:

  (一)借用期間甲方可根據需要,安排丙方的工作崗位和任務。甲方按年向乙方支付借用費_____元。

  (二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度,服從管理和教育。可根據工作需求及丙方的表現,決定將丙方退回乙方,但應提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規,甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。

  三、乙方的權利和義務:

  (一)借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和處理,并按月向丙方支付稅前工資____元,乙方為個人所得稅代扣代繳義務人。同時,為丙方繳納各項社會保險費用等。

  (二)乙方可根據工作需要,決定將丙方撤回,但應提前60日通知甲方和丙方。

  四、丙方的權利和義務:

  (一)借調期間丙方繼續享有乙方員工的各項保險、福利待遇,且承諾不向乙方提出辭職請求。

  (二)借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規章制度,保守其商業秘密。

  (三)借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應按《勞動法》有關規定向乙方提出,并承擔勞動合同所約定的`違約責任。乙方可按本協議第三條第(二)項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員。

  五、甲乙任何一方若需解除本協議,應提前60日通知對方進行協商。協議期滿前60日,雙方均無提出終止合同的意向,則本協議自行延續一個周期。否則,期限屆滿,協議即行終止。

  六、本協議一式三份,三方各執一份。

  甲方:(簽字或蓋章)___

  _____年______月______日

  乙方:(簽字或蓋章)___

  _____年______月______日

  丙方:(簽字或蓋章)___

  _____年______月______日

借調的合同 12

  甲方(簽章):_________

  乙方(簽章):_________

  丙方(簽章):_________

  因生產,工作需要,____單位(以下簡稱乙方),借調甲方____(以下簡稱丙方)去乙方幫助工作,經甲乙丙三方協商同意,簽訂本借調合同。

  第一條、借調期限

  本合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。合同期滿即終止借調合同。丙方仍返回甲方工作。

  第二條、生產(工作)任務

  1.丙方應服從乙方分配的____工作。

  2.丙方必須按照乙方規定的崗位職責,完成工作任務。

  第三條、乙方應為丙方提供的生產、工作條件

  1.乙方負責對丙方進行政治思想、職業道德、業務技術、安全生產及各種規章制度的`教育和培訓。

  2.乙方根據國家規定,按工種要求發給丙方勞保用品配置生產(工作)必須的勞動工具,并提供保障丙方安全、健康的生產、工作環境。

  3.其它必要的生產工作條件。

  第四條、勞動報酬及保險福利待遇

  1.丙方在乙方工作期間的工資、獎金、津貼、補貼等,均與乙方同工種同等級別職工享受同等待遇。

  2.丙方在借調期間的醫療保險費用,由乙方按國家規定的標準支付。

  3.借調期間甲方保留丙方的39;職工身份,并連續計算工齡。

  4.借調期間,如遇工資調整,甲方按工資調整政策對丙方予以評定,符合條件,甲方應予升級,待借調合同期滿后,丙方回甲方工作時,按調整后的工資級別執行。

  5.借調期間,由甲方為丙方提供住房條件。

  6.借調期間,乙方應按月(按年度)和甲方支付借調職工管理費,作為丙方的保險基金。

  第五條、政治待遇和勞動紀律獎懲

  1.___________________________。

  2.___________________________。

  第六條、違約責任

  1.___________________________。

  2.___________________________。

  第七條、其他協商事項

  本合同如有未盡事宜,凡屬國家規定的,按有關規定執行。

  第八條、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各執一份。

  甲方(簽章):_________

  乙方(簽章):_________

  丙方(簽章):_________

  ________年____月____日

借調的合同 13

  甲方(借用方):________  法人代表:______________ 

  住所:__________________  郵編:__________________ 

  乙方(借出方):________  法人代表:______________ 

  住所:__________________  郵編:__________________ 

  丙方(員工):__________  性別:__________________ 

  出生日期:______________  身份證號碼:____________  

  戶口所在地:____________  現住址:________________

  XX編碼:______________  甲方因工作需要,借用乙方的員工_____(丙方)。三方就此借調事項達成如下協議:  

  一、甲方借用丙方的期限為________年,自________年____月____日起至________年____月____日止。

  二、甲方的權利和義務:  

  (一)借用期間甲方可根據需要安排丙方的工作崗位和任務,并按月向丙方支付稅前工資____元,每月____日為發薪日。甲方為個人所得稅代扣代繳人。

  (二)借用期間甲方應承擔丙方的各項社會保險費用____元月,每____季度或年向乙方支付一次,同時按___元月的39;標準向乙方支付管理費。

  (三)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度,服從甲方的'管理和教育。可根據工作需求及丙方的表現,決定將丙方退回乙方,但應提前____日通知乙方和丙方,并承擔違約金。若丙方嚴重違規違紀,甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。

  三、乙方的權利和義務:  

  (一)借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理,并為丙方繳納各項社會保險費用等。

  (二)乙方可按約定向甲方收取社會保險費和管理費,并向丙方收取應承擔的社會保險費用。

  (三)乙方可根據工作需要,決定將丙方撤回,但應提前____日通知甲方和丙方,并承擔違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方,無須提前通知,也不屬違約行為。

  四、丙方的權利和義務:  

  (一)借調期間丙方繼續享有乙方員工的各項保險、福利待遇,且不向乙方提出辭職請求。

  (二)借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規章制度,保守其商業秘密。

  (三)借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應按《勞動法》有關規定向乙方提出,并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協議第三條第

  (三)項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員,或者承擔違約金。

  五、本協議期滿即行終止,期滿前____日內甲、乙任何一方無提出終止要求,本協議自行延長一個周期。

  六、甲、乙任何一方的違約行為致使本協議無法履行,應向對方支付違約金___元;給對方造成損失的,還應按實際損失額予以賠償。若發生爭議,任何一方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

  七、本協議一式三份,三方各執一份。  

  甲方:(簽字或蓋章)____

  ________年____月____日 

  乙方:(簽字或蓋章)____

  ________年____月____日  

  丙方:(簽字或蓋章)____

  ________年____月____日

借調的合同 14

  甲方:XX公司

  住址:

  乙方:XX公司

  住址:

  丙方:XX律師

  住址:

  因業務開展需要,乙方需借調甲方員工(以下簡稱丙方)到乙方處幫助。甲乙丙三方就借調事宜協商一致,并達成如下條款,以資共同遵守。

  一、借調期限

  1、本合同期限自年月日起至年月日止。該期間不超過乙、丙雙方簽訂的勞動合同中約定的期限。

  ?若借調期間超過乙、丙雙方簽訂的勞動合同中約定期限的,則乙、丙方在簽訂本合同之前應就勞動合同期限做延長約定,使之長于本合同期限。

  2、合同期滿即終止借調合同。丙方仍應按照甲方的要求返回甲方工作。

  3、借調期間甲、丙方間勞動合同關系不中斷,甲方保留丙方的員工身份,并連續計算丙方與甲方簽訂的勞動合同期限。

  二、甲方的權利和義務

  1、甲方可根據工作需要,決定將丙方撤回,但應提前日通知乙方和丙方,同時為乙方推薦替補人員。

  三、乙方的權利和義務

  1、借調期間乙方可根據需要,安排丙方的工作崗位和任務。乙方按向甲方支付借調費_________元。

  2、借調期間乙方可要求丙方遵守各項規章制度,服從管理和教育。

  3、乙方負責對丙方進行職業道德、業務技術、安全生產及各種規章制度的教育和培訓。

  4、乙方根據國家規定,按工種要求發給丙方勞保用品,配置生產(工作)必須的勞動工具,并提供保障丙方安全、健康的生產、工作環境。

  5、借調期間乙方可根據工作需求及丙方的表現,決定將丙方退回甲方,但應提前日通知甲方和丙方。若丙方嚴重違規違紀,乙方可隨時將其退回甲方。甲方可再為乙方推薦替補人員。

  四、丙方的權利和義務

  1、借調期間丙方應自覺服從乙方的各種安排,按照乙方規定的崗位職責,遵守其各項規章制度,完成工作任務,保守其商業秘密。

  2、借調期間丙方單方提出辭職請求,應按《勞動法》有關規定向甲方提出,并承擔勞動合同所約定的違約責任,但甲方可不向乙方承擔違約責任。

  五、勞動報酬及保險福利待遇

  1、丙方在乙方工作期間的工資、獎金、津貼、補貼等,均與乙方同工種同等級別職工享受同等待遇,由乙方予以支付。

  2、丙方在借調期間的各項社會保險費用,由方按國家規定的標準(或:丙方與甲方簽訂的`勞動合同中約定的標準)支付。

  3、丙方在借調期限出現工傷事宜的,方應予以處理并承擔相關的工傷費用。

  4、借調期間,如遇工資調整,甲方按工資調整政策對丙方予以評定,符合條件,甲方應予升級,待借調合同期滿后,丙方回甲方工作時,按調整后的工資級別執行。

  六、違約責任

  1、甲乙任何一方單方解除本合同,應提前日通知對方,并向對方支付違約金元。

  七、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各執一份,均具同等法律效力。

  八、本合同自三方簽字蓋章之日起生效。

  甲方:

  乙方:

  丙方:

  簽訂日期:

  簽訂地點:

借調的合同 15

  甲方:住所:

  乙方:住所:

  丙方:身份證號碼:

  鑒于:甲方與丙方在_____年_____月_____日簽署了勞動合同,勞動合同期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止;

  鑒于:乙方希望從甲方處借用丙方,甲方、丙方也表示同意;

  現甲方、乙方、丙方就乙方向甲方借用丙方的具體事宜,達成本協議,以茲共同遵守:

  一、借用人員、借用期限:

  1、自本協議簽署之日起,乙方向甲方借用丙方從事工作,該員工在甲方的工資福利待遇、崗位級別保持不變;丙方的工資、福利仍由甲方確定并實施考核管理。借用期間,丙方的人事檔案仍由甲方代管,丙方的各種社會保險仍由甲方代繳。

  2、借用期限自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。乙方可提前15日通知甲方提前終止該借用期限;乙方也可以在該借用期限屆滿前30日內與甲方協商借用人員的處理。

  二、借用期間工資福利的'支付、保險費用的代扣代繳及相關費用的支付:

  1、借用期間,丙方的工資、獎金等由甲方直接向借用人員發放;丙方的社會保險金等基本保險,仍由甲方按照原標準代墊代繳。

  2、借用期間,丙方因工作需要發生的相關費用,由乙方按其報銷標準予以支付。

  3、借用期間,丙方發生工傷、死亡等事故按照政策需由用人單位承擔的,全部由乙方直接承擔。

  三、甲方、乙方、丙方三方確認:

  1、本協議生效后,丙方的勞動關系、人事檔案仍在甲方,但由乙方負責對丙方進行日常管理、工作調遣,丙方在借用期間必須遵守乙方的各項規章制度、行政管理。若丙方違反的,乙方有權終止借用,并由甲方書面解除勞動關系。

  2、借用期間丙方的工齡,由甲方延續。

  3、借用期間,經甲方同意,乙方與丙方簽署正式勞動合同的,本協議自動終止,甲方與丙方的勞動關系也自動終止,雙方互相不負違約責任。

  借用期滿后,若乙方沒有將丙方及時歸還甲方或者乙方與丙方簽署正式勞動合同的,本協議自動終止,甲方與丙方的勞動關系也自動終止,雙方互相不負違約責任。

  四、本協議經甲方、乙方、丙方三方簽署后即行生效。

  五、本協議正本一式肆份,三方各執壹份。

  甲方:授權代表:

  乙方:授權代表:

  丙方:

  簽署日:_____年_____月_____日

【借調的合同】相關文章:

【薦】借調的合同10-28

借調合同10-26

關于借調的合同02-27

借調的合同【熱門】10-05

【熱】借調的合同11-10

借調的合同(5篇)06-04

借調的合同5篇10-01

人員借調合同05-29

導游借調合同07-25

借調勞動合同10-02

日韩人妻无码中文字幕一区| 国产超碰无码最新上传| 欧美日韩亚洲一区二区三区一 | 久久国产乱子伦精品免费台湾 | 伊在人亚洲香蕉精品区麻豆| 五十路熟妇无码专区| 亚洲最大av资源网在线观看 | 777米奇色狠狠俺去啦| 亚洲日本va一区二区三区| 欧美乱妇高清免费96欧美乱妇高清| 欧美国产日韩亚洲中文| 最新国产精品好看的精品| 精品国产人妻一区二区三区免费| 人人模人人爽人人喊久久| 免费吃奶摸下激烈视频| 日日噜噜大屁股熟妇| 国产在线一区二区三区四区五区 | 尤物精品视频无码福利网| 国产成人综合色在线观看网站| 少妇被粗大的猛烈进出96影院| 无码日韩精品国产av| 亚洲宅男精品一区在线观看| 性暴力欧美猛交在线播放| 国产精品色吧国产精品| 久久亚洲精品无码av宋| 亚洲精品无码不卡久久久久| 免费人成在线观看视频高潮| 午夜成人性爽爽免费视频| 国产99视频精品免费观看9| 激情航班h版在线观看| 精品国产sm最大网免费站 | 国产普通话对白刺激| 人人超碰人人爱超碰国产 | 亚洲中文字幕精品久久久久久直播| 狠狠狠狼鲁亚洲综合网| 最新国产精品精品视频| 精品人妻系列无码人妻漫画| 中文字幕无码专区一va亚洲v专区在线 | 97精品亚成在人线免视频| 69堂人成无码免费视频果冻传媒| 无遮挡十八禁污污网站在线观看| 国产成人亚洲精品另类动态| 中文无码不卡人妻在线看| 欲色天天网综合久久| 国产精品xxx大片免费观看| 国产无遮挡无码很黄很污很刺激| 很黄很色很污18禁免费| 高潮内射免费看片| 五月天天爽天天狠久久久综合| 精品视频一区二区三三区四区| y111111少妇影院无码| 99尹人香蕉国产免费天天| 免费看又色又爽又黄的国产软件| 久久国产精品一国产精品金尊| 亚洲国产成人精品无码区在线秒播| 制服丝袜人妻有码无码中文字幕 | 亚洲综合最新无码专区| 国产av亚洲第一女人av| 亚洲色无码综合图区手机| 蜜桃av无码免费看永久| 图片区小说区av区| 色老头精品午夜福利视频 | 国产亚洲精品自在久久vr| 伊人蕉影院久亚洲高清| 亚洲vav在线男人的天堂| 亚洲综合精品成人| 无码精品a∨动漫在线观看| 国产日韩av无码免费一区二区| 亚州精品av久久久久久久影院| 乱子真实露脸刺激对白| 狼人亚洲国内精品自在线| 国产亚洲香蕉线播放αv38| 日韩国产精品无码一区二区三区| 久久亚洲色www成人男男| 强奷漂亮雪白丰满少妇av| 97久久婷婷五月综合色d啪蜜芽| 久久综合综合久久av在钱| 午夜av无码福利免费看网站| 亚洲第一av导航av尤物| 老少配老妇老熟女中文普通话| 亚洲国产成人高清影视| 日韩高清在线观看永久| 欧美精品1卡二卡三卡四卡| 东京热一本无码av| 中文字幕久久综合久久88| 久久综合色_综合色88| 人妻熟妇乱又伦精品hd| 亚洲一线产区二线产区分布| 色av专区无码影音先锋| 久久久久国色av免费看图片| 美女自卫慰黄网站| 成人av无码国产在线观看| 久久久国产99久久国产久麻豆| 欲色天天网综合久久| 久久久久久成人综合网| 精品无码欧美黑人又粗又| 午夜成人性爽爽免费视频| 亚洲午夜未满十八勿入网站| 国产无遮挡无码视频在线观看| 亚洲日本一区二区三区在线播放| 亚洲国产综合专区在线播放| 精品国产自在现线看久久| 性欧美俄罗斯极品| 色欲久久九色一区二区三区| 无码人妻丰满熟妇啪啪网不卡| 国产精自产拍在线看中文| 精品少妇xxxx| 久久99热全是成人精品| 92精品成人国产在线观看| 亚洲精品久久7777777国产 | 天天做天天欢摸夜夜摸狠狠摸| 伊人精品久久久久7777| 国产三级久久精品三级| 又大又粗欧美成人网站| 18禁止进入1000部高潮网站| 牲高潮99爽久久久久777| 红桃视频成人传媒| 国产午夜亚洲精品久久| 国产亚洲综合网曝门系列| 亚洲人成网站在小说| 国产精品视频2020年最新视频 | 永久免费无码成人网站| 又色又爽又黄还免费毛片96下载| 国产做国产爱免费视频| 377p日本欧洲亚洲大胆张筱雨| 六月丁香亚洲综合在线视频| 成人无码h动漫在线网站免费| 超碰aⅴ人人做人人爽欧美| 在线播放国产精品三级| 麻豆一二三区精品蜜桃| 色欲色香天天天综合网站免费 | 岛国4k人妻一区二区三区| 色欲色香天天天综合网站免费| 欧美国产国产综合视频| 久久国产精品娇妻素人| 亚洲精品无码av专区最新| 2023极品少妇xxxo露脸| 亚洲日产av中文字幕无码偷拍 | 99久久精品免费观看国产| 亚洲粉嫩高潮的18p| 国产产在线精品亚洲aavv| 久久综合给合久久狠狠狠88| 性高朝大尺度少妇大屁股| 成年无码av片在线狼人| 人妻无码专区一区二区三区| 亚洲色老汉av无码专区最| 成人网站av亚洲国产| 饥渴少妇高潮视频大全| 性欧美欧美巨大69| 亚洲制服丝袜自拍中文字幕 | 国产又爽又黄又刺激的视频| 亚洲第一无码精品立川理惠| 国产熟女亚洲精品麻豆| 亚洲狠狠色丁香婷婷综合| 九九在线精品国产| 久久亚洲精品情侣| 热久久99这里有精品综合久久| 免费看无码特级毛片| 久久久精品2019免费观看 | 亚洲国产精品久久一线app| 国产成人av综合亚洲色欲| 亚洲欧洲日韩欧美网站| 国产私人尤物无码不卡| av天堂午夜精品一区| 78午夜福利视频| 亚洲国产成人精品无码区一本| 无码动漫性爽xo视频在线观看| 久久婷婷五月综合色和| 偷偷做久久久久免费网站| 亚洲国产一区二区a毛片日本| 无码国产精品免费看| 天天做天天爱夜夜爽毛片l| 亚洲国产成人高清在线播放| 青草青草久热精品视频国产4| 久久永久免费人妻精品我不卡| 国产精品自在在线午夜精华在线| 国产成人av一区二区在线观看| 蜜桃av少妇久久久久久高潮不断| 老司机精品成人无码av| 亚洲综合中文字幕无线码| 中文字幕专区高清在线观看| 午夜男女爽爽爽在线视频| 久久99热只有频精品6国语| 色先锋av影音先锋在线| 国产成人无码18禁午夜福利网址| 国产精品va在线观看丝瓜影院| 亚洲鲁丝片一区二区三区| 四虎影视在线永久免费观看| 97色伦午夜国产亚洲精品| 综合久久综合久久88色鬼| 无遮挡高潮国产免费观看| 国产超爽人人爽人人做人人爽| 亚洲人成网站在小说| 精品人妻中文av一区二区三区 | 亚洲无亚洲人成网站9999| 国产精品视频2020年最新视频| 国色天香成人一区二区| 久久香综合精品久久伊人| 国产嫖妓一区二区三区无码| 亚洲欧洲日产喷水无码| 国产成人愉拍免费视频| 又色又爽又黄还免费毛片96下载| 亚洲欧美熟妇自拍色综合图片| 在线观看国产精品普通话对白精品 | 日日人人爽人人爽人人片av| 不卡无码人妻一区三区| 人妻丝袜av中文系列先锋影音| 日本高清色倩视频在线观看| 无码中文人妻在线三区| 亚洲国产精品隔壁老王 | 精品伊人久久久99热这里只| 在线高清亚洲精品二区| 一二三四日本中文在线| 国产在线精品一区二区在线观看| 亚洲乱码日产一区三区| 亚洲人成人无码www影院| 国产精品va在线观看丝瓜影院| 呦系列视频一区二区三区| 色六月婷婷亚洲婷婷六月| 精品免费国偷自产在线视频| 亚洲中文无码av永久app| 日本成本人三级在线观看| 国产日韩av无码免费一区二区| 亚洲www永久成人网站| 又摸又揉又黄又爽的视频| 2019久久久高清456| 无码av免费永久免费永久专区| 国产福利一区二区麻豆| 国产精品久久久久久人妻无| 国产明星裸体无码xxxx视频| 亚洲一本大道av久在线播放| 蜜桃av久久久一区二区三区麻豆| 蜜臀av色欲a片无码一区| 天天摸天天做天天添欧美| 人妻熟女一区二区aⅴ向井蓝| 亚洲精品欧美综合一区二区| 麻豆国产精品va在线观看| 99在线精品视频观看免费| 秋霞人妻无码中文字幕| 久久大香香蕉国产免费网vrr| 黑人巨茎精品欧美一区二区| 久久久久人妻一区精品果冻| 国产精品国产三级国产av剧情| 国产黑色丝袜在线播放| 精品九九人人做人人爱| 毛片大全真人在线| 久久www成人_看片免费不卡| 中文字幕无码第1页| 麻豆精产国品| av边做边流奶水无码免费| 久久久久久亚洲精品无码| 亚洲aⅴ天堂av在线电影| 国产愉拍精品手机| 熟女少妇人妻黑人sirbao| 五月婷久久综合狠狠爱97| 国产老熟女伦老熟妇视频| 国产亚洲精aa在线观看不卡| 国产亚洲欧美日韩在线观看一区| 亚洲夜夜欢a∨一区二区三区| 亚洲午夜成人久久久久久| 中文字幕日本特黄aa毛片| 蜜桃av色欲a片精品一区| 丰满人妻av无码一区二区三区| 日本一区不卡高清更新二区| 精品无码国产污污污免费网站国产 | 又摸又揉又黄又爽的视频| 天码人妻一区二区三区| 免费视频国产在线观看| 久久精品99av高久久精品| 免费久久99精品国产自在现| 亚洲日韩欧美国产另类综合| 欧美影视精品久久| 青草青草久热精品视频在线播放 | 九九影院理论片私人影院| 亚洲熟妇真实自拍另类| 国产福利无码一区在线| 亚洲成av人片在线观l看福利1| 国产美女在线精品免费观看网址 | 高级会所人妻互换94部分| 97人伦色伦成人免费视频| 男女久久久国产一区二区三区| 国产av一区二区三区无码野战 | 国精品人妻无码一区二区三区性色| 久久69精品久久久久久hb| 国产午夜福利精品一区| 亚洲精品国产成人无码区a片| 狼群社区视频www国语| 成年午夜性影院| 五月天激情婷婷婷久久| 久久99九九精品久久久久蜜桃| 天天摸天天做天天添欧美| 国产人妖xxxx做受视频| 久久亚洲道色综合久久| 首页 动漫 亚洲 欧美 日韩| 免费无码高h视频在线观看| 毛片一区二区三区无码蜜臀| 久久久久久国产精品无码超碰| 久久丫亚洲一区二区| 一区二区三区无码被窝影院| 无码天堂亚洲国产av| 成人精品一区二区三区电影免费| 人妻熟妇乱又伦精品视频无广告| 人妻无码一区二区三区tv| 久久www免费人咸_看片| 免费看一区无码无a片www| 国产精品丝袜亚洲熟女| 99久久精品国产第一页| 欧美zozo另类特级| 久久国产偷任你爽任你| 人人揉人人捏人人添| 国产激情久久久久影院老熟女免费| 久久国产精品人妻丝袜| 春色校园亚洲愉拍自拍| 天天躁狠狠躁狠狠躁性色av| 国产a∨天天免费观看美女| 色综合天天综合高清网国产在线| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天bl| 手机看片aⅴ永久免费无码| 中文无码一区二区视频在线播放量 | 精品国产sm最大网免费站| 亚洲午夜爱爱香蕉片| 亚洲熟妇无码八v在线播放| 亚洲精品偷拍影视在线观看| 午夜人成免费视频| 18禁区美女免费观看网站 | 亚洲日韩国产欧美一区二区三区 | 天天天天噜在线视频| 国产精品yy9299在线观看| 国产欧美va欧美va香蕉在线观看| 人人爽久久久噜噜噜婷婷| 人人妻碰人人免费| 亚洲国产色播av在线| 久久996re热这里只有精品无码| 亚洲人成网址在线播放小说| 一区二区视频日韩免费| 亚洲 都市 校园 激情 另类| 亚洲国产成人福利精品| 国产专区国产av| 综合无码一区二区三区四区五区| 动漫精品啪啪一区二区三区| 亚洲成av人网站在线播放 | 无码精品国产dvd在线观看9久| 热思思99re久久精品国产首页| 欧美韩中文精品有码视频在线| 99国内精品久久久久影院| 国产第19页精品| 日本人成网站18禁止久久影院| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ图片| 久久综合九色综合欧美就去吻| 中文字幕av无码不卡| 中文字幕日本特黄aa毛片| 18禁真人抽搐一进一出在线| 岛国av动作片在线观看| 在线亚洲高清揄拍自拍一品区| 美国人性欧美xxxx| 蜜臀av久久国产午夜福利软件| 国产精品超清白人精品av| 国产精品三级av三级av三级| 性高朝久久久久久久| 国产一区二区丝袜高跟鞋| 国产日韩一区在线精品| 亚洲欧美国产精品无码中文字| 最新中文字幕av无码专区不 | 亚洲视频无码高清在线| 日本人成网站18禁止久久影院 | 国产在线精品一品二区| 成人h无码动漫超w网站| 精品久久久久香蕉网| 国产精品亚洲视频在线观看| 国产欧美视频综合二区| 国产欧美日韩a片免费软件| 人妻人人做人碰人人添| 中文人妻av大区中文不卡| 国精品人妻无码一区二区三区性色| 伊人久久大线影院首页| 黑人尾随强伦姧人妻爽翻天| 樱花草在线社区www中国| 在线看免费无码的av天堂| 国产a精彩视频精品视频下载| 久久久久人妻一区二区三区vr| 人人爽人妻精品a片二区| 日本视频高清一区二区三区| 亚洲精品国偷拍自产在线观看| 亚洲精品一本之道高清乱码| av制服丝袜白丝国产网站| 亚洲精品无码av天堂| 亚洲中文字幕无码中文| 亚洲欭美日韩颜射在线二| 亚洲日本高清成人aⅴ片| 国产精品高清视亚洲中文| 久久久久九九精品影院| 国产做a爰片久久毛片a片| 老子影院午夜伦不卡无码| 天堂在/线中文在线资源 官网| 色香欲天天天影视综合网| 尤物193在线人妻精品免费| 久久久这里只有免费精品| 久久香综合精品久久伊人 | 人妻av久久一区波多野结衣| 亚洲图片综合图区20p| 亚洲国产欧美在线观看的| 无码专区视频中文字幕| 无码写真精品永久福利在线| 性男女做视频观看网站| 亚洲人成人网站18禁| 日本japanese丰满多毛| 国产成人精品日本亚洲| 亚洲精品一区二区久久| 很黄很色很污18禁免费| 九九综合va免费看| 亚洲精品中文字幕久久久久| 亚洲欧美精品伊人久久| 无码三级中文字幕在线观看| 亚洲精品国产欧美一二区| 亚洲精品国产成人无码区a片| 精品国产自线午夜福利| 国产 校园 另类 小说区| 无码专区人妻系列日韩| 色老大久久综合网天天| 精品国产一区二区av麻豆不卡| 久久青草国产免费频观| 五月天久久久噜噜噜久久| 两性色午夜视频免费播放| 国产成人亚洲综合无码8| 亚洲男人第一av天堂| 专干老熟女视频在线观看| 影音先锋亚洲成aⅴ无码| 国产精品久久久久久99人妻精品| 免费无码又爽又刺激激情视频软件| 日韩中文亚洲欧美视频二| 免费久久99精品国产自在现| 一区二区国产高清视频在线 | 日本xxxx色视频在线播放| 在线观看午夜亚洲一区| aⅴ亚洲 日韩 色 图网站 播放| 久久综合给合久久狠狠97色| 高潮抽搐潮喷毛片在线播放| 2021精品国夜夜天天拍拍| 人妻性奴波多野结衣无码| 亚洲国产成人久久一区| 亚洲处破女av日韩精品| 亚洲综合久久无码色噜噜| 中文字幕亚洲综合小综合在线 | 国产免费一区二区三区不卡| 日韩亚洲欧美精品综合| 日日天干夜夜人人添| 亚洲国产成人高清在线观看| av夜夜躁狠狠躁日日躁| 午夜精品久久久久久久四虎| 久久99er精品国产首页| 老司机香蕉久久久久久| 国产丰满乱子伦无码专区| 国产av国片精品jk制服| 夜夜夜高潮夜夜爽夜夜爰爰| 欧美不卡高清一区二区三区| 亚洲第一福利网站在线| 国产成人亚洲精品另类动态 | 国产成人拍精品视频午夜网站| 久久国产精品无码hdav | 国产亚洲精品久久77777| 国产在线一区二区在线视频| 日韩制服国产精品一区| 天堂在线最新版资源www中文| 亚洲日韩色欲色欲com| 99久久国产露脸国语对白| 天天做天天大爽天天爱| 亚洲中文字幕无码乱线久久视| 亚洲国产精品一区二区动图 | 国产久9视频这里只有精品| 日韩系列无码一中文字暮| 无码专区中文字幕无码| 天天爽亚洲中文字幕| 国产欧美日韩国产高清| 免费福利视频一区二区三区高清| 熟睡中被义子侵犯在线播放| 日本久久夜夜一本婷婷| 浴室人妻的情欲hd三级| 国产真实强被迫伦姧女在线观看 | 国产欧美日韩在线中文一区| 国产亚洲精品久久久久久一区二区 | 亚洲午夜成人久久久久久| 无码中文字幕av免费放dvd | 色窝窝免费播放视频在线| 韩国三级大全久久网站| 性高朝久久久久久久3小时| 国产精品久久久天天影视香蕉 | 在线 欧美 中文 亚洲 精品| 国产精品怡红院永久免费| 插b内射18免费视频| 最新av中文字幕无码专区| 国产成人av片无码免费| 亚洲人成人影院在线观看|