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老員工辭職申請書

時間:2022-01-24 18:20:09 辭職申請書 我要投稿

老員工辭職申請書范文匯編八篇

  我們眼下的社會,我們都會用到申請書,我們在寫申請書的時候需要注意問題。那么申請書應該怎么寫才合適呢?以下是小編為大家整理的老員工辭職申請書8篇,歡迎大家分享。

老員工辭職申請書范文匯編八篇

老員工辭職申請書 篇1

尊敬的x總:

  非常感激您近五年來的關愛與培養,使我從一個普通的初涉社會的設計師,培養成一個能在多方面小有成績的管理者。回首過去,從公司組建,經歷了諸多的困難,今天終于有所成就,公司也逐漸步入正軌,這是眾人所期望已久的,看到公司的今天我感到無比的欣慰,也希望能夠一如既往地向前發展。

  可是今天我不得不鼓起勇氣,提交這份辭職申請書,我想是時候該離開了,其實早在XX年就想過要離開,可那時候正是公司面對巨大挑戰的時刻,也是您事業的一個關鍵時刻,為了報答您對我的培養,我沒有理由不留下來與您并肩作戰。現在,我們終于看到了勝利的光芒,我想應該離開了,天下沒有不散的宴席。

  每個人都在懷揣著自己的理想,在社會中不停地奮斗與拼搏。我想我也應該向自己有個交待了,十年的夢想未能實現而深感不安,我堅信在不遠的時候我會成為一個教育者,一個有思想的設計師,并且,我會一直向著我的理想去憧憬與奮斗。

  何總,除此之外還有一些其他的因素加速而堅定了我的離開。四年八個月的時間里,我把全部的精力放在了工作上,沒有一點自己的空間,對家人,朋友和自己都無法交待,我需要時間去學習和成長,去陪我的家人,但我無法做到。其實,我喜歡忙碌的生活,充實并且讓自己能夠充滿激情。可是,我更喜歡去專注設計,讓自己能夠更有思想,但這一切做不到。每一天辦公室,工地,會場,三點一線的工作方式,繁雜的瑣事,無法讓自己的大腦清醒,可以說對于一個報有一生為設計而奮斗的人來講,這無疑是一種殘酷的桎梏。近五年這樣的工作時間里,我得到了很多東西,比如經驗,比如為人處事,比如金錢等,但我可能會失去設計師應有的激情與敏銳,這是我無法接受的。

  再有,經過了幾年的工作上的認識,對華彬集團有了更加深刻的認知,華彬是一個偉大而充滿激情的企業,董事長有著超越常人的遠見與把握全局的能力。但是,這樣的企業中仍然存在著巨大的管理漏洞。人事,架構,以及行為方式,有的讓人無法理解,也許,像我這樣層面的人是沒有辦法理解的,畢竟我不是專業的管理者。但我想,對于集團,對于華彬大業,怎樣把合適的人放在合適的位置上,這才是能夠持久發展的關鍵。在過去的日子里非常感激董事長和您的厚愛,把我從設計師提到設計部經理,再提到副總的位置。除了感激對我的信任之外,我想說我并不適合這樣的工作,這樣只會使我更加地疲于奔命,而并非發揮我應有的作用。

  最后,感謝您對我工作與生活上的幫助,給予我成長的環境,給予我發展的舞臺,感謝對我的信任,同時也感謝所有華彬大業的同事們對我的幫助與肯定,希望華彬大業越來越好。我會在XX年的最后的四個月里,用一樣的熱情,用一樣的投入,結束最后的工作,劃一個完整的句號。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  xxxx年xx月xx日

老員工辭職申請書 篇2

尊敬的公司領導:

  我很抱歉在這個時候向公司提出了辭職。來到公司也有接近三年的時間了,在這段時間里,公司的領導對我十分照顧,同事們對我也十分友好,對我無論在工作上還是生活上都提供了很大的幫助。雖然工作有時會累一點,但是那微不足道付出跟我在這里得到的相比,如同滴水之于汪洋。

  作為一名在公司工作了三年多的員工,我對公司有著一種格外親切的感覺。在公司里,領導們也對我十分的關心,從剛進入公司開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是公司里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。

  此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

老員工辭職申請書 篇3

領導:

  您好! 非常抱歉在這個年末歲初正值公司用人之際向您提出辭職,望XX能夠理解! 來單位7年了,在您的精心教誨下,我一步步的成長成熟,能做您的員工真是一種幸運,在這兒大家處得就像一家人一樣,每天能開心的工作,開心的學習。最讓我感動的是得到了您的無比信任,把涉及單位最機密的工作全權交給我來做。所以在是否離開的問題上,在很長的一段時間內我一直很糾結。主要有三點:

  第一,單位與家的距離較遠。每天起早摸黑,幾乎沒有跟孩子一起吃一頓飯,晚上還得陪著孩子寫作業,連帶著孩子睡覺時間都是十點鐘左右。周末孩子還要上課外班,現在都是我爸媽帶著去,人老了,我也時常擔心一老一小在路上會不會發生意外。雖然開車或打車上下班可以節省一點時間,但是我的收入水平難以招架。

  第二,工作任務重、壓力大。我一個人承擔了兩個人的工作,雖然先后兩次招了新員工,但都還沒上手就離開了,而且但凡涉及公司機密的事情我也不敢放手,再加上少數同事的不理解,因此感覺疲憊不堪,不僅工作累,心里壓力也很大。

  第三,長期加班,身體得不到調節。由于人手缺乏,我長期加班,甚至每周一天的休息時間都得不到保證,高度緊張的神經沒有及時調整,恐怕對工作會有所影響,再者孩子長時間見不著我,也產生了陌生感。 希望領導接受我的請辭,盡快按排一個接手我工作的員工。我非常感謝您對我的培養,在這兒工作的這段經歷,將是我未來人生中寶貴的財富。最后祝單位的發展鵬程萬里,祝所有員工在工作中取得更大的成績!

  申請人:xxx

  xx年xx月xx日

老員工辭職申請書 篇4

尊敬的x總:

  您好!項目基金申請的工作已經基本結束,我的手頭上沒有什么其他的事情了。經過深思熟慮地思考,我決定辭去目前在公司的工作,盡管我非常舍不得。 非常感謝您給予我在xxx公司工作的機會以及在這四年里工作上對我的幫助和關懷!在xx公司工作的四年多,大量的培訓工作,使我在這個工作崗位上積累了一定的技術技能和工作經驗,同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。

  我考慮在此辭呈遞交之后的1-2周內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作。另外,如果您覺得我在某個時間段內離職比較適合,不妨給我個建議或盡早告知我。 當然,若您容許的話,我愿意并且渴望在工余時間,為我們這個團隊繼續出力,最后,我也不知道可以說什么,對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。 真心祝愿xx公司在今后的發展旅途中步步為贏、業務蒸蒸日上!

  此致

  敬禮!

  申請人:xxx

xx年xx月xx日

老員工辭職申請書 篇5

尊敬的領導:

  首先,我想感謝xx給我的工作機會,感謝在 xx工作的時光。我對這寶貴的'時光充滿著感情。

  進入xx是我第一 份正式的工作,從20xx年1月進入公司,到此刻 已經十年有 余,一 直還記得最初面試,復試,實習的點點滴滴。正是這十年多的時間,讓我完成了 從一 個學生到一 個社會人的轉變,正是這是你年多的時間,讓我學到了 太多終身受益的知識,鍛煉了 自己多方面的能力,也正是在 這十年多的時間里,我真正成長和成熟起來。同時,也正是因為這是成長的十年,整個過程有 成績也有 遺憾,這些遺憾,才是我真正學東西的地方,但是這些遺憾不 可避開地阻礙了 我的發展,對此,我深感惋惜。

  繼續下去,我怕自己會丟掉原有 的激情和‘責任’感,這對于公司和我個人的發展都是不 利的。因此,我決定離開,雖然我依然懷念著這個團隊。但我堅信,沒有 了 我,會有 更優秀的人才補充上來,這個團隊依然是充滿了 活力與拼搏。

  我也愿意把這種離開看做是一 次失敗,失敗并不 完全是一 件壞事,因為惟獨 失敗才干夠讓人學到足夠的東西,也惟獨 失敗,才有 能力把人最終引向成功。我會重新調整自己,繼續以后的生活和工作,我會用我的時代青春和熱血去追求每一 縷屬于理想的陽光。

  最后,我想感謝同事們的關懷和幫助,感謝領導的提攜和照顧。沒有 你們,我不 可能有 這么豐富和美好的一 個回憶。

  祝愿公司在 以后的日子里穩步發展,祝領導和同事在 以后的日子里工作順利。

  此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年x9月30日

老員工辭職申請書 篇6

尊敬的公司領導:

  您好!

  很抱歉也很無奈,因為個人的原因,今天不 得不 提筆來寫這份[辭職申請書]!

  與日播公司一 起走過了 將近6個春 夏 秋 冬。過去的5年多里,公司賦予了 我許多 學習和鍛煉的機會,從 中開闊了 眼界 增長了 見識。我對公司和您賦予的關懷和幫助表示忠心的感謝!

  可因為家庭的某些特殊原因,我只能做出這樣的決定。當想到不 能再繼續與同事了 多年的戰友共同并肩作戰,我深表遺憾。

  回想初入公司時,公寓樓里簡單的辦公室,那時咱們的銷售團隊還不 過10人;家人般的溫暖,使小小的團隊緊緊的靠在 一 起。人雖少但力量大,那時我們的崗位還是“區域主任”,四個大區,每組的客戶量都相當大。還記得自己那時負責華東和華南兩個大區,一 個人要服務于50多個客戶,100多家店!這對于剛剛接觸服裝行業的我來說,也完全是個必須要付出多于別人很多的努力,才干攻克的難關! 學習系統 了 解客戶 學習專業―――――慶幸的是,在 領導和同事的幫助下,自己很快找到了 狀態。也一 直‘奮斗’到了 此刻 !而今,我們的團隊已經發展到了 30多人!自己也有 很大的提升!在 日播的這段生活,對我而言也是今生非常珍貴和快樂的!

  與公司一 起接受了 新的更高的挑戰;與公司一 起分享了 許多的成功的喜悅;我和公司一 起成長,公司帶領我們一 起完成夢想!

  公司此刻 已經在 不 斷的充電 調整和完善,相信,我的離開會很快有 新生力量的補充,也會在 這個崗位上發揮更大的力量!

  最后,期望公司可以考慮我的實際情況,批準我的辭職申請。并祝公司的事業蒸蒸日上!

  此致

敬禮!

  申請人:x

  20xx年x9月30日

老員工辭職申請書 篇7

尊敬的XX總經理:

  非常遺憾地,我思考了很久,還是決定寫這份報告書給你。對于我的辭職,原因是多方面的。作為一名公司老員工,我也非常熱愛這個大家庭,特別您對我五年來的栽培,我在這里對您說聲謝謝。

  在這五年里,我收獲非常多,從工作內容到為人處事,都讓我有了與從前截然不同的眼界,學到了很多東西,領悟到了很多道理,讓我迅速地成長成熟起來。三年里,我各種大錯誤小錯誤都犯了不少,加上自己性格上的一些缺陷,有很多事情并沒有處理好,在這一方面,要表示我誠摯的歉意,同時深深感激領導對我的寬容!

  五年的時間已經不短了,對于離開,我也是做了長時間的思想斗爭后才決定的,如果這個決定讓大家失望或傷心了,我表示萬分的抱歉。在離開之前,我還是有許多一直想講但是沒有講的話要說出來,因為我雖然走了,但是我希望XX是能越來越好地發展下去的。

  此致

敬禮

  申請人:XXX

  XXXX年XX月XX日

老員工辭職申請書 篇8

  尊敬的領導:

  在公司工作的兩年匆匆而過,恍惚間并不遙遠,我還記得在畢業的時候,被石家莊的公司辭退,那時候我根本沒想過來北京,而且長這么大也就來過兩次北京,大二的時候來過一次,大四的時候去過國展招聘會。

  我覺得北京好大好大,我肯定混不來。我不知道畢業后會去哪里,即便當論文答辯結束后張小寧問我想不想去北京的時候,我依然猶豫自己夠不夠格。如果沒有小寧的介紹,有一點我可以肯定,那就是絕對不會來北京,想都沒想過。如果那樣我現在可能還會在石家莊游蕩,可能會離廣告越來越遠,一邊走一邊迷茫在年輕的路上。

  所以我很感謝公司,感謝艾總給了我這個機會,讓我一畢業就能步入純正的廣告圈。和那些同我一樣沒有社會關系的三本學生,我感到驕傲和幸運,當他們為了找到一份工作而拼命地投簡歷的時候,我已經初嘗拿下交行這個國內第五大銀行的做廣告的成就感。感謝公司這個溫和的平臺。

  感謝艾總、各位總監的教導和關懷,從你們那里我學到了很多很多,工作上的技能和經驗,為人處事上的道理和方法。

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